开展党风廉政建设社会评价宣传工作简报

第一篇：开展党风廉政建设社会评价宣传工作简报

简

报

第29期

XX县XX学校

2016年10月31日

给美丽家乡点赞，为廉洁天全加分

——XX学校开展党风廉政建设社会评价宣传工作

为进一步提升我校广大教师，学校周边群众对我县党风廉政建设和反腐倡廉工作以及党风廉政建设社会评价工作的知晓度、参与度、关注度、认可度和满意度，珍惜XX来之不易的发展机遇，维护天全长远发展的良好形象，XX学校根据县教育局党风廉政建设社会评价工作专题会议精神，高度重视，积极筹划，各项工作任务都落到了实处。

学校组织召开了行政会议和全体教师会议，传达贯彻了上级会议和文件精神，要求大家深刻认识开展党风廉政建设社会评价工作的重要意义，积极宣传、评价，切实把学校党风廉政建设社会评价工作做实做细。同时，学校还通过校讯通、宣传标语、校园广播、喷绘展板等方式，扩大宣传面，向学生及学生家长强调了党风廉政建设社会评价满意度测评工作的目的意义及注意事项，确保学校党风廉政建设社会满意度评价的顺利开展。

第二篇：党风廉政建设社会评价宣传资料个

党风廉政建设社会评价宣传资料（一）

一、党风廉政建设社会评价是什么？

党风廉政建设社会评价是省委、省政府为提升群众参与度、增强群众获得感，提升工作有效性，而委托省统计局社情民意调查中心采用计算机辅助电话调查系统，按一定比例抽取样本（电话机主）进行电话访问，并按被访问对象评分情况计算综合得分，对一个地方党委、政府抓党风廉政建设情况进行评价的一种工作方式。

二、党风廉政建设社会评价评什么？

党风廉政建设社会评价共设置了重视度、遏制度、廉洁度、信心度4个一级指标和15个二级指标，内容涉及到党委、政府落实主体责任、严格干部管理、重视群众诉求、查处违法案件力度、整治侵害群众利益成效、工作公开透明度、推进作风转变、解决违规选用干部问题、厉行勤俭节约、党风廉洁建设和反腐败工作成效和领导干部廉洁自律、遵守纪律等方面，包含了党委、政府工作的方方面面，其结果是对党委、政府全面工作和党员干部作风形象认同度的集中反映。

三、党风廉政建设社会评价怎么评？

省统计局社情民意调查中心每年5―6月份，11―12月各开展1次社会评价民意调查，电话号码为028―12340，通过随机拨打全县范围内手机和座机，对全县党委、政府抓党风廉政建设情况进行评价，并按比例算出评价得分，电话调查全程录音、现场监听。接到028―12340电话，请积极配合，认真接听。

四、我们怎么做？

（一）做好本职工作。各级各部门坚持执政为民的理念，干好本职工作，取得群众认可；每名领导干部要认真落实党风廉政建设责任制，发挥好示范带头作用；每位干部职工要加强廉洁自律，树立安岳良好形象。

（二）做好广泛宣传。各级各部门和广大干部职工要持续客观公正的向社会宣传我县贯彻落实党风廉政建设工作情况和为民办实事情况，让群众及时知晓、积极支持，引导群众有序参与到党风廉政建设社会评价中来，理性评价，提升社会评价满意度。

（三）积极配合评价。请广大干部群众牢记省民调中心电话028―12340和“民调中心访问员”身份，积极配合，耐心听完每道问题，并给出确切的评价。回答“说不清”“还行”“还好”等模糊语言，不计分；中途挂断电话、全部满分或者全部0分，视为无效答题。请广大干部群众理性看待我县党风廉政建设现状，充分肯定绝大多数党员干部作风严谨、恪尽职守、廉洁自律这个主流，客观评价。

