第一篇:2010年保安 安保工作小结1
2011年工作小结
二零一一年是忙碌的一年,也是难忘的一年。
学校南校区启用,北校区加固,学生外借科技馆上课,学生在区内发展与进步,来校指导、学习、交流的人员日益增多,为保一方平安,我们小队全体队员不仅思想上紧绷安全这根弦,而且在日常工作中更加规范地贯彻执行安保制度。在即将过去的一年里,我小队在沈队长的带领下,全体队员都能够严格遵守公司和校园的各项规章制度,兢兢兢业业,勤勤恳恳,认真负责地做好各项工作,尤其是兄弟学校发生校园安全事件情况下,给我们很大的促动,在一件件的突发事件中,我们也认识到了校园安保工作的重要性,于是安保工作更加引起了我们的高度重视,除了日常放学后的关闭门窗、检查水电煤气外,重点是在学生入校离校的时候,我们和公司委派的具有降服罪犯经验的公安人员一起,手持警械,密切注意来往的人流和车辆,对来访人员严格执行出入登记查证制度,对不太熟悉的接送家长及时询问,保证每一个学生入园后不擅自离校,离校时家长较多,仔细观察是否每个家长带走一个孩子,发现疑点立刻上前询问。由于我们的认真负责和学校的规范管理,未发生过学生走失等情况。除学生入离校时间外,紧闭大门,严格遵守大门管理制度,同时加强周围巡逻,发现异常及时处理。重点区域(电脑房、办公室、财务室)重点关注。总之,在校区的安全保卫工作方面,能够尽心尽责,堵塞一切漏洞,努力争取做得更好。
我们除了做好本职工作,每天打扫门前场地,做好大门口及周围的清洁工作,还利用个人休息时间帮助老师们美化操场,使学校有一个整洁、优美的学生活动场所。队员们发挥个人特长家好,种植绿色植物,护养金鱼美化校园,使老师学生们有一个良好的工作学习环境。
我们和学校的教职工保持着和谐的关系,互相尊重,互相关心,体现在每一天的“你好!”“再见”里。由于学校大部分是女教师,对于需要出重体力的活儿,我们都是积极主动帮一把特别是沈队长,心灵手巧,常常牺牲自己休息配合学校各个部分的工作开展。校庆、周六周日的校级活动、家长会等。
我们小队还是一个团结的集体,人人都有很强的协和结意识,队员之间能互相关心互相帮助,工作程序配合默契,工作环境气氛融洽,对亲来的队员,老队员除了能以身作则起到了模范带头作用,还能在具体工作中细心指导,将华坪小学保安小队“传、帮、带”的好传统发扬光大。在即将到来的新的一年里,我们将一如既往地做好各项工作,使校内教职工安心工作、学生家长放心地把孩子们送到华坪小学学习生活。
华坪小学安保队
2011-12-16
第二篇:安保工作小结
校园安全保卫工作情况小结
一直以来,我校树立“以人为本,关爱生命”的观念,贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,进一步深化认识、强化责任、健全制度、整改隐患、加强管理,预防、杜绝了各类治安和意外伤害事故的发生,从而保障师生人身安全和集体财产不受损害,维护了校园的安全秩序,确保学校各项工作的顺利进行。现把我校安保工作做如下小结:
一、健全组织、强化制度、落实责任
1、学校成立以校长为组长的学校安全工作领导小组,切实加强对学校安全工作的领导。组织学校内年轻教师成立了学校安全应急小队。配备了1名兼职保安。
2、全面排查学校安全隐患并予以整改,修订补充安全预案与疏散方案,并完善《屏门中小校园突发事件应急预案》,充实完善了安保工作的各项规章制度。
3、召开全体教师安全工作会议,传达上级精神,强调安全工作重要性。层层签订责任书,明确各自的职责,将安全工作作为对教职工考核的重要内容。通过齐抓共管,营造全校教职工、当地政府、派出所关心和支持学校安全工作的局面,上下一心,努力打造平安校园。
二、规范管理,措施到位,狠抓落实
