2015年春季开学教师大会上的讲话

第一篇：2015年春季开学教师大会上的讲话

2015年春季开学教师大会上的讲话

各位老师：

大家好！去年春节联欢晚会有一首歌曲一夜红遍大江南北，那就是《时间都去哪儿了》，看看家里的孩子，看看父母眼角的皱纹，我们不得不感慨时间过的真快。转眼间，我们又迎来了新的一个学期，又迎来了平凡而琐碎的每一天的工作。正是因为我们工作内容的重复和琐屑，就需要我们阶段性地调整自已的心态、梳理自已的思路，这样我们在工作时才能头脑清楚、方向正确。年前，校长己对上学期的主要工作做了总结。

面对教育发展的新形势，面对学校的新发展，学校希望全体同事一定要顺应教育规律，创新工作思维，提升专业素养，提高工作质量，抓好开学初各项工作，以良好的工作态度办出有内涵的云南省现代教育示范学校，以专业的敬业精神努力继续向前迈进。对于现代教育示范学校我们的深知差距还很大、条件还很差，但我们不能等到所有条件都具备时再去实现我们的教育愿望和教育梦想，因为等到条件都具备时或许我们已失去发展的机遇。所以，做好今天的事、做好最普通的事、精细化从事自己的工作，就是在做最重要、最伟大的事，因为这些工作都是在为学校的明天在建承重墙，重要性是不言而喻的。

今天我们召开全体教师会，标志着新的一学期开始了，学校各项工作即将全面展开。今天的教学工作安排要求有三个方面：第一方面是安排新学期的人员分工。第二方面的内容由我与大家交流。第三方面由教务处秦海将上学期期末考务工作做个总结、对学校课程课时设置和调整、教学时间做个说明。第一方面是安排新学期的人员分工。

我今天讲三个方面：一是收心，二是本学期学校工作的总体思路和要求。

第一方面：关于收心

一是我们教师要把心收回来，二是帮助学生把心收回来。良好的开端是成功的一半。希望老师们在开学伊始要根据学校安排的新工作认真思考自己的工作目标，根据普洱市中小学教学常规管理的基本要求制定自己的工作计划。同时别忘了第一周结束前将假期教科处布置的观后感或读后感教科处。因为在工作中，缺失了目标，工作就会“模糊不清”；就会“无头无序”；就会成为“穿新鞋走老路”；当然工作成绩也就无优秀可谈。再就是我们要帮助学生把心收回来，各位教师要通过检查学生假期作业情况、划分卫生区、制定班规、改选班委等工作。尽快收回学生假期的“玩心、野心”，防止学生出现“开学综合症。” 总之，在新的学期里无论你面对的什么样的工作，一定要在开学前尽快让自己“收心”。只有我们的心“收”了回来，我们的学生才能更快的把“心”收回来！

关于工作安排，我补充几句。

本学期的工作量没有大的变动，只是几位老师的课进行了一下调整。在此希望大家尊重学校的工作安排，尤其是课时量多，工作重的教师，尤其是更改科目，变换年级的教师，请大家谅解，学校不能一味的追求所谓工作量平均，而违背常规管理和教育规律。请大家记住一句话“学会在适当时吃些亏的人绝对不是弱智，而是大智。”给别人留余地就是给自己留余地，给学校支持就是给自己方便。

第二方面：本学期学校工作的总体思路和要求。

四中这几年来起得的成绩来之不易，是我们大家付出的汗水换来的，是大家精诚合作得来的。这就需要我们倍加珍惜呀。

当然，也必须清醒地认识到学校在教育教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题：

1、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题；

2、新时期德育工作实效性不高的问题；

3、教师素质参差不齐、品牌教师后继无力的问题；

4、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重的问题；

5、一些教师工对工作主动进取精神不足和迟到早退的问题；

6、个别教师重个人利益，轻师德修养出现的“三乱”问题；

7、畏难情绪比较重，工作推进特色少。在工作过程中，好办的事有利的事大家都愿意做，有矛盾有困难的事就讨价还价，一推再推，工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”，有时甚至变成了上级请求下级的过程；

8、学校办学特色不明显、成效不高的问题，等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决，不仅会造成社会的不好影响降低学校的口碑，而且将会给学校今后教育教学的可持续发展带来很不利的影响。

2015年对我们学校来说是机遇和挑战同在，希望和困难共存的一年

今明两年是我校如何发展的转折之处，我想“一所学校的成功体现不一定赢在生源的多少上，而是赢在学校管理和质量的提高”和可持续发展。因此我们要上下一心，坚定信念，走好关键的这一步，拐好向精细管理，精细教育这个转折点，全面提升我校办学的水平。

主要工作

（一）教学工作

1、强化目标管理

1）各教研组根据教导处教学的整体目标计划和要求以及各学科实际情况制定各学科的教学目标和计划。2）各学科任课教师根据学校教学整体目标和学科教学目标，按年级学科要求，按班级学生实际和教师本人特长确定自己的教学目标。

2、抓教学常规管理，加强教研组工作力度.1）各教研组在抓好备课质量的基础上，完善集体备课制度。备课组活动要做到“三定”（即定时间、定内容、定中心发言人）、“四备”（备教材、备学生、备教法、备学法）和“五统一”（统一教学进度、统一目的要求、统一重点难点、统一作业练习、统一定时作业）。

2）各学科备课要强化学生作业布置、批改、以及学生书写格式规范化的管理。把学生的学习质量落到实处，促进学生良好学习习惯的养成，推动良好学风的形成。

3）各教研组要组织好5月份示范课、研讨课。公开课后全教研组老师须集中评议，并填好课后评议表。

5)每个教研组定位好变革课堂教学模式并结合教学实践进行有效的课堂教学，写出模式操作的过程、实施的心得、个案分析、模式定形等等书面材料。

3、抓七八年级，提高教育质量

1）关注七年级学习习惯培养工作，努力打好低年级的学习基础。

2）抓七八年级补缺补差工作。防止学生出现两级分化的问题，尝试研究性学习与探究性学习。

3、注重加强九年级毕业班教学工作 1）初中毕业班要正确处理好提高中考成绩和为重点高中输送优秀人才两者之间的关系，既要辅导好临界优生和临界合格生，提高总分优秀率和总分合格率，又要及早了解学生的动向，加强学生的思想教育，关心学生，切实提高教学效益。

2）九年级教师要广泛收集有关信息，精心授课和编选练习，以教师高质量的教学来减轻学生的过重负担，保证和提高学生的学习成绩。各学科任课教师应要求学生坚持预习，上课认真听讲，认真作业，课后及时巩固，考后纠错、总结，做好错题笔记，要向较好学生提出要求：基础题保证速度和质量，力争一分不丢；中档题稳扎稳打，力争少失分；较难题尽力冲击，根据时间决定取舍，力求多得分。

各学科教师在教学过程中，必须落实一个“精”字，初三时间本来就非常紧，教师在教学过程中必须精讲、精练、精批、精评，只有科学有效地安排好课堂，才能减少浪费，向课堂要质量。