一、党风廉政建设社会评价是什么？

党风廉政建设社会评价是省委、省政府委托省统计局社情民意调查中心，采用计算机辅助电话调查系统，按一定比例随机抽取电话号码进行电话访问，由被访问对象来对当地的党风廉政建设工作进行评分，最后以抽取的所有被调查对象的打分情况计算综合得分，来对一个地方党委、政府抓党风廉政建设情况进行评价的一种考核方式。

二、党风廉政建设社会评价评什么？

党风廉政建设社会评价共设置了重视度、遏制度、廉洁度、信心度4个一级指标和10个二级指标，内容涉及到党委、政府落实党风廉政建设主体责任、严格干部管理、重视群众诉求、查处违法案件力度、整治侵害群众利益成效、工作公开透明度、推进作风转变、解决违规选用干部问题、厉行勤俭节约、党风廉洁建设和反腐败工作成效

和领导干部廉洁自律、遵守纪律等方面，包含了党委、政府工作的方方面面，其结果是对党委、政府全面工作和党员干部作风形象认同度的集中反映。

三、党风廉政建设社会评价怎么评？

省统计局社情民意调查中心通过028—12340这个电话号码，全年不定期随机拨打我县群众的手机和座机，在电话里要求受访群众对我县党委、政府抓党风廉政建设情况的情况进行打分评价，分数越高，反映群众对党委政府抓党风廉政建设的认可度就高，分数越低说明群众对党风廉政建设工作认可度就低，电话调查全程录音、现场监听。

四、我们怎么做？

如果党员、干部、群众有人接到028-12340这个电话，请一定要以全县或全镇的主人翁身份，积极乐观的心态，耐心接听调查员向你提的每个问题，并请你给调查提取的每一个问题进行打分。每个问题的最低分数是0分，最高分是10分。调查员会问你10个问题，对这10个问题，请你不要全部打满分，也不要全部打0分，全部打满分或全部0分都是无效的。我个人认为我们接到电话的群众对调查员提出的问题都应该给高分，因为这一年来我们射洪在县委县府的领导下，不管从经济建设、社会发展方面，还是从惩贪治腐、加强干部管理、转变干部作风方面，都取得了很大的成绩，所以我认为我们应该给他们打高分。请有幸接听到12340这个电话的群众，在接受访问时，不要因为个人的对党风廉政建设取得的成效不了解或由于个人的生活的不如意而否定近年来我县、我镇党委政府抓党风廉政建设取得的巨大成绩，不能对近年来明显好转党风政风视而不见。对于目前发展中存在的不足和生活中的不如意，我们一定要理信地以发展的眼光看待，我们一定要相信未来一定会更美好。

让我们共同给美丽家乡点赞为廉洁**加分，在省民意调查中心面前展现出我们**人民良好的思想素质和精神风貌。

谢谢！

第三篇：2019年党风廉政建设社会评价宣传方案

为构建我办2019党风廉政建设大宣传格局，大力宣传党风廉政建设，积极化解矛盾纠纷，营造崇廉尚洁的良好社会风气和风清气正的干事创业环境，提升群众幸福感、满意度，结合我街道实际，制定如下宣传方案。

一、组织领导

搞好党风廉政建设宣传工作，是衡量党风廉政建设和反腐败工作成效的重要标准，着力开展党风廉政建设宣传工作，是当前一项十分紧迫的任务。街道成立了以党工委书记同志任组长，纪工委书记、派出监察室主任同志任副组长，其他班子领导为成员的宣传工作领导小组，纪工委负责抓好具体宣传工作。

