第一篇:打更制度
冬休期间安全保护及五防安全制度措施
为维护正常的工作秩序,确保工地财产安全,打更人员要加强“防火、防盗、防触电、防冻伤防滑倒、防煤气中毒措施”的思想意识和事业心,保持高度的警惕性与责任感,项目部制定以下制度:
一、基本要求
1、工地停工后,项目部安排了两名工地看护人员,确保冬休期间工地的防火、防盗、防触电、防冻伤防滑倒、防煤气中毒措施的防护工作万无一失;
2、工地停工后,施工用水管应全部拆除断水,防止发生水管冻裂漏水;
3、工地停工后,除看护照明单独安装专用配电箱外,其余施工配电箱应断电拆除;
4、工地停工后,如施工现场发生火灾,打更人员应及时拨打火警电话119求助和报告相关领导;
5、工地停工后,如施工现场发生偷盗行为,打更人员应及时拨打匪警电话110求助和报告相关领导;
6、为确保打更人员人身安全,预防煤气中毒事故,要保持室内有良好的通风,禁止使用煤炉取暖和做饭;
7、值班留守期间,值班人员禁止在施工现场聚众赌博和严重酗酒;
8、对打更人员进行安全教育;
9、项目管理人员要经常到工地检查打更人员的工作情况,确保冬休期间的安全工作顺利进行;
二、安全制度措施 一)防火措施
1、冬休期间禁止在室内点火取暖,室内取暖设施及用电设备应安全可靠;
2、使用液化气罐时应放置在通风、干燥、阴凉处,远离火源,使用完毕后先关闭液化气罐阀门,在关闭燃气灶阀门,如发生液化气泄漏现象进入房间施救时,严禁使用打火机、电灯、手机和穿带铁钉的鞋进入;
3、配备相应的灭火器,打更人员应掌握灭火器的使用及火灾的施救方法及火灾自救等知识; 二)防盗措施
1、留守人员不得擅自外出,特别严禁夜间外出,如有必须外出的必须留一人在,不准同时离岗;
2、禁止外部人员逗留施工现场及值班室;
3、打更人员应不定时的对施工现场及设置进行巡逻检查,禁止脱岗、睡岗及醉岗; 三)防电措施
1、严禁使用电炉子取暖和做饭;
2、用电线路必须由专业电工按照规范进行电路敷设,线路有匹配的漏电保护器,用电设备的外壳与保护零线做可靠电气连接;
3、不用湿手触摸电气设备开关;
4、检查线路及用电设备应先切断电源,安排专业电工进行维修;
四)防冻伤、防滑倒措施
1、打更人员配备防寒棉衣;
2、室内采暖为暖气采暖,保证室内温度为15°以上;
3、禁止乱倒生活废水,降雪后应及时清扫道路,保证巡检道路干燥;
4、室外活动尽量穿防滑鞋,夜间照明要有足够的照明; 五)防煤气中毒措施
1、使用液化气罐时,应放制在干燥、通风地方,使用完毕后关闭气罐阀门;
2、室内严禁使用煤、柴禾取暖,以防止煤烟中毒;
3、室内常备一桶水和湿毛巾作为应急;
应急电话
急救电话120
匪警110
火警119
2013年1月7日
第二篇:打更人员责任制
保安人员岗位责任制
为落实安全值班责任制,加强公司财产物资管理,强化打更人员工作责任心,杜绝公司出现财料物资用具的损失,特制定如下责任制度:
1、保安人员必须服从管理,听从安排,严格遵守公司各项规章制度。
2、保安人员必须坚持在工地上24小时不断巡逻值班,不得值睡班或玩牌看电视,更不得随意脱岗,如发现一次,罚当事人款50元。
3、保安人员每次值班,要做好值班记录,并在互相交接班的记录上要签字,否则,发现一次罚款20元。
4、保安人员必须搞好相互交接班,并明确财产物资、器材交接手续,仔细交待要注意的问题事项,对交接所出现的财产物资损失,应明确责任,并由当事人承担全部责任。
5、保安人员如果在值班期间,因发生盗窃、丢失的财产物资所造成的损失,由当事人无条件赔偿。
6、值班期间如遇异常情况,应迅速与工地负责人或其他留守人员联系汇报,或拨打当地110报警。
7、保安人员必须忠于职守,严禁内外勾接,监守自盗,如发现有此行为,除赔偿公司经济损失外,还将送交司法机关追究法律责任。
8、管理人员在年终可根据平时工作表现实行奖勤罚懒。
