第一篇:2015年春季期学生管理工作会议讲话提要
2015年春季期学生管理工作会议讲话提要
2015年春季期学生管理工作会议讲话提要
1.学生管理工作指导思想:
以社会主义核心价值观引领学校学生管理的各项工作,要切实体现生命教育办学思想,紧紧围绕“民族精神、国际视野”设计和开展贴近学生实际和现实生活的教育活动,重点抓好习惯教育、心理教育和责任教育,以唤醒学生的主体意识、逐步实现学生的自主管理为目标。要开发学校德育校本课程,充分利用各种教育资源,建立和完善学生社团;要进一步扩大学生社会实践基地,精心设计育人方案、精心组织育人过程、精心总结育人成果,力争一年内形成具有长春外国语学校特色的学生管理工作新体系。2.如何做好学生管理工作:
做好学生管理工作,一要有一颗爱心。没有爱就没有教育,只有爱也做不好教育。二要有一双慧眼。很多时候,发现问题比解决问题重要。三要有一个良好的形象。学生管理工作者一定要成为人样子,管理其实就是打样。让学生怕你不如爱你,爱你不如敬你,敬你不如学你。我们既要站着说话,也要弯腰做事。学生管理者要努力成为学生的偶像,在学生面前我们不是警察,就是警察,也是交警。管理说到底就是服务。3.近期学生管理工作的重点:
一是安全,二是卫生,三是文明。安全:每一天出操都是演练;集体出楼的顺序就是紧急情况时疏散的顺序。卫生:校园内公共区域不能有垃圾,有垃圾也要分类处理。文明:每个学生都是学校的形象代言人,每一天放学是检验,也是展示。4.三项具体任务: 任务1:废品回收与增值管理问题,校内要有环保志愿者。
任务2:个别学生乱扔垃圾的教育问题,校内要有文明督导团。
任务3:外来人员管理问题,外来人员进入校园一要逐一登记,二要来访者必须经被访者确认后方可进入。请进来,也要送出去。保卫科是安全“第一责任人”。5.如何抓落实: XX省XX市育才学校校长郜XX的管理方略只有8个字:“样样落实、天天坚持”。写在纸上、挂在墙上、说在嘴上,不如落实在事上。有一种落实叫“马上就办”。措施千条、保证万条,不落实都是一张白条。学生管理艺术可以有留白,学生管理不能有空白。我们要本着对党和人民、对教育厅和学校、对学生和家长、对校长和自己高度负责的态度切实抓好安全工作。时刻牢
记学校没大事,把一个个小事做好就是天大的事的学校管理理念,坚决消灭“万一”,做到万无一失,永保平安。任何庆幸、万幸、侥幸的心理都意味可能将要不幸。
与其亡羊补牢,不如未雨绸缪;
与其锦上添花,不如雪中送炭;
与其下不为例,不如仅此一例。
第二篇:安全管理工作会议提要
项目部关于进一步加强安全管理工作会议提要
今天在工程施工正紧的情况下,召集大家占用一定的时间,召开项目安全工作专题会议,一方面体现了项目对安全工作的一贯重视程度及对抓好安全工作的决心,另一方面也说明项目部的安全现状已到了非抓不可的程度了,希望大家安心地、专心地共同开好这次会议。
今天会议的主要内容:一是学习项目有关安全方面的规章制度,提高大家的安全意识;二是进一步明确各方在安全生产方面的责任,签定安全生产承包责任书;三是通报近期发生的一些安全事故,分析安全生产形势;四是针对项目实际情况查摆存在的安全问题,认清项目自身的安全现状;五是明确项目下步的安全管理工作重点。
一、学习项目有关安全管理规定。
二、案例通报:
近段时间,开封发生一起塔吊倒塌事故,只少造成5人死亡,紧 跟着洛阳一工地又发生一起桩基塌方事故,只少造成3人死亡,这是见诸报端的,没公开的洛阳还有塔吊断臂致人死亡,提升架局部倾翻造成人员死亡等重大安全事故。我们身边也发生了大家不愿看到的一些事故,如:机械伤害,手体打击,高空坠落等,大家应该是清楚的。这些事故均说明了建筑行业的高风险性(据国家统计部门:建筑行业的事故频率及造成的事故后果严重性仅次于矿山行业,排各生产行业第二),也说明安全形势是非常严峻的。
