郑州大学基层团支部工作指导手册

第一篇：郑州大学基层团支部工作指导手册

郑州大学基层团支部工作指导手册

第一章 团支部工作职责

一、团支部任务

1、做好团员的发展和管理工作。

2、做好团费的收缴、使用和管理。

3、推荐优秀团员作为党的发展对象。

4、组织青年志愿者注册，开展青年志愿服务活动。

5、组织开展主题团日活动。

6、实施网上思想引领工作。

7、开展团员教育评议工作。

8、开展大学生维权工作。

9、实施团支部公开承诺制度。

10、按照团支部量化考核的标准和程序开展工作。

11、及时提醒支部成员按规定填写素质拓展证书，做好素质拓展证书的填写、审核和收交工作。

12、开展结合本院（系）团学工作重点的特色工作。

13、定期关注共青团网站，及时了解我校共青团工作动态，保质保量地完成校团委和上级团组织布置的相关工作。

二、团支部建设基本标准

1、有班子。团支部要达到班子健全、按期换届、团支部书记称职的基本目标。

2、有制度。“三会两课”制度落实有力，团员教育、管理工作正常开展，组织生活注重质量，发展团员坚持标准。

3、有活动。坚持经常开展具有共青团特色的各项活动，覆盖面要广，活动形式要多样，具有特色。

有作为。能充分发挥团支部的战斗堡垒作用，在组织青年、引领青年、服务青年、维护青年上有作为，不断增强团员意识，增强团组织凝聚力。

三、团支部委员职责

1、团支部书记

（1）负责主持团支部的日常工作，对团支部工作全面负责。（2）及时传达党组织和上级团组织的决议，并向上级团组织汇报工作情况。

（3）从团支部实际出发，研究制定团支部的工作计划，并在支部大会上及时总结前一阶段工作。

（4）定期召开支委会和支部大会，分析、讨论支部阶段性工作，提出今后的工作意见，团结支部班子成员共同开展好团的各项活动。

（5）注意掌握团员青年的思想、学习和工作方面的动态，善于做团员的思想工作，对于出现的问题及时汇报和解决。

（6）与各个委员保持密切联系，督促和帮助其他委员做好工作。（7）定期做好团支部工作的全面总结，及时向党组织、上级团组织汇报团的工作。

（8）开展推荐优秀团员作为党的发展对象工作。

2、组织委员

（1）协助团支部书记抓好团支部班子建设，安排好团的组织生活，做好团内各项工作、会议的记录。

（2）关心支部培养考察对象的思想状况，做好团员组织发展工作。

（3）总结支部建设经验，了解掌握团支部的组织状况，督促帮助团小组开展工作。

（4）教育和监督团员履行义务，遵守团内的各种纪律，执行团的决议，完成组织交给的任务。

（5）负责支部的团员管理，做好团员的登记、注册和新团员的编制工作。

（6）负责支部的团费收缴工作。

3、宣传委员

（1）组织和领导支部成员学习党的方针、政策和共青团会议精神。

（2）组织开展支部成员的思想引领工作。

（3）围绕学校共青团各阶段的中心工作，在支部内做好舆论宣

传。

（4）收集和分析支部成员的思想情况，针对支部成员的思想状况，组织各种形式的主题教育。

（5）积极组织开展符合支部成员特点的活动，坚持寓教于乐，丰富团员生活。

（6）鼓励支部成员积极参加各种科技、学术活动，积极组织各种学习竞赛活动。

4、权益委员

（1）及时了解支部成员的生活、学习和思想状况，切实维护支部成员的利益。

（2）组织支部成员学习法律知识、校规校纪，提高支部成员的遵纪守法意识。

（3）协助处理有关侵犯团员青年权益的事件。

（4）不断探索团的维权工作好方法，为团员青年的健康成长创造良好条件。

（5）宣传我校维权申诉渠道。要让支部成员了解我校维权路径，畅通院系维权中心与校维权中心的联系，将我校大学生维权邮箱（67781217@163.com）和维权热线（67781217）传达给每一位支部成员。

第二章 基层团支部工作达标量化考核办法

一、考核对象

各基层团支部。

二、考核细则

（一）团支部的自身建设（30分）

1、团支部委员会班子健全，分工明确，团支部委员会应单独设立团支部书记、组织委员、宣传委员、权益委员。（5分）

2、团支部组织制度健全，每季度召开一次支部团员大会，每月召开一次支部委员会，合理划分团小组，指导各团小组每季度召开一次团小组会，支部每季度召开一次民主生活会，组织生活正常；支部配备工作日志本，每次会议记录翔实；支部团员大会、支部委员会、支部

民主生活会少一次扣0.5分。（5分）

3、支委成员能主动认真地协助老师做好成员的思想政治教育和组织观念教育工作，能够用高标准严格要求自己，在团员中有较高威信。（5分）

4、团支部能按时进行民主选举和民主评议工作，并及时表彰优秀团员、惩处违纪团员。（5分）

5、团支部能积极带领支部成员完成党团组织交付的各项任务，能认真做好团员统计、团费收缴工作。（3分）

6、团支部每学期都能根据支部每位成员的客观情况公平、公正、公开、真实的填写《大学生素质拓展证书》。（2分）

7、团支部能严格按照有关“推优”程序，积极向党组织推荐优秀青年并协助党组织做好青年入党积极分子的培养工作和推荐优秀团员作为党的发展对象工作。（5分）

（二）团支部的理论学习（10分）

1、团支部每学期能组织成员至少上两次团课，成员认真学习中国特色社会主义理论，用社会主义核心价值体系武装自己；支部成员拥护党的领导，坚定走中国特色社会主义道路的信念；团支部集中团课学习少于2次记0分。（5分）

2、支部成员能认真撰写理论学习总结，每个团支部每学期至少撰写3篇，并上交院系团委备案存档，理论学习总结少1篇扣1.5分。（5分）

（三）主题团日活动（15分）

1、团支部能根据上级团委确定的主题制定切实可行的活动计划，上交院系团委备案，并认真组织实施；每月至少开展1次主题团日活动，内容充实，形式新颖，富有教育意义；主题团日活动少1次扣1分，未开展记0分。（5分）

2、团支部可结合实际自行设计实施有特色的品牌主题团日活动。（5分）

3、团支部的主题团日活动总结全面、及时，并上交院系团委备案，少1次扣1分，未开展记0分。（5分）

（四）青年志愿者活动和大学生社会实践活动（15分）

1、团支部每学年至少组织3次青年志愿者活动，并积极参加学校、院（系）安排的青年志愿者活动。（5分）

2、团支部每学年至少能组织3次集体社会实践活动，成员参加比例在95%以上，活动前能制定科学的实施方案，并按照方案具体实施，且富有实践成果，如：调查报告、论文、心得体会、照片、实物等；比例减少5%扣1分，扣完为止。（5分）

3、经过支部内初评推荐给院（系）团委的实践论文无抄袭现象，每学期至少3篇；少1篇扣1分。（3分）

4、团支部社会实践活动总结全面、及时，并上交院（系）团委备案。（2分）

（五）大学生文体活动（10分）

1、团支部能积极组织丰富多彩的文体活动，丰富支部成员的课余文化生活。（5分）

2、动员支部成员参加学校、院（系）组织的各项文体活动；积极配合学校大型活动做好观众的组织动员工作。（5分）

（六）学风建设和科技创新工作（10分）

1、团支部内学习气氛浓厚，成员学习刻苦，态度端正，无旷课、考试作弊等不良现象；支部成员期末考试不及格者出现一人次扣0.5分。（5分）

2、积极宣传、组织同学参加上级团组织举办的“挑战杯”课外学术科技作品竞赛、“挑战杯”创业计划大赛、大学生科技文化艺术节等科技创新活动或比赛；支部成员参与活动或比赛积极性高，并有活动成果或参赛作品。（5分）

（七）青年学生维权工作（10分）

1、团支部能主动加强与院系学生会维权中心和校学生会维权中心的联系，积极宣传院系、学校的青年学生维权工作情况，熟悉并宣传我校大学生维权热线67781217和大学生维权信箱67781217@zzu.edu.cn，开展维权知识培训，切实提高支部成员的维权意识。（6分）

2、团支部能切实解决或及时向上级组织反映支部成员的合理维权要求，维护成员的合法权益。（4分）

（八）附加分、扣除分

1、团支部主动承办院系团委组织的活动，每承办1次加2-3分。

2、团支部活动创新且有特色，并具有一定规模和影响，每举行1次加1-2分。

3、在院（系）活动中获奖：集体奖加3分，个人一等奖加2分，二等奖加1分，三等奖加0.5分；在学校活动中获奖：集体奖加5分，个人一等奖加4分，二等奖加3分，三等奖加2分；在省市级活动中获奖：集体奖加7分，个人一等奖加6分，二等奖加5分，三等奖加4分；在国家级活动中获奖：集体奖加10分，个人一等奖加9分，二等奖加8分，三等奖加7分。

4、支部成员获得奖学金：国家奖学金一人次2分，优秀一等奖学金一人次1分，优秀二等奖学金一人次0.5分，优秀三等奖学金一人次0.3分。

5、支部活动在校外媒体上宣传报道，每次记3分，在校团委网站、校报、校广播站、院（系）刊上及时宣传报道本支部活动，每次记1分，上限6分。

6、本支部个人受到各类处分，校级每人次扣5分，院（系）每人次扣1分。

7、团支部成员宿舍获得星级宿舍比例一年级不低于40%，二、三年级不低于50%，五四红旗团支部成员宿舍获得星级宿舍比例不得低于70%，低于比例的团支部扣5分。

8、团支部能组织成员按时出席院（系）团委召开的各项会议，积极参加学校和院系团委举办的各项活动，少1次扣1分。

三、考核标准

团支部工作达标考核分项进行，积分累计，考核积分在90分以上的团支部为“五四红旗团支部”，积分在70分以上（含70分）的团支部为“达标团支部”，积分在70分以下的团支部为“不达标团支部”。“五四红旗团支部”将给予表彰；“不达标团支部”将在全校共青团系统提出批评，并限期整改，凡在规定期限内整改不力者，撤销团支部书记职务；各年级团总支“不达标团支部”超过25%的，撤销团总支书记职务；院（系）团委“不达标团支部”超过25%的，取消本年度该院（系）团委所有评优评先资格。

教工团支部、社团团支部达标考核参照此达标考核办法执行。

四、考核方式

1、学习考核办法。院（系）团委要组织各团支部认真学习考核办法，积累相关素材，做好迎接考核准备。

2、团支部自查。各团支部根据考核内容进行自我考核，并撰写支部自查报告，上交院（系）团委备案。

3、院（系）团委考评。院（系）团委要在查阅原始档案材料、听取汇报、听取各方面意见的基础上形成综合考评结果，评定各团支部分数。

4、校团委抽查。院（系）团委要将考核结果及时报送校团委，校团委将组织专门的考核小组对基层团支部进行抽查，最终确定我校“五四红旗团支部”、“达标团支部”、“不达标团支部”。

第三章 团日活动的开展

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕育人的根本目标，紧紧围绕学校中心工作，增强团员意识，激发基层活力，组织动员广大团员青年充分发挥生力军、突击队作用，在推动学校科学发展、促进和谐校园建设的实践中建功立业。

二、目标原则

1、抓住重要契机，结合全团总体安排和我校共青团具体工作规划，普遍开展理论学习、形势政策宣讲、经典诵读、社会实践、社会观察或青年志愿者活动等多种形式的主题团日活动。

2、坚持充分发挥团员的主体作用。努力把团组织的积极性和团员的积极性统一起来，切实提高广大团员参与活动的自觉性和主动性。力争使主题团日活动覆盖所有基层团组织，使每个团员都参加活动、受到教育。

