砖瓦厂规章制度及操作规程5篇

第一篇：砖瓦厂规章制度及操作规程

砖瓦厂规章制度及操作规程汇编

二00五年三月

安全生产责任制

一、安全生产责任重于泰山，牢固确立“安全第一，预防为主”的观念，扎扎实实地抓好安全生产工作，落实好安全生产责任制。

二、安全生产领导小组和车间班组负责人必须积极参加安全例会活动，定期进行安全检查，及时报告存在问题，出现隐患及时排除。

三、若出现安全事故，厂长负领导责任，主管的厂长、各车间负责安全的主任都要负主要责任。

四、特种工种如电工、电焊、氧气焊工、挖掘机操作工、起吊机操作工、拖拉机运土工必须持证上岗，按操作规程操作，如发现违章操作，除立即辞退外，还要处以50—100元的经济罚款。

五、职工在劳动作业时穿戴好劳动保护用品，凡不按操作规程作业的，出现安全事故责任自负。

六、油库内外，车间用油的地方，草帘和塑料薄膜堆旁，不准抽烟和焚烧其它可燃物，凡因失职引起的火灾和其它事故均由肇事者赔偿经济损失，造成重大经济损失的追究刑事责任。

安全奖惩制度

—、年终总结结算时实行安全一票否决制，如不出现安全事故，半成品车间、成品车间各奖励现金200元，半成品管盖组、粉煤组各奖奖金100元，配电间、吊机下河组各奖50元。

二、如出现安全事故，费用在200元以内的由车间主管安全的主任负责赔偿100％，费用在1000元以内的由主管厂长、专兼职安全员、车间主任赔偿70％，费用在1000元以上的赔偿50％。

三、操作人员发现险情能及时排除隐患的根据情节给予50—200元奖励。

四、干部违章指挥的一次罚款50—100元，职工违章操作的一次罚款50元。

五、对及时举报安全隐患的职工一次奖励30—50元。

安全教育制度

一、根据我厂行业特点，每年春季开初组织全体职工进行一次安全思想教育，内容包括政策、纪律、案例、法律等即入厂教育。

二、开机前由各车间组织职工进行安全生产技术知识教育和安全生产系统管理基础知识教育。

三、职工分配到岗位后，根据各工种岗位、逐一落实各工种作业规程，安全隐患排除等方面的安全生产教育。

四、各车间在作业过程中针对具体事情及时教育。

五、每月组织职工进行一次安全及技能教育，以提高职工素质，确保安全生产。

安全检查制度

一、厂部安全领导小组每月5号检查一次安全生产工作。

二、各车间安全领导班子每月30号分别组织检查。

三、各车间按工种组织每5天检查一次。

四、厂部专兼职安全员每天巡查一到二次。

工伤事故管理制度

一、发生轻伤事故，车间立即报厂部安全领导小组，查清事故原因，拟定改进措施，由企业自己负责处理结果。

二、发生重伤事故立即报厂部安全领导小组，并把事故情况立即报上级主管部门，配合上级部门调查处理。

三、事故发生后，要找出事故原因，查明责任以利吸取教训，采取措施，按照

三不放过的原则，即：事故原因分析不清不放过；事故的责任者和群众没有受到教育不放过；没有防范措施不放过。

危险作业管理制度

一、电工必须持证上岗，按操作规程操作，操作时必须用厂部配备的有绝缘作用的工具，登高作业时要用梯子、安全带、登高板等。

二、电工在检修设备时，要有“禁止合闸，有人操作”的禁示牌悬挂在配电盘上。

三、在检查线路时，要切开电源。

四、吊机操作工和焊接工必须持证上岗，按操作规程操作，严禁违章作业

防暑、防冻、保温制度

一、防暑：

1、高温季节厂部凋节作息时问，避开高温作业。

2、组织后勤人员供给温茶、仁丹、十滴水等防暑降温药物。

3、成品车间用鼓风机通风，工人吃冷饮以利防暑降温。

二、防冻

根据我厂行业特点，掌握开机和停机时间，以防砖坯受冻。

三、保温：

对最后生产的，砖坯增加草帘复盖，必要时用尼龙薄膜复盖。

四、加强值班制度，夜间明确专人值班，巡逻，以防草帘被风刮掉造成冻坯。

卫生管理制度

一、执行卫生法，服从卫生监督，爱护卫生设施。

二、实行卫生区包干责任制，生产区按车间划分包干。

三、坚持文明生产，车间内外路面天天打扫，保持正常清沽。

劳动保护用品制度

一、劳动保护用品按车间各工种实际需要发放，所发的劳保用品上班时必须佩戴，若发现不戴的一次罚款拾元。

二、劳保用品按标准按月发放

1、半成品车间每个职工：手套两个月1付，胶鞋半年1双，洗衣粉半年2袋，草帽每年一顶，毛巾每半年1条。

2、切坯工、推拿板子工：每年护袖1付。

打扫工：每年安全帽1顶，护袖1付，围裙1条。

坯场管理工每年塑料雨衣1件。

3、成品车间每个职工：胶鞋半年1双、洗衣粉半年2袋、草帽每年1顶，毛巾半年1条。

4、拖坯进窑工：每年手衣三付，塑料雨衣每人每年1件，安全帽每年1顶。

5、码窑工：安全帽每年1顶，手套每月3付

6、出窑工：每年安全帽1顶，护袖2付，每月皮手托2付，口罩1只。

7、焙烧工：安全帽每年1顶，手套每年6付，口罩每季1只。，8、粉煤工：安全帽每年1顶。

9、拖煤工：手套每2个月1付。

10、封门：手套1付。

特种设备管理制度

一、55-50挤砖机o

I、每天下班后擦洗一次，使其正常保持清洁状态。

2、每天上班前，下班后检查一次，润滑部位失油加油，转动部位运转是否正常，使其正常保持良好的运行状态，如发现人为事故要照价赔偿。

3、冬季停产时，必须认真大保养一次，做到开春生产随时拉得出、打得响，保证开机率达到95%以上。

二、生产运坯机组所有人员，升机前先检查后启动，熟练掌握操作程序，按规程操作，定期检查是否违章操作，一经发现加重经济处罚，并停工检查，追究责任。

三、起吊砖块人员，坚持持证上岗，按操作规程操作吊机，严禁违章操作，若发

现予以经济重罚。

消防管理制度

一、定期检查消防器材的性能，技术状态。

二、各车间、配电间、机房、仓库的消防器材明确专人管理使用，做到责任明确。

三、要将消防器材存放在显眼处，以便随手可取。

四、任何人在无特殊情况下，不得更换消防器材-，存放地点，更不得将消防器材玩耍，如有发现罚款处理

女职工保护制度

一、女职工在怀孕期、产期、哺乳期不得降低其基本工资，或解除其劳动合同。

二、禁止安排女职工从事禁忌从事的劳动。

三、禁止安排妊娠期和哺乳期的女职工从事规定的有毒、有害作业和体力劳动。

四、给女职工给予婚假、产假。

领导责任制度

—、安全生产责任重于泰山，企业厂长要常抓不懈自觉接受安全生产培训教育，切实提高安全生产意识和技能，要大力抓好安全生产责任制。安全措施的落实，努力做到尽岗之责，保一方平安。

二、企业的主管厂长要牢固树立“安全第一，预防为主”的方针，扎实抓好安全生产工作，要保证各项安全措施的落实，出现安全事故要负主管责任。

三、专、兼职安全员具体负责安全生产工作，要狠抓安全生产的措施落实，每天巡视，经常检查隐患部位定期组织安全生产检查，发现隐患及时整改，若出现安全事故及时报告，调查处理事故结果。

四、各车间具体负责安全生产的主任，一定要坚持操作规程，不违章指挥，经常检查隐患部位，落实防范措施，认真抓好职工的岗前教育，各工种的操作规程，把隐患消灭在萌芽状态，及时根除隐患，确保安全无事故发生。