二、宣传内容

1、中省市区关于党风廉政建设的思想理念、方针政策、决策部署；

2、区党风廉政建设和反腐败工作举措、成效；

3、区经济社会发展取得的成效，重点宣传民生民利等政策；

4、省市区党风廉政建设社会评价工作意义、内容、方式等。

三、宣传方式

1、悬挂宣传标语。在辖区公路沿线、新农村聚居点等制作并悬挂党风廉政建设宣传横幅，大力宣传党风廉政建设工作。

2、通过开展廉政文化进社区活动，在机关办公场所、服务窗口、办事大厅、社区办公点等场所，设立宣传栏，加强对党风廉政建设暨社会评价工作宣传。

3、通过党工委书记、纪工委书记集中接访活动，解决一批重点突出问题。

4、大力开展“1+n”干部包联群众工作进居入户活动，街道全体干部、各社区干部下社区入户走访群众，为群众办实事，关心群众生活情况，化解矛盾。

四、工作要求

1、高度重视，加强组织领导。党风廉政建设社会评价工作在党工委统一领导下开展，增强开展党风廉政建设社会评价工作的自觉性和主动性，切实提高思想认识，把党风廉政建设社会评价工作作为衡量党风廉政建设的“标尺”，认真开展宣传。

2、宣传引导，解决实际问题。一是抓好宣传工作。在宣讲内容上，重点宣传党风廉政建设社会评价相关知识，宣传民意调查专线号码“XX-12340、XX-12340、XX-XX”。宣传对象为街道辖区内所有居民。在宣传方式上，突出务实管用。二是解决实际问题。要紧密结合“1+n”干部包联群众工作进居入户活动，认真开展自查自纠，集中解决党员干部“四风”方面存在的问题；广泛收集群众意见、建议，化解矛盾，排忧解难，多做打基础、得民心的事，以党风廉政建设的实际成效赢得群众的认可。

3、狠抓落实，严肃责任追究。严格落实党风廉政建设责任制。各社区要认真落实党工委关于党风廉政建设和反腐败工作的各项部署，细化工作环节，落实时间节点，实行时间倒排、任务倒追、责任倒查，确保党风廉政建设和反腐败工作各项任务落到实处，为党风廉政建设社会评价打下扎实的基础。

第四篇：《社会保险法》宣传工作简报

林西县人力资源和社会保障局

学习宣传和贯彻实施《社会保险法》工作方案

《中华人民共和国社会保险法》(以下简称《社会保险法》)将于2011年7月1日起正式实施。《社会保险法》出台后，林西县人社局抓早动快，根据赤峰市人力资源和社会保障局《关于印发赤峰市人力资源和社会保障系统学习宣传和贯彻实施<社会保险法>工作方案的通知》（赤人社办发

[2010]421号）要求，为做好《社会保险法》的学习宣传和贯彻实施工作，结合我县实际，采取四项措施推进《社会保险法》的学习宣传工作，为贯彻实施该法做好准备。

一是要加强组织领导。成立由县人社局局长徐贵峰任组长，副局长……为副组长，相关科室、下属单位主要负责同志为成员的林西县人力资源和社会保障局贯彻实施《社会保险法》领导小组，全面协调《社会保险法》的贯彻实施。领导小组下设办公室，办公室成员为劳动监察大队和社保中心相关人员，具体负责贯彻实施的、宣传报道、教育培训、综合督查等工作。（名单附后）。

二是要周密部署安排。

领导干部率先学习领会。林西县人社局利用局机关学习日组织全体干部职工集中学习《社会保险法》，使大家明确了《社会保险法》颁布实施的重大意义、立法精神、主要内

容，增强了对《社会保险法》的理解，找出现行政策中与《社会保险法》不一致或者相抵触的政策法规，予以修订或废止，制定了与《社会保险法》相关的养老保险、医疗保险、社会保险基金管理与监督、社会保险经办服务等方面的配套法规、规章，形成以《社会保险法》为基础、以相关配套法规规章为支撑的社会保险法律法规体系，从而更具体更严格的对我县学习宣传和贯彻实施《社会保险法》活动进行动员部署。

