招商引资推进年活动讲话[推荐五篇]

第一篇：招商引资推进年活动讲话

坚持科学招商

加大引资力度 为“一城三地”建设注入强劲动力

——在全县三级干部大会暨“招商引资推进年”

活动动员大会上的讲话

梁 群

（2007年2月27日）

同志们：

春节刚过，县委、县政府在这里隆重召开全县三级干部大会暨“招商引资推进年”活动动员大会。主要任务是，认真贯彻中央和省、市有关会议精神，总结经验，表彰先进，团结动员全县广大党员、干部和群众，牢固树立和落实科学发展观，鼓足干劲，锐意进取，全力推进招商引资工作，为“一城三地”建设注入强劲动力。

刚才，会议安排了专题片《海盐2006年回眸》，回顾了去年工作，展示了经济社会发展取得的新成绩；县委、县政府还表彰了一批先进集体和先进个人。在此，我代表县委、县政府，向全县各条战线上的党员、干部和群众，表示衷心的感谢和崇高的敬意！向今天受表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺！

今年是新一届县委、政府的开局之年，是全面落实科学发展观、推动经济社会又好又快发展的重要一年。年前召开的县十二次党代会和人大、政协“两会”，对我县今后五年工作作了全面部署，提出了打造“一城三地”的战略任务。今 后五年，我们要弘扬和实践“大气如海、淳朴似盐”的海盐精神，着力建设临港产业基地、文化休闲胜地与开放和谐福地，倾力打造经济更加发达、文化更加繁荣、社会更加和谐、环境更加优美的滨海新城。实现党代会提出的目标任务，必须把全县人民的智慧集中起来，把各方面的力量凝聚起来，把全社会的积极性和创造性充分调动起来，形成科学发展、和谐发展、加快发展的强大合力。各级各部门都要认真学习、宣传、贯彻县党代会和“两会”精神，加深对“一城三地”丰富内涵的理解，联系各自工作实际，制定切实有效的措施，用实际行动贯彻落实好党代会精神，为推进“一城三地”建设作出应有的贡献。

“一城三地”建设作为一个有机统一的整体，充分体现了中央提出的经济、政治、文化、社会“四位一体”的建设目标任务，也完全符合了海盐实际，是我县应对新的经济社会发展趋势的战略选择。我们所要倾力打造的滨海新城，“经济更加发达”是其重要特征，而临港产业基地建设则是实现“经济更加发达”的主要途径。近年来，我们把工业强县作为全县工作的重中之重，连续三年开展了“项目推进年”和“基础设施建设年”活动，有力地促进工业经济的发展，为建设“一城三地”打下了良好的经济基础。开展“招商引资推进年”活动，全力推进招商引资工作，是“一城三地”建设的重要推动器和动力源，也是对近年来我县“工业强县”工作的一种继承创新和提升完善。

一、进一步增强招商引资工作的责任感和紧迫感。今年，县委、县政府把招商引资确定为“一号工程”，以 县委一号文件下发了《关于推进招商引资工作的若干意见》，在全县开展“招商引资推进年”活动。科学分析、准确把握当前形势，既是我们统一思想、提高认识的前提，也是谋划未来、制定对策的重要依据。海盐为什么要把招商引资列为“一号工程”，现在招商引资又面临着一个什么样的形势，需要我们有一个清醒的认识和把握。

1、从当前经济形势和发展趋势看，招商引资已成为一种不可阻挡的时代潮流。今年是我国加入世贸组织过渡期结束后的第一年，一个全方位开放、全面融入全球化的时代已经到来。现在，资本的跨国流动已成为世界经济发展的重要引擎和时代潮流，经济全球化步伐越来越快，我国区域经济一体化越来越明显，各种资源要素正在更大范围内重新整合和配置。实践证明，哪个地方能吸纳和集聚更多的要素资源，哪个地方就能掌握发展的主动权。就海盐的发展机遇和条件来看，随着杭州湾大桥的即将建成通车和嘉兴市滨海开发战略的深入实施，我县的区位优势、资源优势和后发优势将逐步得以显现，从而为我县实现跨越式发展创造了良好条件。但同时，就我县县情和发展的阶段性特征来看，当前投资仍是我县拉动经济增长的主要动力。海盐要实现跨越式发展，仅靠内源力量发展是显然不够的，最现实最有效的选择就是要加大招商引资力度，大量引进外来资本，增加新的超常规的投入。可以说，在未来几年内，海盐发展的速度就取决于招商引资的进度，取决于对外开放的水平和质量。没有招商引资的大突破，就没有海盐经济的新腾飞。

2、从海盐发展现状来看，招商引资一直以来是我县经济 发展中的薄弱环节。近年来我县在招商引资工作方面采取了一系列措施，做了大量的工作，也取得了一定的成绩。特别是去年第四季度赴温台地区举办项目推介会以来，全县招商引资氛围日益浓厚，对外宣传力度不断加大，项目包装和策划水平也得到进一步提高。但是，实事求是地说，我县招商引资工作在全市是靠后的，与周边先进地区相比差距很大。2006年，我县实际利用外资仅占全市5.5%；与地域面积、人口相差无几的嘉善县相比，仅占其四分之一左右。不仅引资数量无法同人家比，质量也不好比，我县近年来引进的龙头型项目、高科技项目、装备制造业项目寥寥无几。冷静分析我县的招商引资工作，主要存在“三个不够”的问题：一是思想解放不够。一些单位和部门简单地把招商引资理解为贴钱的工作，缺乏强烈的责任意识、创新意识、机遇意识和竞争意识，认为只要管好自己的一亩三分地就行了，不愿主动出击抓招商，更缺少大招商、招大商的气魄和勇气。二是方法创新不够。虽然我们在招商方式方法上有所创新，但还没有充分发挥好驻员招商、以商招商、委托招商、专业招商、网络招商等先进招商方式的最佳效能，运用得还不够得心应手，尤其是缺乏一支精干高效的招商队伍和运转协调的招商引资组织体系。三是环境优化不够。近几年，我们虽然在改善投资环境上取得了一定成效，但与先进地区相比，我们的政策体制环境、基础设施环境、商务生活环境、部门服务环境仍存在一定差距。这些问题有待于我们在今后的工作中不断加以克服。