1、建立安保长效机制,每个月,学校安全工作领导小组相关成员总是及时开展学校安全工作检查。每周的教师例会总是将安全工作提到学校重要议事日程,通过集思广益,及时发现安全隐患,提出整改措施,并在教师会上给以传达,抓落实、促整改。
2、保安配备齐全安保器械,包括防暴叉、警棍、防割手套、强光手电等。学校着重进行了教学楼校舍安全、体育活动设施、重大活动安全检查。
3、加强值班护校工作的组织管理,一是加强门卫的管理。值班人员认真执行门卫制度,并经常检查外来人员登记落实情况,严禁社会闲杂人员进入校园;二是抓好双休日及重大节假日的值班护校工作。由学校行政人员轮流值班,并做好值班记录。
4、与镇派出所密切联系,加强校门口的安全防范,维护师生进出校园的秩序与安全。
5、加强教职工车辆管理,所有汽车和摩托车一律在指定位置停放,校内禁止开车。严格控制外来人员车辆进入校园,避免影响学校师生正常工作、学习秩序;加强学校大门口停放车辆的管理,向家长发放“致家长一封信”活动倡议书。值周教师坚持每天上学、放学在校门口值班,保证校门前车辆有序,切实维护学校形象。
6、加强对学生课间、课外活动时间的巡视监督,及时排除安全隐患,处理偶发事件,确保学生安全;加强班级学生考勤制度的管理,督促教师认真落实班级学生点名制度,坚持每天、每节课点名,做到及时发现情况,及时与家长沟通。
7、正常教学时间内,我校实行封闭式管理。校外人员无故一律不得进入学校,登记信息,并经校内接访者核实后方能进入学校。
三、广泛宣传、点面结合、富有实效
要确保安全,根本在于提高安全意识,加强自我防范和自护自救能力的培养,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。
1、组织全体教职工认真学习师风师德建设的相关文件和法律法规,撰写师德学习体会,切实提高教职工的思想政治素质和师德修养水平,杜绝体罚和变相体罚现象的发生。
2、每到节假日、假期,学校均印发《致学生家长的一封信》,提高家长安全管理责任意识;经常性的对学生开展安全教育,特别是交通、防溺水、饮食、大型活动等的安全教育。利用班队活动课,开展“安全隐患我发现”和“自救自护知识竞赛”的实践活动。班班出一期以“校园安全”为主题的小报,组织学生观看“安全自救”的宣传片,让学生在一系列形象而丰富的教育活动中学会自护,自救,提高自我保护能力,感受生命的珍贵。举办学生交通、禁毒等法制知识讲座,通过鲜明的图片、活生生的事例、简明扼要的解释,使师生掌握了一些法律基本常识。积极开展学生校内安全常规性教育,严禁在楼道走廊里奔跑追逐,严禁翻爬扶栏、围墙等危险区域;教育学生严格遵守我校有关安全工作制度,防止恶性事故发生。
3、开展“禁止刀具、危险玩具进校园”活动。由学校少先队辅导员负责检查并通报。对行为习惯特殊学生、心理有障碍的学生由少先队大队部建档,会同心理健康教育兼职老师进行疏导,切实将后进生转化工作抓实抓细,特别加强留守儿童的教育,坚决预防和杜绝校园暴力事件的发生。
四、存在的主要问题和下一步的打算
我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到了加强,但是学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。
1、学校周边环境存在不利于师生安全的因素。学校紧临潭唐公路,车流量大,带来了一定的安全隐患。
2、学校安全工作的难度不断增大。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。学校安保工作急需相关部门的指导与帮助。
今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。
2011年4月27日