3、坚持充分尊重基层创造性。广泛调动和发挥基层团组织、团干部和广大团员的能动性与创造性，鼓励各团支部从实际出发，大胆创新，开展各种形式的主题团日活动。

三、团日活动的组织实施要求

1、坚持每月开展1次团日活动。

2、团日活动要有明确的目的、意义和主题。

3、主题可结合党团组织要求制定，也可结合团员青年特点和时事形势而定。

4、做好活动前的各项准备工作，对于活动中可能出现的问题应提前进行准备和彩排，以保证活动的顺利进行。

5、开展团日活动时，要注意方法，做到分工有序，层层落实。

6、注重活动前期的动员宣传与后期总结。

四、团日活动怎样吸引青年

1、要以人为本，尊重团员青年的主体地位，从实际出发，适应青年的兴趣爱好，满足青年的正当要求。

2、开展团日活动前，要进行“民意调查”，根据调查结果初步确定团日活动。

3、活动的组织和设计要有新意，不能拘于常规，活动切忌单调呆板、老调重弹。

4、在设计团日活动时，要注意活动的层次性，要充分考虑到支部成员在能力水平、文化修养、兴趣爱好等方面的不同，要努力做到雅俗皆宜，各得其所，使不同层次的青年都能从中获益。

五、开展团日活动的注意事项

1、注意扩大团日活动的覆盖面，不仅要让团员青年参加，也欢迎普通同学参与。

2、一次团日活动只定一个主题，活动内容宜少而精，不要一味追求活动数目的多少。

3、注重彰显团日活动的思想性、知识性、学术性和公益性，要少办纯娱乐性的团日活动。

4、活动方式要服从内容需要，杜绝单纯追求形式热闹而不求活动效果。

5、要注重宣传。注意收集活动过程中的各种文字、图片、音像等资料，认真总结团日活动经验，巩固活动成果。此外还要充分利用刊物、报纸、网络等各种宣传载体大力宣传主题团日活动，及时对活

动成果进行集中展示，使团日活动扩大影响，深入人心。

第四章 团员证制度和团关系转接制度

一、团员证制度

（一）团员证的主要功能

1、证明团员政治身份。

2、转接团员组织关系。

3、进行团员年度团籍注册。

4、作为团员参加团内民主选举和表决的资格证明。

5、作为团员超龄离团的永久纪念。

（二）团员证的补办

团员应妥善保管，如不慎遗失，必须经由所在院（系）团委开具证明，由院（系）团委组织部统一到校团委组织部进行补办，并加盖钢印。

二、团组织关系转接制度

（一）转接关系的对象和时间

1、转接对象：新生团员、毕业生团员、转学团员。

2、转接时间：新生入校后一个月内、毕业生毕业后两个月内。

（二）转接关系的程序

1、团关系转入程序

（1）郑州大学团关系转入程序由团员青年所在院（系）团委自行交接。

（2）新生入学报道或转入我校后，所在院（系）团委收取新生入团介绍信、入团申请书、入团志愿书和团员证，将新生团关系转入到学生所在院（系)。

（3）院（系）团委接收团关系转入时，要检查各项资料是否齐全、团员证的填写是否标准等，各项资料需标准齐全方可办理团关系转入程序。

2、团关系转出程序

（1）郑州大学团关系转出程序由校团委组织部负责办理；（2）需转出团关系的同学，携本人团员证和相关资料到校团委

组织部开具团员组织关系介绍信；

（3）团关系转出程序需本人亲自办理，不得代办。

第五章 推荐优秀团员作为党的发展对象

一、推优对象

1、政治立场坚定，具有坚定的共产主义信念，拥护并自觉执行党的基本路线。

2、积极参加团内生活和履行团员义务，思想积极，遵守校规校纪，在各项活动中表现突出。3、18-28周岁的青年。

4、递交入党申请书半年以上。

5、综合素质全面，学习成绩优秀。

6、同等条件下，优先推荐获得多种荣誉称号和竞赛奖励的同学。

二、推优限制条件

1、本年度内被通报批评或处分的同学。

2、考试挂科或作弊的同学。

3、在上学年的团员教育评议中被评为不合格的同学。

三、推优程序

1、推优时，坚持“成熟一个，推荐一个；成熟一个，发展一个”的原则。

2、支部委员结合支部成员提交的入党申请书，考虑其综合素质，初步拟定拟推荐名单。

3、召开支部团员大会，由支部成员投票决定推荐名单，且必须有三分之二以上的支部成员参与。

4、确定推荐名单，将推荐对象上报上级团组织。

5、支部成员的的表决投票要妥善保存。

四、推优表的填写

推优表的填写必须符合以下要求：

1、审核推荐单位：必须是某某院（系）团委；原则上各院（系）一年进行两次推优（上、下学期各一次）。

2、审核时间：申请入党的时间原则上要比推荐时间至少早6个

月。

3、参加何种培训：什么时间、第几期培训，必须包括团课和党课两项培训。

4、审核综合评价：综合评价是团支部书记代表团支部对该同学所做的综合评价，不是学生的自我评价，不允许出现“我”、“本人”等字眼，以第三人称进行填写综合评价，要客观全面，必须分别写有优点和缺点。

5、审核人数：实到人数须是应到人数的4/5以上，同意推荐的人数须是应到人数的1/2以上，会议结果才属有效。

6、审核团支部书记签名：团支部书记不能推荐本人，如果团支部书记作为推优对象，则团支部签字一栏必须是团总支书记代签。

7、审核基层团委意见：基层团委须写明意见，团委书记签字，并加盖院系团委公章。

8、不能留空项。如：职务若没有，则填：无（不能填“学生”）。

9、推优表页面整洁、字体工整，若涂划过于明显、频繁，或字体过于潦草，则应重新填写。

10、注意每个时间的对应统一。

第六章 团费的收缴

按照团章规定，每一个团员必须按时向团组织交纳团费，这是团员的一项基本义务，也是不断增强自己的组织观念的一种必要形式。团费收缴工作是团支部工作的一项重要任务，也是团组织管理教育团员的一项制度。

一、团费交纳的标准

1、学生团员（包括研究生团员），每月交纳团费2角，根据校团委的统一安排，定期交纳团费。

2、有工资收入的教职工团员，每月交纳团费5元，交纳时间与学生团员一致。

3、团员如确有生活困难，无力交纳团费，由本人提出申请，经支部团员大会讨论同意，可以少交或免交团费。

4、团费收缴完毕后，要及时将团费上报上级团组织。

二、团费交纳的其它情况

1、保留团籍的中共党员或中共预备党员，也应交纳团费，团费交纳标准与普通团员一致。

2、团员除按规定交纳团费外，本人自愿多交不限。

3、对不按规定交纳团费的团员，团支部应进行批评、教育，情节严重者按自行脱团处理。

4、根据情况需要，团员有交纳特殊团费的义务。

第七章 团员教育评议

一、团员教育评议的目的和意义

团员教育评议是加强团员意识教育的重要形式，是提高我校团员素质，增强团组织凝聚力和战斗力的积极措施。通过开展团员教育评议活动，对优秀团员予以表彰，对于极少数的不合格团员做出必要的组织处理，有助于教育和引导广大团员青年在建设良好学风、团风、校风建设中发挥模范带头示范作用。

二、团员教育评议的指导思想和主要任务

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，全面贯彻落实党的十七大、共青团十六大、省委青年工作会议和学校第二次党代会精神，紧密联系学校发展实际，对照《中国共产主义青年团章程》团员权利和义务，认真开展批评与自我批评，着重解决广大团员青年理想信念方面存在的突出问题，强化团员意识教育，不断增强团组织的凝聚力和战斗力，永葆团的先进性。

三、团员教育评议内容

按照《中国共产主义青年团章程》的要求，评议团员在履行义务，正确行使权利，发挥模范先进性作用等方面的情况。重点评议团员是否具有坚定正确的理想信念；是否认真学习科学文化知识；是否积极参加团组织的各项活动并认真履行团员义务；是否遵守校规校纪，以身作则，起到了模范带头作用。

四、团员教育评议等级及标准

根据《中华共产主义青年团章程》的有关规定，结合我校实际，特设定优秀团员、合格团员、基本合格团员和不合格团员评测标准。

1、优秀团员

A、坚持四项基本原则，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，具有坚定正确的政治立场，拥护党的领导，积极向党组织靠拢。

B、严格遵守团章，具有较强的组织观念和团员模范意识，主动承担并圆满完成党团组织交给的各项工作。

C、专业学习认真刻苦，各门功课成绩平均在良好以上或成绩排名在班级前30%。

D、热爱团的组织，积极参加团的活动，按时交纳团费。E、积极参加社会实践活动，能积极发挥带头作用。F、严格遵守校规校纪，能起到模范带头作用。

2、合格团员

A、拥护四项基本原则，能够学习党的理论，具有坚定正确的政治方向，思想上要求进步。

B、按照团章要求，具备共青团员的基本意识。

C、学习认真刻苦，成绩较好，无不及格现象。

D、履行团员的基本义务，遵守团的纪律，较积极参加团的活动，按时交纳团费。

E、能较积极参加校内外实践活动。

F、遵守校规校纪，未受任何纪律处分。

3、基本合格团员

A、团员意识不强。

B、学习不够认真，成绩落后。

C、集体观念淡薄，不积极参加团支部活动，缺乏组织纪律观念。

D、基本遵守校规校纪。

4、不合格团员（有下列情形之一者即为不合格团员）

A、丧失理想信念，不具备团员意识。

B、对团的政治学习和教育活动态度不够端正，甚至消极抵触。

C、学习态度不端正，成绩差，学期成绩不及格在四门次（含

四门次）以上（评议时团员的学习成绩以之前一学期期末考试成绩为准）。

D、不缴纳团费，不参加团的活动，不接受组织分配的工作。

E、违反校纪校规，受严重警告纪律处分以上。

各级团组织在对团员进行教育评议等次界定时，应根据团员的实际表现情况，客观、公平、公正地给予团员评价，各等次比例可灵活把握，不做具体限定。

五、团员教育评议步骤

团员教育评议活动主要分以下步骤进行：

（一）学习实践阶段

学习教育要以增强团员意识教育为中心，强化团员的先进意识和模范意识。在学习教育阶段，要以基层团支部、团总支为单位，扎实开展理论学习和形势政策学习，重点学习团章、社会主义核心价值体系和科学发展观。全校各级团组织可结合本学期主要工作，结合本单位工作特色，宣传发动各基层团支部、团总支积极开展学习实践活动，在学习的基础上深入推进团支部活力工程，坚持好“三会两课”，开展好主题教育、主题团日活动、团支部特色活动等主题实践活动，突出思想引领，加强成才服务，将理论学习和实践活动相结合，增强基层团组织的工作活力和影响力，坚定广大团员青年的理想信念，提高广大团员青年的综合素质。

（二）教育评议阶段

团员教育评议活动在各院系团委的具体指导下，原则上以团支部为单位进行。各基层团支部要按照团员七项素质要求（见附件2），做好教育评议工作，评议结果经综合评议之后填入《团员教育评议登记表》（见附件1），报各系团委存档，具体评议程序如下：

1、自评：在学习讨论的基础上，团员个人做出总结（要求实事求是，肯定成绩，找出不足，明确努力方向），总结1年来个人在思想、学习、工作、生活等方面的情况，认真写好“团员民主自我评议”，并将评议提交团小组。

2、民主互评：

民主互评包括团小组评议、团支部征求意见、团总支定等次。

A、团小组对团员的评议

在自评的基础上，各团小组召开全体会议，团员个人依次在团小组会上汇报自己的思想总结，其他团员按照总结的内容，结合该团员的平时表现进行评议，初步给出各自等次。

备注：团小组由各团支部委员会结合支部情况划分，可灵活把握。

B、团支部征求意见

在团小组评议的基础上，团支部召开支部大会，由各团小组组长依次介绍本小组的情况，在汇报团小组的评议结果和建议等次表后，广泛征求取本支部成员意见，如果意见比较统一则为通过，意见分歧较大，提交支部大会进行评议，重新给出等次判断。

C、团总支定等次

在团支部征求意见的基础上，由辅导员主持召开团总支委员联席会议，对评议结果进行讨论，最终确定支部各位团员的等次即优秀、合格、基本合格和不合格，并将结果填入《团员教育评议登记表》。