明确任务，有序开展。为了方便广大干部和群众学习掌握人力资源和社会保障法律方面的基本内容，县人社局启动对《社会保险法》颁布后的宣传工作：

1.多方联手，制定方案。县人社局与林西县委宣传部、林西县电视台联系，使用中宣部和人力资源和社会保障部引发的宣传提纲，制定具体的宣传报道方案。

2.组织培训班。根据赤峰市人力资源和社会保障局相关文件精神，针对企业负责人、工会干部、企业人力资源管理人员举行了学习培训班。使各单位和组织领导首先领会自治区人社厅、赤峰市人社局文件精神和《社会保险法》具体实施步骤，加大《社会保险法》的宣传力量，便于联系群众，向群众解释《社会保险法》。

3．编印宣传材料。社保中心负责印制宣传册、宣传提纲及相关配套宣传材料，共组织编印了《人力资源和社会保

障法律宣传学习资料》2000余本、《社会保险法问题解答》2000余本，免费向机关、企事业单位和广大劳动者发放，宣传《社会保险法》的重大意义和积极作用，及相关的法律法规和政策。人社局要及时制作出各工作阶段的工作简报，总结工作经验和活动成果。

4.组织开展“《社会保险法》宣传月”和“四进”活动。制作《社会保险法》宣传专题展板开展集中宣传，在社保中心、社区等公共场所张贴、悬挂宣传标语，开展送法进用人单位、乡村、社区、家庭活动，促进全社会学法、懂法、守法，使《社会保险法》等人力资源和社会保障法律法规家喻户晓，为法律的贯彻实施营造良好的社会氛围。

5.利用网络及时更新信息。县人社局在林西县劳动和社会保障网开设《社会保险法》宣传专栏，及时公布《社会保险法》细则及我县社会保险相关通知，并与上级部门的宣传专栏进行链接，及时反映活动开展情况。

加强督察工作，保证活动按时保质开展。办公室负责落实活动经费，协调各部门工作，各部门按照以上要求，明确职责，严格按时保质地完成任务，领导小组要加强综合督察，认真研究存在问题，解决好活动开展中遇到的各种问题。

人社局全体干部职工要统一思想，提高认识，把学习宣传和贯彻《社会保险法》作为当前工作的首要任务，切实加强组织领导，明确任务、明确责任、明确时限、明确要求，加强督促检查，全力确保《社会保险法》学习宣传和贯彻实施工作落实到位。

林西县人力资源和社会保障局

二0一一年三月二十日

附件1．

林西县人力资源和社会保障局

贯彻实施《社会保险法》工作领导小组成员名单 组长：

副组长：

成员：

领导小组下设办公室，办公室设在社保中心，办公室在领导小组领导下，负责《社会保险法》贯彻实施具体相关事宜。联系电话：

第五篇：党风廉政建设社会评价宣传资料多篇

党风廉政建设社会评价宣传资料

一、党风廉政建设社会评价是什么？

党风廉政建设社会评价是省委、省政府委托省统计局社情民意调查中心，采用计算机辅助电话调查系统，按一定比例随机抽取电话号码进行电话访问，由被访问对象来对当地的党风廉政建设工作进行评分，最后以抽取的所有被调查对象的打分情况计算综合得分，来对一个地方党委、政府抓党风廉政建设情况进行评价的一种考核方式。

二、党风廉政建设社会评价评什么？

党风廉政建设社会评价共设置了重视度、遏制度、廉洁度、信心度4个一级指标和10个二级指标，内容涉及到党委、政府落实党风廉政建设主体责任、严格干部管理、重视群众诉求、查处违法案件力度、整治侵害群众利益成效、工作公开透明度、推进作风转变、解决违规选用干部问题、厉行勤俭节约、党风廉洁建设和反腐败工作成效和领导干部廉洁自律、遵守纪律等方面，包含了党委、政府工作的方方面面，其结果是对党委、政府全面工作和党员干部作风形象认同度的集中反映。

三、党风廉政建设社会评价怎么评？

省统计局社情民意调查中心通过028—12340这个电话号码，全年不定期随机拨打我县群众的手机和座机，在电话

里要求受访群众对我县党委、政府抓党风廉政建设情况的情况进行打分评价，分数越高，反映群众对党委政府抓党风廉政建设的认可度就高，分数越低说明群众对党风廉政建设工作认可度就低，电话调查全程录音、现场监听。

