卫生系统党组织广泛开展创先争优承诺点评活动

第一篇：卫生系统党组织广泛开展创先争优承诺点评活动

卫生系统党组织广泛开展创先争优承诺点评活动

为进一步深入开展创先争优活动，七月份以来，全市卫生系统各级党组织广泛开展领导干部点评创先争优承诺活动，积极引导基层党组织和广大党员争创一流业绩、争当时代先锋，推进卫生事业科学发展。

落实点评责任。在领导点评工作中，明确上级党组织负责人点评下级党组织及主要负责人，党支部书记负责点评所在党支部党员。卫生局党委班子成员负责点评联系点单位党组织，把局党委下辖11个党支部（党委）和6个乡镇卫生院党支部（总支）作为点评对象。各基层党组织分别对其下辖党支部和604名党员进行点评，强化了党组织书记的点评责任，形成“人人有责任、个个有压力”的工作格局。

丰富点评内容。局党委点评基层党组织时将创先争优整体推进情况、本单位业务工作完成情况、重点任务完成情况、开展公开承诺情况、为人民群众办实事情况作为点评内容。基层党组织点评党员时将立足本职工作争优秀情况、践行公开承诺情况、为群众办实事做好事情况、发挥模范带头作用情况、存在问题及努力方向作为点评内容。

创新点评方式。局党委班子成员结合分管工作，深入创先争优联系点，结合上半年工作检查，利用职工大会、座谈等形式对基层党组织班子建设、民主管理、党风廉政建设、承诺践诺等方面情况进行点评，肯定成绩，指出问题，并及时向基层党组织反馈。基层党组织利用党员大会、民主生活会等形式对党员集中点评，把领导点评贯穿承诺践诺评诺全过程。完善点评机制。及时记录点评领导、点评意见等情况，完善点评台帐。建立整改机制，对领导点评意见，基层党组织和党员制定切实可行的整改方案，点评领导根据整改时限加强督查问效，确保问题整改到位。建立奖惩机制，对工作成效明显的，通过典型宣传，以点带面，在全系统形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。对创先争优活动思想不重视、措施不得力、效果不明显的基层党组织和党员，及时提出批评，责令限期整改。

第二篇：卫生系统创先争优活动领导点评

局党委创先争优活动领导点评

工作情况汇报

根据《关于在创先争优活动中认真做好领导点评工作的通知》（创先组„2010‟16号）要求，自2010年12月底至今，局党委认真开展创先争优活动领导点评工作，截至目前，所有党（总）支部均已顺利完成领导点评工作，现将有关情况汇报如下：

一、领导重视，明确任务

一是迅速行动，及时转发文件。2010年12月31日上午，局党委在认真学习文件的基础上，将《关于在创先争优活动中认真做好领导点评工作的通知》（创先组„2010‟16号）转发到各医疗卫生单位党（总）支部。要求各单位围绕文件中要求的点评内容，灵活运用各种点评方式，迅速开展创先争优领导点评工作。

二是提出要求，细化点评方式。在工作部署中，结合医疗卫生单位的工作特点和党员数较多的实际，局党委要求党总支书记对党支部书记、党支部书记对支部委员和党小组组长、党小组组长对党员进行点评，有条件的单位可以召开支部大会，由党支部书记对全体党员进行点评。党员数量多的单位，可以党小组为单位召开点评活动，点评到每一个党员。

三是分工合作，认真开展点评。根据《局党员领导创先争优活动联系点安排表》，安排局党员领导干部分组到各医疗卫生单位进行点评。虽然镇、街医疗卫生单位党（总）支部组织关系属当地镇、街党（工）委，但考虑到医疗业务关系，局党委主要从业务指导方面进行点评，以使各医疗卫生单位同步开展好各项卫生工作。

二、注重方法，力求实效

为使点评活动取得实效，局党委要求各党（总）支部在点评前要认真学习文件。根据这一要求，各党（总）支部均能在点评工作开展前学习，明确领导点评工作要紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的目标要求，要以创建“五个好”先进党组织、争当“五带头”优秀共产党员为主要内容，将本党（总）支部在过去一年来工作开展情况所取得的成绩进行客观分析，对存在的不足要摆出来并认真分析，提出整改的办法，从而进一步促进本单位的科学发展；对党员，提倡批评与自我批评，对照党员个人承诺的事项，看是否较好地完成个人承诺，是否发挥 了党员先锋模范作用等。

