标准化提升专项整治问题整改报告（范文大全）

第一篇：标准化提升专项整治问题整改报告

安全生产标准化提升 专项整治问题整改报告

xxx（新密）煤业有限公司 二〇一八年八月五日 xxx（新密）煤业有限公司

安全生产标准化提升专项整治问题整改报告

为进一步夯实我矿安全生产基础，提升我矿安全生产管理水平，推动我矿安全生产状况持续稳定，根据河南省煤炭工业管理办公室《关于二级安全生产标准化煤矿检查情况的通报》（豫煤行[2018]141号）、郑州市煤炭管理局《郑州市2018年度煤矿“安全生产标准化提升年”活动方案》（郑煤[2018]32号）、郑州市煤炭管理局《关于开展煤矿安全生产标准化提升专项整治活动的通知》（郑煤[2018]107号）和《郑州宏源郑宏煤业有限公司关于印发<郑州宏源郑宏煤业有限公司煤矿安全生产标准化提升专项整治实施方案>的通知》（xxx 75号）要求，结合矿实际制定了xxx（新密）煤业有限公司安全生产标准化提升专项整治实施方案。

一、矿井基本概况：

xxx（新密）煤业有限公司位于河南省新密xxx村，隶属于xxx煤业有限公司，属地方主体煤矿，设计生产能力为15万吨/年，证照齐全、有效，生产矿井。

矿井三个立井单水平上下山开采的开拓方式，主井提煤，付井提升人员和运送物料；主、副井进风，风井回风，进风量2803m/min，回风量2970m/min，通风负压1450pa，等积孔1.433 2 ㎡；开采二1煤层，平均厚度6m，倾角12°～19°，开采标高从+149m～-300m，井田面积1.72Km，可采储量为210.3万吨；矿井属低瓦斯矿井，瓦斯相对涌出量5.27m／t，绝对涌出量1.72 m／min，煤尘具爆炸危险性,自燃发火等级为III类不易自燃煤层；目前矿井正常涌水量20 m／h，最大涌水量80m／h，矿井水文地质条件中等。矿井“三证一照”齐全、有效，为二级安全生产标准化矿井。

Xx年x月x日新密市煤炭企业兼并重组工作领导小组办公室以新密煤重组办【2018】4号文批复我矿恢复生产，属正产生产矿井。

目前井下布置一个xxx悬移支架采煤工作面，xxx上车场掘进工作面（岩巷）、xxx下付巷掘进工作面。

二、组织领导： 组 长: 副组长： 成 员：

领导小组下设办公室，办公室设在安全科，办公室主任由安全矿长xxx兼任，具体负责安全生产标准化的日常工作。

三、安全生产标准化工作开展情况：

根据《煤矿安全生产标准化考核定级办法（试行）》和《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法（试行）的通知》（煤安

333 监行【2017】5号）文件精神，我矿制定了《安全生产标准化考核办法及安全生产标准化制度》、《事故隐患排查治理制度》等安全生产管理制度，坚持用制度规范管理，以制度规范行为，以“构建安全风险分级管控和事故隐患排查治理双重预防工作机制”为目标，努力构建“三位一体”工作体系，不断推进提升矿井安全生产标准化建设。

目前，我矿井下排水系统实现了泵房无人值守，轨道运输和皮带运输全部实现了机械化运输，采掘机械化预计明年4月份11061采煤工作面贯通后将直接配装综采设备，届时我矿的机械化装备再上新台阶。职业卫生方面，今年以来，我矿加大了职业卫生管理，现场管理和装备与以前相比有了质的发展，各种职业病危害因素得到了有效控制和治理，井下现场的作业环境有了明显改善。风险管控、隐患排查、地测和调度系统虽然未实现完全意义的信息化管理，但是矿通过建立的微信群，实现了信息互联，数据共享。风机房、空压机房、变电所等重点岗位无人值守也会随着矿安全生产标准化工作不断深入开展，按照矿井安全生产标准化工作计划，预计在明年年初得以实现。