电工作业规程

一、严格作业规程，执行谁停电、谁送电的制度，严禁约时，使用信号、手示停送电，以确保人生安全。

二、注意观察配电间及车间仪表、表计运行情况，发现问题及时停电抢修。

三、注意节约用电，按时开关路灯、宿舍照明灯、经常检查，报告有无职工烧电炉、上大灯泡情况，一经发现当场没收。

四、值班人员不得随便离开值班室，随时防止可能发生的触电事故和烧毁电器设备的可能，及时果断切开电源，确保人生、电器设备的安全。

五、电工在抢修设备时要悬挂“禁止合闸，有人操作”禁止牌，在检查线路时要切开电源。

六、电工作业时，一定要用厂部配备的安全用具，登高作业时要用梯子，安全带，登高板。

七、严禁闲杂人员进入配电间逗留。

修车工作业规程

一、上班时必须提前到班，检查前后输送，掏掉捣斗子的泥土时，严禁手掏脚踩，不得违章操作。

二、对各个部位，部件进行一次检查，润滑部位要勤加油料，底脚螺丝是否松动，输送接头是否损坏，发现问题要在班前处理。

三、开机时要坚守岗位，随时注意机械运转情况，发现对辊，挤压机捣斗子部位被泥土堵塞的问题，必须本着先停机后处理的安全原则。

四、提高产品质量，做到不出毛坯，不出不规则的坯。

五、严格控制消耗，节约成本，把消耗减低到最低水平。

六、对机械设备的保养按规程处理，开机期间要正常保持机械整洁，停机后立即保养维修好，使其处在正常的工作状态。

修板车工作业规程

一、在班时间不得离岗，随时注意车辆运转情况，做到随坏随修，不得影响生产。

二、加强对修车设备，电器的维修保养，保证正常修理状态。

三、修理用电时，必须严格按用电要求使用，不得违章操作，确保用电安全。

四、切实妥善保管维修设备和维修工具，发现遗失或被窃，按原价赔偿。

五、提高服务质量，严防因服务态度不善而导致发生打、骂、闹的问题。

铲运机工作业规程

—、必须提前上班认真检查铲运机电机动转，液压部件是否完好，做好正常操作的准备。

二、对运转部位修理，如机械底部前梁螺丝松动必须停机拧紧，绝对不允许开机护理。

三、铲土时首先注意周围情况，选择安全地段取土，确保安全工作的落实。

四、提高产品质量，把握各地段的土质结构，做到上、下层土源搭配均匀，水份高低适当，以利制出高质量的砖坯。

五、运行时，必须做到一看二慢三通过，特别到卸土作业时，看清、看准位置，把握各个作业时机，配合卸土工安全卸土，以防事故发生。

六、下班后，必须检查铲运机械动转情况，发现故障及时排除，不准第二天带病铲运，影响安全生产。

七、严格遵守车间的作息时间，不得迟到早退，确保全年制坯任务的完成。

安全生产目标责任状

为进一步贯彻落实县、市安监局关于安全生产有关文件精神，坚

持“谁所有、谁负责，谁受益，谁负责”的原则，加强领导，强化责

任，建立健全安全生产责任制，杜绝各项安全事故发生，结合我厂实

际情况，特制定责任状：

l、各车间辖区内，坚决确保安全生产，无伤亡事故，无火灾，爆炸事故，无重大事故，无车辆交通事故发生。

2、各车间班组要建立健全安全网络，安全生产责任制，规章制度，各工种操作规程，各车间安全员具体负责本车间安全生产工作，按时参加厂部会议，建好台账。

3、特殊工种作业人员，持证上岗率达100%。

4、杜绝三违，强化监控，对危险点源经常检查。确保无三违现象发生。

5、职工的劳动保护用品在班时间要佩戴齐全。

6、各车间招收的新工人要进行三级培训，并建立培训台账，本

责任状 元月一日起生效，一式两份，厂部、车间各执一份。

电焊、氧焊工作业规程

一、电焊、氧焊工必须持证上岗，严禁非操作工操作

二、作业前必须检查设备是否完好，戴全防护用品，严防事故发生。

三、熟练操作技术，掌握作业规程，不违章作业。

四、严禁电焊、氧气一室并存，以防事故发生。

出窑工作业规程

一、出窑时必须戴好安全帽、皮手托、口罩等劳动保护用品。

二、坚持轻拿轻放，先坑顶，后坑底，不得推坑，拉坑以防事故发生。

三、将甲级、乙级、泡砖、坑黄按等级分开，碎砖、泡砖、次砖不得充好砖上场。

四、红砖上场时200块一个冒子，不多不少，上场的冒子倒稳，路路成行。

焙烧工作业规程

一、煤炭按班分堆存放，以便考核煤耗。

二、上班时戴风帽、口罩等劳保用品。

三、刻苦钻研技术，加煤时做到量少勤加，达到“一少三勤”。

四、合理使用风闸，具体根据气候情况，闸的性能，决定使用标准。

五、掌握三带平衡，保温的火眼，原则上不超过18排。

六、坑黄砖超过千分之5--7按成品砖差价赔50%，泡砖超出千分之内--7赔成品砖差价的70%。

码窑工作业规程

一、码窑应根据生产需要，服从车间安排，任务不拖欠，码窑的密度因时因质，由车间与主管部门决定，个人不得违背。

二、规格达到平、稳、正、直、通，一个歪斜眼扣5元工资，歪坑得80％工资，哈风纸道道糊。

三、作业前戴好安全帽，以防事故发生。

四、码窑标准要达三通一直，上密下稀，边密中稀，外密内稀的要求。

五、不合格的砖坯不得上坑，立即剔除。

拖坯进窑工作业规程

一、拖坯进窑时下得撞坏窑门，注意安全生产。二、一次性拖清场上干坯，拾清路上掉下的干坯，拾不清的扣当班工资。

三、拖坯的场子由生产厂长与车间统一调度，不得私自乱开，乱抢，发现一次罚款伍元。

四、拖坯的场子如发现有少量不干的砖坯，应随时剔下来码好，不得混装进窑。

五、干坯装车时，要轻拿轻放，严禁一拖一掼，损坏砖坯，发现一次，扣款20元。

六、不合格的砖坯，在坯场装车时就地剔除，做到不合格的坯下上车。

护坯工作业规程

一、放风护坯人员必须严格服从命令听指挥，钻研放风技术。

二、放风时做到“三勤六放”，砖坯上场后原则上确保14~20天离场，如人为造成的雨淋、鼓风，按砖坯成本结算赔偿。

三、注意节约消耗，爱护草帘和塑料薄膜，干坯进窑后，场上的帘子堆好，薄膜整好，坯场打扫干净。

四、遇突发性大风大雨，不管白天黑夜，不论是否在班，都要立即赶到坯场抢盖砖坯，一次不参加，扣款100元。

五、倒架时，对不合格的砖坯，随时剔除，拖到指定地点存放。

切坯工作业规程

一、上班时，提前到班，挂好钢丝，检查操作部位，备好切坯用油，作好一切

准备。

二、切坯做到光滑平整，四角整齐

三、钢丝与切坯台要垂直，不出弯坯，不打上板子

四、严防铁器等物品进入挤砖机内，发现异常声音，立即停机检查，严禁强行操作，若人为损坏机械，予以按价赔偿。

五、集中精力，认真操作，密切配合，严禁戏笑打闹，分散精力，以防手、脚配合不当，造成钢丝损坏手指，发生事故。

六、做到文明生产，保持切坯台、导送台清洁。

挖掘机工作业规程

一、提前上班，做好挖掘机前的挖掘准备工作。

二、以防挖土时砸伤他人。

三、注意观察挖掘机的停靠位置。

四、对挖掘机铲斗的泥土要及时清理。

五、严禁挖机出现脱油脱水现象，否则烧坏机器，要赔偿损失。

制坯操作台工作业规程

一、提前上班，做好生产前的准备工作。

二、认真检查机械和起动线路，是否运转正常，若发现问题及时叫机修工或电工排除故障。

三、集中精力操作各运转机械的电器按键，合理操作环节，发现有异常声音，必须立即停机请修理人员检查，待正常后方可继续操作。

四、上班时间严禁离开岗位，若遇特殊情况，指定专人代理。

五、对制坯过程，要做到相互配合，前后照应，动作一致，使生产正常运行。

六、电器线路，严禁乱摸乱接，防止事故发生。

推拿板工作业规程

一、配合切坯人员工作，达到相互要一致，动作要迅速、准确。„

二、树立安全生产思想，集中精力操作，严禁把手伸到切坯运转档中拿杂物。

三、保证产品质量，扳子要放平、排稳，做到轻拿轻放，严禁猛撞。

四、去掉当中与两头的毛坯、双坯，严禁不合格坯上场。

五、认真发放运坯机工的筹子，不得作假，如发现相应超出部分由发筹者赔偿。

码架工作业规程

一、服从安排听从指挥．不得自己或拖坯工拣近场子，更不得拣人、拣车。

二、提高产品质量，做到轻拿轻放，两块一端．上架的砖坯做到平、稳、正、直，头角对齐，密度上下一致，远近一致，盖好帘子，倒架前不得有雨淋坯，若有发现由码架人员负责。

三、在班时间应坚守岗位。不得车子到场无人码架，影响生产。

四、码三孔砖时，双手平端，不得用手指插入孔内，以影响砖坯质量。

五、砖坯码多少盖多少，不得将砖坯长时间裸露以免吹裂晒裂。

六、草帘二张一盖，长短一致，不得有长有短，有多有少，接帘要盖好，以防砖坯雨淋。

七、坯码好后，24小时之内不倒塌为正常，否则应由本人拖回到机房。

拖潮坯工作业规程

一、认真学习操作技术，做到出车快，拖得稳，不翻车，不掉坯，不撞人。

二、上班时要提前到，下班时坯板要整齐地放在车上，中途有事需向领导请假，待批准同意后把车子放到规定地点放可离开。

三、上班时不得抢挡上车．下班时不得尾车不上。

四、服从安排听指挥，不得拣场子拖，违者处罚。

五、拖坯时按规定每车拖12板，不得多打，路上脚坯随车带回。

六、爱护车辆，上班前检查车轮是否有气，下班后再将车子放回库内。

七、车子应保持低速行驶，严禁强行超速，严禁酒后开车，严禁开赌气车，英雄车，表演车，一经发现，立即停班。

八、严禁机器脱油、脱水、如因机器脱油、脱水烧坏机器，由操作者负责赔偿。

泥塘抽水工作作业规程

一、在班时间不得离岗，随时注意排水电机和设备运转情况，做到随时发现问题随时给予解决。

二、严格按用电要求使用电力，不得违章操作，确保用电安全。

三、及时排出泥土塘沟内积水，使泥土含水量达到制坯要求。

四、没有特殊情况，大泵抽水时间掌握在夜间10时后，此时前不准打水。若有发现一次罚款50元。

五、保管好打水泵、电动机及其有关工具，若有遗失或被盗按价赔偿。

糊泥缸工作业规程

一、提前上班，做好开机前的各面准备工作。

二、认真检查电器按键与线路，使搅拌机械和输送带处于正常运转状态。

三、集中精力，谨慎操作，搅拌泥土适量，不要超出搅拌叶子。

四、不准窜岗、离岗、防止泥土堆积，影响生产，堵塞和排除其它故障时，必须关停离合器，然后再清理泥土或排除故障，严禁在运转状态中进行。

五、掌握操作技术，根据土质水份高低，切实把握掺水关口，保证制坯水份含量。

挂钩工和下河码仓工作业规程

一、操作前，挂钩工必须认真检查挂钩和吊索是否扎牢，待符合要求后起吊工方可起吊铁架砖块。

二、必须戴好安全帽，以防发生事故。

三、在起吊过程中，必须集中精力，听到起吊人员发出信号，必须注意观察铁架砖块的升降，以防碰撞伤害身体部位。

四、每次将挂钩挂到位，不能盲目从事，必须谨慎操作，注意安全。

起吊工作业规程

一、起吊人员必须送有关部门培训，坚持持证上岗，具有上岗资格。

二、提前上班，做好操作起重机的各项准备工作。

三、认真检查电器线路的工作状态，特别检查吊索和附件捆扎是否牢固，不符合要求不能起吊。

四、监督检查铁架砖块放置是否平整，防止露出从空中掉下砸伤他人。

五、严禁超规范使用起重机，必须遵守起重机安全管理规程中的“十不吊”规定。

六、吊砖放入船仓前必须发出“铃声”信号，提醒卸砖人员注意安全。

七、督促挂钩和卸砖人员上班坚持戴好安全帽，不戴好不起吊。

八、下班前，将起重机臂上升到安全角度，锁好门，以防他人进入操作室损坏按键或乱操作，发生事故。

粉煤工作业规程

一、认真检查车辆，粉碎机的运转状况，做好粉煤前的各项准备工作。

二、强化自身保护意识，必须戴好安全帽，方可进行粉煤。

三、粉碎过程，添料人员要与进料口保持一定的距离和避离不同的方向，防止坚硬物反弹打伤人的身体。

四、粉碎机发生故障，本着先切断电源，后排除故障的原则，禁止在运转中处理问题。

五、运输车辆要坚持“一看、二慢、三通过”的原则，严防在十字路口或转弯处发生事故。

六、加强对粉碎机的维护保养和管理，以防人为损坏或被盗，爱护好财物。

事故应急救援预案

为了保障企业生产安全，并能在发生重大事故时迅速组织抢救，有效地控制事故蔓延，现结合我公司实际情况，本着自救为主，外援为辅，统一指挥，当机立断的原则，特制定事故救援预案。

一基本情况

1企业概况

企业位于阜宁县羊寨镇，由于砖瓦生产受季节限制，一般从3月份开始生产，11月份结束。

2消防情况

厂部组建义务消防队，队员10人，并配有消泵和干粉灭火机等消防器材。

3救援情况

厂部组建抢险救援突别行动队，其成员由精干的电工、机械维修工、安技员、医务人员组成，组织严密，行动迅速，能在限定的时间内赶到救援现场，实施抢险救援工作。

4医疗情况

医务方面与附近的医疗机构联系，厂部配有相应的药品和急救措施。

二确定重大危险目标

1总配电间

2工程机械

三事故预测

1总配电间可能因设备超载，线路老化，接触不良，缺相，雷电或操作不当造成触电、电灼伤、起火燃烧等事故。

2工程机械可能受天气、环境、道路、设备老化，超载、违章驾车等因素导致交通事故。

四救援指挥部的组成、职责、分工

1指挥部的组成及设置

指挥部设在公司办公室。法人任总指挥，分管领导任副总指挥，协调、指挥全厂统一行动，日常安全工作由安全员负责。

2指挥部职责

A根据本企业实际情况，修订、修改应急救援预案。

B组成救援队伍进行训练和演习，并督促做好各项救援准备工作。

C发布和解除应急救援信号，指挥应急救援行动。必要时请有关单位支持。

D向上级报告和友邻单位通报情况。

E组织事故调查，总结救援的经验教训。

五事故救援预案及抢救行动

A火灾事故

1抢救组织立即赶赴现场，穿戴好防护用品，抢救被火围困人员。

2移走火场附近现场的易燃易爆物品，围堵截流易燃有毒物质。

3切断通往火灾现场的电源，首先切断全厂的低压电源，再切断高压令克，为防止高压电弧，下令克时必须按下风往上风顺序拉起。

4消防组持各车间工段灭火机赶赴现场灭火，消防泵出水，冷却周围建筑设施。

5医疗组携带急救药品，纱布，等器材赶赴现场抢救伤员。

B工程机械事故

抢险组、医疗组首先要赶到现场，抢救受伤人员，如车辆门窗变形无法打开，则动用氧气切割。

C触电事故

1抢险组进入现场，首先切断电源。

2医疗组迅速抢救触电人员

六事故后处理

1指挥部派员调查处理事故，落实防范措施。

2生产技术人员组织恢复生产。

3办公室做好事故报告、通报工作。

第二篇：安全生产责任制、规章制度及操作规程

主要负责人安全生产责任制

l、贯彻落实国家安全生产方针、政策和法律、法规，建立安全保障体系。

2、负责组织制定本矿的安全生产规章制度和安全操作规程，建立健全安全生产责任制，并督促落实，检查执行情况。

3、健全安全管理机构，配齐安全管理人员，落实管理人员下井跟班制度。

4、负责组织制定本单位生产安全事故应急救援预案、安全技术措施计划、安全教育和培训计划，并督促落实，检查执行情况。

5、保证本矿安全生产投入及其有效实施，保证安全生产所必需的资金。

6、负责每周主持召开本单位安全生产办公会，听取安全工作汇报，总结、部署安全工作，解决安全方面的重大问题。

7、定期组织安全检查和事故隐患排查，对查出的事故隐患制定、落实整改措施。

8、发生事故时，负责组织、指挥应急救援，按规定组织事故调查，制定防范措施，及时、如实向有关部门报告。

9、主动接受并积极配合安全生产执法检查，认真整改存在的问题。

10、决定安全工作方面的奖惩事项。

11、建立和维护企业安全生产诚信。

安全矿长安全生产责任制

1、在矿长领导下，负责安全生产工作，对矿长负责，对分管业务范围内的安全生产负有直接责任。

2、贯彻“五同时”原则，坚持不安全不生产。

3、具体负责组织制定分管范围内的安全生产规章制度、安全操作规程、安全技术措施计划，监督检查执行情况。

4、组织分管范围内的安全检查、事故隐患排查，制定落实重大事故隐患整改措施。

5、负责分管部门的安全教育与培训。

6、按规定组织分管业务范围内的事故调查和处理。

7、具体负责组织分管业务范围内的安全生产责任制的制定和落实。

8、定期召开专业安全生产会议，分析分管范围的安全形势，及时解决安全工作中存在的问题。

生产矿长安全生产责任制

1、在矿长领导下负责生产工作，对矿长负责，对生产过程中的安全工作负有直接领导责任。

2、贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行《煤矿安全规程》和本矿的规章制度，保证安全生产。

3、具体负责组织制定生产方面有关质量管理、安全规章制度，保证落实。

4、坚持“生产必须安全，不安全不生产”的原则，同时安排、检查、总结安全生产工作。负责分管范围内的安全检查和隐患整改。

5、参加编制安全生产措施计划，组织落实。

6、深入井下，解决分管范围内的安全、质量和技术问题。

7、抓好分管范围内的安全质量标准化工作，定期组织检查、验收，保证工程质量。

8、保证均衡生产，保持正常接续。

9、定期召开会议，解决分管范围内的安全问题；难以解决的重大问题，及时向矿长报告。

10、发生生产安全事故，及时亲临现场指挥组织事故抢救，按规定参加事故调查。

技术矿长安全生产责任制

1、在矿长领导下，负责全矿生产技术工作，对全矿安全技术负全面责任。

2、贯彻安全生产方针，严格执行技术政策，执行《煤矿安全规程》和行业技术规范。

3、在职权范围内履行设计、安全技术措施及作业规程的编制、审批、报批职责，保证技术上可行。

4、负责新技术、新工艺、新设备的试验和推广。

5、对“一通三防”工作负全责，定期分析、研究本矿“一通三防”工作；制定技术措施，解决“一通三防”方面存在的重大问题；每旬组织1次矿井全面测风。

6、针对存在的危害，具体负责组织矿井灾害预防和处理计划。

7、具体负责组织制定矿井重大事故应急预案，制定应急救援的技术措施，编制煤矿安全技术措施计划。

8、负责矿山救护工作。发生重大安全事故时，协助矿长组织抢救，参加事故调查处理。

9、每月组织一次工程技术人员会议，研究解决安全生产的技术问题。

机电矿长安全生产责任制

1、在矿长领导下，对全矿的机电、运输系统的安全工作负责，是全矿机电、运输安全工作直接责任者。

2、认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行《煤矿安全规程》和操作规程及相关规章制度，保证机电、运输系统安全运行。

