第一篇:紧跟形势创新理念强化措施 全力维护柴河林区社会稳定
紧跟形势创新理念强化措施 全力维护柴河林区社会稳定
柴河林业地区公安局
2011年,我们柴河林业地区公安局在党委、林业局和上级公安机关的正确领导下,以科学发展观为统领,以社会管理创新为重点,紧紧抓住以信息引领警务的战略目标,科学构筑高科技防控体系,实现了稳控社会能力新提升,打击犯罪能力新提升,驾驭治安管理能力新提升,群众安全感满意度新提升的目标,为柴河林区经济社会跨越式发展提供了有力保障。得到了党委、林业局和上级公安机关的充分肯定和林区群众的高度赞扬。我们的具体做法是:
一、统一思想,明确责任,紧紧围绕确保林区经济社会跨越式发展,找准公安工作的出发点
2011年是柴河林区跨越式发展,打造“柴河模式”的关键一年,公安工作如何紧跟林区经济社会发展需要是摆在我们面前的第一任务。年初,局党委一班人认真学习上级公安机关工作要点和党委、林业局发展战略有关文件精神,围绕实现柴河经济社会跨越式发展中,公安工作如何适应需要,怎样在发展中求突破等问题,统一了思想。一是确立了一个中心。就是一切服从、服务于总局“4843”发展战略和柴河林区跨越发展,打造“柴河模式”需要。把公安工作置于林区经济社会发展的大局中来考量。二是确定了一个基本点。就是科技引领警务,建立健全信息化防控体系,努力提升公安工作的科技水平。为柴河林区经济社会又好又快发展,提供有力支撑。三是确定了一个方向。就是推进社会管理创新。充分发挥打造“平安柴河”的主力军作用,为林区经济
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第二篇:全力维护社会稳定 加强人民调解工作
加强人民调解工作 全力维护社会稳定
人民调解是法律规定的人民群众自我管理、自我服务、自我教育、自我约束、自主管理社会事务的一种形式,具有平等协商、互谅互让、不伤感情、成本低、效率高的特点,易于为人民群众所接受。充分发挥人民调解“第一道防线”的作用,切实把矛盾纠纷化解在基层,消除影响社会和谐和不安定因素,是维护社会稳定的重要手段。为此我就如何加强农村人民调解工作,化解基层矛盾纠纷谈点肤浅的看法。
一、当前农村矛盾纠纷主要类型和特点
今年1—5月份,全县共调解矛盾纠纷1623起,其中乡镇级调解471起,占总数的29%;村(居)级调解1152起,占总数的71%。分析已上报的矛盾纠纷,主要类型表现在五大方面:一是土地征用问题。存在因征地补偿标准引发矛盾纠纷;因失地农民转型难,生产生活出路受困,引发矛盾纠纷。二是民间琐事纠纷问题。如相邻关系、地边地界、家庭婚姻、民间借贷等引发矛盾纠纷。三 是土地权属、林权引发矛盾纠纷。四是人身损害赔偿,拖欠农民工工资,劳务等引发矛盾纠纷。五是村务管理不善问题。村干部素质不高、工作方法简单、村务透明度不高、财务管理混乱,有的村干部甚至以权谋私、违法乱纪、贪污财产,引起群众强烈不满,导致干群关系紧张,引发矛盾纠纷。呈现以下几个特点:
1、民间纠纷呈多样化、复杂化趋势。婚姻家庭、邻里纠纷、资源权属、环境、不同经济主体的利益等经济内容的新型矛盾纠纷日益增多。其中因政策变更、土地承包、村务管理、征地拆迁、拖欠农民工工资等引发的多元化矛盾纠纷急剧增加,矛盾纠纷主体构成日趋复杂化,一些跨行业、跨地区、跨时段的纠纷也不时出现。如今年4月,小蓝经济开发区霞山村部分村民以村委会1999年责任田承包合同于2009年农历年底已到期,村委会未调整责任田为由阻扰项目征地,致使涉及霞山村的项目推进缓慢。
2、群体性事件增多,范围和数量增大,纠纷参与人数存在群体性倾向。参与人数动辄三五成群,甚至数十人,而且组织化倾向比较明显,甚至有的群体性纠纷事件,背后有组织者操纵指使,事前和事中都有较为周密的计划。如今年3月租赁经营在小蓝经济开发区内的南昌纺织品进出口贸易公司车辆在青山湖区罗家集镇湖坊村地段撞倒一十岁男孩胡杰豪,胡杰豪当场死亡。事后,死者家属以胡杰豪系家中独子为由提出了赔偿80万元的要求,并邀集罗家集镇湖坊村60余村民多次冲击企业大门,不准工人上班、阻止车辆进出,严重影响了工业园区的生产秩序。
3、纠纷诉求过高。个别纠纷的当事人诉求标的太高,诉求方式和行为方式偏激,遇到一点小事或无虚有的事就越级上访,制造事端,扰乱视听,有的利用国家重大政治活动、重大节假日或政治敏感期,上京、到省、进市集体上访、越级上访、重复上访、无理缠访。如蒋巷镇原综合厂职工,就原综合厂在联圩十余亩厂地经营权多次邀集原厂职工到省、市、县上访,造成了恶劣影响。
