加强区总工会经审工作思考大全

第一篇：加强区总工会经审工作思考大全

加强区总工会经审工作思考

加强区总工会经审工作思考

《中华人民共和国工会法》第42条以法律的条文规定了工会经费的来源和使用范围。它是各级工会组织开展工作和各项活动的经济基础。工会经费的性质和作用决定了必须要有一套完善独立的制约机制，这个制约机制就是《工会法》第44条明确规定的“工会应当根据经费独立原则，建立预算、决算和经费审查监督制度”。由法律规定独立管理经费充分体现了党和国家对工会工作的重视和支持，同时也明确了工会在经费收、管、用上的责任。根据中国工会确定的指导方针和工作任务，依法履行工会经费监督职责，加大审查审计工作力度，提高审查审计工作质量，促进工会经济活动的规范运作，保证工会资产的安全、完整和效益，加强工会经费收缴的监督检查是工会经审会的一项重要任务。实践证明，收好、管好、用好工会经费需要一个完整的管理体系，既包括财务、资产的专业管理，也包括经费审查委员会的审查监督。

随着经济的快速发展、工会组织的不断壮大和工会经费地税代征的实施，区级工会经费总量不断增加，资产规模日益扩大，区级工会经审组织肩负的审查审计监督任务日益繁重。新的形势和任务要求必须大力推进区级工会经审组织建设和制度建设，进一步加大审查审计监督力度，确保区级工会经费和资产的安全，促进工会系统的党风廉政建设。区级工会经审工作直接面向基层、贴近职工，是工会经审工作承上启下的重要环节。加强工会经审工作，是坚持“统一领导、分级管理、分级负责”的经费审查监督体制的客观要求，也是工会顺利完成各项任务的重要保证。近年来，区总工会经审组织围绕中心，服务大局，认真履行监督职责，大力加强自身建设，在推进工会工作创新发展中发挥了重要作用。与新形势新任务的要求相比，工会经审工作还存在薄弱环节，加强工会经审工作是工会面临的一项重要而紧迫的任务。

当前，工会经费审查工作面临着艰巨的任务，出现了许多新情况、新问题。可是在工会经审工作中存在许多的问题和不足，其主要集中表现在：一是根据工会工作发展的需要经审调研工作水平还有待提高；二是工会依法审计的工作质量还有待提高；三是经审干部队伍的专业水平、工作能力、综合素质还有待提高；四是在市场经济条件下，工会经费在收管用的各个环节上的难度和风险都在加大；五是企事业工会迅速发展，涉及的领域越来越广，规模越来越大，加强经营管理，建立和健全自我约束机制的要求十分迫切?这些问题需要在今后的工作中认真研究解决,工会的经费审查工作，要在以下几方面取得新的进展：

一、提高认识，加强对工会经审工作的领导

党的**大提出了坚持和完善社会主义民主制度，改革和完善决策机制，加强对权力的制约和监督的要求，工会经审监督工作作为工会工作的重要组成部分，作为推进工会民主建设、强化对权力制约和监督的重要渠道，必须依照法律规定实施工会内部监督，必须主动适应市场经济发展的要求，努力创新工作机制和方式方法，科学规范工会经费的收、管、用各项工作，确保工会经费正确的使用方向，确保工会资产安全、完整和效益。

区总工会领导班子要高度重视经审工作，定期听取经审工作汇报，研究经审工作遇到的新情况新问题，帮助解决实际困难，支持经审组织依法履行监督职能。带头接受经审组织的监督，及时研究整改审查审计中发现的问题。维护经审干部的合法权益，对于拒绝审查审计监督或打击报复经审干部的，认真调查，严肃处理。经审会及办公室的专用经费和日常经费，应按照上级工会规定比例和工作需要，纳入本级年度经费预算，保障经审工作的正常开展。上级工会经审组织要加强对区级工会经审工作的指导，及时了解掌握区级工会经审工作情况，提出有针对性的分类指导意见。大力推进区级工会经审工作规范化建设，建立健全激励机制，总结经验，选树典型，表彰先进，推动工会经审工作创新发展。

二、强化建设，为区级工会经审工作夯实基础

加强工会经审工作，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照坚持走中国特色社会主义工会发展道路的要求，从加强工会经费审查审计监督的现实需要出发，深入研究区工会经审工作遇到的新情况新问题，探索区工会经审工作新途径新方法，以加强区级经审组织和制度建设为基础，以提高经审干部素质为保证，进一步加大区级工会经审工作力度，推动形成组织机构健全、制度机制完善、审查审计规范、监督成效明显的区级工会经审工作新局面，切实发挥经审组织在工会工作全局中的服务保障作用。

要做好工会经审工作，经审工作队伍建设是关键。建立一支高素质的经审干部队伍，培养和造就一批政治上坚定、业务上精通、作风上优良的经审干部，充分发挥经审监督的职能作用，是经审工作发展的战略性任务。基层工会要从推进依法治会、依法维权的高度充分认识加强经审干部队伍建设的重要性，从经审工作发展的大局出发，积极采取有效措施，多渠道吸引和推荐懂业务、会审计、高素质的人员充实经审队伍，提高经审干部队伍的整体水平。

三、严格制度，完善区级工会经审工作体系

区总工会工会经审委员会是经过工会代表大会选举产生的工会内部的监督组织，工会经审工作的基本职责是对工会经费收支、财产管理及相关经济活动进行审查审计监督。依法审查审计，促进工会经济活动的规范运作，要靠完善的制度体系和严格执行各项>规章制度来保障。抓制度建设，完善两级经审制度体系。区级工会换届选举时，经审会与工会委员会同时考察、同时报批、同时选举产生。经审会委员经民主选举产生，由政治素质高、责任心和业务能力强、具有相关专业知识的工会干部和会员群众担任。一方面努力抓好已有制度的落实工作，使行之有效的各项制度充分发挥作用，真正体现依法治会的严肃性；另一方面结合新形势、新情况、新问题，不断探索研究，制定新的适应市场经济的、科学的管理制度和可操作的内控制度，逐步建立健全工会经审工作科学完整的制度体系，将工会经审工作纳入规范化、制度化、法制化的轨道。