2018年5月16日，河南省煤炭工业管理办公室组织了由郑煤集团和神火集团组成的安全生产标准化检查组第三组到xxx（新密）煤业有限公司进行二级安全生产标准化矿井检查工作，通过检查，我矿保持了二级安全生产标准化矿井。

四、根据豫煤行[2018]141号文件，针对提出“四个方面的突出问题”开展自查自改

（一）加强学习，认识标准化重要性

重新安排人员对照《煤矿安全生产标准化基本要求及评分办法（试行）》及专家解读，逐条逐项进行学习，学懂、读懂标准化内容，明确责任分工，细化标准学习，严格标准化施工，确保标准化工作顺利进行。

（二）强化培训学习，加大投入，保证安全生产

（1）利用现有的信息手段做好安全分级管控和隐患排查治理信息化管理工作，并与郑宏公司沟通联系，建立完善的信息化管理平台，实现信息共享；

（2）制定完善的制度，加强安全知识培训学习、标准化学习，提高全体职工和管理人员安全意识、标准化意识。

（三）强化技术管理、现场管理，积极构建“三位一体”安全标准化体系

（1）完善安全体系建设，明确责任分工，按要求配备人员，加强技术资料管理，积极开展年度安全辨识和专项辨识，注重成果应用，确保风险可控。

（2）加大事故隐患排查治理工作，每月由矿长组织开展一次全面安全大检查，每旬由分管系统领导组织开展本系统内的安全隐患排查，做到井上、下全覆盖，并及时建立完善台账，做好 5 隐患督办治理工作，形成闭环管理。

（3）加大职业卫生管理投入，迎接上级部门检查验收。成立职业卫生管理和领导机构，明确责任分工，逐步完善职业健康监护档案，做好职业健康执法年和河南省职业卫生对标验收准备工作。

（4）加强管理人员和岗位人员应知应会学习

定期组织开展培训，不定时进行抽检，确保人员能够熟练掌握岗位职责、应知应会内容，做到持证上岗。

（5）强化标准学习，提升现场管理水平

利用班前会积极宣传安全标准化，业务科室要制定完合理学习计划，管理人员、队长、班组长、工人实行下一级对上一级负责管理模式，强化标准化管理，做到学标准、懂标准、用标准，达到上标准岗、干标准活要求。

（四）强化动态管理，确保矿井标准化动态达标 每月3号以前各专业对照标准化化评分表进行自评，领导小组进行检查，如发现弄虚作假追究相关系统领导责任，确保矿井二级标准化持续动态达标。

管理人员、技术人员、队长要经常深入一线，认真开展隐患排查，加强采掘工作面监督检查，确保工作面施工符合标准要求，做到标准施工、文明施工。

五、安全生产标准化提升专项整治情况

根据上级要求，结合我矿安全生产标准化提升专项整治工作安排，我矿于xx由矿长xxx带队，组织矿安全生产标准化提升专项整治领导小组成员对矿进行了安全生产标准化提升专项检查，查出各类问题或隐患33条，其中查出职业卫生方面问题6条，当天下午17时，矿在调度会议室召开了专题会议，对查出的28条问题整改作出安排部署，并按照“五定”原则明确了整改整改期限及整改责任人。具体整改情况如下：

1、矿井机械化采煤未达标；

此条问题由技术科负责制定实现机械化采煤计划，2019年4月11061采煤工作面贯通后安装综采设备，实现机械化采煤。

2、风机房、空压机房、变电所未实现无人值守； 此条问题由机电科卢钦祥负责制定整改计划，2018年12月底实现风机房、空压机房、变电所等岗位无人值守。

3、风险管控、隐患排查、地测和调度系统未实现信息化管理；

此条问题由安全科xx、调度室xxx、监控室xx负责，制定整改计划，2018年12月底实现风险管控、隐患排查、地测和调度系统信息化管理。

4、井下部分施工地点未悬挂风险管控警示牌；

此条问题由安全科xxxxx负责，于8月18日整改到位。

5、未制定各级管理人员“双重预防”体系责任制；

此条问题由安全科xxx负责，于8月2日整改到位。6、11031回风巷备用料场、采区变电所、采区泵房灭火器需更换（校验日期看不清）；

此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月27日整改到位。7、11051下付巷二部皮带底托辊5个不转；

