敬老院(相关工作职责及制度)~

第一篇：敬老院(相关工作职责及制度)~

大村镇敬老院副院长工作职责

一、在大村镇民政办的指导下，由聘任的副院长具体主持大村镇敬老院的日常工作，全身心服务老人，对敬老院工作负全责。

二、负责敬老院内部管理，确保“人、财、物”管理有序。

三、负责敬老院安全管理工作，健全安全工作责任制，确保入住老人生命和财产安全。

四、负责对院内工作人员的管理、教育、考核。健立健全各项管理制度，确保管理有序，运行规范。

五、组织入住老人开展健康而有益的文体活动。

六、爱护老人、关心老人经常深入老人中间了解思想动态，对因生病或其他原因造成生活自理困难的老人要安排人员实行特殊照顾。

七、发生突发事件，院长须第一时间赶到现场妥善处理，并及时向分管领导报告情况。

大村镇敬老院管理人员职责

一、具体负责敬老院日常管理和伙食团生活管理，确保每天三餐按时供应，确保食品安全。

二、管好院内蔬菜地的蔬菜生产、管理和收获，发挥菜地的作用。

三、确保饮食卫生安全，严格实行食品入院检验、发票索取、采购登记、食品留样等制度，严禁使用过期霉变、有毒有害食品。

四、协助院长抓好院内安全、环境卫生、入住老人的请销假等工作。

五、协助院长做好病人的就医登记、送医护理等工作。

六、规范院内人员就餐秩序，根据实际情况安排需特别照顾残疾人、病员的日常饮食起居。

七、厉行节约，节约用水用电，不能铺张浪费；不得另开小灶；严禁将食堂物品拿回家或赠送他人；严禁无关人员在食堂搭伙就餐。

八、爱护院内伙食团财产设备，确保安全。

九、努力提高食品制作水平，讲究营养搭配，尽量让入院老人吃饱、吃好。

十、严格执行食品安全相关制度和保证环境卫生。

大村镇敬老院财务管理制度

一、财务实行收支两条线、专人管理、一支笔审批的原则，具体由民政办负责管理生活费账号，敬老院负责具体经费开支。

二、院内大宗财产列入固定资产登记，严格妥善管理使用。大宗物品需要维修或添置，应报告镇分管领导审批。

三、生活费实行专款专用，严格执行生活费标准，不得挪用克扣，未经审批不得擅自提高或降低生活标准。

四、物资的采购，购买物资金额在1000元及以上的须向镇分管领导汇报，镇民政办负责人监督管理，采购公开、透明并做好公示。

五、每月月初在敬老院内公示上月明细账目。

六、每月月初与民政办核对生活费收支情况后再领取下月生活费，生活费严格执行月领，月报销制度。

大村镇敬老院食堂卫生制度

一、严格证照制度。及时验换食品卫生许可证；从业人员必须持健康证上岗，每年体检一次，不合格者不得上岗。

二、严格个人卫生制度

①食堂从业人员上岗时，必须穿戴整洁的工作服，并把头发置于帽内，不得留长指甲、涂指甲油、不得戴戒指加工食品，不得使用化妆品。

②不得穿拖鞋，穿背心上岗，不得穿着工作服往返于卫生间和食堂；加工食品时不得酗酒吸烟。

③工作前、食品原料处理后、便后、接触直接入口食品之前都必须洗手消毒。

三、严格食堂食品安全和卫生制度

①保持食堂内外环境整洁卫生；物件存放有序；室内墙壁干净无油垢，地面整洁无污迹，垃圾桶加盖并及时清运。

②防蝇、防尘、防鼠设施齐全，室内做到无蝇、无鼠、无蟑螂。③不制作冷荤食品。

④食品要留样48小时以上，以备查验。

⑤食材原料、半成品、厨具等设备有明显标志。做到分开使用，定位存放，用后洗净，保持清洁。

⑥定期开展环境、餐具消毒。

⑦大宗物品采购需索证，索票后并进行登记。

大村镇敬老院餐饮器具消毒制度

一、餐饮器具使用前必须洗净，消毒餐饮器具做到一清二洗三消毒。

二、餐具消毒应在专用消毒缸（池）进行，消毒场所与切、配、烹调场所分开，以免食品交叉污染。

三、负责餐具消毒工作的专职人员应身体健康，工作认真，熟练掌握餐饮器具消毒的方法及要求。

四、清洁后的餐饮器具必须放于消毒柜内，进行消毒处理。

五、加强对洗涤、消毒剂的管理使用。消毒剂必须符合食用洗涤、消毒卫生标准要求，有固定的存放场所或橱柜，并标有明显标记。

大村镇敬老院请销假制度

