监理工作职责及行政主管部门职能

第一篇：监理工作职责及行政主管部门职能

山东建设监理有限公司工作职责 及建设主管部门对监理公司督查管理的职能

一、监理公司工作职责

1、工程监理单位应当依照法律、法规以及有关技术标准、建设工程监理规范、设计文件和建设工程承包合同，代表建设单位对施工质量实施监理，并对施工质量承担监理责任。

2、监理单位应依据监理合同配备监理组成员进驻施工现场和需要的检测设备和工具。

3、本工程使用或者安装建筑材料、建筑物配件、设备必须得到监理工程师的签字认可，单位工程的验收、隐蔽工程的验收、工程款的支付及竣工验收须得到监理工程师的签字认可。

4、监理工程师应当按照工程监理规范，采取旁站、巡视和平行检验等到形式，实施监理。

5、该项目监理机构必须遵守国家有关的法律、法规及技术标准；全面履行监理合同，控制本工程质量、造价和进度，管理建设工程相关合同，协调工程建设有关各方关系；做好各类监理资料的管理工作，监理工作结束后，向本监理单位或相关部门提交完整的监理档案资料。

6、监理单位应对项目监理机构的工作进行考核，指导项目监理机构有效地开展监理工作。项目监理机构应在完成监理合同约定的监理工作后撤离现场。

7、监理单位负责在工程监理期间所发生的一切安全事故，如因监理单位原因造成的安全事故由监理人自行负责。

8、监理单位不按照委托监理合同的约定履行监理义务，对应当监督检查的项目不检查或者不按照规定检查，给建设单位造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。工程监理单位与承包单位串通，为承包单位谋取非法利益，给建设单位造成损失的，应当与承包单位承担连带赔偿责任。

9、在合同期内或合同终止后，未征得有关方同意，不得泄漏与本工程、本合同业务有关的保密资料。

10、总监理工程师应履行下列主要职责： 1)组织项目监理机构，确定人员岗位职责，全面负责项目监理机构的日常工作；

2)主持编制监理规划，审批监理实施细则和旁站监理工作方案； 3)签发工程开工或者复工报审表、工程暂停令、工程款支付证书和工程竣工报验单等；

4)审查施工单位提交的施工组织设计、技术方案和进度计划等； 5)审核签署施工单位的申请、支付证书和竣工结算； 6)审查和处理工程变更；

7)调解建设单位与施工单位的合同争议、处理索赔和审批工程延期； 8)审查施工分包单位资质；

9)主持监理工作会议，签发项目监理机构的文件和指令； 10)主持或参与工程质量事故的调查；

11)组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告、工程质量评估报告和监理工作总结；

12)

审核签认分部及单位工程质量检验资料、审查竣工申请、组织竣工预验收并参加竣工验收；

13)主持整理工程项目监理资料；

14)当发现重大施工质量和安全问题时，应协同有关方面采取相应措施予以处理，并按有关规定及时报告建设单位和建设行政主管部门。

11、专业监理工程师应履行下列主要职责 1)在总监理工程师指导下，巡视检查施工现场； 2)负责编制相应专业的监理实施细则；

3)组织、指导、检查和监督本专业监理员工作；

4)审查施工单位提交涉及本专业的施工组织计划、方案和申请，并向总监理工程师提出审查报告；

5)负责本专业分项工程及隐蔽工程的检查和验收； 6)定期向总监理工程师报告监理工作实施情况； 7)做好监理日记；

8)负责相应监理资料的收集、汇总及整理，参与编写监理月报； 9)根据有关规定进行平行检验；

10)负责本专业的工程计量工作，审核工程计量的数据和原始凭证。11)对关键部位或者关键工序安排旁站监理，检查督促旁站监理工作。12)当发现施工质量和安全问题时，必须采取相应措施予以处理，并及时报告总监理工程师。

12、监理员应履行下列主要职责：

1)在专业监理工程师指导下进行质量监督、检测和计量等具体监理工作； 2)核查并记录进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件，以及施工人员的使用情况；