3、负责编制机电、运输系统的安全技术措施计划。

4、组织本系统的安全检查，对查出的问题及时制定整改措施，并组织落实。

5、定期组织机电、运输设备检修，做好日常维护保养，保证设备完好。

6、具体负责组织制定机电、运输系统的规章制度，并抓好落实。

7、组织机电、运输事故中设备的检修和恢复工作，并提出防范措施，督促落实。

8、深入现场，检查机电、运输设备运行情况。

9、具体负责制定机电、运输系统的安全生产岗位责任制，并负责组织落实。

10、负责对机电、运输事故的追查，制定防范措施，督促落实。

11、负责井下机电、运输设备防爆及机电、运输设备保护和测试管理工作。

值班矿长安全生产责任制

1、负责组织安排当班生产作业，对当班生产安全负有全面责任。

2、布置生产当班工作，同时布置安全工作。

3、掌握当班出、缺勤情况，瓦斯检验工、安全检查员等岗位工不得空岗。

4、深入现场，发现隐患及时处理，发生重大隐患应及时将人员撤离，并向矿长报告。

5、做好交接班，交清当班生产情况，发现的事故隐患和处理情况以及应注意的问题。

6、做好值班工作记录，审查各种记录和报表。

7、遵守“三大规程”，严禁违章指挥。

井长安全生产责任制

1、全面负责井口的行政工作，对全井的安全生产负总责。

2、按“三程一标”及矿下达的计划组织安全生产。

3、定期组织全井的安全大检查，整改到位，消除隐患，消灭“三违”。

4、督促检查井内各级管理人员的行为规范、责任制执行情况。

5、认真抓好井下工程质量，经常深入井下。

6、统筹全井的设备、材料、资金的调配使用，算好成本帐。

7、关心职工生活，搞好井内治安。

8、及时参加矿内生产、生活会及其它各项活动。

9、经常进行业务学习，了解矿内外的先进管理经验，提高管理水平。

安全井长安全生产责任制

1、在井长领导下，负责全井安全质量，管理工作。

2、熟知“三程一标”及有关安全生产的法律法规。

3、组织全井的安全大检查，监督落实整改。

4、组织井内各类事故的追查，记录清淅、准确，拿出处理意见上报到矿。

5、领导、监督、检查“一通三防”工作及各种安全责任制落实，经常深入井下。

6、认真组织落实井上下验身、隐患排查、瓦斯鉴定，狠抓 “三违”工作。

7、定期召开班前安全大会，开展经常性的班前安全教育。

8、抓好全井各系统各工种的业务保安，落实好职工的自主保安。

9、经常学习，不断提高业务水平。

生产井长安全生产责任制

1、在井长的领导下负责全井的生产工作。

2、按照“三程一标”及矿下达的各项生产计划，组织安全生产。

3、抓好生产准备和采掘接续工作，负责各项生产管理制度的贯彻落实。

4、参加矿及井组织的安全大检查，负责落实检查中发现的隐患处理工作，经常深入井下。

5、牢记“安全第一”的思想，坚决做到不安全不生产。

6、必须了解各采煤工作面的初次放顶，搬家、收尾、掘进场子开拉门时的安全状况。

7、如遇重大隐患处理时，必须靠前指挥。

8、坚持业务学习，了解矿内外先进经验，提高管理水平。

技术井长安全生产责任制

1、在井长领导下负责全井技术管理工作。

2、熟练掌握“三程一标”及各种安全方面法律、法规。

3、安排好采掘接续及月、年生产作业计划。

4、及时编制采掘作业规程，及针对性安全措施。

5、严格监督各采掘工作面兑规作业。

6、经常深入井下，及时搜集现场第一手资料。

7、必须熟知全井范围内的构造、瓦斯、涌水、积水、独头、盲巷、废巷情况，并在作业规程中重点说明。提醒各级部分做好提前预防。

8、负责全井工人的井上、下安全培训工作。

9、按时参加月末验收及安全大检查工作。

10、参与矿组织的导线测量工作。

11、坚持经常性的业务学习，拓宽知识面，当好井长的参谋。

班（组）长安全生产责任制

1、贯彻执行矿、区（队）安全生产工作要求，遵守本矿规章制度，严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》和《操作规程》，对本班组的安全生产负全面责任。

2、组织本班组职工学习、贯彻本矿的安全生产规章制度、操作规程和作业规程，教育职工遵章守纪，发现违章及时纠正。对新工人进行安全教育。

3、作业前，对工作区域内进行安全检查，发现隐患及时处理，不能处理的要及时报告。

4、督促本班组工人正确佩戴劳动防护用品。

5、发生事故，及时组织抢救，保护现场。

6、搞好生产设备和安全设备的维护保养，不带故障运转。

7、认真执行交接班制度。交接班时，要交接安全情况。

8、认真组织施工，保证工程质量，做到文明生产。

采掘班（组）长安全生产责任制

1、坚持安全第一，不安全不生产。遵守本矿的规章制度，严格执行《煤矿安全规程》、《作业规程》和《操作规程》。对班（组）成员的安全负全面责任，是班组安全生产的第一责任者。

2、教育本班（组）职工遵章守纪，不违章作业，发现违章及时纠正。

3、认真执行交接班制度，交接班时，要交接安全情况，升井时，负责将全班组职工带到井上。

4、作业前，对工作区域内进行检查，发现隐患及时处理，确认安全后再开工。

5、钻眼前，检查综合保护是否灵敏、可靠，确认没有问题后再进行钻眼作业。

6、督促本班组工人正确佩戴劳动防护用品，发生事故应及时组织应急抢救，并迅速报告。

7、严格执行“一炮三检”和“三人连锁”制度。

8、认真组织施工，保证工程质量，做到文明生产。

工人安全生产责任制

1、遵守企业安全生产规章制度，遵守劳动纪律，执行操作规程和作业规程，掌握本岗位安全标准，对本岗位安全生产负有直接责任。

2、作业前，应对使用的设备和所处的环境进行安全检查，发现问题及时处理。

3、按照作业规程、操作规程进行作业和操作，严格执行工艺纪律，不违章作业。

4、做好工作中的安全检查，注意分析，识别事故隐患，及时处理，报告。

5、爱护设备、工具，精心维护保养，不“带病”运转。

6、正确佩戴劳动防护用品。

7、发生事故立即报告，积极抢救，保护现场。

8、严禁违章指挥和违章作业。

9、坚持文明生产，保持作业环境整洁、设备完好。

10、依规定做好交接班。

钻眼工安全生产责任制

1、熟悉钻具性能和使用方法，按作业规程、安全操作规程操作。

2、负责钻具使用前的检查与处理及煤电钻综合保护试验，不带故障运行。

3、按照循环图表要求作业。

4、严禁在旧眼、残眼和裂隙中打眼。

5、爱护钻眼机具，使用后放到指定地点。

6、钻眼时，注意观察钻进和工作面顶板情况，发现异常及时停钻。

7、钻眼结束，向井下爆破工交待本班打眼情况。

井下爆破工安全生产责任制

1、负责作业区域内井下爆破工作，执行《煤矿安全规程》、作业规程中有关爆破的规定和《爆破安全操作规程》，并负有监督管理职责。

2、负责雷管、炸药支领和清退，保证井上下用雷管、炸药运输和井下存放安全。

3、井下爆破工具保管。保证爆破母线、发爆器的安全性能。

4、按规定制作引药及装药、敷设爆破母线、连接角线与母线。

5、严格执行“一炮三检”和“三人连锁”爆破制度。

6、爆破前后洒水降尘，配合当班人员搞好综合防尘，对爆破防尘负有直接责任。

7、爆破后，对爆破现场进行检查，监督哑炮、残炮处理。

8、爆破交接班时要交清当班未爆破的炮眼和瞎炮残炮情况。

9、对违反“三大规程”的爆破负有直接责任。

绞车司机安全生产责任制

1、熟悉绞车的结构、性能，掌握“三大规程”相关内容；正规操作，确保提升安全。

2、负责当班运行前安全检查，发现问题及时处理或报告，不带故障运行。

3、负责绞车房防火，检查消防设备是否齐全，是否放在指定地点。

4、按规定及时试验各种保护装置。

5、爱护设备，精心维护保养，保持机房和设备卫生，做到文明生产。

6、认真、及时、准确地填写各种记录。

7、遵守“三大规程”遵章守纪；认真做好交接班，对违章操作负有直接责任。

主要通风机司机安全生产责任制

1、了解《煤矿安全规程》相关内容，掌握设备性能，严格执行操作规程和相关规章制度。

2、负责主要通风设备的巡回检查，发现异常及时处理或报告，填写检查记录。

3、备用风机每月检查一次，保持良好状态，确保能随时启动

4、保持主要通风机边经连续运转，严禁擅自停机。

5、负责机房的防尘和安全工作。

6、负责机房的文明生产。

电工安全生产责任制

1、掌握电工原理、安全操作规程和《煤矿安全规程》相关内容。

2、负责供电系统的日常巡回检查，发现问题及时处理，报告。

3、负责分管范围内的供电，以及电气设备的维护，检修，保证安全运行。

4、分管范围内的安全质量标准化工作。

5、严格执行安全操作规程、相关的质量标准和检修，施工安全措施，无措施不施工。

6、认真填写各种记录、台帐。

井下维修电工安全生产责任制

1、掌握分管范围的供电系统，电气设备原理和维修标准，掌握《煤矿安全规程》相关内容。

2、遵守煤矿安全生产规章制度，严格按作业规程和安全操作规程作业。

3、对分管范围内的电气设备进行检查，发现问题及时处理，报告。

4、负责分管范围内的电气设备维护保养和检修，使其处于良好状态。

5、负责分管范围内的文明生产。

斜井把钩工安全生产责任制

1、负责斜井提升摘挂钩头和信号发送，保证提升安全。

2、负责行车不行人的监督管理，严格执行行车不行人制度。

3、负责提升前信号检查，保证信号灵敏、无误后再操作。

4、负责所挂钩车辆的检查，禁止超重、超挂。不挂超高、超宽和捆绑不牢的材料车。

5、负责挂车后的检查，确定连接安全后再发信号。

6、挂车前巡道检查

7、清点乘车人数

8、提升斜巷内安全保护装置的检查和使用。

9、认真做好交接班。

10、遵守三大规程，遵章守纪，坚守工作岗位。

掘进技术员安全生产责任制

1、在技术负责人和技术管理部门的领导下，负责掘进技术管理工作。

2、负责编制作业规程，并依据现场变化情况及时修改补充安全措施，负责向工人、管理人员传达规程、措施。

3、负责组织职工安全技术培训和业务学习，学习贯彻“三大规程”和安全知识，确保安全生产。

4、经常深入现场进行技术指导，解决现场出现的技术问题，监督检查规程、措施的实施，对发现的问题及时向技术管理部门或技术负责人汇报，安排改变施工方案和措施。

5、认真总结施工中的经验教训，推广新技术、新工艺、新经验，针对施工中的问题，提出专题总结报告。

6、及时反映地质变化情况和安全质量问题，提出自己的见解和处理方案。

7、负责指导质量验收员进行质量验收工作。

采煤技术员安全生产责任制

1、在技术负责人和技术管理机构的领导下，负责采煤技术管理。

2、负责编制作业规程，并根据现场地质变化情况及时修改补充安全技术措施，负责向工人、管理人员传达规程、措施。

3、经常深入现场进行技术指导，解决现场出现的技术问题，监督检查规程、措施的实施，对发现的问题及时向技术管理部门或技术负责人汇报，安排改变施工方案和措施。

4、及时反映地质变化情况和安全质量问题，提出自己的见解和处理方案。

5、在抓好采煤顶板管理的同时，具体负责辖区内的“一通三防”工作。

6、负责指导质量验收员进行质量验收工作。

7、在技术管理部门指导下，具体负责工作面新技术、新工艺的推广应用工作。

通风技术员安全生产责任制

1、在技术负责人和技术管理部门的领导下，负责矿井“一通三防”的技术管理工作。

2、负责矿井通风系统工作，保证通风系统正常，采掘工作面及硐室风量、风速符合作业规程及有关规定要求；对通风系统方面的重大问题和隐患，做到发现及时、汇报及时、解决及时。

