浅淡习惯性违章的防范措施

第一篇：浅淡习惯性违章的防范措施

浅淡习惯性违章的防范措施

习惯性违章是酿成企业安全生产事故的罪魁祸首，也是严重威胁安全生产和人们生命财产的行为。通过剖析事故的原因，可以看到，施工企业的事故在很大程度上是由习惯性违章引起的。因此，要有效地预防事故，就必须加大反违章的力度。通过对一切施工现场违章现象的反对和纠正，铲除诱发伤亡事故的温床和土壤，确保施工安全生产。从管理、制度上采取了多项措施，使习惯性违章现象得到基本遏止，安全生产形势保持平稳，极大的促进了现场安全生产和安全文明施工。我们采取的习惯性违章的防范措施是：

一、落实各级安全生产责任制，强化各级人员的安全意识。高度重视安全生产工作，始终以高度的责任感对待安全工作。为更好地落实各级的安全生产责任制，特别是落实项目工程第一安全责任人的安全生产责任制，签订安全生产责任状，明确各级安全责任人的安全职责和安全义务。加大对安全事故的检查考核力度，对发生事故的单位和有关责任人进行罚款，做到有法可依，有法必依，执法必严，违法必究。强化了各级领导的责任意识、安全意识，较好地落实了安全生产责任制。

二、建立健全各项管理制度：安全生产关系到国家和人民群众的生命和安全，关系到人民群众的切身利益和职工家庭的幸福。始终把安全生产作为头等大事来抓，坚持“安全第一，预防为主”的生产方针，坚持党政工团齐抓共管，保持了安全生产的持续稳定。为适应新形势下安全管理的要求，编制和完善了《安全检查/考核管理办法》、《安全奖惩管理办法》、《安全责任追究制度》、等许多行之有效的安全管理制度和办法，从制度保证施工安全各项工作有法可依，有章可循。并在每季度安全检查时重点监督检查各项规章制度的落实情况。

三、坚持“安全工作、以人为本”的思想。安全生产是企业的改革，发展和稳定的命脉，是企业管理能力和工作绩效和重要体现。因此，我们加大教育宣传力度，通过教育使从业人员牢固树立“所有事故都应当预防，形成“安全光荣、违章可耻”的良好风尚，使作业人员充分认识到生命的宝贵，对自己的生命负责就是对亲人、对企业负责，一次事故不仅给本人、家庭和集体带来巨大的不幸，也使企业蒙受巨大的经济损失。为了减少和杜绝习惯性违章，实行了全员安全风险抵押金制度。

四、大力开展安全教育，强化职工安全意识。反习惯性违章需要强有力的安全教育，以增强职工安全生产的自觉性。结合岗位实际，开展对施工现场各施工地点、施工环节、各分部、分项工程的危险源、环境因素识别和评价，针对评价出的重要危险源，经常性地开展反事故演习。通过经常性的安全生产教育培训，使职工了解掌握规 1 章制度，把自觉执行规章制度变成作业人员的自觉行为。开展标准化作业、规范化操作，使作业人员养成遵章作业的习惯，减少随意作业的机会和条件。

五、落实安全工作规章制度，提高人员的安全操作技能。安全规章制度、规程是血的教训换来的宝贵经验。反习惯性违章还要落实安全规章制度、规程的执行情况，提高员工的现场工作技能。我们要求对进入施工现场的特种作业人员要持证上岗外，对安全基础知识、消防灭火知识、作业场所危险源识别等一系列专业技术培训。提高了现场作业人员的工作技能，杜绝和减少了施工现场存在由于对制度、规程不了解、不熟悉，不认真执行安全操作规程或错误执行的操作方法，防止了因不懂规程、盲目操作出现的违章操作和误操作的习惯性违章作业行为。对安全教育不起作用的人，要从严惩处，通过严惩达到教育一人、启发多人的目的。

六、加强班组安全管理，开展创建企业无违章活动。班级是企业的细胞，班组建设成败与否，直接关系到企业的安全。如果能做到班组无违章，企业就会无违章。为充分发挥和调动基层职工的积极性和创造性，建设一支高素质的职工队伍，我们在强化企业管理过程中，把加强班组建设摆在突出和重要位置。对班组实行安全责任目标分解，签订全员安全生产责任状，对班组实施全员、全方位、全过程管理。同时发挥工会组织的作用，开展多种形式的安全生产宣传教育活动，使员工在工作中坚持“我不伤害自己，我不伤害别人、我不被别人伤害”的三不伤害。定期召开每周安全活动会，认真学习安全生产规程、制度和上级有关安全生产文件，表扬安全生产工作的好人好事，批评工作中出现的违章现象。对由违章作业产生的安全隐患进行分析，制定防范措施，防止各类工伤事故的发生。