3)签认工程质量检查和工程计量原始凭证； 4)负责旁站监理工作，做好旁站监理记录； 5)收集整理相关监理资料； 6)做好监理日记和有关监理记录；

7)当发现重大施工质量和安全问题时，及时报告总监理工程师。

二、质监站对监理单位的管理职能

1、工程开工前，监理单位给质监站提供以下资料：

（1）建设工程监理合同（2）总监理工程师任命书（3）监理规划

（4）监理人员岗位证书原件

2、按照《建设工程监理规范》的要求，实行总监理工程师负责制。

3、质监站对以下监理资料实行抽查制

（1）勘察设计文件、建设工程监理合同及其他合同文件（2）监理实施细则

（3）监理单位对施工企业实验室检查记录（4）分包单位资格报审文件资料（5）施工控制测量成果报验文件资料

（6）工程暂停令、复工令，开工/复工报审文件资料（7）工程材料、设备、构配件报验文件资料（8）见证取样和平行检验文件资料

（9）工程质量检查报验资料及工程有关验收资料（10）监理通知、工作联系单与监理报告

（11）第一次工地会议，监理例会、专题会议等会议纪要（12）监理月报、日志、旁站记录（13）工程质量事故处理文件资料

（14）工程质量评估报告及竣工验收监理文件资料（15）法律、法规规定的其他资料

4、对质监站下发的“工程质量整改通知书”要严格把关，不能弄虚作假，否则计入不良行为记录。

5、监理单位发现建设、勘察、设计、施工等参建单位违反工程建设强制性标准的，要及时发出监理通知或工程停工令。制止无效的，向建设主管部门报告。

三、安全科对监理公司进行管理的主要内容

1、将安全生产管理内容纳入监理规划，以及在监理规划和中型以上工程的监理细则中制定对施工单位安全技术措施的检查方面情况。

2、审查施工企业资质和安全生产许可证，三类人员及特种作业人员取得考核合格证书和操作资格证书情况。

3、审核施工企业安全生产保证体系，安全生产责任制，各项规章制度和安全监管机构建立及人员配备情况。

4、审核施工企业应急救援预案和安全防护，文明施工措施费用使用计划情况。

5、审核施工现场安全防护是否符合投标时承诺和《建筑施工现场环境与卫生标准》等标准要求情况。

6、复查施工单位施工机械和各种设备的安全许可验收手续情况。

7、审查施工组织设计中的安全技术措施或专项施工方案是否符合工程建设强制性标准情况。

8、定期巡视检查危险性较大工程作业情况。

9、下达隐患整改通知单，要求施工单位整改事故隐患情况或暂时停工情况。

10、整改结果复查情况。

11、向建设单位报告督促施工单位整改情况。

12、向工程所在地建设行政主管部门报告施工单位拒不整改或不停止施工情况。

四、建管科对监理单位的要求

根据《中华人民共和国招标投标法》、《建设工程监理规范》等规定，对监理单位的总监、专监等关键岗位到岗履职进行管理。

1、严格工程项目监理单位管理人员资料审查

2、严格项目监理单位人员更换审批备案

3、严格项目监理单位管理人员履职考核

加强对监理人员到岗履职情况的监督管理，定期开展专项检查，发现人证不符现象，下达责令限期整改书，拒不整改或整改不到位的，依法立案查处。

第二篇：土建监理工作职责职能

土建监理工作职责职能

1、开展现场监理工作;

2、检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录;

3、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证;

4、按设计图及有关标准，对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录;

5、担任旁站工作，发现问题及时指出并向专业监理工程师报告;

6、做好监理日记和有关的监理记录。

土建监理工作职责21、负责编制本专业的监理实施细则;

2、在总监的领导下，按设计、规范的要求负责专业监理工作的具体实施;