四、我们怎么做？

如果党员、干部、群众有人接到028-12340这个电话，请一定要以全县或全镇的主人翁身份，积极乐观的心态，耐心接听调查员向你提的每个问题，并请你给调查提取的每一个问题进行打分。每个问题的最低分数是0分，最高分是10分。调查员会问你10个问题，对这10个问题，请你不要全部打满分，也不要全部打0分，全部打满分或全部0分都是无效的。我个人认为我们接到电话的群众对调查员提出的问题都应该给高分，因为这一年来我们射洪在县委县府的领导下，不管从经济建设、社会发展方面，还是从惩贪治腐、加强干部管理、转变干部作风方面，都取得了很大的成绩，所以我认为我们应该给他们打高分。请有幸接听到12340这个电话的群众，在接受访问时，不要因为个人的对党风廉政建设取得的成效不了解或由于个人的生活的不如意而否定近年来我县、我镇党委政府抓党风廉政建设取得的巨大成绩，不能对近年来明显好转党风政风视而不见。对于目前发展中存在的不足和生活中的不如意，我们一定要理信地以发展的眼光看待，我们一定要相信未来一定会更美好。

让我们共同给美丽家乡点赞为廉洁**加分，在省民意调查中心面前展现出我们**人民、**人民良好的思想素质和精神风貌。

谢谢！

一、党风廉政建设社会评价工作宣传提纲

面向社会进行党风廉政建设社会评价民意调查,主要就是采取电话问卷调查的方式,对当地党风廉政建设进行评价,然后按比例算出评价得分。调查过程在省纪委的监督下,全程录音保存,随机性和技术性很强,没有人为操作空间,结果具有较高的客观性和公正性。

二、为什么要开展党风廉政建设社会评价工作?

开展党风廉政建设社会评价工作,体现了以人为本、执纪为民理念,有利于科学研判党风廉政建设和反***工作形势和成效,发现和纠正工作中存在的突出问题,提升人民群众对本地本单位党风廉政建设和反***工作的知晓度、信心度和满意度。

三、社会评价的内容是什么?

党风廉政建设社会评价的内容包括“重视度、遏制度、廉洁度、信心度”4

个一级指标和8

个二级指标,涉及到落实中央八项规定、优化发展环境、治理和解决人民群众反映强烈的突出问题、查处***问题、对权力运行的制约和监督、干部选拔任用、领导干部廉洁自律、对党风廉政建设和反***工作信心等方面。各级各部门各单位的每一项工作,都有可能成为人民群众作出社会评价好坏的参考。

四、社会评价工作的测评主体是谁?

测评主体是指参加测评的人员,也就是受访对象。

主要有四大类:

一是市、县两级的“两代表一委员”占

10%

;二是县级的行政、事业单位人员占

10%

;三是县级的企业人员占

20%

;

四是辖区内普通群众（年龄在18-65

周岁之间,在当地居住满一年以上的,没有接受过访问的城乡居民)占

60%

。总共随机抽取有效样本

220

个左右。在这四大类参加测评的人员中,前二类是有总样本库的,他们的手机号码已上报到了省纪委;后两类“企业人员”和“辖区内普通群众”所占比重最高,占

80%,对他们的问卷调查由电脑进行随机抽取电话号码或手机号码来进行,理论上本县所有手机和固定电话用户都是测评主体,都是受访对象。所以做好这一群体人员的宣传引导工作至关重要,直接决定了社会评价满意度分值的高低。

五、社会评价工作是如何计分的?

社会评价工作在测评计分时,每道回答的选题都占有不同的权重,各测评主体也占有不同的权重。在采集的有效样本中,先剔除“不清楚”、“不了解”等无效回答后,将各类测评人员的每题打分分别相加,计算出各单题总分,再分别除以有效回答人数计算出各类、各单题得分。然后,按各类测评人员的单题得分,按每题权重分别进行加权,计算出分类得分。最后,将分类得分按各类别所占权重进行加权,计算出各地的总分,即满意度指数。

六、201*

年党风廉政建设社会评价工作什么时候开始?