二、农村基层调解组织存在的问题和现状
1、调委会办公经费难以保证。根据《人民调解委员会组织条例》规定,人民调解委员会调解民间纠纷不得以任何理由向当事人收费。基层人民调解委员会调解民间纠纷是无偿的,县局多次到乡镇座谈、调研时,村(居)治保主任都反映参与矛盾纠纷的调解,不仅拿不到分文报酬,还要贴进大量时间和精力,虽然是他们的工作,但也影响到他们开展调解工作的积极性。因此,这些纠纷处理上就有可能导致能拖的就拖,不能拖的就敷衍了事和久拖不决的现象,从而形成社会不稳定因素。
2、调解的质量不高,工作不规范。
绝大部分调解员仍然沿袭儒家“和为贵、礼为贤”的理念,纠纷发生后,劝说双方当事人大事化小,小事化了,折衷处理,不得罪人,以暂时平息纠纷为原则,不注重根本问题的解决,不注重纠纷调解后的回访,更不注重调解登记和档案的收集。导致纠纷容易反复,难以适应现阶段人民调解工作的新要求。
3、调解组织机构作用发挥不好,村级调解组织人员素质不高。
人民调解员队伍整体素质偏低。尤其是村级人民调解员队伍整体素质还不能适应新时期的人民调解工作的需要,一批多年从事村级调解工作的同志对地理环境、人员情况、风俗习惯等较为熟悉,但相当一部分年龄偏高、文化程度参差不齐、法律政策和业务水平欠缺,在宣传讲解法律法规、制作调解文书上有困难,缺乏创新精神,在调解工作方式方法上还停留在说教和情感影响上,在处理一些复杂纠纷或财产争议纠纷时,有时不能做到依法调解,不能使双方当事人心服口服。
4、人民调解工作机制建设还有待加强,“大调解”的工作机制还没有形成。
当前,社会矛盾纠纷呈现构成多样化、领域扩大化的情况。如政策强的纠纷、“跨部门”纠纷、跨时段的纠纷、复合型纠纷等,涉及面广、时间跨度大、成因复杂、调解难度大,单靠基层调解组织很难解决。然而,人民调解工作基本还停留在传统的邻里、家庭纠纷调处上;地区、部门、行业之间的调解工作还缺乏有效配合;人民调解的职能作用还没有得到有效发挥,基层调解工作存在随意性,不按调解程序程序进行调解,未有效发挥人民调解工作的法制宣传教育功能。
三、切实加强农村人民调解工作的对策
(一)夯实基础,健全人民调解工作机制。一要领导重视。要把人民调解工作作为社会治安综合治理的重要内容来抓。在布置任务时,安排调解工作;总结工作时,汇报调解工作;在人员分配上,向人民调解工作倾斜。要成立由党政一把手任组长的人民调解领导小组,定期召开专题会议,分析农村纠纷的现状和产生的原因,研究措施,制定对策。二要落实责任。要将矛盾纠纷排查调处工作作为社会治安综合治理的一项重要内容,与各村各单位层层签订责任书。要求各村各单位必须及时主动的进行各类纠纷的调处,并印制矛盾纠纷调处责任交办卡,限期办理,并督办到位。对村组调解组织调解不了到镇申请调解的矛盾纠纷一律要有村调委会的意见,充分发挥村级调委会的职能和作用,也充分调动了村级调解工作人员的积极性,做到信息灵、速度快,有效地遏制了矛盾纠纷激化和群体性事件的发生。三要强化队伍建设。要健全各村的调解组织,聘任了调解主任和调解员,建立了调解小组,对每位调解人员划分纠纷调解、矛盾排查责任区,并挂牌公示,明确责任,建立了以乡镇调委会为中心,以村调委会为主要力量的两级人民调解网络。四要强化法律培训。人民调解队伍素质的高低,决定着调解工作的质量。要加强对乡镇、村干部和人民调解员进行农村适用法律法规和人民调解业务知识的系统培训,使镇村人民调解工作人员牢固树立维护社会稳定、确保一方平安的大局意识,基本具备公平公正、合理合法调解各类矛盾纠纷的能力,较全面的掌握人民调解工作的业务和技能。五要保障经费。要根据村(社区)实际,每年给予一定的办公费,以便村级调解组织能够正常运行,真正实现调解有组织机构,有人员办案。根据各地的实际情况,落实解决调解员办案补贴。可以采取“以奖代补”的办法,充分调动基层调解员的工作积极性。
(二)规范程序,强化人民调解工作的实效。镇村调委会对每一起矛盾的调解都要作十分充分的准备,提高人民调解的成功率。一要认真调查。对每一起矛盾纠纷,都要都广泛深入的调查、取证,了解双方当事人基本情况,纠纷的起因、经过。在调解前,调查组形成调查报告,向乡镇调委会进行汇报,研究出初步的调解方案。二要依法调解。在调解过程中,准确运用法律、法规和政策,重事实、重证据,动之以情、晓之以理,教育说服当事人互谦互让、充分协商、达成协议,形成的调解意见双方心悦诚服、乐于接受。三要及时回访。对调解生效的协议书,督促当事人自觉履行,确保调解不反复。四要规范档案。镇村要统一调解文书,每一起调解,从登记受理、调解协议书的制作到回访,都及时整理归档,做到了一案一卷。