一、敬老院的工作人员、供养人员外出，必须请假，未经批准不得离开。

二、供养人员、工作人员请假由院长批准，院长请假由镇分管领导批准。

三、供养人员经批准外出，工作人员应交代注意事项，完善请假手续，说明请假天数、时间、安全责任，由家人接走的需亲属签字确认后方可离院。

四、外出人员归院后应及时销假，因特殊情况需要延假的，经批准后方可续假。未经批准超假或者逾假不归的，相关责任自负。

大村镇敬老院安全制度

一、高度重视安全工作，把安全工作摆到重要议事日程，认真规划部署，使安全工作贯穿于生活、管理的全过程。

二、定期分析安全工作形势，查找不安全因素和隐患，制定整改措施，及时整改。暂时不能整改的做好监测管理。

三、在工作人员和供养人员中建立安全组织，完善安全工作责任制，保证安全工作落到实处。

四、适时进行安全教育，开展多种形式的安全活动，增强全体工作人员和供养人员的安全意识。

五、严格执行法律法规和规章制度，严格遵守操作规程以及各项安全规定，定期进行检查。

六、重点预防火灾事故、触电和雷击事故、食物中毒事故、煤气中毒事故、夏季中暑事故、冬季冻伤事故，注意其他意外事故的发生。

大村镇敬老院五保老人日常行为规范

为了确保敬老院集体财产和入住老人的人身安全、财产安全，让入住老人在敬老院健康长寿，欢度晚年，实现“老有所养、老有所医、老有所教、老有所文、老有所乐、老有所学”的目标，特制定“五保老人”以下行为规范：

1、遵纪守法，服从敬老院的管理。不得参加门徒会、法轮功等邪教组织，不得有损害敬老院形象的言行。

2、服从敬老院的安排，不得好吃懒做，不得拒绝院长和院内工作人员及组长安排的力所能及的工作。

3、有事需离开敬老院，应按程序请假，批准后才能离开敬老院，回院后要及时销假。

4、讲文明礼貌，严禁喝酒闹事，不准打人骂人，不准聚众赌博或外出参加赌博。不准在寝室内吸烟。休息时间不得在寝室内高声喧哗。不准在寝室内大小便。

5、爱护环境卫生，讲究个人卫生。勤洗头、勤洗澡、勤剪指甲勤换衣。不得随地吐痰，不得乱丢果皮、纸屑等。早晚要刷牙，饭前便后要洗手。被盖要折叠，生活用品的摆放要整齐有序，穿着要整洁。私人杂物未经院里同意不准放在宿舍。

6、按时起床，按时就餐，按时熄灯睡觉。

7、原则上只能在敬老院周围活动，无事不准在公路上游走；有事在公路上行走时要靠右行走，以防止发生车祸或被其它动物咬伤。

8、未经别人同意，不准吃、拿别人的东西；严禁在周边老百姓家办红白喜事时去吃喝。

9、不准帮人打短工，不准在外捡垃圾，不准喂养猫狗等宠物。

10、有病需治疗的，经院长批准并在指定医院治疗；未经批准私自找医生治疗的，其费用不予报销，发生医疗事故自己承担责任。

11、应发扬团结互助的友爱精神，互相关心，互相爱护，互相帮助。不搬弄是非，不拉帮结派。

12、爱院如家、勤俭节约、节约用水用电，爱惜粮食。

大村镇敬老院五保老人安全事故责任书

为了确保敬老院集体财产的安全和入住老人的生命安全，使入住老人在敬老院健康长寿，欢度晚年，特与敬老院五保老人签订如下安全责任书：

一、严格执行请销假制度。有事必须请假，并有书面请假条（自己不会写的须请人代写），经批准同意后，才能离开敬老院。回院后要及时销假。

二、严禁无事到公路上游走，有事在公路上行走时要靠右边行走。散步只能在敬老院周围100米的范围内进行。

三、严禁在寝室内吸烟，严禁乱丢烟头。不准在寝室内生火取暖。不准私拉乱接电线，使用大功率电器。

四、不准帮人打短工；不准在外捡垃圾；不准喂养宠物；不准在周边百姓的宴席上吃喝。

五、严格服从敬老院安全管理，如不服从所造成的安全事故，责任自负。

五保供养人签字（按手印）：

大村镇民政办

****年**月**日

第二篇：敬老院院长工作职责

工 作 职 责

一、主持敬老院全面工作，认真贯彻执行《农村五保供养工作条例》，全面落实五保供养政策。努力使敬老院达到环境园林化、管理规范化、服务周到化，养老家庭化。其它管理人员协助院长开展工作。