此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月26日整改到位。

8、副井东大巷第一道保险杠没有关闭；

此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月26日整改到位。9、1号绞车消防沙袋没有更换；

此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月26日整改到位。

10、乘人装置机头处电机设备卫生差；

此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月26日整改到位。

11、主井东大巷水仓口向东10米电缆浮煤多及水沟淤满需清理；

此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月28日整改到位。

12、行人斜巷电缆浮煤多及台阶卫生差；

此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月28日整改到位。

13、采区变电所北部风门漏风、电缆孔没有封堵漏风； 此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月27日整改到位。

14、采区变电所向上10米有一个托辊不转，照明灯不亮； 此条问题由机电科牵头，机运队xxx负责，于7月27日整改到位。15、1联巷风门关闭不严漏风；

此条问题由调度室牵头，掘进一队xxx负责，于7月27日整改到位。16、11轨道下山四联巷向下管路、电缆浮煤多卫生差（30米）；

此条问题由调度室牵头，掘进一队xxx负责，于7月27日整改到位。17、11采区水仓沉淀池未清挖；

此条问题由调度室牵头，掘进一队xxx负责，于7月28日整改到位。18、11061下付巷风门中间编织袋未清理；

此条问题由调度室牵头，掘进一队xxx负责，于7月27日 9 整改到位。19、11061下付巷口上5米处水沟堵塞未清理；

此条问题由调度室牵头，掘进一队xxx负责，于7月28日整改到位。

20、主井东大巷风筒落地未及时回收；

此条问题由调度室牵头，掘进二队xxx负责，于7月27日整改到位。21、11051上付巷外段扩修椽子打接不均匀，网搭接不严； 此条问题由调度室牵头，掘进二队xxx负责，于7月28日整改到位。22、11051采面舍帮窜渣，48-55中高不够（3处）； 此条问题由调度室牵头，采煤队顾永奎负责，于7月26日整改到位。23、11051上、下付巷卫生差；

此条问题由调度室牵头，采煤队顾永奎负责，于7月28日整改到位。24、11031上切口棚子需要加固，溜子机尾点杆松动； 此条问题由调度室牵头，采煤队顾永奎负责，于7月26日整改到位。

25、主井钢丝绳检查记录没有按时填写；

此条问题由机电科牵头卢钦祥负责，于7月26日整改到位。

26、11021瓦斯排放措施会审意见总工程师未签字； 此条问题由通风科牵头xxx负责，于7月29日整改到位。

27、特种作业人员复训档案不完善；

此条问题由安全科牵头xxx负责，于7月30日整改到位。

28、未在工业广场醒目位置悬挂职业卫生管理制度牌板； 此条问题由安全科牵头xxx负责，于8月18日整改到位。

29、井下部分作业地点粉尘浓度测定结果填写不及时； 此条问题由安全科牵头xxx负责，于7月30日整改到位。30、未根据2018年度职业病危害因素检测结果制定不合格项目整改措施；