(三)不断创新,探索实行联席调解制度。随着市场经济的发展、政治体制的改革、各种利益关系的调整,农村各种矛盾纠纷呈现多发性、复杂性和跨行业性等新特点,人民调解面临的婚姻、家庭、邻里、生产经营、赔偿等矛盾纠纷,传统的纠纷调解职能已不能完全适用农村矛盾纠纷多样性的新形势。因此,要坚持行政调解与人民调解相结合,聚合调解资源,建立联席调解制度。对于复杂疑难但可以不通过民事诉讼或治安处罚来解决的矛盾纠纷实行联席调解,以非诉讼方式予以化解。要成立了由党政主要领导和镇属单位负责人、各村调委会主任组成的联席调解会议领导小组,聘请公安、司法、法庭、交警等单位业务骨干为特邀调解员,参与相关的跨行业疑难民事纠纷调解。联席调解既能提高调解效率,降低纠纷解决的成本,又能使各单位各部门之间功能相济相互协调,解决各单位各部门之间相互推诿的问题,同时加强沟通,统一口径,维护调解的严肃性,建立“大调解”工作机制。
(四)依法调解,确认人民调解协议的法律效力。按照最高人民法院《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》有关问题的说明,凡调解协议的内容是双方当事人自愿达成的,不违反国家法律、行政法规的强制性规定,不损害国家、集体、第三人及社会公共利益,不具有无效、可撤销或变更法定事由的,应当确认其法律效力,并以此作为确立当事人权利义务的依据,通过法院的裁判树立人民调解协议的公信力。
加强人民调解是化解矛盾纠纷的有力抓手,是维护社会稳定的一支重要力量。我们始终要把人民调解工作放在维护基层稳定、构建和谐社会的大局中来考虑,围绕经济社会发展抓调解,围绕群众的根本利益抓调解,围绕和谐稳定抓调解,有力的化解、人民内部矛盾,优化经济发展环境,促进经济社会又好又快的发展。
第三篇:狠抓社会治安综合治理 全力维护社会稳定
加强治安综合治理
全力维护社会稳定
——秀川街道2006年综合治理工作汇报
(2006年12月25日)
秀川街道占地面积28平方公里。管辖崔家崖村、马滩村、大滩村、郑家庄村、郑家庄新村5个村和穴崖子、秀川2个社区,共有居民7187户,25121人,其中农村居民3632户,16237人;城市居民3555户,8884人。有企事业单位 201家,学校6所,综合市场4个,中心警务室5个,卡口点12个,原有法轮功人员22名,现已全部转化,全街共有寺庙6座,信教人员达290名。
一年来,在区委、区政府的正确领导下,在区委政法委的指导下,我们认真贯彻落实省、市、区政法工作会议精神,以“平安建设”为主线,不断完善社会治安防控体系建设,深入开展农村反邪教警示教育活动,全面提升禁毒工作整体水平,全力维护辖区社会稳定,较好地完成了社会治安综合治理各项目标、任务,为辖区经济发展、社会和谐创造了良好的社会稳定环境。截止11月份,共发刑事案件99 起,破38起;其中“两抢一盗”79起,其它20起;治安案件34 起,其中治安拘留7人,警告2人,罚款 25人。刑事案件比去年同期下降4%,治安案件比去年同期下降13%,辖区群众对治安状况满意率和基本满意率达95%。
一、加强组织领导,严格目标管理 我们始终把社会治安综合治理工作作为改善经济发展环境、构建和谐社会的重要举措来抓。
首先,领导班子高度重视综合治理工作,今年先后6次召开街道会议专题研究安排部署综合治理工作,各村、社区层层召开动员会,安排部署综合治理工作,做到了综合治理有人抓、有人管。
第二,制定了切合实际的目标管理责任制,对重大问题实行责任追究制、黄牌警告和一票否决等制度。年初与各村、社区、辖区企事业单位签订了社会治安综合治理工作目标责任书,将综合治理的各项目标任务量化分解到村、社区和企事业单位,目标责任书签订率达100%。
第三,加大了督查检查力度,做到了一级抓一级,一级对一级负责。街道综治办还定期、不定期到村、社区进行考核和群众满意度测评,对综合治理工作中存在的问题查漏补缺,确保各项目标任务真正落到实处。全年共开展综合治理工作检查14次,群众对治安满意率测评2次。
