第一篇:漫路学区不作为实施方案
漫路学区深化“三严三实”专题教育 着力解决基层不作为乱作为问题实施方案
为进一步改进工作作风,践行“三严三实”,有效解决我校“不作为、乱作为”问题,全面提升我学区工作效能和服务水平,现结合教我学区实际,就认真贯彻省委、州委、县委精神,进一步深化“三严三实”专题教育,着力解决教师不作为乱作为等问题,特制定如下实施方案。
一、整治目标
全面贯彻总书记系列重要讲话精神,坚持以解决实际问题为重点,以规范行为、提升服务水平为关键,坚持以问题为导向、教育惩处并重、标本兼治的原则,监督、制约教育工作权力正确行使。严厉查处“不作为、乱作为”行为,使我学区教育教学工作效率明显提高、工作作风明显转变、履职能力明显增强、群众满意度显著提升,为促进全校教育工作提供坚强的纪律保障。
二、整治范围和重点
(一)专项整治范围 全学区教师。
(二)专项整治内容
按照中央“八项规定”、省委“双十条”规定、州委“五要十不准”、县委“七项三十条”等一系列制度规定,结合学区实际,重点对我学区教职工不作为、乱作为从以下方面进行整治,着力搞好“四个排查”,不断健全防范制度,建立长效机制,推动解决问题的常态化和长效化。
一是排查不作为的问题。重点是对服务对象(学生、家长)办事态度冷漠、推诿扯皮;对上级布置的任务敷衍应付、工作不在状态、不敢担当、不敢负责、政令不畅、未按时间进度完成工作任务,影响整体工作进程;工作中不把岗位职责当回事,见难题就推,遇矛盾就躲,上推下卸,固步自封,安于现状,事业心、上进心不强,因循守旧,缺乏创新的主动性;不深入教职员工,不靠前指挥,得过且过,消极懈怠,思想僵化,服务意识不强;不讲策略,照抄照搬照传,纪律松弛,思想散漫,业绩平庸,纪律意识淡薄;不学习业务、不钻研政策,理论知识不够扎实等问题。
二是排查乱作为的问题。重点是不讲规矩不按程序办事、做事心不在焉,表面认真做事,实则“出工不出力”,粗枝大叶、方式简单、效果不佳;不善于听取群众意见决策、乱收费乱罚款乱摊派、办事不公、作风粗暴、岗位职责不清、责任不明,工作标准不高,对所负责的工作情况不了解、不深入,工作不到位;党务、校务、财务信息公开不及时不到位、不把教职员工冷暖当回事、监督监管不到位等问题。
三是排查贪腐谋私的问题。在履行职责中违反廉洁自律规定,利用职务或工作上的便利,重点是贪占挪用挥霍集体财物、套取骗取国家补贴补助款、滥用权力故意刁难,设置障碍、吃拿卡要中饱私囊,或提出其它不正当要求、谋取私利,违反财经纪律,谋取小团体或个人利益,不把党性原则当回事等问题。
四是排查执法执纪不公的问题。重点是选择性执法执纪、随意性执法执纪、办“关系案”“人情案”“金钱案”等,不把法纪制度当回事等问题。
学区党支部要高度重视、精心组织,将教师不作为、乱作为等问题摸排清楚,着力搞好排查。重点做好三件事。一是全面自查。12月中旬,学校全面开展自查,自查情况报县教育党工委办公室备案备查。二是列出清单。对查出的问题要分门别类列出问题清单,到事到人头,并建立整改台账进行销号整改。三是逐一排查。党支部对学区领导和个人在开展自查的基础上,逐一进行摸底排查,确保专项整治工作落实见效。
三、方法步骤
(一)动员教育。
通过深入发动,引导广大党员教师积极参与,在统一思想、提高认识上下功夫,为开展教师“不作为、乱作为”行为专项整治行动奠定思想基础。
1.制定工作方案。我校要结合实际,成立专项治理工作机构,制定工作方案,出台工作措施,明确责任分工,做到全员参与、全面整治、全面提升。