此条问题由安全科牵头xxx负责，于7月28日整改到位。31、11051采煤工作面2处粉尘浓度超标；

此条问题由安全科牵头xxx负责，于7月26日整改到位。

32、无7月份工会监督检查记录；

此条问题由安全科牵头xxx负责，于8月3日整改到位。

33、无通风科科长职业病危害防治责任制；

此条问题由安全科牵头xxx负责，于8月3日整改到位。

六、存在的不足及下步工作计划安排：

xxx（新密）煤业有限公司目前井下中央泵房和采区泵房排水为无人值守自动排水，但存在的缺陷主要是采掘机械化程度、电器自动化及信息化管理方面，根据这些缺陷矿上制定计划，并 11 逐步完善实现信息化办公，电器自动化，采掘机械化，确保矿井安全生产标准化建设，保持一级矿井。

xxx（新密）煤业有限公司

第二篇：对照八个方面专项整治问题及整改情况报告

对照八个方面专项整治问题清单及整改措施情况报告

按照

“**”主题教育领导小组办公室要求，现将“八个方面专项整治”问题清单及整改措施情况报告如下：

一、整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题。

问题1：对党的基本理论、习近平新时代中国特色社会主义思想未能做到常学常新、常用思维，在组织集中研讨交流效果上还存在一知半解层面，有时工作任务与学习计划时间调整不充分，学习效果不明显，未能全面执行和始终从严加强党的政治建设，党性修养还需强化。

整改措施：以此次主题教育为新起点，自学和集中学习相结合，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想及党史党规，贯彻落实市局党委重要文件和会议精神，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决贯彻中心党支部各项决策部署，借助“学习强国”等信息化学习的平台，每天认真学习党的建设、廉洁自律、安全维稳等方面知识，切实克服“本领恐慌”。

完成时限：2019年8月开始实施并长期坚持。

二、整治干事创业精气神不够，患得患失，不担当不作为的问题。

问题2：在工作中求稳有余，创新进取意识不足，工作思路不宽，管理工作中存在宽、松、软的现象，推进工作力度不够大胆，有时存在老好人的想法；对有些下属干部工作中容易犯低级错误现象未能及时发现，有些干部存在担当意识不足未能及时纠正。

整改措施：全面落实党建工作责任制，精准检视问题，抓好专项整治，坚决杜绝主题教育后，查摆的问题依旧存在，加强基层党组织规范化、标准化建设，不断提升组织力；加强党员教育管理和监督工作，按时高质量完成党员发展工作，牢固树立正确的用人为导向，抓好干部人才选拔任用、教育培养、考核评价、管理监督等各项工作，着力打造高素质人才队伍。

完成时限：2019年8月开始实施并长期坚持。

三、整治违反中央八项规定和省委十项规定精神的突出问题。

问题3：在思想上满足于只要不踩红线,分管工作不违规即可,在分管范围内,创新性履行一岗双责方面做得不够；下属科室购置物品事前要虽然知晓，但过程跟踪不多，事后的有些票据还有清单不全、抬头开错等返工现象。

整改措施：深入学习贯彻党的十八大精神以来，总书记关于加强廉政建设和作风建设，坚决落实落细落小，严格落实自觉遵守中央八项规定精神及实施细则精神；今后要严格把好分管审核关，督促科室遵守财务规范。

完成时限：2019年8月开始实施并长期坚持。

四、整治形式主义、官僚主义，层层加重基层负担，文山会海突出，督查检查考核过多过频的问题。

问题4：缺乏工作的创新举措和办法，还有照搬老观念老方法的现象，全局眼光不够，考虑问题不深入，没有从实质上着眼于未来，在综合筹划单位未来发展问题上考虑还不够全面，工作常常以会代会，以文件落实文件。

整改措施：要善于利用信息化手段传达和布置工作任务，完善规章制度，按计划有步骤实施检查督促工作，直面问题所在，尽量不占用过多的时间，减少文山会海，节约时间。

完成时限：2019年8月开始实施并长期坚持。

五、整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业，甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题。