3）通过任课教师会、教师学生座谈会、家长会等多种形式，来及时了解初三的教学现状，发现问题并及时解决。全年级要统一思想，提高认识，协调各学科，打好整体仗。定期召开学生家长会，要求家长配合学校做好九年级学生教育工作；定期召开学生会，在常规方面严格要求，在学习方面科学指导，在心理方面及时疏导，让学生及早进入状态，树立中考意识、竞争意识。

4）各学科教师要关注当前教育改革的走向、关注教研动态，积极参加市、区、校级教研活动，认真研究中考命题的思路、指导思想；借鉴上一届九年级毕业班的经验，摸清本届学生的特点、现状，确定新的思路，安排新的策略。

5、加强科、艺、体教育工作，增强学生的文化素养和体能素质

1）创新体育课模式，开展小型多样的体育活动，提高学生的身体素质，同时体育老师要从安全角度培养学生体育伤害自我防范意识。初三增强中考体育考试的针对性训练。

2）加强“两操”、大课间活动的管理，给学生有足够的活动时间和活动空间。

5）教务处细化音、体、美考核方案。（思路：学生成绩的呈现区教委评估的方式进行）

6、开展丰富多彩有利于学生能力提高的学科比赛活动

1）本学期各教研组在上好基础课的基础上，加大探究性课型的开发。2）各教研组要针对学生的实际情况，抓好学生辅导的落实，开展以班级为单位的小型全学校性的活动，激发学习兴趣，活跃课余生活，提高学生的应用能力和素质。

3）各学科根据上级具体计划要求，积极组织参加各级各级各类有关比赛活动。

新学期开始了，学校将制订工作要点，大家一定要认真落实，在此我着重强调几点：

1、提高团队意识,强化执行能力。人心齐、泰山移，团结就是力量。希望大家要树立学校一盘棋的思想，不能动不动就分“你的”、工作中不能有“部“我的”，门”意识，都是学校工作，需要大家配合、干好。部门之间、班主任之间、班主任与课任教师之间都要搞好协调，和睦相处，劲往一处使，心往一处想。讲团结，离不开相互的尊重，一个优秀的教师，起居进退间都透着对自己、对他人、对规律、对自然的尊重。尊重自己，所以举止磊落，不随波逐流；尊重他人，所以平等谦和，不以自我为中心；尊重规律，所以不狂妄；尊重自然，所以不霸道。

2、工作要主动细致。现在学校管理的新提法是“精细管理”。我们的许多工作还有粗放不到位的地方，要往深里做、实里做、细里做。

第一、教育教学质量是学校的生命线，教育教学质量必须要提到我校的日常工作上来，每一位教师都要树立质量意识，把教好每一位学生作为自己的工作基础、立身之本，试想，一位教师，如果连教学质量都拿不出手的教师，不能算是一名称职的教师，更不应该成为优秀教师。2015年九年级工作是学校本学期工作的重中之重，任九年级课的全体教师，希望大家埋头苦干把工作做实把教学抓实，充分发挥个人的主观能动性，争取考出优异的成绩。

第二、班主任工作，没有优秀的班主任队伍，就不会有优秀的学生和一流的学校——这已成为现代基础教育的共识。班级是学校的重要单位。作为班级首席管理者的班主任，是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、师德修养、都要在处理纷繁班务的分寸把握上、师德的遵守上、对学生表扬与批评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、以及突发事件

第三、不断加强自身学习，促进自身成长。我们处在一个时代在变，社会在变，教学内容在变，我们的教育对象也在不断变化的年代。如何跟上发展脚步而不落伍？如何顺势而上，不断改进我们的教育教学方法以适应变化中的教学内容和教育对象？只有不断的学习充实自己，才是与时俱进的最好办法。

一个人学习的步子是否坚实，决定了他行走的远近，同理，一所学校是否注重学习，是否营造一个学习的氛围，决定了学校的办学水平和办学方向。建议教研组备课组加强学习研究使用有效教学模式让我们的工作有创新有实效更省力。

新学期送给大家“五会”与大家共勉：

在今后的日子里，希望大家在“五会”上多做点文章，即：会做人；会做事；会生活；会思考、会感恩。

第二篇：春季学期开学教师讲话

春季学期开学教师讲话

春季学期开学教师讲话1

尊敬的的各位领导、老师、亲爱的同学们：

大家好！今天我很荣幸有这样一个机会坐在这里代表教师发言。

经过了一个平安、愉快的寒假，我们迎来了xx年的春天，新的学期。新的学期，是新的起点，是新的希望，是新的`征程！

首先我代表我们中学的老师表态：一定不辜负学校领导的殷切希望，不辜负家长的高度信任。我们会认真贯彻落实国家的教育方针，遵守学校的各项规章制度，我们会继续以严谨、务实、勤奋的态度对待教学工作，努力学习、开拓进取、积极实践、勤奋工作，上好每一节课，向课堂要质量，耐心解答每一位同学的问题，向辅导要效益；关注每一个环节，关心每一个学生，团结协作、共同奋斗，在新的学年，以新的姿态，新的干劲，展示新的风采。同学们你们知道吗？城关中学的老师每时每刻都在默默地奉献，有的老师带病坚持上课，有的牺牲自己小家的利益，以同学们的利益为最高利益；多少老师熬夜加班地为同学们付出！我们希望同学们的全面发展，包容着同学们的无知与固执，纠正着同学们的缺点与错误，期待着同学们的健康成长！

其次我真诚的希望全体同学，在新的一年里，制定好计划，明确目标、增强信心、虚心求教、努力学习，学会做人，做一个高尚的人：你不仅仅是你自己的！你还是这个国家的、这个民族的、这个学校、你父母的期望！要时刻想到你背后那深情的目光！要时刻想到你肩上的责任啊！同学们还要学会求知，学会生存、学会协作、学会健体、自尊自爱、自律自强，养成良好的行为习惯，良好的生活习惯，良好的学习习惯，坚持不懈地努力下去，做对社会、对家庭有用的人！同学们，在新的学期，更要特别注意安全，珍惜生命，节约用水，学会理解尊重每一位老师，听好每一节课，做好每一次作业，珍惜每一天！一年之计在于春呀！

最后，祝各位领导、我们每一位教师身体健康！家庭幸福！工作愉快！万事如意！祝愿同学们在新的学期健康快乐！学习进步！

春季学期开学教师讲话2

尊敬的各位老师、亲爱的同学们：

大家上午好！很荣幸作为教师代表能够在这里发言！

当悦耳的旋律在耳边响起，当如花的笑靥在眼前绽放，我们迎来了新的学期。非常荣幸能站在这里代表全体同学发言。转眼间，又是一个新学期的到来。我想这对于在座的每一位同学来讲，都应是一个崭新的起点。首先我代表全体同学对任劳任怨、敬业奉献的全体教职工表示诚挚的谢意！

回首过去的一年里，我们学校开展了各项活动，丰富了同学们的课余生活。校园内，我们衣着整洁大方得体，讲卫生，懂礼貌，严格遵守校纪校规。在学习上更是严格要求自己。

初一同学们，走进银川二十中，你就走进了团结和友爱，走进了拼搏和奋斗，也走进走进了一个新的赛场，这里有着竞争与挑战，你们完全有理由规划好这3年。不管你以前怎样，一切都还可以重来。也许你们会有很多不适应，但没关系，每个人都要学会适应环境。同时，你们应养成认真踏实的学习习惯，学会自觉、有计划的学习，合理支配时间，最重要的是要保持一种积极的心态。我相信：经过你们坚持不懈的努力和奋斗，则一定能拥有最后的收获和喜悦。