3、参与图纸会审，审查承包单位提交计划、方案、申请、变更，并向总监理工程师提出意见;采取动态巡视、平行检查及重点部位、工序旁站的方式进行监理并做好记录。配合安全监理做好施工现场临时用电的监督检查和协调工作。经常深入现场，详细检查施工的各部位和环节，及时处理在职责范围内出现的质量、进度、计量和安全文明施工问题，并向总监汇报。负责对工程进行巡视、旁站、见证、平行检测;负责本专业原材料、检验批、分项工程验收和隐蔽工程验收，并对工程验收提出本专业的验收意见;

4、按工程进度同步收集、整理施工进度计量资料和质保资料，确保资料的完整性和有效性。

土建监理工作职责3

1.负责本专业监理工作的具体实施;

___组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作，当人员需要调整时，向总监理工程师提出建议;

3.定期向总监理工程师提交本专业监理工作实施情况报告，对重大问题及时向总监理工程师汇报和请示;

4.负责本专业监理资料的收集、汇总及整理，参与编写监理月报;

5.核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及质量情况。

土建监理工作职责41、负责编制本专业的监理实施细则。

2、负责本专业监理工作的具体实施。

3、组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作，当人员需要调整时，向总监理工程师提出建议。

4、审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请、变更，并向总监理工程师提出报告。

5、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收。

6、定期向总监理工程师提交本专业监理工作实施情况报告，对重大问题及时向总监理工程师汇报和请示。

7、根据本专业监理工作实施情况做好监理日记。

8、负责本专业监理资料的收集、汇总及整理，参与编写监理月报。

9、核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其质量情况，根据实际情况认为有必要时对进场材料、设备、构配件进行平行检验，合格时予以签认。

10、负责本专业的工程计量工作，审核工程计量的数据和原始凭证。

土建监理工作职责51、熟悉图纸、设计总说明,编制专业监理细则。

2、按时参加现场协调会，对本专业的工程质量、进度、投资情况及执行合同方面的问题提出意见，随时检查会议决议的执行情况。

3、对大型机械设备熟悉，能够掌握安全要点，并审批方案;

4、能够对施工单位资质及A/B/C三类证书的核验;

5、认真填写监理工作日志，记录好原始数据，按时参加项目监理部组织的监理业务学习，不断提高自身监理水平。

6、能到独立做内业资料;

7、及时报告现场发生的质量、安全隐患及事故和异常情况。

土建监理工作职责61、在总监的领导下，按设计、规范的要求负责本专业的监理工作，具体实施并填写监理日记;收集相关资料，汇总及整理，配合编写监理月报;

2、审查承包人提出的施工组织设计、施工方案，提出相关的审查意见报总监审批;

3、审查承包人的机械设备、人员、材料等有关资料，提出审查意见;

4、参与图纸会审，审查承包单位提交计划、方案、申请、变更，并向总监理工程师提出意见;

5、采取动态巡视、平行检查及重点部位、工序旁站的方式进行监理并做好记录;

6、经常深入现场，详细检查施工的各部位和环节，及时处理在职责范围内出现的质量、进度、计量和安全文明施工问题，并向总监汇报;

7、负责对工程进行巡视、旁站、见证、平行检测;负责本专业原材料、检验批、分项工程验收和隐蔽工程验收，并对工程验收提出本专业的验收意见;

8、负责编制本专业的监理实施细则。

土建监理工作职责7

1.组织、指导、检查和监督土建监理员的工作，及时作出调整并汇报;

2.负责编制监理实施细则，承担法定监理工程师相关责任;

3.熟悉设计图纸，参与图纸会审，负责监理工作的具体实施;

4.严格监督控制土建工程项目施工成本，参加土建工程现场经济签证的审查确认，确保土建工程项目成本控制目标的实现;

5.严格监督土建工程项目施工质量，参加土建工程检查验收，隐蔽验收及土建工程材料、设备进场检查验收，对土建工程质量负完全责任;

6.参加现场建设单位、监理、土建工程施工单位之间的信息交流、传递和处理的管理事宜;

