康熙岭镇卫生院2011年工作总结

第一篇：康熙岭镇卫生院2011年工作总结

钦南区康熙岭镇卫生院2011年工作总结

2011年，我院在区卫生局正确指导下，以科学发展观为指导，以医药卫生体制改革为契机，继续深入开展创先争优活动，加快卫生事业又好又快发展，努力实现人人享有基本医疗卫生服务的目标，重点抓好农村卫生、公共卫生、爱国卫生、重大疫情防控和妇幼保健等工作，巩固完善新型农村合作医疗服务体系建设，努力提升医疗服务水平，进一步推进党风廉政建设和行风建设，较好地完成了各项工作任务。现将一年的工作情况总结如下：

一、结合实际，科学谋划，全面部署2011年工作任务 今年初，为及早谋划好2011年工作，我院于3月29日召开了2011年全区卫生工作会议。会议总结了“十一五”期间及2010年卫生工作成绩，分析了当前卫生工作面临的新形势和新任务，研究了“十二五”时期卫生工作发展思路，部署了2011年卫生院工作任务。重点围绕医药卫生体制改革工作，要求全面提高公共卫生、农村卫生工作水平，努力提高医疗服务质量，加强党风廉政建设和行风建设，全力推动我院卫生事业的科学发展、和谐发展、跨越发展。

二、狠抓落实，大力推进医药卫生体制改革

（一）巩固完善基本医疗保障制度，扩大参合农民受益面 1.提高参合水平。2007年新农合启动以来，参合率稳步提高，2011年参合人数36615人，参合率达到90%，比去年增长6.2%，基本完成参合任务。

2.提高管理水平。加强对我镇新农合办、医疗卫生的监督和管理，管好用好新农合基金，巩固落实“出院即报”制度，实施次均住院费用限额管理，控制医疗费用的不合理增长，减轻了群众负担。

（二）深入实施国家基本药物制度，保证群众基本用药 一是从2010年12月15日开始，我院全部实施了国家基本药物制度，全面实行药品零差率销售。到目前，我院配备使用基本药物。从2011年4月15日开始实行国家基本药物集中采

购、统一配送。

二是建立基本药物优先使用和合理用药制度。加强对医院的用药指导，强化临床药师相关学习，有效促进了临床首选和合理使用基本药物。

三是实施基本药物制度成效显著。从运行情况看，基本实现了“开局良好、运行平稳、医院稳定、百姓受益”的目标，药品价格平均降幅达30%以上，我院社会效益和经济效益明显提高。2011年完成住院收入1321179.9元，住院1383人次，人均住院费用955.32元；门诊病人24192人次，次均门诊费用38.54元。与去年同期对比，人均住院费用降低125.36元，降低11.60%。“看病难、看病贵”现象得到缓解，切实让利于民，减轻了老百姓用药负担。

（三）基本公共卫生服务逐步均等化，提高居民健康水平

从今年开始，人均公共卫生服务经费从15元提高到25元。至11月底，我镇共完成农村居民健康档案建档22085份，建档率51.22%。上机管理22085份，上机率73%。

一是免疫接种，健康体检工作。我院加强公共卫生服务，2011年完成常规免疫接种工作，基础免疫报告接种率均保持在95%以上，加强免疫报告接种率全部在96%以上。

二是两个系统管理工作。7岁以下儿童3812人，保健管理覆盖率72%。2011年1月—11月活产数643人，产妇总数643人，住院分娩率100%。孕产妇系统管理率100%。筛查高危孕产妇58人全部专案管理，无孕产妇死亡，未发生新生儿破伤风。发放农村孕产妇补助款23.16万元，579人受益。

三是建立健康档案，进行健康普查。截至11月底，高血压建档人数462人，管理人数462人，管理率为38%，规范管理人数462人，规范管理率为100%。糖尿病建档人数48人，管理人数48人，管理率为100%，规范管理人数48人，规范管理率为

100%。建档率10.78%。上机管理48份。重性精神疾病者能够全部纳入管理范围。

三、加快公共卫生服务体系，提高公共卫生服务能力

（一）加强疾病预防控制能力建设 1.继续做好疾病预防控制工作。

一是控制重大传染病的发生和流行：2011年1-11月，我院共报告发生乙、丙类传染病17种12例，报告发病率2.7/万；无死亡病例；无甲类传染病和突发公共卫生事件发生。

二是加强传染病疫情监测处置，1－11月，我院完成霍乱监测标本52份，疟疾血检159份。

2.大力实施艾滋病防控攻坚工程。

一是今年初，我院制订了《康熙岭镇卫生院防治艾滋病工作方案》，明确2011年防治艾滋病工作项目内容。确保我镇防治艾滋病工作各项指标任务的完成。

二是继续加强宣传教育工作。抓好农村的宣传，今年区防艾委新制作19块固定户外广告牌投放在我镇各村委及镇街道上，做到“村村有宣传，人人懂防艾”；我院共举办培训班2期，培训人员73多人次；“6.26”国际禁毒日等开展艾防知识宣传，共发放各种防艾宣传资料500多份，宣传教育5000多人次，发放安全套600多只。全镇艾滋病防治知识知晓率城镇居民达到9０%。

三是积极落实“四免一关怀”政策，对艾滋病患者开展“医疗救助，困难帮扶”活动；

四是加强疫情监测和督导检查，1至11月，我镇共新增艾滋病感染者/病人7例，其中HIV感染者5例，AIDS病人2例，性传播途径传播共7人（占100%）；接受自愿咨询检测2例，筛查艾滋病病毒阳性4例；随访流调艾滋病及感染者1人，CD4检测5人；筛查艾滋病病毒930人，阳性4人。

五是加大经费投入，全年共投入艾滋病防治专项经费2000元，确保防艾工作指标的完成。继续实施艾滋病母婴传播阻断项目,艾滋病母婴传播阻断孕期检测774人。

3.免疫规划实施工作。

2011年1—11月，我镇进行冷链运转５次，全镇总人口数43114人，上卡儿童615人，上卡率为100%。儿童预防接种信息管理系统录入儿童接种信息500份；我镇基本完成常规免疫接种工作，基础免疫报告接种率均保持在90%以上，加强免疫报告接种率全部在90%以上，均达到自治区要求。其中，卡介苗98.5%，糖丸95.2%，百白破疫苗95.2%，麻疹类疫苗95%，乙肝疫苗98.3%，乙肝疫苗首针及时接种率为98%，乙脑疫苗93.1%，A群流脑疫苗90.3%，A+C群流脑疫苗90%，甲肝疫苗90.5%。

4.结核病防治。2011年1-11月共接诊疑似肺结核病人8人，转诊8人，转诊率100%，追踪到位率100%。

５.积极开展健康教育和卫生知识宣传活动。

今年我院举办健康教育讲座5次，接受健康教育200多人。在主要卫生宣传日开展卫生知识宣传活动11次，共发放宣传材料20000多份，张贴宣传画200多张，接受健康教育咨询群众达500多人。