三、现状分析
通过五一前的安全检查及对前段安全生产情况的回顾分析,项目
部的安全情况不容乐观,可以讲也是相当严峻的,暂不说前段发生的事故,就说现场就存在着相当多的不安全因素和隐患。表现在:
1、作业人员的安全行为随意性大;
2、出入施工现场不戴安全帽;
3、作业人员吸烟问题(外架上吸烟,乱丢烟头);
4、防护设施拆除损坏严重,往往是这边刚修复好,那边已拆除损坏;
5、作业人员临时用电极不规范,侥幸心理严重,过份依赖漏电保护器,乱接乱扯,进线不按规范来,电线拖拉一地,有的甚至不用叉头直接用明线叉在叉座上使用;
6、外架防护局部不严密,作业人员在不采取防护和保护措施的情况下作业(主要指采光井架上及井口隔板处),属典型的冒险作业;
7、外架以外的临边作业,洞口处的作业不挂安全带;
8、文明施工,楼层到处都有是垃圾,工完料不清,楼内不如处架上,再个是大小便问题,尤其是大便。
通过对现场现状及身边发生安全事故的分析,结论应是:大家在思想上没有正确理解安全生产,预防为主的真正内涵;
没有真正认识到事故对一个团队声誉的影响有多大,对一个项目的经济上的损失有多大,对受伤者本人、家庭所造成的伤害有多深(它涉及的影响是多层次、多方面的);
一般来讲,安全事故的发生都是在作业人员认为安全没事、不会发生事故的思想支配下发生的,或者作业人员在思想上就没有安全这两个字,如果他意识到或预见到危险的存在,或者在思想上稍有一点安全概念,我想绝大部分安全事故是可以避免的;
我认为不安全因素与生产是共存的,是孪生兄弟,只要生产就必
然产生不安全因素,安全隐患就会存在,安全事故就随时可能发生,这也是我们建筑行业的性质所决定的。这就要求我们要认真履行好自已的安全职责,在思想上、行动上时刻高度重视安全工作,不得有一点麻痹思想和侥幸心理存在,在进行每一项工作时首先要考虑到安全问题,把安全生产与施工、质量放到同样重要的位置上来抓紧抓好,及时消除掉隐患,把不安全因素降低到最低点,要以追求安全行产零事故的理念来确保到咱们项目部工作的所有人员的安全与健康。如果我们讲讲算一边,不能真正重视起安全工作,稍一疏虎,不愿意看到的事情就可能再次在我们身边发生。
四、加强安全管理
1、坚持“安全生产、预防为主”方针。这是安全工作的指导思想,是我们做好安全工作的纲领。安全重在防范,在进行任何工作前首先要作好防护,再个就是过程控制。在安全上不要怕多投几个人工,预防就意味着投入(人力上的、物力上的、技术上的),待事故发生后一切都为时晚了。
现在项目的防范工作还存在着一定缺陷,洞口、临边没防护到位的缺口都是要命的陷井。在这块上必须先防护再作业。
2、贯彻落实“管生产必须管安全,安全生产人人有责”的安全生产原则,“安全生产法,建设工程安全生产管理条例”的核心就是贯彻以“管生产必须管安全”为主要内容的安全生产责任制,明确各方、各级与每位人员的安全责任。各分包单位、各作业班组的安全责任就是与项目签定的安全生产责任承包书。(强调明确安全责任)
3、加强人员安全行为的教育与管理,严格项目安全管理制度的执行。对出入工地现场不戴安全帽,临边作业不按规定系挂安全带的行为要严加管理,抓一个处理地个。尤其对拆除破坏防护设施的,还有现场大便的,抓着一个严惩一个,不管是谁,决不手软姑息,制度面前人人平等。
关于防护设施因施工需要拆除的,必须经项目主管工长同意,工完必须立即恢复。根据项目实际,窗台上的防护栏杆可以拆除,落地窗处任何人员都不得私自拆除(这块油漆工拆除严重,说明我们是能分析出是谁干的,会后必须立即恢复,待查时还没有防护,严惩)。洞口部分(指电梯井及两侧„„),安装也好,其他任何单位也好应安装到那里只拆除那里,不得拆大,拆多,如不遵守严惩。