二、制定院长任期目标管理规划和工作计划，逐项抓好落实；并定期向镇政府或分管领导及上级业务部门汇报工作。组织制订院内的各项规章制度和发展规划。督促工作人员履行职责，建立岗位责任制，实行目标管理，使院内工作健康、正常运转。

三、定期组织工作人员和院民认真学习党和国家的政策法规，时事政治，教育他们爱党、爱国、爱社会主义，服从管理，遵纪守法。

四、坚持民主管理，抓好院内各项规章制度的落实，检查督促工作人员忠于职守、尽职尽力。带领全体工作人员积极工作，努力完成本院和上级交办的一切工作。

五、积极稳妥地发展院办经济实体和蔬菜生产，不断增强敬老院的经济实力，努力改善院内设施，提高院民的生活质量。

六、严格财务审批制度，管理好院内各项财务收支，对当月财务收支情况张榜公示。

七、组织对工作人员的考评考绩和对院民的评比工作，开展争先创优活动。带领全院供寄养人员开展互帮、互学、互爱，争当模范院民，先进院民，光荣院民。

八、维护供寄养人员的合法权益，维护本院的声誉。

敬老院工作人员职责

一、服从院领导分工，热爱本职工作，熟练掌握各项专业技能，树立全心全意为院民服务的思想。

二、自觉遵守院内规章制度，不擅离职守，有事请假。

三、认真做好院民的日常服务，对病员要按等级标准落实护理工作；做到不怕脏，不怕苦，不怕累，文明待人，周到服务。

四、协助院领导及时调解院民中发生的矛盾和纠纷，教育院民以院为家，做院民的贴心人。

五、负责室内外的清洁卫生，做到卫生天天打扫，内务日日整理，东西摆放整齐统一，保持院容整洁美观。

六、协助院民搞好个人卫生，经常为院民洗晒衣被，督促并帮助院民洗澡、理发、梳头、剪指甲，以养成良好的卫生习惯，促进院民身心健康。

七、搞好安全保卫工人，夏季要做好防暑降温，冬季要做好防寒保暖，搞好换季衣被等物品的收发保管，以及防火、防盗工作。管好、用好各种电器设备。

敬老院卫生制度

一、房间内不准焚烧任何杂物，保持房间空气新鲜。

二、环境卫生：分片落实到人，天天清扫，每月组织一次全院大扫除，清除杂草；不得在院内乱堆垃圾，公共厕所每月冲刷一次。

三、内务卫生：院民房间保持窗明几净，室内物品摆放有序，每月评比一次，适当给予奖励，激发院民搞好卫生的自觉性。

四、个人卫生：夏季坚持每天为院民洗澡，换洗衣服；冬季督促院民勤换、勤洗、勤晒衣服，每月洗澡不少于二次，养成良好卫生习惯。

敬老院院民守则

一、积极参加院内的各项活动，自觉遵纪守法，关心集体，爱护公物，做到以院为家。

二、尊重领导，服从管理，搞好团结，互相帮助，争做文明院民。

三、保持和维护环境的整洁卫生，不随地吐痰，不乱丢杂物，生活用品摆放要服从院内统一规定。

四、不浪费粮食，节约用电、用水、用钱。

五、不搞封建迷信活动，不赌博、酗洒，不得谩骂顶撞工作人员，讲文明，讲礼貌。

六、外出走亲访友履行请示登记手续，不经院方同意，不私自外出。

七、积极参加院内力所能及的劳动，自觉锻炼身体，促进身体健康。

敬老院财物管理制度

一、财会人员要自觉遵守财务纪律和有关规定，管好用好资金，账目做到日清月结，月月公布，实行民主理财。

二、对五保供养统筹经费、接收的捐赠款（物）、地方财政拨款、农副业生产的收入等，必须做到收支账目清楚，账款（物）相符。健全会计制度。

三、对固定资产、各类库存物资，要逐项逐件造册登记，建账立档，定期清点；发放要有清单，做到有据可查。

敬老院炊事员职责

一、食堂卫生要常年保持整洁，餐厅、操作间、灶台、仓库要做到勤清理，保证无异味发生。

二、负责炊食卫生，保证食物卫生，包括蔬菜清洗，饭前碗筷开水清毒工作，杜绝食物中毒事故的发生。