二、以创建“平安秀川”为载体,积极构建综合治理长效机制 一是宣传动员,形成了齐抓共建的氛围。在综治宣传月期间,我们组织各社区、村充分利用各种宣传工具大力开展创建“平安秀川”宣传活动。先后两次组织辖区各社区、村、单位、学校355人次在建工局市场、秀川市场进行流动暂住人口管理、“平安建设”集中宣传活动,共发放宣传资料3000余份,悬挂宣传标语19幅,宣传板报8块,出动宣传车2辆,并邀请了秧歌队、腰鼓队现场进行表演。现场设立咨询点4个,解答群众咨询2000人次,受到了辖区 群众的一致好评。
二是把握重点,抓好基层创建工作。街道成立了由街道工委书记任组长,主管综治的副主任、各管辖派出所所长为副组长,各社区、村支部书记为成员的街道创安工作领导小组,下设办公室,制定并下发了《“平安秀川”建设活动实施方案》。充分发挥村、社区基层组织的作用,通过召开各种会议、举行大型宣传活动,最大限度地组织发动辖区单位和群众,参与创建“平安秀川”活动。结合“五〃五”普法活动,采取法制副校长、社区(村)、家庭和学校四位一体教育模式,加大了对在校学生的法制宣传教育力度,通过法制副校长的授课,有效地增强了学生的守法意识,提高了创安的自觉性。全年共举办讲座6期,受教育师生达800余人次。通过加强领导,协调各方力量,实现了街道、社区、村联动,各相关部门、单位联动,齐抓共建 “平安秀川”的工作格局。今年共创建 “平安单位”23个,“平安校园”3个,“平安村”2个,向区综治办上报申报材料28份,创建率达到40%。
三是加强业务培训,提高综治工作整体水平。为了建立健全综治员教育培训长效机制,进一步强化综治员规范化管理工作,3月下旬,我们按照区综治办制定的《综治员教育培训大纲》,组织2个社区、5个村80多名综治员进行了为期一周的集中业务、体能培训。为了保证培训质量,防止走过场,我们还出台了《开展综治员业务及体能培训的实施意见》。培训内容涉及政治思想教育、有关法律、法规教育、治安工作常识和业务知识等六个方面,组织答卷 80 份。训练内容包括着装、队列、礼仪、齐步、跑步、正步、折返跑(男 50米)等。针对“两节”期间各种治安案件有上升的势头,10月份,我们组织2个社区40名综治员开展了为期2天的集中培训及训练巡逻活动,为有力保护辖区人民群众的生命财产安全奠定了良好的基础。通过集中授课、聘请教官进行正规训练等形式落实了全部培训内容,进一步加强了综治员的纪律观念,强化了综治员的服务理念,提高了综治员的政治素质、思想素质和业务素质,促进了综合治理各项工作的顺利开展
四是不断推进社会治安防控体系建设。首先,在全面总结前三年治安防控体系建设工作的基础上,制定了《秀川街道社会治安防范管理体系建设第二个三年规划》,确定了新的奋斗目标,力争再经过三年时间的努力,把辖区社会治安防控体系提高到一个新的水平。第二,继续加强辖区人防、物防、技防“三防”建设。督促辖区各单位完善内部各项治安管理制度和措施,安装防盗门、防盗锁等硬件物防设施;进一步强化住宅小区看护值班制度,大力推广防盗门和总控门,一层安装防护栏;在农村全面推广安装防撬锁。目前,辖区社区住宅防盗门、农村平房防撬锁安装率均达到90%以上,住宅小区看护率到达98%以上。今年新建成丰易达4S专卖店等半封闭式管理模式厂区3个,封闭式管理秀川街道住宅楼一栋,半封闭职工医院住宅小区1个。同时对秀川综合市场、大滩村主干道实行了“亮化工程”,大大降低了抢劫、偷盗等治安案件的发案率。第三,进一步做好防范基础工作。经多方协调争取,辖区5个警务室、12个治安卡口得到了进一步的完善和提高,特别是大滩村克服重重困难,筹措资金,建成了一流的标准化警务室,明年将全面投入使用。今年,我们已全面实现了“一村一警”、“一社一警”社区、村警务战略目标,各社区、村综治员对各自管辖区域实行24小时全天候巡逻、防控。
三、加大矛盾纠纷排查力度,不断促进社会稳定和谐 今年我们把矛盾纠纷排查工作作为维护稳定的头等大事来抓,年初,印发了《秀川街道关于开展矛盾纠纷排查调处活动的安排意见》。按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,把人民调解、行政调解、司法调解紧密结合起来,整合了维稳社会资源,建立健全了“大联动、大调解”工作格局。建立规范矛盾纠纷排查调处机制,落实了“首问责任制”、领导包案制度、零报告制度、群体性事件预防处臵和责任追究制。进一步完善四级信息网络,健全社会稳定预警机制,全面即时掌握了社情民意和带有苗头性、倾向性的问题,并做到了及时控制和妥善处臵。定期对辖区内由于企业改制、城中村改造、高新技术开发区建设、新城区建设、涉法涉诉上访等问题引发的矛盾纠纷和不稳定因素进行拉网式排查,按时召开排查例会,及时解决矛盾纠纷,清除不稳定因素,把矛盾纠纷解决在基层,把治安安全隐患消灭在萌芽状态,做到了小事不出社区(村),大事不出街道,上访不出街。全年共发生民间矛盾纠纷165起,成功调处150起,调处率达90%,未发生重大矛盾纠纷和群体性事件。