3、对掘进工作面的“三专两闭锁”予以技术指导，并检查落实情况。

4、对矿井的瓦斯治理予以技术指导。

5、负责具体落实每旬一次的矿井全面测风，对采掘工作面和其他用风地点，应根据实际随时测风，严禁采掘工作面微风或无风作业。

6、监管检查风门、局扇等设施是否落实专人看管和维护。

7、监督检查瓦斯监控系统是否可靠运行。

8、负责通风设施安装、管理维修、回撤工作的技术管理，保证通风设施质量、安装位置符合标准要求。

9、负责矿井风量、风速、粉尘、气体分析的监测工作，做到制度化、规范化。

10、严格执行瓦斯管理制度，发现问题及时汇报，并采取措施进行处理。

11、负责通风仪器、仪表的维修、校验及自救器的检验工作，并定期送检，保证现场使用灵敏可靠。

12、负责放炮员器具的管理，健全各项管理制度。

13、负责井下局部通风机安设地点的定位工作。

14、负责矿井防尘系统的调整、巷道煤尘的处理及煤层注水的技术指导。

15、负责编写本专业的施工安全措施和作业规程。

16、负责采掘工作面巷道预透的通风系统的调节工作。

机电技术员安全生产责任制

1、在技术负责人和技术管理部门的领导下，负责机电技术管理工作。

2、积极参加安全学习，并负责管辖区内工人的技术指导和持证上岗的落实。

3、负责供电系统各类保护设施的正常使用。

4、负责管辖范围内的隐患排查。

5、负责现场施工安全技术措施和电气工作票的制定及落实。

6、扎实开展质量标准化工作，确保设备正常运转。

7、负责各类设备的质量检修。

8、负责辖区内水泵等机电设备的安全运行。

9、负责分析事故原因，制定防范措施，杜绝同类事故发生。

地质技术员安全生产责任制

1、在技术负责人和技术管理部门的领导下，负责矿井水文地质等技术工作。

2、负责组织拟定和实施地质、水文工作的各项细则和标准，并定期进行监督检查。

3、负责编制呈报矿井的生产地质补充勘探计划。

4、根据生产和建设的需要，及时提供可靠的地质说明书，并在实践中不断修改补充。

5、负责编制矿井防治水技术安全措施，并监督执行。

6、负责建立健全地质、水文各种配套图纸和资料。

7、经常深入现场，及时、准确地观测、收集第一手资料，指导现场生产。

8、不断学习、推广先进经验和先进技术，改善地质人员的工作方法和工艺水平。

9、负责矿井储量平衡表的编制，掌握储量动态。

测量技术员安全生产责任制

1、在技术负责人和技术管理部门的领导下，负责矿井测量工作和测量规程及有关技术政策的具体实施。

2、负责矿井主要工程贯通测量方案的制定和井巷工程的实测及复测复算，正确、及时、全面地反映井下采掘动态，指导现场工作。

3、负责绘制配套的图纸和编写测量资料。

4、负责做好各类煤柱留设工作。

5、负责地表移动观测，总结分析地表及岩层移动规律，为安全开采提供数据。

6、负责建立健全地质、水文各种配套图纸和资料。

7、经常深入现场，严格执行观测、记录制度。

8、准确、及时标定和延长中腰线，保证工程质量。

9、负责仪器、仪表的保养维修，确保仪器的精度和工具的正常使用。

机电段长安全生产岗位责任制

1、在井长领导下，负责全井机电设备的使用管理，及时向井长汇报机电设备运行情况及存在问题，提出整改意见。

2、执行上级交给的各项生产任务，保证机电设备正常运行，使机电设备的完好率达到90.5.1的水平，设备防爆率100%。

3、负责本井的机电技术管理，配合好生产段队安全生产。

4、对主扇、主提、主排、瓦斯监测系统工作，认真抓好落实，组织好巡查，严格执行三程一标，杜绝三违现象，把好安全质量关。

5、认真组织段队员工，学习技术，安全知识，小改小革活动，发挥员工的积极性和创造性。

6、负责本井的通讯、瓦斯监测、地面监控的管理工作。

7、负责全井日常机电工作的安排和实施。

运输段长安全生产岗位责任制

1、在井长领导下负责全井的运输设备管理，及运输工人的管理，及时的向井长汇报运输设备存在的问题及提出整改意见。

2、认真做好本职工作，熟悉运输各岗位的工作性质，掌握好主提升设备校正参数，合理调动使用运输设备。

3、认真做好员工的业务培训，提高专业知识和工作能力。

4、做好矿车、轨道的检查工作，确保运输畅通。

5、每日要对人行车进行一次安全检查，并且要认真做好运行记录。

6、掌握好运输设备的运行及保养情况，杜绝“三违”现象。

7、负责全井运输工作的协调工作。

掘进段长安全生产岗位责任制

1、在生产井长领导下，按“三程一标”组织安全生产。

2、组织召开班前作业会，交代安全注意事项，布置圆班生产任务。

3、熟练掌握施工地点工程质量要求，安全方面的具体规定。熟习进回风系统及避灾路线。

4、必须保护好本段队使用的各种“一通三防”设施，记录，牌板，机电设备，专用工具。

5、教育工人必须牢固树立安全第一思想，听从安检人员指挥。

6、每天最少入井一次，每次不少于6小时，入井后第一工作检查安全情况。

7、必须掌握每天的小班进尺情况，现场安全情况。

8、必须现场指挥。

9、经常学习三程一标，提高管理素质。

通风段长安全生产岗位责任制

1、在安全井长领导下，主管全井“一通三防”及巷修工作。

2、熟练掌握“一通三防”方面的各面规定。

3、组织好安检员，瓦检员，巷修工，验身员的工作。及时上报测风表，瓦检表。

4、有权对井下工种作业人员三违现象进行教育、罚款、停止工作。

5、掌握当天各工作面的安全情况，并及时向当班井长汇报。

6、开展经常性的员工安全思想教育，业务培训工作。

7、合理布置当班工作，分工明确，责任到人。

采煤段长安全生产岗位责任制

1、在生产井长领导下，按“三验一标”组织安全生产。

2、组织召开班前作业会，交代安全注意事项，布置班生产任务。

3、熟练掌握施工地点、工程质量要求，安全方面的具体规定，熟习进回风系统及避灾路线。

4、必须保护好本段队使用的各种“一通三防”设施、记录、牌板、机电设备等工具。

5、教育工人必须牢固树立安全第一思想，听从安检人员指挥。

6、每天最少入井一次，每次不少于6小时，入井后第一项工作检查安全情况。

7、必须掌握每天的小班产量，现场安全情况。

8、必须现场指挥。

9、经常学习“三程一标”，提高管理素质。

调度值班人员安全生产责任制

1、负责全矿日常安全生产调度指挥工作，及时指挥排除生产过程中出现的事故隐患，协助矿长指挥抢救重大事故。

2、传达、贯彻上级对安全工作的紧急指示、命令、通知、决议，并监督执行。

3、积极协调各单位缩短影响生产时间，作好机电设备的抢修工作，抓好工程质量的现场管理，确保完成全年的计划生产任务。

4、负责井下电话通讯线路设备的检修维护，绘制通讯系统图，保证电话畅通。

5、参加全矿各类事故的调查工作，并作好追查分析。

6、参加全矿检修计划的编制，掌握检修进度。

7、负责井下煤质控制和管理。

8、负责井下文明卫生监督、检查。

9、负责回釆率统计报表的管理.10、负责组织召开班前调度会。

11、负责各队相关内业工作的监督管理与考核。

12、负责生产用材料的计划、实施及考核、监督落实。

13、负责本矿出勤的监督检查，严格把关。

14、负责干部入井的监督、管理和统计。

15、参加矿组织的各项劳动竟赛和相关工作。

瓦检员安全生产责任制

1、遵守矿山安全生产的法律、法规和本矿的规章制度，严格按照安全规程、操作规程作业。

2、按规定对有害气体进行检查，不得空岗、漏检、假检，检测结果要真实可靠。

3、对检测结果进行记录，填写有害气体牌版和报表，并由主管矿长和技术负责人审查。

4、负责对检测有害气体的设备、安全设施的使用情况及工作状态进行检查维护。发现问题及时维修，确保设备和设施完好。

5、在检测过程中发现监测数据达不到安全生产要求时，通知有关作业人员停止作业，撤出人员，汇报有关部门，及时采取有效措施进行处理。

6、积极参加技术革新活动，提出合理化建议，不断改善劳动条件和作业环境。

7、完成领导交办的其它工作。

安检员安全生产责任制

1、严格执行有关矿山安全生产法律、法规以及本矿的规章制度，经培训合格后，持证上岗。

2、对当班生产安全工作负责，确保安全措施落实到位。

3、经常深入现场，发现事故隐患，及时安排有关人员进行整改，并对整改过程进行监督，对整改结果进行验收。

4、对威胁安全生产、可能造成重大事故时，有权停止作业，撤出人员；采取措施，进行处理，及时汇报调度室。

5、监督检查各项规章制度及三大规程执行情况，牢固树立“安全第一”的思想。

6、对安全生产情况进行巡回检查，对检查中发现的安全隐患，督促施工单位制定整改方案，按照“五落实”进行整该。

7、认真执行现场交接班制度，填写交接班记录，当班未处理完的隐患要详细交到下班继续处理。

8、在岗期间出现“三违”现象要立即制止，并按安全管理奖罚办法进行处理。

9、对作业现场工程质量、“一通三防”、机电运输、安全防护等工作有监督检查职责。

10、协助有关部门进行安全技术培训，提高职工安全素质。

生产技术部安全生产责任制

1、熟练掌握“三程一标”及上级有关文件要求，技术规范等。

2、遵守作息时间，有事请假，按时完成领导交办的各项任务及临时性工作。

3、经常深入井下，监督井下安全生产，搜集现场各种数据、资料，及时填图。

4、参加矿组织的月末验收，安全大检查，对各种事故的追查。

5、认真编制措施，不拖延影响生产。

6、及时测量导线及各巷道的延线、给线等工作，做好贯通，对透工作。

7、按时完成计划报表，月末验收报表。

8、严格执行图纸、资料的保密制度，不许外传流失。

9、搞好各种仪器的保养。

10、认真钻研专业知识，不断提高业务水平。

安全监察部安全生产责任制

1、认真贯彻落实上级主管部门和各级政府发布的有关安全生产的法令、法规、政策，督促本矿有关单位贯彻执行《煤矿安全规程》。

2、检查各单位对上级和本矿有关安全生产法令、规章制度及文件的贯彻落实情况。

3、监督检查作业规程的兑现和工程质量验收工作，协助解决安全生产中存在的问题，落实整改计划。

4、定期进行安全检查和不定期安全抽查活动，发现隐患，督促有关部门及时解决。

5、做好安全日报工作，使领导能够及时了解井下安全状态。

6、指导各岗位安全生产活动，处理在安全工作中，因坚持原则而遭到打击报复事件。

7、协助上级有关部门进行安全培训及业务培训，组织考核，考试合格者发给上岗资格证，并设立培训档案。

机电运输部安全生产责任制

1、熟练掌握“三程一标”及上级有关文件要求，技术规范等。

2、遵守作息时间，有事请假，按时完成领导交办的各项任务及临时工作。

3、经常深入井下，检查监督井下安全生产。

4、参加矿组织的月末验收、安全大检查，对机电、运输方面事故的追查。

5、认真编制措施，不拖延影响生产。

6、掌握全矿各种机电运输设备使用完好，维修、保养、防爆情况，掌握机电设备的数量、调用情况。

7、每月追查，统计各种设备的烧、损、丢失情况。

8、保证井上、下监控系统、通讯系统、可视系统、供水系统正常运行和维修。

9、做好本专业技术工人的培训工作。

10、认真钻研专业知识，不断提高业务水平，提出合理化建议，参加小改小革工作。

安全目标管理制度

1．建立目标保证体系，开展多样化教育，围绕目标开展活动，作到定期检查、定期整改、定期考评。

2．自上而下层层展开分解目标活动，保证各项措施具体化，实现矿。

3、在年前定出新一年的安全生产总体目标，由分管安全的领导作出实现该目标的安全工作计划，并组织实施。

4、为加强对安全生产目标管理的组织领导，矿成立管理领导小组。

5、每一段队、部门必须根据总体目标，制定出本段队、部门管理范围实现安全生产的措施计划并认真落实。

6、每一员工必须支持、积极参与安全生产目标管理。

7、各段队、部门必须严格扎实地做好各项安全管理基础工作。

8、安全生产目标管理执行责、权、利结合。

9、为加大安全目标管理力度，各段队、部门及个人进行划分责任区、明确责任人、层层把关，确保安全生产。

10、开展定期或不定期进行安全检查，对于查出的安全隐患，必须落实措施，及时进行整改。

11、年终对安全目标管理状况进行综合考核，评比，对于在安全目标管理中有突出表现、成绩显著的段队、部门和个人进行奖励，对于不负责任而不实现安全管理目标的进行处罚。

安 全 奖 惩 制 度

1、严禁升入井蹬车，如发现一次罚款200元，免发代班费。

2、上班禁止喝酒，如发现一次罚款100元后。

3、入井人员严禁带烟火，如发现一次罚款500元。

4、使用火工品，下班返库否则罚款100元，不准私自带回家，如果发现移送司法机关处理。

5、井上下打仗斗殴者一次罚款200元。

6、小班有事必须向矿井长请假，空班一次罚款200元。

7、小班提前升井扣200元。

8、掘进工作面空顶作业超过1.5m，罚款200元。采煤掌子面空顶作业超过2m，罚款200元。

9、班前会迟到一次扣10元。

10、井上下绞车司机，蹬勾工，翻车工岗位交接班，违者罚款20元。

11、小班在使用电气设备，如操作不当损坏，按原值扣款。

12、小班所录用工人时必须经过井长同意，经培训合格方可录用，否则小班录用罚款200元。

13、矿工要爱护矿井一草一木，破坏者按情节加倍罚款或交司法机关处理。

14、煤车要装满，岩石块大于10公分扣整车。

15、掘进工作面按规格质量规定施工，不合格者不给验收。

16、采煤工作面按规程支护作业，否则扣款50元。

17、煤岩翻错，岩石每车扣20元，并负责清理完，煤车翻错罚款50元。

18、小班出现重伤事故罚款2000元，班长免发带班费。

19、矿井出现重伤以上事故，当班井长减发当月工资20%，全年无重伤以上事故，奖励井长2000元。小班全年无公伤及违章罚款奖励班长500元。

20、如有人发现违章蹬车或吸烟者奖励举报人100元。

安全技术审批制度

依据《煤矿安全规程》要求，为加强矿丼技术管理工作，实行科学管理，突出安全生产技术在生产实践中指导性和时效性，加强成本管理，实现优质、低耗和安全生产，特制定本制度。

一、编制煤矿作业规程的原则

1、必须严格遵守《中华人民共和国煤炭法》、《煤矿安全规程》、《关于加强小煤矿安全基础管理的指导意见》及《煤矿作业规程编制指南》等法律法规和相关技术规范.2、积极推广应用新技术、新工艺、新设备、新材料和先进的管理手段，降低掘进率，降低生产成本。

3、单项工程、单位工程在开工前，必须严格按照“一工程、一规程”的原则编制作业规程，不得沿用、套用作业规程，严禁无规程组织施工。

二、推广使用《煤矿作业规程管理系统》软件.三、作业规程（安全技术措施）的编制，由矿井主管技术负责人主持，矿（井）长参加、召集有关业务人员和采掘队长共同参与研究，以保障作业规程（安全技术措施）的科学性、针对性和可操作性，具有现实指导意义。

四、施工过程中遇有地质、水文等特殊变化时，作业规程要及时补充修改，凡属改革巷道布置、修改支护方式、施工工

艺和井巷断面等，都必须重新审批。

五、使用期限已超过一年的作业规程，必须报原审批单位进行复审。

六、作业规程的贯彻

1、作业规程和安全技术措施，在开工前由矿（井）长主持，技术员负责向全体作业人员进行贯彻，每个作业人员必须达到应知应会，参加规程学习人员都必须在考核栏内签字或盖章。

2、从开工之日起，至少每月重新组织学习贯彻一次作业规程.43

事故隐患排查、治理、报告制度

为进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针，最大限度地消灭事故隐患，做到安全生产。结合我矿实际，特制定安全生产隐患排查、治理、报告制度。

一、隐患排查制度

1、矿每月定期组织召开安全办公会，重点分析和排查矿井安全生产隐患。

2、矿每旬对井下采、掘、机、运、通等各大系统进行安全大检查。

3、矿井带班领导每天对井下作业地点及各系统进行全面安全检查、隐患排查。

4、各队队长跟班作业，对现场安全工作随时自查，并落实整改。

5、各级人员必须定期进行安全隐患排查，否则按照相关规定对责任人员进行处罚。

6、严格按照(国务院446号令)规定和上级相关文件要求，进行排查，对排查的隐患制定隐患整改方案、安全保障措施，明确责任，落实隐患跟踪监控制度，严格按照措施组织整改。

二、隐患治理制度

1、对现场检查的安全隐患，安排落实处理的，不听指挥的，勒令处理，并按奖惩条例，按违章处罚。

2、对限期安排落实处理的，未按期整改处理完，停止工作，勒令处理，并追究原因和责任，并按相关奖惩制度处罚。

3、安全生产隐患治理突出“及时性”。凡是发现、排查出的安全生产隐患，都要及时进行处理，严禁拖延甚至不处理。

4、凡是隐患，无论大小，都要保证在处理隐患过程中的安全，这就要求在处理隐患前，要制定切实可行、符合相关技术规范的安全技术措施，并组织相关人员进行认真的学习，在处理过程中，还要根据现场变化的实际情况作相应的调整，确保隐患安全处理。

