第一篇:村农廉服务室设备管理制度
村级农廉服务室设备管理制度
1、电脑等设施设备要着专人管理,村支部书记是第一责任人,农廉管理员是直接责任人;
2、管理员要按规定程序开关机,禁止胡乱操作;
3、要注意电脑的清洁防尘,定期对电脑进行清洁保养;
4、安装正版杀毒软件,确保电脑运行正常;
5、雷雨天气禁止使用电脑等设施设备,防止雷击;
村级农廉服务室工作制度
1、农廉管理员要按时上下班,不得擅离岗位,有事须向支部书记请假并报镇农廉中心;
2、认真完成本职工作和领导及上级交办的事项;
3、为群众办事要强化服务意识,端正服务态度,积极为群众进行网上咨询、查询等服务;
4、上班时间禁止玩游戏或其他非工作性质的电脑操作;
5、正确处理农廉工作和各自职责的关系,做到农廉工作和本职工作两不误;
村级农廉管理员职责
1、加强学习,提高电脑网络操作技能。
2、对电脑等设施设备做好维护保养、管理和操作;
3、及时收集辖区各村需要公开、可以公开的事项资料,并按规定经村主要领导签字同意后,书面上报镇农廉中心,审批后在网上公开;
4、为辖区群众提供网上咨询、查询等服务;
5、管理员必须在授权的职责范围内办理各项业务,不得越权操作;
6、管理员要严格遵守保密制度,要对保密信息严加看管,不得遗失,不得私自传播,违反规定造成不良后果要追究当事人和有关人员责任;
7、电脑出现病毒或故障,管理人员不能处理的要及时上报镇农廉中心;
报帐员岗位责任制度
一、负责村财务结报工作,学习业务知识,遵守会计法规和财经纪律,接受服务中心业务指导。
二、把好现金支出和票据入帐关,按规定与服务中心结算报帐。
三、负责记载村财务辅助帐,包括现金日记帐,内部往来明细帐,应收、应付款明细帐,专项资金工程收支总帐和明细帐等。
四、负责做好镇政府及有关部门布置的相关报表等统计工作。
五、负责村级资产管理、债权、债务结算,承包合同的管理、结算、兑现等工作。
六、负责票据及村财务档案的管理工作。
七、按照民主理财的要求负责财务公开工作。
村级财务报帐制度
一、各村按村年度财务收支预算计划,坚持“量入为出”的原则进行报帐,所报金额不准超出本村可用资金的范围、用途和数额。
二、村报帐员按月(季)向镇财务委托代理服务中心报帐,填制“财务报结单”,实行带票、带单、带据结帐,与出纳严格履行交接手续。重点工程资金单独报帐。
三、村集体各项开支的票据,有经办人、证明人签字,经村主任审批和在村民主理财小组审核盖章的基础上,报乡村级财务委托代理服务中心审核。审核合格的准予入帐,手续不规范的退回补办。违规使用资金的不予入帐,并由村财务审批人负责追回已支付资金。
四、各项支出单据应有收款方提供的正规票据。
五、日常开支实行备用周转金制度,具体数额由村报代理服务中心审定。
六、专项支出实行村审批申报、乡代理中心初审、乡党委政府审核批准制。
(一)由村两委制定专项资金支出审批制度,并报乡村级财务委托代理服务中心备案。
(二)对每一专项支出,由村两委按照村专项资金支出审批制度规定,对专项资金支出的用途、额度进行审批后,以书面形式报乡村级财务委托代理服务中心,由代理服务中心对照村专项资金支出审批制度进行初审,经初审合格后报乡党委、政府审核批准。
村级重大事项决策申报制度
一、重大事项决策申报的范围
1、土地、山场、矿产、水面、林场、沙场、坑塘等资源和资产、设备及其它经营性项目的承包、租赁、装标、转包、延包、买卖;
2、因各种原因占用耕地或非耕地;
3、兴办公益事业,招商引资,文明生态村工程建设的发包及资金使用情况;
4、一次处置10000元以上村集体收入和50000元以上的支出;
5、处置村集体所有的房屋等固定资产;
6、宅基地审批;
7、研究制定本村特困户、五保户、低保户、老党员慰问和照顾方案,以及制定的其它福利项目方案;