201*

年民意调查,共进行两次,上半年是

5—7

月份,下半年是

9-11

月份,县纪委会及时发布民调预告。七、社会评价工作如何做到科学应对

?

1、要广泛动员,注重沟通。主要是“两会一走访”,即召开各类动员会(县直要求到股室到人,乡镇要求到村到组到户)、座谈会和开展民情“走访宣讲”活动,发放《

201*

年xx

县党风廉政建设社会评价工作宣传提纲》等相关宣传资料,真心诚意地征求群众对党风廉政建设的意见建议,引导群众有序参与和监督党风廉政建设。在民意调查的实践中,群众一般都是按照自身的认知和心理感受来回答相关问题,因此要注重用真心、用直情沟通,要通过我们自己影响到身边的人,影响自己的亲朋好友。同时,要特别注重化解特定人员的矛盾,通过耐心细致有效的沟通来增进感情、消除分歧、赢得理解。

2、要加强宣传,主动作为。各部门、单位要在公开栏张贴《

201*年

xx

县党风廉政建设社会评价工作宣传提纲》,充分利用电视、网络、标语、短信、微信、宣传栏、液晶屏等渠道向社会宣传。

风廉政建设社会评价宣传资料

一、党风廉政建设社会评价是什么？

党风廉政建设社会评价是省委、省政府为提升群众参与度、增强群众获得感，提升工作有效性，而委托省统计局社情民意调查中心采用计算机辅助电话调查系统，按一定比例抽取样本（电话机主）进行电话访问，并按被访问对象评分情况计算综合得分，对一个地方党委、政府抓党风廉政建设情况进行评价的一种工作方式。

二、党风廉政建设社会评价评什么？

党风廉政建设社会评价共设置了重视度、遏制度、廉洁度、信心度4个一级指标和15个二级指标，内容涉及到党委、政府落实主体责任、严格干部管理、重视群众诉求、查处违法案件力度、整治侵害群众利益成效、工作公开透明度、推进作风转变、解决违规选用干部问题、厉行勤俭节约、党风廉洁建设和反腐败工作成效和领导干部廉洁自律、遵守纪律等方面，包含了党委、政府工作的方方面面，其结果是对党委、政府全面工作和党员干部作风形象认同度的集中反映。

三、党风廉政建设社会评价怎么评？

省统计局社情民意调查中心每年5―6月份，11―12月各开展1次社会评价民意调查，电话号码为028―12340，通过随机拨打全县范围内手机和座机，对全县党委、政府抓党风廉政建设情况进行评价，并按比例算出评价得分，电话调查全程录音、现场监听。接到028―12340电话，请积极配合，认真接听。

四、我们怎么做？

（一）做好本职工作。各级各部门坚持执政为民的理念，干好本职工作，取得群众认可；每名领导干部要认真落实党风廉政建设责任制，发挥好示范带头作用；每位干部职工要加强廉洁自律，树立安岳良好形象。

（二）做好广泛宣传。各级各部门和广大干部职工要持续客观公正的向社会宣传我县贯彻落实党风廉政建设工作情况和为民办实事情况，让群众及时知晓、积极支持，引导群众有序参与到党风廉政建设社会评价中来，理性评价，提升社会评价满意度。

（三）积极配合评价。请广大干部群众牢记省民调中心电话

028―12340和“民调中心访问员”身份，积极配合，耐心听完每道问题，并给出确切的评价。回答“说不清”“还行”“还好”等模糊语言，不计分；中途挂断电话、全部满分或者全部0分，视为无效答题。请广大干部群众理性看待我县党风廉政建设现状，充分肯定绝大多数党员干部作风严谨、恪尽职守、廉洁自律这个主流，客观评价。