立足科学发展

第一篇：立足科学发展

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立足科学发展，注重管理实效 全面推动秘书处建设取得新的进步

——北京注协秘书处党支部圆满完成深入学习实践科学发展观活动

为扎实开展深入学习实践科学发展观活动，全面提高北京注册会计师协会秘书处（以下简称秘书处）科学发展水平，按照市财政局党组的统一部署和要求，秘书处党支部高度重视，精心组织，周密部署，扎实推进，高质量地完成学习调研、分析检查和整改落实三个阶段11个环节工作，提高了秘书处全体党员特别是领导班子贯彻落实科学发展观的执行力、操作力和创新力，切实解决了制约秘书处建设发展的实际问题，建立健全了秘书处管理制度，真正实现了党员受教育、发展上水平、群众得实惠的目标。习实践科学发展观活动情况汇报如下：

一、主要做法

（一）加强组织领导，保证学习实践活动有效开展 一是建立组织领导机构。按照市财政局党组关于深入开展学习实践科学发展观活动的总体要求，秘书处及时召开会议，专题研究部署党支部深入学习实践活动工作，成立了由党支部书记为组长，正、副秘书长为副组长，各党支部委员 为成员的领导小组，下设领导小组办公室专门负责支部学习实践活动的开展。印制了学习实践活动专题发文稿纸与简报稿纸，并决定通过协会网站向全行业通报学习实践活动情况，大力宣传学习实践活动的重大意义、主要成效以及典型做法，促进全行业对协会秘书处学习实践活动的监督。

二是按照规定有步骤的开展学习实践活动。根据市财政局党组学习实践活动实施方案，结合秘书处实际工作，制定了北京注协党支部学习实践活动实施方案，并在学习调研、分析检查和整改落实阶段分别拟定工作计划，明确工作时间，保证各阶段重点突出、环环相扣、紧密有序、扎实进行。

三是注重工作的总结与计划。在每个阶段开始，我支部均召开领导小组会议，进行充分思想动员，做到思想统一，行动一致；每个阶段结束后，都召开情况通报会，掌握学习实践活动进度情况，加强督促指导，总结经验，发现问题，改正不足，确保活动顺利进行。

（二）注重领导带头，发挥表率作用

秘书处领导班子成员在学习、调研、分析检查和征求意见等环节起到模范带头作用，率先垂范，有力地推动了活动的深入开展。

一是带头学习。秘书处领导班子成员脱产三天参加了市财政局组织的集中培训，紧密围绕财政工作和秘书处工作认真学习、认真思考，并积极影响秘书处党员自觉加入到学习的队伍中来，坚持以科学发展的观念武装头脑。

二是带头调研。秘书处领导班子成员在认真学习、深入分析的基础上，就各自分管工作分别确定了调研专题，联系自身思想和工作实际，围绕行业管理制度创新、执业机构人才管理机制创新、行业人事劳动保障制度建立和协会秘书处人事管理制度的改革等问题提出课题，分别召开会计师事务所、资产评估机构和协会历届老领导座谈会，广泛听取意见和建议，掌握翔实的资料，分析存在的问题，探索工作改革之路。在充分调研的基础上，撰写出协会领导班子“坚持以人为本，实施科学管理，全面推动行业发展”为主题的调研报告。

三是带头征求意见。领导班子成员分别组织召开部门主任座谈会、党员群众代表座谈会、部分部门工作人员座谈会，针对当前秘书处管理工作中的问题广泛征求意见。

（三）注重正面教育，加强理论武装是搞好学习实践活动的坚实基础

按照“分层次、有重点、重实效”的原则，通过以自学为主，结合集中学习、讨论交流等多种形式开展学习教育活动，统一思想，提高认识。领导班子成员和全体党员分别学习了胡锦涛同志的十七大报告、重点自学了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展观》读本,组织全体党员参加了市财政局“加强党风廉政建设”、“把 握学习实践主题”的专题辅导报告会。为确保学习质量和效果，党支部学习实践活动领导小组印发了试卷，对全体党员进行了科学发展观相关理论知识测试工作，要求党员将学习内容与实际工作紧密结合起来，谈思想、谈体会，不断探索如何促进工作科学发展的思路。通过学习测验，增强了党员对科学发展观的认识，促进了党员全面把握和深入领会科学发展观的基本内容，充分认识开展学习实践活动的重要意义，不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，为推动学习实践活动的开展奠定了坚实的理论基础。

（四）开门搞活动，坚持走群众路线

为了深入挖掘秘书处工作存在的问题，把影响制约发展的问题摸透找准，党支部坚持开门搞活动，走群众路线。

一是召开事务所、评估机构代表和历届会长座谈会，分别就行业改革与发展听取意见。

二是吸收群众广泛参与。在学习调研阶段，分别召开部门主任和群众代表座谈会征求意见；分析检查阶段召开各部门检查工作会议，请群众就协会存在的问题进行梳理。领导班子分析检查报告完成后，整个学习实践活动结束时，分别组织群众进行满意度测评，进一步听取意见。经测评，满意度分别达到95.1%和96.8%。

三是积极组织群众参与我为首都财政科学发展献计献策活动。活动中共收集合理化建议30条，其中涉及要求市 财政局加强协会管理的建议5条，加强协会与局内各处室沟通协调的建议17条，广泛开展文体活动的建议5条，涉及自身利益的意见3条。报送征文2篇，分别为《深入贯彻科学发展观，推进行业法制建设》、《发挥合力优势，共促财政团建工作》，有力地发挥了主人翁精神，为财政工作的发展贡献了力量。

四是利用互联网搞活动。党支部将学习实践活动的工作计划、通知简报、分析检查问题和整改措施上网公布，接受全体会员监督。

（五）注重统筹兼顾，做到两手抓两不误

深入学习实践科学发展观，目的在于以科学发展观为指导，推动当前秘书处各项工作。学习实践活动时期正值秘书处工作繁忙时期，党支部统筹兼顾，坚持“两手抓”，做到“两不误”，一手抓秘书处建设和服务会员工作，一手抓学习实践科学发展观活动，采取了一系列更加直接、更加有力的措施，全力推进协会工作发展，保证各项工作继续保持平稳较快发展的态势，切实做到了双促进、共提高。