7、发挥“五大保证体系”和现场“三级安全网络”的作用。建立健全了安全生产的“五大保证体系”，形成了党政工团齐抓共管、安全管理监督检查到位的良好安全管理氛围。自觉抵制和纠正身边的习惯性违章行为，起到了先锋模范作用。每季度安全文明施工大检查也把反习惯性违章列入检查的重点工作，加强施工作业人员的安全行为和施工过程中的违章违纪现象的检查。通过检查，消除作业环境中的不安全因素,不断改善施工条件和作业环境。对在检查中发现的问题，下发施工问题通知单，限期进行整改，并在规定时间内进行信息反馈，监督检查整改落实情况。

倪昌明 2008年9月11日

第二篇：浅淡习惯性违章的防范措施

浅淡习惯性违章的防范措施

习惯性违章是酿成建筑施工企业安全生产事故的罪魁祸首，也是严重威胁安全生产和人们生命财产的行为。通过剖析事故的原因，可以看到，施工企业的事故在很大程度上是由习惯性违章引起的。因此，要有效地预防事故，就必须加大反违章的力度。通过对一切施工现场违章现象的反对和纠正，铲除诱发伤亡事故的温床和土壤，确保施工安全生产。习惯性违章行为分三类，行为性违章、装置性违章、管理性违章。为从根本上杜绝习惯性违章现象，近年来我公司从管理、制度上采取了多项措施，使公司习惯性违章现象得到基本遏止，安全生产形势保持平稳，连续几年来未发生人身死亡事故、未发生重伤以上人身事故。极大的促进了现场安全生产和安全文明施工。我们采取的习惯性违章的防范措施是：

1、落实各级安全生产责任制，强化各级人员的安全意识。

公司领导高度重视安全生产工作，始终以高度的责任感对待安全工作。为更好地落实各级的安全生产责任制，特别是落实项目工程第一安全责任人的安全生产责任制，公司在每年年初同各项目经理签订安全生产责任状，明确各级安全责任人的安全职责和安全义务。同时在公司季度安全检查中，依据公司《安全检查考核评分标准》进行评价、打分，年终兑现奖惩。同时加大对安全事故的检查考核力度，对发生事故的单位和有关责任人进行罚款，做到有法可依，有法必依，执法必严，违法必究。强化了各级领导的责任意识、安全意识，较好地落实了安全生产责任制。

在每季度公司安全工作会议及安委会上，及时传达、贯彻上级安全会议文件精神，听取安监部门的工作汇报，综合分析安全生产趋势，总结经验教训及

安全管理上存在的薄弱环节，采取预防事故的对策，并根据各项目工程施工进展及具体情况及时调整工作思路，加强对施工现场的实质性监督和制度化管理，使安全管理工作在持续改进的良性轨道上发展。

2、建立健全各项管理制度：

安全生产关系到国家和人民群众的生命和安全，关系到人民群众的切身利益和职工家庭的幸福。公司始终把安全生产作为头等大事来抓，坚持“安全第一，预防为主”的生产方针，坚持党政工团齐抓共管，保持了安全生产的持续稳定。为适应新形势下安全管理的要求，公司编制和完善了《安全检查/考核管理办法》、《安全奖惩管理办法》、《文明施工管理办法》、《安全责任追究制度》、《环境保护管理办法》等18个行之有效的安全管理制度和办法，从制度保证施工安全各项工作有法可依，有章可循。并在每季度安全检查时重点监督检查各项规章制度的落实情况。

3、坚持“安全工作、以人为本”的思想。

安全生产是企业的改革，发展和稳定的命脉，是企业管理能力和工作绩效和重要体现。因此，我们加大教育宣传力度，通过教育使从业人员牢固树立“所有事故都应当预防，任何隐患都应当可以控制”的安全观，形成“安全光荣、违章可耻”的良好风尚，使作业人员充分认识到生命的宝贵，对自己的生命负责就是对亲人、对企业负责，一次事故不仅给本人、家庭和集体带来巨大的不幸，也使企业蒙受巨大的经济损失。为了减少和杜绝习惯性违章，我们在全公司范围实行了全员安全风险抵押金制度，就是每年年初在职工工资中扣除一部分，作为安全风险抵押金，如果职工遵章守纪，没有发生各类安全事故，就如数返还抵押金，并给一定的奖励。如果发生习惯性违章行为，则根

