第一篇:维稳及社会治安综合治理工作职责doc大全
维稳及社会治安综合治理工作职责
维护社会稳定及社会治安综合治理工作是一项长期工作,是企业应尽的责任和义务,各部门、分店应在连锁有限公司安全生产委员会和维稳及社会治安综合治理委员会的领导下,认真贯彻执行《广州市企业治安保卫条例》及《广州市维护稳定及社会治安综合治理领导责任制实施办法》的有关精神,完善相关制度,层层抓落实,确保企业在安全与稳定的环境下健康发展。
一、维稳及社会治安综合治理工作的基本要求
(一)坚持“稳定压倒一切”。以实践“三个代表”重要思想为指导处理好企业稳定、改革、发展的关系,认真履行并落实好“领导包案责任制”,为企业改革与发展创造一个稳定的内部环境;
(二)坚持“谁主管谁负责,分级管理,归口调处”的原则,完善维稳应急预案及消防应急预案,把不稳定因素及时化解在企业内部;不相互推诿、不推给上级、不推向社会。
(三)严格依法办事,不断改进工作作风。根据《信访条例》和《人民调解工作若干规定》的要求,讲求工作方式方法,既坚持原则,又不失灵活性和策略性;应尽一切可能避免内部矛盾的扩大和激化。
(四)严格按照《广州市企业治安保卫条例》建立和健全企业安全管理制度,预防和制止违法犯罪,预防和消除治安灾害事故,检查和消除安全隐患,维护企业生产、经营秩序,保障企业财产和职工人身安全,维护本企业内部安全与稳定。
(五)适时开展法制教育,不断提高广大员工的法制观念,提高员工遵守法律法规,以及企业各项规章制度的自觉性。
二、连锁有限公司维稳及社会治安综合治理委员会的组成及工作职责 连锁有限公司维稳及社会治安综合治理委员会是连锁有限公司综治工作的组织领导机构。委员会主任、副主任分别由连锁有限公司党政一把手和分管安全保卫工作的副职担任。成员由工会、办公室、人力资源部、财务部、门店销售部、储运部等相关的职能部门的负责人组成,分别是:黄靖、袁光华、邓耀强、曾伟雄、邱学敏、朱雅珊、龙耀基、许业彬。维稳及社会治安综合治理委员会下设维稳信息反馈小组,组长由工会主席(黄靖)及安全保卫主管(许业彬)担任,组员由胡志平、邓慧雁、冯伟容、区勇全组成。各分店、部门各自形成基层班组,分别由部门(门店)安全责任人、安全员、工会小组长组成。委员会办公室设在德政中总部,负责协调处理有关的日常事务。
连锁有限公司维稳及社会治安综合治理委员会工作职责:贯彻执行国家及省市政府社会治安综合治理方面的法律法规,遵照集团及公司上级的批示精神,结合行业实际,全面组织和领导各部门、门店开展人民内部矛盾与纠纷的调处工作,计划、组织、协调、指导本行业综治工作,检查、督促各部门、门店落实各项综治措施,对各部门、门店的人民内部矛盾调处工作进行检查和考核,积极参与社会的综治活动,形成和保持齐共管的局面,为企业的生产经营营造一个良好的治安环境。
办公室主要工作职责:落实综治委决议,拟订工作计划及方案,督促部门及门店落实各项综治工作;健全工作制度,落实人防、技防措施,查处辖内各类治安隐患,对重点部位、重点人员实施监控;执行公司内部矛盾调处委员会决议,草拟工作计划与方案,为各部门、门店维稳工作提供具体的指导与帮助;了解员工思想动态,及时向公司内部矛盾调处委员会提供反馈信息;开展政策研究,健全企业相关制度,完善维稳应急预案。发生群体性事件时,组织力量维持秩序,防止和控制事态扩大。
人力资源部主要工作职责:贯彻综治委决议,严格新员工及其他用工招收前的审查工作,会同相关部门开展法制和职业道德教育,对员工违反劳动纪律、违反企业制度行为进行查处,以《劳动法》为依据,完善企业的劳动用工制度,督促所属单位履行《劳动合同》,为企业员工办理社会保险;适时组织新员工、转(调)岗人员进行岗位培训,法律法规的学习等,积极为分流人员、离退休人员,以及困难职工提供必要的指导和帮助,及时调处和化解因劳资纠纷而引发的群体性事件。