2.组织专题学习。要认真组织开展专题学习,认真领会党的十八大、十八届三中、四中全会精神,总书记关于纪律规矩的有关论述,特别是要结合学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》筑牢思想防线,真正把纪律规矩挺起来、立起来;要站在全面从严治党的高度,从基层存在的问题反思查找工作方面的问题,从工作方面的问题反思查找领导班子的问题和领导干部个人的问题,真正把自己摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去,深入分析原因,从严和实上触动思想和灵魂。切实提高对“不作为、乱作为”危害性的认识,强化“有错是过,无为也是过”的责任意识,激发党员教师参与行动、接受教育、整治作风、优化发展环境的紧迫感和自觉性。
3.开展专题讨论。以“常思作为、愿意作为、敢于作为、勇于作为”为主要内容,开展作风建设大讨论,进一步把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来。
(二)对照检查
组织广大党员教师对照整治内容,结合岗位职责,采取群众提、自己查、上级点、互相找等多种方式,进一步收集意见、查找在思想品质、能力素质、履职尽责和纪律作风方面存在的突出问题,形成问题清单、制定整改方案,明确整改措施、时间表和责任人,同时针对问题清单,认真开展自查自纠。
(三)落实整改
要针对征求意见、自查自纠中查找出的问题,自行组织整改,一整到底。对于整改效果不好,达不到要求的个人要进行补课。对整改到位、效果显著的要着重检查制度建设、落实情况,推动建立健全长效工作机制,规范常态化管理,避免不良现象反弹。
(四)总结提高
要重点对照专项整治行动内容,全面系统地总结不作为行为专项整治行动的开展情况、主要成效、基本经验、不足问题和今后努力的方向。要把总结的过程作为进一步深化思想认识、突出整改重点、落实整改责任的过程,努力把行动经验及时转化为保持作风建设强度、提高执行力的长期行为。
四、有关要求
(一)加强组织领导,狠抓责任落实。要把“不作为、乱作为”问题专项整治工作摆上重要日程,此次专项整治行动是巩固教育实践活动成果、促进教师队伍作风转变的重要抓手,与深化效能风暴行动、先锋引领行动结合起来,确保把此项工作抓紧抓好、抓出成效。要把整治不作为行为等不良风气作为今年作风建设的重要工作,明确“一把手”作为第一责任人的责任,要带头查找问题,带头改进作风,发挥示范表率作用;对教师队伍作风负总责,带好班子,管好队伍,及时研究解决作风建设中存在的突出问题,做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位。要狠抓党员教师的教育、管理和监督,积极探索加强作风建设的新途径、新举措,形成长效工作机制,切实提高学区作风建设水平。
(二)把握政策导向,突出抓好结合。要把专项治理工作同落实党风廉政建设责任结合起来,同业务工作结合起来,以不怕“揭短”,不怕“露丑”的态度,善于发现和敢于查处不作为、乱作为问题。要正确处理工作失误、工作创新探索失误与违纪违法、失职渎职的关系,自查与被查的关系,做到旗帜鲜明地支持干事者、鼓励创新者、宽容失误者、鞭策落后者、问责过错者,激发干事创业的竞争意识、担当意识。
(三)着力“六个方面”,注重抓实见效。一要结合四项专项整治活动抓整治。要结合前一阶段在专题教育中开展的四项专项整治活动,对照中央的新精神新要求,进一步充实完善领导干部“为官不为”专项整治的内容,明确任务、细化措施,坚持时间服从质量,必要时专项整治时间可适当延长,确保整治工作落实到位。二要逐项认真整治。针对排查出的问题,一项一项明确责任主体、整治措施和进度安排,实行销号管理,确保整治工作不走形式、不走过程,取得实实在在效果。三要上下联动整治。对那些发生在基层、根子在上面的问题,要自上而下分解任务、明确责任,建立党支部统一领导、相关处室参与的联动机制。