4、临电管理。严禁使用花线与护套线,进线规范,余线理顺盘好放置盘下,不得拖拉一地,如发现违章用电,坚决给予断电并重罚。
5、切实做好外架防护工作。从检查的情况看:1号楼防护较好,原翻板基本没损坏,在继续使用着,2、3号楼临南侧通道及施工电梯口面应恢复翻板严密防护,3栋楼的采光井及采光井口处的外架还得加强,(会后再有困难也得组织人员防护)。另处采光井口处作业人员作时必须系安全带。
6、文明施工。各家均要做到工完料清,落地灰处理后用上,垃圾必须及时清理成堆适时下运,决不允许现在这样(包括楼层钢管、木料等材料),如那个队真的没人清,项目组织人员帮助给你清,每斤1块钱。
7、分包单位也要履行安全承包责任,接受项目部的整体管理,规范用电,作好文明施工。维护项目部的整体利益和形象。
8、项目部配合单位、人员由被配合科室、人员负责其在项目配合其间的安全管理工作,对其安全负第一责任,要求其严格执行项目安全管理规定。
来访办事人员由被访部门和人员负责对其安全行为进行管理,讲清现场的危险性及其注意事项,明确其行走路线,严禁来访办事人员在施工现场随意走动。
9、警卫人员是外部来人安全管理的第一道防线,要认真履行职责,严格执行门岗管理规定,对进场人员要严加管理,要求其戴好安全帽,并明确其行走路线,对工程施工无关人员严禁让其进入工地,对看房及参观等非工程施工有关人员必须由建设、监理、项目领导同意后方准进入,并由同意单位安排专人陪同。违者经核实给予重处。
10、项目安全检查查出的不安全因素和隐患经指出后,责任人必须立即组织人员按要求的时间、标准进行整改,不得以任何理由拖着不于整改,对没按要求时间或拒不整改的加重处理至直清退离场。对一时整改不了的要采取一定的防护措施并在要求的整改时间内报项目部或安全管理人员。
希望会后各班一定要组织作业人员开会,把今天的会议内容如实传达到作业人员,通过今天这个安全专题会议,能促使大家在思想上高度认识到安全的重要性,切实重视起安全工作,实实在在地抓好各自职责范围内的安全生产,使我们项目部的安全现状有一个明显的转变,全力实现安全生产零事故目标,确保项目全体人员的安全与健康。
前面我讲了这么多,实际上都是我们应该实实在在作好的工作。
在此也就项目安全管理这块给大家表明态度,上面所讲的也就是我们项目部下步抓的重点,我在安全方面不管遇到多大的阻力都不会让步的,以前是这样,现在也是这样。因为在这方面让步了势必会对项目造成潜在危害,是对作业人员的不负责。咱们今天决不是在这里讲讲算一边,而是要狠抓严管的(文博工地基本上防护就绪,下步要常住这边)。作为我个人是狠想和大家作伙计、交朋友的,但是职责所在,要对待起领导的信任和这个岗位,在今后的工作中如有不理解的地方请多沟通,更希望能得到大家的理解与支持,共同把项目部的安全工作做好做扎实。
第三篇:共青团期工作会议讲话
共青团期刊在舆论宣传阵地建设中的重要作用 加强共青团舆论宣传阵地建设,进一步提高舆论引导能力,增强团组织在广大青年中的吸引力、凝聚力和影响力,是共青团宣传工作的基本任务。团属期刊在这项工作中担任宣传主阵地作用,如何充分发挥团属期刊在舆论宣传阵地建设中的重要作用,关系重大。
一、努力探索实现“使团的各项工作和活动影响全体青年”的目标
当前,我们正处在一个大发展、大变革的时代。我们要科学认识形势的发展变化,深刻洞察经济社会发展大势,始终保持清醒头脑,紧跟时代发展步伐,使青年宣传思想工作更加符合实际、更加积极主动、更加富有成效。
