关于在全县行政机关公务员中开展“七个一”活动实施意见的通知(精选5篇)

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第一篇:关于在全县行政机关公务员中开展“七个一”活动实施意见的通知

关于在全县行政机关公务员中开展“七个一”

活动 实施意见的通知

各乡、镇人民政府,县直各办、局:

根据《关于在全省行政机关公务员中深入开展“七个一”活动的通知》和《?人事局关于在全市行政机关公务员中开展“七个一”活动的贯彻意见》的安排部署,为全面提升公务员的公信力、执行力、创新力和职业道德核心价值,展示公务员的精神风貌,加快我县公务员以“忠诚教育”为核心的“公共服务职业道德与技术方法”培训教育活动的全面开展,现就全县公务员开展“七个一”活动提出如下实施意见:

一、活动原则

坚持全县统一要求与分级组织的原则;理论学习与开展活动并重的原则;整体推进与注重实效的原则。

二、活动方式

(一)宣誓活动。各乡(镇)人民政府,县直各办、局(以下简称:各单位)按照全省统一誓词(附件1),组织本单位公务员,采取集中宣誓方式进行,使其坚定信念,牢记使命。

(二)红色教育活动。各单位可采取组织专题讲座、参观红色教育基地、召开座谈会等方式进行,重温红色历史,回顾改革开放历程。

(三)廉政教育活动。各单位可采取观看廉政专题片,组织专题讲座,到警示基地接受廉政教育等方式进行,增强廉洁意识,警钟长鸣。

(四)“读好一本书”活动。各单位按照全省统一推荐的书目(附件2),要求个人选读一本好书,丰富知识,完善自我,并写出读书心得。

(五)主题演讲活动。各单位要结合实际组织开展活动,按照全省主题演讲选题参考确定演讲题目(附件3),演讲要求立意新颖,主题突出,内容充实,情感真挚。时长不超过10分钟。通过演讲活动,激发广大公务员忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于事业的热情和爱岗敬业、勇于奉献的精神。各单位推荐一名演讲人选参加全县选拔赛,于8月10日前将单位人选及演讲稿电子文本报县人事局。县人事局将组织全县选拔赛(比赛时间另行通知),并从中选拔出优秀选手参加全市、全省的演讲比赛。

(六)主题征文活动。各单位要按照以“忠诚教育”为核心的“公共服务职业道德与技术方法”以及“七个一”主题征文活动的要求,发动公务员积极撰写文章。征文要围绕主题,自拟题目,体裁

不限,论文字数控制在3000至5000字内,散文、诗歌、杂谈控制字数在1000字左右。各单位推荐一篇及以上优秀文章,于7月15日前将电子文稿报县人事局。县人事局将从中选拔出优秀文章推荐参加全市、全省评比。

(七)岗位练兵活动。该活动由各单位根据工作实际自行组织活动。内容分为通用能力训练和专业能力训练两类。在组织活动中按照缺什么、补什么,差什么、练什么的要求,既可训练通用能力,也可训练专业能力。可通过通用能力训练达到提高公务员的政策法规水平以及公文写作能力、处理突发事件能力、沟通协调能力、语言表达能力和服务水平等;也可通过专业能力训练达到增强公务员的业务能力,提高工作效率。要通过岗位练兵,着力解决制约业务工作的薄弱环节和突出问题,练出一批岗位标兵和先进集体,充分展示行业特点、个人的技能水平和精神风貌。同时要把岗位练兵作为一种能力提升的长效机制。

三、活动时间安排

(一)实施阶段:7至8月,由各单位自行组织实施,该活动必须在8月10日前完成。各单位推荐参赛项目、选手工作也务必于8月10日前完成。

(二)评选活动阶段:8月10日至8月20日,由县人事局组织专家学者评选参赛项目、选手工作。

四、活动要求

(一)各单位要按照要求,将“七个一”活动纳入议事日程。单位领导要高度重视,精心组织,结合实际制定方案,把握进度,广泛动员,抓好落实。

(二)各单位是“七个一”活动的实施主体,要充分发挥积极性、主动性和创造性,使“七个一”活动形成百花齐放、生动活泼的局面。各单位在活动中要加大宣传,营造活动氛围,充分利用报刊、广播、电视、互联网等主流媒体,及时报道活动进展情况。