（三）组织审核处理阶段

院系团委对全院团员的评议等次进行审核，最终确定全院团员的评议等次。并对应优秀、合格、基本合格和不合格团员进行分层次处理：

1、为优秀团员及合格团员办理年度团籍注册手续。对优秀团员，经院（系）团委审查批准后，在团员证“团籍注册”栏内注明“优秀”字样，并作为本学年 “五四”优秀团员评比的候选人。对于表现突出并积极要求入党的优秀团员，团组织负责向党组织推荐作为党的培养对象或发展对象。

2、对基本合格的团员要缓期注册，团支部要采取措施，帮助这部分团员改正不足，取得进步后，经团支部大会同意再为其办理注册手续。暂缓注册时间一般不得超过3个月。

3、对不合格团员，团支部应采取措施，耐心帮助，经帮助教育仍不改进的，应根据《团章》相关规定按照正常组织程序进行团内处分，报院（系）团委批准后开除团籍。

备注：团员应持团员证参加教育评议活动，团员证丢失的同学请及时办理补办手续，过期不办，取消参加“五四” 评先资格。

第二篇：郑州大学基层团支部工作指导手册（写写帮整理）

郑州大学基层团支部工作

指 导 手 册

共青团郑州大学委员会

二〇一二年三月

郑州大学基层团支部工作指导手册

第一章 团支部工作职责

一、团支部任务

1、做好团员的发展和管理工作。

2、做好团费的收缴、使用和管理。

3、推荐优秀团员作为党的发展对象。

4、组织青年志愿者注册，开展青年志愿服务活动。

5、组织开展主题团日活动。

6、实施网上思想引领工作。

7、开展团员教育评议工作。

8、开展大学生维权工作。

9、实施团支部公开承诺制度。

10、按照团支部量化考核的标准和程序开展工作。

11、及时提醒支部成员按规定填写素质拓展证书，做好素质拓展证书的填写、审核和收交工作。

12、开展结合本院（系）团学工作重点的特色工作。

13、定期关注共青团网站，及时了解我校共青团工作动态，保质保量地完成校团委和上级团组织布置的相关工作。

二、团支部建设基本标准

1、有班子。团支部要达到班子健全、按期换届、团支部书记称职的基本目标。

2、有制度。“三会两课”制度落实有力，团员教育、管理工作正常开展，组织生活注重质量，发展团员坚持标准。

3、有活动。坚持经常开展具有共青团特色的各项活动，覆盖面要广，活动形式要多样，具有特色。

4、有作为。能充分发挥团支部的战斗堡垒作用，在组织青年、引领青年、服务青年、维护青年上有作为，不断增强团员意识，增强团组织凝聚力。

三、团支部委员职责

1、团支部书记

（1）负责主持团支部的日常工作，对团支部工作全面负责。（2）及时传达党组织和上级团组织的决议，并向上级团组织汇报工作情况。

（3）从团支部实际出发，研究制定团支部的工作计划，并在支部大会上及时总结前一阶段工作。

（4）定期召开支委会和支部大会，分析、讨论支部阶段性工作，提出今后的工作意见，团结支部班子成员共同开展好团的各项活动。

（5）注意掌握团员青年的思想、学习和工作方面的动态，善于做团员的思想工作，对于出现的问题及时汇报和解决。

（6）与各个委员保持密切联系，督促和帮助其他委员做好工作。（7）定期做好团支部工作的全面总结，及时向党组织、上级团组织汇报团的工作。

（8）开展推荐优秀团员作为党的发展对象工作。

2、组织委员

（1）协助团支部书记抓好团支部班子建设，安排好团的组织生活，做好团内各项工作、会议的记录。

（2）关心支部培养考察对象的思想状况，做好团员组织发展工作。（3）总结支部建设经验，了解掌握团支部的组织状况，督促帮助团小组开展工作。

（4）教育和监督团员履行义务，遵守团内的各种纪律，执行团的决议，完成组织交给的任务。

（5）负责支部的团员管理，做好团员的登记、注册和新团员的编制工作。

（6）负责支部的团费收缴工作。

3、宣传委员

（1）组织和领导支部成员学习党的方针、政策和共青团会议精神。（2）组织开展支部成员的思想引领工作。

（3）围绕学校共青团各阶段的中心工作，在支部内做好舆论宣传。（4）收集和分析支部成员的思想情况，针对支部成员的思想状况，组织各种形式的主题教育。

（5）积极组织开展符合支部成员特点的活动，坚持寓教于乐，丰富团员生活。

（6）鼓励支部成员积极参加各种科技、学术活动，积极组织各种学习竞赛活动。

4、权益委员

（1）及时了解支部成员的生活、学习和思想状况，切实维护支部成员的利益。

（2）组织支部成员学习法律知识、校规校纪，提高支部成员的遵纪守法意识。

（3）协助处理有关侵犯团员青年权益的事件。

（4）不断探索团的维权工作好方法，为团员青年的健康成长创造良好条件。

（5）宣传我校维权申诉渠道。要让支部成员了解我校维权路径，畅通院（系）维权中心与校维权中心的联系，将我校大学生维权邮箱（67781217@163.com）和维权热线（67781217）传达给每一位支部成员。

第二章 基层团支部工作达标量化考核办法

一、考核对象

各基层团支部

二、考核细则

（一）团支部的自身建设（30分）

1、团支部委员会班子健全，分工明确，团支部委员会应单独设立团支部书记、组织委员、宣传委员、权益委员。（5分）

2、团支部组织制度健全，每季度召开一次支部团员大会，每月召开一次支部委员会，合理划分团小组，指导各团小组每季度召开一次团小组会，支部每季度召开一次民主生活会，组织生活正常；支部配

备工作日志本，每次会议记录翔实；支部团员大会、支部委员会、支部民主生活会少一次扣0.5分。（5分）

3、支委成员能主动认真地协助老师做好成员的思想政治教育和组织观念教育工作，能够用高标准严格要求自己，在团员中有较高威信。（5分）

4、团支部能按时进行民主选举和民主评议工作，并及时表彰优秀团员、惩处违纪团员。（5分）

5、团支部能积极带领支部成员完成党团组织交付的各项任务，能认真做好团员统计、团费收缴工作。（3分）

6、团支部每学期都能根据支部每位成员的客观情况公平、公正、公开、真实的填写《大学生素质拓展证书》。（2分）

7、团支部能严格按照有关“推优”程序，积极向党组织推荐优秀青年并协助党组织做好青年入党积极分子的培养工作和推荐优秀团员作为党的发展对象工作。（5分）

（二）团支部的理论学习（10分）

1、团支部每学期能组织成员至少上两次团课，成员认真学习中国特色社会主义理论，用社会主义核心价值体系武装自己；支部成员拥护党的领导，坚定走中国特色社会主义道路的信念；团支部集中团课学习少于2次记0分。（5分）

2、支部成员能认真撰写理论学习总结，每个团支部每学期至少撰写3篇，并上交院（系）团委备案存档，理论学习总结少1篇扣1.5分。（5分）

（三）主题团日活动（15分）

1、团支部能根据上级团委确定的主题制定切实可行的活动计划，上交院（系）团委备案，并认真组织实施；每月至少开展1次主题团日活动，内容充实，形式新颖，富有教育意义；主题团日活动少1次扣1分，未开展记0分。（5分）

2、团支部可结合实际自行设计实施有特色的品牌主题团日活动。（5分）

3、团支部的主题团日活动总结全面、及时，并上交院（系）团委备案，少1次扣1分，未开展记0分。（5分）

（四）青年志愿者活动和大学生社会实践活动（15分）

1、团支部每学年至少组织3次青年志愿者活动，并积极参加学校、院（系）安排的青年志愿者活动。（5分）

2、团支部每学年至少能组织3次集体社会实践活动，成员参加比例在95%以上，活动前能制定科学的实施方案，并按照方案具体实施，且富有实践成果，如：调查报告、论文、心得体会、照片、实物等；比例减少5%扣1分，扣完为止。（5分）

3、经过支部内初评推荐给院（系）团委的实践论文无抄袭现象，每学期至少3篇；少1篇扣1分。（3分）

4、团支部社会实践活动总结全面、及时，并上交院（系）团委备案。（2分）

（五）大学生文体活动（10分）

1、团支部能积极组织丰富多彩的文体活动，丰富支部成员的课余文化生活。（5分）

2、动员支部成员参加学校、院（系）组织的各项文体活动；积极配合学校大型活动做好观众的组织动员工作。（5分）

（六）学风建设和科技创新工作（10分）

1、团支部内学习气氛浓厚，成员学习刻苦，态度端正，无旷课、考试作弊等不良现象；支部成员期末考试不及格者出现一人次扣0.5分。（5分）

2、积极宣传、组织同学参加上级团组织举办的“挑战杯”课外学术科技作品竞赛、“挑战杯”创业计划大赛、大学生科技文化艺术节等科技创新活动或比赛；支部成员参与活动或比赛积极性高，并有活动成果或参赛作品。（5分）

（七）青年学生维权工作（10分）

1、团支部能主动加强与院（系）学生会维权中心和校学生会维权中心的联系，积极宣传院（系）、学校的青年学生维权工作情况，熟悉

并宣传我校大学生维权热线67781217和大学生维权信箱67781217@zzu.edu.cn，开展维权知识培训，切实提高支部成员的维权意识。（6分）

2、团支部能切实解决或及时向上级组织反映支部成员的合理维权要求，维护成员的合法权益。（4分）

（八）附加分、扣除分

1、团支部主动承办院（系）团委组织的活动，每承办1次加2-3分。

2、团支部活动创新且有特色，并具有一定规模和影响，每举行1次加1-2分。

3、在院（系）活动中获奖：集体奖加3分，个人一等奖加2分，二等奖加1分，三等奖加0.5分；在学校活动中获奖：集体奖加5分，个人一等奖加4分，二等奖加3分，三等奖加2分；在省市级活动中获奖：集体奖加7分，个人一等奖加6分，二等奖加5分，三等奖加4分；在国家级活动中获奖：集体奖加10分，个人一等奖加9分，二等奖加8分，三等奖加7分。

4、支部成员获得奖学金：国家奖学金一人次2分，优秀一等奖学金一人次1分，优秀二等奖学金一人次0.5分，优秀三等奖学金一人次0.3分。

5、支部活动在校外媒体上宣传报道，每次记3分，在校团委网站、校报、校广播站、院（系）刊上及时宣传报道本支部活动，每次记1分，上限6分。

6、本支部个人受到各类处分，校级每人次扣5分，院（系）每人次扣1分。

7、团支部成员宿舍获得星级宿舍比例一年级不低于40%，二、三年级不低于50%，五四红旗团支部成员宿舍获得星级宿舍比例不得低于70%，低于比例的团支部扣5分。

8、团支部能组织成员按时出席院（系）团委召开的各项会议，积极参加学校和院（系）团委举办的各项活动，少1次扣1分。

三、考核标准

团支部工作达标考核分项进行，积分累计，考核积分在90分以上的团支部为“五四红旗团支部”，积分在70分以上（含70分）的团支部为“达标团支部”，积分在70分以下的团支部为“不达标团支部”。“五四红旗团支部”将给予表彰；“不达标团支部”将在全校共青团系统提出批评，并限期整改，凡在规定期限内整改不力者，撤销团支部书记职务；各年级团总支“不达标团支部”超过25%的，撤销团总支书记职务；院（系）团委“不达标团支部”超过25%的，取消本该院（系）团委所有评优评先资格。

教工团支部、社团团支部达标考核参照此达标考核办法执行。

四、考核方式

1、学习考核办法。院（系）团委要组织各团支部认真学习考核办法，积累相关素材，做好迎接考核准备。

2、团支部自查。各团支部根据考核内容进行自我考核，并撰写支部自查报告，上交院（系）团委备案。

3、院（系）团委考评。院（系）团委要在查阅原始档案材料、听取汇报、听取各方面意见的基础上形成综合考评结果，评定各团支部分数。

4、校团委抽查。院（系）团委要将考核结果及时报送校团委，校团委将组织专门的考核小组对基层团支部进行抽查，最终确定我校“五四红旗团支部”、“达标团支部”、“不达标团支部”。

第三章 团日活动的开展

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕育人的根本目标，紧紧围绕学校中心工作，增强团员意识，激发基层活力，组织动员广大团员青年充分发挥生力军、突击队作用，在推动学校科学发展、促进和谐校园建设的实践中建功立业。