初二同学们，更要珍惜每一天，从今天起，你们已经来到了知识高峰的半山亭。是再接再厉，勇攀高峰；还是畏难却步，打退堂鼓——你们每一个人都会受到一次考验。尤其是面对前进征途中的困难和挫折要经得起风吹浪打。“有信心的人，可以化渺小为伟大，化平庸为神奇”。毛泽东青年时代，曾写过一幅对联当作自己的座右铭：“贵有恒，何必三更睡五更起；最无益，只怕一日曝十日寒。”愿你们都能做一个珍惜时间，再接再厉，勇攀高峰的人。须知：奋力攀登，绝顶风光无限美；固步自封，前功尽弃徒伤悲。我希望你们用信心作桨，用坚持作帆，祝愿每一名同学都能驾驶着知识的小舟在老师的引导下到达理想、成功的.彼岸。

初三毕业班的同学们，此时的我们，汇集了老师们更多的目光，倾注了家长更多的心血，我们将担负着希望，开始最后一年的冲刺，人生能有几回搏，这是我们人生的关键一搏。毕业班的同学们，我们已经为实现你们的理想付出了宝贵的时间和心血，我希望我们在最关键的一年里，制定好计划，明确目标、增强信心、虚心求教、刻苦学习，科学安排时间，坚持不懈地努力下去，一定能跨进理想的高中的殿堂。

恰同学少年，风华正茂，书生意气，挥斥方遒。也许不是每个人都能实现自己的梦想，但一定要为梦想而奋斗。努力不一定成功，不努力一定失败。至少，当你回眸这一切的时候，努力过，就没有遗憾！

学生时代，是人生的黄金时代，一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。同学们要珍惜这美好时光，勤奋学习，莫等闲，白了少年头，空悲切！我真诚的希望广大同学，一定要树立远大的理想，培养和提升自己的品德修养和科学文化素质，学会做人、学会求知，学会生存、学会协作、学会健体、自尊自爱、自律自强，笃学求真、矢志成才，努力走向成功、走向辉煌！

最后，祝老师们工作顺利、万事如意！祝同学们学有所成、天天进步！

我的发言结束了，谢谢大家！

春季学期开学教师讲话3

尊敬的各位领导，老师，亲爱的同学们：

大家下午好！

首先向获得表彰的各位老师和同学表示祝贺！我能在这里发言，首先得感谢各位同仁们的关心关照，感谢陪同我一起获得荣誉的各位同学，是你们的优异让我能有此机会。这不得不让我忆起与各位同事，各位同学在NX中学共同渡过的时光。

记得也是昨年的这个季节，我病了，离开了你们，离开了熟悉的NX中学。知道吗，没了你们，我少了欢乐；没了你们，我多了孤单与寂寞。在这时，是在座的同事们给了我无微不至的关心和关怀，让我坚强；是在座的一些同学发给我的条条短信让我笑对每一天。

从那时起，我更加坚信一条信念：为人师是离不开学生的！就如鱼儿不能离开江河，雄鹰不能离开蓝天，骏马不能没了草原！！于是我尽快回到了你们的身边。在我离开的几个月里，校园发生了巨大的变化：草儿更绿了，树儿更壮了，花儿更红了，你们也更懂事了。这一切的一切得益于各位领导的'精心谋划和决策，得益于各位同仁们的辛勤劳作，也得益于每一位同学的积极向上。一个学校，有了这些，谁能说不爱呢？谁能不说NX中学的明天更美好呢？

又是一年的三月，阳光是灿烂的，空气是清新而温和的。

三月，有许多的节气，在这些节气里，农人们会逐渐忙碌起来，因为他们明白错过这个季节就将错过这一年的收成的。季节错过了明年还会再来的。可是，聪明的、亲爱的同学们，你们可不要错过属于你们的人生的三月呀！因为你一旦错过，那你错过的将是你一生的收成。同学们，忙碌起来吧，为你的人生的三月，也为你有一个金黄的秋天，我们一起来努力吧！

谢谢！

春季学期开学教师讲话4

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：

大家好！

在这万物复苏，播种希望的季节里。告别了假期的闲暇与沉寂，我们的校园又充满了欢声笑语，焕发出无限的生机。此刻，我们很激动，因为，我们又迎来了230多名朝气蓬勃、满怀理想的新同学。你们是滦卫的希望和未来，在这里，我代表全体教师对你们的到来表示热烈的欢迎和衷心的祝贺。因为当你们站在滦卫人的行列中，你们便踏入了一个阳光家园，我也相信因为你们的加入，滦县卫校将会更加多姿多彩。

回首过去的一年，我校在社会上赢得了广泛的赞誉与认可。这与领导的英明决策、老师的辛勤耕耘、同学们的刻苦努力是分不开的`。然而，追求无止境，奋斗无穷期。今天，我校已站在一个更高更远的起点上，这就要求我们在这一新起点上，以新的姿态，新的风貌，刷新纪录，以更惊人、更喜人的成绩向社会、领导、家人展示我们无穷的奋斗力和顽强的生命力！

新学期，对于每位教师都意味着崭新的开始。我们要争做学生欢迎、家长满意、同行佩服的好老师。为此我代表全体教师表决心如下：

1、以教书育人为己任，追求课堂教学高效率。遵循“实际实用”的原则，牢记“关爱、严谨、务实、创新”的教风，构建崭新课程体系，改进教学方法，狠抓技能操作，历练综合素质。把培养出一专多能的人才作为努力的目标。

2、以敬业务实、开拓进取的工作精神，努力提高自身素质。一个好的教师必须是学高身正的典范，因此在日常的学习工作中，我们要不断调整、完善、更新自己的知识结构，多学专业知识，提升业务水平；多学先进经验，弥补自身不足。让学习与教学有效结合，实现教学相长。作为班级的组织者和教育管理者，精心谋划，精诚管理，把打造“德技双馨，品学兼优”的学生，作为自己不懈的追求。

3、增强责任意识，增强敬业精神，视工作为事业，视质量如生命。努力做到爱生如子，带着感情负起教育的责任，把爱洒向学生的心田，同时还要宽严相济，用严格的要求帮助同学改正自己的缺点。真正做到以严导其行，以爱温其心，努力做到教书育人，管理育人。同时我们还要用自身的行为做同学们学习的榜样，尽我们所能教会学生怎样做一个正直的人，有用的人。

我们不会长篇大论，不会慷慨陈词，但我们默默奉献，辛勤耕耘！崇高的职业需要求实精神去把它做好、做细，而我也相信我们能够做好。同学们，为了你们的明天，我们愿意奉献今天。相信经历磨练的我们更加成熟与自信！“谁持彩练当空舞，且看今朝滦卫人。”