（二）卫生监督综合执法能力得到提高

加强生活饮用水专项整治，确保饮用水卫生安全。积极开展对我镇集中式供水单位进行现场检查，同时加强了对供水水质的卫生监测，1－11月，每季度一次对本镇供水单位和自备水源的学校进行卫生监督，对1家水厂供水水质监测、1家自备水源的学校监测。经检查无发现水质PH值超标现象，其他指标均合格。

（三）妇幼保健事业得到稳步发展

进一步加强妇幼工作，确保妇幼重大公共卫生项目和医改为民办实事项目顺利开展，确保项目实施工作落实到位。

1、“降消”项目工作扎实开展。今年在上级补助资金及时到位的情况下，我院及时垫付补助资金，大大地方便了群众，确保工作有序推进。1-11月份，我院共发放补助卡451份，农村住院分娩643人，补助579人（危重抢救补助0人），补助率为90%。

2、补服叶酸项目工作有序进行。今年1-11月，应发人数

500，已发放400人，发放率80%。

3、预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播工作成效显著。今年1月至11月，我院接受初次产前检查保健的孕妇落535人，接受艾滋病咨询的孕妇数465人，接受艾滋病病毒抗体检测孕妇465人，艾滋病病毒抗体检测率86.9%。全镇产妇数643人，孕产妇接受艾滋病病毒抗体检测643人，检测率100%。接受梅毒检测的孕妇643人，梅毒检测率100%；乙肝表面抗原检测643人，乙肝表面抗原检测率100%。

4、地中海贫血防治工作进展顺利。今年1-11月，我院共筛查孕妇360人。

5、产前筛查和新生儿疾病筛查项目工作效果明显。今年1-11月份，新生儿筛查：苯丙酮尿症实筛人数197人，先天性甲状腺功能低下实筛197人，G-6PD实筛382人。

6、妇幼保健信息管理和妇幼“三网监测”工作正常进行。按工作方案规定，我院规范开展妇幼保健信息管理和妇幼“三网监测”工作，及时完整上报相关信息。今年1-11月份，产妇数643人，活产数644人，产前建卡642人，建卡率99.68%，产前检查642人，产前检查率100%，新法接生643人，新法接生率100%，住院分娩643人，住院分娩率100%，孕产妇系统管理632人，系统管理率98.28%，产后访视643人，产后访视率100%，高危妊娠管理58人，高危妊娠住院分娩率100%，无孕产妇死亡，5岁以下儿童死亡5人，5岁以下儿童死亡率1.8‰，婴儿死亡1 人，婴儿死亡率1.5‰，无新生儿破伤风发生，出生缺陷2人，缺陷率3‰

（四）爱国卫生工作成效显著

1.深入开展卫生环境整治工作。以实施“城乡清洁工程”为契机，积极开展第23个爱国卫生月活动和治理“五乱”工作。按时完成2011年我镇城乡环境卫生整洁行动目标任务。

2.积极实施农村改厕项目。我镇实现了改厕工作目标。

（五）加快推进卫生基础建设项目进度

我镇12个村卫生室规范化建设项目（每个普通村卫生室建筑面积80平方米，中心村卫生室100平方米）。该项目到2011

年12月底基本完成。

四、转变服务模式，强化医院管理，提升医疗质量

（一）开展“三好一满意”、“医疗质量万量行”活动。2011年5月19日，根据《关于钦南区医疗卫生系统“三好一满意”活动2011年实施方案》要求，我院成立了康熙岭镇卫生院“三好一满意”活动工作领导小组，制定了《康熙岭镇卫生院“三好一满意”活动实施方案》，明确了工作内容和工作要求，规范了活动宣传标语、横额以及专栏的内容、样式，落实了领导责任制度。

6月7日，我院召开“三好一满意”活动动员大会，会议要求，积极开展“三好一满意”活动，动员全体职工投身到“三好一满意”活动中去。通过开展活动促进了我院医疗服务质量提高和医务人员服务态度改善，群众满意度提高。

（二）加强继续医学教育工作。截止2011年11月底，我院2名在岗人员参加自治区举办的全科医师培训。卫生院妇产科人员1名、乡村医生29名参加市卫生局举办的农村卫生人员技术培训班。

（三）无偿献血工作深入开展。加大无偿献血宣传力度。倡导无偿献血，弘扬人道精神。2011年1-11月，我院有5人参加无偿献血活动，共献血1000ml。

五、加强党建工作，树立行业新风

我院以执行 “争先创优”、“三好一满意”和“创双城，迎区运”活动为契机，结合卫生院实际情况，积极开展各项学习教育活动。

一是认真执行党风廉政建设责任制，将党风廉政建设和反腐败工作任务分解落实到班子成员和各科室。

二是院领导干部充分发挥表率作用，带头遵守《廉政准则》，廉政建设成效明显。

三是我院按区政府要求参加了自治区药品耗材网上集中采购工作。

四是积极推行同级医疗机构检验结果互认制度，进一步减轻广大群众的医疗费用负担。

六、存在问题

一是医院业务用房不足，职工住宿条件差，医疗设备仍落后，卫生专业技术人员短缺。

二是医改后，绩效工资制度推进缓慢，基本药物制度需进一步完善，未能扭转医患用药习惯。

三是医疗安全防范工作有待进一步加强。

四是我镇防艾工作联防联控机制有待进一步加强。干预工作困难大，关爱救助等“四免一关怀”政策未能很好落实。

七、2012年工作打算

在2012年里，我们将紧紧围绕区委“依托港城、以港促工、以城带乡、三化强区”发展战略和卫生工作目标，在区卫生局领导下，全面贯彻科学发展观，认真学习贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神，以推进医药卫生体制改革为契机，切实做好农村卫生工作和卫生各项工作，开创卫生工作新局面。

（一）进一步深化医药卫生体制改革，巩固医改成果，全面执行实施绩效工资制度。

（二）进一步搞好卫生院基础设施建设，积极开展卫生基础项目申报工作，争取项目扶持，继续做好村卫生室建设项目工作，及时完成项目竣工验收使用。

（三）进一步做好新农合工作，充分利用信息管理平台，加强就医补偿等各项服务的管理，进一步完善医疗服务的运行管理机制、优化补偿报销工作程序，继续完善医疗系统信息化管理项目，全面提高我镇新农合管理水平。

（四）加强公共卫生体系建设。加强疾病预防控制、卫生监督、妇幼卫生保健、突发公共卫生事件应急处理工作，实施防治艾滋病攻坚工程。认真开展“打击非法行医专项行动”，依法开展行政许可工作。

