第一篇:会川学区民主评议行风工作总结
会川学区民主评议行风工作总结
根据《中共渭源县教育体育局委员会关于在部分学校开展民主评议行风活动的通知》(渭教党发[2011]7号)精神,我学区从今年3月份开始,在学区所属各校及幼儿园开展了为期4个月的民主评议行风活动。各校(园)行风建设以加强师资队伍建设为重点,以群众满意为标准,以民主评议为载体,坚持教育、制度、监督并重,以评促纠,以评促建,纠建并举,认真开展了行风自评、民主评议、行风问题整改等活动,并对学校行风建设现状及出现的问题进行了切实的总结整改。学区各校(园)扎实推进行风建设,促进学校依法治教、规范管理,树立了学校新的形象,取得了良好的成效。现将活动开展情况汇报如下:
一、从思想上高度重视,有的放矢的开展工作
教育民主评议行风活动是在上级党委、政府领导下,依靠人民群众和社会各界的力量,通过对教育行业的作风进行公开评议,推动行风建设的一项民主监督活动,它对于纠正教育行业不正之风,促进依法行政,推进党风廉政建设,优化教育环境,构建社会主义和谐社会都具有十分重要的意义。
民主评议行风的根本目的,是推动教育行业部门领导和广大教职员工深入学习教育法规和政策,学习中央和省关于作风建设的文件,进一步提高自身素质,改进作风,规范办学行为,逐步建立健全行风建设的长效机制,促进教育事业的改革发展和教育公平,办好让人民满意的教育。
行风,就是一个行业的风气,是指一个行业和部门对其履行社会职能,或者对其服务对象所形成的一种较普遍的态度、行为和倾向,是责任意识、价值观念、行业精神追求的外在体现,具有一种整体性的特征。行风建设同样涉及领导作风、精神状态、群众观念、办事效率、办事规范、办事公开、清正廉洁等方面。
学区自开展民主评议行风活动以来,坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观和建设社会主义和谐社会的思想,坚持标本兼治、注重预防和集中整改的原则,在预防和整改上多下功夫,进一步加强行风建设,逐步建立行风建设长效机制,打造一支能干事、干好事、不出事的教师队伍,为教育发展创造干净的环境,营造风清气正的良好氛围,促进学校教育均衡优质健康发展,树立良好的行风风尚,办人民满意的教育。在具体运行中,提倡以建为主的原则,对行风建设过程存在的共性问题,进行认真讨论研究,并探讨出有效的对策,以达到纠建并举的目的,在全学区营造一个爱岗敬业的良好行业风气,在社会上树立起良好群体形象。
二、加强行风建设,不断提高学区各校行风建设水平
近几年来,我学区不断提高行风建设水平,通过多种方式对学校领导、教师进行思想教育,营造良好的宣传氛围,并加强监督、指导力度,行风建设取得了一定成效。
1、在依法治教方面:坚持科学办学,全面育人的宗旨。加强教育法制建设,增强广大干部教职工的法制意识,加大教育行政执法力度,严格教育执法程序,规范学校管理,深入推进依法治校和校务公开制度。
2、加强收费管理,实行收费公开制度,制止一切乱收费。学校收费是学生家长和社会关心的热点问题,学区根据市、县教育局的统一部署,严格执行收费政策,坚决制止乱收费。
(1)、学校每学期开学前向全校师生张榜公布国家免费项目和标准,并印发给学生家长,让其明白国家的惠民政策。
(2)、为了严肃纪律,学区还实行了收费问题一票否决制,凡发现擅自向学生收费的学校和班级,一经查实,均要追究当事人的责任,除批评教育、退还所收费用外,还要给予经济处罚,并取消当年评优、评先及职称评聘资格,甚至行政处分。
3、在工作效率及服务态度方面:强化干部队伍和教师队伍职业道德建设、考核,加大对学校、幼儿园领导及教师培训力度,全面推进人事制度改革,完善岗位职责,加强检查考核,奖优罚劣,以赛促学,进一步健全竞争激励机制,重视青年教师的培养工作,使其更新教育观念,转变教育思想。进一步改进和加强学生德育工作,大力推进养成教育,加快课堂教学模式改革,加快教育信息技术现代化进程,切实减轻学生过重课业负责,重视培养学生的创新精神和实践能力,不断提高教育质量,促进学生全面发展。通过近几年努力,建设了一支勤政廉洁、爱岗敬业、务实创新的教师队伍。
4、在办学水平方面:针对出现的问题,建章立制,规范教育行为,努力创造一流行风,促进学校教育发展。定期召开家长行风监督员座谈会,一方面学校领导向他们通报学校的发展情况和行风整改情况,另一方面主动听取他们的意见和建议。近年来,学区通过多种渠道改善学校办学条件,加强办学行为监管,规范学校管理,教育教学质量不断得到提高。
三、我学区民主评议行风工作回顾
1、宣传动员
3月底,我学区根据《中共渭源县教育局委员会关于在部分学校开展民主评议行风活动的通知》精神,召开学校行政工作会议,在会上阐述了评议行风建设有利于机关作风、领导廉政建设、学校教学风气、师德师风面貌的转变,有利于创造一个良好的教育大环境,安排各校要结合学校实际,要求学校领导、教师主动查找问题,认真自评分析,确定整改目标。随即学区制定了《2011年度会川学区总支民主评议行风活动实施方案》。4月18日在校长大会上,进一步进行思想动员,认真组织各校校长学习党的宗旨和教育方针,学习“十七大”报告精神,要求各校要提高教育教学质量,办人民满意的学校,就必须加强自身的行风建设,加强师德师风修养,依法执教,不断提高为人民服务的思想,努力查找自身问题,积极整改。在会上布臵民主评议行风工作,对照工作找问题,对照问题找差距,边评边改,以实际行动取信于民,服务于民。
