第一篇:新惠城区派出所“大走访”第十阶段开展情况小结
新惠城区派出所“大走访”第十阶段开
展情况小结
自全旗公安机关深入开展“大走访”开门评警活动以来,新惠城区派出所积极准备,科学统筹,广泛宣传,认真走访,各项工作有条不紊。为了把“大走访”各个环节落到实处,抓出成效,该所狠抓“三个坚持”落实,强力推进“大走访”开门评警活动深入开展。
坚持每日安排走访。“大走访”开门评警活动开展之前,首先统一了思想认识,明确了责任分工。按照旗局《方案》中组织40%警力开展“大走访”的要求,派出所在正常工作日中每天轮流安排2名民警,依据“必访、必到、必评、必议、必参加”活动内容深入开展走访活动。同时,充分利用“一站式”便民服务平台、“百户网”短信平台等,联系群众,每天公开接受群众来访、评议,坚持做到全面铺开,突出重点,按细化工作计划完成每天规定工作内容。
坚持每周召开例会。建立“大走访”每周例会制度,结合所务会一并研究派出所工作。根据阶段性工作,重点围绕影响和谐稳定、社会治安、公正执法、作风形象、廉洁从警等突出问题,收集本周每名民警开展“大走访”评警活动情况。针对民声、民意、民情、民忧、民难、民怨等疑难问题,采取集体会诊,寻找解决问题的方式方法。针对自身存在的不足,深入开展自查自纠。
坚持每月小结讲评。为更好地搞好“大走访”评警活动,坚持每月汇总“大走访”活动开展情况,对走访出的问题,认真进行分类梳理小结,研究解决办法、途经,切实为群众解决一批实际问题、化解一批矛盾纠纷、整治一批治安乱点和治安隐患等突出问题。同时,结合民警开展“大走访”评警活动的进度、实效进行讲评,提出表扬与批评,明确开展工作的优劣,将与年度个人评选先进挂钩,以激进工作的热情和动力。并根据“大走访”阶段性工作情况,布置下一步工作,进一步明确责任要求,大力推动工作落实。
第二篇:浅析基层派出所如何有效开展大走访活动
当前开展的“保平安、促和谐、警民一家亲”大走访实践活动,是公安部在总结提炼各地公安机关创造出来的好经验的基础上采取的一次重大举措,也是进一步继承和发扬专门工作与群众路线相结合的优良传统,积极构建和谐警民关系的一条新途径。作为基层派出所,只有明晰“大走访”活动开展的目的,真正掌握开展“大走访”的基本方法,才能有效地开展“大走访
”活动。
一、基层派出所开展“大走访”活动的目的 明晰开展“大走访”活动的根本目的是至关重要的。理解了开展“大走访”的真实目的,才能在实际工作中做到有的放矢。
(一)了解社情民意,为群众雪中送炭
在我们开展“大走访”活动时,基层民警要牢记“全心全意为人民服务”的宗旨。人民群众是我们的衣食父母,我们的权力是人民赋予的,所以,我们必须做到受人滴水之恩,应当涌泉相报;必须做到权力取之于民,用之于民,切实关心人民群众疾苦,为人民排忧解难。比如,为行动不便的群众提供上门服务办理身份证、向群众发放警民“联系卡”等。
(二)化解矛盾纠纷,整治治安隐患
俗话说:“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。人民群众之间的邻里纠纷看似小事一件,可从矛盾排查、治安防控的角度来说可是件大事。我们的工作要从细处着手,绝不能因小失大、对于人民群众提出解决的纠纷,我们必须要及时地解决。再者,维护社会治安秩序,保持社会稳定,事关人民的根本利益,在维护国家安全和社会治安秩序方面,广大人民群众不仅是积极的拥护者、支持者,也是积极的参与者。社会治安问题,涉及的社会关系是极为广泛的,任何治安问题,都离不开群众生活领域,人民群众在解决治安问题方面富有创造性和实践性,人民群众是有关犯罪和社会治安问题信息最广泛、最直接、最敏感的来源,人民群众是对违法犯罪行为施加影响最普遍、最直接、最及时的力量。我们要想整治治安隐患,保一方平安,必须依靠人民的力量。