完善经审会议事规则和经审办工作制度，充分发挥经审会委员在审查审计监督工作中的重要作用。整合内部资源，运用社会力量，建立并不断充实特邀审计员队伍，确保工会审计任务的完成和审计质量的提高。

四、加大审查审计力度，提高区级工会经费审查审计的质量

发挥经审监督效能，加大审查审计工作力度，提高审查审计工作质量，要将审查监督的关口前移，实施从“源头”、“过程”到“结果”的全过程监督。“源头”是指要切实加强预算管理，促进工会经费预算的科学编制。“过程”是指体现预算执行中的严肃性。重点检查经费使用是否符合坚持为职工服务，是否保证工会重点工作的需要，经费支出结构是否合理。“结果”是对预算执行情况（决算）的全面评价审计，以上三个环节缺一不可。

坚持在审查审计工作中突出重点的工作方针，从宏观着眼，从微观入手，从具体的审查审计事项中发现带有普遍性、倾向性的问题，从管理体制、>规章制度、工作程序、运作机制上提出意见和建议。要抓重点、抓要害、抓关键；要落实经审责任，做到责任到人；要将主要精力放在加强对事关工会资产安全完整和效益的重大问题的监督上，对重点领域、重点项目、重要部门和重点资金，实施全面跟踪审计；要增强风险意识，贯彻执行各项审计工作规范，将审计风险控制在最低程度；要做到审计报告证据充分，定性准确，经得起时间的考验；要充分发挥经审监督效能，防范重大资产的损失和经济案件的发生。

加强和完善工会经费支出的内控制度还必须由经审会在一定时期内对内控制度的执行情况和工会经费的使用进行复审。在复审过程中，对弄虚作假、隐瞒欺骗的情况，必须揭露，并要求整改；通过审查揭发违法乱纪、贪污舞弊行为，严肃法规法纪。确保工会财产的完整和安全。

五、加强教育培训力度，提高对工会经审工作的整体水平

加强对区级工会经审干部的思想政治教育，用科学理论武装经审干部的头脑，引导经审干部进一步增强做好经审工作的责任感和使命感，牢固树立政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，敢于负责、坚持原则，求真务实、积极开拓，切实履行好审查审计监督职责。加强对经审干部的业务培训，引导经审干部认真学习有关法规政策和专业知识，了解国内外审计工作动态，更新观念，拓宽思路，不断提高业务水平和实际工作能力。支持和组织经审干部参加有关专业资格证书考试，力争实现审计人员持证上岗。从提高经审干部的能力和水平入手，通过培训提升经审队伍的整体水平。要求经审干部一是逐步具备工作能力、研究能力、协调能力；二是能够做到懂得全局工作、懂得方针政策、懂得审计规则；三是坚持在审计工作中客观公正实事求是。

要努力提高经审干部在审查审计工作中的综合能力，在工作中要做到依法审计，妥善处理好审查、帮助、促进的关系。要突出审，更要立足于帮和促，做到审中有帮，帮中有促，以审计为手段，帮助、促进为目标，注重审计后的效果，将审计监督融入帮助、促进、提高工作之中。同时树立服务意识，学会围绕工会工作的全局做好本职工作，主动配合、支持财务部门做好工会经费的收缴、管理、使用工作。加强经审干部队伍的职业道德建设和廉政建设，严格遵守审计人员职业道德规范和审计工作纪律，增强经审干部客观公正、廉洁从审的意识和能力，始终把廉政建设作为工会经审工作的生命线。

工会经审工作任重而道远，但我们相信区总工会的经审工作只要在上级工会组织的正确领导下，有广大会员群众的积极参与和热情支持下，有广大经审干部的辛勤工作和无私奉献，一定能够开创区级工会经审工作的新局面。

第二篇：总工会经审工作计划

2011年,全市各级工会经审组织要以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻落实党的十七大和中国工会十五大及市工会四大会议精神，树立和落实科学发展观，围绕全市工会工作大局，进一步加强工会经审组织和能力建设，完善经审监督制约机制，推进经审工作的创新与发展，更好地发挥经审工作在工会全局工作中的作用，努力开拓全市工会经审工作新局面。

1.认真贯彻落实《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》和省总制定的《工会经费审查工作规范化建设标准》，继续把进一步落实全总《意见》和省总《标准》作为当前和今后一个时期重要任务抓紧抓好。

3.继续组织开展工会经费计拨审计审查工作。组织开展2011各级工会经费计拨的审计审查，特别要重视对基层单位工会留成的40%工会经费的拨缴情况的审查。对被推荐的是单位负责人的各级劳动模范和授予劳动奖章（状）所在单位的工会经费计拨上解情况进行审计。对查出的漏、欠经费，采取措施，进行补缴，加大催缴入库的力度，促进工会经费依法拨缴。

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4.搞好实务审计。按照全总“上审一年、下审一级”的工作要求，做好对2011工会经费收缴、管理和使用情况的审计工作。