四、加大专项整治工作力度,不断改善社会治安环境 首先,对重点地段和区域进行了专项整治。今年我们配合辖区各派出所对学校周边、暂住人口聚居区域、文化娱乐场所、公路沿 线等治安混乱地段、案件多发地段进行了多次集中整治。各村、社区充分发挥治安巡逻队的职能作用,对各地段实行24小时日夜监控。特别制定了长效治安管理制度,加强了对“四市场”(崔家崖村畜禽市场、马滩蔬菜批发市场、郑家庄金港糖酒市场、秀川社区综合市场)的重点整治和防范。全年,共配合辖区各派出所开展各项整治活动15场次,出动人员120人次,通过整治,各案件易发地段、“四市场”的刑事、治安案件明显下降,未出现特大刑事、治安案件、因民事纠纷激化酿成的刑事案件,为辖区企事业单位和群众创造了一个平安、稳定、和谐的生活、生产环境。
第二,对流动暂住人口进行了专项整治。由于我街地处城乡结合部,受地理条件和居住条件的影响,流动暂住人口较多,存在流动性大、难管理等特点。我们按照兰流管办发《关于进一步加强流动暂住人口管理与服务工作的意见》的通知精神,结合各村、社区实际情况,制定下发了切实可行的方案,遵循“谁用工、谁负责”和“谁主管、谁负责”的原则,积极组织各村、社区,抽调村组干部、综治员、计生自管小组长、民兵、预备役协同辖区派出所一道,对辖区内的流动暂住人口进行调查、摸底、登记、办证。全年共登记流动暂住人口1834人,办证1834人。通过对流动暂住人口的专项整治,摸清了流动人口底数,从源头上预防和减少了流动人口违法犯罪案件的发生。
第三,对校园周边治安环境进行了专项整治。9月-11月,配合区城管执法局、区卫生局、卫生监督七里河分所、辖区派出所集中对辖区范围内小学、幼儿园周边环境进行综合整治。共开展综合整 治6场次,出动人员100多人,取消占道经营摊点3户。通过整治,有效治理了乱摆乱卖、卫生死角,治安状况有了明显好转,大改善了校园周边环境。
五、加大宣传教育力度,强化反邪教警示教育活动
一是继续认真开展农村反邪教警示教育工作。按照区《关于在农村组织开展反邪教警示教育活动通知》的精神,在各村、社区进一步建立健全了组织机构,规范了档案管理,做到了活动有安排,有总结。充分发挥崔家崖村、穴崖子社区、崔家崖民办小学三个反邪教警示教育活动试点示范带头作用,推动了辖区各单位反邪教警示教育的深入开展。全年共发放反邪教警示教育挂图15套,宣传提纲30多本,宣传画册65本,宣传材料800多份,广播宣传16次,播放反邪教宣传光盘《毁灭与新生》7场次,观看人数达500多人,组织文体活动15场次,举办反邪教知识答卷1次,参与人数400多人,培训社区、村干部14人次。街、社区、村干部受教育面达100%,中小学生受教育人数达2995人,受教育面达100%,农村群众受教育面达98%。
二是把开展反邪教警示教育工作同“四个纳入”(即纳入党的基层组织建设中、纳入社会综合治理中、纳入精神文明活动中、纳入党员先进性教育活动)工作有机结合起来,形成了群防群治的工作格局。通过深挖打击和防范工作,进一步加强了基层组织的战斗力和凝聚力,有力地促进了精神文明建设和各项工作的顺利开展。
三是巩固防范和处理邪教工作成果。我们紧紧围绕“一个中心”、“两项行动”、“三个重点”、“三个能力”开展防范和处理邪教工作。目前,对已转化的22名法轮功练习人员全部建立了个人档案、资料,做到了有专人监控、帮教。特别是在春节、五一等节日期间,各村、社区制定了严格的值班制度,做到了信息畅通,24小时监控。同时按照区“610”办要求继续开展了排查摸底工作,对全街290名信教人员进行了重新摸底登记,未发现“法轮功”、“实际神”、“门徒会”等邪教组织在农村的暗中活动。同时,街道610办积极与辖区派出所、各村、各社区协调配合,组织民兵、预备役、联防队员、联户代表、计生自管小组长对辖区出租房暂住人口、流动人口进行了彻底排查,各企事业单位也对本单位的人员进行了细致摸底,为及时做好防范管理、教育转化提供了可靠的保证。今年街道被市委、市政府评为防范和处理邪教工作“先进集体”。