二、解决突出问题

在活动中，党支部始终把解决好影响和制约秘书处科学发展的突出问题以及群众反映迫切需要解决的问题作为学习实践科学发展观的出发点和落脚点，坚持边查边改，切实转变不适应、不符合科学发展的思想观念。在边整边改过程 中，充分考虑了问题的轻重缓急和难易程度，对于具备条件的，马上进行解决；对通过努力能够解决的，提出了明确的解决期限；对涉及多部门的问题，积极探索了联动解决问题的有效方式。

（一）召开部门分析检查工作会议，对秘书处工作中存在的问题进行梳理

各部门组织召开分析检查工作会，对照科学发展观要求，根据实际工作结合秘书处在改革发展过程中遇到的困难和热点问题，对破解制约秘书处管理的瓶颈问题进行深入思考和分析，集思广益、畅所欲言，认真梳理各项问题，充分发表意见，为解决突出问题奠定了基础。

（二）召开领导班子专题民主生活会，寻找实际解决突出问题的途径

召开好领导班子民主生活会是撰写好分析检查报告的基础，是分析检查阶段工作的重要环节。会前，领导小组广泛征求各部门意见，领导班子成员相互谈心，与党员群众谈心，充分发扬理论结合实际的工作精神，对存在的问题进行梳理，深刻剖析形成问题的主、客观原因。会上，领导班子成员结合前期学习调研及征求意见的情况，深入查找个人和班子在落实科学发展观方面存在的突出问题，积极开展了批评和自我批评，对秘书处公车改革、管理部门财务监管、办公用品统一采购和复印管理、休假制度、秘书长办公扩大会、公文写作规范、文体活动奖励办法、员工培训、专门委员会和党团工会管理等九个方面的内容进行了充分的讨论，初步提出了要不断建立和完善相关管理制度，讲科学发展与制度建设相统一的解决问题的办法。

（三）建章建制，着力解决突出问题 第一，已经解决的突出问题。

1、加强公车的改革与管理工作

节约办公经费，加强内部管理，制定出台《关于加强公车改革和管理的决定》（京会协【2008】150号），取消副秘书长专车，改为交通补助，严格区分市内与外省市公务活动交通报销管理办法，对秘书处现有的4辆公车实行用车登记制度，年终统一公布各部门用车情况。

2、加强对办公用品的采购与复印管理工作

进一步深化勤俭办会方针，认真贯彻《关于加强办公用品和复印管理的决定》（京会协【2008】148号），严格执行办公用品采购统一建账、统一管理、专人负责和填单领用的制度，做好对各部门办公用品使用数量的统计工作，每年将具体数字予以公布。财务部门加强对采购和管理的检查，确保采购用品数量清晰，管理使用过程透明。实行复印统一管理，各部门本着节约的原则，认真贯彻执行纸张双面复印的要求和复印登记制度，推动节约型秘书处建设发展。

3、完善落实秘书长办公会议制度 认真落实《关于完善秘书长办公会议的决定》（京会协【2008】149号），发挥秘书长办公会议研究决策的重要作用。为了详细划分研究问题的范围，区分秘书处内部工作与行业工作，区分一般问题与重大问题，区分一般工作与全面工作，进一步提高秘书处决策水平与办事能力，将原有的秘书处领导班子例会制度拓宽为秘书长办公会议、秘书长办公（部分）扩大会议和秘书长办公扩大会议三种形式。

4、完善秘书处员工请销假制度

为了加强秘书处内部管理，进一步维护员工的正当权益，完善并贯彻执行《关于印发<北京注册会计师协会秘书处员工请销假管理办法>的通知》（京会协【2008】161号），明确划分年假、婚嫁、探亲假等各种假期及休假时间要求，进一步规范请销假制度，规定各部门考勤责任人职责，推动秘书处制度化、规范化管理科学发展。

5、规范各部门总结与思路报送工作，提高秘书处公文写作水平

提高协会秘书处工作总结、工作思路撰写质量，制定《北京注册会计师协会秘书处工作总结、工作思路起草办法（试行）》，规范报送程序，保证总结全面、思路清晰、格式规范、重点突出。要求各部门总结部分要突出重点、亮点，在体例上重点工作写在前、常规性工作写在后，着重反映工作做法、成效和经验，分析存在的困难和问题；定量分析与定性分析相结合，总结要全面、数据要准确、分析要透彻。思路部分 要突出大事、体现创新。各部门要在认真学习中注协、市财政局等有关文件精神的基础上，结合新形势、新特点，围绕协会当年工作指导思想，经本部门充分讨论研究后形成工作思路，要求表述清晰，内容翔实。

6、修订秘书处员工文体活动奖励办法

对现有的参加行业文体竞赛活动的奖励办法进行修订，制定《关于参加行业文体竞赛活动的奖励办法》（京会协【2009】013号），划分中注协、中评协和北京注协活动的奖励标准，区分团体、个人获得不同奖项的奖金标准，进一步调动行业会员和秘书处工作人员参加活动的积极性，实现奖励办法公平、公正、公开。

7、修订专门委员会和党团工会管理办法

对现有的专门委员会和党团工会管理办法进行修订，制发了《北京注册会计师协会关于修订专门委员会和党团工会管理办法的通知》（京会协【2009】023号），对各专门委员会和党团工会组织的人员结构、检查和考核办法、补助及奖励标准、表彰时间、外出学习考察等内容进行了修改和完善，使之更加适应协会科学发展需要，更好地发挥行业专家和党团工会委员的作用，增强行业的凝聚力和向心力。

第二，加强调研，积极探索，尽快制定完善可取得明显成效的整改措施。

1、秘书处管理部门财务监管办法

制定相关管理办法，规范秘书处各部门会计行为，保证 会计资料真实、完整，加强协会会费管理和财务管理，杜绝铺张浪费，合理节约会费，确保秘书处各项工作顺利开展。

2、完善秘书处员工培训制度

尽快了解秘书处员工学习需求，根据岗位设置和职责要求结合实际工作制定培训方案。以建立“高素质、高水平、高效服务团队”宗旨为指导，引进先进培训理念和机制，加强对员工基本技能、管理能力、法律法规的培训力度，着力提高员工服务会员的本领，增强员工新时期应对各种复杂问题的能力，推动秘书处工作水平再上新台阶。