二、目标原则

1、抓住重要契机，结合全团总体安排和我校共青团具体工作规划，普遍开展理论学习、形势政策宣讲、经典诵读、社会实践、社会观察或青年志愿者活动等多种形式的主题团日活动。

2、坚持充分发挥团员的主体作用。努力把团组织的积极性和团员的积极性统一起来，切实提高广大团员参与活动的自觉性和主动性。力争使主题团日活动覆盖所有基层团组织，使每个团员都参加活动、受到教育。

3、坚持充分尊重基层创造性。广泛调动和发挥基层团组织、团干部和广大团员的能动性与创造性，鼓励各团支部从实际出发，大胆创新，开展各种形式的主题团日活动。

三、团日活动的组织实施要求

1、坚持每月开展1次团日活动。

2、团日活动要有明确的目的、意义和主题。

3、主题可结合党团组织要求制定，也可结合团员青年特点和时事形势而定。

4、做好活动前的各项准备工作，对于活动中可能出现的问题应提前进行准备和彩排，以保证活动的顺利进行。

5、开展团日活动时，要注意方法，做到分工有序，层层落实。

6、注重活动前期的动员宣传与后期总结。

四、团日活动怎样吸引青年

1、要以人为本，尊重团员青年的主体地位，从实际出发，适应青年的兴趣爱好，满足青年的正当要求。

2、开展团日活动前，要进行“民意调查”，根据调查结果初步确定团日活动。

3、活动的组织和设计要有新意，不能拘于常规，活动切忌单调呆板、老调重弹。

4、在设计团日活动时，要注意活动的层次性，要充分考虑到支部成员在能力水平、文化修养、兴趣爱好等方面的不同，要努力做到雅

俗皆宜，各得其所，使不同层次的青年都能从中获益。

五、开展团日活动的注意事项

1、注意扩大团日活动的覆盖面，不仅要让团员青年参加，也欢迎普通同学参与。

2、一次团日活动只定一个主题，活动内容宜少而精，不要一味追求活动数目的多少。

3、注重彰显团日活动的思想性、知识性、学术性和公益性，要少办纯娱乐性的团日活动。

4、活动方式要服从内容需要，杜绝单纯追求形式热闹而不求活动效果。

5、要注重宣传。注意收集活动过程中的各种文字、图片、音像等资料，认真总结团日活动经验，巩固活动成果。此外还要充分利用刊物、报纸、网络等各种宣传载体大力宣传主题团日活动，及时对活动成果进行集中展示，使团日活动扩大影响，深入人心。

第四章 团员证制度和团关系转接制度

一、团员证制度

（一）团员证的主要功能

1、证明团员政治身份。

2、转接团员组织关系。

3、进行团员团籍注册。

4、作为团员参加团内民主选举和表决的资格证明。

5、作为团员超龄离团的永久纪念。

（二）团员证的补办

团员应妥善保管，如不慎遗失，必须经由所在院（系）团委开具证明，由院（系）团委组织部统一到校团委组织部进行补办，并加盖钢印。

二、团组织关系转接制度

（一）转接关系的对象和时间

1、转接对象：新生团员、毕业生团员、转学团员。

2、转接时间：新生入校后一个月内、毕业生毕业后两个月内。

（二）转接关系的程序

1、团关系转入程序

（1）郑州大学团关系转入程序由团员青年所在院（系）团委自行交接。

（2）新生入学报道或转入我校后，所在院（系）团委收取新生入团介绍信、入团申请书、入团志愿书和团员证，将新生团关系转入到学生所在院（系)。

（3）院（系）团委接收团关系转入时，要检查各项资料是否齐全、团员证的填写是否标准等，各项资料需标准齐全方可办理团关系转入程序。

2、团关系转出程序

（1）郑州大学团关系转出程序原则上由团员所在院（系）自行办理。

（2）需要校团委组织部办理团关系转出程序的团员青年，携本人团员证和相关资料到校团委组织部开具团员组织关系介绍信。

（3）团关系转出程序需本人亲自办理，不得代办。

第五章 推荐优秀团员作为党的发展对象

一、推优对象

1、政治立场坚定，具有坚定的共产主义信念，拥护并自觉执行党的基本路线。

2、积极参加团内生活和履行团员义务，思想积极，遵守校规校纪，在各项活动中表现突出。3、18—28周岁的青年。

4、递交入党申请书半年以上。

5、综合素质全面，学习成绩优秀。

6、同等条件下，优先推荐获得多种荣誉称号和竞赛奖励的同学。

二、推优限制条件

1、本内被通报批评或处分的同学。

2、考试挂科或作弊的同学。

3、在上学年的团员教育评议中被评为不合格的同学。

三、推优程序

1、团支部召开支部委员会，综合分析申请入党且获得党校培训结业证书的团员的基本情况，提出推荐对象候选人建议名单，报经基层团委批准。

2、团支部召开支部大会，介绍推荐对象候选人的综合情况，在进行民主评议的基础上，进行大会推荐，确定推荐对象（参加大会的团员人数应占全体团员人数的五分之四以上，推荐对象获得的赞成票应超过应到会团员人数的半数以上），填写《郑州大学推荐优秀团员作党的发展对象登记表》（一式两份），报基层团委批准后，报校团委审定。

3、校团委在对推荐对象进行审核后，签署意见向其所在党支部推荐。

4、团支部书记一般应按照上述程序进行推荐，也可由基层团委在认真听取团员青年意见的基础上，报经校团委审核后，直接向其所在党支部推荐。

四、推优表的填写

推优表的填写必须符合以下要求：

1、审核推荐单位：必须是某某院（系）团委；原则上各院（系）一年进行两次推优（上、下学期各一次）。

2、审核时间：申请入党的时间原则上要比推荐时间至少早6个月。

3、参加何种培训：什么时间、第几期培训，必须包括团课和党课两项培训。

4、审核综合评价：综合评价是团支部书记代表团支部对该同学所做的综合评价，不是学生的自我评价，不允许出现“我”、“本人”等字眼，以第三人称进行填写综合评价，要客观全面，必须分别写有优点和缺点。

5、审核人数：实到人数须是应到人数的4/5以上，同意推荐的人数须是应到人数的1/2以上，会议结果才属有效。

6、审核团支部书记签名：团支部书记不能推荐本人，如果团支部书记作为推优对象，则团支部签字一栏必须是团总支书记代签。

7、审核基层团委意见：基层团委须写明意见，团委书记签字，并加盖院（系）团委公章。

8、不能留空项。如：职务若没有，则填：无（不能填“学生”）。

9、推优表页面整洁、字体工整，若涂划过于明显、频繁，或字体过于潦草，则应重新填写。

10、注意每个时间的对应统一。

第六章 团费的收缴

按照团章规定，每一个团员必须按时向团组织交纳团费，这是团员的一项基本义务，也是不断增强自己的组织观念的一种必要形式。团费收缴工作是团支部工作的一项重要任务，也是团组织管理教育团员的一项制度。

一、团费交纳的标准

1、学生团员（包括研究生团员），每月交纳团费2角，根据校团委的统一安排，定期交纳团费。

2、有工资收入的教职工团员，每月交纳团费5元，交纳时间与学生团员一致。

3、团员如确有生活困难，无力交纳团费，由本人提出申请，经支部团员大会讨论同意，可以少交或免交团费。

4、团费收缴完毕后，要及时将团费上报上级团组织。

二、团费交纳的其它情况

1、保留团籍的中共党员或中共预备党员，也应交纳团费，团费交纳标准与普通团员一致。

2、团员除按规定交纳团费外，本人自愿多交不限。

3、对不按规定交纳团费的团员，团支部应进行批评、教育，情节严重者按自行脱团处理。

4、根据情况需要，团员有交纳特殊团费的义务。

第七章 团员教育评议

一、团员教育评议的目的和意义

团员教育评议是加强团员意识教育的重要形式，是提高我校团员素质，增强团组织凝聚力和战斗力的积极措施。通过开展团员教育评议活动，对优秀团员予以表彰，对于极少数的不合格团员做出必要的组织处理，有助于教育和引导广大团员青年在建设良好学风、团风、校风建设中发挥模范带头示范作用。

二、团员教育评议的指导思想和主要任务

高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，全面贯彻落实党的十七大、共青团十六大、省委青年工作会议和学校第二次党代会精神，紧密联系学校发展实际，对照《中国共产主义青年团章程》团员权利和义务，认真开展批评与自我批评，着重解决广大团员青年理想信念方面存在的突出问题，强化团员意识教育，不断增强团组织的凝聚力和战斗力，永葆团的先进性。

三、团员教育评议内容

按照《中国共产主义青年团章程》的要求，评议团员在履行义务，正确行使权利，发挥模范先进性作用等方面的情况。重点评议团员是否具有坚定正确的理想信念；是否认真学习科学文化知识；是否积极参加团组织的各项活动并认真履行团员义务；是否遵守校规校纪，以身作则，起到了模范带头作用。

四、团员教育评议等级及标准

根据《中华共产主义青年团章程》的有关规定，结合我校实际，特设定优秀团员、合格团员、基本合格团员和不合格团员评测标准。

1、优秀团员

A、坚持四项基本原则，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，具有坚定正确的政治立场，拥护党的领导，积极向党组织靠拢。

B、严格遵守团章，具有较强的组织观念和团员模范意识，主动承

担并圆满完成党团组织交给的各项工作。

C、专业学习认真刻苦，各门功课成绩平均在良好以上或成绩排名在班级前30%。

D、热爱团的组织，积极参加团的活动，按时交纳团费。E、积极参加社会实践活动，能积极发挥带头作用。F、严格遵守校规校纪，能起到模范带头作用。

2、合格团员

A、拥护四项基本原则，能够学习党的理论，具有坚定正确的政治方向，思想上要求进步。

B、按照团章要求，具备共青团员的基本意识。C、学习认真刻苦，成绩较好，无不及格现象。

D、履行团员的基本义务，遵守团的纪律，较积极参加团的活动，按时交纳团费。

E、能较积极参加校内外实践活动。F、遵守校规校纪，未受任何纪律处分。

3、基本合格团员 A、团员意识不强。

B、学习不够认真，成绩落后。

C、集体观念淡薄，不积极参加团支部活动，缺乏组织纪律观念。D、基本遵守校规校纪。

4、不合格团员（有下列情形之一者即为不合格团员）A、丧失理想信念，不具备团员意识。

B、对团的政治学习和教育活动态度不够端正，甚至消极抵触。C、学习态度不端正，成绩差，学期成绩不及格在四门次（含四门次）以上（评议时团员的学习成绩以之前一学期期末考试成绩为准）。

D、不缴纳团费，不参加团的活动，不接受组织分配的工作。E、违反校纪校规，受严重警告纪律处分以上。

各级团组织在对团员进行教育评议等次界定时，应根据团员的实际表现情况，客观、公平、公正地给予团员评价，各等次比例可灵活

把握，不做具体限定。

五、团员教育评议步骤

团员教育评议活动主要分以下步骤进行：

（一）学习实践阶段

学习教育要以增强团员意识教育为中心，强化团员的先进意识和模范意识。在学习教育阶段，要以基层团支部、团总支为单位，扎实开展理论学习和形势政策学习，重点学习团章、社会主义核心价值体系和科学发展观。全校各级团组织可结合本学期主要工作，结合本单位工作特色，宣传发动各基层团支部、团总支积极开展学习实践活动，在学习的基础上深入推进团支部活力工程，坚持好“三会两课”，开展好主题教育、主题团日活动、团支部特色活动等主题实践活动，突出思想引领，加强成才服务，将理论学习和实践活动相结合，增强基层团组织的工作活力和影响力，坚定广大团员青年的理想信念，提高广大团员青年的综合素质。

（二）教育评议阶段

团员教育评议活动在各院（系）团委的具体指导下，原则上以团支部为单位进行。各基层团支部要按照团员七项素质要求（见附件2），做好教育评议工作，评议结果经综合评议之后填入《团员教育评议登记表》（见附件1），报各各院（系）团委存档，具体评议程序如下：

