危险源监控和隐患整改制度

第一篇：危险源监控和隐患整改制度

重庆骏鼎建材有限公司 危险源监控和隐患整改制度

为加强对厂矿内部危险源和各类事故隐患的监控和管理，保障安全生产，特制定本制度。

一、概念

1、重大危险源：长期或临时地生产、加工、搬运、使用或贮存危险物质，且危险物质数量等于或超过临界量的单元。

2、事故隐患：可能导致伤害事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态或管理制度上的缺陷。根据作业场所、设备及设施的不安全状态、人的不安全行为和管理上的缺陷、可能导致事故损失的程度分为重大事故隐患和一般事故隐患。

二、隐患评估与报告

1、事故隐患的评估

重大危险源和重大事故隐患由厂矿报上级安全生产监督管理部门组织评估。一般事故隐患由厂矿组织评估。

2、事故隐患报告

各部门或职工一旦发现事故隐患，不能及时消除和解决，应立即报告厂矿安全管理部门，并有其牵头组织评估，明确隐患类别、等级、影响程度、范围，制定落实防范或整改措施、方案，并上报上级主管部门和安全生产监督管理部门。

三、组织管理

1、事故隐患按厂矿、车间、班组三级管理。存在事故隐患的单位应成立事故隐患管理小组，由单位主要领导负责。

2、事故隐患管理小组应履行以下职责：

（1）掌握事故隐患的分布，发生事故的可能性及程度，负责事故隐患现场管理。（2）制定应急计划，采取监控措施，并报安全生产监督管理部门备案。

（3）进行安全教育，组织模拟重大事故发生时的紧急处理措施，必要时组织救援和人员疏散演习。

（4）随时掌握事故隐患的动态变化，实行检测监控管理，并建立事故隐患管理档案，使隐患情况有据可查。

（5）保证消防器材、救护用品良好有效。

四、整改与防范工作

1、存在事故隐患的部门，在报告事故隐患的同时要积极采取防范监控措施，落实责任。并按检查评估后反馈的意见落实整改和防范工作。

2、存在事故隐患单位在紧急时刻有权停产撤离现场。对安全生产监督管理部门下达限期整改指令的事故隐患，隐患整改完毕后应报告安全监督管理部门组织审查验收。

五、本制度自下发之日起执行。

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第二篇：危险源监控和隐患整改制度

危险源监控和隐患整改制度

（一）、危险源监控的规定

1、重要危险源的监控工作要设专人管理，要制定符合安全运行要求的危险源监控管理制度；

2、各部门要制定重大危险源的管理制度和负责监控人员的岗位责任制和各种规章制度；

3、必须建立健全的记录；

4、野外零星爆破，经公安部门审批后要用民用爆破公司爆破；

5、各种用电设备，特别是手持式电动工具，要安装漏电保护器；

6、对各种危险源要有明显的安全标志或警示牌；

7、机动车驾驶员，要严格遵守《中华人民共和国道路交通法》及各种法规、法令；

8、对危险源监控管理不善发生安全事故的单位或职工，要按公司内有关规定进行处罚，触犯法律的移交公安机关处理。

（二）、重大隐患整改制度

为了防止和减少生产事故的发生，保障职工的生命和财产安全，特做如下规定。

1、对安检人员在检查中发现的各种事故隐患，要严格按照“三定”、“三不准”的要求落实整改。

三定：定解决事故隐患措施，定解决事故隐患日期和定解决隐患的负责人。

三不准：对于事故隐患，个人能解决的不准推到班组，班组能解决的不准推到机台，机台能解决的，不准推到公司。

2、将事故隐患的整改落实情况，以书面形式及时向利友地质勘查有限公司领导及安全技术部汇报。

3、临时解决不了的事故隐患，整改内容由安全部列入公司事故隐患整改计划，报公司领导审批同意，有关部门按计划实施。

4、责任：各生产机台主要负责人和事故隐患整改负责人，要严格按照整改计划规定的措施、日期进行整改，对不按要求整改的单位和人员，要给予行政处分和经济处罚，对不及时整改排除或因整改不彻底造成生产安全事故的，给予经济处罚，后果严重的要追究法律责任。