7.根据监理工作实施情况做好监理日记，负责监理资料收集、汇总及整理，参与编写施工日志和监理月报。

第三篇：工程监理工作职责职能

工程监理工作职责职能

1、负责店铺日常设备设施检查、修理、保养、整改等工作;

2、合理安排施工队到店维修，确保设备损坏时及时有人维修，保证门店营运正常运行;

3、负责店铺出现无法自行修理项目或较大改造项目时，预先报修工作;

4、负责店铺人员设备设施使用规范管控及节能管控工作。

工程监理工作职责21、店铺装修的图纸设计执行及质量管理(包括装修施工、道具安装的现场指导，及质量验收);

2、对店铺装修成本进行管理;

3、对店铺装修合作商进行管控;

4、对日常店铺维修进行对接安排;

工程监理工作职责31、熟悉软件开发流程及重要节点。

2、熟悉软件开发全过程项目管理。

3、负责政府类项目软件开发全过程监理工作。

工程监理工作职责41、根据原始房屋情况，匹配现有室内风格，制定房屋配置计划，并按照计划实施管理工作;

2、通过自如线上系统，给各类相关供应商派单，监管供应商的工作全流程，合理控制成本，保证时效;

3、对装修配置结束的自如房屋，进行竣工验收，务必保证房屋质量符合检验标准，将房屋信息上传至资产系统;

4、处理自如客生活服务工单，及时响应客户需求，提供优质服务，提升客户满意度。

工程监理工作职责5

1.全面负责工程项目的监督管理，建立和完善工程部相关管理制度，并予以严格推动实施;

___对工程材料采购单价、质量以及时间节点把关负责;

3.负责工程的预算、决算及日常管理和后期维护;

4.监督跟踪施工队按照约定期限有效推进，确保工程项目按时完成;

5.负责与项目相关部门的全面协调工作;

6.全权处理协调项目过程中出现的问题，确保工程顺利有效推进;

7.完成领导交办的临时工作任务。

工程监理工作职责61、负责制定实施项目的施工计划;

2、监督和审核各项目的施工进度，保证质量达标;

3、对施工单位实施计划和进度进行检查并记录，保证工程按期按质完成;

4、完成领导交办的其它工作。

工程监理工作职责71、配合工程经理完成店面装修设计方案(效果图、施工图的绘制等);

2、负责店面装修的施工现场监督及商场的协调工作;

3、配合工程经理进行与装修公司的沟通及材料外加工程的验收工作;

4、配合工程经理完成装修道具的设计方案;

5、负责订货会及活动展台设计搭建的部分工作;

6、负责工程量和材料价格复核工作。

第四篇：行政经理工作职责职能

行政经理工作职责职能

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行

动计划，以支持公司达到预期经营目标;

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;

4、负责公司人事行政的政策、制度与流程的拟订与督导实施;

5、负责公司员工的管理、指导、培训及评估，推动公司人才梯队建设;

6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;

7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;

8、协助推动公司理念及企业文化的形成，搭建公司企业文化建设体系，制定企

业文化推广计划、方案，维护企业内外文化形象;

9、协助制定公司人力资源整体战略规划，指导与监督日常人事行政管理、团队

管理、办公用品管理等;

10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成各部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。

行政经理工作职责21、公司决策层，对总经理负责;

2、独立全盘负责公司人事“八大板块”、行政“六大板块”系列工作;

3、岗位工作的开展能与公司经营目标挂钩，结果为导向;

4、具主人翁精神，结合岗位工作当好参谋、做好助手，随时给予领导系列建议。

行政经理工作职责31、全面统筹规划公司的人事战略与行政战略;

2、建设公司行政管理体系，负责公司日常行政的管理;

3、负责现有招聘渠道的日常维护，并根据招聘需求开发更多的招聘渠道;

4、负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、评估与考核;

5、负责公司后勤、食堂、宿舍、保安、安全管理工作;

6、对接政府机构外联工作;

7、完成总经理临时交办的各项工作任务。

行政经理工作职责4

1.全面负责公司的人力资源工作，根据公司战略健全完善现有管理体系和制度，并组织落实执行;