问题5：本人家属和子女目前没有经商办企业情况。

整改措施：虽然家属和子女没有经商办企业情况，但可以拓展到如有其他亲属和朋友经商办企业，承诺不会利用自己的职权违规打开方便之门。

完成时限：2019年8月开始实施并长期坚持。

六、整治对群众关心的利益问题漠然处之，空头承诺，推诿扯皮，以及办事不公、侵害群众利益的问题。

问题6：缺乏深入一线调研走访，检查工作中存在与科室科长交流多，与一线职工交流少的现象，未能及时全面掌握新进职工的思想工作状态，对怎样贴近加强职工激励和关爱上缺乏细致全面系统的考量。

整改措施：坚持以人民为中心的发展理念，要经常到一线找职工了解情况，解决工作中实际问题。

完成时限：2019年12月前完成。

七、整治基层党组织软弱涣散，党员教育管理宽松软，基层党建主体责任缺失的问题。

问题7：党支部组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用还有待加强，党建与业务工作融合贯通的深远思考和务实举措不多，基层党建质量还有进一步提升空间。

整改措施：坚持按照党组织规范开展“三会一课”等制度落实，抓紧扎实党组织生活，加强党员干部思想教育，坚持以问题为导向，针对存在的问题，逐一制定整改措施，落实责任人，推动党支部发挥战斗堡垒作用，向先进人物学习，发挥党员先锋模范作用。

完成时限：2019年8月开始实施并长期坚持。

八、整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责，甚至包庇纵容、充当保护伞的问题。

问题8：为期三年的扫黑除恶专项斗争宣传较少，有的职工在政策的理解和政治高度上站位不高，缺乏扫黑除恶治乱专项斗争思想认识，少部分职工觉得与自己没多大关系，在政策解读和宣传上下的功夫还不够。

整改措施：在宣传教育上下功夫，聘请辖区内管段派出所民警开展“扫黑除恶专项斗争”上培训课，加强职工思想教育和认识。

完成时限：2019年12月前完成。

第三篇：专项整治和问题整改进展情况汇报

群教活动专项整治和问题整改

进展情况汇报

按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的要求，我校对前一阶段的专项整治和问题整改进展情况进行了一次“回头看”，通过这次自查在肯定成绩的同时也发现了很多问题，现将党校专项整治和问题整改进展情况汇报如下：