第三篇：重大危险源监控和重大隐患整改制度

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重大危险源监控和重大隐患整改制度

一、对危险品的监控和管理

为了正确、安全使用化学品，所以责任人必须按以下规程使用：

1、仓库必须按要求独立设置、离车间保持相应距离。

2、做好危险品出入登记管理制度，派专人负责危险品仓库进出管理，用多少拿多少，仓库不能存放太多。

3、领取危险品时手不能直接，接触取料，必须戴上胶手套或用勺子拿取。

4、领取后仓管员必须从出仓跟踪到车间监督，直至完成下料程序，认真检查是否存在隐患方能离开。

5、经常定期检查红外报警器是否正常。

以上五点必须认真执行，决不能有半点含糊，如发现有违规者，轻者开除出厂，重者依法追究责任人的刑事责任。

二、对重大隐患整改制度

1、对安全检查出的问题（事故隐患）必须按“三定四不推”原则，积极进行整改。即：定人员、定措施、定时间，班组能解决的不推车间，车间能解决的不推给厂部。对重大隐患暂时不能解决的，要制订出可靠的防范措施，设立标志。

2、加强对要害部位和危险区域的管理，如变电房、油房、酸碱腐蚀物使用，危房、危险品以及尾矿库等，都要有完整的资料（含历史资料），如设计说明，图纸、投产使用时间，危险区域范围、管理办法，操作规程，大检查及检修情况等。

3、要害部位和危险区域要有切实可行的防范措施，专人管理，严格出入制度和帐目，并配有明显的安全标志或警示牌。

4、车间组建有兼职救护队。

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2018年1月

第四篇：重大危险源监控和重大隐患整改制度

重大危险源监控和重大隐患整改制度

1、重大事故隐患包含在重大危险源之中，因此企业要对重大危险源进行辨识，找出相应的计划措施和预防措施，向上级主管部门提交重大危险源登记报告。

2、对重大危险源采取相应的治理和防范措施，并落实专项治理资金，随时检查，定期写出检查报告。

3、发现重大事故隐患要立即采取相应措施，停止生产，由安全员下达限期整改指令通知，由相关部门立即进行整改，整改完毕后申请企业负责人复查，复查合格后由负责人签字后方可恢复生产，并填写整改报告，记录在案。

4、建立事故重大隐患举报制度，职工发现隐患要立即报告有关部门，对于瞒报不报的要追究其责任。职工安全教育培训制度

为了防止重大事故的发生，认真贯彻“安全第一，预防为主”的生产方针，有效保护国家财产和人民生命的安全，维护社会稳定，促进经济发展，对职工进行安全教育，特制定本制度：

1、定期召开安全生产学习培训会议，让职工了解安全知识（安全用电知识、防止触电知识、紧急自救知识、防止机械防护设备失效时造成的人身伤害、雷雨季节防雷电知识、防止水坑溺水事故的知识以及饮食卫生知识、防止煤气中毒知识、防止偷盗等安全知识）。

2、对各部门的安全隐患及时向职工通报，避免造成损失。

3、加强领导，在各部门建立安全生产机构，从上到下都学习安全知识，提高职工的安全知识和运用知识避免伤害的能力。

4、职工无故不参加会议的，发现一次，予以严厉的批评教育；发现两次，除批评教育外，处以一定数目的罚款；发现三次，予以开除。

5、定期对职工进行安全考核，不具备安全生产知识的职工，予以批评教育，直到掌握安全生产知识为止，否则可能造成对自己的伤害和对其他职工的伤害。做到不具备安全生产知识的坚决不用，防止因安全知识不具备，造成的损失。确保安全生产万无一失。

6、安全管理人员、特种作业人员必须参加由上级主管部门组织的培训，经考试合格后持证上岗并按时参加复训。

7、企业主管部门应定期组织应急演练、知识竞赛。劳动防护用品发放、管理制度

为了加强劳动防护用品的管理，保障职工在各项生产工作中的安全与健康，依据企业实际，制定本制度。

1、公司要认真落实防护用品计划和费用指标，审定护品的品种、材料、质料、款式及发放范围。

2、组织劳资、财务部门对护品的采购、发放，使用和管理情况进行检查，并监督检查员工劳保穿戴情况。

3、安全部门要建立员工个人护品的基础资料档案，制定发放工作。

4、享受劳动防护用品的人员，必须填写员工劳保登记表，每年五月一日前完成登记、发放工作。

5、防护用品的购置：凡购置的劳动用品必须具备二证一单，即生产许可证、产品合格证、产品试验报告等。

6、防护用品购回后，要专人保管，库房要通风干燥，无污染和腐蚀，防止变坏，降低技术性能。出库后，材料员严格各种手续并查看产品使用说明书，把好质量关。各种防护用品在使用过程中，要加强管理防止损坏，经查有损坏的应及时更换新品。