（五）加强妇幼保健工作，继续执行“降消”项目和补服叶酸项目，开展地中海贫血的防治工作。

（六）进一步搞好 “三好一满意”活动，构建和谐医疗环境。建立健全管理制度，加强医院管理工作，继续深入开展 “平安医院”创建活动。

（七）加快人才引进和培养，不断提高卫生队伍整体素质。

加强医院管理、医务人员的培训和年度考核工作。关心职工生活，搞好职工福利，提高职工工作积极性。

（八）进一步做好安全生产各项措施，推进卫生事业快速、健康发展。

（九）进一步抓好党风廉政和行风建设工作，结合创先争优活动，加强对我院医德医风、职业道德及行风教育，转变工作作风，提高服务质量。

钦南区康熙岭镇卫生院

二〇一一年十二月四日

第二篇：镇卫生院年终工作总结

镇卫生院年终工作总结范文

镇卫生院年终工作总结范文

过去的一年，在卫生局和镇党委政府的正确领导下，我院坚持以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，以爱院、爱岗、诚信、勤奋、守纪、合作的主人翁精神，坚持深化改革、科技兴院、稳定发展的基本方针。以创建省中心集镇示范卫生院为平台，结合中期评估专家组指导意见，围绕医德医风、医疗质量、管理效益这个主题，全院干部职工积极开展以人为本，以病人为中心活动，上下一致、齐心协力、携手奋进、改革创新，圆满地完成了年初既定的发展目标和各项任务，两个文明建设取得了一定的成绩。全年工作情况总结如下：

一、以xxxx的重要思想为指导，推动医院各项工作

一年来，院领导深刻认识到要保持医院健康、持续发展，就必须以xxxx重要思想为指导，认真落实科学发展观。为此，我们坚持学习xxxx重要思想，开展行风评议会，召开院职工会多种形式进行学习。让全院干部职工感受到医院实践xxxx就是要牢固树立一切为了病人的宗旨，全心全意为病人服务，推动医院各项工作的顺利开展。

二、坚持诚信立院，保护病人利益

医院把诚信服务，透明医疗做为医院核心竞争力的重要组成部分。医院结合实际开展思想政治教育和职业道德教育。一是在党员干部和医护人员中开展了救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制拜金主义;二是结合医院特点，广泛开展职业道德教育，重点强化以人为本的职业责任、职业道德、职业纪律教育;三是开展一切为了病人，一切方便病人,一切服务于病人的理念教育，进一步强化医护人员对病人的爱心、关心、耐心、细心和责任心;四是结合行风评议和普法教育活动进行纪律和法制教育，组织党员干部和医护人员认真学习《执业医师法》、《传染病防治法》、《献血法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员职业道德规范》，自觉做到学法、知法、懂法、守法，增强法制观念和纪律观念。

三、狠抓医疗质量与安全医疗，不断推动医院各项工作的发展

医院通过推行一级甲等医院标准，按照病患至上的要求，在全院实施了全面推行质量策划与改进。医院全面引入与贯彻以人为本的管理与服务理念，坚持医疗安全无小事，病人利益无小事、所有缺陷都是可以避免的等质量理念。在实际工作中我们做了以下几点：

1、进一步建立各组织机构，各组织按各自的职责开展各专业工作的监督、检查、指导、评价、督促。努力使上级主管部门制定和部署的工作要求落实到实处。

2、进一步完善各项规章制度。建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理办法，使医疗护理活动有章可依，有规可循，严防医疗差错事故的发生。

3、医院完善了医疗质量管理负责制，频繁对医疗护理质量进行抽查;坚持院长质量查房、院领导总值班、护士长夜班、医疗缺陷告示、医疗护理分级管理制等重要的医疗安全管理制度.。.4、严格执行卫生部《医院感染管理规范》和《消毒隔离技术规范》，合理使用抗生素，执行用血登记、用血报批、检验核对制度。加强一次性医疗用品的使用管理，按要求消毒、毁形、焚烧处理，把院内感染控制在最低限度。

5、医院紧抓以手术管理为核心的医疗风险教育，切实落实患者知情和风险告知制度。

6、强调对一些特殊用药的管理，并对存在不安全因素和薄弱环节的科室进行了重点要求，对重要岗位及工作环节不定期的进行了抽查，确保了安全医疗。

7、加强对临床各科室危重病人的管理，严格三级查房制度，不定期地抽查各医疗区查房情况及门诊首诊负责制执行情况。

8、医院坚持以人为本的管理理念，XX年增加了对一线医护人员的奖金倾斜，较好地调动和稳定了一线员工的工作积极性。上述一系列质量管理措施，使质量效益这一管理概念转变成医院管理中最活跃、最行之有效的因素，把人员的技术和仪器设备的潜力充分有机的结合到一起，保证了医疗护理工作的高效和安全，最终反映在医疗质量上，取得了较好的成绩。

9、多方筹资改善就医环境，多种形式树立医院形象今年以来，我院多方筹资60万元，投资42万元购置了彩色多普勒等设备，投资为每个病房安装了彩色电视机和空调，提高了诊疗水平也极大的改善了群众就医环境。改建了消毒供应室及口腔科门诊，大大降低了院内感染的风险。

四、不断强化社区卫生工作

随着卫生院功能转变，我院已全面实施农村公共卫生工作，启动了面向农民的十二项公共卫生工作，并且把社区卫生工作列入了重要的议事日程。按各级政府的要求，以农民健康工程为已任，认真开展社区卫生服务。推行社区责任医生制度，以行政村为单位成立了社区卫生服务小组，采取组长负责制，认真履行三大类十二项农村公共卫生工作任务。责任医生分村进行了全年的上门访视工作，对糖尿病、高血压等常见病、多发病进行了分级管理，并进行了有效的健康干预。按要求建立农民健康档案，建档率达100，所有体检内容、访视内容、重点疾病均能在健康档案中反映出来，使健康档案成为真正的活档案，并对老年人和困难群体进行了定期服务和跟踪服务，动态管理等。加强对社区卫生服务站的一体化管理，统一服务站药品的进购调拨程序及日常管理，完成了乡村医生劳动合同的签订，解决了后顾之忧。已完成了对辖区内参合农民的第一轮免费体检工作，共出动医务人员__人次，历时__天共体检__人次，加上体检的__人次，共计__人次，体检率达__。在县卫生局工作考核中得到了充分肯定。

五、医疗业务工作：

按要求认真完成医疗业务工作，有门诊病人和住院病人登记本，项目齐全，传染病及时登记，及时上报。严格执行值班、交接班制度，认真书写交班报告。建立病历自查评分制度，住院病人病历书写达__，合格病历达__。建立处方自查评分制度，门诊处方书合格率达__。完成年门诊__人次，住院__例，出院病人治愈好转率__%，危急重症抢救成功率达__，急救物品、药品齐全，完好率__。完善手术室、治疗室、注射室、换药室、产房、消毒供应室的规范管理。无菌注射执行率__。加强器械设备管理，器械设备完好率__，使用率__。积极开展中医中药诊疗工作，结合__市创建全国农村中以工作先进市活动，加强中医骨伤科、中医内科建设，发现问题及时整改。

六、财务收支工作

XX年110月，实现业务总收入__元(其中：财政补助__元，医疗收入__元，药品收入__元，其他收入__元)。总支出__元(其中：医疗支出__元，药品支出__元，财政专项支出__元，其他支出__元)。收支结余__元。其余各项质量、效率指标也较好地完成。