第三篇:安保工作小结
XX县XX专卖局(分公司)2011年 前10月份安全保卫工作小结以及后期工作展望
XX县XX专卖局(分公司)安全保卫工作在前10个月份中学习贯彻安全生产法律法规、坚持“谁主管谁负责”,落实安全责任、组织开展安全检查和专项整治、突出消防安全工作重点、做好安全培训教育工作、认真抓好机动车辆和驾驶员的安全管理工作、加强防盗工作、落实“三同时”规定、抓好职业安全健康管理体系建设运行工作、严格责任追究等。前10月份安保工作具体情况如下:
一、本单位2011年一季度职业健康安全目标、指标与管理方案实施和完成情况。制定了2011年一季度职业健康安全目标、指标与管理方案;实现了无重大火灾事故、无工伤亡人事故、无重大被盗案件、无刑事案件、无重大治安案件、无我方负主要责任的重大以上交通事故、无卷货、货叶霉变和被骗事故。
加强安全生产领导,全面签订安全生产目标责任状。局(分公司)领导高度重视,从落实科学发展观,坚持安全发展的高度,强化“保安全就是促发展”的观念,切实做好安全保卫工作。局(分公司)与各部门签订安全生产目标责任状,明确部门主要负责人是部门安全第一责任人,同时结合各自实际,将安全责任层层分解,逐级落实到各岗位和个人,形成了人人有责任,人人负责安全生产的良好态势。安全生产目标责任列入岗位绩效考核,坚决实行一票否决制,进一步明确了对发生安全责任事故和谎瞒安全事故的部门和个人,取消评先评优资格。
二、积极认真地开展创建安全生产标准化单位。2011年以来根据市局(公司)的部署,积极认真地开展创建安全生产标准化单位的工作,开展全体员工学标、知标工作。针对每一位员工的安全标准达标工作,进行基层岗位达标。5-6月组织基层岗位对标、专业对标、企业对标整改工作。结合现场6S管理,确定基层岗位安全质量达标标准,全面开展岗位用标达标工作。
三、单位危险源进行辨识、风险评价和风险控制的工作报告。认真开展危险源识别,完善岗位辨识。一是由办公室组织,在局(分公司)范围内重新开展全局性危险源识别和风险评价活动,对常规活动和非常规活动、进入工作场所的所有人员、工作场所内的所有设施和机械能、电能等七种类型危险源进行重新辨识。并根据风险度大小的评估,研究制定风险控制措施,增强了对局(分公司)危险源的监控能力和纠正、预防水平。二是以部门为单位,根据所学的安全知识和危险源重新评审情况,辨识的岗位危险源中度及以上危险源12项。增强员工对岗位危险源、可能造成危害及防范方法的熟知程度,落实安全控制措施。
四、开展机动车辆安全管理专项整治活动。2月24日,XX县局(分公司)组织驾驶员和公司有车族学习交通安全管理制度,学习交通安全法律法规。学习丽货安保【2011】3号和浙货保联【2011】12号文件。从3月1日开始所有车辆外出、驾驶员除 了日常车辆检查、车辆日记外增加了驾驶员身体精神状态检查并记入车辆工作台账中。3月6日前公司所有车辆都以配上倒车雷达。共需配置9辆并全部到位,其中市场部3辆配上可视倒车和语音倒车雷达。并要求在3月10号前检查车辆灭火器,有超过使用期和压力不够的灭火器统一集中由车队更换。由局(分公司)安全管理员与车队长并邀车辆维修技术人员组成车辆安全检查组,3月15日对局(分公司)12部车辆进行车况、安全性能、电气油路、灯光等检查。检查结果表明12部车辆各方面性能正常。
开展安全基础设施建设专项整治活动,有效地促进了XX县局(分公司)安全基础设施建设工作。
五、举办全员安全培训。组织全员消防安全知识培训,增加消防知识储备。6月18日,局领导充分利用周末空闲时间,组织开展了2011年全员消防安全知识培训会,我局(分公司)、回品货叶发展有限公司全体员工以及部分员工家属参加了培训。此次培训专程邀请XX县消防大队XXX参谋长给大家授课。黄参谋长从单位消防安全“四个能力”建设和家庭防火常识两大方面深入浅出的给全体员工上了一堂生动的课程。此次培训,不但增强了全员消防安全意识,还增加了全体员工消防知识的储备。