财务部主要工作职责:认真核对往来帐目,及时制止和纠正违反企业财务制度,以及违规挪用(占用)公款、员工福利款、劳动保护资金等的行为;严格财务制度,遏止不合理开支;协助有关部门对违规违纪行为的查处,积极为业务部门提供追索应收货款的技术指导。
工会主要工作职责:了解员工思想动态,热情接待群众的来信、来访,积极开展精粹文明及法制教育活动,会同有关部门对违反劳动用工制度、员工违章操作及违反劳动纪律等情况进行查实;及时疏导各种劳动纠纷和争议,积极配合有关部门开展各类宣传教育活动,监督连锁有限公司三级安全管理工作的落实情况及职工清凉补贴等津贴的发放情况,督促各部门、门店落实安全生产及劳动卫生等工作。
储运部主要工作职责:贯彻综治委决议,密切联系辖内职工,主动了解员工思想动态,关心、帮助有困难职工,结合周边治安环境发展形势,保证储运部各项防护措施的落实,督促驾驶人员做好车辆“三检”,定期开展交通安全教育活动,参与交通事故调查和善后处理工作。
门店销售部主要工作职责:贯彻综治委决议,做好门店与总部的信息沟通的桥梁作用,配合门店做好防盗、防骗、防火的日常安全工作,深入零售一线职工,主动了解员工思想动态,主动为门店解决问题,一时无法解决的,应立即向相关部门反映情况,维稳信息反馈小组主要工作职责:严格执行综治委的决议,负责管辖区域内的员工日常内部矛盾排查、调解工作,积极主动了解员工思想动态,发现存在不稳定因素及时向委员会汇报,每周对管辖区域进行排查一次,并将排查情况向安全管理员汇报,每月组织一次例会,将近段时间员工存在矛盾问题向委员会汇报。
基层班组主要工作职责:认真执行综治委的决议,贯彻落实各项维稳措施,直接参与日常的安全管理工作,平时工作中多与职工谈话,了解员工思想动态,及时掌握员工问题,并及时向委员会反映群众所关心的难点、热点问题,平时要多关心员工生活及工作状况,多帮群众解决力所能及的问题。
广州健民医药连锁有限公司 2015年9月7日
第二篇:关于社会治安综合治理和维稳工作情况汇报
关于社会治安综合治理和维稳工作
情况报告
市督查组:
一、全县开展整体联动防范工程建设主要做法及成功经验和存在的问题
主要做法:
(一)加强领导,建立机构。一是成立了以县委副书记、政法委书记XX同志为组长,常务副县长XX、县委政法委专职副书记XX和县公安局长XX同志为副组长的社会治安综合治理整体联动防范工程建设领导小组。二是县委办和政府下发了《社会治安综合治理整体联动防范工程建设实施意见》,提出了我县治安防范工作的目标与措施。三是各乡镇、各部门相应成立了整体联动防范工程建设领导小组,落实了办事机构和人员。
(二)统筹规划,典型引路。根据我县《社会治安综合治理整体联动防范工程建设实施意见》,整体联动防范工程采取“集小胜为大胜,集大胜为全胜”和“典型引路,全面铺开”的措施,实行县、乡(镇)、村(社区)分级开展的方法,逐级抓落实。按宣传教育、试点工作、全面铺开的步骤逐项实施。为确保各项工作的顺利进行,县委政法委在试点工作期间,先后多次到勐勐镇和沙河乡召开专题研究会,专门研究新村等3个试点社区的社会治安综合治理整体联动防范工程建设。抽调了政法办、综治办工作人员深入社区指导工作,还分别组织召开了动员大会。三个社区也结合各自的实际情况,迅速制定方案,启动整体联动防范工程建设。通过层层动员、逐级部署,提高了各内部单位的治安防范意识。试点的成功运作,为全县整体联动防范工程建设的有序推进奠定了基础。
(三)强化措施,夯实基础。一是各级各部门调整充实了综治领导机构,许多内部单位配备专职保卫人员。二是把整体联动防范工程建设工作推向制度化和规范化,由县综治办和城区公安分局统一制定了《社区社会治安综合治理整体联动防范工程运行机制》、《社区警务室工作职责》等7项制度,保障了各项工作的规范运转。四是将警务充分充实进社区。在县公安分局专门设立了社区中队,每个社区设置一名社区民警,每个居民小组设立一个整体联动防范工作小组;在214公路沿线、城区设立了便民报警服务点,每个报警服务点设一名兼职人员负责报警服务工作,并担负维护治安秩序、处置突发事件的职责。