四要公开透明整治。通过校园广播、公告公示等形式,及时公开整治项目、进度和结果,让群众知情,接受群众监督。五要强化正风肃纪。对干部不作为、乱作为等损害群众利益问题“零容忍”,发现一起、查处一起、曝光一起。坚持教育和惩戒并重,对情节较轻、影响较小、不构成违纪违法的,要批评教育、诫勉谈话,限期改正;对违反纪律规定的,要依纪依规严肃处理、坚决纠正;对那些顶风违纪、贪腐谋私、徇私枉法的,要坚决查处,真正让干部明确行有所止、事有所戒。六要建立长效机制。以整治基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题为契机,深入研究和分析解决基层干部损害群众利益问题的深层次矛盾和问题,扎牢制度“篱笆”,用有效的制度机制堵塞问题的产生。建立激励保障机制,大力改善基层干部的工作生活条件,激发基层干部的干事创业热情。
(四)加强督促检查,狠抓整改问责。要把整治工作作为党建目标责任制检查考核的一项重要内容,加大对四类不作为行为的自查自纠力度,敢抓敢管,讲求实效,对查找出来的问题不包庇纵容、不姑息迁就,及时制止党员干部中的不良倾向,下“猛药”,出“重拳”,治“顽症”,在抓落实、促发展上见成效。
(五)加强舆论引导,狠抓典型教育。充分利用各种宣传渠道,跟进宣传四类不作为行为专项整治行动的进展情况,发挥舆论的引导带动和监督促进作用,积极开辟专题专栏,深挖正反典型,特别是要大力宣传办事效率明显提高、工作作风明显转变、履职能力明显增强、公共服务水平明显改进。
临夏县漫路学区
2015年12月24
第二篇:《炮手》教学反思(路漫)
《炮手》教学反思
路
漫
这篇课文记叙的是一百多年前法国军队的一名普通的炮手,为祖国的利益亲手炸掉被侵略者占据的家园的故事。
全文以对话的形式,以人物神态描写形象突出了主人公炮手的复杂内心世界,赞颂了他令人钦佩的奉献精神。
(1)抓住重点词语“苍白、煞白、惨白”进行前后对比,让学生猜测,炮手的心理是怎么想的?他为什么脸色煞白?为什么流下了大粒的汗珠?他为什么又流下了两行热泪?逐步走进炮手矛盾、复杂的内心世界。其次对文中另两处人物神态的对比,侧面突出炮手形象,给学生留下深刻的印象,加深了对课文的理解。
(2)尝试在课文多处留白处发挥学生合理想象,真正走进炮手内心。如想象炮手心理活动、想象对子座红瓦白墙的房子、想象炮手家园的美好,感受一切来之不易,引导学生感受炮手紧张、复杂、痛苦的心理,感受到炮手行为的伟大。(3)佐藤学在《静悄悄的革命》一书中提到过“应对”的问题。学生抛过来的球你接住了吗?怎样接?以什么样的方式“应对”?这一点在这节课上没有落实。贾春雨说:“我认为德军正在等着法军开炮,有可能也拿着望远镜看着法军。”这时,我一下子懵了,还有这样的想法——反向思维???我立刻追问:“你为什么会这样想?”她认为两军交战就是双方对峙。孩子们对战争了解太少,这篇文章离我们的生活很遥远,我们无法还原当时的场景。我的教学机智不够灵敏,没有抓住孩子的闪念。其实这是一个很关键的问题,那就是“战机”,战场上瞬息万变,战机稍纵即逝。如果双方对峙,那就看谁先打出这一炮。谁抢先,谁就获胜。所以,“炮手的前额滚下了大滴的汗珠”,他紧张、心疼、担心。紧张的是不敢违抗命令,心疼的是自己亲手建造起来的房子就要灰飞烟灭,担心的是不能延误战机,如果延误,巴黎就会沦陷,法国就会灭亡,千千万万法国人民就会无家可归。炮手的心情是非常复杂的。
但上完这节课之后自己总觉得不够味,没有够到文脉,没有深刻的体会到炮手当时的心情。本堂课教学中,我本人对学生学习状态的关注还做得不够,学生学习主动性没有被最大程度激发出来,学生对炮手当时的心情体会的还不够深刻,给学生读的时间和思考的时间还不够充足,今后还需多做努力。