一、需要整治、整改的问题

（一）文山会海检查评比专项整治

1、查有无随意提高开会发文规格，看是否切实履行自身职责，切实解决高规格开会发文的问题；

2、查会议文件有没有增多，看是否流于形式，切实解决“以会议贯彻会议、以文件贯彻文件”的问题；

3、查有无超标准开会发文，看会议文件经费支出是否合理，切实解决会议文件经费超支、铺张浪费的问题；

4、查内部简报、信息有无增加，报送程序是否规范，切实解决增加阅文负担的问题。

（二）“门难进、脸难看、事难办”专项整治

1、“门难进、脸难看、事难办”或脸不难看事却难办等问题；

2、推诿扯皮、办事效率低等问题；

3、不作为、慢作为、乱作为等问题；

4、不遵守上下班纪律、外出不按规定请假、工作期间不集中精力工作、上网聊天、购物、炒股、玩游戏、看电影等问题。

（三）“三公”经费管理使用专项整治

公务接待费方面：

1、是否建立公务接待费用管理制度；

2、是否存在用公款超规格、超标准接待来客的问题；

3、是否存在接待来客时未能控制陪餐人数的问题。

公务用车购置运行费用方面：

1、是否建立公务用车使用管理制度；

2、是否建立公务用车使用登记台账制度及如实登记用车时间、事由、地点、里程、油耗、费用等信息；

3、是否存在对公务用车高档配置或进行豪华装饰；

4、是否有专人对车辆加油、维修、保险等费用进行监管；

5、是否存在公车私用问题。

公款出国（境）旅游方面：

1、是否存在以各种名义进行的公款出国（境）旅游活动；

2、因公出国（境）的是否按照规定进行审核审批；

3、是否存在无实质内容的出国（境）考察、访问、交流和培训等活动；

4、是否存在以福利形式安排领导干部公费出国（境）考察学习，变相进行公款旅游；

5、是否存在用公款报销持因私证件出国（境）的费用。

（四）侵害群众利益行为专项整治

1、集中整治备课不认真、科研文章抄袭过多等问题；

2、集中整治工作效率低，行政不作为、滥作为、慢作为，服务质量不高等问题；

3、集中整治损害学员利益的不正之风，着力解决以权谋私、吃拿卡要、恶意刁难等问题；

5、集中 整治对行政违法行为的投诉、举报不受理，对应当追究责任的行政行为不进行责任追究等问题。

二、已经整治、整改的问题及取得效果

通过前阶段工作，我校在《市委党校教育实践活动专项整治方案》和《市委党校领导班子党的群众路线教育实践活动整改方案》中所列举出的问题（除一些整改时限为长期坚持的）已基本整改完毕，取得的具体效果如下：

（一）在文山会海检查评比专项整治方面。

1、从严控制会议数量、规格、规模、会期，我校每年召开的会议数量不得超过上年；

2、严格控制文件发送范围和印制份数，严格文件审核，做到内容简洁、表述准确、文字精炼，一般不超过2000字；工作报告、调研报告、专题报告和其他资料，一般不超过5000字。所有文件一律要经办公室对发文内容、发文规格、发文篇幅和发送范围严格审核把关后，按规定程序办理。

（二）在“门难进、脸难看、事难办”专项整治方面。通过“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动，狠刹“四风”，切实解决工作作风问题，促进全校干部职工弘扬求真务实、真抓实干的优良作风和履职尽责、严谨细致的工作作风，使广大党校人宗旨意识得到明显增强，办事效率、工作质量和服务水平得到明显提高，努力塑造纪律严明、勤政为民、廉洁高效、求真务实的党校干部形象。

（三）在“三公”经费管理使用专项整治方面。以“廉洁、节俭、增效”为目标，以完善制度、健全机制为保证，进一步规范“三公经费”支出管理，缩减支出，提高公用经费的使用效能，不断增强广大干部群众“艰苦奋斗、勤俭节约、廉洁自律”的意识，引导广大干部职工形成文明、科学、健康、理性消费新风尚，切实转变作风，努力从源头和过程上制止各种铺张浪费行为的发生。

（四）在侵害群众利益行为专项整治方面。通过对群众最反感、反映最强烈、损害群众利益行为的问题专项整治，着力规范党校工作秩序，坚决纠正损害群众利益的行为，进一步防范安全生产事故，维护群众的切身利益，保持社会稳定，树立良好部门形象。

三、下步工作

（一）统一思想，提高认识。“四风”方面突出问题专项整治活动事关党风政风，是夯实党的执政根基、提高政府公信力的重要抓手。必须要让全体干部职工深刻认识到“四风”存在的危害，更加牢固树立“一切为了群众”的为民理念，以教育实践活动为契机，进一步增强同人民群众的血肉联系，提高新形势下做群众工作和为民服务的能力。

（二）加强领导，落实责任。此次专项整治活动由我校教育实践活动办公室负责具体组织实施。各科室负责人为本科室整治活动第一责任人，要深刻领会和准确把握中央、省 委、市委关于加强作风建设的新要求，高度重视，落实责任，积极动员党员干部参与到专项整治活动中来，照镜子、查不足，立行立改，进一步提升服务学员、服务退休干部、服务群众的能力水平。

（三）加强督查，严格问责。我校教育实践活动领导小组要针对专项整治的重点内容，采取明查暗访等形式进行定期或不定期检查。各科室要加强自查自纠，突出问题导向，把发现问题、解决问题贯穿于“四风”整治活动的始终。加大对违纪违规行为的查处力度，对于情节轻微的，进行批评教育；对于情节严重、造成恶劣影响的，严格追究当事人和相关负责人的责任。