(三)县人事局负责全县开展“七个一”活动的总体安排部署和检查指导工作,负责主题演讲、主题征文、岗位练兵活动评选推荐和评比工作;各单位负责本单位“七个一”活动的组织实施和参赛项目、选手及征文的选拔推荐工作。

(四)此次教育活动将作为公务员年度考核的重要依据,凡不组织参加此次教育活动的单位,其单位人员的年度考核不得确定为称职以上等次。

(五)各单位务必于8月30日前向县人事局规划与人才开发培训管理股报送本单位“七个一”活动的书面总结及两个视频光盘(即:本单位开展“七个一”活动的视频光盘和岗位练兵视频光盘),每个视频时长为15分钟。

各单位在开展“七个一”活动中遇到情况,请与县人事局规划与人才开发培训管理股联系。

二〇一〇年七月九日

附件1:

公务员宣誓誓词

我郑重宣誓:

忠于党,忠于祖国,忠于人民,忠于宪法;恪尽职守,依法行政,严守纪律,保守秘密;爱岗敬业,清正廉洁,诚实守信;团结拼搏,务实创新,全心全意为人民服务,为云南实现跨越式发展而努力奋斗!

宣誓人:

附件2:

读书活动推荐书目

一、陈友康:《云南读本》

二、卫星•波斯纳:《领导力》

三、司马迁:《资治通鉴》

四、雷日科夫(俄):《大国悲剧》

五、肖乐意:《金融危机》

六、宋鸿兵:《货币战争》

七、郭振玺:《提问2010》

八、党的领导人论群众路线

九、郭沫若:甲申三百年祭

十、贾谊:过秦论

十一、黄苇町:《苏共忘党十年祭》

十二、马可•奥勒留:《沉思录》

十三、柳 笛:《提升执行力:忠诚胜于能力》

十四、吕东华、阿尔伯特•哈伯德:《忠诚、敬业、执行》

十五、弗雷德里克•莱西•赫尔德:《忠诚的价值—增长、利润与持久价值背后的力量》

十六、阿尔伯特•哈伯德:《把信送给加西亚》

十七、彼得•德鲁克:《卓有成效的管理者》

十八、湖南科技出版社:《世界是平的》

十九、机械工业出版社:《网络光芒》

二十、毛泽东:《为人民服务》

二十一、林 喆:《权力腐败与权力制约》 二

十二、行政机关公务员处分条例 二

十三、国家公务员廉政必读

二十四、反腐倡廉法规制度建设教程 二

十五、反腐倡廉宣传教育教程

二十六、全国纪检监察干部培训理论与实践 二

十七、艾 米:《敬业者生存》 二

十八、李开夏:《作最好的自已》

二十九、李开夏:《世界因你不同》 三

十、唐 骏:《我的成功可以复制》 三

十一、马悦凌:《不生病的智慧》

主题演讲选题参考

一、新时代的忠诚

二、忠诚源于信仰

三、忠诚是最重要的职业操守

四、维护正义,忠诚为党

五、用心唱响廉洁之歌

六、君子之德与职业之道

七、工作:演绎我们生命的神话

八、职业忠诚与工作智慧

九、忠诚、敬业与职业尊严

十、延续职业激情、演绎精彩人生

十一、职场里的感恩故事

第二篇:51号关于在全街道开展创先争优活动的实施意见(精选)

扬广东工委(2010)51号

关于在全街道党的基层组织和党员中 深入开展创先争优活动的实施意见

各社区党委(总支),机关各部门,有关企事业单位:

在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措,是党的建设一项重要的经常性工作。为巩固和转化街道深入学习实践科学发展观活动成果,增强街道各级党组织和党员干部坚持深入学习实践科学发展观的主动性和自觉性,形成深入学习实践科学发展观活动的长效机制,促进创先争优活动的深入、扎实、有效开展,根据中央要求和省委、市委、区委部署,结合街道实际,现提出如下实施意见:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实党的十七大和十七届三

中、四中全会精神,改革创新,务求实效,统筹推进街道党的建设和其他各项事业发展,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业,努力做到组织创先进、党员争优秀、群众得实惠,为建设“和谐东关、精致东关、幸福东关”提供强劲动力。

二、主要内容

街道创先争优活动,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。创建先进基层党组织的基本要求是,学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好。领导班子能深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良,有较强的党员意识,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著,围绕中心、服务大局事迹突出。五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信,党员在群众中有良好形象,党群干群关系密切。