5.健全和完善工会经审组织建设。坚持新建工会或工会换届时“两会”同时选举、同时报批制度，进一步完善非公企业工会经审组织建设，抓好副职级工会经审主任的配备工作。

6.推动经审工作制度的建立与完善。按照省总制定的《工会经费审查工作规范化建设标准》，并结合工作实际，建立和完善经审工作制度。

7.重视工会经审工作理论政策研究。围绕经审工作遇到的新情况、新问题，研究确定调研课题，深入基层调查研究，不断提高经审工作水平。

8.提高工会经审干部素质。采取教师授课、学习考察、理论研讨等形式，对全市工会经审干部进行培训，提高经审干部的政策水平和业务能力。做好对下级工会经审工作指导、督查等活动。

9.开展全市工会经审工作竞赛活动。按照《孝感市工会经审工作考核办法》的要求，规范基层工会经审工作。加强工作考核，总结推广先进经验，表彰先进，促进工会经审工作上水平。

第三篇：总工会经审工作计划

2011年,全市各级工会经审组织要以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻落实党的十七大和中国工会十五大及市工会四大会议精神，树立和落实科学发展观，围绕全市工会工作大局，进一步加强工会经审组织和能力建设，完善经审监督制约机制，推进经审工作的创新与发展，更好地发挥经审工作在工会全局工作中的作用，努力开拓全市工会经审工作新局面。

1.认真贯彻落实《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》和省总制定的《工会经费审查工作规范化建设标准》，继续把进一步落实全总《意见》和省总《标准》作为当前和今后一个时期重要任务抓紧抓好。

2.做好本级工会预、决算审查监督。市总经审委将分别于2月、8月召开全委会议，审查审议市总本级2011决算和2011预算安排方案；审查市总本级2011年上半年决算。促进经费支出结构合理，保证工会经费正确的使用方向。

3.继续组织开展工会经费计拨审计审查工作。组织开展2011各级工会经费计拨的审计审查，特别要重视对基层单位工会留成的40%工会经费的拨缴情况的审查。对被推荐的是单位负责人的各级劳动模范和授予劳动奖章（状）所在单位的工会经费计拨上解情况进行审计。对查出的漏、欠经费，采取措施，进行补缴，加大催缴入库的力度，促进工会经费依法拨缴。

4.搞好实务审计。按照全总“上审一年、下审一级”的工作要求，做好对2011工会经费收缴、管理和使用情况的审计工作。

5.健全和完善工会经审组织建设。坚持新建工会或工会换届时“两会”同时选举、同时报批制度，进一步完善非公企业工会经审组织建设，抓好副职级工会经审主任的配备工作。

6.推动经审工作制度的建立与完善。按照省总制定的《工会经费审查工作规范化建设标准》，并结合工作实际，建立和完善经审工作制度。

7.重视工会经审工作理论政策研究。围绕经审工作遇到的新情况、新问题，研究确定调研课题，深入基层调查研究，不断提高经审工作水平。

8.提高工会经审干部素质。采取教师授课、学习考察、理论研讨等形式，对全市工会经审干部进行培训，提高经审干部的政策水平和业务能力。做好对下级工会经审工作指导、督查等活动。

9.开展全市工会经审工作竞赛活动。按照《孝感市工会经审工作考核办法》的要求，规范基层工会经审工作。加强工作考核，总结推广先进经验，表彰先进，促进工会经审工作上水平。

第四篇：总工会经审工作总结

总工会经审工作总结

《总工会经审工作总结》是一篇好的范文，感觉写的不错，希望对您有帮助，重新编辑了一下发到。篇一：工会经审工作总结

经审工作总结

2011年，集团经审会在集团工会的领导和上级经审会的指导下，以规范工会经审工作为抓手，以监督服务为主线，以制度建设为重点，按照年初目标任务，结合自身工作职能，围绕维护集团稳定发展。完善工会经审工作机制，充分发挥审计审查监督职能，促进了经济活动健康有序的开展。

一、认真履行职责，加强工会经费审查工作

集团经审在工会的领导下，坚持定

期开展工会经费审查工作，强化监督和辅导，进一步推进工会财务会计管理规范化建设工作。在经审工作中从下拨、使用、管理等各个环节加大对各类专项资金的审查监督力度，严肃查处挤占挪用、虚报冒领、损失浪费等行为，确保专项资金的安全与效益。依据有关规定重点检查重大项目决策、资金使用、资产处置等方面的情况，促进领导干部的科学理财和民主理财

。建立健全切实可行的内控和监督管理制度，促进工会系统的党风廉政建设。

最全面的范文参考写作网站为强化审计监督力度，工会经审由行政财务工作业务熟悉、资深的财务老法师任职。在审计的同时，为工会财务工作规范化操作给予认真的辅导，提出不少建议和整改要求，促进了工会财务会计管理工作规范化、制度化。

二、加强经费审查规范化建设，不断提高审查水平

在工会经费审查工作中，集团工会

经审委坚持严格按照审计工作

要求开展工作，审计时间上做到：下审一级，各基层单位工会每三年轮一次；同级审计，各级工会每年二次；审计过程中做到：审计前一周，下发编制工会统一文号，由领导签发的审计通知书，审计结束，出具审计报告书，手续齐全规范。通过不断完善，真正做到工作有目标、办事有程序、审查有依据责任明确，敢于监督，善于监督，不断提高经审工作质量和效率，充分发挥了经审监督的职能。在扩大审计覆盖面、大力开展审计活动的同时，更新审计理念，调整审计思维，自觉把审计工作的重点放在对工会本级工会经费的收、管、用，做到事前、事中、事后的审查监督。不断提高审计质量、审计监督水平、审计实效。加大检查监督力度，建立健全落实审计整改的各项制度。对严肃工会财经纪律，提高财务管理水平起到了积极的作用