七、防疫工作

计划免疫帐制健全，完成年内计划免疫，建卡率__，五苗基础免疫率达__，乙肝接种率__，卡介苗__，百白破__，脊髓灰质炎__，麻疹__，卡证相符率达__，卡痕率__。结核病人管理__人，防疟管理工作完成__。传染病报告率、及时准确率达__，上报传染病__例(其中.....)。完成发热病人血检任务__人，完成鼠疫、霍乱监测工作，做好结核病的转诊和管理督导工作。完成艾滋病高危人群筛查任务，年内完成hiv血清样本检测和采集__人。及时发现并上报了镇中心小学及幼儿园群体性发热事件，积极配合县疾控中心及上级专家组做好隔离治疗及疫源地消毒工作。

八、妇幼工作

积极做好儿童保健工作，06岁儿童保健覆盖率达__，3岁以下儿童系统管理率达__以上。孕产妇保健覆盖率__、建卡率达__。孕产妇系统管理率达__以上。高危孕产妇管理率达__，孕产妇住院分娩达__，新法接生率达__。

四、抓继续医学教育，重视人才梯队建设

努力开创业务工作新局面，人才培养，人才管理在医院管理中占有十分重要的地位。一个医院医疗质量的高低取决于技术人才素质。只有拥有一批具有先进科学技术和创造能力的技术人才，医院才能办出成绩，才能适应快速发展的医疗科学水平。特别在医疗市场激烈竞争年代，我们用战略的眼光，可持续发展的角度去考虑，去落实人才建设工作。多年来我们重视人才建设，把

第三篇：镇卫生院工作总结

镇卫生院工作总结

2013年，是我院过得比较艰辛但也是小有成就的一年，在各级政府、卫生行政主管部门的正确领导和大力支持下，我院全体医务人员解放思想，提高认识，忠诚实践“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，大力弘扬艰苦奋斗精神，紧紧围绕基层医院预防保健的工作重点，兼顾医院业务发展，加强管理，狠抓落实，使医院各项指标得到了稳步提升。现将全年工作总结如下：

一、业务指标完成情况：

截止目前，我院共完成门诊诊疗21000人次，住院1500人次，住院收入140余万元。全年总业务收入236万元，其中药品收入172万余元，诊疗收入64余万元。

二、不折不扣，深入落实基本药物目录制度

国家深入落实基本药物目录制度已三年，我院及时召开了全院职工大会，于2011年1月1日开始，准时贯彻落实了“国家基本药物目录制度”。改革二年以来，医院坚持实行价格零利润销售，坚持不使用非基药。我院院委会结合医院实际，多次进行会议磋商，通过加大政策宣传和加强职工思想道德教育等措施，使医院业务量明显增加。诊疗、辅助检查等收入增加的同时，相应使医院总业务收入出现了不降反增的可喜局面。职工福利待遇也得到了保障。

三、精益求精，提高技术水平和服务质量

针对实行基本药物目录制度后病人增多的局面，我院继续加大了医疗技术学习及服务质量的管理，着力打造基层医院服务品牌，增强核心竞争能力和发展能力，提高“社会效益与经济效益”，创建和谐医院为重点。我院大力支持继续教育，本专升本在读人员二人，中专升专科二人。院长、副院长每周均亲自到临床科室查房至少一次，定期或不定期邀请上级医院技术骨干进行技术指导，及时发现问题、解决问题。对我院医务人员定期考核基本医疗常识，同时对农合知识、手足口病定期进行培训和考核。使基层常见病、多发病真正在我院得到了较好治疗。半年来无一起医疗差错事故及医疗纠纷发生。医院就诊环境、医疗服务质量的显着提升，得到了群众一致好评。

四、持之以恒，做好公共卫生服务工作

预防保健是基层医院的工作重点。一年来，我院一如既往认真落实完成了预苗接种、0-7岁儿童建卡建册、孕产妇系统管理、网络直报、手足口病、结核病防治及食品安全、再生资源与健康管理等健康教育宣传。我们利用IpTV视频教学，集中乡村医生进行了公共卫生知识及医疗业务知识教学、执业助理医师考试培训，收到了一定效果。

五、再接再厉，完成居民健康体检工作

按照上级主管部分的统一部署，我院于4月上旬即开始了下乡健康体查及居民健康建档工作。对此项工作，我院继续发扬2010年“不怕困难、稳打稳干”的优良做风，由院长和公卫办主任亲自领队，超标准完成了全年的健康体检工作。在今年上级主管部门安排的居民电子档案的建立工作中，我院高度重视，经院委会研究讨论后，制定了有奖有罚，效率与质量并重的工作方案，于十月底按时按量完成了县卫生局的既定任务。

六、严管严抓，继续做好乡镇卫生管理年工作

乡镇卫生院管理年工作正式进入省市审查阶段，我院大力稽查院内卫生死角，着力加强院容院貌建设，使我院外观印象在群众心中得到了很大的提升。同时，做好院内各项管理制度，具体由院委会分管负责制。对我院医疗运作，医疗质量，后勤管理，做到了月月有总结，具体问题有整改措施，让我院的医疗运作及协作有很大进步。在省市考核时，得到了领导的嘉奖。

存在问题：

1、基本药物目录制度实施后，基层用药远远不能满足临床使用需要，制约了我院业务发展。

2、专业技术人员编制过少，部分人员存在资质问题，无证人员较多。特别是护理人员，流动性较大，对临床工作顺利开展带来了一定压力，医生组的无证行医，也增大了我院的医疗风险。

3、医院业务用房偏少，持续出现病床满员，病房、病床不能满足使用需要。门诊多项业务共一个诊室，特别某些传染科室，与一般诊疗科室共处一室，不利于医疗行为的规范，传染病的管理。

2014年工作计划：

继续稳步推进实施国家基本药物目录制度，巩固发展医院业务，扎实做好公共卫生工作，进一步加强医疗队伍建设。

总之，新的一年中，我们将继续把“领导满意、病人满意、社会满意”作为工作追求，立足本职，注重实效，努力把上级指派和医院的各项工作落到实处。

雀塘镇卫生院

第四篇：高家岭镇扶贫工作总结

高家岭镇扶贫工作总结汇报

2016年以来，我镇在县委、县政府的正确领导和县扶贫和移民办的精心指导下，认真贯彻“精准扶贫、精准脱贫”的基本方略，仅仅围绕“扶持谁、谁来扶、怎么扶”三个关键，精心谋划组织，明确责任目标，稳步推进扶贫开发各项工作，取得一定成效，尤其是在产业扶贫方面，成绩较为突出。现将具体工作情况报告如下。

高家岭镇辖17个村委会，人口4.5万人；现有5个贫困村。建档立卡贫困户1329户，贫困人口4553人，截至目前，仍有753户，2193人未脱贫

（一）加强组织领导，完善队伍建设。按照县办要求，完善镇扶贫工作站，做到了有专职分管领导、工作站长、微机管理员，安排了1间大厅集中办公。年初专题召开会议研究部署扶贫开发工作，下发了《高家岭镇“十三五”脱贫规划》、《高家岭镇2016精准扶贫实施方案》、《高家岭镇2017精准扶贫实施方案》，明确了全年扶贫工作和减贫工作计划、目标及思路举措，并落实了各项工作责任。同时，为贯彻落实好精准扶贫工作，及时调整扩充了扶贫开发工作领导小组，各村也相应成立了脱贫攻坚领导小组，同时对镇扶贫工作站人员分工进行了调整，目前我镇扶贫工作站有9人，其中站长一名，副站长三名，专职工作人员五人，并且设置了村级扶贫专干。