第三，加强贯彻执行，积极有效推进，保证各项制度落实到位。

针对已经建立和完善的规章制度，要下大力气贯彻落实，坚决避免“一阵风”的现象发生。要求各部门认真传达，理解核心内容，在日常工作中自觉遵守和执行。对正在研究制定的制度，要明确责任人，落实整改时间，需要几个部门共同完成的，要加强配合，统筹协调，扎实推进，保质保量的完成。

三、取得的成效

（一）在进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性上形成了共识

通过学习实践活动更加深刻地认识到，科学发展观是马克思主义中国化的最新理论成果，是同马列主义、毛泽东思 10 想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。进一步加深对科学发展观的理解，深刻领会科学发展观的本质、内涵和基本要求，并付诸平时日常工作，具有重大意义。因此，我们要进一步增强学习贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，更加自觉地用科学发展观统领行业发展与秘书处建设，要紧紧围绕提高对科学发展观的理解力、执行力、操作力和创新力,进一步加强自身建设和工作人员队伍建设,着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念。具体要做到：坚定发展信心不动摇，保证发展目标不偏移，狠抓制度建设不放松，以思想的大解放促进事业的大发展，以观念的大更新推动工作的大跨越，努力开创秘书处建设又好又快发展的新局面。

（二）积极探索形成更加有利于科学发展的长效机制，努力形成更加健全的制度保障

科学发展观要立足长远，建章立制，着眼于健全长效机制，巩固学习成果，结合查找出来制约秘书处工作发展的问题，从制度层面上查找原因，转变管理方式，规范工作流程，建立健全符合科学发展观要求的工作机制和规章制度。解决问题是促进秘书处发展的基本思路，建章建制是实现科学发展的必然途径和有效途径。学习实践活动期间，秘书处共正 式出台了或完善了7项制度，正在积极研究探索建立2项制度，其中，涉及到秘书处管理建设的6项，涉及员工切身利益的3项。这些制度的建立与完善，极大的推动了秘书处工作的发展，调动了员工工作的积极性和创造性，进一步提升了共建和谐秘书处的能力。

（三）积极把形成的共识转化为实际行动，提高了科学发展和服务的能力

全体党员特别是秘书处领导，在学习调研中增强了思维能力、在分析检查中增强了辨别能力、在解决问题中增强了执行能力、在完善制度中增强了探索能力，特别是运用科学发展观指导实践、推动工作的能力有了新提高。一是增强了坚持发展第一要义，全面推进秘书处各项工作建设能力。全体党员自觉用科学发展观指导实践、推动工作，把科学发展观的要求体现在秘书处管理建设的各个领域，增强了秘书处工作效率。二是提高了坚持以人为本、为员工谋福利的能力。秘书处领导把解决员工关心的问题作为履行职责的神圣使命，把员工的工作生活需求作为工作的第一信号，解决员工关心的问题，满足员工迫切的愿望。三是提高了“四个统筹”的能力。秘书处领导班子坚持用科学发展观统领各项工作，坚持以长远眼光谋划发展，提高了统筹全局、统筹局域、统筹行业发展、统筹秘书处建设的能力。

（四）创造积累丰富的理论与实践经验，为行业开展学习实践活动提供有益借鉴

自学习实践活动开始，党支部就把创造理论和实践经验作为开展学习实践活动的一项重要目标，在各阶段工作中理清思路、创新做法、积累经验。党支部领导小组制定实施方案时，就要求把创造经验，提供借鉴作为一项重要目标加以贯彻落实，领导小组办公室专门建立了党支部学习实践活动资料档案，将市财政局、秘书处学习实践活动的各项通知、简报、领导讲话等按类型划分，同时认真搜集查阅中央、市委各级领导机关学习实践活动典型实例、经验方法，在工作中注意积累实践经验，为北京地区注册会计师、注册资产评估师行业开展第二批（或第三批）学习实践活动创造了诸多可借鉴的好经验好做法。

第二篇：十六届五中全会心得体会立足科学发展

十六届五中全会心得体会立足科学发展

党的十六届五中全会，是在我国改革发展进入关键时期召开的一次重要会议。全会审议并通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》，站在新的历史发展起点上，从战略全局出发，制定描绘了我国在下一个五年经济社会发展的宏伟蓝图，符合我国国情，顺应时代要求，反映人民意愿，是全面建设小康社会、推进社会主义现代化的纲领性文件。认真学习贯彻党的十六届五中全会精神，对于统一思想，明确方向，激励斗志，促进国民经济持续快速协调健康发展和社会全面进步，具有重大意义。

过去的五年，我国经济社会发展取得了巨大成就。各地区各部门在党中央的正确领导下，聚精会神搞建设、一心一意谋发展，不断推进改革开放，我国经济实力、综合国力和国际地位显著提高。这些都为“十一五”时期的发展奠定了良好基础。在全面建设小康社会的进程中，“十一五”时期具有承前启后的重要历史地位。我们必须紧紧抓住机遇，应对各种挑战，认真解决前进道路上面临的突出矛盾和问题，立足科学发展，着力自主创新，完善体制机制，促进社会和谐，不断开创中国特色社会主义事业新局面。

立足科学发展，坚持以科学发展观统领社会发展全局，是这次《建议》最鲜明的特点。过去的五年，在邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下，在改革开放和现代化建设的伟大实践中，我们党对经济社会发展规律的认识有了新的飞跃，提出了以人为本、全面协调可持续的科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，这对于推进全面建设小康社会和整个现代化事业具有全局的和长远的指导作用。实践证明，科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现，是我们推动经济社会发展、加快推进社会主义现代化必须长期坚持的重要指导思想。认真学习贯彻党的十六届五中全会精神，最重要的就是，要进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，坚持以科学发展观统领经济社会发展全局，把科学发展观贯穿到改革开放和现代化建设的全过程。