六、摸底排杳夯实基础,不断巩固“无毒街道”成果 一是提高认识、加强领导。我们始终把摸底排查工作作为禁毒工作的基础性、根本性工作常抓不懈,建立健全了工作领导小组,配备了禁毒专干,落实了各项措施。在年前排摸的基础上,根据存在的问题,多次召开由辖区派出所、各社区、村综治主任、禁毒专干参加的工作会议,全面部署排查工作。针对禁毒工作多重管理的现状,对禁毒工作进行了细致安排,统一了思想,集中了力量,明确了责任,统一了口径,核实了底数,确保了任务完成。
二是全面排查,掌握实情。根据区上开展禁毒排查工作会议精神,我们组织各社区、村集中时间、集中人员、集中精力,认真开展了入户摸底排查工作。在具体工作中,采取上门入户、查阅资料、核对吸毒人员最后一次出所(出狱)时间、群众反映、尿检检测和 亲朋好友、左邻右舍提供情况等各种形式和有效手段,实现与吸毒人员的“零距离”接触,进行了全面摸底排查,经过三个多月的不懈努力,基本摸清和查明了辖区吸毒人员的底数与现状。截至目前,辖区登记在册本吸毒人员总数为149人,其中:上吸毒人员总数为130人,新发现6人,迁入14人,迁出1人。其中:死亡7人,正在服刑3年以上2人,戒断10年以上5人,戒断8年以上4人,戒断5年以上44人,戒断3年以上23人,下落不明4年以上2人,现有吸毒人数62人(正在强戒2人,正在劳教10人,逮捕2人,戒断2年以上12人,戒断1年以上7人,戒断1年以内20人,下落不明4年以下2人,其他7人)。辖区应见面人数126人,实见面人数103人,见面率82%,入户率98%,应尿检人数126人,实尿检人数103人,尿检率82%。辖区149名吸毒人员属于彭家坪派出所管理7人,1人拟从龚家湾派出所迁入,属于敦煌路派出所管理6人,属于秀川派出所管理135人。
三是面向基层,做好宣传。继续抓好“无毒街道”的巩固和创建工作,开展了面向青少年、面向高危人群、面向重点场所的毒品预防教育,在全街6所中小学全部开设毒品教育预防课程,全年共上禁毒法制课6场次,受教育学生达1200人次,同时在学校学生中还开展了手抄报,黑板报、征文比赛等多种形式的宣传活动,增强了学生识毒、防毒、拒毒意识,3月份,在综治宣传月期间,将综治宣传和禁毒宣传工作有机的结合起来,丰富了宣传内容,增加了宣传效果,吸引了广大行人的注意力,取得了良好的宣传效果。共发放禁毒宣传材料800余份。在“6.26”国际禁毒日来临之际,组织 各社区、村在秀川市场口集中开展了以“参与禁毒斗争,构建和谐社会”为主题的大型宣传活动,同时还邀请了社区中老年人腰鼓队、拳剑队进行现场表演,号召广大人民群众积极参与禁毒人民战争。全年禁毒宣传活动出动宣传车5台次,出动人员250人次,悬挂张贴禁毒宣传标语96条,发放禁毒宣传资料2000余份,出禁毒宣传专栏30期。4月份街道办事处主任与各社区、村负责人签订禁毒责任书7份,明确了各社区(村)、各企事业单位负责人为抓禁毒工作的第一责任人。由于宣传准备充分,内容丰富多彩,特别是广大人民群众的积极参与,使我街禁毒宣传工作收到了预期的效果。增强了广大人民群众对毒品危害的再认识,为打击毒品违法犯罪营造一个良好的社会氛围。
四是严格要求,规范档案。摸底排查工作结束后,街道认真抓好禁毒人员建档工作,首先,组织各社区、村禁毒专干深入七里河第一批禁毒工作示范点建兰路街道火星街社区进行现场观摩,学习先进经验和做法,并就在具体工作中遇到的实际问题进行了虚心请教和交流,为全街的吸毒档案规范化建设起好了步。其次,街道禁毒人员深入各社区、村进行现场指导。做好和派出所协调工作,配合社区、村做好吸毒人员信息表的建立及吸毒人员戒断年限的确定。第三,统一制作了规范的条形印章,力求做到标准、整齐、规范。共建立吸毒人员档案150份。
七、存在的问题
1、群众自我防范意识不强,部分单位、物业小区防护措施不到位,群防群治基础薄弱,盗窃案件仍是城街居民担忧的主要问题。
2、个别单位领导对综治工作的长期性、重要性认识不足,存在 着“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”的现象。
3、“平安”创建工作中存在着私人业主不愿牵头等问题,出现牵头单位“牵不起头”的现象。