在点评中，局党委主要采取了三种方法，并取得了较好的效果：

一是个别点评。局党委共有4名委员，均根据各自的分工，结合年终工作检查到相关单位开展领导点评工作。同时，各医疗卫生单位党（总）支部书记也根据局党委的统一部署，采取灵活方式，对本单位一年来工作进行总结，查找存在问题，提出努力方向；对党员进行个别点评，提出努力方向。

二是相互交流。1月14日-15日，组织召开了2010卫生工作年终交流会的机会，把所有医疗卫生单位分成5个小组，每个组由5家医疗卫生单位的正副职院长组成，相互之间进行交流。1月14日为相互交流，方式有座谈也有实地查看，主要是由各医疗卫生单位向小组汇报本单位一年来所取得的工作成绩及存在问题，还提出来年的打算，或请其他单位出谋划策，帮助本单位解决相关问题。1月15日为集中交流，先由每个小组向大会汇报本组交流情况。之后，围绕20字卫生工作思路和新医改政策，共有7个医疗卫生单位代表做主题发言，各单位从本单位工作谈起，分别讲述文化对医院的促进作用、医院如何提升服务、如何加快人才队伍建设、如何保证医疗质量及如何实现和谐发展、如何应对新医改带来的机遇及挑战等，有一定的深度和广度，给与会人员以启发。通过此种方式，达到了各医疗卫生单位相互启发、相互促进的目的。

三是集中点评。1月21日下午，局党委召开了2010年终工作总结大会，与会人员为局机关副科以上干部、各医疗卫生单位党（总）支部书记、院长和组织委员。会上传达区委十一届十次全会精神，总结2010党委工作和部署2011年党委工作，还对各医疗卫生单位党（总）支部创先争优活动开展情况进行了集中点评。集中点评简要评价了各医疗卫生单位党（总）支部在创先争优活动中表现出的亮点，如出色完成亚运保障任务、在践行“病有良医”目标上初显成效、保质保量完成各项主题实践活动等。如在开展先进和优秀标准讨论会活动中，市桥医院党支部出台了《优秀共产党员评先标准》，从“五个带头”入手，将每一个“带头”分解成多个小项，还附带了加分和一票否决的内容，做到考核有标准，争当优秀有标准；灵山医院为每个党员建立档案，进行系统管理，在小会议室专门设立了党员学习园地。区疾病预防中心党支部编印了《创先争优知识问答手册》、《基本礼仪手册》、《服务守则》等小册子，有效加强了对党员和群众的教育。

三、针对问题，提出方向

通过开展领导点评工作，还查找对了各党（总）支部在创先争优活动中存在的问题，主要有以下几个方面：

一是认识上依然存在误区。个别基层党组织认识上依然存在误区，认为创先争优活动是独立在中心工作和重点工作之外，导致一些党员思想也出现偏差，参与各类专题实践活动的积极性和主动性还不够强。

二是方法上仍有脱节现象。在开展创先争优活动中，个别党组织和党员没有真正理解创先争优的内涵，对创先争优的概念、目的、意识认识不深，只流于字面的理解，因而无法真正把握创先争优活动的规律和方法，找不到切入点、摸不准结合点、抓不住着力点，导致创先争优活动与中心工作、重点任务结合不紧密，产生空转、偏向、脱轨的现象。

三是载体上容易流于形式。为切实开展好创先争优活动，区委提供了许多很好的载体，局党委也及时将这些载体提供给各医疗卫生单位，虽然大家都能按照要求开展活动，但创新的不多，个别支部在用载体的时候有走过场的倾向。