团组织的宣传思想工作目标就是引导和影响青年,做好引导和影响青年工作,是党对共青团的一贯要求,是党赋予共青团的光荣任务。党中央历来高度重视引导青年的工作,在新时期始终强调共青团要坚持以理想信念教育为核心,坚持不懈地引导广大青年跟党走中国特色社会主义道路。
胡锦涛总书记在团同中央新一届领导班子成员和团十六大部分代表座谈时发表了重要讲话,特别强调要大力加强团的自身建设,力争使团的基层组织网络覆盖全体青年,使团的各项工作和活动影响全体青年。总书记对共青团提出的要求,履行团的各项职能与加强团的自身建设是相互促进、有机统一的,如何实现“使团的各项工作和活动影响全体青年”的目标,是各级团组织面临的重大战略课题。
团的领导机关、基层组织,都承担着引导和影响青年的任务,都要有为引导和影响青年服务的意识,团的宣传战线更是责无旁贷。要清醒地认识到,在新形势下,共青团引导和影响青年工作面临着许多新的情况和深层次的挑战。
青年是最活跃的群体。当前,我国发展处于关键时期,改革进入攻坚阶段,社会问题进一步凸显,处理人民内部矛盾难度不断加大。从思想文化领域来看,社会意识多元、多样、多变的特征日益明显,正确的与错误的、先进的与落后的思想观念相互交织。从宣传思想工作自身来看,内容、领域不断向深度和广度拓展,与迅速发展的形势还有许多不适应的地方,工作中还有不少薄弱环节,贯彻落实“三贴近”原则、改进创新宣传思想工作的任务十分繁重。因此,我们一定要始终保持清醒的政治头脑,进一步增强做好共青团宣传思想工作的责任感、紧迫感和使命感。
面对这些新形势、新挑战,共青团开展的教育引导青年工作仍然存在着一些不适应的地方,所以加强共青团舆论宣传工作有很紧迫的现实意义。
团结动员青年,教育引导青年,是团的重要职能之一,而宣传舆论是实现这一职能的重要手段。要实现“团的各项工作和活动影响全体青年”的目标,这就需要充分发挥团属期刊的作用,把团组织好的工作和活动宣传出去。团属期刊
是宣传报道共青团工作和活动的主要阵地,是我们影响青年的基础力量。
各级团组织一定要从贯彻落实胡锦涛总书记的重要讲话精神、使团的各项工作和活动影响全体青年的战略高度,充分认识和加强团属舆论阵地建设的极端重要性,不断推动团属期刊的建设和发展。
影响青年,就是团结青年;影响青年,就是带动青年;影响青年,就是鼓舞青年;影响青年,就是推动共青团工作快速前进。
二、主动适应时代发展和青年特点,进一步提高共青团期刊的宣传工作水平
做好共青团期刊宣传工作,一定要坚持从实际出发,发扬求真务实的精神,重实际、鼓实劲、求实效,保证各项工作任务落到实处。同时,要把改进创新贯穿于工作的各个环节和全过程,创造性地开展各项工作,努力出新出彩、提高水平。
要重点宣传团的特色工作。要广泛宣传共青团工作中的特色活动和创新工作,弘扬创新精神,努力打造共青团期刊在社会上的知名品牌。共青团期刊要努力宣传**共青团在参与富民强省建设中取得的新成绩,鼓舞士气,努力推动**共青团工作的新发展。要加强重大活动和典型宣传,做到贴近百姓情感,精心组织策划,深入挖掘内涵,做新、做深、做活;要注重热点引导,掌握舆情动态,抓住群众关心的问题,善于引导,分析原因、阐明政策,把公众的情绪引导到健康、理性的轨道;各级团组织要努力畅通各级团组织新闻信息渠道,培养和壮大通讯员队伍,建立团组织报刊、网站之间的资源共享、信息共享、新闻联动机制;增强新闻报道的亲和力、吸引力、感染力。要充分利用团属报刊做好青年思想工作。