三、加强宣传，积极协助财务部门

做好工会经费收缴工作

为了推进、集团经费收缴工作，大力推行和努力探索工会经费计拨审计的有效途径，努力提高工会经费收缴率，经审协助集团工会财务部门做好基础工作。思想汇报专题如进一步加大依法收缴工会经费的宣传力度；协助做好了基础数据的摸底工作，并通过基层财务、人事等部门对各单位工资总额的摸底，对各基层工会应上缴多少工会经费，基本做到了心中有数；清理有上解经费任务的基层工会数、职工人数及应缴经费数；参与了与基层财务部门的协商。工会经费审查委员会主动发挥审查、监督作用，加强与各级经审部门的联合审计审查力度，及时对未上缴工会经费的单位进行督查，规范收缴工会经费三联单的填写，杜绝三联单不填、漏填现象，从源头上堵塞工会经费收缴漏洞。

四、针对经审问题提出建议，扎实推进整改工作

检查是手段，提高工会财务整体业

务水平是目的。通过一年间陆续对集团各单位工会经费预算执行情况（决算）进行检查和审计后，集团经审对存在的问题提出了意见，对今后如何改进工会财务管理工作提出了一些建设性的建议。对审计报告中提及的问题，各单位工会财务工作人员纷纷表示及时整改；对一些共同存在的问题和有些疑难问题大家也进行了探讨，特别是对新的会计制度在探讨周不断提高了认识和理解，使整改结果真正落到实效，有效地促进工会财务会计管理规范化建设工作。

篇二：工会2015年经费审查工作总结

铜陵学院工会2015年经费审查工作总结

铜陵学院工会根据上级主管部门要求，组织相关人员对一年来工会经费进行了基本的审查，总结了一年来工会经费使用工作中的经验和不足，现汇报如下：

1、学院工会严格执行《中华人民共和国工会法》的要求，根据经费独立

原则，建立了预算、决算和经费审查监督制度。工会经费审查委员会定期开展工作，工会经费收支情况在同级工会经费审查委员会审查后能及时向会员大会或者会员代表大会报告，接受监督。

2、学校工会财务在经费使用上基本符合工会财务制度规定，能够执行财经纪律和工会财务制度，本着经费量入为出的原则，基本完成了预算计划，坚持了“一支笔”审批制度。

3、票据使用较规范，对于上经费审查过程中提出的诸于有些发票报销签批手续缺少证明人、有些差旅费报销票据未经财务审核等问题基本已经杜绝。

4、账目明晰、账账、账证相符。分工会组织的活动中部分大额发票缺少清单及说明也得到了改进。

5、学院工会重视经费审查工作，对于工会经费审查委员会在审计过后提出的意见和建议，范文写作能改正的马上采取补救措施进行整改；无法变更的，也要求在下一工会财务工作中按照经费审查委员会的意见贯彻落实，经费审查工作认真负责。

四、建议

1、进一步做好经费预、决算工作，严格按照收支预算进行经费管理，及时向工会经费审查委员会送达相关报表；

2、加强经费使用报销的及时性，按时进行账务处理并做好账务的整理登记工作，以便于相关领导能及时了解和掌握工会财务收支状况。

3、进一步认真贯彻落实全总《加强基层工会经费收支管理的通知》及补充规定的相关政策，将工会对于会员的关怀及时传达到每个工会会员（如：可以用工会经费给工会会员送生日蛋糕慰问等）。

工会经费审查工作是贯彻落实《中华人民共和国工会法》和《加强基层工会经费收支管理通知》等文件精神的必要保证，是工会会员组织对工会财务工作的监督的有效方式。加强经费审查工

作，不但有利于相关政策法规的落实，还有利于在广大会员中树立基层工会组织良好的形象，更好的开展工会工作。我们今后也将进一步加大工会经费审查委员会的工作力度，使我校的经审工作更上一个台阶。