4、随着“城中村”改造工作的启动,辖区流动人口剧增,增加了管理工作的难度。
5、基层治安设施薄弱,制约着治安防范工作的进一步开展。
八、2007年工作思路
1、抓好“平安秀川”的创建工作,做到社区有组织、单位有队伍、村里有专人,形成以派出所、社区巡防力量、群防群治组织为主体、各治安小区为点,村(居)委会为块的治安防控组织网络,确保创建工作有人抓、有人管。
2、大力加强人民调解工作力度,坚持早抓、抓小、抓苗头,逐步建立超前预警、源头化解、就地处臵、有序调处的矛盾纠纷排查调处工作长效机制。
3、健全治安防控快速反应机制。把动态防范、严格控制作为创建“平安秀川”的重要环节来抓,整合辖区治安资源,规范运作,强化社会面治安防控体系建设。
4、坚持“谁主管、谁负责;谁出租、谁用工、谁负责”的原则,把流动人口的落脚点作为管理工作的切入点,切实加强对出租房屋、用工单位和集贸市场、文化娱乐场所的管理。
5、引导青少年学法、知法、守法,增强辨别是非善恶的能力,增强青少年自我约束、自我防范、自我保护的意识,推动预防青少年违法犯罪工作社会化、规范化。深化学校治安综合治理工作,整 治校园及周边治安秩序,广泛开展“平安校园”创建活动,优化青少年成长环境。
6、按照“发案少、秩序好,社会稳定,群众满意”的要求,严格标准,不断创新,深入扎实地开展创建“平安单位”、“平安村”、“平安社区”等活动。
7、运用多种手段,加大对综合治理的宣传力度,使社会治安综合治理工作做到家喻户晓,深入人心。
总之,一年来,我街综合治理工作在上级部门的正确指导下及基层单位的大力配合下,取得了一定的进展,但离上级部门的要求还有一定的差距,我们将在下一步的工作中,努力创新,扎实工作,把综合治理各项工作抓好、落实好,为构建和谐社会作出应有的贡献。
第四篇:创新信访工作 维护社会稳定
创新信访工作 维护社会稳定
信访是人民群众表达民意,维护自身合法权益的方式之一,也是党和政府等部门密切联系群众的方式方法之一,随着社会改革的深入,社会深层次矛盾进一步凸现,信访问题不断增多,信访形式日趋激烈,站前区信访局把开展好信访工作、解决好群众反映的信访问题、规范好信访秩序作为今后一个时期的主要任务。
一、提高对信访工作的认识,创新信访问题的化解方式
现阶段,由于社会处于转型期,漠视法律,侵犯公民合法权益的现象依然存在,加之群众对自身权利和权益保护的过高期望,导致信访问题的不断增多。因此,要正确看待社会转型期所出现的信访问题,并予以区别处理。对于历史遗留的矛盾纠纷,要用历史的眼光看待和分析,应树立信访是权利救济的辅助方式之一的观念,在化解具体信访问题时,不能脱离人们的现实价值观,而让信访的群众在思想上感到过大的差距,力争让信访群众满意;对于侵犯公民人身和财产等合法权益的信访问题,应树立信访是监督政府依法行政的途径之一的观念,及时疏通渠道,及时分流,告知群众依法诉讼,树立司法机关依法化解矛盾的权威,弱化信访的救济功能;因群众对民主权利的过高期望而导致的信访问题,应树立信访是人民群众参与社会管理的有效方式之一的思想观
念,充分认识到信访表达民意、沟通信息的功能,要积极进行引导,做好疏导,正确认识理想与现实的差距,从而让信访群众支持和理解信访工作。
二、信访制度的创新
现有的信访制度主要由国务院的《信访条例》、各部委制定的信访部门规章、各省市制定的信访地方性法规或政府规章三部分组成。信访立法的层次较低,尚未建立完备、统一的信访法律制度。《信访条例》属行政立法,在法律体系中的地位和效力等级较低,调整范围有限。各省(市、自治区)出台的信访地方性法规和部门规章是对《信访条例》的具体化,对群众信访活动和信访工作规则的规定和要求不尽相同、不够一致。从总体上看,目前尚未建立完备、统一的信访法律制度,信访法律法规不够健全,这与当前信访形势需要建立的大信访格局不相适应。信访作为公民的基本民主权利,应该得到切实保障,因此,应完善《信访条例》,明确信访的接受内容、信访部门信访事项督办权、行政处理建议权,从而保证信访工作有效运作。
三、信访工作体系的创新
(一)现行的信访体系缺乏统一的信访指导机构和管理机构。从中央到地方,各级党委、人大、政府、法院、检察院以及相关的职能部门,均设有信访接待机构,这些部门根据主管范围设立,相互之间存在大量重复管辖、互相推诿的可能性,不利于分工负责,发挥效率。信访者一个问题可能同时在几个部门,或者因各部门相互推诿,信访人投诉无门,最终导致信访人没完没了的反复信访。实际工作中,信访部门在信访案件督办中,很难发挥其督办作用,因此,建议在党委设立人民群众工作部与政府的信访局合署办公,从而统一信访管理机构、民意收集机构,并且利于提高督办信访案件的力度。