三、有计划安排好当日当餐主食品种的加工制作，认真执行操作规程，做到油下锅不离灶台，使用加工机械要思想集中，落实好各项安全制度，避免发生事故。

注：

1、制定本院工作人员的详细分工，挂牌上墙。

2、院内房间统一编号，制作门牌，其中院民房间门上必须显示其姓名。

3、制定院民化名薄。

4、要求以上各项制度职责统一制作玻璃框上墙。

第三篇：总务科工作职责及制度

第六节

总务科(水电气热)管理职责及制度

总务科职责

一、在院长领导下，负责全院后勤总务工作，对所属班组和人员，按职责要求，进行制度化、规范化管理，经常对其完成任务的情况进行督促检查。

二、负责全院房产、家具等资产的管理，按时清点登记，及时维修改造、做到账物相符。

三、保证全院供水、供电、供气、供暖质量，搞好标准化管理，保证全年运转正常。

四、负责全院卫生(环境卫生、病区卫生)工作，保持干净的就医环境。

五、负责后勤物资的采购、供应、傈管及修旧利废和报废处理更新的工作。

六、负责后勤设备管理，建立设备档案，健全操作规程、制定各种设备使用交接班制度，维修保养有计划、有措施、有登记，设备常年处于良好状态，保证医院工作需要。

七、负责污水、污物的处理工作，烟尘排放量和污水的处理，达到国家规定标准。

八、负责院容院貌建设，绿化美化要做到协调明快，绿化面积和质量要达到国家规定标准(病区95％三季花果冬季青)院内秩序井然，道路平整，排水通畅。

九、负责全院被服消毒、缝纫、修补供应的管理工作，按时清点，账物相符，丢失和损坏有登记、有处理。

十、负责短期临时用工的管理工作，按照医院规章制度严格要求，根据医院工作规律，合理安排，文明施工。

十一、负责医院家属区的管理工作。

电工班工作职责

一、电工班必须树立面向医疗，为医疗服务的思想，积极做好医疗用电的正常运转。

二、保证医院配电室、电流线路、动力设备等设施的正常运行，保证线路处于良好的使用状态。

三、严格执行医院各项规章制度，在工作中坚持下查、下修、每周二次，每晚值班人员巡视病房一次，并做到随坏随修。

四、严格执行设备维护、使用、检修制度，保质保量、安全的完成本职工作。

五、坚守工作岗位，严格执行电工安全操作规程，搞好工作现场卫生，在工作中做到优质服务，爱护工作具设备。

六、认真做好交接班，并做好记录。

配电室安全管理措施

一、配电室应有足够的、并经试验合格的安全用具，如高压试电笔、绝缘操作杆、绝缘手套、绝缘靴、绝缘垫等。

二、配电室接地线应编号，各类标志牌和标志应齐全，遮拦符合规定要求。

三、配电装置各类连锁做到简单、安全、可靠。

四、保持室内清洁，并有适合于电气设备的消防装置。

五、配电装置的运行方式，应按供电部门的规定执行，以保证系统的安全、经济运行。

六、配电装置的引接线和母线应涂黄、绿、红色以示A、B、C的相序标志。

七、有两个及以下电源进线的用电单位的配电装置，在未经供电部门同意和核对相位前，不得随意并列运行。

八、严格遵守各项操作制度，禁止外人进入配电室。

后勤人员行为规范

一、热爱后勤工作，树立为临床服务，为职工服务的思想。工作勤恳，尽职尽责。

二、刻苦学习，钻研技术，熟练掌握本职业务技能，为医疗第一线提供优质、高效的服务。

三、严格履行岗位职责，认真执行各项具体工作制度和技术操作常规。

四、认真做好设备和物资的计划、审核、采购、验收、入库、保管、发放、报废、清点、回收等工作。当好家，理好财。

五、廉洁奉公，不谋私利，严格执行财务和物资管理制度，做到账物相符，杜绝侵占、贪污公共财物行为。

六、勤俭节约，爱护公物，保持清洁整齐、秩序良好的院容院貌。