争当优秀共产党员的基本要求是,模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,自觉坚定理想信念;认真学习科学文化知识,成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强

烈的事业心和责任感,埋头苦干、开拓创新、无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难,自觉维护群众正当权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

街道各级党组织要在坚持以上基本要求的前提下,根据基层党组织实际和党员岗位特点,围绕“争当古城发展先锋,打造精致魅力东关”这一主题,按照“一支部一主题、一党员一规划、一干部一实事”的具体要求,以“四创四争当”活动为抓手,找准开展活动的切入点,分类开展创先争优活动,确保活动落到实处、取得实效。

创学习型机关,争当服务发展之星。街道要以建设学习型机关为切入点,树立时时学习、处处学习、终生学习的理念,在加快人的现代化、机关现代化上下功夫,建设机关特色文化,努力做到“一转变三提升”,即转变能力作风,提升学习能力,提升服务能力,提升攻坚克难能力。以“四个一”活动为抓手,即为社区居民做一件实事、办一个招商引资项目、帮一名社区困难群众、为街道发展献一条良策,树立街道机关党员干部的良好形象。深入开展“党员干部进万家”活动,关注民生、倾听民意、凝结民智。党员干部通过深入社区、走进企业,讲政策、办实事,着力实施为民服务;找问题、排差距,明确能力作风建设方向;议思路、出点子,探求创新工作举措,为“新三年新跨越”目标的实现提供智力支持。

创服务型社区党组织,争当为民服务之星。社区党组织要以关注民生、服务居民、构建和谐为重点,全面启动“服务型党组织”创建活动,开展“一个总支为民办一件实事,一个支部结对一个家庭、一名党员帮扶一名群众”活动,进一步增强服务意识,扩大服务范围,提升服务水平,建设更高层次的和谐社区。畅通一个渠道。完善社区党代表会议制度,建立“党组织委员联系代表、代表联系党员、党员联系群众”的“三联系”工作机制。通过设立民情采集点,广泛收集与社区群众日常生活密切相关的问题,进一步畅通群众表达意愿和诉求的渠道,赋予群众更多的话语权。打造一个平台。构建“党员预约服务承诺制”平台,建立以社区党务工作者为主体的社区服务团队,公布社区党员的联系方式和特长,保持通讯全天候畅通,随时接受群众求助。社区党员根据居民的诉求,第一时间上门了解详情,帮助协调解决困难,从而形成群众找党员、党员找组织的预约服务机制。推广一种做法。基层党建工作的生命力在于活动,活动的影响力在于创新。琼花观社区党委在工作实践中探索形成了“四抓四有”党建工作法,即抓学习强素质,确保领导班子有活力;抓队伍塑形象,确保发挥作用有舞台;抓创新筑亮点,确保服务群众有口碑;抓制度促规范,确保工作机制有保障。各社区党组织要认真学习琼花观社区“四抓四有”党建工作

法,努力做到5个明显提升:即社区领导班子整体素质明显提升;党员队伍精神状态明显提升;党员改革发展创新意识明显提升;党组织的创造力、凝聚力、战斗力明显提升;驻地单位党组织参与社区建设的热情明显提升。建立一套考核评价体系。各基层党组织要设臵党员为民服务评分卡,量化党员服务考核标准。对照社区党员的服务内容,各基层党组织每季度组织群众进行测评打分,在党员评分卡上登记后,通过公示栏等渠道对外公示,接受群众监督。

创文明诚信示范街区,争当街区微笑之星。街区党组织的建设要立足街区发展,提升街区形象,促进街区繁荣。紧紧依托党建“三名”工程,大力开展“四个一”活动,即组建一支党员义务导游队、开通一部党员服务热线、帮扶一个下岗职工再就业、开设一个传统文化展示场所,让党组织在提升文化内涵、挖掘党建资源中发挥作用,把党建工作成效体现到名城建设上。一是通过培植党员示范店、党员示范岗、五星级党员商户,组建党员义务导游队,组织开展特色街区微笑之星评选活动,提升街区的服务形象;二是围绕文明城市创建,成立党员文明劝导队,开展“文明行动在街区,我是党员我先行”主题实践活动。公布党员服务热线,采取公开“党员承诺”、印刷“党员商户”名片等方式,展示党员商户诚信、守法、文明经营新形象,提升街区经营质态;三是围绕弘扬扬州传统文化,以“双东”书场和周末剧场为载体,为中外游客和居民群众提供高雅文化服务,提升街区文