（二）加强信息采集，完善系统数据。我镇召开了党政联席会议研究部署信息采集工作，按照时间节点安排任务，对信息采集进行严格把关，将工作责任分解到位，由分管领导负总责，挂点班子负主要责任，各村支书负直接责任。同时，明确了镇扶贫工作站站负责统筹协调督促指导工作；安排四名机关干部为业务指导员，对各村信息采集工作进行实时指导；按照每采集1户补助10元的标准落实了工作经费。

（三）加强信息核查，甄别贫困对象。为把贫困对象找准、贫困程度、致贫原因等搞清楚，解决好“扶持谁”的问题。一是开展建档立卡业务培训。对全体班子成员及机关干部、村支书、主任、文书进行建档立卡贫困对象识别业务培训，提高业务水平。二是逐户核查识别对象。按省办“回头看”要求，组建四个督查工作组，就扶贫对象识别是否精准、脱贫需求是否符合实际、指标数据是否准确全面，到村入户核查家庭及拆户并户情况，挤出水分，查漏补缺，确保不发生贫困对象错识、漏识、乱识问题。整改前，我镇共1386户4556人，通过核查，清退不符合条件的贫困户228户，693人，新识别增加133户，482人，返贫增加7户，25人，并户清退163人，拆户补进411人，自然减少56人，自然增加16人。

（四）加强结对帮扶，健全帮扶队伍。广泛动员，积极配合，解决好“谁来扶”的问题。一是落实精准扶贫工作责任，明确班子领导（村第一书记）对挂点村扶贫工作负领导责任，与村支书主任签订减贫责任状。二是落实了12支非贫困村帮扶工作队，实现了非贫困村结对全覆盖。三是充分发挥帮扶单位和党员干部力量。市县7家机关单位组建5支驻村工作队进驻我镇“十三五”贫困村开展工作，并派出120多名机关干部作为贫困户帮扶责任人。按照县委结对帮扶“864”要求，我镇动员246名干部参与结对贫困户帮扶工作。

（五）加快项目推进，完善基础设施。2016年，我镇整村推进项目5个，总投资110万元，贫困村退出项目9个，总投资180万元；2017年，我镇村庄整治项目5个，总投资170万元，基础设施建设项目13个，总投资220万元。目前，201614个项目已经全部竣工。2017，我镇村庄整治项目和基础设施建设项目已经全面施工。

（六）大力发展产业，实施产业扶贫。2016年以来，高家岭镇坚持“党建带扶贫，扶贫促党建”的理念，以产业扶贫为主题，通过党支部产业引领，党员示范带动，民营企业帮扶等多项措施，不断探索创新建设、生产、分配模式，实现龙头企业、贫困户、村集体三方主体的资源整合、共建共享，进而努力探索形成政府搭台、龙头引领、利益联结、农民受益的可复制、可推广的产业扶贫模式。目前，全镇已建成产业专业合作社7个，吸收社员347人，其中贫困户116户283人，全年实现销售收入2000余万元，带动2128名农民增收致富；全镇已形成上规模基地17个，完成600亩大棚蔬菜、200亩金银花、200亩食用菌、1000亩油桃、1000亩油茶等基地建设，同时坚持“一二三产融合”，对产品进行深加工，成立“龙岭小辣椒”、“佬表情”等品牌，“龙岭小辣椒、水果型黄瓜、佬表情香菇”等特色地方品种在省内外供不应求，在全县乃至全省都享有较高的知名度，这些产业都将成为群众脱贫致富路上不可缺少的“引擎”。

（七）积极落实“雨露计划”项目。2016年帮助5名贫困家庭学生申请“雨露计划”助学金1.5万元。

（八）搞好扶贫工作宣传。我镇扶贫工作得到上级部门的充分肯定，先后有副省长吴晓军、省扶贫和移民办主任到我镇龙岭村指导工作。高家岭镇龙岭村大棚蔬菜基地助力精准扶贫的做法先后被人民网、中国报道网、江西大江网、中国基层网、华讯新闻网等多家媒体报道和转载。同时龙岭村蔬菜产业扶贫已被列入江西省产业精准扶贫五十个典型案列之一。

第五篇：2011年镇卫生院工作总结

**镇卫生院2011年工作总结

2011年，**镇卫生院在县卫生局和镇党委政府的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，深入开展“以病人为中心”活动，认真开展政风行风评议活动，全院干部职工上下一心、同心协力、锐意进取，圆满完成了年初既定的发展目标和各项任务，两个文明建设取得了一定的成绩，现将全年工作总结如下：

一、新型农村合作医疗工作

2011年新农合工作按照“政府组织支持，农民自愿参加，多方筹资，以大病统筹，兼顾门诊统筹，做到以收定支，收支平衡，略有结余”的原则，在宣传筹资、定点医疗机构监管、信息化建设、门诊统筹、便民补偿等方面大下功夫，新农合工作总体运行平稳有序，管理逐步规范，基金运转安全，参合受益面明显得到提高，群众反映良好。2011年我镇实施了基本药物制度，再加上报销比例的提高到35%，使得参合农民看病更加实惠，农民参合的积极性更高了。全镇24个行政村共有49776人参合，参合率99%。1至11月份，新农合基金累计补偿人次126764 人，累计补偿金额78.7万元。住院病人补偿总计3590人次，补偿金额总计344.9万元，其中分娩病人补偿246人次，补偿金额4.8万元，碎石及狂犬疫苗补偿237人次，补偿金额23700元。门诊统筹病人补偿120960人次，补偿金额112.1万元，慢性病补偿1731人次，补偿金额14.4万元。在9月份，对去年经鉴定符合标准的600多个慢性病参合患者再一次进行了大病救助补偿，补偿金额一次性注入慢病患者的合医卡帐户，慢性病患者能继去年之后再次领取500元至800元的药品补偿。

5月31日和10月31日，镇卫生院和村卫生室分别按县合管办的统一要求实施了基本药物制度。在实施前期，我院认真组织学习了《*县实施国家基本药物制度工作方案》，《处方管理办法》，《抗生素的使用原则》。印制了基药目录，人手一册，要求全院在职职工熟记。制作国家基本药物目录及价格表在医院门诊大堂醒目位置悬挂，设置了政策宣传便民自取架。在实施过程中，我院按照“五个统一”的要求严格执行，即统一组织机构、统一招标平台、统一规范操作、统一网上采购、统一药物配送。实施基药后，我院总体呈现“四升三降”格局，门诊人次与去年同期相比上升11.87%，住诊人次同比上升22%；门诊次均药品费用同比下降50.86%，住院次均药品费用同比下降53.48%，药品收入占业务收入由去年同期的67%下降至31%，群众就医负担明显下降，老百姓“看病难、看病贵”问题得到有效缓解，改变了过去“以药养医”的局面。