(四)抓好治安防控体系建设。一是认真加强以110指挥中心龙头的快速反应机制建设,按照“加强街面,分段巡逻”的要求,以巡警为骨干,专群结合,建立覆盖县城的巡逻体系,首先将辖区分为3个巡逻区,巡警队下设3个组。其次,在方法上,采取徒步巡逻、摩托车巡逻和专车巡逻相结合,分析治安动态、发案规律,在区域上实行重点防控,加强对县城相对偏僻街道的巡逻力量,确保警力投入案件高发时段的防范工作,遏制现行案件发案上升的势头。二是强化重点部位的治安防范。在交通沿线有电话的村寨和相关场所设立了32个报警服务点,方便群众及时报警;社区民警上门服务,发放了1200份“警民联系卡”,让群众知道社区民警,了解工作职责和服务内容,增强联系;重点开展对出租房和暂住人口的清查整治工作,对辖区的出租房屋全部登记建档,并签订治安责任保证书;三是实现警力下沉、阵地前移。首先与社区建设同步进行社区警务建设,成立了新村、公很、允甸三个社区警务室,南郊、北郊、允俸、忙开、帮木、营盘6个农村警务区。四是抓好农村“四级”治安防范体系建设。乡镇间在交合部位、复杂地段成立了1支专职社区联防队,3支社区义务联防队,吸纳了5名低保人员加入其中,保证了每个社区均有专、兼职联防人员开展巡逻,并能做到相互联动国,整体配合;每村设一名专职治安员,每月召开一次联动会议互通情况,协作配合;行政村以村为单位,根据不同时期治安情况,开展小组间的联防。
成功经验:我县在实践中摸索出了一些行之有效的做法:一是勐勐镇千蚌村以基地的创收来解决护村队的报酬;二是沙河乡从财政挤出部分资金专用于治安联防队;三是新村社区把低保人员吸收入专职的治安队伍,不仅充实了治安力量,还解决了部分就业问题;四是各乡镇在“学教”活动中把群防群治队伍建设作为基层组织建设的一部分切实抓好;各内部单位充分发挥党团员、青年志愿者、离退休干部的作用,组织他们开展各种形势的治安联防活动。
存在的问题:一是经费保障不力。由于财政困难,硬件建设滞后,制约了整体联动防范工程建设的进度。二是个别部门和地方的认识不到位,认为整体联动防范工程建设是政法部门的事,工作消极,有等待观望的态度。三是组织协调力度不够,不能有效的把治安防范资源整合统一。
二、落实临组联〔2003〕4号、云综治〔2003〕15号文件的情况
(一)贯彻落实情况:一是召开政法委员会。接到文件后,我县及时召开政法委员会,认真贯彻学习文件精神,并提出贯彻意见。二是组织部、政法委、人事局联合下发《关于进一步加强基层综治组织建设的意见》,提出了抓好综治基层组织建设的5个方面的意见。三是县编委落实了县综治办人员的编制为3人,常委会通过县综治办主任可高配为正科。五乡两镇配备了7名专抓政法、综治工作的乡镇长助理,78个内部单位也都成立了综治领导小组及办公室,共有人员356人。四是我县乡(镇)综治办的办事机构统一设在乡(镇)政府内,各乡(镇)综治办人员编制为2人(含县上下派1人),目前乡(镇)还没有专职的综治干部。六是组建义务治安巡逻队及人员数情况。目前,我县已建有群防群治组织620个3929人、专业巡逻队13个33人。
(二)在贯彻落实文件中遇到的困难和存在的问题:一是各乡(镇)配备的专职综治干部难以落实。二是部分内部单位由于存在经费问题,专职的保卫干部难以落实。三是综治干部队伍的培训问题难以落实。
(三)进一步加强基层综治组织建设的工作建议:一是各级各部门要加大综治经费的投入。二是增加综治办公室的人员编制。三是加强村委会、社区的综治组织建设。四是加强专(兼)职综治干部的培训工作。
三、在创安活动中的主要经验、存在的问题和建议