3、从海盐发展远景来看，招商引资是我县打造“一城三 地”、实现又好又快发展的关键之策。当前，我县经济结构仍然以传统行业为主，经济增长方式仍然比较粗放。中央提出了“又好又快发展”的要求，“好”是对发展结构和效益的要求，“快”是对发展速度的强调。坚持又好又快发展，关键是要在转变增长方式上下功夫，促进产业结构的优化和升级。但是我们不可能把发展停下来调整经济结构，必须坚持在发展中实现结构的调整、增长方式的转变。在这个过程中，最有效的一条途径，就是要通过招商引资培育发展临港产业，引进一批科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、符合新型工业化发展道路的大企业、大项目，通过新的增量来促进新的调整，实现产业层次的大提升。我们提出“建设文化休闲胜地”，提升城市化水平和服务业水平，也必须依靠招商引资的有效带动。此外，招商引资引进的不仅仅是资金，同时还引进了先进的理念、技术和人才，这些要素的聚集放大，对于我们弘扬和实践“大气如海、淳朴似盐”的海盐精神，推进开放和谐福地建设，都具有重要意义。因此，全县上下一定要在解放思想中统一思想，在认清形势中坚定信念，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，全力推进招商引资工作。

二、努力实现招商引资新突破

当前，宏观环境正在发生深刻变化。全面落实科学发展观，推动经济社会又好又快发展，对我们的招商引资工作提出了新的要求；坚持城乡统筹，建设社会主义新农村，对招商引资工作提出了新要求；坚持以人为本，构建社会主义和谐社会，也对招商引资工作提出了新要求。我们必须根据这 些新要求，坚持科学招商，加大引资力度，充分发挥招商引资在经济社会发展中的作用。坚持科学招商，就是要求我们注重目标的可行性，制定切实可行的招商引资目标，既要确保能够顺利完成，又要适当增加压力；既要与我县过去的招商实绩相挂钩，又要确保完成市里下达的任务。坚持科学招商，就是要求我们注重政策的合理性，树立起“减税让利不是唯一手段”、“投入在前、优惠在后”的思想，合理制定招商引资政策。坚持科学招商，就是要求我们注重产业的针对性，围绕“一城三地”目标，加大临港产业、高科技项目、装备制造业项目的引进力度，注重投资强度，防止污染项目，提高引资质量。坚持科学招商，就是要求我们注重企业的根植性，坚持内、外资并举，有所为、有所不为，在提升经济的外向度和引进企业的植根性上下功夫，避免“圈地式”企业和“候鸟型”企业。坚持科学招商，就是要求我们注重项目的带动性，既要抓好一些小项目的引进，更要注重大企业、大项目的引进，提高对县域产业的带动力。坚持科学招商，就是要求我们注重机制的科学性，健全完善科学的招商机制，建立项目评价机制、跟踪服务机制、督查考核机制，促使项目早签约、早落地、早开工、早投产。

今年我县招商引资工作的目标是：合同利用外资2亿美元，实际利用外资8700万美元，引进县外内资12亿元。全年引进注册资本1000万美元和5000万元人民币以上内外资项目15个以上，力争引进世界500强、国内200强企业来盐投资。

为实现上述目标，我们要从海盐实际出发，千方百计，调动一切可以调动的力量，利用一切可以利用的资源，采取一切可以采取的措施，狠抓招商引资各项工作的落实，确保全县招商引资工作目标的完成。具体要做到四个“千方百计”：

1、突出重点，千方百计抓引资。

一是产业招商要有新突破。产业集聚和企业集群是提升工业经济质效、提高区域经济竞争力的重要标志。经过几年的发展，我县已初步形成了机械（标准件）、纺织服装、化纤、造纸及纸制品等支柱产业，以及电子仪器仪表、新型建材、精细化工等新兴产业，但产业延伸型的优质项目、旗舰型项目引进不多，产业集聚效益不高、集群优势不明显。各镇、各部门要认真研究国家产业扶持政策、产业发展方向，立足我县优势产业和新兴产业，将产业特色宣传和各类招商活动有机地结合起来，切实做好产业招商这篇文章。同时，着眼于临港工业发展，围绕纵向配套和横向延伸进行深度招商，大力培育发展重机械装备、新能源、造纸、新型建材、船舶修造等产业，加快引进一批产业链长、带动力强、辐射面广的优质项目、龙头项目、规模项目，使我县临港工业发展能够配套成“线”、联接成“龙”。发挥交通区位优势，围绕为临港产业基地建设提供完善的配套服务，大力发展以港口物流业为龙头的生产性服务业，积极引进管理水平高、技术装备先进、服务范围广泛的现代物流企业，发展第三方物流。

二是民企招商要有新突破。企业是市场经济的主体，也是招商引资的主体。要在招商引资上取得新突破，就必须突出“政府推动，企业主体”的原则，真正将企业推向市场经济主战场，推向招商引资第一线。各有关部门要继续加强政 策研究和引导，注重发挥企业在招商引资中的作用，鼓励和激励企业家走出去，主动引资，积极引进战略投资者。当今时代，全球性的参股、联合和并购风起云涌，广大民营企业家既要苦练内功，加快企业发展，又要解放思想、更新观念、放远眼光，舍得眼前让利，求得长远得利，舍得拿出优质资产引资重组，勇于接受国内外大企业大集团的收购兼并，通过“以民引外”、“民外合璧”实现企业裂变式扩张、经济倍增式发展，进一步做大、做优、做强。

三是平台招商要有新突破。大桥新区和各镇工业功能区是吸纳外来投资项目、实现集中招商的有效平台和载体。要大力推进招商项目向大桥新区和镇工业功能区集中,今后我们对国内外的招商引资，除了我们一些原有的企业进行嫁接、改造、合作以外，凡是新上项目，大的项目、好的项目，都应该引到我们的大桥新区和镇工业功能区当中。作为跨海大桥的“桥头堡”，大桥新区要充分发挥在招商引资中的龙头作用，重点瞄准投资规模大、科技含量高、发展前景好、拉动作用强的龙头型大项目，努力打造高强度紧固件园区、精细化工园区、物流园区等产业集聚区和优势产业群体。各镇工业功能区要积极开展特色招商，实现错位互补，共同发展。