2、组织措施
从3月底《中共渭源县教育局委员会关于在部分学校开展民主评议行风活动的通知》下发后,学区总支认真组织落实行风评议工作,采取了一系列行之有效的措施,来抓学区民主评议行风工作。
(1)加强组织领导,健全工作机制 为了保证学区民主评议行风工作的顺利进行,切实推进学区民主评议行风的工作,我学区成立了民主行风评议领导小组,由学区校长任组长,学区专干任副组长,各校、幼儿园负责人参与的学区民主评议行风领导小组,各校、园在局党委和学区领导小组的指导下,切实针对学校的工作开展民主评议行风工作,促进学校校风、师风的建设。学区各校通过电话、设臵“意见箱”、发放“问卷调查表”(200份)、座谈会、走访征求意见、教师之间互评、召开支委会(4次)等形式,广泛收集群众意见,根据内容整理交给相关部门处理,整改提高。深入查找各校行风建设存在的问题,有针对性地制定整改措施,各校按照“谁主管、谁负责”的原则,对存在的问题,采取有效的措施,认真进行整改,逐条逐项抓好落实,做到事事有着落,件件有回音,让人民群众满意
学区行评领导小组对整改情况进行跟踪检查,督促整改措施的落实。在整改的基础上,按照“纠-评-建”的要求,建章立制,抓好制度的落实和监督。
(2)坚持以评促建,抓好行风评议
①广泛动员,认真学习。为了让教师从思想提高认识,要求各校布臵教师们学习党的“十七大”精神、“三个代表”重要思想,学习中小学教师职业道德规范,在认真学习的基础上,结合本单位的实际,发动教师参与民主评议行风工作,自觉对照这些政策法规,加强自身作风建设。
②突出重点,制定学校具体措施。学区领导重点审核收费项目,对严令禁止的收费,要求学校坚决抵制;禁止教师乱派发资料,乱收费行为;禁止体罚学生和变相体罚学校;禁止挖苦、讽刺学生;禁止向家长索要财物;禁止中午在校留学生;禁止从事有偿家教活动。各校校长认真抓好教育教学工作,严格按照教育管理常规管理教学,规范教师教学行为。严肃考纪考风,切实抓好教育质量,保证素质教育得到落实。加强教师形象建设,注重言表,身正为范;立足岗位练兵,开展教学竞赛,促进教学质量的良性发展;切实开展课程改革,转化观念,努力用新课程思想指导教学,在教学上发挥学生的主体性,促进每个学生发展进步。
③发挥民主监督作用。要求学校切实做到校务公开,以人为本,民主教学,民主管理,严格履行党风廉政建设责任制,严格接受上级检查,自觉接受学生、家长、社会、上级领导的监督。进一步建立、健全学校各部门的管理制度,完善监督机制,对于学生、家长反映的问题,各校要一一进行核查,情况属实的,严格依法进行处理。
师德建设是行风评议工作的重中之重。广泛开展职业道德教育,做到教育为人民服务,爱岗敬业,为人师表。同时开展世界观、人生观、价值观教育,端正态度,认真进行学习和整改。开展师德评选和各类评优、评先活动,树立典型,铸造师魂,充分发挥榜样的作用,以榜样要求人,以榜样规范人。教师能认真教学,带领所教班级学生端正学习态度,积极主动的投入学习,同时自加强业务训练,勤练内功,外塑形象,与学生一道,共甘苦,勤锻炼,真正做好学生的表率,做学生的知心朋友。深入开展“师德教育集中整顿”活动,组织教师全面开展新时期师德形象大讨论,开展“讲师德、比奉献、塑形象”活动,倡导奉献精神,增强教师的事业心和责任感。
各校领导充分利用本地的反面教材,常抓不懈,警钟长鸣。大会必讲,小会常谈,全体教职工都能自觉执行教师职业道德标准,严格要求自己。同时随时注意关注贫困生,始终不忘关注贫困生的学习生活情况,使他们能够安心地在校学习。
四、我学区行风评议中存在的问题及整改措施
我学区在行风建设中,先后召开了各校校长会、总支支委会、党员大会,各校组织教师开展自学自查活动、教师自查自纠座谈会等一系列活动,在这些教师自查自纠活动和社会调查活动中,各校领导、教师、学生、家长一致认为,多年来会川学区各校一直是依法办学、依法治校,教师遵纪守法,热爱学生,经常与家长沟通,学校校园环境、校园建设取得了很大的改观,是学校领导、教师艰苦创业的结果。当然在座谈和调查中,我们也发现了一些问题,我们针对这些情况,组织社会监督力量帮助我们进行行风评议工作,对这些不良现象进行了整改。
1、学费收费规范问题
在自查座谈会中,我们发现家长社会对于学校学费的收取有疑问,不明白收费项目,对于学校收费有不少的牢骚。出现这种原因是因为家长和社会对收费工作的不理解,不知道教育收费的范围与标准,一般群众也不知道如何核实。针对这个现象,我们的改进方法是:
定制收费公示牌,在上面明确注明了收费项目和收费依据,注明各收费的标准的批准文号,还附带了教育局、物价局、工商局等部门的举报电话,让群众明确收费的合理性。