据危害程度，扣除一定比例的抵押金。实行安全抵押金后在工作中大大减少了各类习惯性违章现象。

4、大力开展安全教育，强化职工安全意识。

反习惯性违章需要强有力的安全教育，以增强职工安全生产的自觉性。我们在施工现场通过安全生产知识竞赛、安全简报、张贴安全标语、安全宣传图片等多种形式对现场作业人员进行《安全生产法》、《安全工作规程》及现场规程和反习惯性违章宣传的学习培训。结合岗位实际，开展对施工现场各施工地点、施工环节、各分部、分项工程的危险源、环境因素识别和评价，针对评价出的重要危险源，经常性地开展反事故演习。通过经常性的安全生产教育培训，使职工了解掌握规章制度，把自觉执行规章制度变成作业人员的自觉行为。开展标准化作业、规范化操作，使作业人员养成遵章作业的习惯，减少随意作业的机会和条件。

5、落实安全工作规章制度，提高人员的安全操作技能。

安全规章制度、规程是血的教训换来的宝贵经验。反习惯性违章还要落实安全规章制度、规程的执行情况，提高员工的现场工作技能。我们要求对进入施工现场的特种作业人员要持证上岗外，针对个别职工专业方面操作技能上的不足，举办现场通用安全基础知识、消防灭火知识、作业场所危险源识别等一系列专业技术培训。大大提高了现场作业人员的工作技能，杜绝和减少了施工现场存在由于对制度、规程不了解、不熟悉，不认真执行安全操作规程或错误执行的操作方法，防止了因不懂规程、盲目操作出现的违章操作和误操作的习惯性违章作业行为。对安全教育不起作用的人，要从严惩处，通

过严惩达到教育一人、启发多人的目的。

6、加强班组安全管理，开展创建企业无违章活动。

班级是企业的细胞，班组建设成败与否，直接关系到企业的安全。如果能做到班组无违章，企业就会无违章。为充分发挥和调动基层职工的积极性和创造性，建设一支高素质的职工队伍，我们在强化企业管理过程中，把加强班组建设摆在突出和重要位置。对班组实行安全责任目标分解，签订全员安全生产责任状，对班组实施全员、全方位、全过程管理。同时发挥工会组织的作用，开展多种形式的安全生产宣传教育活动，使员工在工作中坚持“我不伤害自己，我不伤害别人、我不被别人伤害”的三不伤害。开好班前班后会，做到班前“三交”、“三查”，使酒后作业、不系安全帽带，高处作业不挂安全带、未按规定使用防护用品等违章行为消灭在进入工作场所之前。定期召开每周安全活动会，认真学习安全生产规程、制度和上级有关安全生产文件，表扬安全生产工作的好人好事，批评工作中出现的违章现象。对由违章作业产生的安全隐患进行分析，制定防范措施，防止各类工伤事故的发生。

7、发挥“五大保证体系”和现场“三级安全网络”的作用。

建立健全了安全生产的“五大保证体系”，使公司上下形成了党政工团齐抓共管、安全管理监督检查到位的良好安全管理氛围。各级领导，特别是共产党员，自觉学习实践邓小平理论和“三个代表”重要思想，始终保持共产党员的先进性，主动工作，开展施工现场“党员身边无事故”等活动，自觉抵制和纠正身边的习惯性违章行为，起到了先锋模范作用。公司每季度安全文

明施工大检查也把反习惯性违章列入检查的重点工作，加强施工作业人员的安全行为和施工过程中的违章违纪现象的检查。通过检查，消除作业环境中的不安全因素,不断改善施工条件和作业环境。对在检查中发现的问题，下发施工问题通知单，限期进行整改，并在规定时间内进行信息反馈，监督检查整改落实情况。

安全生产就像空气一样，存在的时候我们感觉不到它的作用，可一旦失去了，连生存都会受到威胁。我们要一如既往地继续加强安全生产和管理，让安全文化理念深入人心，让遵章守纪光荣理念深入人心。因此我们要广泛发动和依靠全体员工，真抓实干，持之以恒地反对和制止习惯性违章，形成遵章守纪的良好风尚，开展好反习惯性违章这项工作，实现企业安全生产的长治久安，确保工程安全和人身安全

第三篇：习惯性违章的成因及防范措施

习惯性违章的成因及防范措施

纵观近年来供电企业所发生的事故，有95%的事故是由于违章违制而发生，而其中，78%的事故又是由于习惯性违章造成，因此说，习惯性违章是酿成供电企业事故的罪魁祸首。那么，习惯性违章的根源在哪里？如何防范呢？笔者根据近年来供电企业发生的事故案例，结合自己的亲身感悟谈几点看法。习惯性违章的成因