经验:一是抓好基层组织,发挥以基层党支部为核心、基层政法组织为骨干、基层自治组织为基础、基层群防群治队伍为依靠的整体协调效应。二是抓好发动群众工作,发挥群众积极性,形成人人参与的第一道防线。三是抓好基本制度建设,责任落实到户,发挥家庭的社会细胞作用,促家风、寨容转变。四是抓好各项基础防范设施、软件硬件并重,人防物防结合。五是抓好考核奖惩,加强督促指导,不断提高创安水平。
存在的问题:一是经费困难,专职治安协管员难以落实;二是创安小区比较分散,难以做到统一开展工作;三是基层群防群治组织比较薄弱,很难适应当前的治安形势。
四、对治安混乱地区和突出治安问题开展整治工作的突出的治安问题:盗窃案件较为突出,并呈大幅度上升趋势。从今年1-3月份的情况来看,全县共发盗窃案件27件,占全部案件的75%,涉案金额达7万余元。与去年同期发12件相比,增加15件,上升幅度为1.25倍。从所发盗窃案件来看,涉及面主要是农村和县城商业区,作案时间多数为夜间作案,犯罪嫌疑人多数是农村青年。
针对治安突出问题我们的主要做法是:一是县公安局专门从各内部科所队抽调人员组员专案小组,开展“破案会战”,加大破案力度,打击犯罪分子嚣张气焰。二是加大夜间巡逻工作,各乡镇派出所和城区公安分局制定完整的巡逻方案,专门组成巡逻队伍,进行全天候的巡逻机制,对214国道、偏僻地区进行重点巡逻,并对易发案的单位、地段进行蹲点守候。三是组织三个社区抽调内部单位的保卫人员,在一些偏僻地段和重点地区开展义务巡逻。四是县综治办和城区公安分局联合组成工作组,对各乡镇、各内部单位的安全防范措施进行调查,对调查发现的问题向各单位发出整改通知,要求限期整改。五是加强普法教育工作,针对暴露出的治安突出问题,县司法局与各乡镇各单位联合组成普法小分队,深入山区农村进行形式丰富多样的普法宣传工作,让广大农村青少年做到知法、用法、守法。
五、我县见义勇为工作的开展情况
2002年省见义勇为基金会成立后,地区综治委对全区八个县成立见义勇为基金协会作了具体的部署,我县综治委积极开展筹建见义勇为基金协会的工作。目前,经县委、政府研究决定,正式成立县见义勇为基金管理委员会,并通过报刊、电视等宣传媒体向社会发出倡议,共筹集见义勇为资金102878元,制定了见义勇为基金管理办法,成立领导小组,明确管理委员会办公室职责。
六、对督办的矛盾纠纷工作情况
地区维稳办进行督办的我县2003年第二季度山林、土地纠纷中勐库镇护东村部分农户承包国有荒山期限未满,政府要求退耕还林,引发矛盾纠纷一案,已妥善调处。在接到督办通知后,我们对此纠纷进行了认真分析研究,拟订调处方案,并上报县委、政府,县委、政府高度重视这一矛盾纠纷,专门召开相关部门会议和现场办公会,对农户提出的合理要求进行解决,最终于2003年7月26日与农户达成共识,妥善化解矛盾纠纷,维护了社会稳定。目前,根据跟踪调查,此件纠纷已不存在返复。
七、开展矛盾纠纷调处工作中的成功经验和建议
一是加强普法工作是做好矛盾纠纷排查调处工作的基石。矛盾纠纷的产生根源多数属对法律、政策的无知,我县针对广大农村法律意识淡薄这一环节,加大对农村的普法工作,不断加强农村普法工作的力度。
二是主要领导在第一时间出现在前沿一线是调处矛盾纠纷的最佳手段。当矛盾纠纷产生后,当事人最希望见到的是对纠纷负责或管辖的主要领导,不论是否能够当面解决,在主要领导表态后,能够化小矛盾纠纷,避免事态的扩大。
三是有部门负责人认真负责、态度诚恳是调处矛盾纠纷的主要因素。部分矛盾纠纷属历史遗留问题,如果部门负责不能认真对待,将会导致矛盾纠纷激化和上交,给调处工作造成被动。
四是加强情报信息工作是调处矛盾纠纷效的基础。矛盾纠纷的引发有一定时段,我们必须在第一时间掌握有效信息,才会把握住调处工作的主动权,才能把矛盾纠纷解决在基层、解决在内部、调处在萌芽状态。
第三篇:2010社会治安综合治理维稳工作的
2010社会治安综合治理维稳工作的实施意见
2010年是“十一五”计划实施的关键之年,是巩固综治维稳工作成果的关键之年,是实现创新、争先、落实三个要求的关键之年。根据市、区综治委、维稳办的总体部署,并结合我镇综治工作实际,现对2010全镇社会治安综合治理维稳工作提出如下意见:
一、总体要求
坚持以邓小平理论、党的十七大精神、“立党为公、执政为民”等重要思想为指导,围绕全镇工作大局,“守好一方净土,确保一方平安,富裕一方百姓”的稳定工程和创建规范综治维稳单位,突出安全文明小区(场镇、村、单位)创建活动,以预防和减少青少年违法犯罪和矛盾纠纷排查调查工作为重点,切实加强基础建设,深入落实“打防结合、预防为主”的方针,确保全镇社会政治稳定、人民安居乐业,为我镇实现经济跨越式、超常规发展创建良好的社会治安环境。
二、综治维稳工作目标
(见我镇与各责任单位签订的社会治安综合治理维稳目标管理责任书)
三、主要措施
1、认真落实社会治安综合治理维稳领导责任制和目标管理责任制,全力维护社会政治稳定。一是各村、各单位要自觉把维稳工作和综合治理工作摆到重要议事日程,把综治和维稳纳入工作目标、“三个文明”建设、领导任期目标的重要内容。妥善解决好综治维稳工作中的人、财、物等问题;二是严格执行领导责任制、综治维稳目标管理责任制、综治维稳领导成员联系基层工作制度,做到各司其职,各负责任。(各村、各单位必须建立综治维稳领导机构);三是健全和完善村级综治维稳办,实行综治维稳办主任每月两天定点定时办公制度;四是认真开展重特大案件和预防性案件(事故)追究工作制度,斗硬实行“一票否决”,增强责任感;五是坚持以维护社会稳定为首要任务,切实开展矛盾纠纷排查、调处工作,认真贯彻省委、省政府提出的“七句话、二十八个字”和“五个到位”的维稳工作要求,从全局的高度掌握本辖区、本单位的不安全因素,抓准热点,突破难点,要把矛盾纠纷排查调处纳入社会综治维稳领导责任制和目标管理责任制的重要内容,斗硬考核和奖励。镇每季度进行一次排查,对排查出的矛盾和问题要做到每月“一次研究、一次落实、一次情况上报”,要大力推行“矛盾纠纷调处承诺制”,2对排查出的重大矛盾纠纷和群众性突发事件,要明确主管部门和协管部门的责任,限期妥善处理。经过排查没有问题的,也要记录在案,实行“零报告”制度。各村、各单位都要认真填写《矛盾纠纷排查调处记录》和《排查矛盾纠纷日报表》,务必于每月20日前将排查和调处情况书面报镇综治维稳办。要坚持按照中央五部委《关于对发生严重危害社会稳定重大问题的地方实施领导责任查究的通知》的规定对因领导不负责、地方工作不到位、措施不落实、处置不妥当造成严重后果的,将严肃追究有关领导责任。六是要继续采取有效措施,多管齐下,依法严厉打击和教育转化“法轮功”等邪教组织及非法活动。
2、坚持严打方针,搞好集中整治。严厉打击严重刑事犯罪和严重经济犯罪,要突出五个方面的打击重点:一是使用暴力威胁或其它手段称霸一方、为非作歹、残害百姓、严重破坏经济及社会生活秩序的带黑社会性质的犯罪组织;二是严重危害公共安全的杀人、涉枪、涉爆、绑架、雇人行凶或受雇他人故意杀人的暴力犯罪和涉黑犯罪;三是聚众斗殴、寻衅滋事、欺行霸市、敲诈勒索等人民群众敢怒不敢言的街霸、路霸等流氓势力犯罪团伙;四是直接影响人民群众安全的车匪路霸。抢劫、扒窃团伙、多发性犯罪和危害铁路营运
3安全畅通的各种犯罪;五是镇党委、政府每季度召开一次治安维稳形势分析会,通过开展“严打”整治、“扫黑除恶”等专项斗争,增强打击的针对性和实效性,及时扭转治安问题突出区域、地段和部门的治安维稳问题,坚决深挖和严惩黑恶势力犯罪及其幕后策划者、组织者和保护着,扫除“黄、赌、毒”等社会丑恶现象、增强群众的安全感。
