第一篇:公司土建质量主管岗位职责
广州天力建筑工程有限公司(太原)
公司土建质量主管岗位职责
1、负责对施工项目土建施工质量进行检查、监督、指导工作。
2、督促施工项目对公司各项管理制度、措施等落实到位。
3、定时、不定时的对各项目施工现场进行检查,发现问题书面下发至相关责任人,“定人、定时间、定措施”落实整改,并复查整改情况,对较严重问题跟踪不放,直至解决。
4、收集、汇总、分析施工现场容易出现的质量问题,主动与技术总工进行沟通,提出整改方案,监督项目落实到位。
5、对施工项目存在较严重的质量问题有权对项目管理人员和责任工班进行处罚。
6、督促施工项目按工程进度情况及时收集、整理土建施工资料并归档。
7、深入现场,施工过程中一定要了解各项目的施工质量动态, 现场情况及时与部门经理沟通。
8、参加公司组织的月检,分析施工项目质量问题,并提出整改意见。
9、对施工项目以及劳务分包质检员进行技朮指导,起到“传、帮、带”作用。
10、参与制订、修订企业有关质量技术指导措施,并检查执行情况。
11、参与质监站现场质量检查工作,根据质监站现场提出的问题,督促施工项目积极落实整改,并提出防范措施,杜绝类似问题重复发生。
广州天力建筑工程有限公司(太原)
质安部
第二篇:质量主管岗位职责
质量主管岗位职责
1、坚决服从质量副总的指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向直接领导汇报;
2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;
3、负责组织质量管理、计量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行;
4、负责组织编制年季月度产品质量提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核,及时处理和解决各种质量纠纷;
5、负责建立和完善质量保证体系。制定并组织实施公司质量工作纲要,健全质量管理网络,制定和完善质量管理目标负责制,确保产品质量的稳定提高;
6、配合人事部抓好全员质量教育工作。定期组织质量检查员、操作工等不同岗位的质量教育培训,强化质量管理,提高公司全员质量意识和质量管理水平,加强对质量人员培训考核力度;
7、负责对公司产品、工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理;
8、负责公司质量事故的处理。参与由于产品出厂引起质量异议、退货、索赔等质量事件的处理。牵头组织调查、分析、仲裁、协调各种质量纠纷,并明确的提出处理意见。一般质量事故,由本部全权处理,重大质量事故,本部提出处理意见,报质量副总签署意见;
9、负责建立和健全质量岗位责任感。明确各岗位职责、权力和义务,及时制订或修改并严格贯彻执行各项操作规程,教育员工严格遵守技术纪律;
10、建立和规范原始记录、台账、统计报表质量统计核程序,培训专、兼职质量统计人员,提高其业务水平和工作质量;
11、负责定期进行质量工作汇报。对于重大质量事故,组织专题分析会集中汇报,特殊应急情况向主管领导或总经理个别汇报。
质量主管岗位职责
12、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
第三篇:质量主管岗位职责
1.负责机加工部门所有质量保证和产品质量工作。
2.管理机加工部门质量保证人员。
3.质量计划。
4.质量检验。
5.不合格报告程序。
第四篇:土建主管岗位职责
土建主管工作说明书 第一部分 岗位规格说明
一、基本资料
岗位名称:土建主管 岗位编码:001 定员标准:1人 直接上级:工程部经理
二、岗位职责
(一)概述
(二)工作职责
1、熟练掌握国家及地方政府关于工程施工,监理等的有关政策、法规及标准。
2、熟练掌握工程承包人合同内容及施工设计图纸内容。
3、全面负责对施工现场土建方面的质量、进度、安全文明施工进行全面的监督管理。
4、全面负责监督落实,监理单位、施工单位在土建方面的监理工作及施工管理工作,并协调其关系。
5、负责协调解决现场存在的各种问题,遇重大问题向工程部经理及时汇报。
6、负责编写、审核土建的各种计划,并监督落实。
7、参加部门的工作例会,现场工作例会,监督落实本专业工作的进展,实施情况。