2、学区及所属各小学(幼儿园)管理度的透明问题 在自查活动中,有些教师反映到学校管理上的问题,认为学校的政策不够透明,教师福利待遇以及重大决策的出台过程不清晰。造成这些问题现象的原因很多,学校管理上存在一定的问题,教师自由散漫,对于按规章办事还存在不理解,于是有时发些牢骚。针对这一现象,我们采取的办法是:
坚决执行并进一步加强校务公开政策。学区要求各校的专有支出收入账目公示于众,让教师对于学校事情一清二楚,将行政支出和专项金费都列出细目,让教师清楚学校经费的去向。并把学校领导的党风廉政建设,领导班子的工作情况也公示于众,让教职工心知肚明。另外,对于学区各校重大决策,我们要求各校坚持校委会民主决议,公开公平的原则,凭党性和职业道德办事,为群众办好事,办实事,主动接受社会监督。
3、师德师风建设问题。
表现在:有些教师只教书,轻育人;只重尖子生,忽视后进生;个别教师体罚或变相体罚学生,不能以身作则,起不到师表作用。分析原因,师德师风水平有待提高,部份教师不能平等公正地对待每一位学生;个别教师不尊重爱护学生,对于后进生存在偏见,有体罚学生现象;一些教师不注重家访这个重要环节,家校联系沟通少,造成家长的对学校工作的不理解。我们的做法是:深入学习党的宗旨、教育方针,学习中小学教师职业道德规范,教学《教育法》、《未成年人保护法》等法规,学习教师“十准十不准”行为规范。加强教师形象建设,注重言表,为师为范;立足岗位练兵,开展教学竞赛,促进教学质量的良性发展;切实开展课程改革,转化观念,努力用新课程思想指导教学,在教学上发挥学生的主体性,促进每个学生发展进步。
4、教育教学质量问题
在行风评议中,有些教师、学生、家长反映学校教学水平退步的问题。我们仔细分析,有些教师不能严格要求自己,不按教学常规教学,对教育事业不够热情,存在不按铃声进课堂现象,做一天和尚撞一天钟,工作马马虎虎,造成教育质量下降。针对这些问题,我们的做法是:加强内部管理,狠抓教学质量,提高办学质量和水平。内部管理水平的高低,决定了一所学校办学质量、效益和水平,在内部管理上,加强班子建设,建立良性工作机制;加强制度建设,做到依法执教、依法从教;加强学生管理,培养良好行为;加强后勤管理,提供良好服务。同时实行“教师岗位工作责任制”等项制度;切实保障学校教学秩序和工作的开展,提高教学水平。另外,要求学校挤出有限的资金,投入到教师的培训之中,提高教师素质,转变教师观念,通过各种手段,强化内部管理,提高了教育教学质量。
五、今后的工作打算
(一)继续完善校务公开制度,推进依法治校
推行并完善校务公开工作是实行民主监督和民主管理的重要形式,对于学校改革、发展与稳定具有重要意义。为此,在以后的工作中,我们要认真总结经验,使校务公开在内容上进一步拓展,在渠道上进一步拓宽,规章制度进一步完善,监督机制进一步健全。及时将收费、职称评审等工作公示,让工作在阳光下运作,有效地防止各种不正之风的产生。及时了解并解决群众反映的问题,切实为群众办实事,使行风工作落到实处,不断推动学校各项工作。
(二)加强师德师风建设,树立学区各校良好形象
在以后的工作中,要进一步加强工作作风建设。组织教师认真学习教育法规和文件,积极开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育,严格按照干部“八个方面良好风气”要求,开展教工队伍的教育活动。加大师德师风建设的力度,把师德师风建设与民主评议行风工作有机结合起来,开展形式多样的师德师风教育活动,引导教师树立现代教育观、质量观、人才观,树立良好的师德师风。要求全体教师必须自觉履行《教师法》规定的义务和责任,忠诚党的教育事业,遵守教师职业道德规范,端正教学工作态度,做到爱岗敬业、乐于奉献、热爱学生、教书育人、为人师表,为学生树立良好的榜样,用自己良好的师德风范来教育和引导学生。
(三)进一步夯实教研基础,打造教师专业发展平台 加强学校教研队伍的专业化建设和教研组建设,形成自己的特色。组织评先选优活动,切实加强教研活动的实效性和科学性。创造一个开放的、随时随地的、全方位的、让每个老师都能在组织引导下自我发展、自主创新的机制,提高校本培训水平,为教师实现自主发展、自主创新、自我提高打造专业发展和相互交流的平台。
(四)严格教育收费管理,禁止乱收费
以依法行政和依法治教为重点,学区各校要坚持教育收费公示、收费审计、校务公开等制度。在学生收费问题上,各校要坚决贯彻执行上级关于学校收费的各项政策和规定。规范收费行为,切实杜绝乱收费现象,让家长放心,让领导放心。
(五)进一步推进和提高教育管理效率和效能
在以后的工作中,学区将加强内部管理,把行风评议工作效能建设、党风廉政建设、保持共产党员先进性有机结合起来,坚持依法管理,改进工作作风,建立健全岗位责任制,逐步实现以制度管事管人,把管理育人和服务育人落到实处,提高了教师的思想政治素质,增强了群众观念,切实改进工作作风,提高办事效率和服务水平。规范教育管理行为,实现教育管理的科学化、效益化,强化工作风气的和谐性,实现高效办公。