5、隐患排查、治理严格执行现场“三人联防”管理制度。现场隐患治理安监员、队长、班组长要切实履行自己的“三人联防”的职责，确保安全隐患处理顺利进行。

6、建立隐患治理档案，建立隐患“回头查、回头看”制度。防止因为隐患处理不彻底而出现新的安全生产隐患，切实做到把安全生产隐患消灭在萌芽状态。真正做到不安全不生产、隐患不排除不生产。

三、隐患报告制度

1、建立安全生产隐患报告登记档案。从矿级、职能部门级到生产单位都必须建立隐患报告登记档案。并按相关规定呈送“安全生产隐患排查、治理、报告登记表”。队级向矿职能部门呈送(每周一次，特殊情况及时呈送)；职能部门向矿呈送(每周一次，特殊情况及时呈送)；矿向区煤监局呈送(每季度呈送一次)。

2、安全生产隐患报告必须及时，按照下级向上级报告、现场向队级报告、队级向矿职能部门报告、职能部门向矿报告的原则进行安全生产隐患报告。

3、得到安全生产隐患报告后，必须及时组织人员到现场查看隐患情况，并按照相关要求整改。在作业现场发现安全生产隐患必须立即处理的，按照就地报告处理原则，直接向现场值班队长、安监员报告后在现场制定处理措施进行及时处理，再向上一级汇报，不能处理的要立即停止作业、采取措施，撤出人员，向上级汇报。

安全检查制度

1、时间：矿每月组织一次检查，矿领导及各科室随时入井抽查

地点：采掘机运通各大系统

参加人：矿长、副矿长、生产部、机电部、井长、段长 要求：检查三程一标，各项安全措施，上级有关文件，法律、法规在现场的落实情况。

2、检查各种安全设施监控系统的完好，使用情况。

3、检查矿安全办公会或上级检查团所提要求的落实整改情况。

4、检查各工种作业人员是否有“三违”情况。

5、检查各系统存在的隐患情况。

6、在检查中发现的问题现场即刻落实责任人，立即整改。

安全办公会议制度

1、时间：每周五下午3:00

2、会议主持人：矿长

3、会议召集人：各有关部门

4、参加人：全体。

5、记录：办公室

6、会议内容：

（1）传达上级有关安全生产的法规、指令和文件精神以及本矿安全生产方面的安排。（2）通报一周安全情况。

（3）听取各部门关于执行“三大规程”，落实安全技术措施和安全管理工作的情况，研究存在问题，提出解决措施，并落实到有关部门和人员。

（4）听取上周安全办公会议制定事项的落实情况，安排布置下周安全生产工作。

7、要求：

（1）会议应当有完整的会议记录，写明议定的事项、决定以及落实的措施和期限。

（2）会议记录、纪要应纳入档案管理。

入 井 检 身 制 度

1、由安全井长负责，组织通风段长、安检员、瓦检员参加，对每班入井前的所有工人进行验身。

2、验身地点为入井前人车上。

3、验身内容：

（1）所有入井人员都要佩戴安全帽、矿工靴、矿灯、自救器，否则不许入井。

（2）喝酒人员不许入井。

（3）带烟、带火者不许入井，并按井下吸烟论处。（4）乘坐人车者不许随身携带火药、雷管。（5）严禁穿化纤衣服入井。（6）随身工具必须放到指定位置。（7）按人车定员乘坐。

（8）维持入井纪律，避免争抢。

4、有拒绝验身者不许入井，按三违处理。

5、矿长不定期对验身情况进行抽查。

出入井人员清点制度

1、熟知并严格执行出入井人员清点制度。

2、每次入井人员必须填写入井登记本，由专人负责做好入井记录。

3、每次人员升井由专人按入井记录本负责清点人数，人员升井登记，将统计的人员名单报告给值班负责人。

4、保证准确掌握井下作业人员人数和人员名单，及时发现未能正常升井的人员，并查明原因。

5、做好所有记录并妥善保管。

第三篇：公司安全生产规章制度及操作规程

河南省新泰机电设备有限公司

公司安全生产规章制度及操作规程

一、安全生产领导小组

组长：王志敏

副组长：王保安、常光凯

成员：王著录、姬保爱、董保望、王良瑞

（一）生产安全领导小组职责范围

1、制定生产经营单位安全生产工作计划、目标和任务。

2、研究、分析总结本单位安全生产工作形势。

3、拟定本单位安全生产规章制度和标准。

4、组织职工进行安全教育、培训和考核工作。

5、组织处理企业的工伤事故。

6、将企业的安全生产投入落到实处。

7、组织开展安全生产检查活动。

8、确定本单位重大危险源及危险场所的监控与整改工作。

二、安全生产责任制

安全生产责任制是各级领导干部对安全生产工作应负的责任及全体职工在各自职责范围内对安全生产应负的责任。

（一）编制原则

1、坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针，明确各级领导和各职能科室的安全生产工作责任。

2、生产经营单位法定代表人或主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对实现本单位的安全生产负责。

3、安全生产人人有责，每名职工都必须制定本岗位安全责任履行安全职责，实现全员安全生产责任制。

（二）管理部门的岗位责任制

1、生产管理部门的安全生产职责

①编制和落实生产计划，要坚持安全第一的方针。

②改善职工劳动条件和消除事故隐患并负责督导检查。

③在生产过程中出现不安全因素或事故时，要果断采取处理措施，并立即报告主管领导和主管部门，发现职工违反安全生产制度及操作规程，应立即制止。

④严禁违章指挥、违章作业。

2、办公室安全职责

①落实安全生产会议并做好会议记录，做好有关资料的保管、留存和传达工作。

②组织并检查单位值班制度的落实情况。

③负责制定、健全安全生产责任制和规章制度并组织年终考核。

3、组织单位的安全生产检查，发现事故隐患及时制止，同时上报主管领导处理。

①生产调度会议应有安全生产方面内容，并定期分析安全生产情况。

②参加单位安全检查并提出生产过程中存在的安全隐患问题，及时报主管部门。

③参与事故的调查处理。

4、制定并执行本单位安全生产工作的工作计划。

①负责特种作业人员的培训，对特种作业证的复印件进行归档。

②负责工伤事故的调查处理及资料的归档。

③负责单位应急预案的编制与演练工作。

④负责拟定发放职工劳动保护用品，监督职工使用情况。

⑤负责制定设备的安全操作规程，检查监督职工的操作是否规范。

⑥负责单位特种设备的检查，审验及备案。

⑦新型设备（包括自制设备）必须符合安全要求，负责投产前的鉴定和验收工作。

5、财务部门安全生产职责

①根据国家有关规定，按比例提取每年安全生产经营和劳动保险费用，监督专项经费的使用。

②负责按规定拨付职工安全教育培训和宣传费用。

（三）岗位安全生产责任制

1、生产安全领导小组组长岗位责任制

①建立、健全并督促落实安全生产责任制。

②组织制定并督促落实安全生产规章制度和操作规程。

③保证安全生产投入的有效实施。

④定期主持研究安全生产问题。

⑤督促检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

⑥组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。

⑦及时、如实报告生产安全事故。

2、副组长安全职责。

①协助总经理抓好安全生产工作，贯彻落实安全生产方针、政策，对本单位安全生产负直接领导责任。②认真组织好生产经营活动中的生产安全工作，负责研究协调处理有关安全生产问题。

③负责安排编制安全生产劳动保护措施计划并组织实施。

④负责对本单位干部、职工的安全教育的监督、检查与考核。

⑤组织安全生产检查、落实整改措施及经费的使用。

⑥组织落实事故隐患的整改工作，确保安全生产。

3、其它安全生产岗位责任制

①根据本单位职责分工对主管范围内安全生产工作人员领导责任。

②做好分管部门安全教育工作。

③负责督促检查分管部门岗位责任制的落实和事故隐患的排查与消除。

④负责落实安全技术部门的安全技术措施。

⑤负责检查分管部门的设备、设施的维修工作，严格控制危险部位动火操作，组织完成分管部门安全生产计划的落实。

4、部门经理岗位责任制

①认真贯彻落实安全生产法律法规及本单位的规章制度，对本部门的职工在生产、经营过程中的安全负全面责任。

②定期研究分析本部门的安全生产情况，制定事故隐患排查，解决办法。

③组织并参加本部门的安全检查，及时消除事故隐患。

④定期对职工进行安全教育。

⑤及时发现、纠正、处理违章操作行为。

⑥负责本部门生产流程的安全生产工作，落实安全整改措施，监督班组长岗位责任制的落实。

⑦发生工伤事故，立即组织抢救，保护现场，及时上报安全主管部门，采取措施，防止事故进一步漫延。⑧负责监督检查职工劳动保护用品的使用情况。

5、班组长安全生产岗位责任制

①负责领导本班组职工严格执行本单位的规章制度和操作规程，保证本班组职工的生产安全。

②负责落实本班组职工安全教育内容，对新上岗的职工要做好安全技术交底，严格岗位责任制的落实。③对违反操作规程的职工有权制止，对查出的事故隐患要立即采取措施。

④负责本班组设备、设施的安全巡视工作，发现问题及时上报。

⑤发现工伤事故应立即上报，并立即采取措施保护现场。

6、职工安全生产职责

①认真学习并严格遵守各项规章制度，不违章作业，严格遵守安全操作规程，对本岗位的安全生产负直接责任。②正确操作，精心维护和使用设备。

③及时、正确判断和处理各种事故苗头，采取有效措施，消除隐患。

④正确使用各种防护用品和灭火器材。

⑤积极参加各种安全活动，岗位练兵和事故预案演练。

⑥有权拒绝违章作业指挥，有权向上级报告违章作业行为，有权向监督管理部门报告本单位的重大事故隐患和生产安全事故。

⑦特种作业人员必须持有特种作业证件上岗，无证人员不准进行操作。

三、安全生产规章制度

1、安全教育培训制度

①为确保安全生产，增强本单位职工安全生产知识，结合本单位实际，积极开展经常性的安全生产教育。②凡新入厂的管理人员和职工，必须接受安全生产教育后方可上岗工作。

③转岗职工、重新上岗职工的安全教育由车间安全责任人完成。

④特种作业人员在上岗前必须进行专业技术培训，应持证上岗的须持有关部门颁发的有效证件方可上岗。⑤所有授课人员应作好教育记录，保证教育内容和时间符合法律规定。

⑦安全生产教育后，由办公室将授课资料归档。

⑥凡发生工伤事故后，主管部门要根据事故原因对职工进行教育。

2、事故隐患排查治理制度

①本单位安全领导小组应每月进行一次安全生产检查对安全生产责任制、安全生产制度的落实、安全教育培训、重大危险源及重要危险部位，开展检查、排查及时消除事故隐患。

②各车间每周进行了一次安全生产检查，主要检查机器设备、设施的安全生产状况，排查事项隐患。

③班组每日进行了一次安全生产检查，主要检查职工是否遵守操作规程，是否按规定佩带个人安全防护用品，纠正违章现象。

④单位安全员定时巡检及时发现事故隐患。

⑤所有检查结果要有记录，对检查出的隐患或违反规定的行为应及时上报，立即排除。

3、安全生产责任追究制度

在每月一次的安全生产检查中，发现有事故隐患而隐患所在车间未上报整改的，追究其车间安全责任人的责任。对排查出或未及时整改的事故隐患，追究主管生产安全负责人的责任。

对设备、设施中存有事故隐患的，追究其车间安全责任人及岗位操作员的责任。

4、生产安全事故的报告和处理制度

①发生生产安全事故后，应立即上报上级安全部门，主管部门根据事故情况上报有关部门处理。

②发生生产安全事故后，事故部门或个人要保护好现场，不得将事故现场随意变动或恢复。

③发生事故部门或事故当事人要积极协助调查分析，不得隐瞒事故真相。

④对发生事故的各类工伤事故要按照“四不放过”的原则，查明原因，分清责任，接受教育，提出处理意见，建立防范措施。

⑤对违反操作规程、违章作业、违章指挥所造成的事故，对直接责任人处以调离工作岗位、开除、行政处分、经济处罚。

5、劳动防护用品管理制度

依据《中华人民共和国安全生产法》结合本单位具体情况为确保企业生产的安全进行，保护职工的人身安全与健康，对在职职工按不同工种的劳动防护要求发放。

①职工每人发放工作服1套（2件），使用期限1年；手套按需要领取。

②劳动防护用品由采购部购买、行政发放到各部门负责人。

③劳动防护用品未到发放期丢失的，按购买价格的50%收取费用后补发；未到发放期损坏的，按购买价格的30%收取费用后补发。

④职工领取劳动防护用品后，必须穿戴整齐方可上岗，如发现一次穿戴不整齐的，扣款10元。

6、安全设施设备管理和检修维护制度

①设备的选购满足安全技术要求，不采购落后的、国家禁止使用的设备。

②设备应具有可靠的安全防火、防漏电装置。

③对电器设备的电源、插座、开关应经常检查，以免发生短路、漏电现象，避免安全事故的发生。④设备运转时，不得离开工作岗位；凡属操作人员不能排除的故障，不得私自维修。

⑤不得拆除设备上的安全防护装置，维修时要正确使用工具，严禁乱敲、乱拆。

⑥生产过程中，发现生产设备、设施异常情况时应及时切断电源，保修。故障排除后，才可再开工。

7、危险作业管理制度

①行吊岗位操作员应培训后上岗。

②锅炉工应参加培训后持证上岗。

③厂内车辆无驾驶证人员不得开动，车辆出行应服从办公室统一安排，不得随意开车出厂。

8、应急救援工作制度

①发生火灾事故后，应及时拨打119电话求援。

②在事故发生初期，应及时切断电源，并转移易燃、易爆物品。

③在事故发生中，首先确保人身安全的情况下，抢救财产，将损失降到最低。

④在事故中，各车间员工应服从车间领导指挥、安排。

9、重大危险源监控和管理制度

①对厂区内的电源、电线，安全生产领导小组要每月排查一次，及时更换老化的电源、电线。

②车间内的电器设施插头、插座要每天检查，按规定操作。

③电器损坏，不得私自拆卸修理，应由专业人员维修，无故障后方可开工使用。

④每天下班后，车间内要切断电源、关闭门窗。

⑤办公室要关闭空调、风扇、电灯、电脑等用电设施电源。

⑥锅炉工在开炉过程中，不得擅自离岗，不得交于无证人员操作，不得违规操作。

10、岗位标准化操作制度

①各岗位操作人员要严格按照操作说明规范化操作。

②开动设备接通电源前，应清理工作现场，检查设备各操作部位是否灵活、位置是否正确，安全装置是否齐全。③检查设备不得有其他异物，螺丝是否牢固，以免松动造成事故。

④开动设备时，必须检查是否有异物、水、油等进入电机或电器装置内。

⑤设备外露面或滑动面上，不得堆放工具、产品，以免碰伤设备，影响设备状况。

⑥严禁超性能、超负荷使用设备。

⑦设备运行中，操作员不得擅自离开工作岗位，发现设备异常，应停止操作，排除故障；不能排除的，立即通知维修人员。

⑧操作员离开设备或对设备清洗、维修时应切断电源。

⑨维修、调整设备时，要正确使用拆卸工具乱敲、乱拆。

11、事故调查处理制度

①事故发生后，当事人应积极协助调查取证，不得隐瞒事实。

②事故发生后，当事人应努力保持事故现场，不得故意破坏，以免给调查取证带来不必要的麻烦。

③事故调查处理中，任何人都应积极协助调查、提供线索，以便最短时间内排查出事故原因，杜绝同类事故再次发生。

12、安全生产会议制度

①安全生产领导小组每月25号召开一次安全生产会议，无特殊情况不得请假缺席。

②各生产车间每月28号召开一次安全生产会议，无特殊情况不得请假缺席。

13、安全生产投入及安全生产费用提取和使用制度

①财务部门每月会计核算中按月计提500元安全生产费用，用于安全生产项目的支出。

②安全生产费用要做到专款专用，任何人不得再此列支安全生产项目以外的费用。

本规章制度和操作规程适用于全厂职工及所有岗位，自下发之日执行。

第四篇：采石场安全生产规章制度及操作规程

采石场安全生产规章制度及操作规程

一、场长安全生产责任制

1、认真贯切落实国家有关安全生产的方针、政策和法规、规章，对本单位的安全生产工作全面负责，接受安全生产监督管理部门依法实施的监督管理和主管部门的安全技术指导。、加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制，做到事事有人管，人人讲安全。

