郑保屯镇卫生院年度工作总结2012.7

第一篇：郑保屯镇卫生院年度工作总结2012.7

郑保屯镇卫生院年度工作总结

（2011年7月至2012年6月）

伴随着深化卫生体制改革的浪潮，我院度过了提高管理效能，促进卫生事业发展的一年。在卫生局的正确领导下，我们认真贯彻落实《乡镇卫生院院长任期目标责任书》工作要求，上下同心，团结一致，自我加压，勇于超越，层层分解落实责任，着重抓好重点工作，各项工作均有条不紊进行，较好的完成了任务目标，现将一年来的工作总结如下：

在过去的一年里，郑保屯镇卫生院在县卫生行政部门的领导下，加强内部管理，健全各项制度，征询职工意见，提高决策水平。加强党风廉政建设和社会治安综合治理工作，强化医德医风教育，增强干部职工的遵纪守法和廉政意识，切实纠正和解决损害群众利益的不正之风，维护社会稳定。严格执行各项财经纪律，确保财务安全。强化公共卫生职能，把预防保健工作摆在各项工作的首要位置，保证各项任务的落实。稳步实施儿童基础免疫规划，积极开展传染病、地方病的防治宣传工作，落实好结核病人规范化管理和各种疫情的上报工作，以高度负责的态度做好“两系”管理，进一步提高妇女、儿童健康水平。规范医疗服务行为，坚决杜绝滥检查、乱收费、开大处方、空挂病床等违规违纪行为，严格控制医疗费用的不合理增长，确保新农合报销兑付工作及时、准确、公开、公正、透明，让参合农民最大程度享受到政策带来的实惠。建立健全在职卫生技术人员培训学习、考核制度，认真实施在职卫生技术人员的学历教育和继续医学教育，不断优化卫生专业技术人员学历结构，提高医疗服务水平。搞好卫生院的环境卫生，优化诊疗流程，为群众提供舒适的就医环境。

在过去的一年里，我们积极协助卫生行政部门做好对辖区内医疗卫生机构的管理和技术监督指导工作，加强对乡村医生的业务知识培训和工作考核。认真履行职责，配合上级有关部门做好本辖区内的餐饮安全、公共场所、生活饮用水及化妆品的卫生监督。推动爱国卫生运动，开展经常性的健康教育工作，指导群众改善居住、饮食、饮水和环境卫生条件。

经过一年的努力，我院较好的完成了新农合、儿童基础免疫规划、儿童保健及孕产妇保健任务目标，居民健康档案建档率达64%，全面推行国家基本药物制度并实行药品零差价销售，慢性病病人管理率、老年人系统管理率、重性精神疾病管理率均达到了任务目标，群众对卫生院服务的满意度显著提高，本年度医疗防疫业务收入120.9万，较2010年7月至2011年6月的102.6万元有显著增长，偿还了部分债务，资产负债率由2011年6月底的64%降为2012年6月底的44%，职工工资有了明显提高，年度内到县级及以上医疗卫生单位进修深造（时间不少于3个月）的人员3人，超过了单位总人数（17人）的10%。

在县卫生局的正确领导下，全院职工积极工作，争先创优，实现了年度目标。今后，我们将继续努力工作，更好地为人民群众服务，为郑保屯镇的卫生事业做出应有的贡献。

2012年7月11日

第二篇：郑保屯镇卫生院“三好一满意”活动2012年工作方案

郑保屯镇卫生院“三好一满意”活动

2012年工作方案

根据县卫生局《关于印发全县医疗卫生系统“三好一满意”活动2012年工作方案的通知》（夏卫医字„2012‟ 号）精神及2012年全县卫生工作要点，制定本方案。

一、指导思想

深入贯彻党的十七届六中全会精神，紧密结合深化医药卫生体制改革和创先争优活动，在巩固2011年“三好一满意”活动成果的基础上，继续坚持以人为本，以病人为中心，以人民群众满意为出发点和落脚点，进一步加强卫生院内部管理，突出提升医疗卫生服务水平，持续改进医疗卫生服务质量，不断加强行业作风建设，弘扬高尚医德医风，积极发挥典型模范的示范带头作用，切实解决群众反映强烈的突出问题,进一步改善群众看病就医感受，提高患者和社会满意度，保障人民群众健康权益，促进社会和谐稳定。