要创新“抓典型”的宣传形式。正确的舆论导向是深化改革、促进发展、维护稳定的重要因素。在经济社会深刻变革、思想文化日益多样的新形势下,我们必须唱响主旋律,大力营造积极健康的思想舆论氛围。要适应新形势新任务新要求,大力推进新闻宣传创新,进一步提高舆论引导水平。典型引导是宣传工作的重要经验,在新的历史条件下,抓典型仍然是推进团的宣传工作的重要的、基本的途径和手段,具有积极的影响力。要善于用发展的眼光,从青年的新特点新变化出发审视和把握这项工作,不断改进创新,赋予其丰富的时代内涵和鲜明的时代特色。
要找到解决青年思想问题的路径和方法。青年思想认识上的偏差,往往是由于对一些关键问题存在思想困惑导致的。增强引导青年的针对性和实效性,就要找准青年的思想症结和具体的思想问题,抓住青年思想意识中的关键点开展引导工作。要努力把青年思想意识中具有普遍性的关键点找出来,深入分析这些关键点背后的深层次原因和逻辑关系,找到解决青年思想问题的路径和方法,帮助青年走出思想困惑,形成正确的思想认识。
要准确把握当代青年的新特点新变化。引导青年所要达到的目标,是要青年内心的真正信仰和认同,这种信仰和认同必须建立在我们对青年充分尊重、所开展的工作得到青年真心欢迎、使青年心悦诚服的基础上。今天的青年,从个人到群体,从思想方式、行为方式到生活方式,都日益发生着广泛、深刻的变化,甚至有人说,相差几年就是“一代”。要尊重青年思想的独立性、选择性、多变性、差异性,深入研究、准确把握当代青年的新特点新变化,从青年的思想实际和基本特征出发,善于运用青年人喜欢的沟通、联络、交流、聚集方式,善于运用青年人喜欢的语言风格和逻辑与青年交流,善于用真理的力量去影响青年。只有把引导青年和尊重青年有机结合起来,才能真正走进青年,在本质意义上实现对青年的引导、吸引和凝聚。
要进一步加强调研信息工作。没有调查就没有发言权,调研是宣传思想工作的重要前提。调查研究和舆情信息,是意识形态领域的一项前瞻性、基础性工作,也是共青团期刊的一项重要工作。要围绕“出思路、出精品”的要求,大力开展调查研究活动,不断总结新经验、推广新典型、探索新思路,切实加强薄弱环节,提高工作水平。要建立健全舆情汇集和分析机制,收集干部群众对社会热点难点问题的反映,有针对性地做好宣传引导工作。
三、要充分发挥共青团期刊在舆论宣传阵地建设中的重要作用
做好共青团宣传舆论工作,一定要坚持从实际出发,发扬求真务实的精神,重实际、鼓实劲、求实效,保证各项工作任务落到实处。要充分发挥共青团宣传期刊的作用,创造性地开展各项工作,努力推陈出新、提高水平。
第一,要发挥共青团期刊舆论阵地“风向标”的作用。实践告诉我们,要发挥好宣传好风向标作用,就必须增强政治敏锐性和政治鉴别力,树立政治意识、大局意识、责任意识、阵地意识,坚持以正面宣传为主。在事关政治方向和根本原则的问题上一定要旗帜鲜明、立场坚定,不为浮云遮住眼,站稳脚跟不动摇。做好风向标作用,必须让主流意识形态形成舆论强势,为建设有中国特色的社会主义社会提供强大的新闻舆论支持。我们要充分认识新形势给团的宣传思想工作带来的机遇和挑战。在复杂多变的国际环境中,在人们思想观念多样化的情况下,面对改革开放和现代化建设的新任务,按照团中央的要求做好统一团员青年思想的工作,团的宣传思想战线发挥着重要的作用,肩负着重要的责任。团的宣传思想战线必须始终把握大局、服务大局,进一步增强大局意识、全局意识、整体意识,以高度的政治责任感做好新形势下团的宣传思想工作。要发挥好宣传舆论“风向标”的推进作用,就是要营造广大团员青年团结一致、朝气蓬勃、奋力拼搏和凝聚人心、振奋精神、开创未来的舆论氛围,发挥团属媒体在传递信息、鼓舞斗志、服务共青团工作的巨大作用。