2、立足创新，千方百计抓落实。

一要完善招商项目。项目库建设，是招商引资的基础环节，也是招商引资的关键所在。目前，我县招商引资项目贮备少，大项目少，不少项目可研论证不充分，成熟度低。要高度重视项目库建设，认真做好项目筛选、包装和管理。要筛选重点项目。深入研究国际国内产业梯度转移新动向，结 合我县产业发展导向，在临港产业、现代服务业、基础设施和社会事业等领域，推出一批对接性强、发展前景好、能够满足外商投资欲望的重点项目。要精心包装项目。扎实做好项目规划、论证、立项等前期工作，形成完备的项目材料，确保项目招商的可行、科学和规范。对重大招商项目，可以聘请有资质的中介机构做好前期策划和论证，认真分析项目的市场前景和投资收益，深入挖掘吸引外商的“卖点”，提高引资成功率。要加强项目管理。实行项目动态管理，建立项目信息反馈机制，加强对项目运作的后续管理，努力将意向项目转变为实际投入。

二要组织招商活动。招商引资靠等待，不是办法；靠守候，没有出路。抓招商引资，就要主动出击、广交朋友、广为推介。一方面，要组织精干力量外出招商。采取政府组团招商、小分队招商、驻员招商等多种形式，强化招商攻势。充分利用上海世界500强企业地区总部、各国领使馆、行业商会集聚之地，召开项目推介会；把引进内资的重点放在温台地区。另一方面，要大力推进节庆招商。按照“节庆搭台、招商唱戏”的思路，精心举办好南北湖旅游节、首届文化艺术节等活动，广揽信息、广辟资源、广邀客商、广交朋友，使节庆活动成为招商引资的重要载体和平台。同时，积极参加广交会、浙洽会、西博会、华交会等大型博览会，进行县域形象宣传和项目推介。

三要健全招商网络。招商网络，是招商的信息源、是招商的“触角”、是招商的保障。要建立招商信息网络。开设海盐招商网，及时更新内容，使之成为永不落幕的招商平台。建立完善客商信息库，与重点客商保持定期沟通联系，及时了解、掌握对方的投资意向。办好《海盐招商》刊物，宣传招商政策，传递招商信息。要健全招商工作网络。重视发挥在外创业的海盐籍企业家、知名人士、专业人才作用，开展委托招商。对县政府聘请的招商顾问，开展一季一次的走访或座谈，利用其背后的市场网络，带动更多客商来我县投资兴业。选择信誉好的招商中介机构建立合作关系，开展代理招商，提高招商效率。要建立招商专业队伍。县开发区和各镇都要建立一支3-5人的专职招商工作小组。逐步实现从业余招商向专业招商的转变。县有关职能部门要加强对招商人员的培训，提高招商队伍素质。

3、破解难题，千方百计抓保障。

一要加强硬环境建设。县城和大桥新区、各镇工业功能区是招商引资的重要载体。提高项目的落地率，就必须建好、管好城市，发挥好各类工业区的载体作用。要抓好城市发展平台。如果一个地方城市发展水平不高，配套服务设施落后，就会直接影响招商引资的吸引力和竞争力。下月初，县委、县政府还将召开城市开发建设暨“五大联创”动员大会，专门研究部署这项工作，在这里不再展开。要抓好工业区招商平台。县开发区作为招商引资的主战场，要坚持整合与扩容相结合，实施综合开发、集约开发，按照“七通一平”的要求，加快核心区域内道路、供热、供电、给排水等市政设施和商贸设施建设，完成农房拆迁200户和东海花苑二期16.3万平方米。加大区内环境卫生整治和绿化建设，建设开发区展示平台，提升开发区的整体形象。加强镇级工业功能区基 础设施建设，建成标准厂房10万平方米。调整落实好全县土地利用总体规划，完善工业功能区规划，认真做好闲置、空闲土地专项清理处置工作，盘活存量，整合供地，强化招商引资的用地保障。

二要加强软环境建设。软环境建设始终是招商引资的生命线。要采取强有力的措施，切实抓好软环境建设，使资本进得来、企业留得住、发展有信心。要优化政务环境。按照“精简、统一、效能”的原则，深化行政管理体制改革，全面推行政务公开，深入开展政风评议，切实转变机关作风。各部门要坚持“高标准要求、高质量服务、高效率工作”的原则，以县发展中心为窗口，建立和完善为投资者服务的“快速通道”，实行“一站式”受理、全程式代理、“一条龙”服务。要营造信用环境。政府部门要带头讲诚信，对投资者承诺的事，要言必行、行必果，以诚招商、以信留商。要引导企业讲诚信，建立企业信用评估体系，推进银企合作，帮助企业得到急需的资金、银行得到优质的客户，形成经济金融良性互动的局面。要教育市民讲诚信，强化市民道德教育，构建良好的社会信用环境。要建设平安环境，深化“平安海盐”建设，加强社会治安综合治理，严厉打击各类违法犯罪活动，切实维护广大人民群众和外来投资者的合法权益，着力塑造海盐和谐稳定的治安品牌。

4、注重结合，千方百计促发展。

一要与建设临港产业基地结合起来,推动工业经济转型发展。坚持什么样的发展模式，就有什么样的发展结果。从“又快又好发展”到“又好又快发展”的转变，其核心问题 就是增长方式的转变。我县经济从农村工业化起步，靠接受上海等大城市的辐射，靠星期天工程师，靠加工产品起步。这样的基础和起步，决定了我县的增长方式长期表现为线性、粗放的特征。这种增长方式，在一定的历史时期，对我县经济发展，尤其是县域特色产业的发展壮大，作出了重要贡献，并在今后几年仍将居于主导地位。对此，我们必须全面辩证地认识看待其存在的必然性和合理性。但如果增长方式转变长期滞缓，对经济社会发展的制约将越来越明显，最终成为我县发展中的主要矛盾。去年，我县的生产总值158亿元，按年均增长13%粗略测算，五年后将达291亿元，接近翻一番。如果维持现有增长方式不变，形成的资源消耗、污染排放和初级劳动力规模，也将是目前的两倍，这是我县资源环境容量所无法承受的。着眼于发展模式转型，县十二次党代会提出了建设临港产业基地的任务。我们现在去发展临港产业，完全有别于传统的那种“三高”（高消耗、高污染、高排放）的、粗放型的临港产业，而是用信息化、高新技术武装起来，走新型工业化道路的新型临港产业。我们把临港产业基地建设的目标定位在“先进、开放、绿色、休闲”上，采取产业集群的空间组织形式，高标准发展产业链、组团式项目，发展清洁生产、循环经济。作为临港产业发展的主抓手，招商引资工作要紧紧围绕临港产业基地建设的目标定位，紧盯境内外大公司、大企业，重点引进产业层次、科技含量、投资强度、产出效益高的项目，资源消耗低、环境影响小的项目，能推动产业链延伸、产业层次提升的项目，严格限制 落后项目、淘汰项目，通过临港产业基地的建设，以增量带存量，以投资结构的调整带动产业结构的优化升级，推动县域经济走向集约式、内涵式增长道路。要坚持招商引资与招才引智相结合，大力引进各类优秀人才。