谢谢大家！

春季学期开学教师讲话5

尊敬的各位领导、各位老师，亲爱的同学们：

大家早上好！

很荣幸，今天能代表教师在这发言，和大家一起庆祝xx学校20xx年春季开学。

首先，我代表所有老师向所有同学表达我最美好的祝福和最诚挚的问候：祝愿大家心想事成，马到成功！

在马年春晚中，王铮亮的一首《时间都去哪了》唱遍大江南北，也引发了每个人内心的共鸣。我们中学生的时间都去哪了？也许你沉浸在热血少年路飞的'海盗旅途中，迷失方向；或许你还在英雄联盟的组队厮杀中，不可自拔；又或许你到处参加各种兴趣班辅导班却从来不知道老师在讲什么，虚度光阴。时间就这样一分一秒不停地流逝。青春伴随我们踏入校园也会跟随我们离去，长此以往，留给我们同学的青春回忆用的是省略号而不是完美句号。

作为南昌外国语学校的老师，我们希望每一个学生都能想路飞一样树立梦想并且勇往直前从不退缩永不气馁，因为你们在“寻梦追梦圆梦”的旅途中才能不断地超越自我，将有限的潜力变为无限的可能；希望你们能在新学期制定学习目标和相应的计划，坚持完成每天的任务。同学们请记住，无论做什么事，没有目的就没有终点也就无法停止，最终除了浪费宝贵的时间什么得不到。

此外，我们更期待你们能在中学六年完成人生的一次洗礼，变成一个有思想的人而不是被动机械地坐在书桌前，每天重复过着两点一线的生活，懂得思考，知道什么时候学习该怎样学习；懂得反思，知道以长补短、亡羊补牢的真谛；懂得理解，对自己对一些要求对别人多一些宽容；懂得感恩，真心对待每一个爱自己和自己爱的`人。用热情书写青春，让生命绽放精彩！我想，只有这样才能度过一个充实的中学生活！

最后，作为高三的老师，希望所有高三的同学在最后的一百天中，拿出坚定不移的信念；坚忍不拔的斗志；破釜沉舟的精神；乘风破浪的胆量；雷厉风行的行动。只有这样才能在淘汰留强的比拼中取得最后的胜利，预祝所有高三同学金榜题名！

第三篇：在2014年春季开学全体教师大会上的讲话

稳扎稳打、步步为营、开拓创新、扎实工作、全面推进我校各项工作实现新跨越

----在2014年春季开学全体教师大会上的讲话

孙玉国

2014年2月28日

同志们：

今天，我们组织召开全体教师大会，主要目的是简要回顾总结2013年工作，面对当前全县教育改革发展面临的新形势、新问题，安排部署2014年的工作任务，进而动员我校全体教师统一思想，凝聚力量，稳扎稳打、步步为营、开拓创新、扎实工作，全面推进我校各校工作实现新跨越。办班期间全体教师学习了教育局的相关文件和徐局长的讲话。完成了集体备课。刚才，表彰了2013年实绩突出单位和个人。希望大家对照先进找差距，大幅度提升工作业绩，努力做好本职工作。

下面，我讲两个方面的问题。

一、2013年工作简要回顾

2013年我校在青冈教育局的正确领导下，全体教师恪尽职守，努力拼搏，圆满地完成了各项工作任务，取得了历史上的辉煌成绩。

1.德育水平有所提高，德育活动丰富多彩

各分校十分重视德育工作，那一次次的升旗仪式，国旗下的讲话都振撼着学生心灵，让学生受到了爱国主义教育。开展了理想信念教育，让学生树立远大理想，立志成才，学习有了动力。开展了八荣八耻教育，使学生明是非，知荣辱。开展了行为习惯养成教育、感恩教育。特别是明德小学师生观看视频《让世界充满爱》、《与爱同行》的演讲，师生们热泪盈眶，深受教育；开展了感恩老师征文，有18名学生获奖，开展了校园“每月之星”评选活动，发掘学生的闪光点，明德小学评出的10类星，使评选上的学生更有信心与成就感，其他学生学有目标。

开展了“我文明、我快乐、我成长”主题教育，张欣蕊、高筝、陈思梦同学在全县中小学德育竞赛中获团体总分第二名；在全县教师辩论赛活动中，刘玉杰、孙刚、黄春宏、杨丽萍获团体季军。四年一班开展的主题队会在青冈电视台、绥化电视台相继播出。

清明节前夕，我校举行了为刘英俊式的小英雄张秋梅扫暮活动，缅怀烈士的英雄事迹，寄托了对烈士的哀思。

开展了国防教育，请来了在北京船舶工业总公司的离休干部沈忠阳同志来我校为学生讲解国防知识，沈老教导学生们要向航天员学习，立志成才，将来为祖国的国防事业做贡献。

建立的红领巾广播站，每天定时播音，效果比较好，张淑艳同志抓这项工作积极主动，非常负责。

“六•一”前夕，我校以不同的形式，开展了庆祝“六•一”儿童节活动，特别是明德小学的文艺演出更是令人赏心悦目。薄春燕、贾艳平等科任老师付出了辛勤的汗水。

各校都成立了家长委员会，通过家长开放日，请家长到班级听课，对学校提出建设性意见。2.教学工作井然有序，教学成绩名列前茅

我校认真执行课程标准，开全学科，上满学时，教师认真学习教育教学理论、钻研业务，全校教师大练基本功，写好三笔字，画好简笔画，我校走廊文化中的作品深受上级部门和可口可乐公司等部门的称赞。

孙美微同志在全县教研活动中和参加省里送培下乡及黄春红同志在省里说课比赛中都获得了好成绩，五年级全县毕业考试以94.69分荣获全县城乡第一名；写字、习作竞赛21人次获奖，超过全县平均数。这些成绩饱含任课教师、指导教师和业务领导的心血与汗水。

3.办学条件得到改善，环境建设科学合理

我校在可口可乐公司的支持下，2013年建立了音乐、美术两个专用教室，一个快乐体育园地，又安装了大型的净水设备，这四项总价值达25万元左右。

在青冈教育局的大力支持下，我校成立了食杂店，员工们兢兢业业，食杂店红红火火，孩子们高高兴兴，食杂店给师生带来了诸多方便。

环境影响人，环境教育人，环境改变人，春季在明德小学校园又新载16棵松树，松树与校园内争芳斗艳的鲜花相互比美。

今冬的大雪给校园冰雪活动提供了条件，学生们在老师的指导下堆起了雪人、雪山，一件件“艺术品”，给冬天的校园增添了生机，给孩子们带来了快乐。

为明德小学又粉刷了教学楼内墙，又在楼道和室外增设了富 有教育意义的名言警句图板，对师生潜移默化地进行了教育。

4.安全工作责任落实，各个环节有条不紊

各校安全制度、应急预案、记录齐全，严格执行领导带班，教师值日、值宿制度，层层签订各种责任状，明确责任、细化责任、责任到人。领导包校，教师包班，科任包学生。每学期对学生进行6次以上的安全教育和法制教育。

各校一律实行了封闭管理，校门上锁，学生上学、放学保安或兼职保安在校门维持秩序，放学时班主任把学生整齐地带到校门交给家长。一年来校园安全稳定。

5.全校上下同心同德，凝心聚力共创佳绩

中心校班子成员，精诚团结，各尽其职、各负其责，协力攻坚，没有怨言。

微机员杨丽萍，谦虚谨慎、精益求精，为芦河小学的文秘工作做出了突出贡献。

食堂宿舍的同志们，团结一心，默默工作，赢得家长和社会的好评。

食杂店的同志，起早贪晚，忙忙碌碌，心系学生，热情服务。各村校长都能克服困难，挖掘潜力，合理用人，无论校型大小，都能积极维护学校、管理学校，听从指挥，服从分配。在平凡的岗位上发光发热，为芦河小学的教育工作做出了贡献。