水工班工作制度

一、负责全院室内上、下、水、气、管道维修工作。

二、工作人员必须做到，按时上、下班，不得迟到早退。

三、定时下科室，做到定期检查，及时维修，查房有记录。

四、要爱护公物，节约原材料。

五、严格遵守医院的各项规章制度，搞好本职工作，为发展我院医疗建设做贡献。

电梯班工作制度

一、电梯正常运行时间：

病房：早7：00～晚ll：00

二、手术病人乘坐，司乘人员必须亲自操作。

三、工作人员必须坚守岗位，不得擅离职守，挂牌上岗，衣帽整洁，保持电梯内卫生，扶老携幼，文明用语，礼貌待客。

四、乘坐人员必须听从司乘工作人员安排，爱护公物，先下后上，老弱病残优先。

五、严禁乱按猛撞按钮，如有损坏，照价赔偿，并付修理费用。

六、非司乘人员不得随意开启电梯门锁，运行电梯，造成事故，照价赔偿并负法律责任。

锅炉房安全运行管理制度

锅炉操作人员岗位责任制

一、严格遵守纪律，坚守工作岗位，听从指挥，服从命令，不准擅离职守，不做与本岗位无关的事。

二、熟悉本职工作的各项要求，认真完成职责范围内的任务，不断提高技术业务水平。(1)值班员：要全面掌握并合理安排锅炉安全、经济运行的各项事宜，熟练地组织生产、督促和检查各生产岗位运行人员做好各自本职工作，准确迅速地指挥、处理锅炉运行事故。(2)司炉人员：要正确地进行运行参数和燃烧的调节操作，保证锅炉设备和附件正常运转。在额定容量内，满足用汽部门所需的蒸汽质量和数量，并做到经济运行。

(3)水处理人员：应使软化、除氧、盐和水系统等设备正常运转，并熟练地进行调整和管理，保证供应合格的给水，使锅炉无垢、少垢运行。

三、严格遵守锅炉房各项规章制度和操作规程，互相监督，认真做好运行记录，有异常情况要及时报告，以便排除和调整。

四、维护保管好本职岗位所属的各种设备之附件、仪表，保证其正常运转，延长使用寿命。

五、注意安全操作，保持设备和环境的整洁卫生，搞好文明生产。

污水处理房工作制度

一、按时上班、严守岗位、尽职尽责、遵守规章制度。

二、工作必须穿戴工作衣帽，严格按照各项技术操作规程操作。

三、设备操作间必须做到整洁。

四、每日定时开机，开机时观察设备是否处于正常状态。

五、操作中注意观察设备运行情况，发现问题及时处理。

六、每日认真准确填写运行、检测、管理记录。

职工食堂管理制度

一、总务科依据《食品卫生法》和《经济责任承包协议》对职工食堂进行监督管理。

二、指导健全各项规章制度，加强管理，严格成本核算，提高服务质量，降低运行成本，保障职工就餐。

三、监督食堂根据季节经常变换饭菜花样，进行食物品种调节，努力提高烹饪质量，做到职工满意。

四、监督食堂严把米、面、油、调料等原材料采购关，按照卫生防疫部门要求，做到相应证件齐全。

五、保证食堂基础设施、餐饮设备完好，监督其做好防蝇、防鼠、防霉变等工作。

六、保证卫生许可证、工作人员健康证齐全，做到餐具清洁消毒、工作人员个人卫生、工作衣帽配戴、食物残渣处理、操作间餐厅保洁消毒的规范化、程序化、制度化。

公共卫生间保洁制度

一、清洁程序：

(1)早上上班时保洁员应对卫生问进行初步打扫，用毛巾擦洗隔挡及墙面、窗槽、台面，用结厕净及厕所刷洗便池，再用拖把拖净地面。

(2)保洁中，要及时拖擦由于使用溅到厕所地面、洗手台台面、镜面的水迹。(3)下班时，应及时对卫生间进行彻底清洁。用清洁剂、消毒剂及专用清洁工具冲洗马桶和便池，然后加清洁药水，用百洁布、毛巾等进行擦洗，直至把地面、门窗、窗台、隔板、墙面、镜面、洗手池台面等彻底清洁干净。(4)补充芳香球，用拖把拖净地面。