(六)进一步加强学校安全维稳工作
各校将制定学校安全应急处臵预案,组建安全工作领导小组和执行小组,层层负责,切实落实安全负责人,与相关责任人签订安全责任书,谁签字谁负责。加强日常值日和安全值班制度,出现突发情况,及时采取有效措施进行处理,并在第一时间向上级领导部门汇报情况,防止事态恶化。
(七)完善学校管理制度体系,积极推进制度化建设
针对本次评议活动中出现的问题,学区将监督、指导各校查漏补缺,找出学校发展中出现的自身问题,特别是制度方面的问题。没有制定的制度要学校组织抓紧制定并实施;不符合学校发展的、没有用的制度该废止的废止,该修改的修改,做到及时完善,形成一个动态的、随时更新的制度体系,保证学校各项工作的顺利开展,保障学校工作的良好运行,做到有规可依、有规必依,建立良好的工作秩序,推进学校工作的制度化、科学化建设,将学校建设成为既有人文精神、又有制度规范的全体教职员工的和谐家园,为建设和谐社区、和谐社会贡献力量。
通过此次民主评议行风活动,我学区行风建设和行风评议工作在不断总结、不断充实、不断提高的基础上,达到预期的目的,收到成效,我们一定要继续把行风建设抓扎实,在内容和形式上加以创新,从增强教师社会责任感和道德责任感方面做起,把行风建设工作搞得更好。希望各位领导和评议代表对我学区的行风评议工作提出批评指导。
第二篇:小川学区近期工作总结
小川学区近期工作总结
2015学已经结束,在县教育局的直接领导下,在镇党委、政府的大力支持下,在全镇家长的配合下,经过全学区师生员工共同努力,基本完成了上的教育教学任务,全学区各学校面貌发生了很大变化,办学条件得到极大改善,教育质量稳步提高。
新学年已经开学,一切教育教学工作基本就学,一切都按照学区制定的周中心工作计划有序开展,为了总结差距,该进教育教学方法,提高办学效益,现对近期工作总结如下:
一、加强义务阶段标准化学校建设,稳步推进义务教育均衡发展工作。
在县委、政府的统一部署下,按照县教育统一协调指挥,我学区共有8所学校被确定为义务教育均衡发展评估学校。在历届领导辛勤工作的基础上,经过相关学校教师的开拓创新,攻坚克难,学校办学条件极大改善,办学行为进一步规范,办学水平进一步提高,经过县级、市级、省级相关专家评估,学区8所被评估学校都达到了《甘肃省义务教育阶段学校基本办学标准》。目前,我们还要对相关学校进一步指导和监督,进一步细化工作要求,在原有工作的基础之上,对照《甘肃省义务教育阶段学校基本办学标准》,把工作做得更好,为全县义务教育均衡发展工作顺利通过国家认定努力工作。
二、强化过程管理,提高教育质量 教育教学质量的高低,是衡量一所学校办学水平的核心指标。近几年,我们狠抓教育教学质量,制定了相关的评价制度,调动了大部分教师的教学积极性,学区教育质量稳步提高,受到了上级的好评,受到了家长的赞誉,学区学生总数逐年上升。今年,我们制定了强化过程管理,全面提高教育质量的工作思路,按照县教育局《成县中小学精细化管理》的要求,制定了我学区教师工作量化考核办法。重点加强了教学过程的管理,通过外出培训,请专家来学去培训,网络学习等方式,转变教师的教学理念,改变传统的课堂教学模式,提高课堂教学效益。特别是跨越式实验教学项目在我学区的全面推广,已取得了较好的实验效果。特别是语文和英语课的实验效果已经走在了全县前列。本学期,我们加大了艺术课程的管理,特别是加大了体育、音乐、美术、科学等课程的考核评价,引导教师全面推行素质教育,开展阳关体育活动,充分利用阅览室、科学实验室、音乐室、美术室、微机室等相关功能室,全面提高学生素质,努力办真正意义上的素质教育,办人民满意的教育。
三、薄弱学校改造项目进展顺利
1、已完成项目:①上峡小学食堂建设项目、院子硬化项目;②草坝学校新建项目;③丰钟小学新建项目、④新兴小学维修项目都已全部竣工。全部投入使用。
2、正在进行项目:①天山小学异地重建项目已完成招标工作,正在办理相关证书。②贺沟小学原址重建项目已经立项,正在办理相关证书。③小川幼儿园教学楼建设项目已经交工并通入使用,正在实施附属工程建设。
成县小川学区
2015-9-16
第三篇:民主评议行风会
2010年院外行风监督员会议记录
2010年12月26日,我院召开院外行风监督员会议。卫生局、药监局、地税局、劳动局、工商局、城管局、文广局、物价局、环保局、公安局、安检局、交警队、卫监所、开发区管委会、陆家镇政府、长江街道、台协会、市中医院等单位的医院行风义务监督员等24人应邀参加。行风监督会由医院徐院长主持。并在会上通报了医院前段时间开展民主评议行风活动情况,欢迎人民群众和社会各界对市第一人民医院的评议,并提出保宝意见和建议。
一、徐汝奎院长做行风建设工作报告:各位领导、各位行风监督员大家好!真诚欢迎大家在百忙之中前来参加昆山虹桥医院民主评议行风监督会议。首先,我谨代表市第一人民医院党委、院领导班子和医院全体医务员工,对你们的到来,表示热烈的欢迎和衷心地感谢!