青年教师刘畅同志，承担了两个大班额一年级的语文课，不讲条件，不要代价。

总之，2013年在紧张忙碌中过去了，回顾这一年感觉很辛劳，但我们也收获了沉甸甸的果实。五年毕业考试成绩全县第一名，大课间操评比第一名，全县联检联查第二名，教学改革出色，特色教育稳中提升，办学条件得以改善，德育工作、文体工作、安全工作在市、县电视台多次播出。校园安全稳定。被评为全省师德先进集体和全县教育系统实绩突出单位。

这些成绩的取得，得益于教育局的坚强领导，得益于广大教师的辛勤努力，得益于社会各界的大力支持。在此我代表中心校领导班子向所有为我校付出心血的广大教师，表示衷心的感谢和致以崇高的敬意。

一年来的工作也存在一些问题：

一是部分同志对当前的形势认识不到位，思想还停留在过去的定位上。行动上和上级的要求还差的很远。

二是工作不积极、不进步、不主动，工作效率低，领导和社会不满意。

三是部分教师教学成绩差，不能驾驭课堂，不胜任班主任工作。自身业务文化考试成绩不及格。

以上这些问题的存在，影响了个人的成长和事业的发展，需要我们在今后的工作中必须解决。

二、2014年工作任务

2014年是青冈教育领航经济社会发展、公平惠普每一个家庭，建成全省一流人民满意教育的关键一年。我校工作总的要求是：全面贯彻落实教育局的工作要点和徐局长的讲话精神，以《评估细则》为统领，全面贯彻教育方针，全面提升教育质量，继续坚 持“以德立校、依法治校、质量强效”的办学理念，以“保持稳定、立足长远、科学管理、发展特色、提高质量”的工作思路，稳扎稳打、步步为营、开拓创新、扎实工作，全面推进我校各项工作实现新跨越！

（一）工作目标：

1.坚持“育人为本，德育为先”的原则，为全县中小学德育现场会提供现场；参加全县师生书画作品展、教师辩论赛、学生德育竞赛步入先进行列。

2.毕业年级成绩全县保二争一；写字习作竞赛获奖人数超过全县平均数；中小学生报告会力争获奖。

3.特色学校建设、大课间操比赛和全县联检联查位次保二争一。

4.校园和谐、安全稳定。

（二）工作任务：

1.切实加强德育工作

把立德树人放在首位，坚持“育人为本、德育为先”的原则，全力打造一流的校风、班风和学风。

一是健全机制。完善德育工作领导组织、健全学生管理制度、升旗制度和表彰奖励等德育工作制度。德育实施方案切实可行。

二是开展活动。开展“中国梦”宣传教育活动；开展社会主义核心价值体系和爱学习爱劳动爱祖国节水节电节粮的“三爱三节”的主题实践活动；利用重大节日和纪念日开展弘扬民族精神和传统文化教育活动；开展诵读《弟子规》等国学经典活动；继 续开展“我文明、我快乐、我成长”活动；熟记《守则》《规范》进行行为习惯和卫生教育。师生言行规范，穿着得体，上好德育课。

各项活动有记录有影像资料有效果。

三是执行国旗法。每周一为固定的升旗日。放假期间不升挂国旗，国旗下讲话主题明确，材料成册，影像资料真实。

四是校园文化提档升级。校内有国旗、国歌、国徽、校歌和“三风一训”；班级有班训、班徽、班规。人人会唱国歌和校歌；橱窗、板报内容新，橱窗内容每学期更换一次，板报两周更换一次；校园广播站每天按作息时间播音，有学生播音员和创作队伍，播音记录计划齐全，创作稿件成册；办公文化、班级文化、食宿文化、走廊文化、方厅文化、地面文化、校墙文化、校门文化等要体现人文校园、健康校园、快乐校园；完善校史陈列室，要体现发展过程。

五是班主任工作。班主任老师要有班级工作计划，如实的规范的填写工作计划、会议记录、家访或电访记录、工作纪实和学生谈话记录等班主任工作手册内容。每学期至少召开8次主题班会。实施学生综合素质评价，填写《中小学综合素质评价表》，建立学生成长记录袋。

六是关爱留守儿童孤儿和单亲家庭学生。有领导组织、工作制度、工作方案。建立留守儿童、孤儿、单亲家庭学生名册等档案。加强心理健康教育，谈话有记录。实行“代理家长”模式，开展爱心活动。七是构建德育网络。加强少先队和学生社团工作，加强自我管理，开展志愿者活动，开展“星级青少年”和“最美少年”评比活动。完善家长学校和学校、年级、班级三级家长委员会组织建设，建立学校开放日，建立联席会议制度、学校沟通机制。搞好实践育人，组织学生走出校园、走向工厂社区、田间地头，参加劳动体验，开展学雷锋的实践活动，构建学校、家庭、社会一体化德育网络。组织家长参加万人家长培训活动。

2.扎实做好教学工作

教学工作是学校的中心工作，必须扎扎实实的做好。切实提高教学质量。

一是严格执行课程标准。开全学科，上满学时，科学编排课表，按课程表、进度表、时间表上好每节课，不串课、不丢课。

二是落实教学常规。教学设计环节齐全，体现自主、合作、探究。有教学随笔或教学反思。上课知识传授准确，方法灵活，坚持使用多媒体。精心设计作业，符合“减负”要求，及时批改，评语有启发性和激励性.三是开展教学活动。继续开展每天写一篇小楷、每周背诵一首古诗词、每周欣赏一首经典乐曲、每两周一次古诗词鉴赏、每月读一本好书的“五个一”活动。定期进行教学质量监测。实施学生综合素质评价。加强写字和习作教学，1.2年级用木质铅笔写字，3.4.5年级用抽水钢笔写字。上好阅读课，开展阅读比赛。

四是搞好教学检查。每学期中心校对教师的业务完成情况至少检查3次，各分校每月至少检查一次。五是积极开展教科研和教学改革。做好省级课题《 课题引领，促进教师专业成长的实践研究》的开题和研究工作以及教育部子课题《 建构高效课堂的实践研究》的研究工作，力争取得阶段性成果。搞好校本教研，每学期开展一次“深入教改实践 创造高效课堂教改展示活动”。开展一次写字、习作、阅读观摩课。组织开展教学能手、新秀评选活动。教师每周听课一节，撰写论文或经验总结要有手写稿并争取在省级报刊发表。

六是教学效果评定。语文、数学、英语期中或期末考试成线计算，前95%的学生成绩的98%+后5%的学生成绩的2%、毕业年级按人数的95%计算。学生数每生积0.2分。

3.加强体育卫生艺术工作

一是全面贯彻落实教育局《关于进一步加强学校体育卫生艺术工作的意见》，严格执行课程标准，保质保量上好艺体课、健康课和大课间操。课前一支歌，学期会唱5首以上爱国歌曲会画10幅画。