二、卫生标准

(1)卫生洁具做到清洁无水迹、无头发、无意味、无水锈、无误垢。(2)墙面四角保持干燥、无蛛网、地面无脚印、无杂物。(3)镜面保持明镜、无灰尘、无污迹。

(4)金属器具保持光亮、无浮灰、无水迹、无锈斑。(5)保持卫生间无蝇、无、空气清新。

三、注意事项：

(1)作业人员要注意自我保护，作业时带防护手套和口罩，预防细菌感染，防止清洁剂损害皮肤。休息或作业完毕后，应用肥皂洗手。

(2)清洁卫生间所用的器具应专用，使用后应定期消毒，并与其他清洁器具分开保管。(3)作业时，应对现场竖立“正在清扫”告示牌，提醒注意并予以配合。(4)注意卫生间内的通风，按规定开关通风扇或窗扇。

护工工作质量标准

一、每天提前1.5小时上班，治疗前搞好病区卫生，上班期间坚守工作岗位，不准乱窜岗窜科室。

二、每天彻底打扫病房、走廊；拖地三次，抹床头柜三次。床头床尾物品放置整洁整齐规范化。病员出院后，要立即整理好病房卫生，进行终末消毒，病区随脏随时打扫，每天下班及时倒掉垃圾。

三、每周彻底擦洗门窗、玻璃、墙壁一次，经常保持干净，经常保持厕所，水房管道畅通，无异味。

四、管理好病人用物，与疾病无关的药品一律不准在病室内堆放，保持病室整洁。

五、每天拖楼梯，确保无烟头，保持每周擦洗楼梯道栏杆一次。

六、说话和气，不与病人吵架闹事。

七、积极参加所在病区的各种会议活动，服从病区护士长的管理，积极主动搞好工作。

以上各条由所在科室护士长考核检查，违者酌扣当月浮动工资。

总务库房管理制度

一、总务库房工作人员必须遵守医院的各项规章制度。从思想上真正树立为临床一线及各行政科室服务的思想，做到物资供应主动、及时。

二、严格执行收发制度，所有物品进入库房前要验收、登记、上帐，进入医院信息系统。发放出库应填写出库单，做好使用科室的消费记账。每月20日前向财务科提供使用科室消耗记账汇总表。

三、保管员应认真做好物品的管理，熟悉各种物品的规格、性能、储存等知识，做到货物上架摆放有序整洁。要保持库房内的通风、干燥、防止霉变。加强消防安全知识的学习，库房内禁止吸烟，防患于未然。．

四、强化物品盘点制度，每季盘点一次，检查购物是否相符、发放是否准确，发现问题及时纠正。

五、严格控制库存积压，做到随够随用，防止浪费。对于假冒伪劣物品应予拒收。

六、做好下收下送工作。对临床科室退下来的床单、被褥、工作服等要及时收、洗、下发，避免影响周转。对于大宗货物，库房要下送到科室，临床不满意的物品库房要及时收回更换，直到满足。

卫生制度

一、大力宣传创卫知识教育，加强爱国卫生运动、开展“除四害、讲卫生” 严格执行单位卫生责任制、各负其责。

二、要认真搞好病区卫生，做好污水、污物、垃圾处理，防止感染和交叉感染。

三、人人讲究卫生，不随地吐痰，不乱扔果皮、纸屑，室内陈设整齐，养成整洁、美观的生活习惯。

四、坚持每月每周定期消毒清理卫生活动，勤打扫、勤保洁，定期或不定期检查。

五、切实做到包联路段卫生管理，专人负责分段包片卫生区域做到随时清理的良好制度，不串岗、不离岗，细心做好各项工作。

生活垃圾处理制度

一、科室每日清除垃圾，将垃圾及时送到指定的垃圾桶内，如有污染垃圾，应放到污物桶内。桶满时，由卫生员分别运送室外垃圾箱内或送焚烧炉焚烧处理，运送时必须将垃圾桶盖盖好，以防掉撒地上。