二、工作要求

1、转变服务模式，优化服务流程，提升服务水平，做到“服务好”。

（1）改变服务观念，转变服务模式。要积极转变服务模式，从过去的以诊疗服务为主逐渐转向以公共卫生服务为主，变“坐堂行医、坐等病人”为“主动服务、上门服务”。组建由全科医生、护理人员和公共卫生服务人员组成的签约医生团队，走村串

评议行风活动，以评促纠、注重整改。继续发挥行风监督员的作用，高度关注并积极参与政风行风热线，认真倾听群众呼声，及时解决群众反映的突出问题，努力让社会满意。

三、活动步骤和安排

按照活动整体要求，2012年活动进入“健全制度规范，建立长效机制”阶段，分为组织领导、宣传教育、查找问题、整改提高4个环节，切实解决群众反映强烈的突出问题，统筹兼顾，有序推进，科学总结工作经验，巩固活动成果。

1、加强组织领导。切实加强“三好一满意”活动的组织领导，落实单位一把手是第一责任人、负总责，分管领导是直接责任人、具体负责，其它领导齐抓共管，广大干部职工共同参与的工作机制，层层落实责任制，并将责任落实情况纳入年终岗位考核内容。

2、开展宣传教育。认真贯彻落实党的十七届六中全会精神，开展文化建设和核心价值观讨论，进一步统一思想、提高认识，引导广大干部职工充分认识开展“三好一满意”活动的重大意义，切实增强参与活动的积极性和主动性，创造性地开展工作。要进一步加大宣传力度，推出医德高尚、医术精湛、爱岗敬业、无私奉献的先进典型，树立医疗卫生系统救死扶伤、大医精诚的良好形象，营造开展活动的良好氛围。要大力宣传“三好一满意”活动目的、意义和取得的成效，采取悬挂标语、设立宣传栏、发放宣传单等方式，营造浓厚活动氛围。要及时报送活动信息，每月向县卫生局“三好一满意”活动办公室报送不少于2条活动信息。

3、深入查找问题。进一步梳理医疗卫生服务和行业作风建设的各个环节，对照活动工作任务分解量化指标要求，认真查找工作中存在的问题和不足。通过聘请社会监督员、召开活动座谈会、设置征求意见箱等多种方式，畅通群众反映问题的渠道，积极收集群众意见和建议，定期研究，并将重点问题和解决办法在一定范围内公示，切实解决群众反映强烈的突出问题。

4、切实整改提高。针对活动中发现的问题，特别是涉及群众切身利益、影响行业形象的突出问题，要逐项进行重点整改，制定切实可行的措施，建立长效机制，确保活动成效。

2012年7月12日

第三篇：郑保屯镇学校安全工作责任书2011

郑保屯镇

中 小 学 安 全 工 作

责 任 书

郑保屯镇学管会

二○一一年二月十八日

郑保屯镇

学 校 安 全 工 作 责 任 书

为切实加强学校安全工作，坚持“积极预防、依法管理、社会参与、各负其责”的方针，按照《中小学幼儿园安全管理办法》和《中小学公共安全教育指导纲要》的要求，落实安全工作责任制和相关措施及县教育局安全工作要求，确保校园安全稳定，镇学管会与中小学签订2011学校安全工作责任书。

一、事故控制指标

各单位杜绝校内安全事故,减少校外安全事故；不发生火灾事故和拥挤踩踏事故；不发生群体性食物中毒和聚集性传染病疫情等各种安全事故，各类安全责任事故死亡人数为零。

二、工作任务和措施

（一）落实安全责任制。按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”的原则，各学校校长为学校安全工作第一责任人，对学校（包括村小、幼儿园）安全工作负总责。每季度召开一次以上安全工作专题会议，研究部署学校安全工作。建立校长、班主任（科室、村小、幼儿园）、任课教师三级安全管理责任体系，层层签订学校安全责任书，明确分工，落实责任。