9、上岗前须有1个月试用期,试用期满后,须三人以上管理签字,方可签定上岗合同,最后凭合及每月业绩表领取工资。
打更人员签字:
公司负责人签字:
楼项目部
年月日
第三篇:打更人员职责
打 更 人 员 职 责
经研究,现聘用同志为学校打更人员。为了使校产不受损失,保证学校教学工作的正常进行便于双方共守协约,履行职责。打更人员要认真执行和遵守国家及各级政府关于打更人员的职责规定,看护好学校的一切财产,认真的履行自己的职责。
一、要严守打更作息时间。双休日、寒暑假及一切节假日,每天都要保证24小时坚守岗位。凡是学生在校期间,打更人员必须做到按着教师上班时间离岗,教师下班的时间上岗。
二、打更人员不得与社会上不三不四的人来往,打更期间不准随便带社会上其它人到学校逗留。尤其是晚间,更不准让不明真相的人进入校门。
三、打更人员不得玩忽职守,擅离岗位。要长期做好防火,防盗和安全用电等方面工作。发现丢失及不安全隐患要及时通知校领导。
四、学校内的一切财产及所有物品,在打更人员的看护期间发生丢失或损坏,要按价赔偿(以学校固定资产帐上的价格为依据,帐上没有的由学校领导班子重新议定)。
学校:
第四篇:门卫、打更人员管理制度
门卫、更夫人员管理制度
为加强医院安全保卫工作,维护医院正常的生产、生活秩序,确保医院员工的人身安全和财产安全,制定本制度。
一、总则
门卫、更夫人员的职责是维护医院的治安安定,全体人员都必须坚持“预防为主,确保重点,打击敌人,保证安全”的安全保卫工作方针,贯彻“忠于职守,尽职尽责,确保平安”的指导思想,努力工作保一方平安。
二、管理制度
1、门卫、更夫人员必须自觉遵守劳动纪律,按时到岗上班,不迟到、不早退,工作期间不得脱岗、空岗,不准饮酒、看书、睡觉、打闹,不得做与本职工作无关的事情。
2、门卫、更夫人员工作要作风严谨,举止端庄,热情服务,禁止打闹、嬉戏、穿拖鞋等有损自身形象的行为。
3、门卫、更夫人员因病因事不能到岗上班,必须提前2小时请假,以便办公室统筹安排。不得擅自串班、替班,因病因事需要串班由办公室主管人员批准。
4、门卫、更夫人员要认真填写好门岗各项出、入及工人加班记录,做好各类工作记事。
5、门卫、更夫人员要熟知医院办公室及各种警情报警电话,掌握各种灭火器材的使用方法,能扑灭初级火灾。
6、门卫、更夫人员所使用或管理的警用器材、报警设备、办公用品要认真保管和维护,发生人为损坏丢失视其责任赔偿。
7、门卫人员要加强外来人员和车辆的管理,对外来办事等人员和车辆要登记后方可进入。
8、对外持出的物资和物品,门卫人员要严格检查,无《出门证》或手续不全者,门卫人员有权扣留,并及时上报办公室,防止医院和个人的财产被盗或流失。由于工作失误造成的物资被盗、流失要追究当班者的责任。
9、医院夜班打更人员负责医院的治安防范,每晚要对医院要害部位、厂院四周进行安全检查,对发现的各种不安全因素,及时报告医院值班人员。
10、夜班更夫人员每天必须在白班门卫人员下班前上岗值班,待门卫上班后离岗下班,中间不得空岗。
11、更夫人员对责任区内的重点要害部位必须进行经常性检查,确保重点要害部位的绝对安全。
12、更夫人员要熟悉责任区内人员状况和设备状况(包括电源、水源、防火器材、报警器材、通讯器材等),做到“三懂、三会”。
三、检查制度
1、办公室对门卫、更夫人员的工作进行定期检查和不定期抽查,每月至少二次,每月通报一次检查情况。
2、办公室对门卫、更夫人员的工作进行考核,考核工作态度,评议工作成绩,将检查考核的情况作为能否胜任本职工作、能否留用的依据。
3、办公室每周组织一次医院门卫、更夫人员会议,指导工作,学习业务,提出问题,通报情况,布置任务。
四、奖惩
1、在工作中认真负责,较好地完成本职工作者给予表扬,在完成本职工作基础上又协助办公室保卫医院治安、提供破案线索、破获案件、抓获违法犯罪分子及避免灾害事故者视其情况报请医院给予50元至200元奖励。