二要与滨海城市建设结合起来,推动现代服务业加快发展。现代服务业具有资源消耗少、环境污染小、产业带动强、经济效益高、创造就业岗位多等特点，发展现代服务业，是提升人们的生活品质和生活水平，加快构建和谐社会的客观需要。当前，随着我国入世过渡期的结束，服务业对外开放领域全面扩大，港口物流、旅游休闲、文化服务等新兴服务业已成为外商投资的新热点，我们要抓住机遇，以建设滨海新城为目标，赋予招商引资新的内涵，全方位开放投资领域，努力实现我县城市建设与服务业发展的同步提升。挖掘我县“山、海、湖、岛、桥、城”自然资源优势和底蕴深厚的文化资源，积极开发以休闲度假为特色的旅游项目，放大我县旅游优势。抓好特色商业特色街区和各类专业市场建设，积极引进大型超市、连锁经营等新型业态，着力改善消费环境。大力拓展社区服务，鼓励社会力量兴办服务实体，推动生活性服务业发展。重视发展信息产业，推进电子商务等公共服务体系建设，实现新兴服务业发展新突破。

三要与现代和谐新农村建设结合起来，推动农村经济社会和谐发展。当今，构建和谐社会已成为时代的最强音。今年中央“一号文件”明确提出，发展现代农业是社会主义新农村建设的首要任务。与传统农业相比，现代农业具有科学化、机械化、市场化、专业化、社会化和高劳动生产率等特 征。在传统农业向现代农业转变过程中，面临着加快推进结构调整、增强市场竞争能力、提高比较效益、增加农业收入的紧迫任务。发展现代农业，招商引资的作用不可忽视，从本质上讲,抓招商引资就是抓经济结构的调整，抓经济效益的提高，抓经济竞争力的增强，抓经济开放度的提升，这与现代农业的发展方向是一致的。我们要以工业化理念来推进农业产业化，加强特色农产品基地建设，积极发展高效生态农业，壮大农业主导产业。推进“强龙兴农”工程，大力培育农业龙头企业，特别是要做大做强一批具有较强辐射能力和带动能力的龙头加工企业，延伸农业产业链，提升农产品附加值。跳出农业抓农业，借力工业带农业，鼓励引导工业优势企业与农业龙头企业、农民专业合作社对接合作，加强农业项目投入，加速现代农业发展。在发展现代农业、增强新农村建设的产业支撑的同时，要把壮大村级集体经济，增强基层自我积累、自我发展的能力作为大事来抓。只有村级集体经济壮大了，作为新农村建设主体的村级基层组织才有底气，在群众心目中才有凝聚力、号召力，各项工作才能更好地开展。各地要树立经营和管理意识，结合当地实际，依法经营土地，盘活存量资产，开拓新的发展领域，培育村级集体经济的增长点。推行一村一策，对资源丰富、基础条件相对成熟但自主资金缺乏的村，鼓励通过招商引资引进企业落户，引进资本投资，引进项目开发，增加集体经营项目，扩大集体经营规模。稳步推进农村社区股份制改革，创新村级集体经济运作机制，确保村级资产的保值增值。要围绕“三改一化”目标，坚持政府主导、农民主体，以“十百”工程 为抓手，加大财政投入，深入开展村企共建活动，大力推进农村基础设施、社会事业和社会保障建设，努力建设农村新社区。各有关部门要按照各自职能分工，切实强化统筹城乡发展的理念和服务“三农”的意识，自觉促进有关工作向农村延伸。完善专职农村工作指导员制度，扎实推进“一村一名大学生计划”。加大对农民的培训力度，加快提高农民的就业技能和文明素养。在这一过程中，我们要始终把加强农村基层民主建设、发展基层民主政治，作为最重要的基础，大力发挥基层党组织的战斗堡垒作用。对农村基层干部，我们既要加强教育和培训，注重管理和监督，也要加以信任和理解，给予关爱和支持，切实做到真正重视、真情关怀、真心爱护，努力为他们工作创造良好条件和氛围。作为广大村干部，要围绕县、镇工作大局，在征地拆迁、基础设施建设等工作中发挥好各自作用，共同推进我县“一城三地”建设。

四、确保招商引资的目标任务落到实处

招商引资工作是一项复杂的系统工程，任务很重、责任很大，希望也很大。各级各部门一定要充分认识招商引资工作的重要意义，切实加强领导，强化责任，狠抓落实，确保完成今年招商引资的目标任务。

1、认真落实招商引资领导责任制。招商引资工作的发动程度、组织力度和推进强度，决定着招商引资的工作局面和成果。今年，县委、县政府将进一步加大对这项工作的领导力度，调整成立县招商引资领导小组，下设办公室和评估协调小组，加强统筹协调，及时研究解决招商引资工作中的重大问题。各级各部门要把招商引资摆到重中之重的位置，切 实加强领导，突出位置重点抓。主要领导不仅要做招商引资的组织者，更要做招商引资的实践者；不仅要过问招商引资中遇到的问题，也要带头走出去招商。分管领导要具体抓、抓具体，以主要精力抓招商引资工作。刚才，县政府与各镇、开发区、风景区签订了招商引资工作目标责任书，各镇各有关部门回去后要迅速抓好落实，层层分解指标，逐级传递压力，做到“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”。