(三)大力开展宣传教育,增强群众法制意识和安全防范意识。做好这项工作,一则表明了党和政府维护人民的利益,坚决打击各种违法犯罪活动的决心;二则可以激发广大群众维护社会治安的积极性,敢于起来揭发、检举违法犯罪分子,与违法犯罪行为作斗争。在**市**区胡店辖区,民警通过对各村各组进行深入走访,在不到十天的时间内,成功抓获两名外省网上逃犯。
(四)征求意见建议,改进和加强工作。随着我国政治、经济形势的深刻变化,人民群众的思想觉悟、文化结构、道德、法制、价值观念等也发生了不同程度的变化,因此,不能再用行政命令和简单说教的方式来宣传发动群众了。这既是一个严峻的挑战,也是我们做好公安群众工作的良好机遇,公安群众工作要跟上社会发展的步伐,民警就要不断的开展“大走访”活动,就要不断的征求意见建议、改进和加强工作,就要不断总结新经验,开拓新思路,创造新方法。只有这样,基层派出所工作才会充满活力。
二、基层派出所开展“大走访”活动应讲究方式和方法
(一)走访群众面要广而深
就**市公安局**分局胡店派出所辖区而言,随着国家重点工程—石武高速铁路的建设,辖区产生人财物的大流动,原先以户籍地管理的模式已经越来越体现其不适应性的一面,走访群众不应只停留在走访本地居(村)民身上,“群众”的范畴应该界定为“在辖区的实有人口”,包括流动人口、常住人口,这里的流动人口主要是外来务工人员和本地外出务工人员。他们的出现就从外在形式上要求我们在走访时不能狭隘的只走访本地群众而且要不断的走访流动人员。再者经济的发展,必然要引来外地商人的投资,从而出现越来越多的企业,这样以来我们更要深入全面的走访。
(二)走访时机要准
走访工作是随机的,一般都由民警自行选择合适的时机,但重要的是时机选择准确与否将直接影响走访的效果,合适是恰到好处的时机,关键在一个“准”字,准在何时,我们就得想群众之所想,急群众之所急的时机,比如在群众最需要帮忙的时候。
(三)走访次数要频
俗话说“一回生,二回熟”,作为基层派出所方方面面都与群众打交道,人民群众就是我们的工作之本。只有我们走访的次数多了,群众就会很真诚的接纳我们,我们的工作才能顺利进行。打个简单的比方,尤其是对刚从事基层工作的民警,在新的环境中很生疏,如果要想把基层工作干好,必须从多走访群众开始,渐渐的熟悉新的环境,才能把基层工作干好。
(四)要注重细节
有个成语叫不拘小节,更有个谚语叫“你敬我一尺,我敬你一丈”。
在走访群众时经常碰到一些微不足道的细节,要切记“人与人都是平等的。”如好客的群众端一杯浮满泡沫、杯沿布满黑垢的茶给你喝,被访者给你一支低价的烟抽等情况,作为一名
基层民警必须做到欣然接受,才能让群众对你产生一种同甘共苦思想,群众就会想到你尊重他,朴实的群众就会和你拉家常、套近乎。
(五)不要失约拖沓
有个词叫以小见大。不要因为自己有一点事耽误了,就失约于别人,也许别人还在那儿等着你,没有其他情况你一定要准时到达,除非你有特殊的情况你可以晚去或不去,但你必须要向别
人说明情况、通知别人,不要因小失大。由于我们从事的基层工作事情很碎杂,稍有不慎便会漏掉遗忘一些事情,但对于走访群众的工作,必须做个有心人,群众托你办的事,多留个心眼,在本子上记一记,定时疏理完成情况;你约走访群众谈话的日子,千万不能失约拖沓,不要让群众对你产生失信的念头;你一定要做个诚实守信的,不要让群众感觉你价值很大,否则事情就难办了。
(六)要有亲疏远近
诸葛亮在《出师表》中写到“亲贤臣,远小人”。也许在这引用这句话有点过激,但是民警走访对象是很广泛的,也有帮教对象、高危人员,但绝不能不分远近、毫无原则地一味交往,一般而言,居(村)干部、普通群众、弱势群体要多走访、多体察,帮教对象和高危人员要多了解、多关心,但与私人业主、年青异性、帮教对象走得太近太勤是大忌,这会使群众误认为你们是“好朋友”而冲淡对你的信任和支持,进而损害你的公正廉洁形象。