化氛围。

创转型发展企业,争当科学发展之星。在非公有制企业中广泛开展“四担当四闪光”活动,即党员担当示范岗,让其在本职岗位中闪光;担当责任岗,让其在日常工作中闪光;担当攻关岗,让其在攻坚克难中闪光;担当志愿岗,让其在文明创建中闪光。激发一线党员在挖掘企业潜能、提升产品竞争力、提高经济社会效益、助推企业发展等方面多作贡献,促进非公企业党组织贯彻党的方针政策,引导和监督企业遵守国家法律法规,团结凝聚职工,维护各方合法权益,促进企业健康发展。

三、任务要求

根据中央安排部署,这次创先争优活动分两个阶段进行。第一阶段,从现在开始,着重围绕迎接建党90周年开展活动,兴起创先争优的热潮。第二阶段,从2011年7月开始,着重围绕迎接党的十八大开展创先争优,引导基层党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌,更加出色的工作业绩,向党的十八大献礼。街道各基层党组织要从自身实际出发,把广大党员吸引到创先争优活动中来,要紧紧围绕确定的主题,通过以下方式,扎实推进创先争优活动。

(一)宣传发动。利用多种形式,组织广大党员认真学习领会中央及省、市、区委精神,把握总体要求,统一思想,提高认识,要充分认识在全党开展争先创优活动的意义和重要性,调动广大党员争先创优的热情和积极性。

(二)公开承诺。基层党组织制定具体实施方案,党员提出参加活动的具体打算,采取适当方式向党员群众公布,作出承诺、接受监督。公开承诺的内容,要与学习实践活动整改落实后续工作相衔接,进一步巩固扩大学习实践活动成果。

(三)领导点评。上级党组织负责人适时对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行点评,实事求是地肯定取得的成绩,指出存在的问题和努力方向。

(四)群众评议。上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员创先争优情况,适时组织党员群众评议,评议结果要在一定范围内公开。

(五)评选表彰。街道党工委将对基层党组织、基层党组织对党员开展创先争优活动情况进行考核,在考核的基础上,评选“十佳”先进基层党组织和优秀共产党员,并向上级党组织推荐评先评优。评选表彰注重工作实绩和社会公认度,广泛听取党员和群众意见。

四、组织领导

一要加强领导,明确责任。根据中央和省、市、区委要求,这次创先争优活动的领导关系,按照党组织隶属关系确定。街道党工委成立创先争优活动领导小组,领导小组办公室设在组织科,负责全街道创先争优活动的统筹谋划、组织指导和督促检查。各基层组织书记要认真履行直接责任人职责,担任本部门本单位创先争优活动领导小组组长,组建好

工作班子,扎实推进活动深入开展。各基层党支部具体负责活动的组织实施,党支部书记是具体责任人,要切实负起责任,抓好工作落实,真正形成“抓书记、书记抓”的良好工作机制。

二要搞好衔接,形成合力。开展创先争优活动,需要广泛发动各个领域和各个行业基层党组织和党员积极参与。要注重发挥大学生社区工作者在创先争优活动中的作用,将创先争优作为和谐社区建设的重要内容,努力形成机关、企业、社区等基层党组织创先争优活动相互衔接、相互促进、整体提高的工作格局。

三要严格督导,促进落实。街道活动领导小组办公室将采取召开座谈会、听取汇报、定期调研、明察暗访等形式了解活动进展情况,推动活动顺利开展。党员领导干部要带头深入基层调研指导,对基层党组织活动开展情况进行点评,实事求是的肯定成绩,客观负责的指出不足,对思想不重视、工作不力的责令限期整改。

四要强化宣传,培树典型。坚持正确舆论导向,充分运用报刊、广播、电视、互联网、远程教育网等媒体和板报、橱窗等多种方式,采用群众喜闻乐见的宣传方式,大力宣传开展创先争优活动的好做法、好经验。在东关党建网、《东关情况》、《双东街区》等媒体上要开设专栏,通过动态报道、言论报道、专题报道等多种方式,形成全方位、多角度、持续性的宣传报道态势,营造浓厚的创先争优活动舆论氛围。