二是深入开展体育艺术“2+1”项目和中小学生阳光体育活动，确保学生每天锻炼不少于一小时。

三是认真执行《国家学生体质健康标准》开展学生体质健康测试工作。

四是严格实施农村义务教育学校营养改善计划和做好学校季节性疾病防控工作。

五是开展活动。召开春季运动会和跳绳、踢毽子、球类、书法、绘画、演讲比赛；举办“6.1”文艺演出。参加全县的大课间 操、乒乓球、滑冰比赛取得好成绩。

六是创办特长班组。明德小学成立器乐、舞蹈、合唱、美术、健美操队等特长班组，能现场表演。其他分校组建一个班组。

七是特色学校建设。继续开展“在音乐中开发学生的艺术潜能，让竖笛葫芦丝奏响学生美好明天”的特色项目。继续保持全县的领先地位。

4.全面加强学校管理

一是加强制度建设。健全学校管理系统，完善各项规章制度，依靠制度管事管人。对上级文件和会议精神及时传达落实。坚持每周例会制度，档案管理符合标准化学校标准。

二是管好队伍。加强班子和负责人队伍建设，学校重大事项决策坚持领导集体研究决定，体现公平、公正、公开、科学。坚持领导干部兼课和进课堂制度以及重视政治理论学习。反对官僚主义，反对形式主义、反对享乐主义和奢靡之风。建设一支让人民满意的教师队伍，面对新形势，要转变作风，树立形象。面对新任务，要争做先进，创造一流。面对新使命，要敢于担当，勇于探索。教师遵守作息时间、遵守工作纪律、不乱收费、不乱订资料、不有偿补课、订盒饭不收受好处。继续实行“两级考核”制度，对做出突出贡献的同志给予“嘉奖”或“最美教师”称号以及物质奖励，对违反纪律的同志一票否决。管好学生，严格执行《青冈县中小学学籍管理办法》，做到制度留人、责任留人、环境留人、感情留人，使适龄人口入学率达到99.5%。

三是环境建设。创建高雅文明、清洁卫生的育人环境。组织 全镇联检联查活动。

四是财务管理。严肃财经纪律，健全审批和收支手续，履行采购程序，节约资金，量入为出。大额支出报教育局审批。资贫资金专款专用。管好仪器、设备，并充分利用。

五是食堂宿舍食杂店。切实加强食堂宿舍食杂店的管理，使学生吃得好、睡得好。

六是安全工作。健全各类安全工作组织、制度，执行《学校突发公共事件总体应急预案》，间周一节安全课，学期两次疏散演练，加强安全检查，消除隐患，杜绝事故。

同志们，实现新跨越时不我待，面对各级组织的殷切期盼，面对学生家长的热切企盼，面对青冈教育的提速发展，我们倍感责任重大，使命光荣。让我们在青冈教育局的坚强领导下，谦虚谨慎、稳扎稳打、步步为营、开拓创新，扎实工作，以更加昂扬的精神风貌、更加执着的奋斗精神、更加务实的工作作风，为实现我校各项工作新跨越而不懈努力！

第四篇：在开学教师大会上的讲话

在开学教师大会上的讲话

各位老师：

大家好！

度过了轻松、愉快的寒假生活，我们又满怀喜悦地重返校园，在这里，我给大家拜个年！祝大家在新的一年里工作顺利，身体健康，万事如意！

老师们，新的一年，我们面临的问题很大，也很严峻，对我们教师的师德和人格挑战也很严峻。我们必须清醒地认识到目前学校工作存在的巨大困难和压力，也必须清醒地认识到学校在管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题：

1、教学质量仍需提高的问题；

2、优秀生和特长生得不到很好培养的问题；

3、新时期德育工作实效性不高的问题；

4、教师素质参差不齐的问题；

5、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功近利的思想和做法较严重的问题；

6、一些教职工对工作主动进取精神不足的问题；

7、个别教师重个人利益，轻师德修养的问题；

8、畏难情绪比较重，工作推进特色少。在工作过程中，好办的事有利的事大家都愿意做，有矛盾有困难的事就讨价还价，一推再推，工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”，有时甚至变成了上级请求下级的过程；

9、教育科研校园文化氛围不高、科研工作仍停留在表面的问题；

10、实验室亟待升级的问题等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决，不仅会拉大我们与先进学校之间的差距，而且将会给学校的可持续发展带来很不利的影响。但只要在座的各位尽职尽责、尽心尽力,学校的工作一定能稳定和有所发展。

新的一年，我们既面对困难和压力，也面对机遇和挑战，这就要求我们都要着眼未来，着眼长远，培养一种未雨绸缪，见微知著的能力和本领。现在，我们已经进入了一个学习型社会，面对日新月异的新形势和千变万化的新情况，全体教职工都要勤于学习，善于学习，把学习作为增长知识和才干的重要途径，与时俱进，不断进取，锐意创新，在否定自我的过程中超越自我。只有这样，才能永立潮头，不断达到新的更高的境界。

为了落实我校的发展目标，实现我校的办学宗旨，我们要把自己工作当做事业来做；努力做到全面提升教育教学质量，为培养出高素质的学生。在这里，我围绕上期末提出的三个关键词“质量提升、教师发展、和谐校园”从三个方面谈一下。

第一、团结协作，创建和谐校园。

首先是安全工作，一刻也不能放松。离开安全谈和谐是不可能的。

各个工作岗位都有发生安全问题的可能。交通安全、课堂安全、饮食安全、用电安全（聂珩老师受伤）、防水防火防盗（上期学生宿舍火灾）等等，都应该引起我们高度的警惕。

再次，要用和谐管理调动教师的工作积极性。和谐管理应建立在相互信任这一基础上，作为校长我非常理解领导和老师们的工作，并充分信任，过来的这几年我也是这样做的，所以大家能淋漓尽致地发挥自己的聪明才智，在工作中有激情。和谐还应建立在领导和教师、教师和教师的相互包容这一平台上，要知道能相互包容的人才敢说真话，做实事，出成绩，能相互包容的人才可能长期久处。在新学期的管理上，从刚性上谈，管理要逐步精细化，一方面事事有人抓，时时有人管；另一方面，事事有规可依，时时有章可循。从小事抓起，以小见精神，诸如教室课桌摆放整齐、教室和办公室干净整齐、老师不能坐着上课、不能迟到早退等。从柔性上来说，能提倡的便不会硬性规定，能解决问题的也不会死搬硬套走形式，能帮老师分忧的便会义不容辞。精细化与人性化是辨证的统一，没有制度为基础的人性化是没有底线的人性化，无异于放任自流，但当我们的老师如果把学校当成自己的家，有了责任意识后，制度也就没有什么作用了。要改变单靠“硬性”的行政指令要求教师完成教育教学任务的做法，在依法依规、坚持原则的基础上，把各种任务、要求和教师的态度、感情、利益、发展的需要结合起来，以公平的信念创造各尽所能、各得其所的激励和分配机制。与此同时，必须建设团结和谐的领导班子。领导集体的团结和谐是构建和谐校园重要的示范和导向。全体干部要加强个人修养，识大体、顾大局，大事讲原则、小事讲谦让，以工作和事业为重。在领导班子内部加强民主集中制建设，发挥每个成员的聪明才智，实现工作效率、人际融洽和班子整体效能的最大化。在管理上要谨防四怕；一怕不抓，二怕不实，三怕不力，四怕不久。党员干部在教育教学的管理过程中还要坚持不懈地完善自身，不合理的要校改，不规范的要校正，不科学的要校准，作事上要求缓办的常思，急办的迅时，难办的设法。绝对不能出现丢三落四的毛病，只有这样，才会增强自身的战斗力，在前进中少走弯路，健康发展。