总之,“大走访”爱民实践活动的深入开展对细化派出所工作、和谐警民关系有着深刻的现实意义,我们要认真总结开展这次“大走访”活动的做法和经验,不断加强民警的群众路线教育,积极推进走访活动的制度化、常效化建设,让走访活动成为民警的自觉性、经常性工作。
第三篇:新兵营阶段小结
分部新兵营新训工作总结
本报讯开训以来,分部新兵营在分部首长和机关的关心指导下,始终坚持“三个一流”、“两个确保”为目标,以《新大纲》和《新兵入伍训练教材》为依据,科学合理安排训练计划,按纲科学施训,各项工作进展顺利。
一是抓了新训干部骨干的管理。新兵营通过实行量化考评和管理、设置民主意见箱和问卷调查等方式,正确的教育和引导新训干部骨干,依法带兵,树立良好的模范带头作用,杜绝了打骂体罚和侵占新兵利益的现象发生,形成了官兵友爱、尊干爱兵的良好氛围。
二是抓了新兵思想教育。新训开训后,新兵营积极组织干部骨干了解新兵思想状况,深入开展了学习十八大精神、《兵役法》、人民军队优良传统等知识的学习,使新兵了解军队基础知识,并通过观看红色电影增强新兵献身军营作奉献的理想信念,
第四篇:派出所“三访三评”深化“大走访”活动阶段总结
派出所“三访三评”深化“大走访”活动阶段总结“三访三评”深化“大走访”活动开展以来,XXX派出所认真制定活动实施方案,召开动员部署大会,要求全体民警提高思想认识,认真落实责任,将“三访三评”深化“大走访”活动深入推进落实。
一、我所召开全体民警动员大会,认真传达上级精神,部署落实活动方案的措施要求,提高全体民警的思想认识,要求结合当前工作认真开展“三访三评”深化“大走访”活动,提高执法水平,改进工作作风,努力构建和谐警民关系。
二、按照方案要求,我所组织人员深入辖区村委会,通过宣传会的方式与群众面对面互动,为活动营造良好的舆论氛围。
三、按照方案要求,春节前夕,所负责人XX带领全所民警到困难群众XXX家看望了XXX一家。XXXX一家是我所的长期扶贫帮困对象,在春节到来之际,所负责人带着XXX派出所全体民警的爱心来到这里,为老李一家能够度过一个祥和的春节送上一份温暖和爱心。
四、针对所内民警的执法情况、执法态度、执法方式等进行观察,及时掌握民警工作中存在的问题,制定切实可行的方案进行集中整改,有效提升执法质量和服务水平,努力打造阳光、和谐的公安形象。下一阶段的活动中,我所将结合工作实际深入开展走访活动,主动接受群众和社会各界的监督,化解矛盾、整改问题、完善机制,扎实有效地推进“三访三评”深化“大走访”活动的深入开展。
第五篇:平安县公安局三合派出所创先争优活动阶段小结
平安县公安局三合派出所创先争优活动阶段小结
根据省、地、有关文件精神,三合派出所紧密结合派出所实际,围绕“立足岗位比贡献,创先争优做示范”的活动主题,认真制定派出所创先争优活动方案,以全警动员、全民参与为工作准则,坚持改革创新、务求实效、统筹推进,不断提升全所民警综合素质及业务水平,现就一个阶段以来的主要工作小结如下:
一、强化组织领导,明确责任,扎实推进
活动开展初期,三合所即成立了以所长为组长、各民警为组员的创先争优活动领导小组,从派出所实际出发,制定并完善与岗位文明、岗位技能、岗位业绩相统一的创建目标,围绕社会面管控、统一认识,明确责任,以党组织深入开展创先争优活动为契机,引领广大民警、协警人员立足本职,积极投身“大走访”开门评警、社区警务、窗口接待等各项实战工作。
二、强化宣传发动,全警动员,全民参与