“十一五”时期是改革发展的关键时期，也是贯彻落实科学发展观的关键时期。我们要充分认识到，科学发展观的实质，是实现又快又好地发展。要满足人们日益增长的物质、文化需求，缓解就业的巨大压力和处理好社会的各类矛盾，没有经济持续较快地发展是做不到的。同时，发展必须是科学的发展，注重提高经济增长的质量和效益，注重资源的节约和环境的保护。立足科学发展，就要坚持以人为本，转变发展观念，创新发展模式、提高发展质量，落实五个“统筹”，切实把经济社会发展转入全面协调可持续发展的轨道。《建议》明确提出，必须保持经济平稳较快发展，必须加快转变经济增长方式，必须提高自主创新能力，必须促进城乡区域协调发展，必须加强和谐社会建设，必须不断深化改革开放。这“六个必须”，体现了贯彻落实科学发展观的基本要求，是相互联系和相互促进的，我们应当准确把握、认真落实。

贯彻落实科学发展观，各级领导干部是关键。我们要加强对科学发展观的领会和把握，提高贯彻科学发展观的能力。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，弘扬理论联系实际的学风，提高理论思维和战略思维水平，提高运用马克思主义的立场观点方法分析问题、指导实践的本领。要深入基层、深入群众，加强调查研究，总结和运用广大干部群众在改革开放和现代化建设实践中创造的成功经验，特别是要总结和运用广大干部群众落实科学发展观的成功经验，深化对社会主义现代化建设规律的认识，增强以科学发展观统领经济社会发展全局的本领。各地区、各部门都要深入领会五中全会精神，全面把握科学发展观的目标要求，建立健全贯彻落实科学发展观的制度、体制和机制，切实把科学发展观贯穿于经济社会发展的全过程、落实到经济社会发展的各个环节。要紧密结合自身实际，确定符合实际的发展战略、发展目标、发展规划和发展重点，制定好本地区本部门“十一五”时期的发展规划，扎扎实实带领广大人民群众为实现“十一五”时期发展目标而努力奋斗。

第三篇：立足自身实际 围绕大局 推动工作科学发展

立足自身实际 围绕大局 推动工作科学发展

区信息产业局 杨文耀

学习实践科学发展观，必须深刻理解，全面把握科学发展观的科学内涵和精神实质。科学发展观的第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。这几个方面相互联系，相辅相成，构成一个有机的统一。贯彻落实科学发展观，必须加深对这几方面的深入理解。任何一个方面做不到，科学发展观就得不到有效的落实；违反其中任何一个环节，就直接违反了科学发展观。面对国际金融危机快速扩散和蔓延的局面，党员干部更要立足自身实际，围绕大局；尤其要善于从政治上、作风上、全局上去应对和处理与自己职责紧密相关的问题，始终在政治上清醒坚定，自觉履行自身职能；自觉加强政治意识、忧患意识、责任意识、科学决策意识教育，切实做到有令则行，有禁则止，忠实履行工作职责，确保中央保增长、扩内需、调结构及各项利民、惠民政策的落实。紧密结合部门和岗位实际，认真开展调查研究，摸清情况找准问题，明确工和思路，真正解决影响和制约科学发展的突出问题。

一、始终保持奋发有为的精神状态。有什么样的精神状态，就有什么样的工作水平，党员干部要常有成交地履行好自己的职责，只有在理想信念、道德情操、工作作风等方面不断加强自身修养，提升素质，才能胸有科学发展观，才能勇挑重任。当前，面对国际金融危机衍生出的各种新情况、新问题，党员干部要树立强烈的事业心和责任心，始终保持奋发有为的精神状态。做三有，一是有干事激情，带着感情、责任，追求工作第一，质量第一，任务面前，勇挑重担，困难面前勇于进取。二要有干事创业的壮志豪情，工作高境界、高标准，干出让群众满意，经得起时代挑战的业绩。三要有敬业的痴情。以榜样为力量，把全部精力用到工作上。四要旗帜鲜明地鼓励创新，善待挫折、宽容失误。五要敢于先行先试。全面把握，切实提高科学发展的 能力，善于把科学发展与本地区、本部门和自身实际结合起来，注重从变化中的形势中 和把握发展机遇，善于在逆境中发展和 行业的有利因素，创造性地贯彻落实中央的一系列政策部署。

二、始终保持精细、科学、务实的严谨作风。实践科学发展观，关键在于推动工作发展和抓好落实。党员干部要树立正确的科学发展观，处处讲实话，办实事，求实效，着力在抓落实见成效上下功夫；对部署的工作要以“一切工作具体化”的要求，抓好每一天，干好每一件；对重要环节既挂帅又出征，身先士卒，确保取得群众满意的实效；对应当解决而又未解决好的问题，要从自身责任上找原因，反对官僚主义和弄虚作假。不能凭借工作职能片面追求经济效益，损害资源环境；不能乱上项目，盲目发展，只讲速度，不讲质量和安全。这就等于在科学发展的前提下，违背了科学发展理念，损害了人民群众利益，影响长远发展。

三、始终发展挥表率作用。“上梁不正下梁歪、中梁不正倒下来”。胡锦涛总书记在今年3月5日参加十一届全国人大二次会议江苏代表团审议时指出，各级干部特别是领导干部要时刻把人民群众的安危冷暖放在心上，多办顺民意、解民忧、增民利的实事。温家宝总理在政府报告中指出“密切联系群众，关心群众疾苦，倾听群众呼声，为群众排忧解难”。言之谆谆，语重心长。党员干部是否时刻起表率作用，对推动和落实科学发展观有着举足轻重的影响。要正确回答科学发展依靠谁的问题，首先是我们这些有依法管理公共事务职权的党员干部，其次才是人民群众。大量事实说明，只要党员干部在“为民、务实、勤政廉政方面言出随行，以身作则，为人表率”就能有力地影响和带头群众科学发展。面对当前困难时期，如何去做表率，才能科学发展。党员干部要从几方面做起：一是要时刻牢记“两个务必”，带头过紧日子，带头抵制享乐主义和奢靡之风，严格财经纪律，把有限的资金和资源用于改善民生，发挥长远效益。二是进一步树立和弘扬党的优良作风，有针对性地解决影响和制约科学发展的突出问题。三是更新服务观念，当好科学发展的排头兵，在工作中不断更新科学发展理念，创新工作方法，健全工作机制，坚持在继承中发展，在完善中创新，对决策实际政策有效实行监督，激发党员干部对贯彻落实科学发展观的积极性和主动性。