其次，要用和谐的心态来对待工作和学习。良好的心态是构建和谐人际关系与和谐工作关系的必备条件。人的心态不和谐，其言行举止就很难符合社会价值规范，各种行为自然就很难协调，就很难达到平衡。良好的心态源于对生活的热爱，对选择的坚定和对自身价值的现实定位。要知道人只有在和谐的环境里，优秀的东西才会认知与肯定，而认知与肯定的东西恰恰是构成和谐的成分。

要做好自己的工作，首先要有足够的勇气，热情负责的态度，勤奋努力的精神，这样才可能得到同事的尊敬，而同事的尊敬又会将自己真正地融如到集体中。其次，要懂得利用机会，勇于接受挑战，对工作十分努力和投入，不断地充实自己，适应时代的发展和学校的变化，在勃勃朝气下每天都会取得进步和提高。

作为教职员工，只要努力就一定能做一个好老师，公正地对待每一个学生，在学生需要帮助的时候能得到你们的扶持，在学生开心和悲伤时有你们在身边分享和安抚，能够让学生不断地体验到进步带来的乐趣。我们要坚决杜绝这样的事发生，那就是，只把学生当成挣钱的对象而不顾学生是否有进步，当成发泄的工具而不考虑伤害学生的自尊心，要知道这样的人从事教育是对整个教育的损害。

第二、坚定信仰，强化责任意识。

作为一名教师，首先要有强烈的社会责任感。“自由并不意味着放任自流，真正的自由意味着担当责任！”我很欣赏这一提法。我希望大家都一定要把沉甸甸的责任放在自己的肩上，走出家门一步，就要肩负着全家荣辱，走出校门一步，就要肩负着学校的荣辱。要不断提升自己的“人格”，力求自己能超凡脱俗。你要时时记住，我们代表着xx中学的形象，代表着xx中学教师的水平，真正做到“穿有样，坐有相，言有规，行有范”。现实生活中，我们往往重视看得见的，而不重视看不见的。其实，很多看不见的又往往比看得见的重要得多。我们来看看一个段子：“道路看得见，思路看不见；学习看的见；学问看不见；文凭看得见，水平看不见；温度看的见，温暖看不见；药品看得见，药效看不见；人体看得见，人品看不见；眼珠看得见，眼力看不见，校园看得见，校风看不见。”

全体老师要努力做到：

一讲“人本”。杜威说，教育，人是目的。学校中的一切都是为了人，为了学生和教师。“人本”的另一含义就是要有人文关怀，教育就是一种关怀的人生，这就是为什么我们的管理行为和教育活动中要始终充满着“爱”，饱含着“情”。这一点我们今后要特别注重。尊重、爱护、关心每一个学生，对学生的发展负责，为学生终身学习打好坚实的基础。建立和谐的师生关系，做学生的良师益友，不放弃每一个学生，要关心每一个学生的成长。坚守工作岗位，不擅离职守，认真上好每一堂课，做一个名符其实的教育工作者。对教师而言，这“赤子之心”，就是对事业的热忱，对教育理想的执着，也是对“人”这个字的不断装裱。爱学生是教师职业道德的核心和精髓。爱学生是做教师，做合格教师的底线。如果你讨厌学生，那么你的教育没等开始就结束了。教师对学生的爱是一种“博爱”——面向全体学生的爱。

教师工作的对象是人，而人是情感动物，情感的最突出表现方式就是“爱”。所以，没有爱就没有教育，没有爱也当不好教师。从爱出发，以爱为归宿。但是，爱的理念是抽象的，爱的行为是具体的。学生需要的不是爱的概念，而是具体的，能感受到的爱的行为。获得爱才是学生普遍的心理需求。在教育学生的问题上要坚持四点：“合乎人性，体现人道，口下留德，手下留情。”

二讲秩序。我们这样一所规模的学校，要做到大而不乱，按部就班，张驰有度，收放自如，就必须要讲秩序。秩序就是纪律，秩序就是规范，就是有令必行，令行禁止。

三讲责任。自己忙好自己的事，努力做最好的自己。人人恪尽职守，各司其职，各负其责。我们要把“学校发展，人人有责”细化为“学校发展，我的责任；学生发展，我的责任；自我发展，我的责任”。人人尽好份内之责，就会产生巨大的聚集效应和推动力。当然，有时候，学校工作是有分有合的，正所谓“分工不分家”。因此，责任感还体现在合作与共享之中。

四讲品味。“品味”就是追求卓越。追求卓越才能与xx中学的教师身份相符。在我们学校，今后要多一些与专家的对话，多一些深邃独创的思想，多一些德艺双馨的名师，多一些高雅的文化活动……

树立良好的师表形象，注重自身人格魅力，以优秀人格感染教育学生，做学生的表率。工作中讲进取、讲奉献，树立团队意识，弘扬团队精神，增强责任感和主人翁精神，积极参加学校的各项活动，为学校的发展献计献策。（校园文化建设征求意见恳请各位教师给予提供方案）

加强自身学习，坚持做到每天看报读书，看新闻了解时事，认真参加各类继续教育。刻苦钻研教学业务，重视自身素质的提高，力争达到思想、业务一流水平，并每年都有新进步。

当每个教师都勤于学习、追求卓越，当每个教师都在努力向着大师型教师发展，我们的学校也必将营造出浓郁的学习氛围，和谐的学习环境，成为学习型学校。本学期，学校将利用各种教育资源，为教师的学习创造条件。

五讲境界。我们的老师要做到两个“超越”。要超越自我，不断提升，做“有奋斗感的教师”；要超越小我，以事业为重，学校为重，团队为重；我们要树立目标意识、成长意识，使自己日积月累，终成大器。树立敬业意识，对自己的工作要认真完成，力求精益求精，争取做到最好。

死人与活人就差一口气，而这一口气的品质又大不相同。因此在这里我要强调“五个气”：

第一、正气。相对于邪气而言，作为一名人民教师，作为学生楷模的教师，一定要有浩然正气；

第二、朝气。它相对于暮气而言，谨防未老先衰；尤其是对我们年轻的同志们来说，干任何事情都要永远充满无限的激情；

第三、灵气。它相对于呆气而言，也就是要求我们教师和教育管理者要有主动性，创造性；

第四、大气。它相对于小气而言，要求我们教师要有开阔的胸襟，做人不能太“精”，太斤斤计较；

第五、书卷气。它相对于世俗气而言，不要整天问读书有什么用。读书在许多时候是非功利性的。

六讲实绩。xx中学要形成这样一种风气和文化：凭本事吃饭，靠实绩取胜。在教师的评先表模、晋职晋升、岗位评聘等工作中，要坚持“赛马不相马，有为才有位”。要努力提高业务能力，“医生的功夫在病床，教师的功夫在课堂。”衡量一个教师的工作，无非有三个维度：工作态度，工作能力，工作成效。其中，工作态度最重要，工作成效最能说明问题。