3、动员全社会的力量,切实做好预防和减少青少年违法犯罪工作。一是加强对在校青少年的法制教育和管理,广泛宣传《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》和省、市、区综治委、维稳办《关于进一步加强预防和减少青少年违法犯罪的意见》,认真组织学校上好法制教育课,充分发挥政法、综治、维稳、工商、税务、宣传、文化等部门职能作用,搞好校园周边环境的整治,积极创建“安全文明校园”要因地制宜建设好各中小学青少年法制教育基地,切实利用基地对青少年进行法制教育。认真组织有关部门开展“预防青少年违法犯罪”的法制教育专题讲座,充分发挥“关心下一代”工作机构的职能作用,形成全社会重视和关心青少年健康成长的良好氛围。二是抓好对社会闲散青少年的教育管理,各村、各单位要对辖区内的外出,外入务工人员、刑释解教“违法”人员和15-18周岁的社会闲散青年登记造册,认真落实
4安置和帮教,积极开展法律咨询服务活动,增强法制观,预防青少年违法犯罪。各有关部门要切实抓好影视、书刊、影像市场管理,加大“扫黄扫非”的力度,要在各文化娱乐场所设置“未成年人不能入内”的醒目标志,为青少年健康成长创造良好社会环境。
4、广泛深入开展“安全文明小区”创建活动,落实基础工作。一是继续坚持“整体联动,分类指导,突破重点,务求实效”的原则,全方位开展“创安”工作的重点,尤以治安维稳复杂、矛盾纠纷突出的村(社)和学校周边环境整治为重点。二是切实加强基层工作,加强检查督促考核,努力建设一支素质高、工作实、形象佳的综治维稳队伍,认真坚持“四防”安全轮流值日制度,完善党群结合的治安防控体系。
深入开展综治维稳和法制宣传教育,不断加强广大干部群众的法制观念和参与意识,推进依法治理进程。今年是重于、国务院、全国人大常委发表《关于加强社会治安综合治理的决定》十六周年,各村、各单位要把《决定》和《四川省社会治安综合治理条例》、矛盾纠纷排查调处、预防青少年违法犯罪、“创安”工作,“严打”整治成果、见义勇为先进事迹作为宣传重点,坚持经常性宣传和集中宣传相结合继续
5办好综治维稳专栏和专题节目。增强宣传工作的广泛性和实效性,让综合治理、维稳、法制建设家喻户晓,人人参与。
各村、各单位要认真研究综治维稳工作的新情况,解决新问题,谋求新思路,真正抓好社会治安综合治理和维稳工作,努力推进综治维稳工作的经常化、制度化、规范化建设,为全镇社会政治稳定,经济健康发展和顺利实施西部大开发战略做出新贡献。
(此文发至各党支部、各村委员会、镇直各单位)
中共遂宁市船山区永兴镇委员会
2010年3月4日
主题词:
遂宁市船山区永兴镇党政2010年3月4日印(共印70份)6
第四篇:维稳工作职责
渠县望溪乡第二中心小学
维稳领导小组工作职责
维稳领导小组职责
一、认真贯彻执行党和国家有关维护稳定工作的方针、政策,并严格 实施学校党支部、学校关于维护稳定工作的各项要求及决定。统一领导、部署、协调维护稳定工作。
二、调查研究,全面掌握学校不安定因素,制定处理突发事件和群体性事件的工作预案。三、一月一次排查矛盾纠纷隐患,并用法律、行政等手段及时依法将各类不稳定因素和矛盾消化在萌芽状态。
四、依法加强对“法轮功”、“门徒会”等邪教组织的打击力度,随时进行邪教警示教育活动,五、对发生的突发事件,要以最快速度亲临现场指挥,区别不同情况分别采取措施,及时向有关部门报告,把损失和影响控制在最低限度。
六、组织全体教职工加强理论学习和业务培训。进一步提高综合素质,切实维护学校稳定,把学校构建成社会主义和谐校园。社会治安综合治理领导小组工作职责
一、认真贯彻执行党和国家有关社会治安综合治理工作的方针、政策及法律法规,组织实施镇党委、政府和综治领导机构的各项工作安排意见及决定。
二、加强对社会治安综合治理工作的领导,督促、检查并协调政法各部门之间的工作。定期或不定期召开专题会议研究创安工作和综治工作,完成好当年的综治工作目标。
三、随时向党委政府汇报综治工作开展情况,切实解决工作中出现的困难和问题。
四、针对学校社会治安状况,对综治工作进行安排、部署,并及时指导。确保创安工作和综治工作的顺利开展。
五、随时掌握学校综治工作动态,开展调查研究,提出工作方案为党委、政府决策提供参考。总结推广先进经验、树立典型、全面展开。