多年来,医院在市卫生局的正确领导和社会各界的大力支持下,始终坚持全心全意为人民服务、为经济建设服务的宗旨,努力构建廉洁、诚信、优质、安全、和谐的医疗服务新风,树立“以人为本、廉洁行医、敬业爱岗”的医务人员形象,取得了一定成绩,各项工作得到较快发展。但我们也清醒地看到,我院的服务离广大人民群众的要求还有一定差距,公众对我院的医疗服务投诉依然存在。行风建设是一项持久而艰巨的工作,医院建设仍然面临较多困难和压力,把医院办成人民满意的医院是我们的共同目标。现将我院前一阶段开展民主评议行风活动情况和下一阶段工作要点汇报如下:
一、健全组织,明确分工,确保工作逐项落实。
我院成立了民主评议行风工作领导小组,制订了工作计划。为了确保民主评议行风工作的顺利开展,我们采取条块结合、明确分工,责任到人方法。督评小组由院领导和有关职能部门组成,明确工作任务,对科室进行联系、督导、管理。实行统一领导,分工负责、全体医务员工共同参与的工作机制。
二、广泛动员,注重教育,营造良好的评议氛围。
我院先后召开了由全体中层干部参加的动员大会,号召全体医务员工积极行动起来,主动参与,接受评议,自觉维护医务人员的良好形象。
三、开门纳谏,公开承诺,自觉接受社会各界监督。
我院公开面向社会招聘部分行风义务监督员。同时,设置了医院民主评议行风举报电话,作出行风承诺,欢迎市民对医院的工作进行监督,提出各种意见建议,便于及时沟通。我们深入推行院务医务公开制度,对药品器械的运行情况进行动态监控,对异常使用的药品和医生进行停用和诫勉谈话。我们推出了“院长行政查房通报制度”,将行政查房中发现的问题梳理汇总、落实整改措施,每月以书面形式发放到各科室,并组织力量及时整改,解决存在的问题。
四、改善环境,优化流程,落实便民惠民各项措施。
今年,针对就诊环境不满意的问题,我们对门诊和住院部进行了装修,改善了我院的医疗环境。在门诊设立了一站式服务中心,实行出院患者电话随访制度,为就诊与住院患者解决一些困难,方便患者就诊,促进医患和谐。
下一阶段我们将做好以下六点工作:
1、做好下一轮社会行风监督员聘请工作的同时,召开座谈会,听取意见建议;也通过他们开展明查暗访,查找医院存在的不足;
2、同时采取走访形式,重点与医院密切相关的机关、乡镇街道、企事业单位、社区、村等听取多方意见;
3、继续做好医院和病区召开的公休座谈会广泛听取意见建议;
4、继续做发放征求意见表,包括门诊、住院患者,医院内部行政后勤医技征求临床科室意见建议和行政后勤征求医技科室意见建议;认真查找问题;
5、对重点科室岗位进行一次全面自查自纠;
6、对征集到的意见建议进行逐条梳理,分析原因,研究整改措施,制定整改计划落实整改工作。
我们相信通过这次民主评议行风活动,将使我们医务员工得到一次很好的医德医风和改进行风的教育,使医院的服务水平、医德医风建设和行风建设上一个新的台阶,最后希望人民群众和社会各界在关心医院发展的同时,积极提出宝贵的意见和建议,医院将尽力做好工作,服务病人,服务社会,为人民的身体健康作出更大贡献。
二、颁发聘书
三、院外行风监督员发言
1、劳动局:卫生系统行风建设受关注,老百姓意见大,是整治的重点,医院开的多,成功的少。希望虹桥医院实实在在的工作。昆山医疗资源不足,市一院、中医院容纳不了,昆山虹桥医院如何发展?