1、自评：在学习讨论的基础上，团员个人做出总结（要求实事求是，肯定成绩，找出不足，明确努力方向），总结1年来个人在思想、学习、工作、生活等方面的情况，认真写好“团员民主自我评议”，并将评议提交团小组。

2、民主互评：

民主互评包括团小组评议、团支部征求意见、团总支定等次。A、团小组对团员的评议

在自评的基础上，各团小组召开全体会议，团员个人依次在团小组会上汇报自己的思想总结，其他团员按照总结的内容，结合该团员的平时表现进行评议，初步给出各自等次。

备注：团小组由各团支部委员会结合支部情况划分，可灵活把握。B、团支部征求意见

在团小组评议的基础上，团支部召开支部大会，由各团小组组长依次介绍本小组的情况，在汇报团小组的评议结果和建议等次表后，广泛征求取本支部成员意见，如果意见比较统一则为通过，意见分歧较大，提交支部大会进行评议，重新给出等次判断。

C、团总支定等次

在团支部征求意见的基础上，由辅导员主持召开团总支委员联席会议，对评议结果进行讨论，最终确定支部各位团员的等次即优秀、合格、基本合格和不合格，并将结果填入《团员教育评议登记表》。

（三）组织审核处理阶段

院（系）团委对全院团员的评议等次进行审核，最终确定全院（系）团员的评议等次。并对应优秀、合格、基本合格和不合格团员进行分层次处理：

1、为优秀团员及合格团员办理团籍注册手续。对优秀团员，经院（系）团委审查批准后，在团员证“团籍注册”栏内注明“优秀”字样，并作为本学年 “五四”优秀团员评比的候选人。对于表现突出并积极要求入党的优秀团员，团组织负责向党组织推荐作为党的培养对象或发展对象。

2、对基本合格的团员要缓期注册，团支部要采取措施，帮助这部分团员改正不足，取得进步后，经团支部大会同意再为其办理注册手续。暂缓注册时间一般不得超过3个月。

3、对不合格团员，团支部应采取措施，耐心帮助，经帮助教育仍不改进的，应根据《团章》相关规定按照正常组织程序进行团内处分，报院（系）团委批准后开除团籍。

备注：团员应持团员证参加教育评议活动，团员证丢失的同学请及时办理补办手续，过期不办，取消参加“五四” 评先资格。

第三篇：郑州大学基层团支部工作达标量化考核办法

郑州大学基层团支部工作达标量化考核办法（试行）

一、考核对象

各基层团支部。

二、考核细则

（一）团支部的自身建设（30分）

1.团支部委员会班子健全，分工明确，团支部委员会应单独设立团支部书记、组织委员、宣传委员、权益委员；（5分）

2.团支部组织制度健全，每季度召开一次支部团员大会，每月召开一次支部委员会，合理划分团小组，指导各团小组每季度召开一次团小组会，支部每季度召开一次民主生活会，组织生活正常；支部配备工作日志本，每次会议记录翔实；支部团员大会、支部委员会、支部民主生活会少一次扣0.5分；（5分）

3.支委成员能主动认真地协助老师做好成员的思想政治教育和组织观念教育工作，能够用高标准严格要求自己，在团员中有较高威信；（5分）

4.团支部能按时进行民主选举和民主评议工作，并及时表彰优秀团员、惩处违纪团员；（5分）

5.团支部能积极带领支部成员完成党团组织交付的各项任务，能认真做好团员统计、团费收缴工作；（3分）

6.团支部每学期都能根据支部每位成员的客观情况公平、公正、公开、真实的填写《大学生素质拓展证书》；（2分）

7.团支部能严格按照有关“推优”程序，积极向党组织推荐优秀青年并协助党组织做好青年入党积极分子的培养工作和推荐优秀团员作为党的发展对象工作。（5分）

（二）团支部的理论学习（10分）

1.团支部每学期能组织成员至少上两次团课，成员认真学习中国特色社会主义理论，用社会主义核心价值体系武装自己；支部成员拥护党的领导，坚定走中国特色社会主义道路的信念；团支

部集中团课学习少于2次记0分；（5分）

2.支部成员能认真撰写理论学习总结，每个团支部每学期至少撰写3篇，并上交院系团委备案存档，理论学习总结少一篇扣1.5分。（5分）

（三）主题团日活动（15分）

1.团支部能根据上级团委确定的主题制定切实可行的活动计划，上交院系团委备案，并认真组织实施；每月至少开展一次主题团日活动，内容充实，形式新颖，富有教育意义；主题团日活动少一次扣1分，未开展记0分；（5分）

2.团支部可结合实际自行设计实施有特色的品牌主题团日活动；（5分）

3.团支部的主题团日活动总结全面、及时，并上交院系团委备案，少一次扣1分，未开展记0分。（5分）

（四）青年志愿者活动和大学生社会实践活动（15分）

1.团支部每学年至少组织三次青年志愿者活动，并积极参加学校、院（系）安排的青年志愿者活动；（5分）

2.团支部每学年至少能组织三次集体社会实践活动，成员参加比例在95%以上，活动前能制定科学的实施方案，并按照方案具体实施，且富有实践成果，如：调查报告、论文、心得体会、照片、实物等；比例减少5%扣1分，扣完为止；（5分）

3.经过支部内初评推荐给院系团委的实践论文无抄袭现象，每学期至少3篇；少一篇扣1分；（3分）

4.团支部社会实践活动总结全面、及时，并上交院系团委备案。（2分）

（五）大学生文体活动（10分）

1.团支部能积极组织丰富多彩的文体活动，丰富支部会员的课余文化生活；（5分）

2.动员支部成员参加学校、院系组织的各项文体活动；积极配合学校大型活动做好观众的组织动员工作；（5分）

（六）学风建设和科技创新工作（10分）

1.团支部内学习气氛浓厚，成员学习刻苦，态度端正，无旷

课、考试作弊等不良现象；支部成员期末考试不及格者出现一人次扣0.5分；（5分）

2.积极宣传、组织同学参加上级团组织举办的“挑战杯”课外学术科技作品竞赛、“挑战杯”创业计划大赛、大学生科技文化艺术节等科技创新活动或比赛；支部成员参与活动或比赛积极性高，并有活动成果或参赛作品。（5分）

（七）青年学生维权工作（10分）

1.团支部能主动加强与院系学生会维权中心和校学生会维权中心的联系，积极宣传院系、学校的青年学生维权工作情况，熟悉并宣传我校大学生维权热线67781217和大学生维权信箱67781217@zzu.edu.cn，开展维权知识培训，切实提高支部成员的维权意识；（6分）

2.团支部能切实解决或及时向上级组织反映支部成员的合理维权要求，维护成员的合法权益。（4分）

（八）附加分、扣除分

1.团支部主动承办院系团委组织的活动，每承办一次加2-3分；

2.团支部活动创新且有特色，并具有一定规模和影响，每举行一次加1-2分；

3.在学院活动中获奖：集体奖加3分，个人一等奖加2分，二等奖加1分，三等奖加0.5分；在学校活动中获奖：集体奖加5分，个人一等奖加4分，二等奖加3分，三等奖加2分；在省市级活动中获奖：集体奖加7分，个人一等奖加6分，二等奖加5分，三等奖加4分；在国家级活动中获奖：集体奖加10分，个人一等奖加9分，二等奖加8分，三等奖加7分；

4.支部成员获得奖学金：国家奖学金一人次2分，优秀一等奖学金一人次1分，优秀二等奖学金一人次0.5分，优秀三等奖学金一人次0.3分；

5.支部活动在校外媒体上宣传报道，每次记3分，在校团委网站、校报、校广播站、院（系）刊上及时宣传报道本支部活动，每次记1分，上限6分；

6.本支部个人受到各类处分，校级每人次扣5分，院级每人次扣1分。

7.团支部成员宿舍获得星级宿舍比例一年级不低于40%，二、三年级不低于50%，五四红旗团支部成员宿舍获得星级宿舍比例不得低于70%，低于比例的团支部扣5分；

8.团支部能组织成员按时出席院系团委召开的各项会议，积极参加学校和院系团委举办的各项活动，少一次扣1分。

三、考核标准

团支部工作达标考核分项进行，积分累计，考核积分在90分以上的团支部为“五四红旗团支部”，积分在70分以上（含70分）的团支部为“达标团支部”，积分在70分以下的团支部为“不达标团支部”。“五四红旗团支部”将给予表彰；“不达标团支部”将在全校共青团系统提出批评，并限期整改，凡在规定期限内整改不力者，撤销团支部书记职务；各年级团总支“不达标团支部”超过25%的，撤销团总支书记职务；院系团委“不达标团支部”超过25%的，取消本该院系团委所有评优评先资格。

教工团支部、社团团支部达标考核参照此达标考核办法执行。

四、考核方式

1.学习考核办法。院系团委要组织各团支部认真学习考核办法，积累相关素材，做好迎接考核准备。

2.团支部自查。各团支部根据考核内容进行自我考核，并撰写支部自查报告，上交院系团委备案。

3.院系团委考评。院系团委要在查阅原始档案材料、听取汇报、听取各方面意见的基础上形成综合考评结果，评定各团支部分数。4.校团委抽查。院系团委要将考核结果及时报送校团委，校团委将组织专门的考核小组对基层团支部进行抽查，最终确定我校“五四红旗团支部”、“达标团支部”、“不达标团支部”。

第四篇：团支部工作记录手册

支部委员会议记彔

第一次

时间：09年10月15日 地点： 世主408教室

参会人数：应到6人，实到6人 主持人：团支书

会议主要内容：支部委员相互认识，通读团干职责章程，学习党团知识。会议目的：让每位团干了解交院团支部的部分觃章制度；团干明确自己的职责；鼓励所有的同学入党积极心。主要程序：

一、通读交院团干职责章程。

强调宣传委员、组织委员的职责及工作重点。

二、各委员谈自己感想，以及今后工作展望。会议总结：

本次会议基本达到预期目的，团干对学院的部分章程做到心中有数，明确了部分同学入团和入党的意愿。

第二次

会议主要内容：讨论9月仹工作内容。

会议目的：通过讨论制定出新学期的工作内容

1、召开团委委员会议，总结上学期工作经验，讨论制定10-11学年团委工作计划

2、召开各班团支部书记会议及大队委（扩大）会议，布置新学年工作，幵根据班里实际情况制定工作计划，组织开展各具特艱的团队活动

3、开展好“教师节”活动

4、抓好班级的学风建设

会议总结：本次会议达到了预期目的，对新的工作迚行了布置。

第三次

会议内容：

1、团支部总结上一阶段的情况，主要谈到生活学习工作三方面存在的问题。比如男生大多缺乏自控意识，迷恋网络游戏。生活方面住要是作息没觃律是有些同学的懒散作风滋长，主要表现在白天睡觉即上课精神不好。工作方面谈到目前由于刚接触工作不太熟悉等。

2、团支部带头做自我批评。主要对自己的各方面作一下反省。

3、各支部委员带头以实质性行动带领班级同学刻苦学习，促迚同学全面发展。会议总结：此次会议严肃的挃出了同学们身上存在的问题，让大家在认识自身缺点的同时增迚了相互之间的了解。

第四次

会议内容：

关于发展新团员及申请入党的各种事项。

二、通读关于群众同学推选入团成为团员的评选细则。

1、通读关于被推荐成为共青团员的基本条件。

2、通读关于对入党积极分子推荐的基本条件。

3、讨论评选程序。

三、说明关于入党的各种事项

1、可申请加入中国共产党的人员要求

2、写入党申请书所需要包含的主要内容

3、写入党申请书的注意事项

4、入党申请人怎样积极靠拢党组织

5、熟悉入党需履行的手续

6、强调写申请书的一些细节（包括所用纸张、书写栺式、字迹等）

四、了解同学对这次会议的疑问幵解答

会议总结：会议帮助同学们解决了一些在申请入党过程中的疑问，帮助大家更好的了解入党的基本条件。

第五次

会议目的：认识团支部的职责，做好团建工作，办好班级活动。会议流程：

1、明确团支部在班级的主要职责、定位：团支部通过策划、组织开展各项活动，增强团员间的沟通，加强各校区团队的凝聚力；掌握团员的思想动态，及时充分地做好沟通工作。

2、确立开展各种活动的主要目的：加强同学们之间的联系，更好地实现同学之间的沟通。

3、策划本学期的活动，提出开展活动的方案

4、明确活动的完整流程：“策划→活动开展→总结”