2.为组织发展提供人力资源支持，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;

3.负责人资行政相关对外关系管理;

4.负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;

5.总经理交办的其他任务。

行政经理工作职责5

1.协助店长及总监完成公司行政事务管理;

2.协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理;

3.各种规章制度监督与执行;

4.协助行政总监及店长进行内部管理，为门店提供及时有效的行政服务

5.协助行政总监招聘、培训等工作;

6.门店人员薪酬核算;

7、合同规范管理;

行政经理工作职责61、人力资源六大模块统一统筹安排

2、制定并推动公司制度完善和执行

3、了解行业、地区薪酬水平，制定并调整公司薪酬结构，使其具有竞争力

4、统筹安排招聘事宜，通过各项渠道，完成公司招聘任务

5、制定和安排全培训事宜

6、做好用工风险控制

7、做好行政类工作管理

8、领导交待的其他事宜

行政经理工作职责7

主导新开店各种证照的办理和既有店各种证照的更新;

与保险公司联系购买各种相关保险;

负责办公室的日常管理工作;

负责办公室、门店房租等付款事宜;

严格控制各项行政费用的支出，并对成本控制的方法提出建议;

协助各部门筹划和组织企业的重大活动和各种会议;

协调企业与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系;

妥善安排外来人员的来访接待工作;

完成领导交给的其他任务。

第五篇：行政前台工作职责职能

行政前台工作职责职能(7篇)

1.负责访客的登记、接待、引见;

2、接听客户咨询电话，用语规范，态度热情礼貌;

3.负责电话、邮件、信函的收转发工作，做好相关信息的记录、整理、建档;

4.负责文件打印、复印、传真及登记;

5.负责办公用品发放与登记、统计;

6.维护前台区域和公共区域的整洁;

7.完成领导交办的其他工作。

行政前台工作职责21、负责公司前台接待及总机接待，快递邮寄收发，外来人员登记;

2、前台的日常事务,安监资料整理申报

3、上级安排的其他行政工作

行政前台工作职责3

1.负责接待前来咨询的家长，老师，学生，及时传递信息并作好相关记录;

2.负责协助校长处理校区人事，行政，财务板块相应的工作;

3.负责校区各项工作进度的跟进与对接，为校长处理各种校务事宜;

4.邮件信件收发，员工入离职办理、考勤等工作;

5.完成上级领导交办的其他工作任务。

行政前台工作职责41、负责来访客户的接待和引见，接受咨询，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌;

2、监督执行办公室日常管理制度，合理安排后勤支持工作;

3、负责公司文件、通知的分发，做好分发记录并保存;

4、负责公司内部会议的安排与接待工作、协助组织各类活动;

5、服从公司或上级领导的工作安排，积极配合其他部门或同事的工作。

行政前台工作职责51、负责公司前台的日常接待;

2、负责考勤系统的数据录入、维护，导出与审核;

3、负责低值易耗品和办公设备的采购，发放，维护与管理;

4、负责名片、海报、活动道具等的采购与管理;

5、负责行政物资及固定资产的盘点;

6、负责公司各项行政费用及水电费、房租的结算;

7、完成上级交办的其它工作。

行政前台工作职责6

1.校区环境的日常监督;

2.电话接听，来访学员及家长接待工作，有效信息的准确记录并提供初步的课程咨询;

3.学员报名缴费事宜以及相关数据整理;

4.学员课后秩序维护;

5.协助教师编制资料以及日常打印工作;

6.办公设备的日常维护工作，保证校区所需物资的充足(如饮用水纸张等);

7.完成领导交代的其他工作内容。

行政前台工作职责71、负责校区来访来电的咨询和接待工作，为客户提供关于学校文化、教育理念、课程特色及师资等方面的简单介绍

2、通过和家长、学员沟通，了解家长的建议和需求，并及时总结、反馈给校区负责人;

3、协助职能主管进行日常的管理工作;