第三篇:漫水滩学区2012秋工作计划
漫水滩学区2012—2013学
第一学期工作计划
一、指导思想
以科学发展观为指导,深入贯彻落实市县教育工作会议精神,巩固发展成果,推进“常规+特色”的发展目标,创新“合作联动—挖掘内涵—展示亮点—共同发展”的工作模式。打造漫水滩教育优质品牌,努力办人民满意的教育。
二、重点目标
1、队伍建设:增强校长的责任意识、服务意识,提高校长的统领能力、协调能力。打造一支专业的、敬业的教师队伍。
2、业务管理:加大业务学习和培训力度,强化日常督导评估机制,继续推进高效课堂,以校为本开展课堂教学模式的创新。
3、办学特色:坚持落实“七课一反思”和“十六字集体备课”校本教研,努力建设校园文化特色。
三、具体工作措施
1、学校管理
严格落实督导员每两周一次督导制度,督导校容校貌、校长管理、教师业务、安全工作、活动开展、校园文化等。深入教学前沿,掌控教学实际。做到每项工作都“目标明、思路清、措施硬、督查紧、考核细、奖惩严”。强化细节,大处着眼,小处入手。把常规工作做实、做细、做精,提高过程管理的效力,为教 育教学质量的提高奠定坚实的基础。
在开展常规管理的同时,加强校际联动,互相学习,互相借鉴,互相帮助,共同发展。由学区牵头,校长和主任组成考查评估团队,对各校的建设和管理进行全方位的评估,并综合集体力量,为学校献计献策,促进办学水平的提高。
2、队伍建设
加强校长团队的建设,强化校长的责任意识、服务意识。开展“人手一本管理书籍、人手一本管理笔记”的“两个一”活动,创造条件加强校长之间的学习、交流,9月初,在基层组织建设、校园文化建设开展的同时,组织校长到兄弟学区进行交流学习,在学区内部开展“比进步、比效果、比特色”的“三比”活动,以增进校长间的赶超作用。
强化班主任队伍建设,加强班主任培训,创造班主任外出交流学习的机会和条件,学习优秀班主任的管理经验和成功做法。开展班主任工作经验交流会,推广优秀班主任经验。
正面激励提高师德素养,展示师德风采。制定切实可行的评价方案,以学生满意度、教学成绩、获奖情况等为依据评价教师,让一批优秀教师脱颖而出,有计划有步骤地培养一批德才兼备、业务精湛的知名教师,以骨干教师、学科带头人为引领,培养一批教育教学能手,建设一支“高标准、高素质、高质量”的教师队伍。
3、德育工作 加强爱国主义教育,崇尚科学,破除迷信,继续开展弘扬民族精神活动,确保中小学生无参加邪教及各种宗教活动。通过手抄报、黑板报等媒介,展示弘扬正气、追求进步的人和事,引导学生树立正确的人生观和价值观。争做“新三好”少年。加强文明礼仪和行为规范教育,继续认真落实法制教育、毒品预防、心理健康等专题教育,防范学生违法犯罪,确保中、小学生违法犯罪率为零。
4、安全工作
提高学校安全责任意识,强化目标管理责任制。利用各种途径开展安全教育活动,提高学生自我保护防范能力。要始终牢固树立“安全第一”的思想,完善学校安全管理制度、突发公共事件应急预案和体制机制,落实安全保卫措施;通过突发性事件应急演练,提高各类突发事件预警、防范和处置能力;做好安全宣传教育,取得家长社会配合;加强安全检查,排除各种隐患;规范学校护卫队伍建设和管理,加大学校及周边环境综合治理的力度,规范学生接送用车;加强校园安全保卫,严格进出校门登记制度;落实校园安全工作责任制,明确职责要求。继续严格落实传染病的防控工作,要高度重视食堂饮食卫生和学生营养餐卫生管理工作,为学生的健康成长创造良好学习环境。
5、常规督导