第二,要发挥共青团期刊舆论阵地“发动机”的作用。共青团要适应现代社会的发展创新组织动员方式,构建立体化、全方位的青年动员机制。在现代传媒高度发展的情况下,特别需要重视传媒动员。传媒动员是现代社会的基本动员方式,或者说传媒是社会化动员中基本的渠道和平台。共青团已经形成了以报刊、网络为主体的团属宣传舆论体系。报刊是这个舆论阵地的核心力量,而网络是生力军。共青团必须要将这个舆论阵地建设好,作用发挥好。从各类传媒对青年的影响来看,互联网已经成为对城市青年最快捷、时效性最强的传播和动员平台。共青团利用互联网构建虚拟动员机制是需要认真研究的新课题。
第三,要发挥共青团期刊舆论阵地“扩音器”的作用。宣传舆论是团组织交流经验的园地,展示团员青年风采的重要窗口。各级团组织在落实省委省政府、团中央的政策过程中,积累了许多宝贵的经验,探索了许多成功的做法。这些好的经验和做法如果不加以推广普及和宣传,就是一种极大的浪费。团报团刊等团的宣传舆论阵地很好地承担起交流经验的职责,各级团组织要充分利用这个平台,取长补短,互通有无,既节约了成本,也促进了工作。共青团有独特的政治优势,但不具备强有力的行政手段,所以有效地整合资源,借力发展,借梯上楼,就成为共青团开展活动的一个重
要途径。在党政资源、社会资源、团内资源等诸多资源中,媒体资源是共青团必须开发利用的宝贵资源,团干部必须要学会利用别人的舞台唱自己的戏。自己搭的舞台固然很好,比如标语、黑板报、团内简讯等等,但这些舞台一是小,二是传播面窄,三是影响力有限。而别人的舞台则是专业舞台、精彩舞台。共青团一定要学会在“借”字上做文章,像借用党政资源、社会资源一样借用媒体资源,那么,“心有多大,舞台就有多大”就不会是一个梦想。
第四,要发挥共青团期刊舆论阵地“放大镜”的作用。我们有些工作还有不足的地方,没有舆论的提醒和监督,我们往往看不到问题的根本所在。所以说舆论宣传的“放大镜”的效应,对我们改进工作,提高办事能力,能够起到很好的作用。我们要善于利用舆论宣传的“放大镜”效应,要建立健全舆论情况汇集和分析机制,及时收集青年对社会热点难点问题的反映,举一反三,去粗取精,由表及里,发现工作中的薄弱环节,不断总结新经验、探索新规律、开拓新思路,提高工作水平。要注重热点引导,分析原因、阐明政策,把青年的情绪引导到健康、理性的轨道。
四、要树立阵地意识,扩大团属期刊的覆盖率和影响力 做意识形态工作,必须要有牢固的阵地意识。阵地建好了、用好了,我们共青团的宣传工作才有可靠的载体依托和渠道保证。我们要特别重视并着力抓好共青团传媒阵地建设,努力构建影响青少年的传媒体系。
团属期刊是党的新闻出版事业的重要力量,是共青团宣传舆论阵地的基本力量,是共青团利用传统媒体引导青年最为直接、最为便捷的资源。新的形势下,发挥好团属期刊的作用,一方面要找准自身在共青团传媒体系整体格局中的定位,牢牢把握、有效服务青少年的各类需求,不断提高报刊出版质量,扩大对青少年的有效覆盖;另一方面,要认真研究、主动应对遇到的新问题新挑战,创新工作思路,深入挖掘、整合现有资源,努力把团属期刊出版事业做强做大。
各级团组织要高度重视团属媒体在共青团事业格局中的重要地位,要主动把团属期刊纳入团的工作体系中,增强与团属媒体的互动,尤其是结合基层实际工作需要主动向团属期刊反馈意见和建议,使团属期刊更贴近实际,贴近生活、贴近青年。团中央书记处第一书记陆昊同志指出:“要扩大团属媒体在青年中的覆盖面,各级团组织必须大力支持发行工作。抓发行就是抓舆论阵地建设,发行量的增大就是工作影响力的扩大。对青年来说,无论是主动受影响还是被动受影响,都叫受影响;对共青团来说,无论是直接影响青年还是间接影响青年,都是让青年受影响。”实现这一目标的关键就是要全面落实团属期刊在基层团组织的覆盖面。
第四篇:2012年春季期德育工作会议主持词
2012年春季期德育工作会议主持词
各位领导、各位老师:
大家好!