2、公安局:卫生系统行风工作抓得紧,关系到千家万户,群众议论比较多。要适应卫生系统行风建设的需要。昆山虹桥医院自开业以来,落实了一些相关措施,关键要树立一个正确的宗旨,要以服务为前提,加强内部管理和业务队伍的建设。树立自己的品牌和特色。
3、环保局:外面形象好,医院策划也到位。打好诚信的牌子,很重要。业务量会大大增加。
4、文化局:宣传到位。虹桥医院有上海专家,关键是宣传。
5、物价局:虹桥医院收费规范,宣传医院的广告有立体宣传和平面宣传。
6、台商协会:看病不一定要挂盐水,国内外病人的理念不一样。医院对病人不要分等级。
四、卫生局发言
行业作风建设是一项艰巨长期而持久工作。医患关系成为热点,缘于社会转型时期医患关系紧张的现状。医患矛盾不仅仅是医者与患者之间,同时,涉及到社会、政府、体制等多方面因素,医患和谐需要社会、政府、医院、患者共同参与。作为医院,必须从自身内部抓起,加强内涵建设,牢固树立“以病人为中心,以提高医疗服务质量为核心”思想,把提高医疗技术、提高服务质量作为推进和谐医患关系的基础工作来抓,把病人的满意作为医院追求的目标,作为医务人员提高服务意识的最高准则。深入推进人性化服务理念,打造人文医疗,积极转变服务模式,加强医患沟通,拓宽沟通渠道,规范服务行为和服务用语,注重沟通
艺术和技巧,着力改变医患沟通不到位现象,杜绝生、冷、硬、顶、推等情况的发生。进一步优化诊疗服务环境,改进服务流程,方便群众就医,最终构建医患之间相互信任、相互理解、真诚沟通、密切配合的和谐医患关系,为昆山人民身体健康和社会进步作出应有的贡献。
昆山虹桥医院
2010年12月26日
第四篇:民主评议行风工作总结
民主评议行风工作总结
上犹公路段
民主评议行风工作总结
按照省市的统一部署,今年我段被列为十二个行风评议的重点单位之一。在县委、县政府的正确领导下,在县行风办的正确指导下,我段扎实开展了民主评议行风工作,并狠抓了民主评议行风各项工作的落实。通过六个月来的努力,我段行风评议工作已取得明显成效,干部职
工的精神面貌、工作作风、组织纪律有了较大的改观,为人民服务的思想树得更牢,廉洁自律更加自觉,促进了行风的好转,推动了公路建养和各项工作的开展,截止至10月底,我段已完成上太线油路工程建设施工任务,公路养护好路率达85%,机务生产创利润4.9万元,占年计划的110%,创建文明路10公里,占年计划的100%,精神文明建设的创建得到进一步加强,未发生任何安全责任事故和违反社会治安综合治理及计划生育规定的事件,各项工作都紧紧围绕公路建养这个中心,按照民主评议行风的要求,立足改革,优化管理,为全年实现“七新”工作目标,力争在文明创建、队伍素质、规范管理、科技创新、经济效益和职工收入五个方面取得成效,力争新世纪公路工作开门红奠定了基础。
一、民主评议行风工作开展情况
(一)精心组织,周密部署,广泛深入地进行了宣传发动。
根据省、市民主评议行风工作小组的统一部署和安排,我段于5月14日召开了党政工联席会,专题研究部署了民主评议行风工作,认真贯彻了省、市关于开展评议行风工作的通知精神,研究成立了段民主评议行风工作领导小组,领导小组下设办公室,内设综合材料组、宣传报道组和调查整改组,确定了专职联络员,明确了领导小组各成员、各部门的工作职责和责任分工,制定了民主评议行风实施方案和工作计划,并于5月18日召开了动员大会,下发了关于在全段开展民主评议行风工作的通知,层层签订了民主评议行风责任状。以此为标志,我段民主评议行风工作全面拉开了序幕。
动员大会后,我段及时设立民主评议行风举报电话和意见箱,充分利用宣传栏、政务公开栏、新闻媒体、内部刊物、横幅等多种形式广泛地进行宣传发动,大造舆论声势,使广大干部职工进一步明确了行风评议的目的、意义、具体要求和方法步骤,并制定“五看五查”卡片发至每名职工,组织干部参加行风建设知识考试,从而统一了职工思想,并积极投入到行风评议工作中来,受教育面达到了百分之百。
(二)按照民主评议行风的要求,认真开展了调查摸底和自查自纠工作。
为加大行风建设工作力度,切实解决群众普遍关注的热点、难点问题,建立和完善公路部门行业廉政机制,树立廉洁、务实、高效的部门行业作风,促进工作作风转变,促进党风廉政建设,搞好公路工作和路政执法队伍建设,更好地为公路改革、发展和稳定服务。我段选聘了9名行风评议监督员并颁发了证书,对照民主评议行风“五看五查”主要内容,通过召开班子会、干部职工大会、服务对象座谈会、发放征求意见函、受理信访举报等形式,认真查摆本单位、本系统存在的问题,特别是群众反映强烈的热点、难点问题,分析原因,认真开展了调查摸底和自查自纠工作。共发放征求意见函94份,收回68份,其中:
1、工作作风的意见和建议8条,经梳理后的意见和建议为:(1)加大宣传力度,多渠道、广泛地征求群众意见,注重成效,防止流于形式,走过场,扎实开展民主评议行风工作,深入搞好、整好。
(2)多组织职工参加学习和培训,提高职工队伍的整体素质。
(3)加强党风廉政、勤政建设。
(4)部分干部职工深入基层,关心一线职工生活不够。
2、公路养护方面的意见和建议16条,经梳理后的意见和建议为:(1)完善公路绿化措施,绿化美化公路;
(2)加强雨季公路养护,落实抢修责任和抢修措施,实现雨季路况稳定,确保雨季公路安全畅通;
3、路政管理方面的意见和建议18条,经梳理后的意见和建议为:
(1)加大《公路法》的宣传力度,及时清理和纠正占用公路打谷晒场、乱堆乱放等现象,确保公路安全畅通。
(2)加大执法监督力度,提高路政执法人员的综合素质,树立文明执法的良好形象。
(3)加大路政管理工作力度,加强与兄弟单位以及各职能部门的联系与合作,形成齐抓共管的工作局面。
4、公路建设方面的意见和建议26条,经梳理后的意见和建议为:
(1)加大对公路建设质量的监督力度,强化质量意识,落实质量责任,严格工程技术标准和廉政建设的有关规定,防止和杜绝“豆腐渣”工程的出现,确保工程建设质量。
(2)加快油栏坑至营前路段(上太线)施工进度,尽快实施油石至安和(上三线),上犹至赣(赣丰线)公路改造工程,加快我县城乡公路建设步伐。
(3)对公路段改造路段,应及时做好水利修复以及水土保持等各
项工作,切实维护人民正常的生产生活秩序。
在自查自纠的基础上,我段能够依靠群众充分发扬民主,诚恳地接受评议员的评议,正确对待评议意见,虚心地接受群众批评,认真地开展批评与自我批评,表明整改态度,落实整改措施和整改责任,采取边查边改的方式,以书面形式逐项逐条进行答复,并积极加以整改,并把整改工作与“三个代表”重要思想学习教
育、职业道德教育和树行业文明新风活动结合起来,与专项治理工作及其它监督方式结合起来,与推行公开办事制度结合起来,从而使干部职工受到了深刻教育,公仆意识有明显加强,不正之风得到了有效遏制,实现了行风的根本好转,树立了部门和行业的良好形象。
二、注重整改成效,严格奖惩措施,扎实抓好了整改工作的落实
针对查摆出来的问题,以及初评会县行风办收集、反馈的意见和建议我段召开专门会议,专题研究和部署了整改方案和整改措施,明确了整改的方法、步骤和要求,确定了整改责任部门、整改责任人和整改期限,坚持以江总书记“三个代表”重要思想为指导,坚持标本兼治的原则,坚持实事求是、务求实效的工作方针,采取边查边改的方式,重点解决好了我段行风建设中存在的热点、难点问题以及行业管理方面的薄弱环节,着力提高了广大干部为人民服务的意识和职业道德意识,提高了服务水平和服务质量,提高了职工队伍的整体素质,提高了路政执法人员文明执法、依法行政的自觉性,杜绝了各种违纪违规现象的重复发生。
(一)已经采取了的整改措施和整改成效
1、把学习江总书记“七一”讲话精神与深入开展“三个代表”重要思想学习教育活动结合起来,建立和完善各项制度,改进和加强机关作风建设。
(1)针对行风建设中群众反映强烈的热点、难点问题,我段切实加强了领导,通过学习日、召开专题会议,落实了整改责任,并实行工资部分浮动,按月度考核、整改效果兑现浮动工资,先后出台了《机关目标管理考核办法》、《文明办公制度》、《上下班制度》、《请销假制度》、《出差管理制度》等各项规章制度和管理办法13项,推行公开办事制度和文明办公承诺,实行“首问责任制”,做到以制度管人,按章办事,较好地消除了管理上存在的空白和因管不善造成的漏洞,工作时间擅离职守,不遵守工作纪律的人和事明显减少,工作作风得到明显改善。
(2)建立健全学习制度,制定相应的培训计划,组织职工参加学习和培训,建立激励机制,鼓励职工自学成才,培养和造就一支有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”职工队伍。目前,我段先后有1名职工参加了长沙交院本科学历教育,4名职工参加了党校函授学习,6名职工参加了成人自学考试,多名职工自费学习电脑等业务知识,2名职工已考入南方冶院大专班,努力学习科学文化知识,你追我赶,争先恐后的学习氛围已在我段悄然形成。
(3)加强对党员干部的教育、管理和监督,签订了党风廉政建设责任状,建立健全《关于加强对领导干部监察管理的措施》,坚持领导干部重大事项报告制度和半年收入申报制度及礼品登记制度,认真组织开展了领导干部违反规定接受和赠送现金,有价证券、支付凭证等专项清理活动。坚持每月召开一次党风廉政建设专门会议,每年召开1-2次廉洁自律专题民主生活会,每年职代会对领导干部进行一次民主评议的制度,自觉地接受群众监督,加大了从源头预防和治理腐败的力度。
(4)按照“三个代表”重要思想学习教育活动的要求,广大干部职工进一步树立了为人民服务的思想,领导班子成员和机关工作人员纷纷走出机关,深入基层养护第一线,与职工同吃、同住、同劳动,协助挂点队搞好公路建养和各项工作,切实为生产一线职工解决各种生产生活困难。在经费紧张的情况下,先后为富湾队解决了吃水难的问题,中稍和富湾职工收看电视难的问题,为异地养护于都罗江队职工添置了液化气灶,在职工中掀起了较大反响,同时,广大干部职工能够充分利用自身条件,把服务扩展到社会,涌现出了不少救死扶伤,为群众办好事、实事的好人好事,受到了广大群众的赞誉,真正把行风评议整改工作落到实处。
2、针对雨季公路养护以及公路绿化中存在的问题,我段及时成立了专门机构,落实了抢修责任、材料机具、抢修人员,加大经费投入,积极开展了“雨季稳定路况”劳动竞赛,坚持了雨季巡路和值加班制度,做到勤上路、勤检查,发现水毁隐患,及时处理,做到预防性养护与日常养护相结合。由于公路绿化是一项涉及面广,群众参与性强的活动,为改变这种“年年种树不见树”的现状,提高路树的成活率,我段采取定人员、定任务、定报酬、定奖罚的“四定”措施,同时,加大对沿线群众的宣传教育,提高了广大群众的爱树护树意识,但公路绿化要上档次、上规模,要靠全社会的共同努力,要靠沿线各乡镇党委、政府、学校和村组,靠林业、公安等部门形成齐抓共管的工作格局,并力争在2005年彻底改变这种现状,宜林路段公路绿化率达80%以上。