一是积极构建以“学区——片——学校”三级教研体制,发挥学区教研室的组织作用,片负责人的带动作用,学校积极参与。采用结对子帮扶等做法,抓重点,抓薄弱,循序渐进,取得实效。二是充分发挥学校领导的教学指导作用,抛开事务,静下心,坐下来,沉入课堂,要求校长每学期听课不少于20节,主任每学期听课不少于25节。三是深入一线,督导教师五认真、三字一画保质保量保进度,开展优秀教案作业、政治业务学习笔记和基本功比赛。
6、高效课堂
全力打造高效课堂。一是精心备课。本以五年级语文、英语为集体备课实验年级,继续以“教苑论坛报”为载体,加强督促教师的参与力度。二是精讲精练。要建立以学生自主学习为主要特征的课堂教学模式,着力探索打造体现“精讲精练”、“主体参与”理念的有效课堂教学模式,积极研究“前置性学习”、“导学案一体化”的教学模式。学区要在调研的基础上总结推广有关学校和教师打造“高效课堂”的教改经验和成功做法。10月份开展优秀教案、优秀课例,优秀学生作业评比。建立合理、多元的学生评价体系,促进学生全面发展。
7、校本教研
一如既往的开展好校本教研活动。以“七课一反思”教研活动为载体,在11月教研月活动中,参与优质课竞赛的老师由学校选拔推荐、教学片竞争比赛、学区集中展示产生,并将作为参加县市级优质课竞赛的选拔赛,提高老师参与教学教研的积极性。做好校本教研过程性资料的积累工作,做到优质教学资源共 享,提高教学效益;开展“学科联片互动”、“校校结对互动”等形式来丰富教研实践活动,切实提高教师的综合执教能力;努力构建“优质、高效、快乐”课堂教学模式,力争打造独具特色的课堂教学品牌;以绩效工资为杠杆,努力实施优绩优酬,全面促进中小学校教学质量提升。
8、实验教学
进一步充实实验教师队伍,加强对实验教师的业务培训,加强中小学实验室管理工作,健全完善实验室和仪器设备的各项管理制度,使仪器设备经常处于良好的状态。结合乡土特点和学生兴趣,开展有意义的课堂实验教学。积极引导师生自制教具,充实实验器材和实验教学。
9、校园文化
以中国传统文化精髓为核心,以社会主义核心价值观为导向,以优化、美化校园文化环境为重点,以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体,因地制宜地完善校园文化基础设施,创新校园文化内容,拓展校园文化活动领域,努力探索校园文化建设长效机制,力争用三年时间打造一所特色鲜明、文化气氛浓厚的育人摇篮。
深入挖掘、提炼本校的文化特色,我学区计划以中学、杨柳小学、新井小学为中心,以“读书、快乐、追求”为核心目标,辐射其他4所小学校,大力促进学校浓厚文化氛围的形成。按照“整体规则,主题提炼,逐步完善,追求品位”的总体思路,(1)净化方面,加强卫生管理,养成卫生好习惯。落实好每周晨检工作。
(2)绿化方面,加强绿化养护,保证成活率。对校园布局进行整体规划,宜花则花,宜草则草,使校园“三季有花,四季长青”。
(3)美化方面,文化长廊、学习园地要定期更换,突出主题,文化墙面内容要注重教育主题的实效性,力求建筑布局、造型颜色搭配得当、和谐美观;加强开学初的宣传工作,通过版面展示学校办学理念、先进事迹、重大活动掠影、星级学生及学校历年成绩等。
(4)文化方面。校园标语内容要贴近生活,发人深省。当人们走进校园时,会说话的墙壁上的温馨提示,墙上崇德、明理、劝学的标语,操场围墙上栩栩如生的体育、舞蹈图案,林带里竖立的宣传牌,花园里的人性化标语,教室、楼道内的名人名画、名言警名,学习园地、学生风采照和手抄小报等,继续办好校园刊物。
第四篇:大学区实施方案
“大学区”教育教学管理实施方案
为了提高我校教育教学质量的整体水平,促进本校教育质量发展,最大限度地发挥教育资源的优势,满足人民群众对优质教育资源向往。为此将实施新姚小学教育教学管理实施方案。具体内容如下
一、本校基本情况