2、建立健全招商引资的目标考核体系。今年，县委、县政府将继续把招商引资工作纳入领导干部的目标考核之中，作为衡量各级领导班子政绩的重要依据，作为考察各级领导班子和党政“一把手”能力水平的重要方面，作为干部年终考核的重要内容，并加大考核力度，希望大家注意到这一导向，在具体工作中更加重视招商引资工作的实绩。要加强对招商引资的跟踪检查，重视解决“重洽谈、轻跟踪，重签约、轻到资，重开工、轻投产”等问题，使招商引资真正出成果、见成效。建立招商引资定期汇报、督查制度，实行一月一通报，一季一汇报，半年一督查，一年一评比，着力形成奋勇争先的良好氛围。坚持褒优罚劣，进一步完善招商引资考核办法，对招商引资业绩突出的单位和个人，要给予通报表彰，并按规定给予必要的奖励；对招商引资思想不重视、工作不到位、责任不落实、没有特殊原因未完成的，要给予通报批评。

3、努力营造招商引资的浓厚氛围。招商引资事关重大、涉及面广，不仅仅是经济部门的任务，也是每个单位部门、每个企业都应肩负的职责。各有关部门和企业要加强协调配 合，互通信息、相互支持、合力攻坚。要加大宣传发动力度，切实把氛围搞浓，把干劲鼓足，把热情调高，形成招商引资的热潮。对外，要充分利用各种宣传工具，多角度、多形式、多层次地宣传海盐的发展优势、发展潜力、发展前景、投资环境，不断增强招商引资的吸引力。对内，要大力宣传县委、县政府的重大决策，宣传招商引资的重大意义，努力在全社会形成“人人都是投资环境、处处事关招商形象、个个都有招商责任”的良好氛围。

同志们，招商引资，时不我待；招商引资，事在人为。全县上下一定要迅速行动起来，以强烈的责任感和使命感，鼓劲加压，迎难而上，扎实苦干，全力推进科学招商，为我县“一地三地”建设作出应有贡献！

第二篇：招商引资年活动工作计划

关于开展招商引资年活动工作计划 2012年，在“招商引资年”工作中，围绕重点，结合税收工作实际：

一、发挥职能，落实政策措施，努力为招商引资企业创造优良的税收环境。为扶持十大工业项目做好全程服务工作，明确工作职能，掌握招商引资中涉及的各项税收业务，确保招商引资企业及时、便利享受各项税收政策。

二、在服务大企业上下功夫，要深入企业调查研究，全面掌握实际情况，加强经济运行监测分析，着力解决企业生产经营中存在的实际困难，确保企业正常运行。

三、加强中小企业服务和管理，进一步落实税收优惠政策，加大对企业的支持力度。

四、在招商引资上要营造规范高效的政务环境，完善“重大项目绿色通道”制度，提高工作效率。

五、强化政策宣传服务。加大税收政策服务力度，针对不同招商项目特点，通过各种途径，积极宣传有关税收政策特别是税收优惠政策。让企业及时、充分地享受到税收优惠待遇，保护纳税人合法权益。

六、开展个性化税收服务。在满足纳税人普遍需求的共

性服务基础上，根据投资者的不同需求，提供有效的个性化服务。对招商引资重点纳税人专门制定办税服务指南。建立联络员制度，深入调查了解签约项目在税收服务方面的具体需求，实行上门纳税辅导，提供“一对一”的个性化服务，增强纳税服务的针对性、及时性和可操作性，进一步优化税收环境。

七、提高办税效率。以维护纳税人和外来投资者的权益为工作的根本出发点，不断改进服务方式，畅通涉税绿色通道，简化审批手续，减少管理环节，加强效能建设，切实减轻企业负担。

二〇一二年三月一日

第三篇：XX年招商引资项目推进工作总结

XX年招商引资项目推进工作总结

XX年金融危机以来，在县委，县政府的正确领导下，全县上下坚持“项目立县、港海兴县、特色强县、创业富县”四大战略，突出项目推进主线，紧扣招商引资抓手，加快重大项目新突破，招商引资、项目推进工作取得了阶段性成绩。截止2月底，全县实施千万元以上工业项目120个，其中5000万元项目33个，亿元以上项目31个，实施了筑宝机械、双山三期、国玺纸业等3个5亿元以上项目以及闽豪科技、奥泰重工、农垦麦芽二期等3个10亿元以上项目。新开工国玺纸业、顺弘达光电、中绿轮胎、远洋船舶辅机、丰华纸塑、长岗纸业、益成汽配、智元墙材等10个亿元以上项目，项目总数比去年同期70个增加了50个。

一是招商力度明显加大。截止2月28日，全县20个镇区、34个挂职招商部门有26个部门安排招商人员外出招商;外出招商180人次，其中，镇区106人次，部门74人次，比去年同期翻一番;明确驻点34个，其中镇区15个，部门19个;拜访企业240家;邀请客商来射考察36批次;跟踪洽谈有意向的1000万元-5000万元项目47个，5000万元-1亿元项目41个，1亿元-5亿元项目12个，5亿元以上项目8个。已经有意向协议或签约项目9个，分别是临海常熟金龙投资6000万元的羊毛纱项目、江苏津泰公司投资6000万元的船舶机械项目，合德镇的计划投资1.2亿元华星纸塑包装、1亿元*天汇机械加工项目，开发区的计划投资1000万美元的深圳瑞程高档纺织，特庸镇投资5000万元的浙江广法纺织公司的蚕丝纺织项目，新坍镇投资2200元的龙源2万纱锭纺织项目，洋马镇泰德国际投资公司投资3亿元的环氧钢项目、工办*维德贸易公司投资1亿元的食品添加剂项目。

二是开工项目明显增多。1月份新开工项目27个，2月份新开工24个项目，累计已经新开项目51个，新开工亿元项目10个，分别比去年同期增加26个、6个。

三是投资结构明显优化。120个项目中，其中机械制造类项目49个，纺织类项目16个，化工类项目7个，轻工类项目28个，农业产业化项目14个，电子类项目4个，生物制药类项目1个，基础设施1个，机械电子和轻工类项目占项目总数近70。

四是项目质量明显提升。新开的长岗纸业、国玺纸业、高速纸机等项目拉长了造纸产业链;顺弘达光电、西泰克精密设备、旭城汽配、益成汽配等项目填补了我县产业空白;实施的农垦麦芽龙头型项目、闽豪科技基地型项目、筑宝机械、宝松机械产业型项目，起了较强的带动作用。1-2月份在建亿元以上项目同比增加了15个，同时还储备了50多个5000万元以上大项目、好项目、新项目，为促进全县产业结构调整升级奠定了基础。