六、严格执行重大问题领导责任追究制度,坚决实行一票否决。
七、坚持“打防结合,预防为主”的方针,把工作重点放在对师生的教育感化,使其预防和减少犯罪上,坚持“稳、准、狠”的原则,实现稳为目的、准而不误、狠有原则的工作体系。
八、加强对分管人员的领导和指导,经常听取工作汇报,帮助分析、研究、解决综治工作中出现的新情况、新问题。全力维护学校的政治稳定。
综合治理办公室工作职责
一、在学校党支部、行政的领导下,协调各处、室齐抓共管,依靠广大人民群众,运用多种手段,解决社会治安问题,打击和预防犯罪,维护学校治安秩序,保障学校稳定,为构建社会主义和谐校园创造良好的环境。
二、认真贯彻落实“打防并举,标本兼治,重在治本”的方针,发挥每一项治理措施的双重作用。
三、严格执行学校党支部、校行政的决定,认真落实上级政法委、综治委的实施方案,协助各处、室处理相关矛盾,并指导工作,按期完成上级交办的任务,按时报送收发各种资料。
四、落实各项责任状的签定,督促责任状的履行。
五、组织、协调、检查、督促和推动全体教职工抓好综治工作,落实综合治理措施。
六、规范办公室档案,合理布置办公室,设置各种图表、册夹上墙。
七、整脏治乱,开展禁毒“四禁”工作和反邪教警示教育宣传活动。认真抓好专项治理,加强预防青少年违法犯罪活动工作的开展。社会治安综合治理工作制度
为了加强学校的社会治安综合治理工作,保证学校正常的教育教学秩序,维护师生生命财产安全,保证公私财物不受损失。根据上级有关规定,结合学校实际,特制定本制度。
1.领导责任制。学校主要领导负总责、亲自抓;分管领导负直接责任,具体抓;领导小组成员负责处理分管工作引发的治安问题,配合抓。
2.谁主管谁负责制。以块为主,条块结合,该班的工作就由班主任管好自己班的人,看好自己教室的门,办好自己的事。
3.部门管理制。学校各部门工作范围,就由各部门负责,年终考核时,此条块的工作由各部门对其工作的班级或教师进行考核。4.一票否决制。加强社会治安综合治理,确保学校成为净土是学校领导及全体教职员工的政治责任,因不负责任而导致教学秩序混乱、学生流失等,否决直接责任人的评优、受奖、晋级晋职资格,造成严重后果的,追究直接责任人及间接责任人的责任。
安全检查督促制度
一、组织相关人员定期和不定期对全校范围内的社会治安综合治理和创建“安全文明小区”等工作情况进行全面检查和考核。
二、检查督促内容:社会治安综合治理,“安全文明小区”的创建、维稳工作、禁毒工作、电力设施防护工作等各项措施的落实情况;对法律、法规、党的方针、政策贯彻执行情况;对办公室、上墙图表、文件资料收集整理归档等。
三、对安全隐患要及时清理和维修,对不能解决的要及时向学校和后勤报告,以便向上级报告。
四、随时通报检查情况,对工作不力,治安问题突出的教职工,要通报批评,并限期落实整改意见。
五、严格兑现综治工作“一票否决”权制,对教职工及各处室,推行目标管理,完善治安责任制。
义务联防(消防)管理制度
一、学校义务联防队员应在公安派出所的管理和指导下开展工作,对有工作实绩,表现较好的给予表彰和嘉奖,对工作不负责任的应予解聘。
二、定期分析治安形势和治安联防工作。加强业务和法规学习。使联防活动法制化,做到有法可依。
三、选好配强联防(联防)队长,当好联防(联防)队的指导,把联防队带为一支高素质、高标准、业务强、有责任感的强有力的联防队伍。
四、协助公安机关向广大师生进行法制宣传,提高师生遵纪守法的自觉性。
五、坚持值班巡逻、守护。预防和发现违法犯罪活动以及其他不安全因素,采取措施,保护学校和师生生命财产的安全。
六、积极参加抢险救灾灭火,发现重大刑事案件和治安案件,要保护好现场并迅速报告公安机关。热情解答家长和社会来访,帮助解决困难。为构建和谐平安新舟,尽职尽责。
创建无毒学校工作措施
一、创无毒学校计划,任务明确,措施得力。