（二）建立“一岗双责，全员抓安全”长效机制。教育干部和教职员工，人人一岗双责，一手抓质量，一手保安全，做到 “思想认识到位，目标责任到位，保障措施到位，检查落实到位” 四个到位。

（三）加强学校安全教育。按照《中小学幼儿园安全管理办法》和《中小学公共安全教育指导纲要》的要求，组织学校多形式经常性开展师生安全教育，每学期开展一次以上自救演练活动，使广大师生不断增强安全意识，提高自我保护能力。

（四）严格落实“三防”措施，人防、物防、机防要按标准配备到位，并完善各项规章制度，实行校园封闭化管理。

（五）加大监督检查力度。要把校舍安全、交通安全、饮食卫生、消防疏散、门卫管理、宿舍管理、周边治理、大型活动等方面列入重点，学校实行周排查，月检查，并建立安全隐患台帐，及时采取措施，消除各种安全隐患。

（六）加大校园及周边环境的治理力度。定期召开学校安全工作领导小组成员会议，通报学校及周边治安工作情况，分析研究治理工作措施，严禁校内开设小卖部及校门口的食品摊，消除安全隐患，确保校园安全稳定。

（七）建立校舍安全定期检查制度和危房报告制度。按照国家有关规定安排对学校建筑物、设备设施进行安全检查、检验；发现存在安全隐患的，立即停止使用，及时维修或者更换；维修、更换前应当采取必要的防护措施或者设置警示标志。学校无力解决或者无法排除的重大安全隐患，要及时书面报告当地政府。任何学校都不得让师生在危房中工作、学习和生活，危房要设立明显标示。

（八）严格执行大型集体活动审批制度和事故报告制度。凡是学校举行大型集体活动，均要制定出活动方案和应急预案，教育局严格审批后方可执行。按照教育部《关于加强学校事故报告工作的通知》要求，在如实报告学校安全事故的同时积极主动地做好事故的应急处理工作。

（九）落实评价和督导制度。根据县教育局制定的«安全校园评价标准»做好一切工作，学管会将以此标准对学校进行考核，并将其列入教育督导和校长考核的重要依据，实行学校安全工作一票否决制。

（十）实行学校安全事故责任追究制度。对不重视校园安全稳定工作、因管理松懈、失职失察造成重大安全事故的单位和个人，要严格按照《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》和“四不放过”的原则，逐级追究有关人员的责任。

本责任书自签订之日起至下一责任书签订之日止有效。如遇人事变更，新任负责人履行相应职责。

本责任书一式两份，学管会、学校各执一份。

郑保屯镇学管会（章）学校（章）

总校长： 校 长：

二○一一年二月

第四篇：郑保屯镇卫生院开展“如何做一名合格的卫生院员工”大讨论活动实施方案

郑保屯镇卫生院开展

“如何做一名合格的卫生院员工”大讨论

活动实施方案

为了做好深化医改和创先争优工作，深入开展“服务好、质量好、医德好、群众满意”的“三好一满意”活动，不断提高职工素质，提升服务水平，持续改进医疗质量，大力弘扬高尚医德，争创人民满意医院，我院决定在全院青年职工中开展一次“如何做一名合格的卫生院员工”大讨论活动，制定具体方案如下。

一、总体目标要求

以科学发展观统领全局，以开展“如何做一名合格的卫生院员工”大讨论活动为抓手，以提高员工素质为目的，以“服务好、质量好、医德好，群众满意”为目标，以深化医改和创先争优为主线，强化作风建设，实现员工高素质、服务高质量、管理高效率，促进全院的文明素质、服务水平再提高、再跨越，为我院健康发展、科学发展提供有力保障。

二、活动实施步骤：

第一阶段（6月中旬）：宣传动员阶段。召开会议，动员部署。召开全院青年职工会议，宣传开展“如何做一名合格的卫生院员工”大讨论活动的目的意义，启动工作。让全院广大干部职工了解三好一满意”活动的重要意义和，充分调动广大干部职工的积极性、参与性和创造性，努力营造各级重视、全员参与的浓厚宣传氛围。