第四篇：立足三农搞科教科学发展创特色

立 足 三 农 搞 科 教 科 学 发 展 创 特 色

江宁区铜山小学

郭 荣 幸

2007年是铜山小学科技教育再创新高的一年，在这一年里，学校紧紧抓住南京市“全面贯彻《全民科学素质纲要》现场会”和“综合实践·科学”现场会在校召开的机遇，广泛深入地研究科技教育途径，轰轰烈烈地开展科技教育活动，大张旗鼓地宣传科技教育成果。全校上下齐努力，取得了一个又一个的好成绩。

一、立足农村，小研究为民排忧。

铜山小学少年科学院的小研究在江苏省小学少科院中是小有名气的。在今年江苏省首届少科院小院士评比中，学校少科院的院长葛伟华同学因为开展小研究成绩突出而被评为小院士。在小院士评比颁奖大会上，葛伟华同学还向全省的小院士们作了《铜山小学少科院丰富多彩的小研究活动》的专题报告。报告生动具体地介绍了《“环保节水免浇花盆”栽花的研究》、《保持鸽巢卫生，防止鸽蛋污染，提高育雏率的研究》和《寻求有效控制“水花生”疯长方法的研究》的研究过程以及学校小研究连续三届荣获全国少年儿童海尔科技奖的情况。

今年春天，学校少年科学院通过调查，发现市场上出售的马铃薯都是从外地运来的，而铜山地区的农民家家户户都种马铃薯，可市场上鲜见。原来是铜山地区的马铃薯个头小，产量低。为此，少科院成立了“提高铜山地区马铃薯单产的研究”的研究小组。研究 小组的小研究员们在辅导老师的带领下，采用了不同土壤、不同肥料、不同种子等差异法进行了研究。研究中，小研究员们早上、中午一有空就去蔬菜研究基地观察、记录。他们不但用文字记录了马铃薯的栽种、生长、收获过程，还用照片录像等手段记下了很多研究时的生动场面。通过整理研究材料，他们发现用煤渣拌土，用鸽粪做基肥的马铃薯长得特别大，产量也很高，亩产达1476.8千克。于是，他们将自己的研究成果通过《禄口纵横》这一刊物介绍给农民，以帮助他们科学种植。由于他们的研究立足于三农，能为家乡的农民排忧解难，深受农民们的欢迎。他们的小研究还受到南京市基金会领导的重视，并给予了一定的经费扶持。

六月下旬，学校教学进入了紧张的复习阶段，可少科院的小研究员们还在忙碌着，他们在南农大的退休老教授孙老师的指导下插扦栽培了28平米地的紫心山芋。这种山芋是从美国引进的，它糖份低、多纤维，非常适合老年人吃。少科院的小研究员们想通过各种差异的栽培试验，观察、了解紫心山芋对铜山地区土壤的适应性，为家乡的农民们栽种这种山芋提供第一手资料，以减小风险，赢得高产。

二、创新生活，小发明再获金奖。

小发明是铜山小学的主要特色，每一个走进他们学校创造室的人都会被这一屋子琳琅满目、别具匠心的小发明作品所吸引、所惊叹。创造室里陈列着学校十年来学生发明的精品，这些作品都是在国家、省、市、区创新大赛上获过奖的。今年9月，学校又有5件作品，在全国第十七届发明展览会上获奖。其中“自行车伸缩式省 力脚拐”荣获国家金奖；“抗台风广告牌”、“快速节能水壶”、“洁雅餐桌”、“空气热胀冷缩声光演示杯”分别荣获国家铜奖。在十一月份举办的南京市第十三届青少年科技创新大赛上，铜山小学又有十多件作品被江宁区选送参赛。这些小发明来自学生的生活，又服务于他们的生活，每一件作品上都闪烁着农村孩子的灵气：“快速节水洗笔器”解决了同学们写过毛笔字后洗笔时浪费水的现象；“双面拖把”来自于经常帮助科技室拖地的孙菲同学，它减少了拖地时洗拖把的次数；“高压喷雾器”是许静然同学在观察学校走廊上的灭火器后产生的联想，它解决了给高大果树治虫的难题；“防蚊虫电扇”又是高悦同学在夏日的傍晚室外纳凉时被蚊虫叮咬后进行的研究„„。这些小发明解决了生活中的很多不便之处，灵感来源于生活，发明又创新了生活。据了解，这些小发明作品在南京市第十三届科创大赛上都取得了可喜的成绩。

为了鼓励学生们开展小发明活动，学校除了拿出专项资金对发明人给予奖励外，还精选好作品帮助他们申请国家专利，今年学校又有十二项小发明作品获国家专利。

三、关注环保，科技节硕果累累。

举办科技节是铜山小学对学生进行科技教育的有效途径，他们已经坚持了十一年了。今年的第十一届科技节更是不一般，它的主题是“我与蓝天同在”，主题紧密结合社会的热点问题——环保。围绕主题学校印发了《“争做环保小卫士”倡议书》，号召全校师生大力宣传，动手开展环境保护活动。在科技节的开幕式上，全校师生和来校参加科技节的来宾、领导一起在“同享一片蓝天，共建美好 家园”的长条横幅上签名。全校师生结合主题开展了广泛的家乡环境调查研究，大家从我做起，从小事做起，用自己的双手开辟出一片片净土。科技节中，全校有八百多名学生在科技室的组织下，参加了华东六省一市的百万青少年环境保护知识竞赛活动。

为了办好第十一届科技节，学校除了充分利用校内外原有的科技基地，科技场馆等社区资源外，还请来全国发明协会的专家前来讲座，并与《科学大众》杂志社联合共同举办科技节。《科学大众》杂志社不但为同学们播放了《快乐的大脚》等科幻影片，还为获奖的同学们赠送了奖品。这些珍贵的科教资源，增长了学生的知识，开阔了学生的眼界，激发了学生的创新灵感。

通过一个月的科技节活动，全校同学共发明作品972件，制小发明图纸1086张，做小制作1218个，写科普论文863篇，画科幻画1265幅，参加环保活动达3000余人次。通过班级和学校层层评比，共有335名学生在科技节中荣获单项活动奖。