在对村卫生室的实时监管上，全镇21个定点村卫生室全部按要求配置了电脑、刷卡机等设备，统一更换了新农合专网，新农合网络覆盖率达到100%。实现了实时上网，在线审核报账，合管科能对各定点医疗机构的医疗服务行为进行24小时全程跟踪监测，使信息网络化管理更加完善。

二、医疗护理工作

我院以新型农村合作医疗为契机，深入开展“以病人为中心”活动，努力构建“和谐医院”，打造“平价医院”，努力为病人提供价廉质优的医疗服务，使我院的社会信誉逐年提高，经济效益不断增长，群众满意度100%。全年实现年业务收入853万元，较去年同期增长14.3 %，其中医疗收入88万元，药品收入17万元，均较去年有所增长。

1.医疗质量

医疗质量是医院生存和发展的根本，我院狠抓医疗质量管理，督促提高医务人员业务素质。我们根据医院质量管理的要求，健全了三级医疗质量控制体系，制定了《医疗质量控制方案》，修订了《医疗质量检查考核标准》，对病历书写制度、请示报告制度、查对制度、三级医师查房制度、会诊制度、病例讨论制度、手术分级制度、首诊首科负责制度等医疗核心规章制度的执行情况进行了督导检查，根据教育引导与批评相结合的原则，采取平时督促抽查和集中检查相结合的方法，对基础医疗质量和环节医疗质量进行严格把关，多措并举，使我院的医疗质量明显提高。在病历书写质量上，严格按照《病历书写基本规范》的要求，对住院病历、病程记录及其相关资料的书写提出进一步的规范化要求，每月进行一至二次质量督导检查，落实奖惩兑现，奖优罚劣，使广大临床医师的病历书写意识和书写质量大有提高，住院病历归档率100 %，病历上缴及时、书写规范。门诊输液观察病历基本能够按要求完成。门诊部医疗质量经过医院对其分解经济指标后，门诊医生的责任意识、风险意识和竞争意识都有明显提高，能够严格遵守首诊医生负责制，认真地进行门诊登记和门诊处方书写，连续五个月的处方质量检查结果显示，门诊处方书写合格率达 98%，门诊及住院科室的各项基础登记也能够按要求进行，基本符合质量标准要求。

科教工作取得一定成绩，2011年我院共派出41人，分别到市中心医院、**医院进修外科、内科、妇科、儿科、护理等。参加全国成人学历再教育的学员中，报考大专的5人，报考本科的8人。举行全院业务学习12次，业务知识测评考试2次，合格率90%。通过多种业务知识再教育形式，提高了医护人员业务素质，提高了医院整体医疗水平。2.护理质量

护理人员树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识、质量意识、安全意识。严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，注重护理的环节操作质量，严格执行晨间护理，坚持一床一套、一用一消毒，做到一人一针一管，严格无菌操作，做好三查七对一注意，减少并发症的发生，做好床头交接班，填好各种护理文书的书写，对急救药品及器械做到定专人专管，定量、定位存放，定时消毒。护理部坚持每周两次护理质量检查，检查中存在的不足之处进行详细地原因分析，工作中的一些小疏忽均通过各种途径查出，通过组织学习讨论，落实改进措施，将不安全因素扼杀在萌芽状态，杜绝严重差错及事故的发生。全年基础护理合格率达到90%以上，健康教育覆盖率达到100%，无差错事故发生。

3.全院各科室工作

2011年我院门诊及住院病人均较去年明显增加，全院各业务科室人员不怕苦、不怕累，奋力并进，齐心合力，出色完成各项工作任务。妇产科和B超室严格执行“两非”制度，积极配合镇计生管理部门工作，并分别在年初签订了《B超诊断从业人员依法执业承诺书》。妇产科在外部环境竞争极为严峻的情况下，完成住院分娩病人340人，其中顺产分娩80余人，剖宫产率76 %，实现业务收入80万元。B超室全年检查彩超3719人次，B超检查550人次，心电图检查2800人次，TCD检查1300人次，实现业务收入45万余元。放射科完成拍片4600人次，基本与去年持平。手供室与各业务科室紧密配合，完成各类型手术1332余例，其中大中型手术40台次，实现业务收入68万余元，基本与去年同期持平，无菌手术切口的感染率为零。检验科做好了疟防血检、传染病检查等各项登记，抽血检测艾滋病母婴阻断400人次，食品卫生人员化验检查200人次等。理疗、皮肤科、五官科不断扩大影响力，吸引了大批药山、光河、汤畈等周边患者就诊，为卫生院赢得了声誉，取得了较好效益。

三、积极做好医疗卫生服务工作

1.在今年*县尚市镇桃花节时节，我院按照统一安排，组织了副院长带队的四人医疗队，自备十八类共60种药物，价值约为四千元的药品，前赴尚市桃花节地点，履行桃花节医疗队责任，为桃花节顺利举行分担了自己应尽的医疗职责。2.在6月份中考期间，我院派出由副院长带队的四人医疗组，全程为中考考生保驾护航，谨防中考期间有学生中暑等医疗问题发生。3.5月13日是第11个科技活动周，由县卫生局牵头，**镇卫生院组织十余名医务人员在**镇供电所门口隆重举行了“送科技、送卫生、送健康”活动。现场悬挂了“科技以人为本、全面建设小康”的宣传横幅，制作了10块展牌，广泛宣传了新农合政策、无偿献血、食品安全、艾滋病、结核病、慢性病、常见病防治等科普知识。共接受群众咨询300余人次，开展义诊128人次，分发宣传资料2000余册，免费赠送药品价值近3000元，这次活动的开展，不仅架起了党和政府密切联系群众的桥梁，而且让人民群众充分感受到了“送科技、送卫生、送文化”下乡活动带来的实惠。

4.为辖区居民建立居民健康档案，今年新建居民健康档案15373人份，累计建档29975人份，纸质建档率达50.04%，电子建档率达50%。健康档案分村分类进行了规范化管理，档案内容填写真实完整，合格率达92%，重点人群定期随访率达90%。其中65岁以上老年人4445人，高血压3920人，糖尿病695人，重性精神病160人。建立居民健康档案的同时，针对不同人群进行个体化健康知识教育及指导，对存在慢性病的危险因素进行及时行为干预。

5.11月份，按照上级新农合文件精神指示，我院经过精心组织安排，对全镇5万参合农民进行了免费健康体检。从各科室选派了业务骨干，挨村挨户为全镇的农民朋友免费体检，让一些平时不主动进医院检查的农民做到早发现，早诊断，早治疗，让参合农民享受到国家政策的好处。

6.我院以医院、学校和村卫生室为健康教育基地，大力开展全民健康教育活动，积极推进“亿万农民健康促进活动”，满足广大群众对健康知识的需求，利用免疫规划日、结核病宣传日、碘缺乏宣传、艾滋病宣传日等健康主题日开展健康教育咨询活动9次。根据我镇的居民生活习惯，引导居民学习、掌握健康知识及技能，镇卫生院和村卫生室共举办健康知识讲座126期。为宣传健康知识，卫生院和村卫生室设置户外宣传栏共21个，更换健康教育宣传专栏143期，印发“居民健康素养66条”10000多份，发放12种健康教育处方354000张；在卫生院大门口电子显示屏和门诊观察室播放健康教育音像资料的内容达21种。通过开展多种形式的居民健康教育活动，提高了居民的健康素质，取得了较好宣传效果，居民的健康教育知识知晓率达85%以上。