2、对本职工作不负责任,造成工作上的失误,发生案件、事故,根据造成后果和影响的大小及情节的轻重给予处理。直接责任造成治安案件的罚款50元、刑事案件100 元,重特大案件200 元。对构成渎职犯罪的追究其刑事责任。
3、对检查中发现门卫、更夫人员有违反《门卫、更夫人员管理制度》者一次个别批评教育,二次通报批评罚款20元,三次者罚款50元,屡教不改者予以辞退并扣罚二十天工资。
沈阳铭辰汽车有限医院 2010年11月13日
第五篇:门卫、打更人员管理制度
门卫、更夫人员管理制度
为加强公司安全保卫工作,维护公司正常的生产、生活秩序,确保公司员工的人身安全和财产安全,制定本制度。
一、总则
门卫、更夫人员的职责是维护公司的治安安定,全体人员都必须坚持“预防为主,确保重点,打击敌人,保证安全”的安全保卫工作方针,贯彻“忠于职守,尽职尽责,确保平安”的指导思想,努力工作保一方平安。
二、管理制度
1、门卫、更夫人员必须自觉遵守劳动纪律,按时到岗上班,不迟到、不早退,工作期间不得脱岗、空岗,不准饮酒、看书、睡觉、打闹,不得做与本职工作无关的事情。
2、门卫、更夫人员工作要作风严谨,举止端庄,热情服务,禁止打闹、嬉戏、穿拖鞋等有损自身形象的行为。
3、门卫、更夫人员因病因事不能到岗上班,必须提前2小时请假,以便办公室统筹安排。不得擅自串班、替班,因病因事需要串班由办公室主管人员批准。
4、门卫、更夫人员要认真填写好门岗各项出、入及工人加班记录,做好各类工作记事。
5、门卫、更夫人员要熟知公司办公室及各种警情报警电话,掌握各种灭火器材的使用方法,能扑灭初级火灾。
6、门卫、更夫人员所使用或管理的警用器材、报警设备、办公用品要认真保管和维护,发生人为损坏丢失视其责任赔偿。
7、门卫人员要加强外来人员和车辆的管理,对外来办事等人员和车辆要登记后方可进入。
8、对外持出的物资和物品,门卫人员要严格检查,无《出门证》或手续不全者,门卫人员有权扣留,并及时上报办公室,防止公司和个人的财产被盗或流失。由于工作失误造成的物资被盗、流失要追究当班者的责任。
9、公司夜班打更人员负责公司的治安防范,每晚要对公司要害部位、厂院四周进行安全检查,对发现的各种不安全因素,及时报告公司值班人员。
10、夜班更夫人员每天必须在白班门卫人员下班前上岗值班,待门卫上班后离岗下班,中间不得空岗。
11、更夫人员对责任区内的重点要害部位必须进行经常性检查,确保重点要害部位的绝对安全。
12、更夫人员要熟悉责任区内人员状况和设备状况(包括电源、水源、防火器材、报警器材、通讯器材等),做到“三懂、三会”。
三、检查制度
1、办公室对门卫、更夫人员的工作进行定期检查和不定期抽查,每月至少二次,每月通报一次检查情况。
2、办公室对门卫、更夫人员的工作进行考核,考核工作态度,评议工作成绩,将检查考核的情况作为能否胜任本职工作、能否留用的依据。
3、办公室每周组织一次公司门卫、更夫人员会议,指导工作,学习业务,提出问题,通报情况,布置任务。
四、奖惩
1、在工作中认真负责,较好地完成本职工作者给予表扬,在完成本职工作基础上又协助办公室保卫公司治安、提供破案线索、破获案件、抓获违法犯罪分子及避免灾害事故者视其情况报请公司给予50元至200元奖励。
2、对本职工作不负责任,造成工作上的失误,发生案件、事故,根据造成后果和影响的大小及情节的轻重给予处理。直接责任造成治安案件的罚款50元、刑事案件100 元,重特大案件200 元。对构成渎职犯罪的追究其刑事责任。
3、对检查中发现门卫、更夫人员有违反《门卫、更夫人员管理制度》者一次个别批评教育,二次通报批评罚款20元,三次者罚款50元,屡教不改者予以辞退并扣罚二十天工资。
沈阳铭辰汽车有限公司 2010年11月13日