科技节活动不但培养了学生，还造就了教师，在科技节活动中许多教师的科教水平得到了进一步的提高，有26名教师辅导学生成绩突出，被学校评为优秀科技辅导员。

四、拓展项目，高科技上小试身手。

今年铜山小学少年科学院在继续保持原有特色的基础上又引进了新项目，成了航模研究所，在江苏省青少年科技中心领导的关心和推动下，学校购置了500多元的纸飞机，组建了12名学生的航模研究小组。研究小组的同学在老师的带领下，一吃过饭就到研究室学习飞行理论，制作小飞机，调试小飞机，探究飞行技巧。放学后 他们又跟着辅导老师在足球场练弹射飞翔，一时间五颜六色的小飞机翱翔在校园上空，吸引了许多对航模感兴趣的学生。经过两个多月的苦练，功夫不负有心人，初战告捷——在江苏省小飞机比赛中有两名学生获得一等奖，三名学生荣获二等奖，还有6名学生荣获三等奖。这些奖项的获得极大地鼓舞了学生，为学校以后开展大规模的航模活动打下了良好的基础。

小电子技师培训是铜山小学的传统项目，几乎每年在江苏省小电子制作比赛中都要获奖。今年在比赛中又取佳绩：“小制作”、“单片机创意”分别荣获团体一等奖,六位同学分别荣获一等奖，四位同学分别荣获二、三等奖，学校也被评为江苏省小技师培训“先进单位”。

2007年是铜山小学科技教育辉煌的一年，学校少年科学院被评为“江苏省首届优秀少年科学院”；葛伟华同学被评为首届“江苏省少科院小院士”；学校被评为“江苏省防震减灾示范学校”。学校的科技教育在社会上影响很大，受到了各方面的关注。他们的科技教育经验、成果，分别被刊登在《江苏教育》、《辅导员》、《娃娃科技》、《江苏科技报》、《新华日报》、《南京日报》、《扬子晚报》、《江南时报》、《中国少年报》、《关心下一代周刊》上。《江苏教育台》，《南京电视台》和《江宁电视台》等多家电视台也对我校的科技教育情况作了专访和报道。

“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。我们坚信插上了科技翅膀的铜小人在新的一年里一定会飞得更高，飞得更远。

二〇〇七年十二月

第五篇：立足实际 科学发展 推动经济社会全面进步 田明山

立足实际 科学发展 推动经济社会全面进步

——沙湾县良种场经济社会发展纪实

沙湾县良种场于1960年建场，前身为“沙湾县试验农场”，1962年经自治区人民政府批准，报国务院备案，更名为“沙湾县良种繁育场”（简称良种场），属全民所有制事业单位。良种场自建场以来就以繁育小麦提纯复壮为主，繁育玉米单交、双交种，曾远销山西、陕西、甘肃等省。进入八十年代繁育棉花新陆早原种、“三圃田”等，每年为县种子站提供原种30-40吨，到了九十年代达到50-60吨棉种，沙湾县基本形成以种子加工、种子公司经营的良种繁育供应体系，良种场种子繁育保证全县种子供应，对沙湾县二十多年来的棉花生产做出了巨大贡献。1998年，为改变良种场计划经济的种种弊端，以适应市场的需求，县人民政府以沙政发（1998）193号文件《关于良种场、县宾馆划属企业的通知》自1999年元月1日起，改制为企业单位。

良种场党委以科学发展观统领经济社会发展全局，总结改革开放三十年以来经济社会发展取得的成就，深入贯彻落实党的十七大精神，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真践行科学发展观，主动适应新形势新要求，不断加大创新力度，全面加强党的建设，积极探索在国营农场开展党的建设有效实现形式，提升了全场党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

一、基本情况

良种场位于沙柳公路距沙湾县城18公里处，东临尚户地乡、南傍金沟河镇、西依大泉乡、北接农八师144团，南有312国道、乌奎高速公路及北疆铁路，北有呼榆公路，沙柳公路贯穿全场，交通十分便利。场总人口为1270人。常住人口1046人，由汉、哈、维、蒙、藏、土家族等六个民族组成。全场308户，汉族964人，284户,少数民族82人，24户。场辖二个分场、一个试验站、一个卫生所。面积5.3万亩,其中播种面积2.7万亩。全场5个党支部，现有党员48人。全场参加社会养老统筹429人，其中：退休职工153人，在职职工127人。

2009年全场完成国内生产总值5425万元，较2008年增长10.4%，其中，一产达到1683万元，增长10.6%；二产达到3632万元，增长10.2%;三产达到110万元，增长10%。职工农户人均纯收入达8691元，增长5%。完成固定资产投入1302万元。

2010年，良种场党委、管委认真贯彻落实党的十七届三中、四中全会和自治区七届九次全委(扩大)会议精神及县委十届五次全委(扩大)会议精神，坚持“压棉、稳粮、兴畜、强林”的方针，紧紧围绕场情实际，积极深化经济结构调整，不断提高农业综合生产能力。全场完成总播面积26100亩，其中：棉花8500亩、小麦5500亩、油葵3000亩、红花2900 亩、玉米2700亩、新栽改良枸杞2500亩、饲草料800亩、甜菜500亩、蔬菜300亩、黄豆200亩、小杂粮200亩。推行高新节水滴灌8800余亩。

二、总结三十年来的成绩，认清形势，切实增强率先发展、科学发展的紧迫感和使命感

过去的三十年来，场党委、管委始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢牢把握西部大开发的历史机遇，克服各种不利因素的影响和多种突发性灾害，坚持以经济建设为中心，培植特色产业，增加农牧民收入为主线，积极优化产业结构，实施“稳粮、压棉、强畜、扩林”方针，努力打造三个万亩基地建设(1万亩高新节水滴灌建设工程、1万亩枸杞种植规模和品种更换、1万亩优质小麦繁育基地)。突出发展优质高产棉、特禽养殖、特色林果三大支柱产业，实施“科技兴场”战略，坚持走农业产业化之路，实现了三次产业协调发展，场集体经济得以壮大，职工群众收入稳步增加，全场社会安定，政治稳定、经济全面发展。顺利完成了三十年来确定的各阶段的主要任务，为“十一五”期间发展奠定了较好的基础。