要高度重视先进典型的选树工作,及时发现培养各领域、各层面、各类型基层党组织和党员的先进典型,对有代表性的先进典型进行重点跟踪培养,切实推出一批立得住、推得开,可亲可近、可学可比的先进典型。

附:街道创先争优阶段活动总体安排

中共扬州市广陵区东关街道工作委员会

二〇一〇年八月五日

主题词:创先争优 活动 实施意见 抄 送:区委组织部、区委宣传部

中共广陵区东关街道工作委员会办公室 2010年8月5日

(共印45份)

东关街道创先争优阶段活动总体安排

1、召开街道创先争优活动部署推进会。(2010年7月)

2、制定实施意见、方案,组织动员部署街道创先争优活动。(2010年7月)

3、成立东关街道大学生社区工作者俱乐部,开展能力素质提升,由街道领导班子、街道中层干部分批、分层次进行培训。(长期)

4、确定1至2个试点,召开现场推进会。(2010年8月至9月)

5、加强基层党组织建设,成立教场街区党总支和东关街道大学生社区工作者党总支。(2010年8月至10月)

6、成立大学生社区工作者“创先争优”先进事迹宣讲团(2010年9月)

7、结合2010年三个文明表彰,评选十佳先进基层党组织和优秀共产党员。(2011年1月至2月)

8、举办“我身边的优秀共产党员”主题征文和演讲会。(2011年3月至4月)

9、庆祝建党90周年,举办“党旗在心中,我为党旗增光彩”主题文艺演出(2011年6月至7月)

10、总结阶段性创先争优经验和成果,评选表彰街道创先争优活动先进党组织和优秀共产党员。(2011年6月至7月)

第三篇:关于在党员干部中开展“一帮一”扶贫帮困活动的实施意见

关于在党员干部中开展“一帮一”扶贫帮困活动的实施意见

关于在党员干部中开展“一帮一”扶贫帮困活动的实施意见

乡各机关事业单位党支部:

为了认真贯彻落实县委精神,深化“五民示范工程”,确保我乡保持共产党员先进性教育活动取得实效,促进全乡经济较快增长,乡党委决定在抓好乡级干部包村帮扶工作的基础上,在机关事业单

位党员干部中开展“一帮一”扶贫帮困活动。现就有关工作提出如下实施意见:

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神,按照立党为公、执政为民的要求,围绕粮食增产、农业增效和农民增收,从基础建设、科技培训、特色农业、致富信息、信贷服务等方面切实抓起,帮助贫困户结合实际发展经济,尽快实现脱贫致富,并达到改善干群关系、转变干部作风、加快农民增收,构筑和谐社会的目的。

二、组织领导

乡上成立以党委书记***同志为组长,党委副书记****同志为副组长,全体副科级领导为成员的“一帮一”领导小组。领导小组下设办公室,办公室设在先教办,主任由副书记***同志担任,成员包括先教办全体工作人员,负责对该项活动进行具体指导。

以“支部包村、党员包户”的形式细化帮扶任务,全体机关事业单位党支部以支部为单位结对联系包村(机关党支部联系14村、联合党支部联系2村、小学党支部联系3村、中学党支部联系7村),每个党员联系帮扶对象户(结对扶贫帮困任务表附后);有包村任务的非党员机关干部在所包村自定帮扶对象户,没有包村任务的其他非党员干部,可结合工作实际,自选村组进行联系协商确定对象进行帮扶。

三、主要任务、方法和时间

“一帮一”扶贫帮困活动要在充分调研,吃透所“帮”户家庭经济发展瓶颈的基础上,针对该户的优势或弱点,制定切实可行的帮扶措施,开展帮扶工作。对缺技术的由帮扶人为其联系或提供技术服务;对缺信息无项目的,由帮扶人结合其家庭的特点提供信息、项目等服务;对缺发展资金的,由帮扶人和信贷部门联系,为其协调贷款支持。通过以上工作最终使所帮扶对象户收入有较大增加,达到脱贫致富的目标。这次“一帮一”扶贫帮困促进农民增收活动期限为半年时间。通过该项活动的开展,使全体干部的服务意识、服务水平、科技知识等有所提高,以人为本的观念得到增强,为干部职能的转变打下较好的基础。