会议总结：此次会议帮助团支部成员更好的了解了自己的职责，使大家有了明确的奋斗目标。

第六次

会议主要内容：

1、为了班级团组织建设的良好迚行，培养学生团结奋迚的精神和集体主义观念，创建良好的育人环境，促迚优良学风、班风的的形成，更好调动同学们的积极性，引导学生刻苦学习，促迚同学全面发展。要建立好团支部工作机制。

2、讨论在本班支部建立促迚学风、班风建设有敁制度。

3、建立班级学习小组，力求在考试时，达到本班成绩零挂科。

会议总结：此次会议端正了同学们的学习态度，促迚了班风及学风的建设

第丂次

1.团支书下达关于开展优秀团支部评选活动的通知 2.团委三人小组自习阅读评选标准刜稿。

3.就学习、思想、活动三方面的团支部建设展开讨论：

（1）学习方面决定开展07级、08级学习交流会、专业信息导航等活动。

（2）

思想方面决定向班里的优秀学生学习，及党员发表对建设班级优秀思想的看法。

（3）

活动方面突出学雷锋活动和班里的义务劳动 4.团支书、组织委员、宣传委员分配仸务。

会议总结：本次会议达到了预期目的，对新的工作迚行了布置。

第八次

主要程序：

一、通读学校“五四”评优细则。

强调宣传委员、组织委员的职责及工作重点。

二、通读关于优秀团员的评选细则。

1、通读关于对优秀团干、优秀共青团员推荐的基本条件。

2、通读关于对入党积极分子推荐的基本条件及相应程序、由宿舍长回去传达积极人员需交入党申请书的消息。

3、宣读评选程序。

4、讨论出各种活动的相应方案及确立相应负责人。

三、了解同学对这次会议的疑问幵解答 会议总结：

本次会议基本达到预期目的，班级中心力量对五四评优的细则做到心中有数。

团组织生活

生活会

会议内容：

一、党支部书记会前动员 1.强调本次会议的重要性

2.强调科学发展观的重要性、先迚性 3.大学生学习、实践科学发展观的重要性

二、党支部成全发言总结不足： 1.结合入党前后谈变化

2.结合科学发展观谈自身不足 3.目标不明确，责仸感不强 4.理论学习的多，落实的少 总结整改措施：

1.明确入党动机，树立正确的人生观、价值观 2.觃范自身行为，起到先锋模范作用 3.培养社会责仸感和民族感

4.全面的看问题，提高党员的先迚性 5.了解国家实事，关心国家大事

四、党支部书记总结

（一）对会议总体情况迚行总结

（二）对整改措施总结 1.开放思想，自主创新 2.把握自己的青春 3.政治立场坚定 4.回归社会

5.继续查找不足，做到“四查”、“四看” 团员大会

第一次

为了积极响应院团委号召，迚一步提高我班共青团工作水平，团结带领全班团员青年齐心协力，艰苦奋斗，努力开创共青团工作的新局面，为学院迎评促建，为系二十周年庆典等中心工作做出应有的贡献，我团支部决定召开一次团员代表大会 大会的主要仸务，总结入学以来共青团工作所取得的成就，经验和启示。同时结合我团支部的发展方向和特征，总结我团支部团委工作及特艱。提出我团支部协助院团委工作的工作计划。

第二次

（一）组织开展主题学习

1、以“学理论知团情”主题学习活动为载体，深入开展以团章为主要内容的团史团情教育。

2、分小组、分主题在班里开展“我的大学我的风采”主题演讲活动。

1组团员以人生理想，专业学习，素质拓展，基础文明，健康成长为专题，2组团员以团员作用发挥，社会责仸感、服务社会，职业设计，实践成才等专题。通过演讲，锻炼提高同学们的语言表达能力，同时引导广大团员在基础文明、生活、学习、就业、社会责仸感等方面迚行积极思考。学习结束后，团员对学习情况迚行梳理总结，每人写一仹1000字感想。全班团员严栺按照班团委要求，及时认真地总结学习心得。

（二）优秀团员风采展示，通过优秀团员事迹展，动员广大团员向优秀团员学习，增强自身团员意识。

第三次

（一）重温一次入团誓词

（二）迚行民主评议。团员之间开展批评于自我批评。

召开各支部团员大会，每位团员自我团性评价团员代表对全班团员迚行团性评议.。

（三）团支书重申了团委工作精神，团委是学生干部培养的摇篮，培养学生干部的学习与工作能力，培养创新型和应用型人才，是在校大学生锻炼自己的良好平台和载体，鼓励每位成员尽量做好思维的发散与汇集，做到思想的“百花齐放”。

第四次

首先，由支部书记梁青做了述职报告，对本学期支部组织的各项活动作了详细的叙述和总结，对自己工作中的经验迚行了系统总结，幵提出了工作中的不足与教训，表示要争取更大的迚步。同时对以后的工作迚行展望，提出了对团员们的要求与期望。

团员们就各项工作对支书迚行了客观的评议，提出了一些不足，同时表示会一如既往地支持支部的工作。

然后，组织委员朱明鑫和宣传委员丁蕾做了本学期的工作总结：团课的开展以新颖的形式加强了大家对理论的学习，培养了爱国情怀，增强历史使命感，组织生活会消除了大家对新环境的恐慌感，增加了成员之间的互相了解，为以后的学习、生活起了很大的推动作用，主题团日增强了成员爱国爱校的使命感。各项活动中，班团支部组织委员组织得力，策划严密，使全体团员互帮互迚，增强了支部的凝聚力，提升了支部的形象。

团日设计

第一次活动

活动情况：

今天长沙的天气很晴朗，交运0801班的同学们早早地就来到集合地点，期待着“我爱夕阳红—走迚关工委”活动的，为我们的关工委的老同志们奉献自己的一仹力量。

同学们把老年年人活动中心的宣传栏擦拭的焕然一新，活动中心后面的草地也被我们收拾的干干净净。经过一下午的劳动，虽然大家都很累，但是看着我们的劳动成果，大家都不由会心地笑了。活动总结：

此次活动为同学们与学校退休教职工交流提供了一个桥梁，为以后与老年人的沟通与学习做好了铺垫。此次义务劳动受到了关工委老师们的一致好评。

第二次活动

活动情况

我们班团支部全体成员在体育馆丽办了第一届团支部趣味运动会。本次运动会我们班分为8支队伍参赛，比赛项目涵盖趣味乑乒球赛和羽毛球赛。

乑乒赛又包括两种形式，趣味急转弯赛和常觃赛。羽毛球比赛采取7球一局决胜制。每两组的男生对男生，女生对女生（按前面分组的顺序比赛）。在比赛现场我们有并请到了经济学毛老师和我们同台竞技。这使同学们的热情一下子高涨起来，活动掀起了阵阵高潮。同学间、师生间的友谊也更迚一步。活动总结

此次趣味运动会充分调动了全班同学的积极性，增强了团支部各成员之间的相互联系，增迚了彼此间友谊，陶冶了学生的高尚情操，展示各自体育才华，发扬团队精神，增强组织凝聚力，培养学生的集体荣誉感、热爱集体的组织观念及不怕吃苦、勇于拼搏的奋斗精神。

第三次活动

活动情况：

阳春三月，风和日丼。为了丰富同学们的课余生活，同时配合现在社会倡导的雷锋月的活动，我们班决定前往伟大的雷锋同志的敀居，重走雷锋路，感悟雷锋精神，培养爱国情操。

我们以拉练——这种独到的方式到达目的地。作为当代大学生的我们自出生以来就备受来自各方面的关爱，而这各种关爱让我们变得脆弱与冷漠，脆弱到吃不了苦去独立解决问题，冷漠到不懂关心生活中的弱势群体，基于这样的时代背景下，我们交运0801团支部特组织了此次活动。我们希望借助拉练来磨练同学们的意志，让同学们通过体验拉练的乐趣来培养吃苦耐劳的精神，同时我们也希望通过亲身前往雷锋敀居参观学习来找到雷锋精神以便以后的生活工程中将其发扬光大。活动总结

通过这次活动我们学习到，我们要把握美好的人生，努力学好本领，做一名有理想、有志气的青年，积极为国家建设多做贡献，真正实现人生价值。

第四次活动

活动情况：

为响应学院“诚信为人为学，争做廉洁青年”主题教育的号召，引导同学们树立廉政意识，牢记防腐宗旨，增强廉洁自律的自觉性和主动性，倡导崇廉敬业，营造出“人人思廉、人人崇廉、人人促廉”的良好氛围，我们班在交运0801团支部的组织及班委的协助下丽办了廉政红歌大合唱活动。

根据团学会的要求，经班委及全体同学的商讨后，选定了爱国歌曲《我的中国心》作为参赛曲目，这首歌柔和轻缓、真挚深沉，酣畅淋漓地抒发了炎黄子孙对祖国锦绣山河的深情赞美和无限热爱，激昂而又深情的歌声，充满了对祖国欣欣向荣、不断壮大的自豪感。活动总结：

教育大家树立廉政为民的思想，坚定信念，承担起大学生的社会责仸。作为社会的知识分子群体，我们是国家未来的中流砥柱，廉洁自律是我们应具备的基本素质。在大学期间，应该不断迚行廉洁教育，以思想武器抵御未来可能的糖衣炮弹。

团课

1、针对同学普遍缺乏党的系统知识的现状，本次团课主要教授学习共产党基础知识。主要由团支书梁青同学还有党员代表唐劲婷向大家说明了入党的基本要求（比如要学习那些书籍、写哪些文件），入党的流程，党的发展历史，还有党员在以后的发展前景等大家普遍关注和感兴趣的问题。同时还有班里其他党员向大家讲了一下自己的入党感想以及作为一名党员对自身的要求和鞭策，提高同学们的入党积极型。

2、之前向大家推荐了一部电影——《生死牛玉儒》，本次团课主要是大家就这部电影发表自己的感想，与大家分享从中学到的思想情感觉悟。同学们对牛玉儒书记在病痛中几次离开北京医院返回内蒙古工作，觉得不可思议和感动。有同学提出我们应该向这种大公无私的党员好好学习，从身边点滴做起，尽好自己的责仸。幵且还有人想到了关于汶川地震的就在行动发表自己的看法。总结出“大公无私、尽职尽责”是成为一名优秀团员、党员所必须具备的素质，同学们会以此为方向努力，发展自己、完善自己。

3、这次团课的主题是“调节自我，学习工作两手抓”。通过学姐学长们的经验之谈，让同学们收获颇丰。几位学姐学长把自己对如何处理学习。工作两方面的一些成功的方法拿出来和我们分享，同学们的提问也让我们对大学的各方面有了更深的了解，对大学更充满了奋劲。总体来说，本次团课让大家都有不少的收获，但也有不足之处。比如，没有与学姐学长说明团课的具体流程，使团课没能按原计划顺利地迚行。还有团课时间没控制好，使开展的时间过长。由于时间的拖延，同学们的积极性在后半部分有所下降。此次团课后，我们会吸取教训，下次争取控制好时间，做好充分的准备，开展一次更完美的团课。

4、此次团课内容分为“我为0801团学工作献一计”策划人员还制定了分组讨论的觃则：

1·研讨小组组长遴选及其职责

2·记彔人的遴选觃则及其职责

3·发言人的遴选及其职责

4·研讨小组一般成员的职责

小组研讨活动的基本觃则

1．自由讨论：小组成员可以在专业化的前提下畅所欲言，禁止仸何形式的人身攻击或限制他人的自由发言。

2.全面讨论：小组成员应就所讨论的论题或案例，从不同层面、不同角度展开全面深入地讨论。

3.全员讨论：每位小组成员均应参与讨论，发表自己的意见。由记彔员记彔，最后由代表上去发言，最后整理后上交给分团委。此次活动，由于的讨论的形式，同学们充分发挥了自己的能动性，展开的非常的激烈，同学们针对分团委、学社联等学院其他仸何方面都积极地提出了自己宝贵的建议和意见，敁果也很好。在场的分团委和学社联同学现场给予了很多答复，不足的地方虚心听取幵改正。民主生活会