三、宁静致远，净化自己心灵。

这里，我们把教师作为普通人，来给大家提几条建议：

1、要保持一种平和的心态

守住心灵的宁静，建设自己的精神乐园。对工作要尽心，对领导要诚心，对父母要孝心，对他人要爱心，对自己要宽心，对家庭要关心。对同事要有一份真情，对家长要有一份深情，对事业要有一份痴情，对所从事的工作要有一份激情，对学生要有一份亲情。

快乐的人不是因为拥有的多，而是因为计较的少。不满足的人，不是因为他得到的太少，而是他想要得到的太多。教师的职业是平凡的，很少有轰轰烈烈，更多的应该是扎扎实实。教师的待遇虽然在不断提高，但总体来讲，教师的职业古往今来都是比较“清贫”的。所以，大家要有“安贫乐道”的准备。

2、要做一个心胸开阔的人

古人说过“人之有德于我也，不可忘也，吾有德于人也，不可不忘也”。经常记住别人好处，时刻不忘感恩的人，一定能有好人缘。常记别人对自己坏处，处处想让别人报答自己的人，肯定不受欢迎。

有这样一段话：“感激伤害你的人，因为他磨练了你的意志；感激欺骗你的人，因为他砥砺了你的人格；感激鞭打你的人，因为他激发了你的斗志；感激遗弃你的人因为他教导了你该独立；感激绊倒你的人，因为他强化了你的双腿；感激斥责你的人；因为他提醒了你的缺点。”

当我们改变不了别人对自己看法的时候，我们可以改变我们对别人看法的看法。

3、“静坐常思己过，闲谈莫论人非”——正确对待同事间的相互议论

做人能不能避开别人的议论？我们先来看一个故事：“祖孙二人骑驴赶集，路人议论说，两人骑一驴过于残忍；于是爷爷让孙子骑，路人说，孙子不孝；孙子赶紧下来让爷爷骑，路人说，老人心肠太硬；两人都不骑了，路人又议论说放着驴不骑太傻。”

这就是社会，这就是人群，这就是人性，这就是我们赖以生存的环境，谁也别想改变，谁也改变不了。

只要你行的端，走的正，非议算什么。

“走自己的路，让别人说去吧！””

“静坐常思己过，闲谈莫论人非。”

4、学会“比”的方法

四十岁的羡慕三十岁的活力四射，三十岁的羡慕二十岁的青春飞扬，二十岁的又羡慕十岁的天真烂漫。“比”是人们生活内容之一。我们大家平时攀谈，相当一部分内容也都是比，人的脑子里有不少的脑细胞是用来比的，这无可非议，但关键是怎么比。

正确的比能比出进步，比出振奋，比出博学，比出善良，比出真诚，比出愉快，比出幸福；错误的比只能比出落后，比出委靡，比出愚昧，比出痛苦，比出嫉妒。“比”是一门学问，它可以不用物质，不用金钱，不用地位就可以使人获得幸福、快乐、自信、进步、勤奋等等。“比”确实神奇。通过比有多少人化委靡为振奋，化痛苦为幸福，化自卑为自信，化懦弱为勇敢。

其实，人与人是不能比的。同是爹娘给的一双腿，你比得上刘翔吗？同是一个地球村上长大的，你比得过比尔盖茨吗？我们必须承认先天条件和个体差异，也得承认天分、机缘和悟性。当然，努力向上，拼搏进取是一种值得嘉许的人生态度。但为了虚荣，为了名利，为了画一个供人欣赏品评的圆满句号而透支生命，则大可不必。

魏书生提出的比的方法是：

机遇和差的比；干劲和足的比；待遇和低的比；生活和过去比；

道德和高尚的比；将来和强的比；目前和接近的比。

我们提倡干劲和足的比，那么人们经常议论究竟是多干吃亏还是少干吃亏，下面就用一个寓言故事作为我们这次开会的结束语吧：

两匹马各拉一车，前面的马走的很好，后面的常常停下来。于是，人们把后面的一辆车上的货物挪到前面一辆上去，等后面的那辆车上的东西卸完了，后面的马轻松前进，并对前面那匹马说“你辛苦吧，你流汗吧，你越是努力，人家就越折腾你。”来到驿站，主人说：“既然只用一匹马拉车,我养两匹马干什么?不如好好喂一匹马，把另一匹马宰掉，总还能拿到一张马皮吧!”

今天是情人节，祝各位老师节日快乐！在爱的星空下，爱不会老、情不会逝、真爱永存、真情永在！

另外几个事：

1、教导处负责教材和教师任课安排的微调；

2、正月十五前完成各项计划，教师领取教材，做好上课准备；

3、正月十五前调整好办公室；

4、部分职工的工作调整；

5、正月十六正式上课并考勤。

谢谢大家！

第五篇：春季开学讲话

在春季开学升旗仪式上的讲话

各位老师、同学们：

大家上午好！

告别了祥和愉快的新春佳节，结束了短暂的寒假休整，我们迎来了新的学期。在此，我代表学校，向大家致以新春的问候和美好的祝愿！

过去的一学期，我们紧紧围绕建设“美丽一中”的总体目标，积极开展“点燃激情，提高效能”主题活动，加快实施名校战略，学校各项工作都取得了长足进步，得到社会各界的广泛认可，学校呈现出良好的发展态势。

在新学期，我们将继续保持奋发有为的工作状态，把学校的各项工作推进到一个新的高度。

第一，学校将制定宿城一中近几年行动纲领，明确学校办学目标，指导学校办学行为。

第二，按照市里统一部署，开展群众路线教育实践活动，创造良好的校园人文环境，塑造学校办学形象。

第三，进一步强化德育工作，宣传贯彻社会主义核心价值观教育，即国家要富强、民主、文明、和谐，社会要自由、平等、公正、法治，公民要爱国、敬业、诚信、友善。

第四，进一步抓好教育教学工作。继续打造以课堂教学、课外活动、校园环境为核心的“三个课堂”，推进“高效课堂”，打造一中版“反转课堂”，适时开设幕课，力争在适当时候加入中

学幕课联盟。

第五，加快基础设施建设和西部生活区建设，使校园环境更加优美，学校教育教学、师生学习生活设施更加完善。

在新学期到来之际，我向老师和同学们提几点希望：我希望老师们提振精气神，凝成一股劲，摆正心态，拥有勤奋工作的热情，拥有有务实创新的工作态度，享受职业的幸福感。我希望同学们全面发展，习惯良好，综合素质优秀。有人说过：“人与人之间最小的差距是智商,最大的差距是坚持。”希望同学们不抛弃、不放弃,把坚持、奋斗进行到底，做好人、做有用人、做成功人！

老师们，同学们，总书记在马年新年贺词里说，成功总是属于积极进取、不懈追求的人们。在新学期里，学校将以党的群众路线教育活动为契机，不断探索、不断创新、不断实践，以坚强的意志、坚定的决心、坚韧的精神去提升学校办学的境界，不断关注全校师生的发展，为老师们的幸福、同学们的快乐而勤奋工作。学校的发展离不开我们每个人的心气和双手，让我们满怀豪情，追寻梦想！

最后，祝愿大家，也祝愿我们的学校马上有精彩！