今天下午我们在这里召开2012年春季期德育工作会议,我们聚集在一起,主要是共同探讨学校德育工作思路以及布置相关任务。
大家都知道:我们学校招生范围多数都是在我们镇附近已经出了名非常恶非常霸道村庄,其父母本身蛮不讲理,可以想象出他们的子女能听话吗?所招来学生当中好多还留守儿童,父母多数外出打工,托阿公阿婆或者兄弟叔伯带,其亲生父母忙于打工赚钱哪有时间关心过问过,多数是不闻不问多,正如不少家长所言“我懒得理他”,是想他们的孩子能好听话吗?加上90后的没有理想和信念,自私落后、嫉妒心强、承受挫折能力弱、有很强的叛逆意识、极力表现与众不同即所谓“张扬个性”等等反差,他们能乖乖听话吗?试想一想:一所学校、一个班级里有这样一些学生,每一天做好他们工作是多么艰难、长期和复杂。难怪不少班主任说“能愿自己出钱卖不用做班主任”,每天都面对他们,真让我们的班主任老师烦心的事情太多太多了,尤其是内宿生管理,更令我们班主任操碎心伤透脑筋。在这里我最想说一句话,班主任、女生辅导员,我谨代表学校政教处向你们说声“你们辛苦了,忠心感谢你们!”
学校是由一个个班级组成的,班级的事做好了,也就是学校的事做好了。我们班主任、女生辅导员等都想一如既往去抓去管好学生、默默无闻、无怨无悔去努力做好工作。但是得不到社会理解,不少老师还遭受学生家长无理指责,如“我的小孩在小学还是好好的怎么一进两天就坏了”,甚至威肋,如一位班主任发现某某同学偷出去上网,打电话跟家长说你的孩子偷出去上网,结果家长对班主任说“你出去跟到给我,不然话,明天就收拾你”,校园不少老师自己骑自行车被扒掉气塞或有意弄坏,摩托车被放油或者划坏座帖或剌穿轮胎,甚至打班主任住瓦背,有的还留言警告老师说“如果还多话多管闲事就小心你的车”
虽然班主任工作琐碎、烦人,可是每一位班主任老师时时刻刻都在凭良心去努力工作,在忘我工作,在干伤害身体伤害心事,因为每一位班主任老师清楚认识到所遇到每一件事都可能成为学生变化的十字路口,处理得好与否对学生一生成长起着至关重要;不经意一句话也会影响着学生一生成长。
现实是残酷的,有的时候,有些事情我们是无法去改变,那就记住这样一句话,“改变你能够改变的,接受你改变不了的”。改变是要从点滴做起,教育规律需要我们学习、钻研,更需要静心的体会,心灵的领悟。
当前我们学校德育工作主要存在下面问题:
1、开学不到两周时间就接二连三发生好几桩打架致残事件,诸如不慎打应穿学生耳膜,用小刀划伤同学脸部、在宿舍两位戏弄成真用小
剪刀插进同学后背,屡屡发生;
2、午晚休纪律非常差;
3、爬围墙偷出去上网或者偷偷带手机来学校发短信聊天;
4、女同学跟散仔玩搭人家车不知去哪里;
5、偷出去东跑西颠买东西食;
6、上课有的缺了二十几学生:
7、各段时间迟到比较多;
8、学生之间矛盾时时发生等等问题。鉴于这样,为了把我校的德育工作做得更好,具体的说就是把班主任工作做得更好;学校召开这次会议,旨在让我们形成共识,把握工作思路,落实相关任务。所以今天会议的主要议程有四项::一是由政教处主任谈谈德育工作一些设想和工作要点及指出当前存在一些问题,二是由党支书提三点要求,三是由校长为做好整个学校的德育工作提两点要求,四是由其他领导布置相关工作。五是由我来布置相关考勤管理工作及作总结发言。
第五篇:学生工作会议讲话
校长在学生工作会议上的讲话
——满怀信心,快乐学习,放飞梦想!