二〇一五年十二月十四日

篇三：企业工会经审工作总结

经审工作总结

2011年，集团经审会在集团工会的领导和上级经审会的指导下，以规范工会经审工作为

抓手，以监督服务为主线，以制度建设为重点，按照年初目标任务，结合自身工作职能，围

绕维护集团稳定发展。完善工会经审工作机制，范文TOP100充分发挥审计审查监督职能，促进了经济活

动健康有序的开展。

一、认真履行职责，加强工会经费审查工作

集团经审在工会的领导下，坚持定期开展工会经费审查工作，强化监督和辅导，进一步

推进工会财务会计管理规范化建设工作。在经审工作中从下拨、使用、管理等各个环节加大

对各类专项资金的审查监督力度，严肃查处挤占挪用、虚报冒领、损失浪费等行为，确保专

项资金的安全与效益。依据有关规定重点检查重大项目决策、资金使用、资产处置等方面的

情况，促进领导干部的科学理财和民主理财。建立健全切实可行的内控和监督管理制度，促

进工会系统的党风廉政建设。为强化审计监督力度，工会经审由行政财务工作业务熟悉、资深的财务老法师任职。在

审计的同时，为工会财务工作规范化操作给予认真的辅导，提出不少建议和整改要求，促进

了工会财务会计管理工作规范化、制度化。

二、加强经费审查规范化建设，不

断提高审查水平

在工会经费审查工作中，集团工会经审委坚持严格按照审计工作

三、加强宣传，积极协助财务部门做好工会经费收缴工作

为了推进、集团经费收缴工作，大力推行和努力探索工会经费计拨审计的有效途径，努

力提高工会经费收缴率，经审协助集团工会财务部门做好基础工作。如进一步加大依法收缴

工会经费的宣传力度；协助做好了基础数据的摸底工作，并通过基层财务、人事等部门对各

单位工资总额的摸底，对各基层工会应上缴多少工会经费，基本做到了心中有数；清理有上

解经费任务的基层工会数、职工人数及应缴经费数；参与了与基层财务部门的协商。工会经

费审查委员会主动发挥审查、监督作用，加强与各级经审部门的联合审计审查力度，及时对

未上缴工会经费的单位进行督查，规范收缴工会经费三联单的填写，杜绝三联单不填、漏填

现象，从源头上堵塞工会经费收缴漏洞。

四、针对经审问题提出建议，扎实推进整改工作 检查是手段，提高工会财务整体业务水平是目的。通过一年间陆续对集团各单位工会经

费预算执行情况（决算）进行检查和审计后，集团经审对存在的问题提出了意见，对今后如

何改进工会财务管理工作提出了一些建设性的建议。对审计报告中提及的问题，各单位工会

财务工作人员纷纷表示及时整改；对一些共同存在的问题和有些疑难问题大家也进行了探讨，特别是对新的会计制度在探讨周不断提高了认识和理解，使整改结果真正落到实效，有效地

促进工会财务会计管理规范化建

设工作。篇二：工会经审工作总结 工会经审工作总结 2008年上半年，区总工会经审会以邓小平理论和“三个代表”重

要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，带领全区各级工会经审会，紧紧围绕工会中心工

作，依法履行监督职责，各项工作取得了新的进展。

一、对区总本级经费2007预算执行情况（决算）和2008预算的审查监督 2008年3月，区总经审会四届三次会议审查了区总本级经费2007预算执行情况（决

算）和2008预算。审查审计情况表明，区总本级2007经费预算执行情况（决算）

良好。全年经费总收入决算万元，完成预算134%。其中，拨交经费收入为

万元，经费支出按经批准的预算执行，支出结构合理。工会财务能够正确把握经费使用方向，保正了工会重点工作。

同时，会议审议通过了区总2008经费预算。会议认为，区总2008经费预算是

按照“量入为出，收支平衡，略有结余”的原则和本工会工作计划要求编制的，经费收

入目标能建立在现实基础之上。在资金使用上，能有计划、有重点地安排，保证重点工作，压缩一般性支出，做到确保全局、照顾重点、服务基层。

二、对下级工会的审计监督

2008年上半年，区总经审会继续加强对下级工会财务收 支情况的审计力度，先后对区级机关、综合工会、工商局、建管局、水务局、经委、闵

行房地产公司等7个单位工会2003～2007工会经费收缴、使用和管理情况进行了审计。

从审计的情况看，大部分单位会计制度健全，会计账目比较清楚，内部控制良好，能按有关

规定收缴工会经费。但部分单位也存在会计科目运用不规范，固定资产管理手续不健全，费

用支出的相关手续不够完善，财务人员素质参差不齐的问题。对此我们提出建议并督促其进

行整改。

三、对区总本部专项资金的审计和直属事业单位经济效益的审查审计 今年四月，区总经审会对区总本部“帮困基金”的使用情况进行了审计，对闵行工人文

化宫2007文化产业经营、闲置房屋出租、现有设施设备运作以及人员经费保障等进行了

经营效益审计，并提出了意见并督促整改，促进了工会经济活动的规范运作。

四、对下级工会的指导和服务今年上半年，区总经审会通过各种形式和途径加强对下级工会经审工作的指导。一是继续开展对各镇、街道、莘庄工业区、委、局、公司工会的经审工作的考核，根据

我区实际情况，制订出《2008年闵行区工会经审工作目标细则》，促进经审工作的规范和发

展。二是召开经审工作会议，总结2007年经审工作，部署2008年工作意见，表彰了2007

经审工作先进。

三是会同区总财务多次下基层指导检查，通过规范基层工会财务管理工作的检查指导，以审促建、以审促改，指导基层工会财务合法有序管理，帮助基层工会建立各项财务、经审

工作制度，保证工会经审工作顺利开展。2008年下半年，全区工会经费工作的总体要求是：要以党的十七大精神为指导，认真贯

彻上海工会十二次代表大会会议精神，紧紧围绕工会中心工作，努力提高经审监督的效能，确保经济活动的规范运作，依法实行经费审查审计，促进工会经费保障，实现工会经审工作

自身的全面、协调和发展，在构建社会主义和谐社会中更好地发挥作用。

一、以履行经审职责为载体，积极开展审计工作 各级工会经审组织要切实履行好自己的工作职责，进一步加大对同级工会的审查审计力

度，监督好工会经费的管理和使用，监督好工会资产和效益。对工会经费的审查审计是法律

和工会章程赋予经审组织的职责，是工会经审工作永恒的主题。两级经审组织要切实做好对

本级工会财务的审查审计，杜绝不经审查就同意同级工会预算的现象。对审计中发现的问题，要及时向工会领导班子汇报并督促解决。

二、以提高审计质量为手段，依法开展审计工作

各级经审组织要独立工

作，真正依

法行使监督职责，坚

持审计程序要依法、审计取证要科学，审计评价要准确，审计结论要真实的原则，严格

审计程序、规范审计文书、注重审计效果。要紧紧围绕工会工作主题，充分发挥审查监督的职能，履行审查审计监督职能，按照“上

审一年，下审一级，抽查二级，服务基层”的工作要求，运用“分级管理，以本级为主；下

审一级，以指导为主；实务审计，以联审为主”的工作方法，抓好对同级工会经费预、决算

的审查和预算执行情况的审计，加强工会经费收、管、用的督查；抓好工会主席(事业单位法

人)的离任审计。抓好工会经费的计拔审计，抓好对下级工会的审查监督；区总经审会对系统

工会经费和财务收支情况实行三年一轮审，系统工会对基层工会实行两

年一轮审，进一步发

挥经审工作作用。

三、以加强培训为切入点，提高队伍的整体素质经审干部的业务能力直接关系到

审查审计的质量，关系到经审监督的作用和效果。今年我们将举办工会经审干部业务培训班，组织部分经审干部参加市总经审办举办的经审干部培训。通过教育培训，切实提高业务素质