第二阶段（6月下旬）：集中活动阶段。做研讨，写文稿，开大会。要求各科室组织不同形式的研讨活动，使员工正确认识开展“如何做一名合格的卫生院员工”大讨论活动的目的意义，掌握医疗卫生机构从业

人员行为准则，明确怎样才是合格的卫生院员工。根据学习讨论的体会，每人写一篇以“如何做一名合格的卫生院员工”为题的文稿，谈认识，讲感受。召开全院干部职工大会，人人发言，集中讨论，提高认识，更新观念。

第三阶段（7月起）：巩固提高阶段。继续加大医德医风教育力度，加强制度建设，健全完善医德制度规范，认真抓好医疗质量安全各项制度落实，增强医疗质量安全责任意识，严格执行各项诊疗、护理技术规范和常规，规范诊疗服务行为。推进合理检查、合理用药、合理治疗，改进作风，依法行医，真情服务，务实高效。实行首问负责制，建立和完善医患沟通制度，为社会、为患者提供优质、高效、便捷的服务。实现各部门、各科室形象有新改善，患者感受有新变化，社会、患者满意度有较大幅度提高。

三、几点要求

（一）高度重视，加强领导。各科室要高度重视、统一思想，切实加强对活动的组织领导，健全领导责任制，要广泛动员，积极参与，形成合力，进一步明确责任，细化分工，狠抓落实。

（二）统筹安排，强化监督。保证活动扎实有效不走过场，工作中要搞好结合，要与行风建设结合起来，与卫生院的中心工作结合起来，合理规划，统筹安排。

（三）贴近实际，务求实效。开展“如何做一名合格的卫生院员工”大讨论活动要坚持贴近实际、贴近工作的原则，重实际、鼓实劲、求实效，把这项活动开展的既轰轰烈烈，又扎扎实实，切实让医疗服务水平和服务质量有新的提高，医疗秩序和风气有新的变化，广大干部职工素质有新的提升，让广大人民群众满意。

第五篇：郑庵镇卫生院工作计划

郑庵镇卫生院工作计划

2012年我院将围绕狠抓医疗服务质量、加强疾病的控制和防疫、强化辖区卫生服务、添置更新设施设备等方面为重点来开展工作，现将2012年年工作作如下安排：

一、加强医政管理，提高医疗服务质量，降低医疗事故的发生

质量是效益的根本。2012年年我院将狠抓医疗服务质量，建立医疗质量管理委员会，在院内开展医疗质量评比，并定期将评比结果公示上墙，接受全院的监督，加强“三基”“三严”培训，加强《职业医师法》、《医疗事故处理条理》的学习，树立医务人员的责任感，不断地提高医疗技术，完善自我；继续推进“放心药房”工程；加大力度宣传我院特色中医科，充分发挥名老中医的作用。

加强医务人员的业务水平，病历书写质量，对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结，杜绝医疗责任事故的发生；加强医院感染管理工作，建立重大医疗过失行为报告制度，完善医疗纠纷、医疗投诉处理办法，减少医疗纠纷、医疗事故的发生。

二、加强疾病的防疫，抓好传染病的防治管理

1、疾病的预防保健，特别是妇幼卫生保健

对非传染慢性疾病如心脑血管疾病，恶性肿瘤等要以预防为主，防治为辅，大力加强非传染慢性疾病的预防、治疗及患者在日常中的保健。

我院的妇幼卫生工作仍坚持以保健为中心，以保障生殖健康为目的的工医学=教育网=搜集=整理作方针，认真贯彻实施《母婴保健法》全面实施《两纲》，围绕降低孕产妇死亡和5岁以下儿童死亡为今年妇幼卫生工作重点，继续加强孕产妇的系统管理和儿童的系统管理，全面普及新法接生，提高住院分娩率，减少产后出血，高褥热及新生儿破伤风，新生儿死亡率的发生，确保母子平安，促进母乳喂养，使四个月内婴儿纯母乳喂养率达到98%以上。