全县招商引资、项目推进取得的阶段性成绩，主要得益于四个方面工作：

一是得益于领导招商抓得好。今年，徐书记、高常委专程赴洛阳、郑州洽谈汽车变速箱项目，跟踪落实推进国玺纸业项目。顾县长率有关部门赴京与中广核集团董事长钱智民等集团高层领导就风电项目等相关事宜进行对接和洽谈，并就环评审批等重点事项落实时间节点，邀请银河投资公司洽谈城市建设项目。陆主席跟踪洽谈常州东高染整项目。县委王书记赴常州、*、宿迁等地洽谈计划投资3亿元的印染项目以及电器设备、风电设备、纤维素等项目。彭书记洽谈有中实投资有限公司项目。李县长洽谈*创劲投资公司投资的农副产品交易市场项目。陈部长洽谈汽车配件项目。刘书记洽谈农家乐项目有望近期签约。戴书记洽谈星级酒店项目。童部长赴*、张家港等地洽谈光电节能、燃气供应等项目。周部长进一步对接跟踪尚嘉印染项目。郄县长洽谈海欣集团服装加工和染整项目。戚县长赴*洽谈推进顺弘达光电项目，洽谈中恒污水处理项目。其他县四套班子领导都通过各种渠道接触客商、洽谈项目。1-2月份，四套班子累计洽谈拜访企业40多家，洽谈项目40多个，其中亿元以上项目22个。

二是得益于招商工作抓得早。节日招商早安排。去年12月初，招商局就策划了元旦、春节招商方案，安排了两节招商活动，突出节日回乡人员的招商和春节外出拜访招商。招商任务早布置。春节刚过，县委、县政府先后召开强推“五大突破”动员大会、招商出征动员会，下发了《XX年加快推进重大项目新突破意见》、《XX年第一轮招商引资项目推进百日竞赛意见》，部署了全年招商引资任务，分解了各镇区和相关部门的招商引资指标。招商人员早出征。在原有6个招商分局的基础上，又成立了21个招商分局，安排34个有引资任务部门明确挂职人员驻点招商，在7名县挂钩领导带领下，开赴*、*、浙江、苏南和北部五大区域招商。

镇区共24个招商分局，全部“走出去”。开发区4个招商分局落实4个招商驻点，跟踪洽谈12个项目。临港工业区落实2个驻点，洽谈4个项目。染整集中区在宁波驻点，主要负责人多次赴浙江、苏南招商，洽谈5000万元以上印染项目15个，是镇区洽谈项目最多的1家。合德镇洽谈的天汇机械和纸塑包装2个亿元以上项目都已签约，土地款已到账，计划4月份开工，是洽谈项目最成熟的镇。海通、长荡、藕耕洽谈项目都在5个以上，盘湾、海通、特庸、陈洋、洋马、海河、四明、通洋、千秋、阜余、藕耕等镇，不仅落实专人，而且都有固定的驻点电话。有引资任务的部门43个，洽谈有意向项目18个。挂职招商的部门共34家，明确专门人员驻点招商的部门19家。其中多次赴外招商、洽谈项目较好的部门有组织部、宣传部、县纪委、县委办、政府办、发改委、经贸委、外经局、规划建设局、财政局、科技局、劳保局、工办等部门，都有实实在在的洽谈项目。

三是得益于政策机遇抓得快。去年11月国务院出台扩大内需十项措施后，县委、县政府迅速召开会议进行贯彻落实，向企业、项目业主宣传，并专门组织业务部门扒排项目，对接上报。与此同时，加快土地调整，各镇区进行土地规划调整，尽可能多调出工业用地，为土地节约利用，县政府出台了异地项目落户意见，鼓励将大项目落户到有土地计划的重点园区。加快资金对接。利用金融政策适度放宽的机遇，多次召开银企衔接会，组织银行带项目，跑市跑省，落实项目资金。加快原材料组织。把握原材料价格低的契机，督促企业备足原材料扩大生产，项目业主多备建筑材料，签订设备合同，加快项目建设速度。

四是得益于项目推进抓得紧。节后，徐书记、顾县长、王书记、彭书记、李县长、童部长、戚县长等县主要领导先后到开发区、临港工业区、合德镇、黄沙港、海河、海通等镇组织项目现场会办，督査项目复工情况，敲定项目节点要求，并将重大项目序时进度在媒体公布;县委办、招商局对节后在建项目复工情况多次督察，进行通报。对今年在建的120个项目与镇区对接，排出序时节点，对在建项目、跟踪项目明确挂钩领导;全县组织了两次项目集中开工活动，一着不让抓项目，全力推进项目建设进程。

在肯定成绩的同时，我们也应该清楚的看到存在的问题和不足，主要体现在：招商重视程度差距较大，各镇区、部门在推进行政招商、负债招商、产业招商的力度上，不平衡性较大，个别单位没有真正“走出去”，接触的客商不多、洽谈的项目较少，甚至连项目信息报送都不够及时;部分项目建设速度不快，9个结转项目建设进度较慢，12个新开工项目开而未建无形象进度;产业层次有待进一步提高，大项目、好项目总体不多;异地项目落户有待进一步加强，镇区之间互引项目成效不够明显，等等，这些问题有待于在今后工作中加以克服解决。

当前及今后一段时间，我们将着力做好以下几方面工作，一是继续强化招商局人员的区域招商，在抓好自身招商引资的同时，抓好面上招商工作的汇总反馈和督查推进，近期拟组织五大区域招商情况交流汇报会。二是对跟踪洽谈的项目进行甄别梳理筛选，让每个项目都挂钩到县领导、镇区和部门项目跟踪落实服务班子。三是举办*产业转移招商集中签约活动，邀请*及附近有投资意向客商参加，组织五大区域跟踪洽谈的项目进行签约，尽快为经洽会筹备一批重大签约项目。四是组织三四月份项目开工，扒排可开工项目，督查项目手续办理情况。五是做好一季度项目观摩、分组竞赛、颁发流动红黄旗准备。