二、坚持经常性宣传和阶段性宣传相结合,采取多种形式向师生广泛开展禁毒宣传活动,特别侧重于对学生的宣教工作,并把禁毒预防教育渗透在教育教学工作中。
三、掌握毒情,对涉毒“高危人群”,加强管理,防止其染毒。
四、动员全校各方面的力量,加强对涉毒人员子女的教育工作,以帮助公安机关提高现有吸毒人员戒断巩固率。
五、及时发现毒情,并配合公安部门破获毒品违法犯罪案件,加大执法打击力度。
六、使学校真正成为一片净土,并通过对学生的教育影响其家庭和社会。
禁毒领导小组工作职责
一、把禁毒工作纳入学校工作议事日程,健全校长负总责,分管领导具体负责的组织机构,做到计划、措施、总结三到位。
二、加强禁毒宣传力度,要把集中宣传活动与日常性宣传工作相结合,保持一种有力的舆论声势,使毒品的危害和禁毒的要求,师生晓,人人皆知。
三、针对毒情,认真贯彻落实禁毒方针、政策及目标任务。
四、带领全校,协同各全体教职工齐抓共管,层层落实责任制。检查、监督、指导相结合。
五、认真做好涉毒人员的摸底排查工作,使其情况清、底数明、帮教到位,发现新情况及时报告,并配合公安部门及时打击。
反对邪教工作制度
为了不让邪教分子在学校有活动之场所,无一席之地,充分发动广大师生参与反邪教活动,增强识别、抵制邪教的能力,做到有人管、有人制、有人报的长效工作机制,特制定反邪教工作制度。
一、定期召开排查工作会,实行“包保”责任,签定责任状,干部教师、党员包对象、教师包学生、教师包家属的“四包”责任。
二、常期召开反邪教工作会,广泛宣传“崇尚科学、关爱家庭、珍惜生命、反对邪教”知识。
三、每月工作汇报会,对有嫌疑人员要深入排查,随时跟踪,予以追究。
四、加大对不明真象流动人员的管理,充分搜集群众意见,反馈信息,建立要案。
五、对检举的群众和工作者要进行表彰,把反邪教斗争的工作纳入重要议事日程,永不懈怠。门卫管理制度
一、门卫工作必须由身体健康、责任心强、品德优秀、大公无私的人员担任。
二、门卫实行昼夜值班制度。
三、本单位人员出入要出示上岗牌,外单位人员出入要登记。物资外出一律凭学校行政批准的手续,发现疑人疑物要及时处理,个人不能处理的要及时向学校行政值日人员报告。
四、严禁私自携带易燃、易爆、剧毒等危险品进入校园或不应留的地方暂寄、存放。
五、严禁无关人员在门卫工作去逗留、寻衅或寻衅闹事。
法制宣传制度
一、时间要求:每季度向学校师生开展一次法制宣传教育活动。
二、形式:利用广播、电视、黑板报、法制宣传栏、印制宣传资料、专刊等。
三、内容:
1、宣传国家现行的有关法律法规、法规、条例、重要讲话等。
2、宣传党的路线、方针、政策等。
四、每次法制宣传要做好详实记载,教职工要做好学习笔记,必要时还要写出心得体会。调解组织工作职责
一、宣传国家法律法规,教育群众遵纪守法,遵守社会公德,增强群众的法律意识,提高道德水平,从更本上减少和预防纠纷的发生和激化。
二、及时向有关部门报告民间纠纷调解工作情况,及时反映群众对现行法律、法令、政策等方面的意见和要求。
三、认真调查处理民间纠纷,把矛盾消除在萌芽状态,避免民事案件转为刑事案件的发生。
四、对刑释、解救人员和违法青少年认真进行帮教,使其悔过自新,重新做人。
五、积极配合有关部门做好社会治安综合治理工作。
二0一一年二月
第五篇:维稳工作职责
维稳工作职责
一、贯彻落实街道办事处关于维护稳定工作的指示和部署,做好社区维护稳定工作。
二、掌握全社区安全稳定情况,及时向社区委员会、街道综治办报告影响社区稳定的重大问题和重要情况。
三、做好重大项目社会稳定风险评估工作,并上报上级主管部门。
五、定期摸排社区不稳定因素,及时发现和掌握影响稳定的重点问题,争取把问题解决在基层、解决在萌芽状态。
六、制定社区维护稳定工作预案,对发生的群体性事件,及时准确掌握情报信息,做好维护稳定工作,同时上报上级主管部门。
七、做好重大会议和重大节假日期间的安全稳定工作。
八、完成上级主管部门交办的相关工作。