今年我院将继续对辖区内15-49岁育龄妇女分批进行普查普治，为广大妇女做好生殖保健服务。

2、继续推进计划生育工作

我院将继续贯彻实施《中华人民共和国人口与计划生育法》及《重庆市生育条例》，坚持有证检查、有证生育、有证手术，严格执行手术常规，提高计划生育手术的质量，减少结育手术并发症，严格禁止出假手术、假证明，做到计划生育宣传上墙服务。

3、加强计划免疫工作，创建预防接种示范门诊

继续深入学习“三个代表”和党的十六届六中全会精神，规范免疫接种门诊，提高计划免疫接种质量和接种率，继续加强预防接种管理制度，对接种儿童进行仔细询问核对，严格掌握疫苗的禁忌症，对不符合接种的儿童进行缓种，加强生物制品的管理，做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符，严格掌握各疫苗存放的温度，坚持每日实事求是填写冰箱温度记录，严格执行安全注射操作规程，对各种疫苗实行分室接种，杜绝错种、漏种、重种，避免接种反应的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的15-20日，只要在工作时间内，随时可以进行预防接种，这样将极大的方便广大父母和儿童。我们将不断提高服务质量，完善各项设施，克服一切困难，争创重庆市预防接种示范门诊。

4、加强传染病的预防管理

今年我院将认真贯彻执行党的工作方针政策，积极开展传染病工作，完善传染病制度建设，进一步落实防治非典型肺炎的各项有效措施，规范我院的发热门诊，严防非典疫情的再次流行。

进一步完善爱滋病防治机制，建立以院长为核心的爱滋病防治领导小组，将爱滋病的传播途径、防治方法等知识粘贴上墙，全院加强爱滋病疫情监测报告，切实做好爱滋病防治工作。

继续认真学习《南川市突发人间禽流感疫情应急处理（预案）》、《霍乱防治手册》，加强对重大传染病的监测、预防、控制，防止其传播。做好结核病的归口管理。乙型肝炎、乙型脑膜炎等要及时建卡、报卡，避免漏报、迟报。

三、强化辖区卫生服务建设

辖区卫生服务继续坚持以健康为中心，家庭为单位，辖区为范围，要求为导向；继续坚持以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人等为重点。今年将进一步加强社区卫生服务建设工作，切医学-教育网-搜集-整理实做好社区居民的预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育技术的“六位一体”的基层卫生服务。加强社区医务人员队伍的培训，不断提高医务人员的医疗服务水平，努力达到全科医生的要求，使社区医疗服务中心真正成为辖区居民的“110”。今年我院将积极做好两个社区服务站的验收工作。

四、加强职业道德建设，抵制医疗服务中的不正之风

坚决反对医疗过程中的开单提成，收受药品回扣，做到不收受红包，不开搭车药，不推委病人，不开大处方，不吃拿卡要。

五、深化人事制度和分配制度改革

今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革，实行定员定岗，全院聘用上岗，中层以上竞争上岗，向优秀人才和关键岗位倾斜，逐步形成绩效工资制，调动全院的积极性创造性。

六、加强医院财务管理，理顺财务关系

今年我院继续认真贯彻财务管理方面的政策、法规及财务工作管理制度，进

一步提高财务工作者的理论水平、业务能力、组织协调能力，做到科室核算及时准确，会计科目准确、数字真实、凭证完整，装订整齐，建立科室收支明细帐。

七、设施设备的购置

今年将投入一定资金添置救护车1台，这是我院在急救医疗方面的一项重要举措；淘汰一批陈旧老化的设备，将购置一批高、精、尖仪器设备，提高辅助检查的准确率。由于旧城即将改造，今年我院将切实作好暂时迁院准备。

八、坚持两手抓，推进精神文明、政治文明和物质文明建设

继续深入贯彻《公民道德建设实施纲要》推进我院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建设，今年我院将积极申报市级精神文明单位。加强我院党支部班子建设，严格执行党政领导干部选用条例，严格执行党风廉政建设责任制。

完善医院管理制度，提高工作效率，树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导，提高离退休同志的政治和生活待遇，切实做好安全和稳定工作，防止重大事故的发生，杜绝各种越级上访事件和集体上访事件的发生，努力构建和谐社会。

郑庵镇卫生院