二、病室内痰盂要盛放l比200的“84”消毒溶液。病人的痰液应倒在痰盂内，由病房护理员随时更换倒除。

三、病人用过的废纸及果皮等物，应放置纸篓内，不准扔在地上或走廊内，更不准顺窗口扔到外边。

四、院内集中垃圾处理，每日由总务科指派专人进行清理和拉运，夏秋季必须做到日产日清，并进行一次到二次杀虫、灭菌消毒，防止蚊蝇孽生。

大型基建修缮管理制度

一、医院新建工程项目和修缮项目，由总务科拟定计划报院审批。审批后的项目，由分管科室组织有关人员制定设计方案和实施步骤，并将有关材料包括图纸设计、附表、施工情况说明，工程项目开工前的三通情况，计委、建委等有关部门的批件备齐。在制定设计方案和实施步骤及选择施工单位过程中，应征求审计科意见。

二、图纸设计、附表及施工情况说明完成后，由拟定承包单位编制工程预算书或工程概算书，由分管科室把上述资料一并报审计科进行事前审计，并签署意见。经审核的工程项目，由分管科室会同审计科与承包单位，拟定承包协议，承包协议由院长或分管院长签字后生效。

三、工程项目开工后，由分管科室指定专人负责该工程的质量监督和检查，并负责施工过程中的各类变更签证、用工签证和甲方垫付本工程的各材料数量、金额等记录（变更要有理由及批准原始记录）。

四、工程项目竣工后，分管科室通知审计科参与验收。验收合格后，分管科室将施工工程的图纸、变更及各类工程技术资料收集齐全，分管科室要对工程结算初审，负责人要在初审后的工程结算书上签署结算意见，然后将以上材料报审计科进行复审。