各部门对《浙江省XX专卖商业系统安全质量标准》的重点内容进行了学习,使全体参训人员对该标准的主要内容有了初步了解,并对安全基础管理、设施设备运行、现场安全管理等方面 的标准有了全新的认识。
六、结合双能竞赛活动,开展扑灭初始火灾和应急疏散逃生消防演练,确保消防安全。6月19日,我局(分公司)组织全体员工开展了扑灭初始火灾和应急疏散逃生消防演练。本次演练还专门邀请XX县消防大队协助,并指派一个消防中队参与。演习结束后,局(分公司)对本次演练活动进行了总结、分析,XX县消防大队对本次演习效果进行了评估。通过演练,也切实检验了我局(分公司)火灾应急预案,提高了应急组织指挥能力和部门协作配合能力。我局(分公司)全体员工消防安全意识得到了进一步的增强,抗御处置火灾事故的整体能力得到了提高。
七、积极开展安全生产月及消防安全宣传活动。积极参加县安监局组织的安全咨询宣传活动,6月10日局(分公司)组织人员参加安全宣传活动,发放安全资料1000多份。充分利用局(分公司)办公平台宣传安全生产标准、消防安全等知识。举办交通安全培训,确保安全行车。6月25日,XX县局(分公司)邀请县交警大队人员对驾驶人员进行交通安全培训,19人参加了培训。结合安全生产月活动对局(分公司)专卖稽查用车、市场访销用车和卷货配送用车进行一次全面的综合检查。11月份还根据省、市局(公司)有关要求,结合我局(分公司)的消防工作实际情况和各地发生火灾案例,为增强全体员工的消防安全意识,提高员工应付和处置火险隐患的能力,进一步落实“预防为主,防消结合”的方针,确保我局(公司)安全生产经营无事故,于11 月9日进行一次119消防宣传活动,警示全体人员要高度重视,提高认识,积极参加,确保宣传效果。以达到增强自己处理火灾隐患、躲避火灾危险的能力等消防技能的效果。
八、加强安全检查,积极整改事故隐患。严格执行安全每月检查制度,加大安全检查的深度和广度,做到安全检查覆盖企业生产经营的各个方面、各个环节和各个层面。在各部门每月自查情况的基础上,我们采取定期检查与抽查、各部门自查与职能部门集中检查相结合的方法,经常性的对单位生产现场、安全重点管理部位、机电设备等开展安全事故隐患排查整治工作,对于每次安全检查中查出的安全问题和安全隐患及时指令责任部门限期整改,并实行“跟踪复查制”,不断加大检查力度和整改力度,真正做到了事故隐患不遗留、事故苗头不放过,积极消除生产中存在的不安全因素,切实保证了企业的生产安全和现场操作人员的人身安全与健康。
加强对车辆、电器、电梯、消防栓、灭火器等设施设备的运行管理,认真执行安全检测制度。对上级部门检查出的安全隐患问题,切实抓好整改,确保整治到位。
九、完成标志标识建设,确保节假日安全。XX县局(分公司)根据自身特点和实际情况认真开展安全标志标识建设工作,在五月中旬前完成消防安全“四个能力”标志标识建设工作。
局(分公司)在做好中秋国庆节前安全检查、值班安排的同时,主要领导及班子成员更是在节日到来之前,认真思考了各 个环节是否存在不稳定因素。出台有效措施,主动化解排除不稳定因素,确保了节日的安保工作的有序进行。落实办公楼有关安全设施,设备到位情况检查,做好安全监管工作。深入研究隐患排查治理的内容、标准,扩大排查范围,采取有效措施,突出工作实效。
总结前10月份的工作,在后阶段的安全保卫工作工作部署中,我局(分公司)要注意以下几点:
一是要统一思想、提高认识,行动一致,将思想统一到安全保卫的各项工作上来。在最后阶段我们不但要继续深入推进构筑社会消防安全“防火墙”工程,进一步明确《浙江省XX专卖商业系统安全质量标准》对标和达标工作任务,促进我局(分公司)XX专卖、商业系统安全形势持续、健康、稳定向好。对前阶段安全生产综合互动大检查反映出的问题与不足,高度重视,完善弥补。更要牢牢把握新年及元旦节的节日安全保卫工作不松懈,切实加强全员的安全意识,筑牢安全防线。
二是要积极主动地发动职工群众,同心同德,团结一致,群策群力,树立好“服从大局”的整体意识及“企业荣则我荣,企业耻则我耻”的荣辱意识,共同塑造安全意识。加强安全生产教育培训,加大管理和投入的力度,增强全员安全生产的法制观念和自觉意识,巩固职业健康安全管理体系建设,建立持续改进的安全工作机制。
三是要认真学习安保知识,提高能力,用理论联系实际,学以致用,切实提高干部员工安全保障队伍素质。强调安全规范,提高安全生产执行力,继续发扬“四要”良好作风,爱岗敬业,为零售户提供 6 更优质的服务的同时,保障自身及企业的安保能力,确保零事故。继续做好第四季度安全生产自查自纠工作,抓好重点部位、重点环节和重点岗位的安全防范工作,努力营造积极、和谐的安全文化氛围。
四是要增强科学发展的安保意识能力,把握“XXXX”发展机遇,为全面推进后阶段XXXX安全保障工作打下坚实基础。
XX县XX专卖局(分公司)
二0一一年十一月二十日
第四篇:保安工作小结
实小三分校保安年终总结
(2011)
2011年即将过去,我们实小三分校的三名保安在公司领导的正确指导下,在全体保安人员的共同努力下,学校安全保卫工作得到了学校各位领导的首肯与大力表扬。
实小三分校对于保安工作来讲,是一个极不寻常的地方。该校地处都梁大道繁华地段,人多、车多、繁杂事情更多,马路对面有四五千人的第一中学,东面有三四千人第一小学,三分校本校学生也是一个天文数字近六千人,小学生上学、放学家长接送多,而学生上学放学时间相对集中,加之现在接送防孩子私家车多,占道多。每一个上学放学时段,都有上万人在校门口要组织疏散管理,每次工作结束后我们的嗓子都哑了。由于部分接送学生家长素质不高,每一个接送都会留下遍地垃圾,我们都要捡拾或打扫。
三分校是个名校,活动特别多,什么观摩课、竞赛课、交流会、运动会„„以及上级领导各项检查验收多如牛毛,平均三五天就有一个,每次活动我们都要做好服务工作,与平时的工作要求和工作量显然是不口同日而语的。
现时社会,流行网上购物,三分校老师几百人,购物特多,有时一天能接上百件邮包,这无疑又给我们接收和发放这些邮包增加了不少工作,在我们的细心工作下,没出现一件错发事故,受到老师的好评。
我们三人不仅工作特别能吃苦,特别能战斗的团队,而且还是一个特别友善互助的团队。王成礼身体不大好,有胃病,安排值班时大家尽可能让他回家吃到热菜热饭。姚海忠工作如老黄牛,踏踏实实,什么脏活、累活他都抢着干,值班时什么时段不好安排,他都担着。我本人可以说是一身正气,无论大小事,自己先带头干、先做,不讲价钱、不讲代价,其他二人也就没说的了。当然正是有了他们二人大
力配合支持,我们这个三人团队才圆满完成了2011年各项工作。
前几年因三分校工作量大、工作要求高、事务烦杂,无人愿意去。更多不知情况的人去了没几天就选择了离开,而我们现在的三个人从去年到此岗位后,表现出特别能吃苦,特别能战斗,严格把关,能严格按照学校的各项规章制度去办、去做、去干。能不折不扣的完成学校领导和公司所布置的各种任务,成为公司的形象窗口。