8、审查本专业的进场材料、成品、半成品,并进行认证,监督执行材料试验见证。
9、配合成本部对现场的工程量签证进行把关工作。
10、严格控制工程成本,对工程费用实行事前控制,减少不必要的费用及签证产生。
11、施工过程的巡视检查,重点部位组织旁站监督,发现质量问题和施工工艺问题及时报告工程部经理,下达质量整改通知单,并跟踪落实整改工作。
12、检查本专业的隐蔽工程、分项工程质量并参加验收。巡查现场、监督施工工程质量,参加分部、单位工程竣工初验和竣工验收,审查本专业技术资料。
13、主办工程项目资料的收集整理归档及竣工资料的整理报送工作;负责与政府质量监督部门及专业验收部门的联系。
14、协助工程部副经理办理与本专业有关的报建、检测、认证、验收等相关手续。
三、其他职责
四、监督及岗位关系
(一)所受监督与所施监督
1、所受监督:
2、所施监督:
(二)与其他岗位关系
1、内部联系
2、外部联系
五、岗位权限
六、劳动条件和环境
七、工作时间
第二部分 员工规格要求
八、资历
1、工作经验:
2、学历要求:
九、心理品质及能力要求
十、身体条件
十一、所需知识和专业技能
十二、绩效考评
第五篇:质量管理体系主管岗位职责
质量管理体系主管岗位职责
1.全面负责生产部质量管理(TQM)及质量体系的落实、维护和升级;
2.负责完善提升质量管理和过程检验团队;健全生产过程的统计过程控制(SPC)、质量检验标准和有效鉴别产品质量;
3.定期编写生产过程中运行质量总结报告及分配、指导团队成员工作。
质量管理体系主管岗位职责2
1.负责建立公司质量管理体系并组织实施,保障质量体系的有效运行。
2.负责公司质量目标在各部门分解、设定的确认,及各部门质量目标达成情况统计、分析和报告工作。
3.负责做好公司内审工作和外部审核前的准备工作;监督检查中及内审与外审中不符合项的追踪与验证工作。
4.负责向药品监督管理部门报告相关信息。
___组织推进质量管理培训工作,提高公司员工的质量管理能力。
6.负责合格供应商审核,参与公司各项验证工作。
质量管理体系主管岗位职责31、负责制程质量管理及质量提升方案落实;
2、具有质量管理经验
3、责任心、原则性强;
4、执行力强,具有团队合作精神。
质量管理体系主管岗位职责41、公司质量管理的规划与实施;
2、建立推行并完善公司的质量管理体系及专案改善计划;
3、开展质量管理的教育训练;
4、温控管理:温度数据的复核、发送、统计,优化温控方案,温控技术规程培训;
5、设备设施验证:验证计划制定,车辆、冷库、冷包温湿度验证,量测仪器管理,GSP系统验证及探头校验;
6、审核公司的外审;
7、领导安排的其他工作。
质量管理体系主管岗位职责5
做好首营企业、首营品种、供货单位和购货单位合法性、购进药品的合法性以及供货单位销售人员、购货单位采购人员合法资格的审核,并建立、更新计算机系统质量管理基础数据,保证数据的准确性;
组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的审核、考核、评价;
组织被委托运输的承运方运输条件和质量保证的审核、审查;
指导并监督药品采购,质量验收、储存、养护、销售、退货和运输中的质量工作;
接受企业内部及有关质量技术的咨询与解答;
负责质量信息的收集和整理,建立健全的药品质量档案;
负责规范全企业质量台账、原始记录等;
负责药品质量的查询、药品质量投诉或药品质量事故的调查、处理和报告;
协助质量机构负责人对外联络工作(第三方物流公司,市、区市场监督管理局等);
10.领导交办的其他事宜。
质量管理体系主管岗位职责61、在运营过程中开发和实施质量控制管理体系,包括程序和作业文件的审核;
2、通过质量功能协调具体产品质量;
3、利用管理手段对工艺进行持续性的改善活动;
4、执行诊断、故障排除、分析和使用质量工具和统计技术;
5、对团队成员进行培训,包括产品、工艺及质量工具;
质量管理体系主管岗位职责7
负责企业日常质量管理工作,贯彻实施质量方针、质量目标和质量指标;
负责公司质量管理体系的维护和完善,在管理者代表领导下完成内审和质量管理体系考核;
监督、检查企业各部门的质量执行情况,协助各部门开展重大质量改善和成本降低项目,组织制定质量改善计划并指导、监督执行;
会同有关部门评估供应商质量体系,选择合适的供应商;
组织制定和实施企业的质量教育和培训计划,并承担部分授课工作。