五、审计科按照有关标准认真对工程项目进行事前、事中、事后的审计与监督。对急办项目预算要随到随审，保证项目尽早开工。

六、零星维修项目，由总务科本着既要保持正常运转，又要节约开支的原则进行安排。完工后，一次性报审计科进行复审。费用超过千元的项目，按上规定办理。

七、财务科在进行工程项目结算时，要认真稽核。凡未按上述程序输的工程项目，财务科应拒付款。

第四篇：敬老院职责

敬老院职责

一、做好五保对象的收养工作，为收养入住的人员安排好吃、穿、住、医、葬等方面的基本生活。

二、在满足五保对象入住的条件下，协议代养社会自费老人。

三、为入住人员提供生活起居等方面的照料，组织开展有益于身心健康的文化娱乐、康复保健等活动和力所能及的公益劳动。

四、建立健全、适时修订并认真执行院内的各项管理制度。建好、管好并适时完善院内和入住人员等各类信息档案。

第五篇：敬老院各岗位工作职责

敬老院岗位职责

一、敬老院工作人员岗位责任制

1、热爱本职工作，廉洁自律，事业心强，爱岗敬业，以院为家。

2、尊重五保老人，互尊互爱，想为院民所想，急为院民所急。

3、抓好庭院经济发展，除上级保证院民基本生活费外，庭院经济纯收五千元以上。

4、工作人员团结协作，献计献策，使院民度过幸福的晚年。

二、院长职责

1、认真贯彻执行党和国家政策、法律法规，领导全院工作。

2、热爱敬老院事业，树立以院为家思想，积极参加生产劳动，带头完成各项经济指标。

3、制定本院的长远规划和计划，并组织实施。对工作要有布置、有检查、有汇报。

4、教育职工树立全心全意为院民服务的思想，提高服务质量，定期检查督促院内各项规章制度的落实。

5、加强学习，不断提高管理水平和业务能力，深入院民中了解情况，及时发现处理问题，严防差错事故发生。

6、团结工作人员，调动工作人员的积极性，勤政廉洁，做好表率，把单位办成一个团结、活泼、服务优质高效的集体。

7、加强对财务和捐赠款物的管理和使用，加强安全工作，加强与上下级和有关部门单位的协调，为单位营造一个安全，良好环境。

8、抓好院内经济，完成庭院收入指标。改善在院老人居住环境，提高老人生活水平。组织老人开展形式多样的文体活动，丰富院民的精神生活。

三、会计职责

1、按照国家有关规定和本院制度，办好会计核算业务，严格执行《会计法》和财经纪律。

2、认真编制本院收、支计划，及时做好决算，当好院长参谋。

3、认真做好会计事项处理，按区局统一规定的会计科目做帐。财务做到日清月结，及时编制记帐凭证，做到科目准确，数字真实，凭证齐全。

4、及时清理债权、债务，并督促有关人员执行，负责固定资产登记管理。

5、做好财务档案保管和保密工作，发挥财务监督和保障作用。

6、及时准确编制和上报各种财务统计报表，做好捐赠款物的接收统计。

7、妥善保管会计凭证、帐册等档案资料，做好社会捐赠物资、现金的帐务工作。

8、协助院长抓好敬老院庭院经济创收，组织院民开展形式多样的文体活动。协助院长抓好院内环境卫生，督促老人搞好房间及个人卫生。

9、承办领导交办的其它事项。

四、出纳职责

1、按规定和制度负责办理全院现金收付及银行结算业务。

2、严格执行单位财务管理制度，凡报销凭证必须有经手、验收、审核和领导签字才能支付，否则可以拒付。

3、按规定登记现金、银行日记帐，做到日清月结。及时核对银行帐、单，对未达款项及时查询。

4、对现金和各种有价证券要确保安全和完整无损，如有短缺要负责赔偿。

5、不得超过规定库存现金，不得签发空头、空白支票。手续不符，没有领导签字不得付款，严禁挪用公款。

6、协助院长做好敬老院生活管理，完成领导交办的其它工作。

五、保管员职责

1、严格物资入出库手续，物资入库要逐一验收，做好台帐，出库要根据制度规定的批准权限手续发放，违反规定的有权拒付，发现余缺及时查对，做好统计报表。

2、保持仓库环境整洁，存放要分类，排列要整齐。定期清理，打扫库房，通风通气，防止物资积压霉变。

3、注意防火、防盗，配备防火、防盗设施。严禁在库房内吸烟，确保库房安全。

4、热情服务，礼貌待人，坚守岗位，按时发放。

5、协助院长做好庭院经济收支的登记。做好老人参加种养业收入的逐项登记和分配工作。

6、完成领导交办的其他工作。

六、炊事员职责

1、炊事员必须进行健康检查，凡患有肺结核、肝炎等传染病者不得从事炊事员工作。

2、炊事员工作时间要保持良好的个人卫生习惯，保证按时开餐，保证饭菜供应。

3、注意餐具的清洗、消毒及厨房的公共卫生。餐桌每餐一小洗，一天一大洗。

4、加强安全防范意识，制止无关人员进入厨房，防止意外事故发生，一旦发生食物中毒要立即报告，保留、保护好现场，封存可疑食品，以待清查原因。

5、厨房、膳厅做到室内基本无苍蝇、老鼠、蟑螂和蜘蛛网，地面无积水、污物，垃圾及时清理，室外无杂物，无臭味。

6、爱护公物，节约原料，降低成本，开饭趁热按时，就餐人员基本满意。

七、物资采购人员职责

1、负责全院的物资采购工作；

2、经常了解购物、消耗、库存情况，坚持按计划、质量、价格采购供应；

3、做好采购用款的申报、申销工作，严格执行财经结算、入库、验收规定；

4、临时和特殊物资的采购，须先经院领导审批再行采购；

5、厉行节约、精打细算，不采购伪劣、变质和冒牌物资，不做人情生意；

6、不以权谋私，假公济私，不得借用或挪用公款。

八、饲养员职责

1、认真学习养殖理论知识和基本饲养技术，不断地提高饲养技能。

2、按时、足时放牧和定时补饲，按计划和配方备足饲料、草料，不得造成饲料短缺，影响饲喂标准和效果。投料标准严格按照技术员制定的计划执行，减少浪费。

3、作好驱虫、防疫、消毒等工作。

4、保持饲养圈内内卫生清洁，无杂物、5、不得在养殖区内从事与养殖无关的活动，禁止使用明火。

6、养殖中的废弃物应放在设置的容器内，并及时清理。

7、非生产人员不准私自进入一般生产区，有事需经生产现场管理人员同意。

8、饲养员遵守敬老院相关规章制度，九、种植员职责

1、全面负责管理各蔬菜瓜果种植情况，严格按照技术员制订的各种园艺措施进行操作，并经常观察蔬菜瓜果生长情况，在发现异常情况后向敬老院管理人员及时汇报，不准隐瞒或延期上报。

2、保障蔬菜瓜果的绿色种植

3、定期对园区除虫除草

4、按时完成敬老院管理员交付的其他任务。并积极参加基地的集 体活动。