和工作能力。同时，继续探索“特约经审员”形式，逐步建立一支“专、兼、聘”相结合的

经审队伍。

四、以举办研讨会为新路子，开创经审工作新局面

为提高工会经审工作水平，采取

“走出去，请进来”的方式，借鉴兄弟单位的先进经验、激发新思维、拓展新视野、研究新举措，对监督的形

式、内容、领域进行探索，使经审

工作在创新中获得更大的发展。篇三：经审2010年工作总

结

xxx工会经审委员会

2010年工作总结暨2011年工作计划2010年是我市加快经济发展方式转变十分重要的一年，同时也是广州亚运年。xxx工会

经审委员会，在市总工会经审部的直接指导下，在xxx党委领导下，坚持以邓小平理论和“三

个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，解放思想，开拓创

新，用科学发展观统领工会经审工作，以“迎亚运、保稳定、促发展”为目标，积极服务亚

运和创文等重要工作，落实市总经审会制定的《xx市区、县级市、产业（集团公司）、直属

单位工会经审工作规范化建设标准》，以强化经审组织建设和职能发挥为

重点，以加强经审制

度建设为保证，以规范工作程序为基础，以促进经费收缴为突破口，不断拓宽工作领域，加

大审计力度，提高审计质量，使经审为工会工作全局更好地服务。现将一年来开展工作情况

总结如下：

一、健全工会经审组织网络，提高经审工作水平

（一）健全经审组织建设，是工会经审工作重中之重。随着工会组建步伐加快，基层工

会队伍壮大，工会经济实力增强，我们坚持以人为本，深刻领会科学发展观的内涵，进一步

增强经审委员的大局意识、使命意识、责任意识、监督意识、服务意识，促进工会经费增收

节支，加强工会资产的管理，坚持做到“三同时”，即工会经审组织与工会委员会同时考察、同时选举、同时报批。坚持 “三同时”，配齐配强了本级和基层经审干部，建立了一支专兼

结合的经审队伍，本级工会经审委员达到了3/4以上的财务审计专业人员，充分的发挥了经审组织作用，形成了系统工会、直属工会、基

层工会三级工会经审网络。为贯彻落实市总经审会工作要求，充分发挥各级经审组织的审查

审计监督工作提供了组织保证。

（二）努力做好经审人员的培训工作。坚持把提高经审队伍素质作为促进工会经审工作

不断发展的根本途径，始终抓好经审人员的培训工作，特别是新修订的《工会会计制度》及

《工会预算管理办法》开始实施，我们工会的全体经审委员及财务人员80％的参加了市总组

织的相关业务培训班，并利用召开系统工会经审人员、财务人员工作会议 的机会学习交流有

关经审业务知识，“以会带训”有效的提高了经审队伍的整体素质。一年来，有31名经审人

员参加市总财务、经审业务知识培训，28名基层经审人员参与审计交流和实际审计，使基层

工会经审工作水平不继得到提升。

（三）健全制度。严格按照xxx工会第七届会员代表大会提出的工作要求，强化依法理

财意识，建立健全了《xxx工会经审工作会议制度》、《xxx工会经审工作报告制度》、《xxx工

会经审会议事规则》、《xxx工会领导干部任期经济责任审计暂行规定》等一系列经审工作制

度，确保了经审人员在履行职责时，真正做到工作有目标、办事有程序、审查有依据，促进

了经审工作的规范化、制度化、法制化。

二、加强工会经费审查，不断提升审计质量

一年来，xxx经审委立足实际，切实加大对工会经费、资产审查审计监督力度，扎扎实

实开展形式多样的审计工作：

（一）加强对本级工会经费预算编制和执行情况的审查。监督本级工会严格按照《工会

预算管理办法》编制预算，“量入为出，收支平衡”，坚持为职工服务、保证工会重点工作需

要的经费使用方向。做到了未经经审会审查的预算不上报，维护了预算的严肃性。

（二）加强日常审计，严格把好经费审查关。除年初对本级经费预算情况进行审查外，年中还对预算执行情况进行检查。对重大经费开支项目进行事前、事后审查，坚持监督关口

“前移”、“后延”，不断提高审查实效。

（三）把经费计拨审查审计作为重点。采取审计与日常检查相结合、基层自查与上

级抽查相结合、财务检查与经审会审计相结合的办法，展开全方位、不间断的经费计拨审计

工作。2010年，基层经费计拨审查的自查率达100%，互查率达85%，有力地促进了经费收缴。

（四）加大下审力度，推动了经审工作的全面开展。今年,xxx工会经审会结合政府机构

改革“大部制”工作的推进，坚持“审、帮、促”的原则，加强对下级工会的指导，在11

月初，我们组成审计组，对xxx本级及所属的12个下一级基层工会的2010工会经费预

决算执行情况进行了审计审查。审计中着重对工会经费收缴、使用、上解以及对开展“三个

互助保障计划”相关专项资金情况

等进行逐一审计，发出审计意见书10份，提出审计意见和

建议15条。根据审计意见，被审单位都能研究制订相应的整改措施。通过务实审计，我工会

的审计监督意识得到进一步增强，有效地推动了工会经审工作的全面开展。

三、工作中的几点体会回顾2010年我会的经审工作，我们认为经审工作能够取得一定的成绩，关键在于我们始

终坚持做到“四个强化”：一是强化工会经审组织建设。对经审委员严把“三关”，即考察关、选举关、审批关，在

新建工会或工会换届选举时，严格按照“三同时”原则，要求成立工会的同时成立经审委，做到建制工会中经审委的全覆盖。二是强化审计意见督促整改。在审计中，一方面严格按照经审工作制度、经费管理制度