(一)经济综合实力显著增强，小康社会建设实现新的跨越。三十年来期间，全场生产总值年均增长10%，2009年达到5425万元；三次产业比重由2005年的60.8：36.3：2.9调整为45：45：10；企业收入达90余万元；到2009年末，农牧民人均收入达到8691元，年均增长5%。全场经济发展，政治稳定，民族团结，科教进步，文化繁荣，社会和谐，各族群众安居乐业，各项事业欣欣向荣。

（二）场经济结构调整更趋合理，农业产业化经营迈出新步伐。

（1）按照“压棉、稳粮、兴畜、强林”方针，突出发展优质高产棉、畜牧养殖、特色林果三大支柱产业。优化产业结构布局，加大以膜下滴灌为主的配套农业技术推广力度，压缩棉花种植面积，稳定粮食种植面积，积极发展番茄、红花等经济作物。推进万亩枸杞基地建设，加快品种更新改造步伐，引进投资实施精深加工，延长产业链。以枸杞鸡、肉羊、生猪养殖为重点，加大养殖小区建设力度，配套相关优惠政策，成立养殖专业合作社，突出发展畜牧业。

（2）完善农村各项管理制度，切实为职工群众减负增收。近几年来场进一步补充完善了《良种场管水办法》、《义务工管理办法》、《场务民主管理议事卡》、《良种场土地台账》、《良种场场规民约》、《新建高标准抗震安居工程优惠补助》等各项规章制度，使良种场各项工作进一步规范化、正规化、秩序化、档案化。近三年来共补助人畜饮水费用30余万元；减免职工土地管理4万余元；高标准住房补助10万余元；畜牧棚圈补助8万余元。合计52万余元，人均减负510元。（3）畜牧业发展呈现新特点。2009年末，全场牲畜存栏达到15000头，其中：牛500头，羊5000只，猪9500头，家禽:枸杞鸡5000只，肉鸡20000只。2010年成立良种场康利源枸杞鸡养殖专业合作社，通过“企业+合作社”运行模式，与一方天投资公司合作，目前已投入资金60余万元建成占地5000余平米，年出栏10万只枸杞鸡养殖场一所。

（4）依靠国家退耕还林政策，实施“三位一体”战略。制定优惠政策，促进林业发展。近年来，良种场党委紧紧抓住国家西部大开发历史机遇，依托退耕还林优惠政策，突出发展经济林。结合农业用水紧缺，耕地盐碱度高，低产田多的现状，实施以枸杞为主的万亩生态林建设，大力推进特色林果业发展。2004年 “红良园”牌枸杞，精包装枸杞鸡荣获了上海国际林业博览会“绿色环保奖”，精包装枸杞鸡2006年通过国家肉类食品质量检疫。2010年全场枸杞种植面积达8000余亩，并向国家农业部绿色办申报“红良园”绿色枸杞食品认证。

（三）基础设施建设投入增加，场容场貌发生新变化。为场经济和社会发展提供了良好基础环境。认真落实新农村建设的“二十字”方针，人居环境得到全面改善。三年来共投资180余万元,建成一二分场职工文化活动中心，新建高标准文化广场一座，配齐配套各类健身器材。投入资金150万元，实施了7.5公里道路砂石硬化和5.6公里道路沥青硬 化工程。累计完成职工抗震安居房 80余户，旧房改造19户。投入150余万元完成全场安全饮水工程。

（四）社会事业蓬勃发展，精神文明建设提升新层次。坚持科教先行，加快科技成果转化，普及推广先进实用技术，改造提升传统产业，全场科技贡献率达47%；累计完成教育投入20余万元，全场小学和初中适龄儿童、少年入学率分别达到99.8%、94.9%，基本普及高中教育；改善场卫生所的设施，新建卫生院，全面推行新型农牧区合作医疗制度，有效解决了职工看病难问题，全场合作医疗参合率达100%；落实计划生育政策，人口出生率和自然增长率分别为9.87‰、9.49‰；电脑普及率由2002年每百人0台提高到2010年的每百人部6台；全场广播电视实施“村村通”工程,覆盖率达98%。综合经济实力和人民生活水平进一步提高，为加快发展提供了物质基础。精神文明创建活动不断深入，近年来良种场机关、良种场二分场、一分场创建县级文明分场均已通过验收；层层落实了社会治安综合治理工作，落实安全生产各项防范措施，安全生产形势稳定；深入开展法制宣传教育，顺利通过“四五、五五普法”验收；开展创建安全电力设施保护模范场工作，荣获县级保护电力设施模范场。

实施文明场创建行动，塑造社会新风。以“道德规范进万家”活动为载体，建立和完善场规民约，开展五好家庭、文明职工、文明分场争创活动，提高职工群众道德素质。以 移风易俗、婚事新办、丧事简办为主题，倡导文明新风来端正民风。采取不同的形式，开展群众喜闻乐见、寓教于乐的民间文化娱乐活动，丰富职工群众文化生活，繁荣农场文化事业，为社会文明程度的提高、经济的发展营造了优良环境。

（五）群众利益得到有效维护，和谐社会建设呈现新气象。全面开展养老、失业、医疗、工伤、生育保险工作，2003年7月1日彻底解决了123名退休职工和135名在职职工的养老保险，2004年7月1日解决了退休职工的医疗保险问题；城镇低保实现应保尽保，共16户；2004年7月1日 解决了原五七队非国有身份38人的养老保险问题；建立扶贫帮困长效机制，实施对口帮扶，干部职工三十年累计捐款近5万元，看病就医、子女上学、住房等问题得到有效解决。全面贯彻党在农村的各项政策，深入推进农村税费改革，切实减轻农民负担；加强民族团结，严历打击“三股势力”、“法轮功”等邪教活动及各类刑事犯罪，社会保持长期稳定。

（六）招商引资工作成效显著。三十年来，树立大招商、大引进、大开放、大发展的思想，把招商引资作为经济发展的第一要务，积极“走出去、请进来”，取得的成果有完成棉花原种加工厂技改工作100万元，争取自治区国土资源厅《3000亩渔池复垦项目》120万元、争取国家补助资金茂林渠20万元，引进个体老板开发土地10000亩，共计50000余万元的投入资金。