新姚小学是东片“大学区”的下辖学校,学校硬件设施差,师资力量薄弱,活动溃乏素质教育工作相对滞后,不能适应现代教育的需要。
二、学校的发展目标
通过结合大学区教学活动安排,学校完善各类管理制度,提高教育教学质量,为每一位学生的发展提供良好的平台。
三、本校领导机构
组
长:杨宝江
副组长:赵
妮
成员:张
丽
肖燕妮
党利平
赵小丽
张建英
刘菊花
魏哲民
孙英丽
刘银萍
四、学校管理制度
1.学校教学质量监控制度。成立学校质量监控小组,由学校教导主任负总责,对中考、末考、月考、知识竞赛活动,及时进行质量分析和反馈,确保各班各科质量稳中有升。
2、落实备课制度。本校任课教师定期参加大学区组织的每月集中备课一次,备课中重点研讨教学方法及教学中遇到的疑惑,互通教学信息,为教师提供指导和引领作用。并在本校实施教师教案定期检查制度,每半月一次,对任课教师的教案、学生作业、听课记录等业务资料进行检查,找出优点与不足,并及时纠正。
3、坚持每周听课评课制度。学校领导坚持每周对任课教师进行听课评课,并及时指导,点评教师的上课情况,促进他们业务能力地提高。
4、学校校本研修制度。落实本校校本研修,在个人业务学习,课件制作,教师基本功提升,教学论文等方面做好指导,实现教师理论素质和业务素质的提高。
新姚小学
2016年9月
第五篇:学区实施方案
普集街学区
关于开展“访百校、进百村、入万户”
下基层调研活动的实施意见
各小学:
为扎实开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动,确保达到预期目的,按照武教委发﹝2013﹞15号文件精神,结合我乡深入开展的“改作风、抓落实、促发展”主题活动、“四项排查”工作和“1+1+1”“五送”大帮扶活动,学区决定从5月15至8月15日集中三个月时间,在全乡小学中广泛开展“访百校、进百村、入万户”下基层调研活动,现制定如下实施方案:
一、调研目的
通过调研,集中了解广大师生及家长、群众当前最紧迫、最需要、最期盼解决的困难和问题,并真心实意,下大气力加以解决;全面掌握当前干部作风、党风廉政、社会风气方面存在的形式主义、官僚主义、享乐主义、消极懈怠之风、奢靡之风等突出问题,并下茬立势、动真碰硬加以整改;认真征求广大师生及家长、群众对活动开展的意见和建议,为党的群众路线教育实践活动正式开展做好思想和组织准备。
二、组织机构
为保证这次调研活动扎实有效开展,学区成立普集街学区群众路线教育实践活动领导小组,人员组成如下:
组
长: 魏团理(全面负责教育实践活动)
副组长: 李
锋(具体负责教育实践活动的组织开展和实施)成员: 王菊荣
张党社
张碧波
薛彦博
曹建涛
张旭科李团兴
郑
治
杨
辉
张永军
李治国
马军伟王敏歌(负责各校教育实践活动)
学区党的群众路线教育实践活动领导小组办公室设在学区办公室。各校也要成立相应的组织机构。
三、调研内容
1、“五进四清”征求意见。组织学区领导和各校校长进校园、进课堂、进乡村、进家庭,努力搞清广大师生及家长、群众当前最紧迫、最需要、最期盼解决的困难是什么?搞清广大师生及家长、群众对当前教育行风、党风廉政建设、师德师风建设、教育教学质量最不满意的地方是什么?搞清形式主义、官僚主义、享乐主义、消极懈怠之风、奢靡之风在本校的主要表现是什么?搞清学校对群众路线教育实践活动最期盼的要求是什么?通过征求意见,摸实情、知民意,夯实教育实践活动的群众基础。