为确保创先争优活动取得实效,三合所将传统宣传手段与现代信息化宣传方式相结合,创新宣传形式,加大宣传力度,扩大活动影响,积极做到全警动员,全民参与,营造良好的创先争优活动氛围。首先,指派专人担任活动信息员,负责宣传报道和信息报送工作,及时将活动的部署情况、工作经验、先进典型及活动照片进行收集、整理、提炼、总结,并报送至县局及其他相关部门。其次,在及时报送情况信息的同时,三合所采取所内宣传发动与所外群众互动相结合的方式进行活动宣传,提升民警参与此次活动的主动性、积极性。再次,充分落实民警闪光点发现机制,结合现实公安工作特点,积极鼓励民警从自身实际出发,从日常工作出发,从警营生活的点滴出发,努力发现身边民警的闪光点,从日常工作中的小故事、群众接待过程中的小细节中去发现民警身上宝贵的、高尚的品质,进而提炼、宣传,努力从中寻找突破,形成具有三合派出所特色的政治强、作风硬、业务强的先进典型,模范带领广大民警参与到保障人民群众安居乐业、维护辖区治安长期稳定的实战工作中。
三、强化活动推进,内容丰富,形式多样
(一)以“大走访”开门评警活动为依托,提高民警综合能力
几个月来,三合所将创先争优活动与“大走访”开门评警活动紧密结合,一是组织社区民警以召开警情通报会、述职报告会的形式,就一个阶段以来的辖区治安情况、工作开展情况向辖区居民、企事业单位负责人、治安巡逻志愿者等进行通报,主动征求群众意见、建议,不断改善工作方法,提高辖区治安管理能力;二是从业务工作中寻找漏洞,结合公安工作要点,在召开行业单位负责人会议、治安管理工作会议的同时,向广大与会人员分发《群众评议单》,收集群众意见、建议,从被管理者的角度查找公安工作中的薄弱环节,逐步改进工作方法,进一步提高“大走访”开门评警工作实效。在充分了解、采集群众意见的基础上,三合所认真梳理工作中存在的不足,加以落实整改,对群众提出的问题,做到件件有着落、事事有结果,取得了良好的效果,一段时间以来,民警维护治安稳定的实力有所增强。认真把涉及群众切身利益的各种“小纠纷”、“小案件”、“小隐患”、“小事情”、“小问题”当成工作中的大事情来抓。针对群众反映的安全问题,三合所组织民警对辖区的企事业单位进行全面排查,整改治安、消防等安全隐患,大力推进“防火墙”工程建设,严防火灾事故;针对群众关心的校园及周边秩序问题,特别是学校新学期开学前,对校园内的“三防”设施进行检查,对周边环境进行整改,民警创新社会管理的能力有所提高。民警长期服务群众的动力有所提升。通过组织民警不断学习、不断查摆,认真总结完善“大走访”开门评警活动长效机制,竭力推出符合实际、实实在在的便民利民措施,切实将开门评警工作规范化、常态化,使群众满意度、安全感不断提升,保障社会稳定和谐。
(二)以“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动为契机,提高青年民警政治素养
在“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题实践活动中,三合所积极组织民警围绕建党90周年,通过开展主题座谈活动、引导民警学习党史、公安史,进一步加深对忠诚使命、不怕牺牲、自力更生、艰苦奋斗、实事求是、与时俱进、无私奉献的公安机关光荣传统的认识,激励广大公安民警弘扬忠诚可靠、秉公执法、英勇善战、纪律严明、无私奉献的新时期人民警察精神,以更大的热情投身到公安工作当中。
(三)以本职工作为纽带,提升民警服务群众的意识和能力 创先争优活动开展以来,三合所民警立足本职,在实际工作中拓展公安服务形式,在走访困难群众家庭、辖区企事业单位的过程中,广泛与人民群众进行接触交流,为和谐警民关系织起纽带。在户口各项工作中,调整窗口警力配置,使群众等待时间“短一点”;及时与村委沟通,使户口工作“畅一点”;改善等候环境,使群众更“舒心一点”,获得了来所办事群众的大为赞赏。