(二)现行信访体系缺乏统一的信息共享机制,造成了信访资源的浪费,影响了立法、行政、司法部门的权威。建议建立全国信访信息联网平台,实现县级以上信访信息的联网。
四、信访工作机制的创新
1、建立信访终结制度。现行的信访案件化解机制不完善,对信访接待和化解部门规定的责任较多,对缠访闹访的信访人打击处罚力度不够,导致信访人滥用权利,同时也造成了信访资源的浪费。建议建立信访案件终结机制,明确在市级或省级信访部门设立信访终结认定工作机构,并明确信访案件的终结程序和法律后果,终结的信访案件,不作为信访案件登记,上级机关和领导机关不再交办、不再批转。
2、建立无理、违法信访制裁制度。信访工作既要解决信访群众的实际问题,又要切实维护正常的信访秩序。信访权利不得滥用,如果超过必要限度,应予以相应的处罚。加
大对无理缠访信访的处理,但应审慎适用。建立无理、违法信访制裁制度的意义在于保证正常的信访秩序,保障行政机关的行政活动的顺利进行。
3、建立信访案件责任追究制。对严重不当或违法行政行为造成信访的,由信访部门提出建议并督办,对行政行为人依法或依纪律进行处理。
4、建立信访协作化解机制。在社会转型、矛盾多发的形势下,信访问题已不是某一个部门的工作,而是关系全局、牵涉各方的工作,仅仅依靠信访部门自身,根本不可能解决所有信访问题。因此,建立信访协作化解机制,依靠基层党政组织、行业管理组织、基层群众性自治组织等组织的作用,引导群众理性合法表达利益诉求,化解信访案件,维护群众权益。
5、建立信访案件调解机制。现实中,信访部门或案件承办部门的调解下,信访人自愿达成协议或化解意见,但在履行完毕后反悔的信访案件不在少数,由于协议或化解意见缺乏法律约束力,导致信访人为达到不当目的而反复信访,因此,有必要确认调解协议或化解意见的法律效力,对于防止信访权利的滥用,规范信访秩序,将会起到积极的作用。(
第五篇:充分发挥职能优势全力维护社会稳定
充分发挥职能优势全力维护社会稳定
随着关井压田、建棚移民、结构调整等重点工作和石羊河流域综合治理工程的落实,各种复杂的矛盾纠纷应运而生,群体上访事件时有发生,为有效预防各类矛盾纠纷的发生,防止群体性上访事件的出现,司法局充分发挥职能优势,全力维护社会稳定。
一、加强法制宣传,营造良好社会法治环境。认真实施“五五”普法规划,大力开展“生态法律进万家”活动和“民主法治村”创建活动,组建生态法律宣讲团,到各乡镇、村社进行巡回讲课,重点宣讲《土地法》、《水法》、《环境保护法》等法律法规以及“三禁”规定等相关政策,全面推进生态法律六进活动,为维护民勤绿洲永续生存和快速发展,营造良好的法制氛围。
二、构建大调解格局,全力构建和谐民勤。针对落实关井压田、建棚移民、结构调整等重点工作中突显出的各类矛盾纠纷,全面加强人民调解工作。调整、充实、巩固乡镇、村人民调解组织,建立健全上下联动、相互贯通、覆盖全县、适应新形势发展要求的人民调解组织网络。大力开展矛盾纠纷集中排查调处活动,及时发现和掌握社会矛盾纠纷动态。积极介入,靠前服务,建立健全预警、排查、联调、处置机 1
制,制定调处重大疑难和群体性矛盾纠纷的应急预案,坚持抓早、抓小、抓苗头,变被动调解为主动化解,变事后调处为事先防范,变上访为下访,把矛盾纠纷化解在基层,筑牢维护稳定的第一道防线。
三、拓展法律服务领域,保障县域经济又好又快发展。要求律师、公证员、法律工作者积极参与涉法信访接待,建立县乡政府法律顾问组,为重大决策提供法律参谋。拓展非诉讼法律业务,为中小企业、新上项目免费提供法律咨询服务,防范和减少经营风险。对县上重大招商引资事项,实行全程跟踪服务。依托司法所在各乡镇建立法律援助工作站,对所有符合条件的申请对象及时指派法律工作者进行援助,切实解决困难群众打官司难的问题,维护社会公平正义。努力构建和谐社会.四、改进工作作风,提高工作效率。认真执行机关效能八项制度,严格规范机关干部行为,加强干部作风建设,简化办事程序,端正服务态度,严格落实限时办结制,提升机关效能。对机关工作人员在公务活动中的不良行为,热忱欢迎社会各界认真监督、及时举报,发现违规行为,将按党纪、政纪的有关规定,严肃查处。