第四篇：在“三大建设推进年”活动暨招商引资动员大会上的讲话

同志们：这次“三大建设推进年”暨招商引资动员大会，是县“两会”之后县委、县政府召开的一次非常重要的会议。会议的主要任务是：认真贯彻落实县委十二届三次全体扩大会议和县十五届人大一次会议精神，进一步统一思想，凝心聚力，动员全县各级各部门，强力开展开发区建设、旅游经济建设、新农村建设“三大建设推进年”活动和招商引资工作，推动我县经

济又好又快发展。今天的会上还将兑现2006年目标管理奖惩，签订今年的目标责任书。希望各地各部门对照今年的目标，顽强拼搏、奋发努力，确保全面或超额完成，实现“三年大变样”目标。下面，我先讲四点意见：

一、统一思想，切实提高对开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资工作的认识开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资，是实现我县率先崛起、促进经济社会又好又快发展的着力点和突破口。我们必须从战略和全局的高度，充分认识开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资的极端重要性。第一，开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资工作是落实科学发展观、实现统筹协调发展的迫切需要。树立和落实科学发展观，要求我们要正确处理经济增长的数量和质量、速度和效益的关系，重视经济效益、社会效益和生态效益相统一的可持续发展。目前，我县经济发展正进入既要加快发展又要注重质量、既要突出快速发展又要重视统筹协调发展的新阶段，我们必须更加自觉地贯彻落实科学发展观，坚持发展加速、结构优化、社会事业进步、社会稳定和谐相统一，努力实现统筹协调发展。县委、县政府提出开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资工作，目的在于引导全县上下在加快发展的同时，把工作的着力点放到推进改革开放、加快经济结构调整、转变经济增长方式、提高经济增长的质量和效益上来，力争发展的质量更高、速度更快、效益更好，为“十一五”乃至今后的长远发展奠定更加坚实的基础。第二，开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资工作是夯实发展基础、加快建设现代经济强县的现实选择。发展是当前歙县最紧迫的任务。对于我们这样一个发展步伐还不够快、发展基础依然薄弱的山区县来讲，我们发展的任务更艰巨，愿望更迫切。可以说，我们的第一要务是发展，只有发展才能有效解决我县面临的诸多困难和问题。在发展上，我们跟自己比，确实有了很大进步，特别是近两年发展速度较快。但与其他地区相比，我们发展还不够快，周边和兄弟区县都呈现出你追我赶的大跨越发展势头，各地在发展上的竞争异常激烈。我们只有比别人先一步、快一拍，差距才不至于越拉越大，才不至于被越甩越远。坚定不移地抓好开发区、旅游经济、新农村建设和招商引资工作就是我们坚定发展不动摇、抓紧发展不放松的现实选择，就是加快建设现代经济强县的迫切需要。必须坚持一手抓夯实基础，一手抓外延扩张。县委、县政府开展“三大建设推进年”活动，目的就是通过凸显工作中心，突出工作重点，采取一系列有效的措施，夯实发展基础，提升发展质量。而强力开展招商引资就是外延扩张的一条重要途径，是实现经济总量扩张的关键和龙头。因此，我们一定要千方百计把“三大建设推进年”活动和招商引资工作开展好，通过抓投入、抓项目、抓招商，夯实工业发展平台、壮大旅游经济、统筹城乡发展，增强我县的综合竞争力，早日跻身全省县域经济二十强和“十佳县”。第三，开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资工作是实现“三年大变样”目标的内在要求。今年是县乡换届后的开局之年，更是实现“三年大变样”目标、迎接党的十七大胜利召开的关键之年。如何实现“大变样”，以什么样的成绩体现“大变样”，这是需要大家认真思考、认真对待的问题，广大人民群众对此也是翘首以待。虽然近年来我县经济社会发展取得了明显成效，但是经济发展中存在的问题也不容忽视，有的问题还比较突出，要实现“三年大变样”的目标，任务还非常艰巨。年初召开的县委十二届三次全体扩大会议和刚结束不久的县十五届人大一次会议，提出了今年的奋斗目标。这些目标是县委、县政府在充分论证和调研的基础上提出来的，是实现“三年大变样”的内在要求，也是需要全县上下齐心努力、奋力拼搏才能实现的。在全市经济工作会议上，市委、市政府提出今年要加速发展旅游、工业和农村经济，强力推进园区、项目、城镇和新农村建设，确保经济又好又快发展。因此，我们开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资工作既是贯彻全市经济工作会议精神的有效举措，更是抢抓发展机遇、实现我县“三年大变样”目标的重要手段和现实选择。各地各部门务必对照今年的目标任务，化压力为动力，鼓足干劲，强化责任，细化各项措施，认认真真去完成，确保抓出成效。第四，开展“三大建设推进年”活动、强力推进招商引资工作是检验各级干部特别是领导干部抓落实力度的重要标尺。各地的发展实践表明，抓落实的力度决定着经济发展的速度。当前，县委、县政府已经作出部署，把开展“三大建设推进年”活动、强

第五篇：2022年招商引资工作推进会讲话

2022年招商引资工作推进会讲话

县委、县zf决定召开这次招商引资专项汇报会，主要目的就是总结春节前后一段时间的招商引资工作，分析形势，查找不足，明确重点，强化责任，再掀招商引资新热潮。

认真分析前段招商引资工作，还存在以下几个突出问题：

一是方向不明。

主要表现为：政策不清，和投资商接触洽谈，对县里的优惠政策一问三不知；底数不清，我县的优势在哪里、潜力在哪里？招商方向是什么？不知道。和人家谈项目，怎么选址？怎么推进？不敢说；针对性不强，不是有目的地策划，而是走到哪算哪，有了信息就去找人家谈，没有信息就无所适从，对围绕什么产业、什么项目招商心里没谱，不会带着项目有针对性地主动上门。

二是热情不高。

很多同志都有畏难情绪，觉得受疫情等因素影响，投资上项目的积极性不高，招商引资很不容易，外出招商畏手畏脚；有的同志习惯于干本职工作，对招商引资工作很打怵、很发愁。各单位招商小分队的作用还没有充分发挥出来。

三是动力不足。

内因方面，主要源于个人认识，有的同志责任心不强，没有把招商引资提到与本职工作同等重要的高度，总觉得是额外工作，可有可无，可松可紧；外因方面，主要是激励不够、压力不够，出去招商的物质保障还是紧了一些，年终考核还是松了一些。