习惯性违章是指长时期养成的，一时不容易改变的，违反《电业安全工作规程》和规章制度规定的行为。其成因和危害表现大致有以下6种。

1.1 不知不觉地违章

员工对每项工作程序应该遵守的规章制度根本就不了解，或一知半解，工作起来凭本能、热情和习惯。由于对用生命和血的教训换来的《电业安全工作规程》知之甚少，出事故的可能性就大。

1.2 盲目蛮干的违章

员工往往工作雷厉风行，但工作方法简单粗暴，不拘小节，在心理上视小心谨慎为婆婆妈妈，有一定的技术能力，就把遵章守制放在一边，凭经验工作，很少能听进别人的劝告，这种违章不出事故就混过去了，一旦发生事故就有可能是大事故。

1.3 麻痹大意的违章

员工在工作中粗心大意，对工作不认真，马马虎虎，心不在焉，需要经常给他敲警钟，工作时总是需要有人在一边提醒，不安全因素始终围绕在这种人的身边转，时刻都有发生事故的可能。

1.4 得过且过的违章

员工在工作中 缺乏积极性，做一天和尚撞一天钟，发现安全工器具有问题，也不及时更换或修理，自保意识差，把生命的保护措施交给别人，一旦放松管理，就有可能发生事故。

1.5 心存侥幸的违章

员工在过去的工作中偶而发生过违章，但都没有出过事，便认为这样干也不会发生事故，一旦环境、设备、人员发生变化，就很可能引发事故。

1.6 贪图安逸的违章

员工在工作中不求上进，平时不注意学习，技术水平一般，一旦遇到紧急任务，就仓促上阵不顾安全。这种人在大型工作时随着其他人一起工作还可以，自己单独工作哪怕从事简单的工作时都有可能发生事故。2习惯性违章的防范措施

笔者认为，要杜绝习惯性违章就必须坚持“以人为本”的思想，全面提高人员的素质，如果人人都能提高安全意识，增强预防事故的能力，养成良好的安全生产习惯，树立“安全光荣，违章可耻”的良好风尚，就会有效地控制习惯性违章行为的发生。具体做法为：

一是生产经营单位、从业人员，监督管理人员要深刻领会《安全生产法》的内容和精神实质，按照法律的要求，认真履行法定的职责。

二是开展对从业 员工的安全教育，加强并落实各岗位《电业安全工作规程》的学习培训，要经常进行反事故演习，通过反复的、大量的、规范化、标准化、形象化的作业训练，养成遵章作业的习惯，培养一支作风优良的作业队伍，达到杜绝习惯性违章和提高预防发生事故的能力。

三是加强 基层班组的安全管理，班组是企业安全生产的前沿阵地，大量的工作都要靠班组去落实，这就要有1名合格的带头人。如果能做到班组无违章，企业就会无事故或减少事故。

四是强化安全监督，落实安全生产责任制，发挥“三级安全网”的作用，坚持浇根固本，警钟长鸣。加强检修、操作、施工现场的控制和安全检查。根据单位的实际情况制定切实可行的打击习惯性违章处罚办法，发现违章违制及时制止和处罚，把事故隐患提前消灭在萌芽状态，减少事故的发生。

总之，只要企业重视，领导负责，员工尽职，时时事事遵章守制，习惯性违章就会得到有效的遏制，从而实现安全生产的目标。

第四篇：电力企业习惯性违章的成因及防范措施

电力企业习惯性违章的成因及防范措施

纵观近年来电力企业所发生的事故，有95%的事故是由于违章违制而发生，而其中，78%的事故又是由于习惯性违章造成，因此说，习惯性违章是酿成企业事故的罪魁祸首。那么，习惯性违章的根源在哪里？如何防范呢？我根据近年来企业发生的事故案例，结合自己的亲身体会谈谈几点心得。习惯性违章的成因

习惯性违章是指长时期养成的，一时不容易改变的，违反《电业安全工作规程》和规章制度规定的行为。其成因和危害表现大致有以下6种。

1.1 不知不觉地违章

员工对每项工作程序应该遵守的规章制度根本就不了解，或一知半解，工作起来凭本能、热情和习惯。由于对用生命和血的教训换来的《电业安全工作规程》知之甚少，出事故的可能性就大。