3、以路政管理学南丰为契机,认真抓好路政执法队伍的整顿,建立健全路政执法的各项制度,完善检查、考核、监督机制,推行异地招聘,公开竞争上岗,优化路政队伍结构,健全政治、业务学习制度,加大路政执法人员的教育和培训力度,提高路政人员的综合素质,提高依法行政和服务水平。坚持了日常(每人每月不少于2/3以上时间)巡路制度,及时清理和整顿了占用公路乱堆乱放和部分圩镇路段占路为市等违章现象,加强了与各兄弟单位的联系与合作,加大了《公路法》的宣传力度,形成了齐抓共管的工作局面,共同为上犹营造了一个优美的交通发展环境。
4、整顿和规范公路建设秩序,防止和杜绝“豆腐渣”工程的出现,确保工程建设质量。通过开展质量年活动,明确了组织领导,成立了专门机构,落实了质量责任,强化了质量意识,并通过公开招投标,以低价中标的方式,择优选择了施工队伍,建立健全适应市场经济的三级质量监督保证体系,引入风险机制,实行全员工资浮动,与质量、进度、效益挂钩,把住源头管理,促进工程建设质量的稳步提高。
(二)正在落实的整改措施
针对上太线梅水境内路基缺口多,护坡倒塌未及时修复,及时处理,泥砂冲入农田,群众意见大,安全隐患大的突出问题,段养护公司采取积极措施,一是会同乡镇府到实地进行查看,并与乡镇府协商妥善解决的办法;二是对水毁严重,危险地段增设了危险标志;三是采取三个一点,即向上争取一点,请政府支持一点,自己筹集一点的办法,加紧对路基缺口和护坡的修复,在各项资金到位的情况下,可望在秋冬枯水季节(11月底以前)得到修复。
三、今后的打算
1、继续加强对民主评议行风工作的领导,并把行风评议工作作为一项长期的工作认真抓紧、抓好、抓出成效来,努力提高服务水平和服务质量,树立廉洁、务实、高效的部门和行业作风。
2、加大《公路法》的宣传力度,加大执法监督力度,规范路政执法行为,提高路政执法人员的综合素质,树立“依法行政、文明执法”的良好形象,实现公路基本无“三乱”达标。
3、加快公路建设步伐,加强公路养护,确保公路安全畅通,实现我段公路工作新跨越,为上犹营造一个良好的交通发展环境。
总之,这次民主评议行风活动,是提高我们公路干部职工思想道德素质和科学文化素质,推进我段各项事业发展的精神动力,智力支持和思想保证,是对公路工作的一次检阅。通过开展民主评议行风工作,促进了我段工作作风的转变,促进了党风廉政建设,推动了我段各项工作的顺利开展,为实现“思想大解放、行风大转变、公路大发展”的工作要求,为实现新世纪公路工作新跨越奠定了扎实的基础。
上犹公路段
二00一年十月十二日
第五篇:民主评议行风工作总结
xxxxx卫生院
民主评议行风活动工作总结
宣传发动工作是做好民主评议政风行风工作的前提和基础,我院把宣传发动、提高思想认识、营造民主评议的良好氛围作为基础性工作来抓,积极引导全院职工深化对加强民主评议行风建设重要性的认识,不断增强参与的积极性与主动性,具体工作总结如下:
一、加强组织领导,积极开展民主行风评议宣传工作
1、为了把民主评议行风工作落到实处,我院于年初成立了民主评议行风工作领导小组,医院“一把手”任组长,领导小组下设办公室,负责了解情况、材料综合、信息交流、协调督办等日常工作,形成一级抓一级、层层抓落实,群众齐参与的齐抓共管的领导机制和工作格局,确保民主评议行风工作顺利开展。
2、结合医院的实际,制定了民主评议行风工作实施方案,紧密围绕医疗收费及药品、耗材价格执行情况;合理检查、用药、治疗情况;医疗服务质量情况;医德医风建设情况;医药和医疗采购情况、公共卫生服务等为评议重点,精心组织,认真贯彻落实。
3、医院印发了民主评议行风工作宣传单张资料,向全院职工大力宣民主行风评议的目的、意义、内容、时间安排和评议方法等,形成“人人参加学习,人人提高认识,人人
了解行评,人人参与行评的”良好氛围。
二、组织广大职工认真学习民主评议行风工作的相关文件
为了进一步提高全院职工对行风评议工作的认识,奠定评议工作的坚实思想基础,使以积极端正的态度积极的参与和接受行风的评议。教育引导职工提高对开展民主评议行风工作重要性、必要性的认识,为民主评议行风工作的顺利开展奠定坚实的思想基础。同时,以开展评议活动为契机,深化了职业道德、职业责任、职业作风、职业纪律教育,提高了医务人员的职业道德素质,强化了行风建设的意识。
自我院民主评议行风工作开展以后,医院在醒目位置——大厅处设立了意见箱。为切实找准医院政风行风建设中存在的不足,我院坚持“横向到边、纵向到底,不留死角”的原则,采取走出去,请进来等方法,通过深入科室进行问卷调查、明查暗访、召开座谈会等等多种形式,征求社会各界和病人家属的意见和建议,经认真梳理,归纳整理。
经过一年来的民主评议行风工作我院无发现医疗服务收费违规、分解项目重复收费及超标准收费;治疗乱检查、滥用抗生素;药品违规采购,一次性耗材重复收费等。
我院今年民主评议行风工作整体开展良好,但在医疗服务质量上仍存在不足之处,部分窗口科室存在服务态度生、冷、硬、推诿、谩骂病人等现象,我院将严格落实做好整改,将民主评议行风工作中发现的不良现象坚决杜绝改正。
xxxxx卫生院
2011.12.15