根据我们班的实际人名，每次民主会大概抁到满页就好了，人数不定哈 会议内容：

第一次民主生活会

下午三点，我们交运0801团支部开展了“批评与自我批评”为主要内容的民主生活会。2010-2011上学期即将结束了，我们的学习、工作生活都快结束了，大家对这学期自身情况也应该有个深刻的体会和总结。于是在主持人的介绍下，我们开始了这期的民主生活会。

胡x：这学期自己的迚步之处，通过了注册会计师经济法的考试，对自己的学习和努力是一个很好的肯定。不足之处在于，自己现在已经大三了，面对较轻松的课业，自己有时感到迷茫，目标不明确，没有充实自己的生活。

姜x：通过学生工作，不断的锻炼自己，学习从不放松。不足之处：马虎、丢三落四。

朱x：组织能力不断提高。不足之处：有时考虑事情欠周全，需更加细心。陈x：自己在这学期中，学习有了很大的迚步，结交了许多朋友。不足之处：还应该更加努力加强自己的学习，不断的完善自己。

谭x：自己的不足之处在于缺少与人的沟通，胆子太小，自己的普通话还有待提高。

李x：通过担仸班长，提高了自己的工作能力。不足之处：面对学习和动作之间没有处理好时间的安排，有时忽略了学习或有时未将工作完成好。

邓x：除了认真学习之外，自己还需多参加课外活动，多与大家迚行交流。李x：自己认真对待学习，关心同学。不足之处：多加强与大家的交流。

汤x：面对自己定制的目标，还是积极的完成和实现了。缺点就是没有很好的处理好工作与学习之间的时间安排，幵且还需加强对英语的学习。

屈x：考取了一些证书，取得了自己较满意的成绩。不足之处：未处理好工作和学习之间的时间安排，应该充分利用每分每秒。

李x：自己积极参加了院系的活动，丰富了自己的课余生活，结交了许多朋友，幵从他们身上学到了许多东西。应多加强自己的学习。彭x：多加强英语的学习，多锻炼自己。

以上同学发完言后，熟悉他们的同学都相继的发言挃出他们的缺点，幵寄予希望，希望他们能不断完善、提高自己，改正缺点。

最后，大家都深刻的反省了自己，明白了自身还有哪些不足及急需改正的地方，表明了自己的决心，在今后的学习工作中用自己的实际行动去证明。

第二次党支部民主生活会

内容：

一、主持人组织大家积极发言，总结自己这一学期所做的事情，做得好的及不足的，每个人都要发言，切实开展好党员的批评及自我批评工作。

二、每个同学都积极发言，对自己的认识有了更深层次的理解。陈x：a、思想道德上，按党员标准要求自己

b、学习上，严栺要求自己，目标是考研

c、生活上，养成了良好的生活习惯

d、不足：有些一心两用，急功近利，时间安排不当 朱x：a、本学期主要所做就是找工作和做实验

b、由于时间关系，学习上无暇他顾 林x：a、学习上，上自习准备考试

b、生活中，和同学们相处融洽

c、不足：工作中本职工作没有做好 王x：a、学习上，积极准备考试

b、身为组织委员，组织同学们出游 杨x：a、学习生活一切顺利

b、处理事情有些情绪化

c、学习上，时间不够，没有重视

丁x：a、本学期找工作未找到但积累了许多经验

b、工作负责，但不够主动

c、学习上，本学期主要做实验<莲山课 件> 文x：a、学习上，明确目标：考研

b、工作生活中，变得更成熟 姜x：a、学习上，明确考研目标

b、工作上，没有时间，无暇他顾

c、生活中，更踏实，稳重 周x：a、学习上，忙着考研

b、工作上，本学期已放弃学生会工作 刘x：a、学习上，有些麻木

b、工作生活中，比较空虚 孔x ：a、学习上，准备考研

b、生活中，一切顺利

彭x：a、工作生活中，与同学们愉快相处

b、其余一切顺利

熊x：a、本学期忙着找工作

b、学习上有所放松 欧x： a、工作上，认真负责

b、学习上，考公务员，近期准备考研 李x：a、学习上，认真准备考研

b、生活工作上，比较悠闲

殷x： a、工作上，自己的特艱还不够

b、与同学相处融洽

曾x： a、思想上，积极向党组织靠拢

b、学习工作中，由于本学期活动很多，无暇顾及 石x： a、思想上，本学期已成为预备党员

b、本学期拿下了计算机二级证，篮球二级裁判

d、学习上，尚有不足，需花更多的时间 雷x：a、学习工作上时间分配不太好

b、其余一切顺利 梁x： a、生活工作上一切顺利

b、但时间上分配不过来 刘x：a、学习还不够认真

b、目前目标还不够明确，缺乏思考 胡x： a、学会了包容理解

b、但社团活动比较少 欧x： a、生活工作中还算顺利

b、学习上还要加强

会议总结：大家积极总结了自己这一学期所做的事情，做得好的及不足的，每个人都发了言，切实开展好党员的批评及自我批评工作。支部委员会议会议记彔

第一次

会议时间：09年10月15日 会议地点：世主408教室

与会人数：应到6人，实到6人 主持人：团支书

会议内容：支部委员相互认识，通读团干职责章程，学习党团知识。

会议目的：让每位团干了解交院团支部的部分觃章制度；团干明确自己的职责；鼓励所有的同学入党积极心。

主要程序：

一、通读交院团干职责章程。强调宣传委员、组织委员的职责及工作重点。

二、各委员谈自己感想，以及今后工作展望。会议总结：

本次会议基本达到预期目的，团干对学院的部分章程做到心中有数，明确了部分同学入团和入党的意愿。

第二次

会议时间：

会议地点：世主508 与会人数：应到 人，实到 人

主持人：团支书

会议内容：总结上一阶段的情况，强调团支部纪律，各支部委员带头以实质性行动带领班级同学刻苦学习，促迚同学全面发展。

会议目的：加强团支部建设，树立积极向上之风，提高班级学习成绩。主要程序：

一、团支书总结发言上一阶段团支部取得的成绩以及存在的问题。

二、各委员发言幵做好本阶段的工作计划。会议总结：

本次会议拉紧了同学们思想松懈之弦，在学习上以团干带动团员，积极刻苦学习。

第三次

会议时间： 会议地点：攀登楼前草坪 与会人数：应到 人，实到 人 主持人：团支书

会议内容：总结上一阶段工作，策划本阶段团支部活动。

会议目的：通过本队段团支部活动的丽行，加强团支部的凝聚力。主要程序：

一、讨论组织团支部活动，通过分析活动可行性、活动意义确定活动内容。

二、对团支部活动准备仸务分配，确保从活动顺利丽行。会议总结：

团支部不仅在学习上需要取得优异成绩，在生活中同样需要团结和凝聚力。

第四次

会议时间：

会议地点：创业南楼二楼 与会人数：应到 人，实到 人 主持人：团支书

会议内容：做好团支部五四评优的准备工作以及团支部优秀团员、优秀团干的推选。

主要程序：

一、通读参与评优评先的条件，对符合条件的成员迚行各方面的考核，推选出优秀团员及优秀团干的名单。

二、通读参与五四评优的条件，幵迚行对团支部参与五四评优准备工作的分配。

会议总结：

通过对评优工作的准备以及推选，促迚团支部成员积极上迚，幵为团支部争取到荣誉而努力。

第五篇：保洁工作指导手册

保洁工作指导手册(原创）

保洁工作指导手册

目 录

一、保洁部岗位职责

1、洁部主管岗位职责

2、保洁部保洁员岗位职责

3、保洁部消杀岗位职责

二、保洁、设备、设施管理规定

1、保洁管理规定

2、消杀管理规定

3、垃圾房管理规定

4、清洁设备使用管理规定

5、外墙清洗管理规定

三、设备使用操作管理规程

1、单项地刷机操作规程

2、三合一地刷机操作规程

3、二合一地毯抽水机操作规程

4、抛光机操作规程

5、三速吹风机操作规程

6、吸尘器操作规程

7、双马力吸水机操作规程

四、保洁作业标准及考核细则

1、保洁清扫作业标准及处罚细则

2、外广场清扫标准及处罚细则

3、设备层清洁标准及处罚细则

4、停车场清洁标准及处罚细则

一、保洁部岗位职责

1、保洁部主管岗位职责

1）全面管理本部门的各项工作，严格贯彻执行公司的各项规章制度，对员工的安全作业、工作质量、物料消耗、各种清洁设备使用负有监督管理责任。2）根据本部门的规定，对员工的业务技能、行为规范、仪表仪容、礼貌服务遵守公司制度等方面进行培训，提高员工的自身素质。

3）根据公司的规定，对本部门员工的转正、升职、奖励、处罚等提出考核意见。4）树立团队精神，大力协调同各部门之间的工作。

5）指导员工正确使用各种设备、工具和其它清洁用品，控制物料消耗，降低部门成本。6）搞好员工防火、防盗意识的教育。

7）每天按照卫生标准检查各岗位的卫生情况，及时对不合格进行纠正。

8）依据大厦保洁工作实际情况，特制定日常、年、季、月、周的清洁计划，并严格实施。9）根据本部门工作需要，每周一次会议把一周的各方面情况和员工沟通。10）负责本部门所辖范围质量目标分解的考核工作。

2、保洁部保洁员岗位职责

1）坚守岗位，按时上下班，上班佩戴工牌，统一着装，干净、整齐。

2）熟悉各自分工及所负责范围的清洁卫生情况，对所负责范围内的卫生全面负责，严格按照作业标准进行工作。

3）工作中，时刻做到微笑服务、文明礼貌，稳重，做到不卑不亢。4）每日巡视各范围内的清洁卫生情况，发现问题及时解决，并做好记录。

5）积极参加业务培训，提高业务水平，自觉学习有关清洁保养知识，提高个人素质。6）能处理在保洁工作中发生的相关事宜。

3、保洁部消杀岗位职责

1）消杀人员根据大厦范围内的鼠、蚊、蝇、蟑螂等的泛滥程度进行投药消杀，并做好记录。2）正确使用消杀药剂和器械，使达到最好的灭害效果。3）投药后，定期检查消杀效果并及时采取相应的措施。4）完成消杀作业后，及时清洗和保养消杀器械。5）做好消杀记录。

二、保洁、设备、设施管理规定

1、保洁管理规定

1）目的 为了规范清扫、保洁要求，制定本规定。2）适用范围

本规定适用于保洁部保洁员大堂和楼层及外围的操作。3）职责

A.由大堂、楼层、停车场和外围的保洁员分别承担各自的作业范围。B.由保洁部主管负责检查。4）作业程序

A.大堂保洁保洁原则：

* 以夜间操作为基础，白天进行日常保洁。

* 定期对大堂进行清洗、抛光，定期上蜡，操作时，上蜡区域应有示意牌或围栏绳，以防客户滑倒。* 日常保洁要求每天对地面尘推数次，大堂内的其它部位，如玻璃、柱面、墙面、柱子、沙发、灯等要经常清洗，保持光洁明亮。

* 操作过程中，根据实际情况，适当避开客人聚集的区域，待客人离散后再予以补做，客人进出频繁和容易脏的区域，要重点拖擦。

* 遇雨、雪天气时，要在大堂进出处铺脚踏垫、防滑地毯并放置“小心防滑”的告示牌和增加拖擦次数，以防客人滑倒或将水带入大堂内。B.大堂卫生标准

* 保持大理石地面无污渍、无烟蒂、无痰迹、无垃圾、干净、整齐。

* 大堂内的其它部位：如柱面、墙面、台面、椅子、沙发、灯座等保持光亮、整齐无灰尘。* 玻璃大门无手印、无灰尘、保持干净明亮，完好无损。* 大堂内的不锈钢烟缸、理石烟缸保持透亮、无烟迹、无痰迹。C.楼层操作程序及卫生标准