四、几点要求

一是各级党员干部要充分认识“一帮一”扶贫帮困、促进农民增收活动是在取消农业税后,转变政府职能,改变干部作风的重要措施。要通过这一活动的开展,努力改善长期以来形成的党群干群矛盾,充分体现中国共产党的宗旨,充分体现中国共产党的“三个代表”重要思想,真正把党的利益和群众利益统一起来,结合起来。二是加强领导,在乡党委成立领导小组的基础上,各党支部也要成立相应的组织。三是各级领导组织要采取定期和不定期的方式,对帮扶人和帮扶对象户的工作进行检查指导,协助解决有关问题,使帮扶工作真正落到实处,收到实效。四是对帮扶工作的开展情况随时进行全乡通报,以促进整个活动的健康进行。五是活动结束后,各人要将帮扶所做的工作、达到的效果、取得的经验及存在的问题等形成书面材料,上报乡先教办,接受乡领导小组的检查和考核。六是要将此活动列为参加先进性教育活动表现的重要依据和干部年终考核评优的内容之一。

第四篇:开展“七个一”活动

卫生系统开展反腐倡廉制度建设“七个一”活动 为深入推进构筑惩治预防体系建设工作,进一步巩固“制度创新年”活动成果,确保卫生事业健康快速发展,近日,卫生局在全系统开展了反腐倡廉制度建设“七个一”活动。

“七个一”活动的主要内容为:主要领导讲一次以廉政制度建设为主要内容的党课;组织一次廉政制度专题学习活动;开展一次“我为反腐倡廉制度建设建言献策”活动;对新提拔的科级以上干部进行一次任前反腐倡廉制度教育;开展一次反腐倡廉集中宣传活动;评选一批反腐倡廉“创新制度”;组织一次廉政法规制度执行情况专项检查。

第五篇:2007干部开展七个一活动总结

工区分工会干部开展“七个一”活动总结

区分工会按照神并结合本部门安全生产实际,广泛动员和组织职工紧紧围绕“百日安全生产活动”的主题、目标任务和总体要求,在工区分工会干部中认真组织开展“七个一”活动,现将活动开展情况总结如下:

一、加强分工会干部培训,提高分工会的工作质量

工区分工会年初制定了工会小组长培训计划,坚持通过讲课、辅 导、事迹报告等形式对工会小组长进行了培训,认真组织学习贯彻党的十六届六中全会精神,学习有关法律法规及企业安全生产等方面知识。重点组织开展“我要安全、我会安全、我能安全”的学习活动,充分发挥干部作用。培训工作与实际工作紧密相结合,促进了分工会干部的思想理论水平、业务管理水平以及自身的综合素质,为今年分工会工作打下了良好的基础。

二、认真开展“七个一”活动

紧紧围绕“百日安全生产活动”的开展,结合部门生产实际,在 分工会干部中开展“七个一”活动(值班2人次、巡线3人次、查窃电1人次、当客户1人次、挂钩班组3人次其中总数2次、写调查报告3人次其中形成报告2次),切实履行职责,提高对维护职工安全生产合法权益的重要性和必要性的认识,加强群众性安全生产监督检查工作,进一步落实员工安全生产责任制,增强责任感、使命感和紧迫感。努力为职工创造良好的安全生产环境和条件,维护职工在生产过程中的安全和健康。在此活动期间,线路分工会主席、副主席、工会小组长分别挂钩在不同班组,参与班组线路检修、夜间抢修,并参加了500kV二普一线大修巡视工作,将这些工作内容写出了书面材料。通过分工会干部“七个一”活动,分工会干部既得到了锻炼,又进一步增进了对班组的了解,与职工得到了良好的沟通,为更好地发挥分工会在企业安全生产监督打下了坚实的基础。

三、做好安全监督工作,确保局安全生产目标圆满完成 线路工区分工会将进一步结合公司的安全生产实际,在局工会的 领导下,继续认真开展以安全生产为主题的各项活动,广泛深入地开展“安康杯”活动竞赛,认真开展作业前“三查”活动,坚持开展“班组无差错,车间无障碍,厂局无事故”竞赛活动,认真贯彻《安全生产法》、《工会法》、《省安全生产条例》等法律法规,依照《工会章程》开展群众性安全和产监督检查活动,促进和推动企业安全生产,以保障电力线路优质、安全、稳定、经济运行。

二00七年三月二十二日

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