7、各种防护用品在使用过程中，要按上级的有关规定及时找到有关部门进行检测，确认合格后再使用。

8、组织企业财务部门对防护用品的采购、发放、使用和管理情况进行检查，并监督检查员工劳保用品穿戴情况；安全部门要建立个人防护用品的基础资料档案制定发放工作。岗位标准化操作制度

1、为了规范各类人员和各工种岗位的管理，明确责任分工，提高安全生产的覆盖面及操作技能的能力，减少事故的发生，制定本制度，望各有关单位遵守执行。

2、各部门组成人员必须熟悉本岗位工作，并具备较高的业务知识和管理水平，具备单独处理本工作岗位一般的技术和安全问题的能力。

3、各类岗位人员必须积极参加相关局、厂安全部门、组织的各种业务技术学习、培训，参加安全生产知识学习培训和考核，以提高自己在工作中的管理水平和指挥能力，防止因自己管理不到位，指挥失误而造成安全事故的发生。

4、各岗位管理人员必须严格履行自己的工作职责和义务，时刻牢记生产必须安全，安全才能创造更大的效益，规范工作现场管理教育，引导工作人员遵守安全生产的各项规章制度，以达到减少和消除生产安全事故的目的。

5、所有岗位操作人员必须熟悉本工种的安全技术、操作规程，以了解本工种岗位在工作过程中易发生危险的部门和后果的严重性，使操作者能够按要求采取防范措施，消除安全隐患，保证安全。

6、电工、焊工、起重机械、厂内机动车辆司机等特殊工种，必须按照规定经过有关部门培训，考核合格后持证上岗，并参加公司、分公司、项目部教育培训。积极参加有关部门举办的职业技能技术培训，熟悉本岗位的操作规程，以提高自己的操作水平和安全防范能力。

7、新工人（包括合同工、临时工、学徒工、学习代培人员）在参加施工现场工作前必须参加“三级安全教育”，使新工人初步了解各工作岗位在生产过程中的危险性和安全技术知识，机械设备性能，安全操作规程，安全生产制度和违章事项，并经考试合格后，方可进入操作岗位工作。

第五篇：重大危险源监控和重大隐患整改制度

A/ XYZD-49重大危险源监控和重大隐患整改制度

为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强 安全生产的科学管理，有效地控制潜在的危险因素，确保职工的安全和生产的顺利进行。公司必须对存在的重大危险源进行检测和监控，对重大隐患及时进行整改。

一、危险源监控的目的，不仅是预防生产安全事故的发生，而且要做到一旦发生事故，能将事故危害控制到最低程度。

二、公司的危险源有：

1、有冒顶、坍塌场所

2、有发生爆炸、火灾有场所

3、有高空坠落危险场所

4、有提升、吊运系统危险的场所

5、有被车辆伤害的场所

6、有触电危险的场所

7、有灼烫伤危险的场所

8、有被机器绞、碰的场所

9、有中毒、窒息、腐蚀的场所

10、尾矿库

三、对危险源要进行定期分析评价，包括以下几个方面：

1、辨识各类危险因素及其原因及机制

2、依次评价已辨识的危险事件发生的概率

3、评价危险条件的后果

4、进行风险评价，即评价危险事件发生的概率和发生后果的联合作用

5、风险控制，即将上述评价结果与安全目标值进行比较，检查风险值是否达到可接受的水平，否则需进一步采取措施，降低危险水平。

四、通过对危险源的分析评价，根据危险程度、发生事故的可能性和事故后果的严重程度对危险源分三级管理与控制：

A级：重大危险源，由公司、车间、班组三级控制如井下采场、火工库、液

氰库、液氯库。

B级：较大危险源，由车间、班组二级控制管理如变电站、提升系统等。C级：一般危险源，由班组控制管理。五、三级危险源在各级组织的各类安全检查中均应将其列为重点检查目标，层层把关，共同严格管理和控制。对于重大危险源每月至少检查一次，并做好检查记录。

六、对于检查发现出的安全隐患，应及时下发《安全通知书》督促整改并进行复查验收。对于重大安全隐患要由总经理指定安全副总经理会同生产、技术、安全、设备等部门制定整改方案，限期整改，并组织整改验收。

七、落实三级危险源监控职责，责任到人。

八、对重大危险源登记建档、定期检查、检验、检测并制定应急救援预案，每年进行一次演练。