3、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，督促、检查本单位的安全生产工作，对采石场各项工作开展经常性的检查，发现安全生产违法行为及时或期改正，对安全生产事故隐患及时消除。

4、保障安全生产的有效投入，完善安全生产条件，确保采石场安全生产。

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，及时如实报告生产安全事故。

6、主持召开安全生产例会，定期向职工报告安全生产情况，认真听取群众的意见和建议，接受群众的监督。

7、加强生活区设施环境保护，搞好生产区卫生，营造一个良好的生活环境。

二、技术员(人员)安全生产责任制

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的各项法律、法规、方针政策和本企业安全生产制度，对本企业安全生产负技术责任。

2、编制企业组织设计的安全技术措施方案，并督促安全技术措施的实施。

3、经常对工人进行安全技术知识和安全操作规程的教育，定期对工人进行安全技术知识的考核。

4、参加本企业组织的安全检查和验收工作。负责提交改善劳动条件，减轻劳动强度的措施，及时解决生产中的安全技术问题。

5、协助做好工伤事故的统计上报和调查处理工作，及时制订安全防范措施。

三、安全员安全生产责任制

1、在企业主要负责人的领导下，督促本企业职工认真贯彻执行国家的安全生产法律、法规及企业的安全生产规章制度和技术操作规程。

2、参加本企业安全技术措施计划的制订，并督促实施。

3、深入现场，了解采场、每个岗位、每个环节、每道生产工序的安全生产状况。及时纠正违章指挥、违章作业。坚持原则，按章处罚。

4、经常查本企业的安全生产工作，对查出的安全生产事故隐患，督促立既或限期整改。发现危及人身安全的紧急情况，有权先停止作业，再报告领导处理。

5、抓好班组安全网络建设，经常开展安全活动，表场好人好事，总结推广安全生产先进经验。

6、发生工伤事故要立即上报。要协助保护好现场，组织抢救伤员。积极配合上级对事故的调查，坚决执行上级对事故的处理决定，负责防范措施的落实。

四、班（组）长安全生产责任制

1、对本班（组）职工在生产中的安全健康负直接责任。认真贯彻执行上级关于安全生产的规定、指示，模范地遵守安全操作规程。

2、开好每天班前班后会。根据任务和职工思想状态、布置安全工作。要随时检查安全生产情况，发现问题及时解决，不能立即解决的要采取措施并及时上报。

3、班前必须对使用的生产机具、防护用品、设备及作业环境进行检查，认真执行交接班制度。

4、组织本班（组）职工学习安全操作规程，开展班（组）内的安全自查。在任何情况下不违章指挥，发现职工违章蛮干要立即制止，督促职工正确使用防护用品。

5、对新调入的工人要进行现场安全教育，在其未熟悉生产环境前，应指定专人指导，负责其人身安全。及时表扬安全生产中的好人好事。

6、对本班（组）发生的工伤事故，要立即组织抢救，保护现场，报告场长，协助调查，吸取教训落实防范措施。

五、班组兼职安全员安全生产责任制

1、在安全副场长和矿安全员的业务指导下，协助班组长做好本班组的班前安全布置、班中安全检查、班后安全总结，切实搞好班组的的安全生产工作。

2、组织开展本班组的各种安全活动，认真做好安全活动记录，向有关人员提出改进安全工作的意见和建议。

3、对新工人上岗进行岗位安全教育。

4、严格执行有关安全生产的各项规章制度，及进制止生产过程中的“三违”行为，井及时向有关领导汇报。

5、检查监督班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品、消防器材。

6、发生事故要及时了解情况，维护好现场，并及时向有关领导汇报。

六、机电设备管理员安全生产责任制

1、认真组织全队职工学习党和国家的安全生产方针，严格执行“操作规程”，对所管辖的设备、设施的安全状况负全面责任。

2、熟悉掌握设备的各种技术参数、结构原理、检修质量标准，对管好用好机电设备负全面责任。

3、负责机电岗位责任制的实施和监督，编制机电设备定期检修计划、安全工作规划，并督促实施。

4、经常深入现场，检查各项规章制度的落实情况，考核设备完好率。

5、参加安全大检查，及时整改安全隐患，参与一切机电事故的追查处理工作。

6、加强设备管理工作，搞好设备的定期检查，不断提高设备的完好率。

七、风钻、爆破工安全生产责任制

1、牢固树立安全意识，杜绝麻痹侥幸心理。

2、按照爆破指令单和爆破设计规定进行爆破作业。

3、严格遵守《爆破安全规程》、采石场作业规程和安全操作规程。

4、了解爆破的一般机理和炸药、雷管的性能，熟悉打眼放炮工具的性能和使用方法。

5、刻苦钻研业务，努力提高业务技术水平、实际操作能力和对突发事故的应急处理能力。

6、保管所领取的爆破器材，不得遗失或转交他人，不准擅自销毁和挪作它用。

7、爆破后检查工作面，发现盲炮和其它不安全因素应及时上报或处理。

8、爆破结束后，将剩余的爆破器材如数及时交回爆破器材库。

9、严格遵守劳动纪律，服从班、组长指挥，按质按量完成任务。

八、压风机司机安全生产责任制

1、坚守岗位，不擅自离岗，严格遵守操作规程和各项规章制度，树立为生产一线服务的思想，保证一线的用风量。

2、熟悉压风机及附属设备的构造、性能、供电系统等情况，不断提高业务技术水平，对设备运转情况做到心中有数，使设备保持良好状态。

3、经常对设备进行巡回检查，发现异常情况及时向领导汇报，以便尽快处理。

4、未经领导批准，不准由他人代替上岗，严禁无证上岗。

5、认真填写运行记录，实事求事地将本班运转情况填写清楚，不能隐瞒事故，否则，造成后果山当班人自己负责。

6、保持设备和室内外的整洁。

九、普工安全生产责任制

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、精心作业，严格执行技术操作规程，做好各项记录，交接班必须交接安全情况。

3、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态；如发生事故，要正确处理，及时、如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录。

4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

5、正确操作、精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好安全文明生产。

6、上岗必须按规定妥善保管和正确使用各种防护器具，爱护安全设备、设施，7、积极参加各种安全活动。

8、有权拒绝违章作业指挥，劝阻和制止他人违章。安全生产管理制度

一、民爆器材安全管理制度

（一）爆破物品配送回收制度

1、县民爆专营公司、民爆站按规定服务范围，给无运输储存能力的爆破队（使用单位）提供爆破器材配送、回收服务。

2、配送、回收爆破器材，由押运员负责押运，由安全员负责安全监督，实行“双人领取、双人签字登记、双人运送”。提运爆破材料的采购人员必须经过公安部门培训合格，凭证采购提运，其它人员不得代替。

3、配送、回收爆破器材应使用符合安全规程的专用车辆（篷布覆盖、捆绑牢固、设置醒目警示标志、严禁超载、严禁乘坐其他人员）。每次提运爆破材料要求整车直达，途中尽量减少停留次数和停留时间，严禁中途过夜，应及时验收入库，当场码准，严禁过夜。

（二）爆破领用清退制度

1、所有爆破材料管理人员必须经过公安部门培训合格发证，并持证上岗，严禁其它人员顶替上岗。

2、所有爆破材料管理看守人员必须坚持现场交接班制度，做到班班有记录，并及时准确填制有关报表。

3、领用爆破材料必须根据当日需要、凭爆破队长签发的领单在安全员监督下、实行“双人签字、双人运送”到爆破场地，并妥善保管。炸药库严格执行领、用、退制度，须由持有《爆破合格证》的专职放炮员及当班值班队长共同签名方可如数发放炸药、雷管，发放雷管时须将脚线 结成短路。

4、当班未使用完的雷管、炸药必须及时退库，退库时必须双方当面清点数量，填制退料清单。严禁将炸药、雷管送给他人，乱丢乱扔或私藏在井下的任何地点。

5、雷管发放必须提前一天做好编号工作，一个采区不准编重号，做到一人一号，严禁未编号的雷管发出。

6、地面炸药库不直接对对班组发放爆破材料，特殊情况必须经安全矿长批准同意。

7、放炮员必须用炸药箱领用雷管、炸药，并上好锁，炸药箱必须交炸药库山火药发放员负责保管。

（三）爆炸材料的贮存、保管制度

1、炸药库的最大储存量核定为：炸药、雷管不超过十昼夜的生产需求量，其具体数量由炸药库负责人根据当月生产的实际需要核定。

2、雷管、炸药必须分开堆码和储存。堆放高度不超过1.6米、堆垛边距墙不少于0.2米、通道宽度不少于0.6米

3、所有爆破材料的管理人员必须24小时坚守岗位，并有值班记录。

4、炸药库必须经常保持通风良好，确保室内于净、干燥，周围无杂草、杂物、积水、无鼠及危害动物进入。保管使用好消防器材和设备。

5、所人接触爆破材料的管理人员必须穿棉衣或抗静电衣服进入仓库内，不得穿化纤衣服。

6、任何人不准携带矿灯直接进入炸药、雷管贮存库内。

7、严禁无关人员进入库区；严禁在库区吸烟、用火；严禁将易燃易爆物品带入库区；严禁库房内住宿、酗酒、娱乐；严禁库房内存放其他物品；严禁公共汽车、翻斗车、拖拉机装载爆破器材。

（四）爆破现场安全管理制度

1、爆破现场安全管理第一责任人是安全员，负责组织爆破前的准备工作，确定危险边界、设置警戒标志、发出预警信号。

2、由安全员组织爆破作业人员实施装药、填塞工作。

3、警戒人员应提前到达警戒位置，认真履行警戒职责。

4、由安全员指挥无关人员撤至危险区以外。

5、由安全员发出“起爆信号”，爆破作业人员按照爆破指令和爆破设计规定迅速起爆。

6、爆破15分钟后，安全员、爆破工进入现场检查，确认安全后由安全员发出解除警戒信号。如发现盲炮、危石等必须按照安全措施处理。并报告主要技术负责人。

二、安全检查制度

（一）安全检查工作由矿长进行组织和安排，由以下人员组成：技术员、安全员、班组长、班组安全员等，具体名单由矿长确定。

（二）安全检查的具体内容如下： l、规章制度、岗位操作规程的执行情况；

2、“三违”（违章操作、违章指挥、违反劳动纪律）情况；

3、设备、设施、电气线路等的运转情况和安全防护设施的配置情况；

4、事故的处理情况；

5、顶板、边坡管理、有毒有害气体危害、粉尘危害情况；

6、安全防护用品的配戴情况；

7、生产中的各类事故隐患。

（三）安全检查要求每星期进行一次，对采场生产情况应进行全面、细致的检查，对发现的事故隐患和“三违”现象应指定专人作好记录，并进行适当的归纳和整理。

（四）作业现场的安全检查完成以后安全安全员应及时组织有关人员召开“安全问题分析报告会”，对发现的问题和各种隐患制定切实可行的整改方案，对“三违”行为做出妥当的处理意见。

（五）认真填写安全生产检查表，并做好各类事故隐患的整改、处理档案的收集、建档工作，对重大事故隐患，应酌情报告有关部门，并制定完善的整改方案。

三、设备管理维修制度

（一）生产设备管理人员采石场设备的管理工作，负责组织和编制采石场设备的维修、改造。更新、报废等工作计划。

（二）组织制定所有设备的安全生产操作规程和使用、保养、巡回检查、维修等方面的工作要领，促使生产操作人员能用好、管好、修好各类设备。

（三）建立和完善采石场设备和操作记录的档案管理工作，认真填好设备台帐和固定资产台帐，做到实物与帐本相符。

（四）搞好各类设备安全防护装置的配置工作，对事故多发地段采取一些必要的安全防范措施，消除各种物的不安全状态，严防各类事故的发生。

（五）做好设备使用技术的教育培训工作，严格执行操作票制度，未取得操作资格证的人员严禁上岗操作。

（六）督促有关人员做好生产设备的巡回检查工作，发现和消除各种事故隐患，严保采石场生产的安全、顺利、有序进行。

（七）组织召开重大设备事故的事故分析会，查清事故原因，划分事故责任，对当事人提出合理的处罚方案，并根据事故发生的具体情况，采取相应的防范措施，避免同类事故的再次发生。

四、安全教育和培训制度

（一）本矿从业人员必须积极参加本矿开展的安全生产教育和培训活动，掌握做好本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

（二）安全教育和培训工作由矿长全面负责安排，生产安全员具体组织，参加学习的人员必须积极配合，按时到达培训地点，对无故不参加学习的人员可以给予20～40元的罚款。

（三）对所有的职工每年至少接受不少于20小时的安全教育，每三年至少考核一次；新工人入矿必须进行不少于40小时的矿、车间、班组三级安全教育，经考试合格后，由老工人带领工作至少4个月，熟悉本工种操作技术并经考核合格后方可独立工作。