四是衔接不畅。

项目建设是一个链条式的工作，洽谈、签约、审批、落地、开工、投产，每个环节都非常关键。但我们在工作衔接上还很不到位。比如，有的项目谈的挺好，投资者积极性也很高，但在敲定项目、手续办理、土地配套等方面，没有一环扣一环地抓下去，没有趁热打铁地促一下，结果项目就泡了汤。

着眼解决这些突出问题，就下步工作强调五点意见。

一、强化责任，增强招商引资主动性

招商引资是县域发展的需要。当前，我县高质量发展的主要矛盾是综合实力不强、发展质量不高，虽然在全省排位比较靠前，但在我市还相对落后。特别是财税的压力非常大，去年公财收入只有*亿元，同比下降*%，这不单单是经济实力和疫情影响的问题，更关系社会事业发展，关系每个人的切身利益。所以说，我县发展的压力非常大。怎么发展？只有靠项目，只有靠招商引资。

招商引资是抢抓机遇的需要。谋划确定的京津冀协同发展国家战略、雄安新区发展战略，是我县千载难逢的重大发展机遇。能不能把握住、利用好这一重大机遇，关键是看招商引资工作做得如何。如果这项工作做不好，我们就浪费了历史机遇，就无法向未来作出交待。同志们必须树牢坚定的信念，把招商引资作为义不容辞的责任，越是面临困难、面对压力，越要坚定不移地做好招商引资工作。

招商引资是区域竞争的需要。现在，各地高质量发展的压力都非常大，大家也都在各显其能，千方百计开展招商引资、招才引智工作，区域竞争越来越激烈。我们如何在激烈的区域竞争中不落伍、不掉队，甚至赶超先进，唯一的途径就是招商引资，加快项目建设。

二、找准方向，增强招商引资针对性

一是瞄准重点区域招商。

要认真研究、主动对接京津产业转移，做好京津区域招商引资工作，特别是发挥与中关村、*经济开发区、北京*局等部门的良好合作关系，让更多地北京产业转移项目落户我县；要聚焦长三角、珠三角等发达地区，加强联系沟通，通过以商招商、以企招商等方式做好招商引资工作。为加强重点区域招商，我们正在谋划在北京、上海、广州等地派驻专业招商组，相关部门要选派精兵强将。

二是依托承载平台招商。

*两个开发区要科学规划，加快产业聚集，迅速提升园区实力；*铁矿要加快施工进度，同时谋划引进铁矿开发上下游产业；*新区要围绕文化旅游、休闲娱乐等三产服务业招商引资，努力引进创投公司、总部经济、楼宇经济、电子商务、创意产业、现代商贸、现代物流等现代服务业项目。同时，我们要谋划打造新的招商引资平台，形成投资发展的新的承载平台，实现利益共享。

三是着眼做强产业招商。

我们有很多优势产业，工业方面有钢铁、造纸、热电、纺纱、农机制造、食品加工等产业，农业方面有生猪、肉鸡、奶牛、果菜、海产品农业产业，我们要围绕进一步做大做强这些产业招商引资。同时，还要围绕装备制造、电子信息、新材料、新能源、生物医药、节能环保等战略性新兴产业招商引资，引进科技型产业、发展科技企业。产业链经济是一种很好地发展模式，产业配套比基础设施配套还要重要，我们要认真分析主导产业的薄弱环节，围绕薄弱环节包装项目、招商引资，完善产业链条。

三、完善机制，增强招商引资衔接性

一是完善推进机制。

成立由发改、工信、环保、自规、招商等主要经济部门组成的项目领导小组，负责对项目进行综合审定，防止项目引而不定、定而不决，解决项目引而不进的问题；成立由行政服务中心、项目单位、各个审批单位组成的项目审批领导小组，凡是审定的项目，要在规定时限内完成项目办理手续，提高工作效率，解决项目落地难问题；建立重大项目一事一议会议决策机制，对于大项目好项目坚持一事一议、集体决策、共同担当。

二是完善招商机制。

一方面，建立“单位一把手+专业招商小组+招商小分队”的专业招商模式，实施“一把手”工程，各乡镇各单位一把手要带头招商；面向重点区域派驻专业招商小组，常年在外招商；各单位都要组建招商小分队，负责本单位的招商引资工作。另一方面，每位党员干部都要自觉招商，这也要通过奖励、考核等形成机制。

三是完善建设机制。

每个成熟项目都要组建1套班子，负责项目开工建设，领导小组主要有1名分包领导、1个牵头单位、1个项目负责人、1名项目助理、一抓到底，确保项目建设扎实推进。

四、明确政策，增强招商引资操作性

一方面，要制定完善我县的优惠政策。近年来，县委、县zf制定出台了一系列优惠政策，营造了“洼地”优势，有力促进了招商引资工作。今年，我们要研究制定，进一步完善形成符合我县实际的招商引资新办法，使优惠政策更具操作性和吸引力。

一方面，要认真梳理上级政策。进入“十四五”，中央省市相继出台一系列促进发展的政策措施，比如支持民营经济和中小微企业发展的、促进创新创业的、发展战略性新兴产业的、现代服务业的等等，有关部门要对这些政策进行认真梳理汇总，编辑成小册子，印发到招商人员手中，使我们的招商工作既完全符合上级政策，又充分利用上级政策。

五、动态激励，增强招商引资积极性

一是传导压力。

把招商引资任务细化量化到各个部门，把压力传导到各个层面，不能只是少数人着急，而要让大家都着急。大家都要把工作重点放在招商引资、项目建设上，越难的时候越不能推卸责任，越要跑项目，我们都要有这种迎难而上的决心，都要有这种工作动力。

二是提拔重用。

招商引资成绩突出的单位，可以在干部提拔使用上给予倾斜，职数少的可以照顾职数；对招商引资成绩突出的同志，可以破格提拔使用，本单位没有职数的可以跨单位提拔。以此营造“以招商引资论英雄，以项目落地论实绩”的浓厚氛围。

三是科学考核。

加强对各单位招商情况的督导考核，做到每月一调度、每季一总结、年终总排队。今后考核项目建设时，要把握一个原则，就是看项目究竟落地了没有，落地了就得分，没落地就没分，通过这种方式计算总分、排出名次，不能在打分上搞平衡照顾。县里每季度将组织一次全县项目观摩拉练活动，观摩评比各单位项目建设情况，成绩计入年终考核。