2、“六查六看”查摆问题。根据征求意见情况,重点做好“六查六看”:一查思想,看宗旨意识强不强。重点看是否牢固树立了群众观点、站稳了群众立场,有无宗旨淡化、思想空虚、脱离群众、高高在上,不学政策、不钻业务,独断专行、颐指气使,敷衍塞责、推诿扯皮,争权夺利、拉帮结派,滥竽充数、领导无方等官僚主义问题。二查作风,看干部形象好不好。重点看是否有好大喜功、欺上瞒下,拈轻怕重、贪图安逸,碌碌无为、假公济私,不计成本、虚夸政绩等享乐主义问题。三查方法,看工作效率高不高。重点看是受到基层欢迎、真正惠及师生和群众,有无与科学发展、课程改革不适应的工作思路、工作举措,不务实效、生搬硬套,只抓安排、不抓落实,只要形式、不看实效,只讲局部、不顾全局等形式主义问题。四查机制,看工作运行顺不顺。重点看是否令行禁止、科学运行,有无有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策,制度不健全、措施不完善,运转不正常、落实不到位,人难找、门难进、脸难看,事难办,乱摊派、乱收费,吃、拿、卡、要、报等运行梗塞问题。五查创新,看工作创劲足不足。重点看是否与时俱进、开拓进取,有无安于现状、不思进取,墨守陈规、不愿创新,工作不主动、实效不突出等消极懈怠问题。六查廉洁,看自律要求严不严。重点看是否亲民为民、清政廉洁,有无为教不廉、德行不好,铺张浪费、挥霍公款、腐化堕落,损害集体利益、引起师生及群众公愤等奢靡之风问题。
3、“四个围绕“狠抓整改。通过召开班子民主生活会和教职工大会等形式,深刻剖析根源,扎实推动整改。重点抓好”四个围绕“即围绕“为民、务实、清廉”主题,教育干部牢记宗旨、转变作风,严守廉洁从政从教规定;围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,解决一些党员干部脱离群众、落实不力、为政不廉等问题;围绕提高做好师生及群众工作能力,实施领导干部全员培训,建设高素质教育教学骨干队伍;围绕解决师生及群众反映强烈的突出问题,建立健全“集中进、长期包、坚持派”党员干部直接联系服务师生、群众的长效机制。要坚持边调研、边查摆、边整改、边落实,能解决的问题要及时解决,一时难以解决的限时解决,不能解决的要向群众说明情况,并向上级反映。
四、调研主体
这次调研活动按照县局安排,主要以学区、各小学为主体进行,统筹安排,做到不重复、不遗漏
1、乡学区。乡学区以普集街小学为调研点开展调研和帮扶活动。
2、学区领导。学区每一位领导每人包抓一所学校蹲点调研,具体安排见附表。
3、各小学领导班子。学校领导班子包抓一个留守儿童(贫困儿童、特殊儿童及家庭)开展调研和帮扶活动。
4、各小学教师。各小学教师包抓一个留守儿童(贫困儿童、特殊儿童及家庭)开展调研和帮扶活动。
五、调研方式
要把普遍调研与重点调研、直接调研与间接调研、传统方法与现代手段相结合的原则,采取灵活多样的形式开展调研,提高调研的针对性和实效性。
1、座谈讨论。组织相关负责人、师生及群众代表等人员座谈讨论,面对面听取意见建议。
2、问卷调查。围绕调研内容,设置调查问卷,合理确定问卷发放范围,并认真统计汇总分析问卷结果。
3、走访群众。深入学校、班级、村子、家庭、与师生、群众交朋友、拉家常,听真话、查实情。
4、媒介征集。充分发挥单位网站、热线电话、意见箱、留言薄信息媒介作用,征集群众反映的问题和意见建议。
六、方法步骤
这次调研活动,分四个阶段:
第一阶段:部署动员(5月15日—5月20日)。在学区调研活动动员大会的基础上,各校及时召开调研活动动员大会,成立组织机构,学习文件精神,明确这次调研活动的重要意义、目标要求和方法步骤。各校也要搞好思想发动,安排好本单位的调研工作。
第二阶段:深入调研(5月21日—6月20日)。各校要结合目前正在开展的“改作风、提效能、抓落实、促发展”主题活动、“四项排查”工作和“1+1+1”“五送”大帮扶活动,采取实地查看、走访师生及群众、座谈讨论等方法“面对面”调研,通过发放问卷、媒介征集、热线电话等办法“背靠背”征求意见,广泛深入开展调研工作。
