关于我院教工吴明友同志反映问题的处理情况

第一篇：关于我院教工吴明友同志反映问题的处理情况

院党宣[2011]2号

关于举行“庆祝建党九十周年”演讲比赛的通知

各基层党组织、各部门：

为迎接建党九十周年，根据省委教育工委《关于庆祝建党九十周年开展“南粤校园党旗红”系列活动的通知》（粤教工委组函（2010）22号文件）和学校党委《关于庆祝建党九十周年开展“机电校园党旗红”系列活动的通知》（粤机电院党[2011]4号）精神，特制定学校庆祝建党九十周年演讲比赛活动方案。具体方案如下：

一、目的意义

通过开展演讲比赛，隆重庆祝建党九十周年，歌颂党的伟大成就，教育、激励党员师生创先争优，以良好精神风貌和优异成绩向党的十八大献礼。

二、活动内容

2011年4月14日下午2：00在南校区实训楼演讲厅举行以“党在我心中”为主题的演讲活动。演讲主要内容为歌颂党的伟大成就，宣传我校优秀党员形象。演讲时间7分钟。

三、会议参加人员：

校领导；各党总支书记、支部书记；各党总支派10名，党支部派3名代表参会。

四、比赛办法

按赛前抽签确定演讲顺序，由党委宣传部召集评委打分，分别评出一等奖一名，二等奖二名，三等奖三名，优秀奖若干，并颁发证书及奖金。

五、评分标准

1、演讲内容：40分。要求演讲内容紧扣主题，主题鲜明、深刻，格调积极向上，语言自然流畅，富有真情实感。

2、语言表达：30分。要求脱稿演讲，声音洪亮，口齿清晰，普通话标准，语速适当，表达流畅，激情昂扬。讲究演讲技巧，动作恰当。

3、形象风度：20分。要求衣着整洁，仪态端庄大方，举止自然、得体，体现朝气蓬勃的精神风貌；上下场致意，答谢。

4、综合印象：10分。由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价。

党委宣传部

二0一一年四月十一日

第二篇：关于xxx同志反映问题的回复

关于xx同志反映问题的回复

xx信访局：

你局转来的xxx反映xxxxxxxxx的信访件〔xxxx〕xxxx字xxx号文已收悉。收悉你局转来的信访件后，我局高度重视，现已对此案进行了妥善处理，现将相关情况汇报如下：

1、信访人反映的具体信访事项的受理情况。

2、信访事项的事实认定情况及处理意见。

xxxx

xxxx年xx月xx日

第三篇：学生教学工作信息员反映问题处理情况汇报

学生教学工作信息员反映问题处理情况汇报教学质量监控评估中心：临床学院对教学质量高度重视，对学生教学工作信息员近期反映的问题及时处理，妥善解决，学生教学工作信息员反映问题处理情况汇报。

一、共同性问题

1、多媒体使用、授课声音、灯光问题给全体教师发飞信进行提醒，工作汇报《学生教学工作信息员反映问题处理情况汇报》。

2、对在教室吃饭诱发的异味，通过年级办提醒学生尽量在食堂吃完饭后再到教室，另外提醒大家冬季要注意教室通风，预防传染病传播。

二、具体问题本着有则改之无则加勉的原则，要求有关教研室提高教师讲课声音质量，强调使用普通话，对普通话确实不过关的教师，要进行补课和培训，一个阶段不改进者，要求重新考取普通话等级证书。教研室在课时安排时，一个教师每天不得超出六节课以上，确保教师有足够的精力、体力授课。对授课内容不熟练的教师要加强培训，对教学工作不负责任的老师要批评教育，直至处分。

第四篇：关于李同志反映问题的情况说明

河南省住房和城乡建设厅执业资格注册中心：

贵中心来信已阅，现将有关李同志的注册前后的事实情况向贵中心汇报如下：

李**，男，出生年月1969年1月，河北临漳人。李**在2009年报名考试，并于2009年9月取得了建设部监理工程师执业资格证，2010年公司与其协商达成共识：公司承诺其不菲的工资待遇，李同意将其证件初始注册在公司（注册时间是2010年7月15日）。就这样延续到2011年底（约18个月）。2010年李**又考试并在2011年取得了一级建造师执业资格证。是年年底，公司根据其工作业绩好，跟其协商再将一级建造师执业资格证注册在公司，并另增加工资待遇。协商期间李**提出要求：要求追加一年的工资待遇。公司认为不妥，没有明确答应他的要求。于是李又提出：不答应就把原来已注册的监理工程师执业资格证带走。总之，在这个问题上没有达成一致，产生了分歧。李**为了带走证件，情急中向贵中心反映了这个情况，给中心领导带来工作不便，对此，我公司深表歉意！

任何一个与公司没有劳务关系、且本人不同意，公司就能私自取回又擅自注册到公司长达一年半之久吗？注册后由于投标等原因经常要用，留在公司很正常，怎么能叫非法扣留？公司和李的这种不愉快，纯属公司与员工工资待遇问题，根本不是什么“弄虚作假”。望贵中心明断。

最后，为了公司长远发展，也念其曾经为公司做出过很大贡献，慎重考虑，正在跟李同志协商追加工资的额度，若协商不成，同意无条件让其带走所有相关证件，不给中心再添加麻烦。

此致

敬礼

河南***项目管理有限公司

2012年3月8日

第五篇：学习文建明、吴菊芬同志心得体会

学习文建明、吴菊芬同志心得体会

通过管委会组织学习文建明、吴菊芬同志的先进事迹，本人有以下感受和体会：

文建明出身于1963年，现任南充市营山县城南镇党委书记。他说自己只不过是千千万万个普通党员干部中的一员，事实上，他并不普通，他是党的好干部，是人民的好子女、是基层工作的好榜样、是医生眼中“生命的奇迹”；身患癌症5年，做过大手术17次，至今依然骑着自行车访贫问苦，积极探索抗癌方法。他所体现出的高贵人格品质，是值得我们一身学习受用的。

吴菊芬同志从大化镇党委副书记、副镇长的吴菊芬调到县信访办工作。8年来，吴菊芬从一名普通信访干部成长为县委群工部副部长、县政府信访局副局长。8年的工作使她成为一个“为民解难的热心人、为党分忧的放心人”。她那在工作中的无微不至、耐心细致的工作态度，不仅化解了大量的基层矛盾，更让我们深受教育。

通过对文建明、吴菊芬同志先进事迹的学习，我从他们的身上看到了为人民办实事、忘我工作、奉献基层、务实创新等号的优秀品质。这些品质都是我们需要学习，并在日常的工作中加以使用，使这些品质在我们的身上得以发扬光大。

我们学习文建明、吴菊芬同志，要结合自己的工作岗位，要从小事情做起，从点滴工作出发，要务实创新，克服一切个人的个性，用党员的党性来对待工作，站在国家的利益上来对待工作。

总之，文建明、吴菊芬同志作为一名共产党员的代表，他们的行为为我们做好了榜样，我们在工作中应向他们学习，做好自己的本分，推动工作更上一个新的台阶。