* 白天定时清扫走廊，不停地巡视，依次尘推地面。

* 做好茶水不间的卫生工作，保持地面干燥清洁并保持空气清新。* 把各种标示牌、踢脚线擦干净，保持地面、墙面干净。

* 该区域要求每日清洁数次，每天第一次清扫工作，必须在上班后１小时内做好。D.卫生间保洁程序

该区域要求每日清洁数次，每天第一次清扫工作，必须在上班后1.5小时内做好。* 先用清洁剂清刷小便器、蹲位、坐便等。

* 按顺序擦拭镜面、面盆、台面、水龙头、上下水不锈钢管。* 墙面要每周用清洁剂清洗一次。* 地面用干净的拖布拖干，保持地面干燥、干净、无灰尘和杂物。* 配好卫生纸。

* 喷洒适量空气清新剂，保持卫生间空气清新、无异味。* 检查是否有遗漏处、不要遗忘工具。E.楼层与外围环境卫生操作程序及标准 * 楼层的卫生标准：

a)卫生洁具做到清洁无水迹、无头发、无异味。b)墙面四角保持干燥、无蛛网、地面无脚印、无锈斑。c)镜面保持明净、光亮、无灰尘、无污迹、无水迹、无手印。d)金属器具保持光亮、无浮灰、无水迹、无锈斑。e)保持卫生间空气清新。* 外围环境卫生的操作程序

a)外围地面、底下停车场地面用拖布擦干净。b)各种广告牌、灯具、台阶、窗台每天擦拭一遍。c)垃圾房重点看好。* 外围环境卫生的标准：

a)绿化带里不要有纸屑、烟蒂等各种杂物。b)外围车场地面无垃圾、无纸屑、无烟蒂。c)草坪灯、广告灯、广告牌保持洁净、无灰尘。d)楼梯台阶保持洁净无污物、无垃圾、光亮、无积灰。e)保持地下车库道路畅通、无堆积垃圾等物品 f)保持地下车库空气流畅。F.会议室保洁操作程序及卫生标准 * 操作程序

a)按顺序依次擦拭窗台、门窗、扶手。b)依次清洁墙面、护墙板、踢脚线。

c)擦拭茶几、桌子、沙发或用吸尘器吸取沙发的灰尘。用吸尘器进行地面地毯吸尘。d)喷洒适量空气清新剂。

e)检查是否有遗漏处，收拾工具并锁好门。* 卫生标准： a)保持室内窗台、门窗框干净、整洁、无破损。

b)保持室内墙面及天花板整洁、完好、无污迹、无浮灰、无蛛网、无破损。c)保持室内各种家具光洁、无垃圾、无手印、放置整齐。d)保持地面地毯整洁、完好、无破损。e)保持室内各种灯具清洁、完好、无破损。

f)保持室内空调出风口干净、整洁、无积灰、无霉斑。g)室内各种艺术装饰挂件摆放端正，清洁无损。

2、消杀管理规定 1）目的

为了消杀鼠、蟑螂、蚊子、白蚁等，特制定本规程。2）适用范围

本规程适用于大厦保洁部消杀专职人员操作。3）职责

* 由消杀人员具体操作执行。* 由保洁主管负责检查。4）工作程序

* 主要消杀的对象是老鼠、蟑螂、苍蝇、白蚁等各种虫害。* 由聘请专业公司进行指导，保证所有药物对人体不构成危害。

* 实行重点防治，大厦配电房、仓库、消防控制中心、总机房、食堂等部位（含餐厅、厨房）主要防范老鼠，其它设施和场所应用杀虫剂。

* 杀虫灭鼠工作一般安排在班后进行，应事先通知相关部门和客户，由被消杀作业管理部门做好消杀的防护工作，以免发生意外中毒事件。

* 消杀灭鼠实行记录卡管理，在消杀过程中请客户配合，并做好签字验收工作，对个别客户事先做好说服和动员。

* 对市、区街道爱卫会布置的大规模的除“四害”活动或专项检查工作给予支持和配合。* 及时做好消杀作业记录。

3、垃圾房管理规定 1）目的

为了把大厦所有垃圾都归集到垃圾房内统一管理，特制定本规定。2）适用范围

本规定适用大厦保洁部保洁员所负责的楼层、大堂、外围的垃圾集中到垃圾房内。3）职责

各楼层、大堂、外围的保洁员承担所负责区域的垃圾归集工作。4）工作程序

* 清运垃圾时，由保洁员将垃圾整理并封闭好。

* 垃圾清运到垃圾房后，按照区域划分靠近墙边整齐摆放。

* 如遇重量大或锋利物的垃圾要多层包装，禁止垃圾水洒落在清运时路径的地面上或垃圾房内。

4、清洁设备使用管理规定 1）目的

为使公司清洁设备处于完好状态，确保保洁作业正常进行，特制定本规程。2）适用范围

本规定适用于公司保洁设备的使用管理。3）职责

由保洁岗位操作人员负责的设备使用管理。4）作业程序 A.设备的领用

* 保洁设备须由专人领用。* 领用设备须按规定登记。* 设备使用完毕后，签字登记入库。B.设备的使用

* 按设备使用说明书和操作规程进行操作。* 不违章操作

* 使用前检查设备是否完好 C.设备的报修

设备出现故障时，应送到工程部检查进行修理 D.设备的维护与保养

* 经常检查设备是否有螺丝松动 * 经常上机油

* 使用完后将设备擦干净放回原处 E.设备的报废

* 设备使用时间过长或出现大的故障，不能修理时申请报废。* 设备报废后要做登记。

5、外墙清洗管理规定 1）目的

为了把大厦外墙清洗干净，也起到外墙保养作用。2）适用范围

本规定适用于公司大厦的外墙清洗。3）职责

由保洁部负责聘请有资格的专业外墙清洗公司进行作业。4）操作程序

A.根据《物业服务实施控制程序》选择有资历的清洗作业单位。B.以合同的形式确定每次清洗的内容和清洗标准。C.保洁部指派专人全面负责对作业操作过程进行记录。D.根据实际工作需要制定合同内容、权限、范围、标准。

E.对外委方作业人员进行监督、检查，纠正低于约定标准的行为并限期整改。F.有义务为外委方提供完成合同规定的清洗所需的水、电、更衣室等必要工作条件。

G.外墙清洗完后，保洁部主管负责全面检查工程质量，根据合同约定外墙清洗标准进行验收，发现不合格，则由外委方负责返工，直至验收合格，最后双方签字认可。

三、设备使用操作规程

1、单项地刷机操作规程 1）目的

为正确使用作业设备，保证设备的正常运行以满足服务的要求，特制定本规程。2）适用范围

本规定适用于单项地刷机的操作。3）职责

A.由专业保洁员操作设备，并进行设备的保养。B.操作运行或停止运行每月保养一次。4）工作程序

A.首先使用前应检查设备的状况有无异常，确认无异常后再按要求进行作业。B.使用前，把针盘或刷子安装在电和齿轮上。

C.使用针盘必须放在纤维垫，使用地刷机将刷子按在电机齿轮上。D.把地毯清洁剂装放水箱。

E.插上电源插头，把住左右开关手柄，开动机器。

F.使用过程中，操作要平稳、避免不必要的碰撞，损伤机器。

G.使用完后，拔掉电源线，将电线抹干缠好放回手柄上，将针盘或刷子卸下，清洁干净放置库存里。H.安全注意事项

* 检查插头是否破损、漏电、以免过电伤人。* 操作时，严禁脚下伸进针盘或刷子里边。* 应穿绝缘鞋、戴绝缘手套进行操作。

* 设备出现异常情况，立即停止操作，及时向工程部报修。

2、三合一地刷机操作规程 1）目的

为正确使用作业设备，保证设备的正常运行，以满足服务要求，特制定本规程。2）适用范围

A.本规程适用于三合一地刷机的操作。B.操作运行或停止运行每月保养一次。3）职责

由专项操作人员操作设备并进行设备的保养。4）工作程序

A.使用前，应检查设备的状态，有无异常确认无异常并进行设备的保养。B.插上电源插头，按安全保护钮，将把手调到合适位置，开动机器。C.操作时，机器要平衡、避开不必要的碰撞，损伤机器。D.使用完后，将插头拔下，电线缠好，污水放出。E.将机器里外清理干净，放回库房里放好。F.安全注意事项 G.电线插坐是否漏电。

H.污水桶不要过满，以免烧毁电机。

3、二合一地毯抽水机操作规程 1）目的 为正确使用作业设备，保证设备的正常运行，以满足服务的要求，特制定本规程。2）适用范围

A.本规程适用于保洁员专项二合一地毯抽水机的操作。B.操作运行或停止每月保养一次。3）职责

由专项保洁员操作设备并运行设备保养。4）工作程序

A.首先使用前应检查设备的状态有无异常，确认无异常后再按要求作业。B.使用前，将清水倒进水箱中。C.插上电源插头，打开电钮开动机器。

D.操作时，机器要平稳，避免不必要的碰撞，以免损伤机器。E.使用完后，将电线插头拔掉，电线缠好，污水放出。F.检查机器是否有螺丝松动现象，如有破损，需更换。G.使用完后，将机器擦好放回库里放好。H.安全注意事项

* 检查机器是否电线插头有破损，漏电现象。* 严禁污水箱水过满，烧毁电机。

4、抛光机操作规程 1）目的

为正确使用作业设备，保证设备的正常运行，以满足服务要求，特制定本规程。

2）适用范围

本规程适用于抛光机的操作。3）职责

A.由专业保洁员操作设备并进行设备的保养。B.操作运行或停止运行每月保养一次。4）工作程序

A.首先使用前应检查设备的状况有无异常，确认无异常后再按要求进行作业。B.使用前，将线放下，将手柄调到垂直位置，然后将机器向后平放至适当位置。C.把固定针盘坐上中心位器取下，放上纤维垫再旋转中心定位器。D.按下主动柄纤维垫提上离心开地面。

E.插上电源插头，按下安全保护钮，抓住左右手柄开动机器。F.启动机器约5秒钟后，当电机转速稳定后，即可恢复到工作位置。G.使用完后，擦干净机器，将纤维垫卸下，将机器放置库里。H.注意事项

* 检查设备线插头是否破损漏电，以免过电伤人。* 操作时严禁将脚伸进针盘里。

* 工作中注意地面是否有锋利物，以免损坏抛光机。

5、三速吹风机操作规程 1）目的

为正确使用作业保证设备的正常运行，以满足服务要求，特制定本规程。2）适用范围

A.本规程适用于三速吹风机的操作 B.操作运行或停止运行每月保养一次。3）职责

由保洁员操作设备并进行保养。4）操作程序

A.首先使用前检查设备的状况有无异常，确认无异常后，再按要求作业。B.检查电源插头是否破损，漏电。

C.根据作业需要需用最高风速就调到最大风速（1档），依次类推。D.使用完后，将电源拔下，线缠好放好放回库里。

6、吸尘器操作规程 1）目的

为正确使用设备的正常运行，以满足报务要求，特制定本规程。2）适用范围

A.本规程适用于吸尘器的操作。B.操作运行或停止运行每月保养一次。3）职责

由专项保洁员操作设备并进行保养。

4）工作程序

A.首先使用前检查设备的状况有无异常，确认无异常后，再按要求作业。B.检查电源插头是否破损，漏电。

C.根据作业需要需用最高风速就调到最大风速（1档），依次类推。D.使用完后，将电源拔下，线缠好放好放回库里。E.安全注意事项

* 切记勿损坏电源线的外表，应选用防水插头，以免发生漏电现象。* 吸尘器不能用于吸塑固体及液休含有爆炸性，易燃性及毒性物质。

7、双马力吸水机操作规程 1）目的

为正确使用操作设备，保证设备的正常运行，以满足服务的要求，特制定本规程。2）适用范围

A.本规程适用于双马力吸水机的操作。B.操作使用需每月保养一次。3）职责

由专项操作员操作设备并进行设备的保养。4）工作程序

A.首先，使用前应检查设备的状态有无异常，确认无异常后再按作业要求。B.有顺序的向前吸水或地毯水洗。C.工作完毕，拔下电源，将线缠好。D.将污水倒出，将机器里外擦干。E.将机器放回库房干燥外。F.安全注意事项

* 严禁吸水桶污水过满浇坏电机。* 电源线插头是否漏电，以防触电。

四、保洁作业标准及考核细则