第三阶段:分析梳理(6月21日—7月31日)。对调研征求到的意见要认真顺利归类,建立台账和数据库。坚持边调研、边整改,对“四项排查”和调研出的问题,提出有效针对性地整改措施,明确整改落实的目标、方式和时限要求,明确分管领导、分管人员的责任,同步做好整改落实,能够解决的要尽快解决;暂时不能解决的,要向群众做出合理解释,并创造条件解决。整改落实方案制定后,要采取适当方式向党员群众公布,整改落实情况要向党员、教师、学生及家长、群众通报,接受监督。
第四阶段:撰写报告(8月1日—8月15日)。各校要结合“四项排查”工作、“1+1+1”“五送”大帮扶活动和本次调研,从基本情况、突出问题、整改措施、意见建议四个方面认真撰写调研报告,提高调研报告质量。报告既要回顾成绩、系统总结经验,又要深入分析问题、深入剖析原因;既要有准确定性评价,又要有精确量化分析;既立足于当前提出务实管用措施方法,又要着眼长远建立制度机制,达到摸实情、理思路、解难题、管长远的效果。
七、调研要求
要坚持“六个同步”,做到全面覆盖、全员参与、统筹兼顾,切实保证调研活动质量。
1、坚持调研活动与思想发动、营造氛围同步。要把调研活动作为整个活动的起步阶段,早动员,快部署,加大宣传力度,营造良好氛围。各单位要按照学区统一安排,及时抽调精干力量,迅速深入包抓联系点开展调研活动,掀起调研热潮。
2、坚持调研活动与转变作风、狠抓落实同步。要把贯彻执行中央“八项规定”和县委、局党委“十项规定”贯穿调研始终,轻车简从,真访实调。
3、坚持调研活动与提高素质、锻炼队伍同步。把调研活动作为加强教师自身建设、实施教师全员培训、弘扬务实作风、狠抓工作落实的实践平台,着力建设高素质的校长队伍、高素质的教师队伍、为实现作风大转变提供强有力的保障。
4、坚持调研活动与优化环境、提升效能同步。要深化巩固“改作风、提效能、抓落实、促发展”活动成果。健全完善优化教育发展环境,以发展的业绩见活动的成效。
5、坚持调研活动与总结经验、探索规律同步。积极借鉴以往“创先争优”、“三查三进三解三提升”等活动的成功经验和做法,总结贯彻执行群众路线、群众工作的好机制好制度,总结密切联系群众、服务群众的好方式好办法,探索推进党群教群关系、公开承诺、随机调研、现场观摩、考核问效、诉求办理、廉政教育等“七项机制”建设,为活动全面开展积累经验、提供借鉴。
6、坚持调研活动与推动工作、加快发展同步。要以这次调研活动为契机,大力推进各校领导班子建设、平安校园建设、创建国家卫生县城等重点工作,推进教育工作均衡发展、内涵发展和跨越发展。
八、几点要求
1、坚持领导带头。学区、各小学领导要率先垂范,身体力行,带头谋划调研方案,确立调研专题,明确调研重点;带头深入学校,深入班组,深入师生,深入群众,倾听呼声,了解疾苦,解决困难;带头听取意见建议,查找问题不足;带头研究确立努力方向、落实整改措施。
2、突出工作重点。要着力在六个方面下功夫,确保调研活动取得实效。即,在加强研究、谋划安排上下功夫,在知晓民情、化解民怨上下功夫,在发现问题、解决问题上下功夫,在强化措施、完善制度上下功夫,在转变作风、真抓实干上下功夫,在推进发展、维护稳定上下功夫。
3、加强督促检查。各校于5月20日前将附表 5、6上报学区办公室,同时每周上报2篇调研活动信息。学区教育实践活动领导小组办公室将采取全面检查、专项督查、重点抽查、明查暗访等形式,加强对调研工作的督促检查,对各校开展调研情况跟踪问效。对调研活动不扎实、走过场的学校进行通报批评,限时整改,推动活动取得实效。各校要将本校及其主要领导的调研活动开展情况(6月3日前)和调研报告(8月6日前),以书面形式分别上报学区办公室。
普集街学区 2012年5月17日