（四）统筹安排，精心组织。各科室要搞好工作统筹，把此次“四风”整治活动与当前各项工作紧密结合起来，科学制定计划、周密安排部署，确保“四风”整治活动取得扎实成效。

第四篇：专项整治自查整改报告

专项整治自查整改报告

根据关于印发《山西省水利建筑工程局安全生产大检查工作实施方案》的通知文件要求，结合工地施工实际情况，局安委会决定在全局范围开展安全生产大检查活动，主要检查安全生产法律法规、规章制度和技术标准贯彻落实；安全管理机构设置和人员配备；安全生产责任制建立和落实；安全隐患排查治理；车辆船舶、特种设备和消防安全管理；职工（包括农民工）安全教育培训和特种作业人员、重要岗位操作人员持证上岗以及劳动保护用品配备使用；按“四不放过”原则严肃安全事故查处与责任追究等。我处结合工程实际情况，于2013年7月15日至20日安排相关人员进行了自查和整改。

一、工作安排

1、各管理人员针对具体所负责工作，进一步完善和健全管理资料，特别是安全防汛应急演练。

2、各班负责施工现场及生活区卫生，主要是河道周边及污水泵房周边区域现场卫生的规格化。

3、安全管理人员负责落实安全排查工作的开展和完成情况，主要是施工现场与生活区用电安全及防火防盗设施、防洪措施、安全警示、警戒等。

4、检查、落实各班组的不足，健全、完善基础资料。

5、设备管理负责设备的运行、保养情况。

6、落实职工（包括农民工）安全教育培训和特种作业人员、重要岗位操作人员持证上岗以及劳动保护用品配备使用。

二、自查情况

1、对照管理目录，各管理资料还需完善。

2、各班组负责的施工现场规格化卫生比较彻底，生活区卫生有死角。

3、河道右岸应下雨及地下污水管道排污导致局部有塌方现象。

4、各班组负责的设备基本运行正常，保养良好，基础资料还需完善。

三、整改情况

河道右岸塌方段采用加设污水管道并回填，周边架设安全警戒线，其余在自查整改中所发现的问题，都已按要求进行了整改。

第五篇：专项整治整改回复报告

山七号二期工程建筑施工安全 专项整治工作自查整改回复报告

贵阳市云岩区安监站：

我公司承建的东山七号二期工程现在正处于全面的内墙面、外墙面粉刷阶段，我司针对现场实际施工情况，2007年7月3日对预防高坠作专项自查，主要存在以下几个问题：

1、外架上的脚手板局部未满铺；

2、水平兜网内有杂物；

3、局部原已搭设好的临边防护以及楼梯防护被破坏；

4、有个别电梯口防护不严密。

针对以上存在的问题，我项目部经开会研究决定，并作详细的安排和部署，指定专人监督，必须在六天内全部整改完毕：

1、由本项目部技术负责人（保爱卿）、外架班班长（肖立方），对整个工程的外架架体、连强件、操作层脚手板的满铺情况进行全数检查，必须符合规范的规定。

2、由安全员（杨恒丰）、施工员（丁德华）、外墙面粉刷班班长（水明）对整个外架平网、立网进行全面检查。如有不附合要求的立即进行整改，必须符合规范的规定。

3、由项目部技术负责人（保爱卿）、施工员（丁德华）、外架班班长（肖立方）、泥工班班长（水明）、机电工长（刘万春）等共同对整个工地的临边防护、楼梯防护以及电梯井口、通道口、预留洞口等进行全面的检查，将已被损坏的防护，必须立即进行恢复，对还没有作防护的必须按规定进行防护。

2007年7月10日，由本项目部全体管理人员以及各工班长，对以上问题进行全数的复查，2007年7月3日检查存在的问题基本按要求整改完毕，经监理工程师复查符合要求，特报贵站。

特此报告！

监理公司： 复查意见： 监理工程师：

贵州海宇建筑安装工程有限公司 东山七号二期工程项目部 项目负责人： 2007年7月10日