四、公共卫生工作

“预防为主，防治结合”是公共卫生科工作的方针，我院不断提高公卫工作人员的业务水平，全面贯彻落实11项基本公共卫生服务和4项重大公共卫生服务项目，积极搞好辖区内的预防保健工作。根据国家基本公共卫生服务项目需求，卫生院在原防保站的基础上成立了公共卫生科，内设疾病预防控制室、基层卫生组织管理室、卫生监督室、健康教育与慢性病防治室、妇女和儿童保健室、预防接种门诊，并进一步充实了公共卫生科工作人员，组建了公共卫生医师团队。预防接种门诊在去年年底被卫生厅授予“湖北省群众最满意预防接种门诊”。

1、老年人健康管理

结合建立居民健康档案对我镇65岁及以上老年人进行登记管理，每年免费进行一次健康体格检查及空腹血糖测试，并提供自我保健及伤害预防、自救等健康指导。全年累计体检4450人次，对发现并确诊的高血压和2型糖尿病患者纳入慢性病患者进行管理83人次。

2、高血压患者管理

通过开展35岁及以上居民首诊测血压、居民诊疗过程测血压、健康体检测血压和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。对确诊的高血压患者进行登记管理，每年随访4次，每次随访询问病情、测量血压，对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。全年免费健康体检10976人和随机血糖测试2542人次。

3、Ⅱ型糖尿病患者管理

通过健康体检和高危人群筛查检测血糖，建立居民健康档案过程中询问等方式发现患者，对确诊的Ⅱ型糖尿病患者进行登记管理，每年随访4次，每次随访要询问病情、进行空腹血糖和血压测量等检查，对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。全年免费体格检查1946人，空腹测血糖467人次。

4、重性精神病管理

今年8月，根据省文件精神要求，我镇重性精神病患者重新进行了一次摸底排查，对发现的160名重性精神病患者进行了分类干预和分级管理，其中3级以上的25名患者纳入国家重性精神疾病管理系统。

5、预防接种

a、2011年我镇共出生儿童556 人，建簿、建证、建网617人，本地儿童建档覆盖率达100%，簿、证、网符合率达99%。国家免疫规划免费疫苗15种，免费接种22针次，全年免费接种12100人次，单苗接种率达96%。

b、15岁以下儿童乙肝疫苗查漏补种。今年完成了1995-2004年出生儿童第三阶段的乙肝查漏补种工作，查漏补种应种4010人，实种3993人，接种率99.6%。接种门诊人员按照操作规程，严格掌握疫苗接种程序和疫苗禁忌症，做好安全接种，全年无预防接种事故的发生。6、0-6岁儿童健康管理

a、儿童保健严格按4.2.2管理体制，重点加强0-3岁儿童系统，儿童“四病” 的防治及学龄前儿童体检工作。全镇0-6岁儿童3391人，儿童保健管理3283人，管理率97%，系统管理率2240人，对2名体弱儿童进行了专案管理。

b、认真做好新生儿疾病筛查工作，降低残疾儿童的发病率。今年开展新生儿疾病筛查295例，听力筛查179例。

c、严格按按照出生证明管理办法，新生儿三月内办理出生医学证明318人，办证率100%，7、孕产妇健康管理

a、抓好孕产妇系统管理，加强高危孕产妇的筛查、管理与转诊，村保健医生积极护送孕产妇到卫生院住院分娩。今年住院分娩582人，住院分娩率达到100%，新法接生率达到100%，孕产妇管理582人次，系统管理率达到89%，高危孕产妇35人，管理率达到100%。b、落实HIV母婴阻断措施，定期下乡对孕产妇作艾滋病病毒抗体检测，今年共检测491例，无艾滋病母婴传播病例发生。

8、传染病及突发公共卫生事件报告和处理

a、加强《传染病防治法》等有关法律法规的学习。组织了2次卫生院相关科室人员及乡村医生的传染病知识培训。传染病报告管理到位，报告卡填写及时、完整，保持网络信息24小时畅通，截至11月25日，全镇共上报乙类传染病7种210例，无迟报、漏报、瞒报等现象。

b、坚持“重点疾病、重点预防、重点时段、重点防治”的原则，加强麻疹、新生儿破伤风、AFP、霍乱、血小板等传染病的疫情监测，积极发现和转诊疑似结核病患者。全年共转诊疑似结核病人58例，转诊率达100%，对结核病人访视率达到100%，正规治疗率达98%以上，痰菌复查率及疗末胸片复查率达到95%以上，病人治愈率达到90%。大力宣传艾滋病防治知识，营造宣传氛围，开展中小学生艾滋病知识健康教育，全镇居民艾滋病知识知晓率达到85%以上。提供HIV免费健康咨询和检测，今年我镇新增HIV感染者3例，累计感染者44例。为32例HIV感染者进行免费药物治疗，全年共体检HIV感染者162人次。

c、为应对和控制突发公共卫生事件的发生，我镇制定了《突发公共卫生应急预案》，今年4月，在我镇小学和幼儿园出现了腮腺炎流行，由于组织得力、防控及时，有效地控制了腮腺炎疫情的流行和蔓延。

9、卫生监督协管

a、严格按照村卫生室“六统一”的原则开展工作。继续加强乡村医生管理，打击无证行医，非法行医行为，抓好示范卫生室的阵地建设。在今年9月，我镇成功申报皂角树、陈湾村2个村为规范化村卫生室。10月31日我镇村卫生室全面启动了基本药物制度，目前运行状态平稳，1-10月，卫生院完成村医药品配送64.7万元，维护了村卫生室新农合工作的正常运转。为杜绝村卫生室套取门诊统筹基金，村卫生室的药品与门诊统筹基金进行了挂勾考核，1-10月杜绝了6万元门诊统筹基金的流失。

b、加强学校食堂从业人员的健康体检工作，重点开展传染病的防控、学生饮水和食品安全知识的宣传，防止传染病和食物中毒等学校突发公共卫生事件的发生。今年9月，县卫生局和教育局在我镇进行了中小学校卫生安全隐患大排查，我院积极组织，认真落实，工作得到上级领导的好评。截止目前，我镇共开展了4次餐饮卫生监督检查和2次食品安全整顿活动，食品从业人员体检办证72人，办理餐饮卫生许可证20份。

10、艾滋病防治工作

艾滋病是当前重大公共卫生和社会问题，加强艾滋病防治工作，遏制艾滋病的传播的流行，对促进社会进步和经济的发展提高广大人民群众健康水平，有着深远的历史意义和现实意义。截止11月24日，我镇经省CDC确认HIV抗体阳性3人，艾滋病感染者及患者累计报告人数69例，涉及58个家庭，分布全镇14个村。因艾滋病死亡25人，存活44人，接受艾滋病抗病毒治疗32人，因艾滋病致孤儿童10人。有32名艾滋病人接受艾滋病抗病毒治疗，新投药病人1名，在病人接受治疗前对病人进行治疗服药依从性教育达3次以上。全年为接受艾滋病抗病毒治疗病人检测肝肾功能及其他检查142人次，同时辅以治疗依从性教育，要求病人按时、按量、按要求服药。为HIV感染者及AIDS进行2次CD4细胞检测124人次。提供咨询检测88人次，其中3名经检测并送省CDC确认为HIV感染者。全年共为491名孕妇作免费HIV抗体检测，未发现阳性。