在平时的工作中还遇到了一些社会人员及学生家长甚至还有个别老师对我们的工作不理解,不支持。但我们都能做到尽量克制自己,避免发生冲突,尽量去说服他人同时也说服自己,努力使自己能心平气和的去做出解释工作。在日常管理工作中,我们始终坚持每周不少于一次例会,一次集中学习,贯彻公司精神。同时我们还要坚持周一至周五的训练制度,真正达到内强素质,外树形象,使大家都能自觉严格要求自己。思想统一,团结一致、相互帮助、相互关心,“心往一处想,劲往一处使”的工作氛围。在文明执勤中,大家出都能统一要求、统一着装,做到文明礼貌,虚心待人、热情大方,但在工作中也存在一些不足之处,如:大家思想还不够稳定,工作态度还不够积极,工作方法还不够灵活,行为语言上还不够到位„„
我们三分校三名保安在今后的工作中决心要做到不骄不躁,更加严格要求自己,尽快熟练掌握自己的业务水平,不断提高自己的工作质量、工作能力、工作要求、工作成绩,使我们所在的实小三分校成为形象窗口,为公司的美好前景,为了达到一个先进集体的标准而努力拼搏,努力奋斗。
总结人:朱坤
二〇一一年十二月二十六日
第五篇:酒店保安工作小结
酒店保安工作小结
时间过的真快,转眼间2011年上半年又过去了,酒店保安工作小结。回顾酒店保安部上半年的安全工作,在酒店领导和各部门以及公安消防等部门的大力支持下取得了一定的成绩,确保了酒店正常的工作秩序。具体事项如下:
一、酒店所辖区内盗窃案件明显减少。
今年上半年,所辖区内的盗窃案件较往年有了明显的减少,主要归功于以下几点因素:
1、酒店领导对安全工作相当重视,出资两万余元为酒店改装了闭录监控系统,并花费四千多元为保安人员配备了新的对讲机,完善了硬件设施,对犯罪分子起到了一定的威慑作用。
2、保安部在人员编制上也进行了调整,增加了保安员,保安人员由原来的十三人增加到现在的十五人,保证每个班次至少有两个保安员在岗。对保安人员进行了岗位业务培训,明确各岗位的岗位职责,加强了保安人员的工作责任心和责任感,对办酒店内各楼层和周边所辖区加大了巡查力度,严格了陌生人员进出酒店的盘查登记制度,确保让犯罪分子无可乘之机。
3、积极配合和协助公安人员,发挥自身的硬件优势,为侦破物业所辖区内发生的盗窃案件提供有利的线索,为公安部门能够早日破案尽了自己应尽的义务,工作总结《酒店保安工作小结》。
二、消防设施设备运行正常,未发生一起消防安全事故。
消防部门对酒店的消防安全也极为重视,把酒店列为“消防安全重点单位”,定期对酒店的消防工作进行检查指导。上半年消防部门对大厦进行了一次全方面的消防检查,针对酒店内存在的问题和消防安全隐患提出了消防整改意见,并下发了整改意见书。
部门接到整改意见书后,针对意见书上所提出的如消防防火门未按要求长期处于关闭状态、部分消防指示灯和安全出口指示灯不亮、有个别消防安全通道堆有杂物问题,组织部门相关人员进行了一次全面彻底的检查、维修、清理,清理了消防安全通道上堆放的杂物,更换了一批闭门器和指示灯的灯管,按照消防整改意见书的要求进行了有效的整改,并在之后的消防安全整改复查中一次性通过了复查,受到了消防部门的好评。
同时,部门以这次消防安全检查为契机,吸取教训经验,定期组织人员对消防设施设备进行检查、维修、保养,使消防设施设备长期处于良好状态,保证关键时刻不卡壳,确保酒店人员生命和财产安全。
三、机械设备运行正常,上半年无重大机械事故。
上半年,酒店内各种消防设备均处于良好的运行状态之下。酒店内消防设备种类多,技术难度大,操作复杂,这就要求操作人员自身要有全面过硬的技术本领,对此,部门从人员招聘开始把关,严格挑选,要求应聘人员必须持有从业资格证书,对酒店内消防设备必须能够熟练的进行操作。
同时,部门要求设备操作人员每天对酒店内消防设备至少进行不少于两次的巡查,每周对所有设备进行一次检查保养,对长期不使用的设备每周要试运行一次,发现问题及时解决,对解决不了的问题要及时向上级汇报,保证在最短的时间内让设备恢复运行,确保所有设备设施时刻处于最佳的运行状态
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