（七）党的建设全面加强，干部队伍建设取得新成效。良种场党委下属五个支部：机关支部、一分场支部、二分场支部、老年党支部、沙龙棉业分公司党支部，共有党员48名，其中女党员9名，具有大专文化程度以上的党员占54%。远程教育接收站点二个，一、二分场党支部“三室一场”配套完善，占地面积740平方米。坚持把党建工作放在全场经济发展大局中来谋划，找准党建工作服务经济建设的切入点，使党建工作渗透、融合到经济和社会发展的各个层面。把“三级”联创作为我场党建工作的总抓手，作为凝聚人心、提升人气，促进良种场发展的牵头揽总工程和建立基层政治工作新机制等，全场上下形成了“场、分场联创”、党政联动、齐抓共管的局面。目前，全场分场党支部全部达到“五好党支部”标准，一、二分场先后被命名为“基层组织建设先进单位”。积极相应配套出台了《良种场筹工筹劳管理制度》等到民主管理制度。二分场充分发挥“场务民主管理议事卡”制度的作用，60余户职工群众自筹资金完成了1300亩滴灌工程，选出了七位群众代表，通过议事卡充分实现自己的事情自己做主。一是实施场党政领导联点包分场制度。为动员、整合全社会的力量投入基层组织建设，确保基层组织建设工作取得扎实成效，全场抽调10名干部分包分场，为基层组织建设提供强大人力支援。首先，班子领导分包联系2个单位，帮助分场理清工作思路，解决实际困难，检查 工作进展情况，督促包单位落实各项工作任务。其次，要求分包领导从政策、资金、人才、技术等方面对所包分场工作给予全方位支持。在调查研究的基础上，根据实际情况与分场两委班子共同制定工作规划，理清工作思路，选好工作重点，找准基层组织建设的突破口，积极帮助所在分场解决实际问题，努力为群众办实事、办好事，形成全社会共同参与基层组织建设的强大合力。落实督促、检查和指导，严格考评奖惩，把基层组织建设工作作为培养、锻炼、考察干部的有效途径，充分调动分包单位、下派分场队员的工作积极性和主动性。

（八）社会维稳工作扎实有效。“7·5”事件发生以来，我们始终树立稳定压倒一切的思想,制定严密的维稳工作措施。一是统一思想认识。通过开展爱国歌曲大合唱、民族团结先进事迹报告会、“双语”学习大比武等宣传教育活动，坚决把广大党员群众的思想统一到中央、自治区对新疆社会稳定形势的分析和判断上来，把行动落实到区地县三级党委维护社会稳定的一系列决策部署上来。二是严格管控措施。全面落实“四知四清四掌握”工作机制，实行党委、管委领导成员包村、工作队员和村干部包组包户，开展访居民家庭、访流动人口、访重点人员、访弱势群体的走访活动。三是加强值班巡逻和群众信访工作。实行机关干部、分场“两委”成员集中办公、轮流坐班制度；组建民兵应急分队在重点路 段区域设置了治安卡口，加强过往车辆、流动人员的盘查，24小时不间断对交通要道、电力设施、饮水源、油气管线等重要目标进行重点保护；立足抓早抓小抓苗头，包案领导亲自落实包掌握情况、包解决问题、包教育转化、包稳控管理、包依法处置的“五包”措施，想尽一切办法解决信访问题，努力做到息诉罢访、案结事了。

三、努力建设学习型党组织，科学发展，造福于民 第三批学习实践科学发展观活动以来，我场立足于建设学习型党组织，立足对场情及存在问题的深入把握，场党委对进一步科学发展进行了深入研究，对2010年乃至今后更长一个时期以经济建设为中心的各项工作做了全面安排部署。

一是在产业结构调整上实现新突破。推进万亩枸杞基地建设，加快品种更新改造步伐，积极争取项目资金支持，加快枸杞油、枸杞茶、枸杞酒系列产品的开发；以承包、租凭、转让等多种方式，盘活集体枸杞林地，延长产业链。以枸杞鸡、奶牛、生猪养殖为重点，加大养殖小区建设力度，配套相关优惠政策，成立养鸡专业合作社、枸杞种植协会，充分发挥“两新”组织引领职工群众增收致富的能力。

二是在新技术推广上实现新突破。着力抓好以高新节水滴灌为主的农业技术推广。制定膜下滴灌实施方案，协调信用社贷款，做好群众宣传动员工作。与科研院所合作，聘请 专家、技术人员担任本场技术指导员，大力普及推广先进适用种养殖技术。

三是在新农村建设上实现新突破。进一步完善村庄整体规划，合理布局养殖区、居民区、商业区；加快新农村建设步伐，配套村庄道路，搞好村庄和农田植树造林，强力推进抗震安居、沼气入户工程，进一步推动高标准住宅小区建设，绿化、美化、净化环境，着力改善群众生产、生活条件。

四是在民生改善上实现新突破。大力开展富民工程，通过引进人才、技术资金，培育壮大优势产业，配套扶持政策等各种途径，帮助职工群众致富增收。加大科技培训普及工作力度，提高职工群众致富增收本领。深入开展乡风文明建设，培育新型职工群众。加强社会事业建设，让各族群众职工共享改革发展成果。

五是在基层组织建设上实现新突破。进一步深化学习实践科学发展观活动，抓好党员干部队伍建设。增强支部的战斗堡垒作用，理顺管理体制机制，规范强化机关、分场管理，实施绩效考核办法，提高工作效能，管好用好基层党组织活动场所和服务设施。坚持推行“一线工作法”。基层党员干部能真正扑下身子主动深入到田间地头、农户家中了解掌握职工群众生产生活中遇到的实际困难，广泛宣传引导职工农户掌握市场信息、学习高新节水滴灌等现代农业新技术。

多年来，在中央和国家政策的引导和大力推动下，在县 委、政府的正确领导下，经过历届领导班子和广大职工群众的共同努力，良种场经济社会各项事业全面发展，职工群众生产生活得到了全面改善，新农村建设日新月异，场容场貌发生巨大变化。这些成绩的取得，离不开中国共产党的正确领导，离开不团结稳定的社会大局。2010年我们又引来了一个新的发展机遇——中央新疆工作会议的胜利召开，在这新的历史机遇的引领下，我们将进一步抢抓机遇，科学发展，把党的各项方针政策贯彻落实到经济社会各项事业中，我们坚信，良种场的明天会更好！

田明山 2010年8月20日