各位老师,同志们,同学们:
今天,我们在这里隆重举行2011学生工作会议暨表彰大会,总结过去一年的工作,并对在工作和学习中做出突出成绩的先进集体和三好学生、优秀团员、优秀学生干部予以表彰,在此,我代表校领导班子向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!
刚才,校团委和学生科分别对2010的工作作了总结,对今年的工作作了部署和安排,讲得很好,下面我谈几点意见:
一、2010年学校工作回顾
2010年,我校在市委、市政府的正确领导下,在市人力资源和社会保障局直接指导下,按照“抓管理,重教学,保就业,促招生,上台阶”的工作思路,在全校师生的共同努力下,圆满完成了年初拟定的各项工作目标。
——学校坚持“从严治校,严格管理”,校风、教风、学风有了明显改观,学校顺利通过了ISO9001-2008质量管理体系认证,高级技工学校也已获得国家专家组评估、验收。
——教师全年有40余人次外出学习培训,30余人次获省市奖励,在CN刊物上公开发表论文20余篇。在技能大赛中,焊工专业三名同学获得省级奖励,其中***获得全省综合第七名的好成绩。
——全年招收新生845人,完成各类培训2452人次,成人函授本科、专科教育招收新生86人,较好完成了招生目标任务。1
——学校积极开展校企合作,毕业生就业率在96%以上,稳定率75%以上,对口率60%以上。
二、2011年主要工作任务及工作思路
2011年是国家“十二五”规划的开局之年、起步之年,也是我们学校上台阶、促发展的关键之年。学校将继续坚持“抓管理,重教学,保就业,促招生,上台阶”的工作思路,以高级技工学校获批和职教园区建设为契机,大干两到三年,创建技师学院。学校办学层次的提升,对于学校及我们自身都是一件大事,更是一件好事。按照国家有关规定,在参加公务员招录考试、职称评定、入伍定级时,高级技工学校毕业的高级工班学生相当于大专学历,技师学院毕业的技师班学生相当于本科学历。届时,学校发展将步入一个新的阶段。
2011年的主要工作任务是:
——继续推行教学改革,规范教学管理,持续提高教育教学质量。
——从严治校,狠抓学生管理,开展养成教育,促进学生全面发展。
——学制教育完成招生700人,争取800人的目标任务。——短期培训完成3000人的目标任务,成人函授教育新招学员100名。
——加强毕业生就业指导,扩大校企合作,给毕业生提供全方位的就业跟踪指导和服务,保证毕业生就业率达95%以上,稳定率75%,对口率60%。
——做好后勤服务保障工作,加强食堂的监管和宿舍楼的维修、管理。
三、给同学们的几点建议 俗话说:“一年之计在于春。”在此,我代表学校向同学们提几点建议:
第一,树立信心。我们读书学习,需要有决心、有信心、有行动,要相信自己的能力,相信自己的智慧,相信只要是自己想干成的事,就一定会干得非常的出色!在这儿要送大家三句话:“相信自己,我能成功!鼓励自己,天天成功!超越自己,一定成功!”
第二,形成认真刻苦的学风。新的学期开始了,我们要在全校形成一种优良的学习风气,那就是认真刻苦。从每时每刻每一天开始,从每一个学生开始,认认真真地读书,认认真真地上课,认认真真地做作业,刻苦钻研文化知识,苦练操作技能。
第三,培养自觉学习的习惯。要求我们在老师的指引下,培养自己良好的行为习惯、学习习惯和生活习惯,提高自觉学习的能力,增强内在素质,以满足社会不断变化的需求。
第四,建设文明有序的环境。每个班级都是学校的缩影,每个学生都代表学校的形象,每寸校园都代表学校面貌。同学们要行动起来,做到语言文明、行为文明,在校园内杜绝乱扔杂物、打架、抽烟、酗酒等不文明现象,形成互帮互爱的和谐氛围。
最后,愿同学们在新的一年里,满怀信心,快乐学习,放飞梦想,早日成功!
谢谢大家!