1.2 盲目蛮干的违章

员工往往工作雷厉风行，但工作方法简单粗暴，不拘小节，在心理上视小心谨慎为婆婆妈妈，有一定的技术能力，就把遵章守制放在一边，凭经验工作，很少能听进别人的劝告，这种违章不出事故就混过去了，一旦发生事故就有可能是大事故。

1.3 麻痹大意的违章

员工在工作中粗心大意，对工作不认真，马马虎虎，心不在焉，需要经常给他敲警钟，工作时总是需要有人在一边提醒，不安全因素始终围绕在这种人的身边转，时刻都有发生事故的可能。

1.4 得过且过的违章

员工在工作中 缺乏积极性，做一天和尚撞一天钟，发现安全工器具有问题，也不及时更换或修理，自保意识差，把生命的保护措施交给别人，一旦放松管理，就有可能发生事故。

1.5 心存侥幸的违章

员工在过去的工作中偶而发生过违章，但都没有出过事，便认为这样干也不会发生事故，一旦环境、设备、人员发生变化，就很可能引发事故。

1.6 贪图安逸的违章

员工在工作中不求上进，平时不注意学习，技术水平一般，一旦遇到紧急任务，就仓促上阵不顾安全。这种人在大型工作时随着其他人一起工作还可以，自己单独工作哪怕从事简单的工作时都有可能发生事故。习惯性违章的防范措施

我认为，要杜绝习惯性违章就必须坚持“以人为本”的思想，全面提高人员的素质，如果人人都能提高安全意识，增强预防事故的能力，养成良好的安全生产习惯，树立“安全光荣，违章可耻”的良好风尚，就会有效地控制习惯性违章行为的发生。具体做法为：

一是生产经营单位、从业人员，监督管理人员要深刻领会《安全生产法》的内容和精神实质，按照法律的要求，认真履行法定的职责。

二是开展对从业 员工的安全教育，加强并落实各岗位《电业安全工作规程》的学习培训，要经常进行反事故演习，通过反复的、大量的、规范化、标准化、形象化的作业训练，养成遵章作业的习惯，培养一支作风优良的作业队伍，达到杜绝习惯性违章和提高预防发生事故的能力。

三是加强 基层班组的安全管理，班组是企业安全生产的前沿阵地，大量的工作都要*班组去落实，这就要有1名合格的带头人。如果能做到班组无违章，企业就会无事故或减少事故。

四是强化安全监督，落实安全生产责任制，发挥“三级安全网”的作用，坚持浇根固本，警钟长鸣。加强检修、操作、施工现场的控制和安全检查。根据单位的实际情况制定切实可行的打击习惯性违章处罚办法，发现违章违制及时制止和处罚，把事故隐患提前消灭在萌芽状态，减少事故的发生。

安全生产人人有责，安全生产，从我们自己一点一滴做起„„

第五篇：“习惯性违章”

“习惯性违章”

上一篇 / 下一篇2008-09-04 08:22:31 / 天气: 阴雨 / 个人分类：安全论坛

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在我们的安全生产中，习惯性违章是一个顽疾，在日常工作中，很多人习以为常，一些被熟视无睹的“习

惯性违章”，正是安全生产的 “定时炸弹”，应值得我们引起高度重视。

习惯性违章就是那些在生产操作中沿袭不良传统做法，违反安全生产操作技术或操作规程的行为。如用手伸进刮刀或机器内部“作业”，佩戴安全帽时下颚带不系紧，驾驶车辆提前拐弯等等，不一而足。大多数情况下，人们也知道习惯性违章不妥，但有的为了省事，明知故犯；有人抱着“是福不是祸，是祸躲不过，或生死有命，富贵在天”的命运心理，自以为曾经有那么多次习惯性违章都平安无事，即会心存侥幸地“再来一次”；还有人抱着“大家都这么干的，一人不拗众”的盲从心理，等等。这说明，安

全的敌人是自己。

习惯性违章者一次无事，二次无事，久而久之，就会传染他人，扩大习惯性违章的影响范围。而习惯性违章是潜在的，稍不留意，稍有闪失，事故可能就出现了。事故一出现，必将伤害自己，伤害他人。所以说，习惯性违章的危害是巨大的。因为习惯性的违章行为已在实施者脑子里先入为主，占据了人们的思想意识。如果我们自己不用理智去克服，靠别人教育是很难听进去的，至少效果不好，具有排

他性。

总之，为了安全，为了健康，我们每个人都要善于为自己敲响警钟，严格自律，不断规范和约束自己的言行，用理智克服任性，用科学代替蛮干，为自己铺平安全健康之路。切莫让易引发安全事故的不

良习惯与你常伴！