对上述问题，局党委委员到分工联系单位点评和集中点评的时候，均及时将存在问题摆了出来，点评动了真格，点到点子上，评到心坎里。

为帮助各党（总）支部解决存在的问题，局党委要求，在下一步工作中，要深入贯彻落实区委十一届十次全会精神，紧紧围绕区委中心工作，根据创先争优活动的总体要求，根据局党委2011年工作部署，基层党组织要在“五个好”、党员要在“五带头”上下功夫，在推动卫生事业科学发展、促进卫生系统更加和谐与幸福、为人民群众提供优质医疗服务等实践中建功立业，为建设幸福番禺和党的90岁生日献上一份大礼。

第三篇：卫生系统创先争优活动领导点评和民主测评主持词

卫生系统创先争优活动领导点评和民主

测评大会主持词

姚俊琪 2011年7月3日

同志们：

今天，我们召开卫生系统创先争优活动领导点评会和民主测评会，主要目的是全面总结前一阶段创先争优活动取得的成绩，并对下一阶段工作进行安排部署。参加今天会议的有卫生局党委全体成员，各支部、总支书记，各医疗卫生单位负责人，社会各界代表，共约40人。

今天的会议共有四项议程，下面逐项进行：

第一项：请各单位汇报创先争优活动开展情况、首次承诺完成情况及二次承诺情况；

下面逐单位汇报：县医院党总支、中医院党支部、卫生监督所党支部、疾控中心党支部、妇幼保健院党支部、合管办党支部、东华镇卫生院党支部、西华镇卫生院、安口中心卫生院、上关中心卫生院、策底中心卫生院、马峡中心卫生院、山寨乡卫生院、河西乡卫生院。

第二项：请卫生局分管领导对各自包联单位创先争优活动开展情况进行点评；请各单位认真做好记录，汇总后将创先争优活动领导点评表交到办公室存档；

请任局长对各单位创先争优活动进行综合点评。第三项：民主测评，请工作人员发放测评表； 第四项：请卫生局党委书记雷仁昌讲话。

同志们，今天的会议程全部进行完毕，会上各单位汇报了创先争优活动开展及承诺事项完成情况，公开了二次承诺事项；局党委委员进行了全面点评；与会人员参与了民主测评。最后，雷书记作了重要讲话，总结了取得的成绩，指出了存在的问题，并对今后创先争优活动提出了五点要求。会后，各单位要认真传达此次会议精神，全面抓好贯彻落实，开拓创新，锐意进取，以饱满的热情，务实的工作作风，推动为全县卫生工作再上新台阶！

散会！

第四篇：创先争优党组织和党员承诺工作总结

创先争优党组织和党员承诺工作总结

为了进一步巩固扩大创先争优活动成果，不断完善招商局党支部、党员推行承诺制建设长效机制，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，根据县活动办公室《关于在全县创先争优活动中推行党组织和党员承诺制的实施方案》黟创组办〔2010〕8号要求，强化组织领导，增强责任意识，集中力量，注重实效，从以下几个方面重点工作入手，狠抓工作落实，取得明显成效，现将招商局创先争优活动中推行党组织和党员承诺制工作情况总结如下：

一、强化组织、加强领导，推行承诺制建设长效机制 以在支部、全体党员中推行承诺制作为扎实推进创先争优活动的重要内容，把推行承诺制作为加强精神文明建设、构建社会主义和谐社会、改进机关作风、提高职业道德水准和提升部门形象的一项重要举措，把此项工作纳入局工作的重要议事日程。强化组织、加强领导，将推行承诺制延续到今后组织生活中去，作为加强党的建设和先进性建设的一项制度长期坚持下去。

二、坚持工作原则，增强责任意识，做好督查和指导支部和全体党员承诺制工作

按照先进性、量力性、具体性、可操作性的原则，重点对承诺范围和承诺主要内容进行督查与指导。除两名流动党员在外务工原因，开展承诺有困难，经党支部研究同意，不列入推行的范围，局支部和全局党员都必须进行公开承诺。党支部承诺主要是围绕“五个好”的总体要求，结合招商局的工作实际情况，对如何开展招商引资工作、办事程序、办理时限、保障措施向社会和公众作出公开承诺。党员领导干部承诺要在带头践行“七个意识”，带头维护班子团结和集体权威，坚定不移地执行组织决议，转变作风，服务客商，解决客商在生产、生活中实际问题，正确识人、用人等方面作出承诺。党员承诺要围绕履行岗位职责、提高工作绩效、改进工作作风、创新工作方式和方法、为结对共建村居办实事、服务人民群众、服务社会等方面作出承诺。强化督查与指导，充分认识推行承诺制的重要意义，做到自愿承诺、自觉践诺、有诺必践、评践结合。