（四）调换工种的人员必须进行新岗位安全操作教育和培训；采用新工艺、新技术、新设备时，应对有关人员进行专门的培训；参加劳动、参观、实习人员下矿前必须进行安全教育，并有专人带领。

（五）特种作业人员，要害岗位、重要设备和设施的作业人员，必须进行专门的安全教育和技术培训，经考核合格取得操作资格证或执照后，方准上岗。人员培训、考核、发证、复审工作应按国家有关规定进行。

（六）安全生产日常教育活动每月应进行一次，具体内容包括安全管理的政策、法律和法规；安全生产基本知识；各种设备、设施的操作方法和使用技巧；事故的识别和处理方法；生产中的个人防护等知识。

（七）采取多种形式对职工进行安全教育和培训，如安全事故分析会、安全知识竞赛。演讲比赛等等，生产安全技术人员每月应组织出一至二期黑板报或宣传栏，大力宣传安全知识，发布安全管理方面的信息和动态，公布生产中的“三违”情况等等，促进采石场提高安全管理水平。

（八）为了保证安全教育和培训工作的顺利实施，每年可从采石场财政收入中提取一定比例的安全教育经费，具体数额由董事会讨论研究。

五、生产交接班制度

（一）接班人员必须在规定的时间内到达工作地点，在现场进行交接班。

（二）交接班必须与规定人员进行，其他人员不准代替。若发现规定人员未按时接班，应首先向当班领导反映情况，再由领导指定有关人员与交班者办理交接班手续。

（三）严格执行“三不接、四不交”制度。“三不接”即情况交待不清，问题未处理不接；工具、备品、配件缺少或损坏，未进行登记不接；机房、设备、作业场所的清洁卫生未搞好不接。“四不交”即不在机房或作业地点不交；不到交班时间不交；接班人不在交接薄上签字不交；接班人酒醉或精神不正常不交。

（四）交接班双方必须严格按章办事，若有问题纠缠不清时，可以拒绝交接班，并向有关领导请示汇报；交接班双方在交班簿上签字后，发现的问题原则上由接班人员负责；在交班时如果出现意外情况，接班人要协助交班人处理好意外情况后，再进行交接班，如短时间内事故不能处理好，应向有关领导汇报，经领导同意后，交班人方可离开工作岗位。

六、伤亡事故的报告和处理制度

（一）严格执行《企业职工伤亡事故报告和处理规定》的有关规定，认真做好企业伤亡事故的登记、报告、统计、分析和调查处理工作。

（二）伤亡事故发生以后，负伤人或事故现场的有关人员应立即直接或逐级报告企业负责人；企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故的报告后，应按有关要求立即报告当地企业主管部门、安全生产监督管理部门和政府部门。

（三）发生特大事故，企业负责人应立即将事故伤亡情况报告归口管理部门和所在地人民政府，并在24小时内写出事故分析报告，交予上级有关部门。总矿长对事故分析报告的准确性和及时性负责。

（四）事故的调查工作应按具体情况分级进行。轻伤、重伤事故山企业负责人召集企业内部的相关人员组成事故调查分析小组进行调查；死亡事故出所在地企业主管部门、安全生产监督管理部门、公安部门、当地工会组成的事故调查组进行调查；重大死亡事故由省、市企业主管部门、安全生产监督管理部门、公安部门、监察部几工会组成的事故调查组进行调查；特大安全事故由省、市人民政府组成事故调查组，负责事故的调查工作，所在地的企业归口管理部门、安全生产监督管理部门、公安部门等单位应派员参加事故调查工作。

（五）伤亡事故发生后，主管安全生产的矿长应组织企业内的有关人员按有关要求编制《伤亡事故登记表》和《职工死亡、重伤事故调查处理报告书》，采石场法定代表人对该两份文件的真实性负责。

（六）事故的调查处理应具体问题具体分析、实事求事。要仔细查明事故原因，准确划分事故责任，处理决定要恰如其分，真正按“四不放过”的原则办事（即事故的原因未查清不放过：事故人员未处理不放过、有关人员未受到教育不放过；整改措施未落实不放过），切实做到企业领导、企业职工和受害者家属“三满意”。

七、边坡管理制度

（一）为加强采石场顶板管理工作，防止坍塌、滑坡事故的发生，保证采石场生产的安全、顺利进行，决定成立由生产矿长担任组长的顶板、边坡管理领导小组，总矿长应经常督促顶板、边坡管理各项工作的正常开展。

（二）边坡管理领导小组每年年初应拟定切实可行的顶板、边坡管理计划，年底要对该年的顶板、边坡管理工作进行认真的总结，矿长负责组织顶板、边坡管理的技措资金，技术员边坡的技术管理工作。

（三）安全员负责边坡管理的具体事务，每星期应进行至少一次的顶板、边坡专项检查工作（特殊情况应增加安全检查的次数），对提出的问题应及时提出整改意见，下达整改意见书或整改通知书，并建立顶板、边坡管理台帐，随时掌握顶板、边坡的变化情况和变化规律。

（四）各班组应加强边坡的管理工作，督促本班职工严格按作业规程和安全技术措施进行施工，时刻注意边坡的变化情况，消除各类事故隐患，做好自保互保工作，并按边坡领导小组下达的整改意见通知书的有关要求对边坡进行认真的处理。

（五）生产过程中如遇断层、破碎带、边坡变形严重等情况，技术主管应按有关规程要求编制安全技术措施方案，选定合理的支护、加固方式，并山生产管理人员监督实施。

（六）及时检查和清理采场作业面的浮石、松石，特别在爆破作业以后，须在爆破人员检查和清理松石后，其它人员才可进入爆破现场。

（七）作业前和作业过程中，班组长边坡的变化情况，对发现的问题有能力处理的应及时处理，否则，应向有关领导汇报情况，待处理妥当以后，才可继续作业。

（八）作业前未处理松石、浮石或发现的问题未得到及时的处理之前严禁作业。

八、安全生产专项资金管理制度

（一）每年按不低于当年销售收入的2%从成本中提取。

（二）安全生产专项资金投入主要用于：

1、安全设施、设备的购置、改造、维护和检测检验；

2、采用安全生产技术措施；

3、重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控；

4、劳动防护用品及职业危害防治；5安全生产教育、宣传、培训、管理；

6、法律、法规规定的安全生产所必需的其它支出。

（三）安全生产专项资金由技术员每年编制安全费用的提取和使用计划，由矿长审查，并报生产主管部门和安全生产监督管理部门备案。半年召开一次费用的提取和使用情况的专题会。

（四）安全生产专项费用设专帐进行管理，应定期向矿领导通报安全技措费用的使用情况。

九、安全奖罚制度

（一）本矿安全管理实行“一把手”负责制，推行目标化管理。矿长在其任职期间，矿内未发生重伤、死亡、重特大事故，给予个人10000元的奖励，否则，除取消该数额的奖金外，还应按具体情况，依据有关规定从重处罚，直至追究刑事、法律责任。

（二）采石场安全员在其主管采石场安全管理的内，矿内未发生重伤、死亡、重特大事故，给予个人5000元的奖励，否则，除取消该数额的奖金外，还应按具体情况，依据有关规定从重处罚，直至追究刑事、法律责任。

（三）班组长在每的生产期间，所在的班组未发生重伤、死亡、重特大事故，给予班组长1000元左右的奖励，否则，除取消该数额的奖金外，另按具体情况进行处罚。

（四）直接从事采场作业的职工和参与采场管理的管理人员缴纳安全风险抵押1000元。本内无重伤、死亡、重特大事故，内除返还风险抵押金外还另按抵押金额给予奖励，否则，除扣除风险抵押金外，另按有关规定予以处罚。

（五）本人有“三违”现象者，扣除风险抵押金。

十、职业危害预防制度

（一）职业危害的预防工作由安全员负责，其它各岗位和有关人员必须积极配合。

（二）加强职业病预防和个人防护教育，提高全体职工防止职业病危害的水平。

（三）新工人进入矿前必须进行身体健康检查，不适合采石场作业的人员不得录用。

（四）对职工的健康检查应每两年进行一次，并建立职工的健康档案，对检查出的职业病患者应按国家有关规定及时给予治疗、疗养和调离有害工作岗位。

（五）定期检测采场粉尘、有毒、有害气体的浓度。粉尘作业点，每月至少检测两次，其他有毒有害物质作业点，每季度至少检测一次。

（六）应积极采取防止噪声的措施，消除噪声危害，达不到噪声标准规定的作业场所，工作人员应佩戴防护用品，作业场所的噪声宜不超过90dB。

十一、重大危险源监控和重大隐患整改制度

（一）安全员必须组织有关人员定期或不定期地做好矿上生产各环节的安全生产检查工作，发现和消除生产中的各类事故隐患。

（二）对重大安全隐患必须登记建档，制定切实可行的重大隐患整改措施，并尽快付诸实施。

（三）在重大隐患未消除之前，在隐患区必须设立醒目的危险标志，并指定专人实行定期监控，随时掌握隐患的发展动态，发现问题及时报告。

（四）对于危及到周围山或村民的生命财产安全或可能导致重大经济损失和人员伤亡事故的重大隐患，主管领导必须将隐患的基本情况及时向安全生产监督管理部门和其它相关部门汇报，争取政府有关部门的支援。

（五）如有关人员或领导在重大隐患的防范、整治过程中有失职、读职行为导致重大经济损失或重大伤亡事故，按有关法律、法规和企业的有关制度对事故责任人予以处罚，情节严重的，追究刑事责任。

十二、安全生产档案管理制度

（一）为了加强安全生产档案的收集、整理和管理工作，有效地保护和利用安全生产档案，根据本矿的具体情况，特制定如下制度：

（二）档案工作人员必须忠于职守，遵纪守法，加强学习，努力提高自己的业务技术水平，使档案管理工作逐步走向制度化、规范化、标准化。

（三）采石场的下列资料应整理、归档：（1）有关安全生产的法律、法规和规章制度；（2）上级有关部门的文件、资料；（3）技术管理资料、指导生产的图纸、各种会议记录；（4）安全检查记录、设备专项检查记录、隐患的发现和整改情况记录、安全教育和培训记录、事故的分析和处理记录、各岗位的操作记录等；（5）职工的健康状况资料和个人档案资料；（6）其它需保存的资料。

（四）各类资料山主管负责人统一收集、整理，交矿档案室集中保存。档案管理人员应对采石场的有关资料按相关要求进行分类存放、分类装订、分类保管，做到门类齐全、查找方便、摆放整齐。

（五）档案的借阅严格实行登记制度，重要技术资料的借阅必须经过主管领导的同意；任何人不得随意修改档案的内容或损坏档案的载体。

（六）档案工作人员变动时，交接双方必须在监交人的指导下对所有档案进行清点、登记，并按有关规定做好交接手续。

（七）档案管理人员必须认真做好档案室有害物质的防治和防火、防潮、防盗工作，及时消除不安全因素，确保档案的完整与安全。

（八）如档案管理人员玩忽职守、麻痹大意，造成采石场重要档案资料的损毁、遗失、被盗，按有关规定严厉加处罚。各工种作业规程

一、爆破作业安全规程

1、实行专职爆破员制度。从事爆破工作的人员，都必须经县公安局组织的爆破安全技术知识培训，考试合格，并持有爆破员作业证。

2、执行定时爆破制度。每天进行爆破作业的时间，由采石场安全员根据具体情况制定并报请采石场长批准。

3、爆破技术员职责：①负责爆破工程的设计、指导施工、检查质量；②负责制定爆破安全技术措施，检查实施情况；③负责制定盲炮处理的技术措施，进行技术指导；④参加爆破器材的销毁工作；⑤参加爆破事故的调查和处理。

4、爆破器材管理人员职责：①负责检验、保管、发放和统计爆破器材；②对无爆破员证的人，有权拒绝发放爆破器材；③负责检查库区的安全情况、消防设施和防雷装置，发现不安全隐患及时处理，无力处理的要及时报告采石场长；④及时统计、报告质量有问题及过期变质失效的爆破器材；⑤参加爆破器材的销毁工作；⑥对超计划和规定量领取爆破器材的，有权拒绝发放。

5、爆破员的职责：①按爆破设计规定进行爆破作业；②安全使用爆破器材，不得乱放、遗失或转交他人，不准擅自销毁或挪作它用；③爆破后认真检查现场，发现盲炮和其它不安全情况，及时处理或上报；④爆破结束后，剩余的爆破器材，及时交回爆破器材库，不准私自保存，不得转让他人或买卖。

6、爆破作业地点有下列情形之一时，禁止进行爆破作业：①有冒顶或边坡滑落危险；②爆破参数或施工质量不符合设计要求；③工作面有涌水危险或炮孔、峒室温度异常；④危及设备或建筑物安全，无有效防护措施；⑤危险区边界上未设警戒；⑥通道不安全或通道阻塞，支护规格与支护说明书的规定有较大出入或工作面支护损坏；⑦峒室内光线不足或无照明；⑧未严格按本规程要求做好准备工作。

7、在雷雨天、大雾天、七级以上风天、黄昏和夜晚，禁止进行爆破。在进行爆破作业过程中遇雷雨时，应立即停止爆破作业，并迅速撤离危险区。

8、装药工作必须遵守下列规定：①装药前应对炮孔、药壶进行检查、清理和验收；②爆破装药量应根据实测资料数据校核修正原设计药量，并经爆破工作领导人或爆破工程技术人员批准；③必须按计算药量装药，深孔及浅眼爆破时禁止超过规定的装药高度；④装起爆药包、起爆药柱时，严禁投掷或冲击；⑤浅眼、深孔装药出现堵塞时，在装入雷管、起爆药柱等敏感爆破器材前，可采用不产生火花的工具处理；⑥若发现起爆药包（含雷管）没装到位被药柱埋没而不能轻微提起时，禁止拔出，应按处理盲炮的有关规定处理；⑦装药工作必须使用木制炮棍；⑧禁止烟火，禁止用明火照明；⑨遇有硝铵炸药结块时，纸装管药用手轻揉，袋装的散药应用木制锤、棒轻轻打碎后方准使用。