的标准对基层工会经费进行审计

监督，另一方面变单一检查为服务指导，本着监督和指导并

重的原则，对工会经费的“收、管、用”好的经验予以肯定，对存在的问题和不足，提出改

进建议，并对提出整改的单位实行审计回访，督促落实整改意见。三是强化联合审查和督查的手段。在经审工作过程中经审委十分注重与职能部门联动审

查功能的作用，进一步提高工会系统亷政监督工作水平。同时重视发挥特邀计员作用，给予

工会开展经费审查、廉政监督、业务培训等各项经审工作中带来了生机与活力。四是强化“结对互查互学”活动的开展。让直属下一级工会之间开展经审工作结对活动，按规范化标准要求相互检查学习，相互交流探讨,从而有力地推动了基层工会经审工作的开展。纵观2010年xxx经审工作虽然取得了一些成绩，但与上级

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工会的要求和兄弟单位相比还

有一定的差距。我们将在今后的工作中不断努力，进一步解放思想，坚持用科学发展观统领

经审工

作，与时俱进，创新解难，求真务实，努力开拓工会经审工作新局面。

四、2011年工作思路2011年xxx经审委经审工作总的要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习扎实推进新《工会会计制度》及《工会预算管理办法》

全面贯彻实施，促进xxx工会经费的使用与管理，不断推动工会经审工作的理论创新和工作

创新，为服务大局、服务基层、服务职工提供更好的物质保障，工作要点是：

一、牢固树立大局意识，发挥工会经审作用。

各级工会经审组织要认真学习贯彻党的十七大和中国工会十五大精神，~ 27 ~

重点加强对工会

领导干部，特别是主要领导干部的监督，加强对人财物管理和使用的监督，充分发挥工会经

费审查监督组织在扩大民主监督、建设民主政治中的作用。特别是工会一把手，要加强对经

审工作的领导，把工会经审工作纳入工会的总体格局之中，提出明确的目标、要求和措施，以推动xxx系统工会经审工作的发展。

二、抓好三项重点建设，夯实经审工作基础。

1、不断加强组织建设，进一步建立健全各级工会经审组织。要选举政治素质高、办事能

力强、有专业知识的工会干部担任经审委员，经审会主任。

2、不断加强制度建设。制定和完善经审工作制度。

3、加强培训和服务指导，提高经

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审干部队伍素质。要加强工会经审干部培训工作，树立

爱岗敬业、勤政廉洁、忠于职守的篇四：工会经审工作总结 工会经审工作总结

2011年，市总经审会在市总党组的领导和上级经审会的指导下，以邓-小-平理论和“三

个代表”重要思想为指导，以规范工会经审工作为抓手，以监督服务为主线，以制度建设为

重点，坚持“抓基层、建机制、抓实务、上水平”的经审工作方针，加强经审组织建设，完

善工会经审工作机制，充分发挥审计审查监督职能，促进了经济活动健康有序的开展，被省

总、南通市总评为工会经审工作先进集体。

一、加强经审组织建设，不断提高工会经审工作水平。我们根据新时期工会经审工作的新特点、新要求，以夯实

~ 29 ~

基础，提高素质为目的，把健

全经审组织建设作为首要任务来抓，努力建设一支高素质的基层经审干部队伍，为有效发挥

审查监督职能提供了保证。一是抓好基层工会经审组织建设。一年来，我们始终坚持“工会

组织建到哪里，工会经审会就组建到哪里”。坚持组建工会委员会与组建工会经审组织“三同

时”，保证了经审组织组建任务落到实处。全市基层工会经审会组建率一直保持稳定发展的势

头。2007年，全市新建工会组织245家，全部同时组建了经审组织。二是配强配齐经审人员。

坚持基层工会委员会和经审会人员同时酝酿、同时选举、同时呈报，配强经审主任，配齐经

审人员，新经济组织坚持同步建立，“一张表”审批。三是注重对经审人员的培训。坚持把提

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高经审干部队伍素质作为促进工会经审工作不断发展的根本途径，始终抓好经审干部的培训

工作，通过举办业务培训班或以会带训等形式努力提高经审干部队伍的素质。强化了经审工

作的责任意识和业务技能。全市形成了，一支比较健全的工会经审组织体系和专兼职经审干

部队伍，为推动全市经审工作开展，提供了坚实的组织保证。

二、加强经审工作规范化建设，狠抓监督、审查多项制度的落实。我们始终坚持把经审制度建设作为经审工作的根本性建设，建立健全工会经审监督制约

机制，严格执行能够保证各级工会经审组织依法独立履行监督职责的一整套制度体系。及时

组织经审干部学习全总、省总、南通市总下发的一系列经审工作规定、审计暂行办法和审计

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规程，并要求各级经审组织严格执行，同时对执行情况进行认真检查考核，做到贯彻不漏项，执行不走样，件件抓落实。与此同时我们还认真抓好本市《经审会议事规则》、《市总经

费预算执行情况审计监督暂行办法》、《对下一级工会经费审查监督工作的暂行办法》、《工会

经费计拨审查办法》《、工会专项资金审计办法》《、工会领导干部任期经济责任审计暂行规定》、《工会经审工作规范化建设标准》等十一项经审工作制度、规定和办法的落实。去年，我们