三、规定程序、注重实效，落实群众评价和对承诺制考评工作 支部召开创先争优活动中推行承诺制工作布置会议，按照规定承诺实施程序组织实施。以科学承诺、组织审核、全面公开、民主评议步骤落实。制作公开承诺专栏，将党员的基本情况、承诺事项、落实时限、联系电话及监督方式等向群众公开，接受监督和质询，时刻警醒支部、党员兑现诺言。会议要求每年召开承诺评议大会，公开支部承诺的落实情况，接受质询，对党员执行承诺情况进行通报和评议。评议时间定为半年初评、年终总评。并对评议结果进行公布。对承诺制工作建立激励机制，对履行承诺积极，兑现到位，群众满意的党员作为评选先进重要依据，对承诺落实不好的要进行批评教育，限期改正，并视具体情况诫勉谈话等组织处理。

第五篇：关于开展创先争优公开承诺及点评活动的通知

关于开展创先争优公开承诺及点评活动的通知

各党支部及全体党员：

按照创先争优活动的部署要求，第一阶段，我委召开了创先争优活动的动员大会，为创先争优活动的有效开展奠定了基础。目前我委已进入活动的第二阶段——全面推进阶段，根据股份公司党委在本阶段关于开展党内公开承诺及点评工作的要求，现将我委开展此项活动的具体安排通知如下。

1、活动意义：

在基层党组织和党员中实行公开承诺及点评工作是开展创先争优活动的有效载体和有力抓手，通过活动，充分激发党组织和党员的创先争优的积极性，引导党组织和党员争创一流业绩。

2、活动对象：

党委、各党支部及全体党员。

3、活动主要内容：（1）承诺活动

党委、党支部承诺内容：承诺的重点是突出“推动和谐重组、促进科学发展、提高执行能力、加强自身建设、服务职工群众”五个方面。按照“四强”党组织标准的具体要求，向上级党委和本支部党员进行双向承诺，努力做到“五个 好”：即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。如：对推动中心工作、履行承诺事项、加强党支部建设等情况的承诺。

党员承诺内容：突出“自身学习、履职尽责、推动重组、廉洁从业、开拓创新”五个方面内容。按照“四优”共产党员标准的具体要求，党员向党支部和党员、群众进行双向承诺，努力做到“四个优”：政治素质优、岗位技能优、工作业绩优和群众评价优，充分发挥党员的先锋模范带头作用。如：对自身岗位责任的承诺，完成业绩情况的承诺，或安全示范岗的承诺以及稳定、廉政等方面的承诺。

党支部和党员参考上述承诺重点，填写《党支部公开承诺书》、《党员公开承诺书》，由支部收齐后于4月6日前上报党委。

（2）点评活动

公开承诺书收齐后，各党支部将于4月10日左右召开党员大会开展点评。

会上每名党员对各自承诺公开宣读，由支部书记进行点评，点评内容主要包括：对参加创先争优活动情况的评价、存在不足和努力方向。重点围绕履行承诺事项、立足本职岗位争创一流业绩等情况进行点评。

党员点评结束后，由支部书记宣读本支部和本人的承诺，由党委书记进行点评。对支部的点评内容主要包括：对开展创先争优活动情况的评价、取得的成绩、存在的问题和努力方向。重点围绕推动中心工作、履行承诺事项、加强党支部建设等情况进行点评。对党支部书记，主要点评其带头创先争优和组织党员开展创先争优活动的情况。

大会结束后，党委将汇总点评情况并上报上级公司党委。

特此通知。

附件：

1、《党支部公开承诺书》范本

2、《党员公开承诺书》范本

中共芜湖外运公司委员会 二〇一一年三月二十五日