9、爆破警戒与信号：①在装药地点周围10米以外插上红旗，以标志爆破危险区，并禁止无关人员进入；②现场加工导爆索，加工药包时，应在中深孔爆破区域20米以外，硐室爆破区域50米以外的安全地点进行；③起爆前，根据爆破设计及现场周围及装填的具体情况，确定爆破危险区的警戒边界，并设置岗哨，每个岗哨应处于相邻岗哨视线范围之内；④起爆前必须发出明显的音响和视觉信号，应使危险区的人员都能听到和看到。应使职工和附近居民，预先知道警戒范围、警戒标志和音响信号的意义，以及规定的爆破时间。

10、导火索起爆：①应事先按需要用快刀切好导火索。每盘首尾两端应切掉5cm,禁止切割接上雷管及药包或已插入炸药的导火索；②导火索起爆网路要采用搭接、水手接等方法联结。搭接时，其重叠长度不得小于15 cm,中间不得夹有异物和炸药卷，捆绑要牢固。支线与主线传爆方向的夹角不得大于90°，起爆导火索的雷管应绑紧在距离导爆索端部15cm处，雷管的集能穴朝向导火索的传爆方向；③导火索网路中，除采用水手结外，禁止打结和打圈。须交错通过时导爆索之间应衬以厚度不小于l0cm的垫块；④峒室爆破时，导火索与铵油炸药接触的地方可用塑料包裹以防渗油。

11、爆破后检查：①炮响后，不少于5分钟才准爆破工作人员进入爆破作业地点；②如果发现盲炮、冒顶、危石、支护破坏等现象，应及时处理。未处理前，应在现场设立危险警戒或标志；③经检查和处理确认爆破地点安全后，方准人员进入爆破地点。④每次爆破后，爆破员应认真填写爆破记录。

12、盲炮处理：①发现盲炮或怀疑有盲炮，应立即报告并及时处理。若不能及时处理，应在其附近设立明显标志，并采取相应的安全措施；②处理盲炮时，无关人员不准在场，应在危险区边界设警戒并禁止进行其它作业，禁止拉出或掏出起爆药包；③发生盲炮时应在当班处理，若当班不能处理或处理不完，应将盲将情况（数目、炮眼方向、装药数量和起爆药包位置处理方法和处理意见等），在现场交待清楚，由下一班继续处理；④每次处理盲炮必须由处理盲炮爆破人员填写登记卡片。

二、露天采场作业安全规程

1、实行先剥后采、剥采分离原则,剥离工作面应当超前于开采工作面4米以上。

2、实行台阶式开采，分层高度10～20米，分层凿岩平台宽度不得小于20米；最终边坡角根据岩体的稳定性确定，但最大不得超过75度。

3、严禁采用扩壶爆破、掏底崩落等开采方式。

4、作业人员在作业前和作业中以及每次爆破后，应当对坡面进行安全检查，发现工作面有裂痕，或者在坡面上有浮石、危石和伞檐体可能塌落时，所有人员应当立即撤离至安全地点，并采取可靠、安全的预防措施。

5、进入采场的人员，必须佩带安全帽。在距地面高度超过2米或者坡度超过30度的坡面上作业时，应当使用安全绳或者安全带。安全绳应当拴在牢固地点，严禁多人同时使用一条安全绳。

6、作业人员不得站在危石、浮石上及悬空作业；在人工装运作业时，应当有专人监视，防止坡面落石。严禁在同一坡面上下平台同时作业。

7、由专职爆破员进行爆破作业，设置爆破警戒范围，实行定时爆破制度。禁止在雷雨天、夜间和雾天进行爆破作业。8,作业人员在铲装、运输作业时，应当严格遵守装载、运输安全规程的规定。

三、采石场机动车运输安全规程

1、采石场机动车司机必须对采石场机动车进行经常性检查，确保胶轮胎气量充足，确保采石场机动车安全使用。

2、采石场机动车行驶必须保持低速，在上、下坡处必须保证有两名采石场机动车司机，实行前拉后推（下坡时为前阻后拉）。

3、两采石场机动车在同一方向行驶时，必须保持IO米以上的距离。

4、空采石场机动车与载采石场采石场机动车会车时，空采石场机动车应该靠边停下，等载采石场采石场机动车先行通过。会车时两采石场机动车间距不得小于0.5米。

5、采石场机动车不准运送人员。

6、下班后，采石场机动车司机必须将采石场机动车清理干净后送到采石场里指定的地方保管。

7、严禁机动车辆驶入履带式工程机械行走的陡坡路段。

四、风钻工操作规程

1、检查主机及支架是否完好,安全防护装置是否可靠。

2、进入工作面前,应首先检查工作面有无瞎炮和残药，如有须由爆破工处理完好后，才能开始作业。

3、要有良好的通风照明条件。

4、在开钻平台上作业时，应认真检查其牢固程度，符合要求时才能开始。

5、应经常检查工作面边坡顶板及两帮岩石松动情况，发现有松石，片帮要及时处理，未处理好不许开钻，禁止在悬崖下工作。

6、凿岩机的水绳、风绳接头要联接牢靠。

7、开凿必须先开水、后开风、关机反之，做到湿式作业。

8、炮眼布置要合理，其角度和深度要符合设计要求。

9、吹孔内的碎石必须握住风绳头、吹风管，人应站在孔侧面才能吹风。

10、禁止打老眼、残眼。

11、凿岩时要集中精力，脚要站稳，手要握紧，防止断钎时人机倾倒跌伤，仰钻时助手应站在侧面，不许站在钻机正面。仰钻换钎时，应当用手握着钎杆后才能退钻，防止钎杆落下伤人。

12、气腿应调节平稳，操作者应站在气腿的一侧，禁止骑在气腿上打眼。

13、停钻后，必须清点工具和随带配件，将风绳、水绳盘好和钻机一起放到安全可靠又不影响交通的地方。

五、剥离排土（排碴）工操作规程

1、作业前检查边坡是否有悬顶、松石现象，是否有残、盲炮，如有悬顶、松石应及其时处理，如有残、盲炮应立即报告值班长由爆破工处理。

2、检查剥离装运工具是否完好，在矿（岩）堆上洒水后开始后作业。

3、禁止掏槽作业（挖老鼠洞），撬石时操作者要选择好退路，防止石头滚下伤人。

4、破大块石时，锤柄要牢固，要注意周围人不受大锤和飞石威协。

5、上、下平台不准同一垂直线上作业。如需上下平台同时工作时，上平台必须超前下平台20m。且上平台边坡不得有浮石危及下平台作业。

6、放坡前，首先检查工具和安全绳、安全带、梯子是否完好，安全栓是否牢固，否则必须更换，狂风暴雨天禁止放边坡。

7、推车时，应抬头看路，发现路上有碍物应立即停车清除，转弯或行至终点要减速，前面有行人，应首先发出让车信号，不能与他人抢道。

8、卸矿时要有阻车措施，溜槽下部有人作业，不能卸矿，禁止在上、下垂直同时作业。

六、松石工操作规程

1、根据班计划任务，认真听取班长对有关安全问题的布置，做好本岗位安全防护工作。

2、工作前应进行喷雾洒水，降低粉尘浓度。搞好照明，做好准备工作。

3、正确掌握撬棍，撬石时，两脚一前一后站立成丁字形。

4、作业前做一次全面检查，根据松石情况，采取先撬顶部，后撬两帮的程序。

5、撬松石应做到：（1）控制石落地点，预定自己进退路线，防止落石伤人；（2）选好安全地点，由一方向另一方稳步撬去（露天可以从上往下撬）；（3）要灯明、眼明、手快、耳灵、时刻注意岩层松动情况的变化；（4）撬石时要避免闪倒跌伤。

6、露天处理松石，必须系好安全绳，根绳必须拴在牢靠的地方，防止脱落，多人同时撬石，露天需排成一字形，或分区作业，不得上下同时进行作业。

7、空区处理浮石，可用平台或长竹杆作业。

8、如遇大块松石撬不下来，应交班清楚，或向班长汇报。打眼处理时要采取安全措施。

9、禁止在未撬下的松石下面作业。

10、露天阶梯上有裂缝的土石方或大块松石撬不下来时，应用爆破方法处理。

第五篇：砖瓦厂整治方案

砖瓦厂整治方案

一、指导思想、目标和总体要求

（一）指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。进一步提高对整顿和规范矿产资源开发秩序工作重要性、紧迫性和艰巨性的认识，将整顿和规范矿产资源开发秩序和建设生态城市作为一项事关我市发展全局的重要任务抓紧抓好。

（二）工作目标：市有砖瓦厂企业共计24家，其中持证生产的有4家，持过期失效许可证的有10家，无证开采的10家。1基本原则：禁止新增、突出重点、逐步关闭”

2要依法完成快速通道入口砖瓦厂关闭。依法全面完成“一湖两路”生态核心区范围内无证开采的砖瓦厂关闭工作

3逐步完成被列入限期关闭砖瓦厂的关闭工作。被列入限期关闭的砖瓦厂要按照规定足额缴纳各种税费和矿山环境恢复治理备用金后，编制土地复垦报告，做到边开发边治理，恢复植被，防止水土流失，才能批准限期关闭，自行完成关闭工作。对不能按时缴纳各种税费的将列入第一批关闭。

4被列入限期关闭的砖瓦厂，要加强产品质量管理，提高产品质量，确保出厂产品质量合格，经质监部门质量抽检产品不合格的但又拒不整改到位的企业，列入关闭对象予以立即关闭。

被列入关闭的砖瓦厂，必须拆除窑体、烟囱、变压器等主要生产设施。拆窑必须委托有资质的单位进行。

（三）总体要求：各乡镇（办、场）应牵头组织相关部门全面依法进行取缔无证开采粘土矿（砖瓦厂）工作，加强执法力度，依法严厉查处各类违法、违规行为，按照矿产资源管理法律法规、政策及有关制度的要求，依法行政，依法实施监督管理，建立监管责任体系和考核体系。对无证开采粘土矿（砖瓦厂）依照法律法规及政策，坚决取缔。

二、加强组织领导，明确职责

为了搞好砖瓦厂专项整治工作，成立市砖瓦厂专项整治工作领导小组，由市委、市政府分管领导任组长、副组长，市国土局、安监局、劳动局、工商局、建设局、公安局、供电公司等单位负责人为成员，负责组织实施全市砖瓦厂专项整治工作。领导小组下设专项整治办公室，设在市建设局墙革办。市专项整治领导小组成员单位工作职责如下：

（一）市国土局：依法查处砖瓦生产企业非法采矿取土烧砖；禁止将耕地用于砖瓦厂生产用地，停办新建粘土砖厂建设用地使用和采矿权审批手续；依法取缔无合法手续的砖瓦厂。

（二）市安监局：负责审查全市砖瓦厂的安全生产许可证，对未申领安全生产许可证的砖瓦厂要依法查处。

（三）市工商局：要切实抓好粘土砖瓦生产企业工商登记和年检工作，依法取缔无工商营业执照的非法粘土砖瓦企业，吊销列入关停和淘汰范围的其他企业营业执照；对新建砖瓦厂生产企业和未取得采矿许可证、安全生产许可证的砖瓦企业，一律不予核发营业执照，并依法查处。

（四）市法院：负责配合有关部门和乡镇对拒不关闭的粘土砖瓦厂采取强制手段关闭。

（五）市建设局：要着力抓好查处建设工地使用实心粘土砖的工作，并禁止被淘汰企业产品流入或进入建筑市场，对企业产品实行质量检验报告检验手续，对建筑工程的质量做出评价；对城区使用实心粘土砖的建筑不予以验收。

（六）市供电公司：负责对市“专项整治办”取缔的砖瓦厂停止供电，并拆除变压器。

（七）市公安局：要严格砖瓦厂定向爆破的审批，全力协助做好爆破作业安全警戒及专项整治过程中的治安保卫工作；对运输实心粘土砖的车辆不得放行进入市区建筑工地，对阻挠执行公务的要立案并从重从快处理。

（八）市劳动局：负责全市砖瓦厂的劳动用工清理，对市“专项整治办”取缔的砖瓦厂的劳动用工进行妥善安排。

（九）市环保局：要加大环保执法力度，对超标排放的粘土砖瓦生产企业，严格按国家法律法规的有关规定予以查处。

（十）市质监局：要切实加强对粘土砖瓦产品质量的监督、检查。

（十一）市财政局：要认真做好补助资金的合理安排和使用。对在规定的期限内自行拆除砖瓦窑的给予2万元的补贴。

（十二）各乡镇（办、场）要按照拆除砖机、砖窑、烟囱和变压器的要求。并做好窑基地、堆坯场等用地的复垦工作。

（十三）市监察局：要切实加强对各乡镇（办、场）各相关部门依法行政情况的监察，认真调查处理专项整治工作中的违纪违规行为。

砖瓦厂专项整治行动由市委、市政府组织，市国土局牵头，相关部门配合，各单位选派专人参与联合执法，专项整治领导小组办公地点设在市建设局墙革办。

三、方法步骤

（一）宣传发动阶段采取多种形式对上级政策进行深入宣传。对已确定的关闭砖瓦厂。各乡镇（办、场）不得再与已确定关闭的砖瓦厂签订承包合同，砖瓦企业停止生产砖坯，自行拆除窑口、烟囱、生产设备和地面建筑物。

（二）强制拆除阶段对不能在规定时间内自行拆除的由各乡镇（办、场）组织拆除。各乡镇（办、场）要采取倒计时方法。

（三）验收阶段专项整治领导小组对砖瓦厂的拆除、土地复垦情况进行检查验收。

四、工作措施

（一）建设生态城市，淘汰落后产能，整治无证生产的砖瓦厂是实现经济社会可持续发展的必然要求。关闭砖瓦厂是一项政策性强、涉及面广、工作难度大的系统工程，各乡镇（办、场）和有关部门一定要充分认识关闭砖瓦厂工作的重要意义，切实加强领导，采取有力措施，把此项工作抓好抓落实。各乡镇（办、场）也要成立专门的领导小组和工作专班，组织好本地的粘土砖瓦厂关闭工作。

（二）各乡镇（办、场）本行政区域范围内砖瓦厂关闭工作的责任主体，负责组织砖瓦厂的关闭工作。一是要组织专班，落实人员和责任；二是结合实际，制定切实可行的实施方案。

（三）各乡镇（办、场）要建立健全监督管理和责任追究制度，加强督促检查，对关闭工作中出现的重大问题，要及时向市专项整治领导小组办公室报告。各乡镇（办、场）和相关部门要切实加强对已关闭砖瓦厂跟踪监管，防止反弹，巩固成果，提高矿产资源管理水平，促进矿业经济持续健康发展。