加强了对下财务的管理监督，实行了镇级工会财务集中核算、镇帐市记的管理办法。按照镇

级工会经费使用权、审批权不变的原则，推行财务管理、票据管理、会计档案等由市结算中

心统一管理。通过不断完善，全市

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经审监督制度的框架体系已基本形成，真正做到工作有目

标、办事有程序、审查有依据，促进了全市工会经审工作的规范化、制度化、法制化。

三、规范实务审计，提高经审监督效能。

以上就是《总工会经审工作总结》的范文全部内容，讲的是关于工会、工作、经费、审计、审查、监督、加强、财务等方面的内容，觉得好就请收藏下。

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第五篇：总工会经审工作情况的调研报告

临江市总工会经审工作情况调研

按照全总的调研提纲要求，为摸清我市经审工作现状，解决存在的问题，对我市工会经审组织建设及发挥作用情况进行了调查。现将我市工会经审工作基本经验、存在的问题及加强经审工作的对策和建议等汇报如下：

一、我市工会经审组织建设及工作现状

我市基层组织138个，总工会所属经审组织138个，在组建工会或换届选举时，经审委员会与同级工会委员会都能做到同时考察、同时报批、同时选举产生，全市基层工会经审工作得到加强，市总经审工作得到改善和提高，市总经审会主任由副主席范爱萍担任，下设经审办公室，设主任一名。我们市总经审委员会能够经常听取和研究经审工作，对出现的问题及时沟通解决。并且本级设有经审专用资金，年初列入预算。同时我们还建立了经费预决算制，每年都要经过经审会审查，制定了临江市总工会财务人员岗位责任制、临江市总工会工会经费使用管理原则、临江市总工会审批财务制度、临江市总工会、地税局“代征”工会经费管理制度、临江市总工会固定资产管理制度等26项财务管理制度。每项 制度都能坚决执行。并且对下一级工会制定了经审工作规范化建设考核标准。

二、取得的基本经验

1、围绕中心，今年我们有重点地加强了对企事业单位的经费上解审计工作。制定了经审工作计划，与财务部门联合下发了经费财务审计的通知，与地税联合下发和明确了关于工会经费税前列支的有关规定。在审计过程中，重点指向工会经费上解困难的企事业单位。先后对25家单位进行了审计，并按法律程序下达了审计意见书，追缴工会经费2万余元。

2、服务大局，开展了工会经费计拨审计。针对工会经费收缴难和工会经费上缴额度不足等情况，市总经审会及时提出建议，加大审计力度，确保工会经费的足额上缴。经审工作规范建设不断深入和发展。从调研的情况看，一是按要求制定下发了经审工作规范建设对下考核标准，增加了对基层工会工作的力度；二是认真落实上级工会对本级考核的各项标准，全面开展工作，通过接受考核，促进本级工会经审工作上水平上台阶。

3、建立了经审工作各项制度。根据省、市经审办的要求，建立健全了经审会议制度、本级经费预算执行情况审查制度、对下级工会经费审查监督制度、经审会列席同级工会委员会会议制度、对工会法人代表财务负责人及事业法人代表财务负责人离任审计制度、基本建设审查制度等。促进了工会经审工作的制度化、规范化和正规化建设。

4、强化了经审干部培训工作。通过以会代训、办培训班、现场指导和督促检查等方式加大对经审干部的培训力度，提高经审干部的政治、业务素质，不断适应新时期经审工作的要求。

5、实务审计工作有较大进展。每年除了对本级开展审查审计外，加大了对基层工会审计量，审查审计量与前几年相比有较大增长，审查审计逐步规范完善，采取分片分组检查的形式，进行审查监督，收到了一定的效果。

三、当前经审工作存在的问题及其原因

1、基层工会经审工作还没有真正得到领导的高度重视，懂业务知识、能实际具体操作的专职经审主任少。工会经审专用经费难执行，开展的经审活动少。

2、对基层工会经费审查监督不够。不能对所有基层工会进行审计，投入时间少，不能有效对全市工会经费起到监督审查作用。

3、工会经费审查委员会虚设的多，经费审查委员会主任兼职的多，经审干部没有经过专业知识培训的多，因此，指令性、形式性、被动性审计多，独立行使审计职能和发挥作用的不多。工会经费审查委员会和审计局、纪检委的审计监督有差别，审计监督的力度不够，也没有得到各级领导的重视。

4、经审工作发展不平衡。从全市工会经审工作整体水平看，工作发展不平衡，还有少数单位对工会经审工作认识不到位，重视不够，工作积极性不高，没有激情，工作处于应付状况。

5、兼职人员过多、审计专业技能不高和问题仍比较突出。绝大多数都是其它部门干部和有关人员兼任工会经审工作，工作力量薄弱，很难保证有足够的时间和精力来顾及经审工作。在经审干部中不懂专业的问题仍较突出，制约审查审计监督工作质量的提高和作用的发挥。

四、进一步加强工会经审工作的建议

1、加快工会审计建章立制，使工会经审工作在新形势下有法可依、有章可循。现有的制度有些难以适应新形势下工会经审工作发展的需要，必须在实际工作中不断研究探索，逐步建立起科学、合理、切实可行的工会经审工作制度体系，使工会经审工作沿着规范化、法制化、制度化的轨道前进。

2、进一步严肃财务纪律，健全和完善激励机制。对领导重视、经费收缴好的单位，按照规定给予表彰；对长期截留经费的单位，要经过调查，分清原因，采取措施，尽快予以纠正，并坚持实行收支两条线；对解交意识差、财务管理混乱、截留或挪用经费的单位，一经查实，要按有关规定给予严肃处理。

3、加强学习和培训，提高各级工会经审干部的政策水平和业务素质。建议每年至少统一举办一期经审干部业务培训班，使其掌握正规的审计业务、审计技能。经审人员也要加强学习，进一步掌握国家政策、法规及相关业务知识，不断提高自身的业务知识，以适应经审工作需要。