为认真落实“四免一关怀”政策，镇政府将全镇192名艾滋病感染者及家属纳入特困救济，每人每月按不同标准发放困难补助，发放两名因艾滋病致孤儿童每人每月200元的生活费。春节期间，43名特困艾滋病病人获得省政府下拔的“省长办公基金”，每人为300元。上半年为患有机会性感染的病人报销抗机会性感染药费用21912元（下半年病人的抗机会感染治疗费用正在统计上报过程中）。

五、行管后勤工作

1.“百镇千村”创建示范卫生院活动。根据湖北省示范乡镇卫生院创建标准，我院高标准新建了妇产科病房楼，改建了公共卫生科，对各种标识、标牌、制度职责按照省厅规范要求重新制作，对年代久远的门诊大楼、住院部进行了整体改造，对病区花园进行了更为科学、人性化的规化、种植；更换了院内科室的办公桌椅、文件柜、档案柜，为病房添置了空调、更新病床、床头柜，进一步改善了我院的服务设施条件，提升了卫生院整体形象。分别在市卫生局组织的创建评审和省厅组织的复核中顺利获得通过。

2.修改完善了劳动纪律、医德医风、医疗质量、爱国卫生、财务管理等为主要内容的卫生院规章制度、奖惩条例、首诊负责制、社会承诺制和岗位职责。拟定了《**镇卫生院规章制度》并下发到职工个人，共下发100本。使各项工作有章可循，考核有据可查，奖罚有理可依。

3.消防安全管理。我院加强了医院内部防火、防盗工作，定期对消防安全进行全面检查，对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所作重点检查（如药库、病房等），消防设施进行定期维护更换，确保消防器材完好。我院实行院领导值班制度，明确每人时间段分工，值班期间，每天进行全院巡视，切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到实处，杜绝了重大可防性案件发生。抓好水、电以及医疗器械的安全使用，严格落实科室安全责任制，搞好不稳定因素排查，发现问题立即整改。制定人防、物防、技防应急措施，确保全院不出现重大安全责任事故。在今年县卫生局和县消防大队联合进行的消防安全检查中获得好评。

4.人事制度改革。深化基层医药卫生体制改革，是党中央国务院的重大决策，是惠及广大人民群众的重大民生工程。根据省、市、县的统一部署，我们按照“讲究政策、讲究原则、宣传引导、组建专班、任务分解、倒排工期、有序推进”的工作思路，大胆实践，精心组织，勇于创新，狠抓落实，积极稳妥地开展了人事分配制度工作。我们根据卫生院人员分布、年龄结构、工作年限、职务职称等基本情况，结合医改的基本工作，制定了《**卫生院人事与分配制度改革方案》、《**卫生院人事与分配制度改革宣传信访维稳包保办法》、《**卫生院岗位设置方案》，拟定了《**卫生院岗位说明书》、《**卫生院人事与分配制度改革岗位考核评聘办法》，把握时间节点，破解难点，稳步组织实施。坚持公开、公正、公平的原则，组织全院81名竞聘对象申请参与竞聘，对16名在册不在岗在外自谋职业的人员通知回院竞聘或一次性买断；对全院在岗人员中27名年龄距法定退休年龄不到5年的已符合内退条件的，或工龄达到30年的人员采取自愿原则签订了内部退养协议。按照“考试考核、民主测评、组织测评”相结合的方式进行了综合测评并择优聘任。把握政策，积极稳妥分流。经过周密组织安排并落实到位，原有职工167人（其中离退休人员43人），在职人员124名（其中在册在岗人员108人、在册不在岗16人），临时工23人。在改革中，我们实行内部退养27人，三年过渡安置22人，清退临时工23人，并根据考试考核分数，确定了最后的上岗的75人，并在院内公开栏进行了公示。整个改革过程得以顺利完成。5.清理债务，根据湖北省审计厅下发的关于《湖北省清理锁定基层医疗卫生机构债务实施办法》的通知，我院组织了以院长为负责人，以财务科人员参与清理为主的专班，为对我院的长期债务进行逐笔清理锁定，共清理长期债务280.79万元，其中截止2009年12月31日的老债72.29万元，2011年元月1日至2011年6月30日新增债务208.5万元。经审计部门认定由中央财政化解的债务为67.2万元，地方财政化解的债务为110万元，改善了我院目前资金周转困难的局面。

五、政治思想工作

1.认真开展政风行风评议工作。我院根据县卫生局、镇党委政风行风工作领导小组的统一部署，认真开展政风行风评议活动，成立专班，精心组织，认真完成行评每个细节工作。聘请了政府领导、人大代表、各单位选派代表等10名同志为我院行风监督员，发放回收有效行风评议调查表，总满意率100%。

2.理论学习与多样活动相结合，特别是在精神文明建设方面，教育职工树立文明、敬业、爱院的思想，树立全心全意为人民服务的思想。鼓励职工参加无偿献血活动，举办“三八”妇女代表座谈会，“五一二”茶话会，“重阳节”老人茶话会等等，并在“5.12”护士节组织护理人员分二批去野外漂流探险，鼓舞了护理工作者的干劲，增强了护理工作者的责任感、凝聚力、战斗力。丰富多彩的活动与思想教育结合为一体，提高了职工思想认识，加强了同志们之间的交流沟通。3.党团、工会活动。我院注重党团员发展工作，登记录入在册团员10名，预备党员转正2人。定期召开组织生活会、支部大会上及党员学习会，丰富党员生活，增强了党组织凝聚力。全年分别开展了“治庸问责”活动、“两转一推”活动、“三好一满意”活动和“三评两查”活动，并分别开展了学习记录，做好了相关活动档案的整理。在本人大代表选举中，我院史翠云和徐纯清两同志分别荣誉当选为镇人大代表的县人大代表。姜中侨荣誉获得镇党代会代表资格。总之，我院2011年工作取得显著成绩，经济效益、社会效益均取得了丰收，农民“看病难”、“因病致贫”现象得到了缓解，卫生改革工作正向着又好又快的发展道路上前进。但还有许多工作需要完善，卫生院的配套服务跟不上医疗工作快速发展的需求；实行药品基药制度后，药品利润没有了，很大程度减少了卫生院整体业务收入。由于药品付款时间紧凑（要求药品到位后30天内付款），将影响卫生院资金周转。如何在新形势下迅速适应环境，既给病人方便实惠，又很好地促进卫生院的稳步发展等是我们正在思考解决的问题。我们将在今后工作中着力解决问题，克难奋进，为更好地满足人民群众日益增长的医疗需求而不懈努力。**镇卫生院 2011年12月1日