8、本村享受误工补贴人员的人数和补贴标准;
9、村干部外出学习、引进项目、考察等;
10、村内其它较大政治、经济、文化活动和群众关注或反应较大的突发事件。
二、申报的程序
二、规范申报审批程序。一是村支部委员提出决策议项;二是村两委会对决策议项进行讨论,并决定是否通过;三是
召集村庄4/5 的党员和1/2 的村民代表召开会议,对议案进行讨论、征求意见,只有当议项取得4/5 与会人员赞成时方可通过;四是把形成决议的事项填入村级重要事项申报审批表。申报审批表内必须有村民会议讨论通过该事项的村料记录,并经村民代表和村党支部书记签字后报管区审批;五是管区书记签字后报镇“村级重大事项申报审批领导小组”;六是镇“村级重大事项申报审批领导小组”根据管区上报的有关事项的内容,组织镇纪委、财政所、审计办公室、申报事项涉及的部门人员和分管领导,组成工作队进村调查核实情况,依据调查核实的情况确定审批结果。经镇审批同意后,村集体方可组织实施。
1、村党支部书记主持召开“两委”会讨论、表决需要提交的重大事项。村“两委”成员必须全部到会,表决时需半数以上赞成方能通过。要建立单独会议记录本,由专人对会议过程记全录,参会人员全部签字并按手印。
2、村党支部书记主持召开全体党员大会,讨论经“两委”会表决通过的重大事项提案。参加会议的党员人数必须达到应到会人数的一半以上才能开会。进行表决时,票决结果要当场公布,赞成票必须达到实到会人数半数以上才能通过。要单独建立党员大会会议记录本,由专人对会议过程记全录,参会人员全部签字并按手印。
3、村党支部将村“两委”会和党员大会讨论表决通过的重大事项形成书面材料,上报党委审批。
4、党委召开党委会集体研究讨论通过后,向村下达《重大事项申报批复》。批复一式两份,一份下达给村党支部,一份由镇党委备案。需报上级主管部门审批的事项,按有关部门规定程序办理。
5、村“两委”班子召开村民代表会议或村民大会进行讨论表决。参加会议的村民代表人数必须达到总人数的三分之二以上或村民总户数的三分之二才能开会。表决时,票决结果要当场公布,赞成票必须达到参会村民代表或村民户的一半以上才能通过。要由专人对会议过程记全录,参会人员全部签字并按手印。决议通过后由村“两委”组织实施。
6、包片、包村干部指导和协助村“两委”班子落实会议决议,并及时向党委反馈进度和结果。
三、责任追究
1、未按申报程序对本村重大事项进行申报或申报未得到党委批准就开始操作的,勒令停止并扣减当年目标考核分数的10%;对党支部书记进行批评教育;造成经济损失的,由直接责任人负责赔偿。
2、未按申报程序逐步召开会议讨论通过,或简化会议次数和程序,或弄虚作假编纂会议记录的,扣减当年目标考核分数的20%,并追究村党支部书记和村委会主任责任。同时,视情节轻重给予党内纪律处分或撤销职务,直至追究其法律责任。
3、未按照党委批示要求运作,或擅自更改运作程序违规操作的,所定的合同和协议无效;造成经济损失的,由直接责任人负责赔偿;触犯法律的,交司法部门依法处理。
4、村所有违犯重大事项决策申报规定的行为,都要追究包村干部的责任,具体处罚措施按照《国家公务员管理条例》有关规定执行。
5、本规定自发布之日起施行。
村级重大事项民主决策流程图
村务公开流程图
村集体资产资源处置流程图
第六章 定期报账制度
第二十一条:建立健全“日清月结,一月一报”制度,村组财务人员必须及时,准确的核算现金收入、支出和结存,做到日清月结,账款相符。
第二十二条:报账时间:社区、村委会及三个社区的村民小组要求一月一报,其他村民小组按季报账(即3月、6月、9月、12月、每次报账是25日前),报账的前提是各村、组的备用金要用完,否则不用报账。
第二十三条:村委会、村民小组由报账员建立现金、收支流水账,每次报账后,同代理中心核对一次。村委会、村民小组不准坐支,不准账外设账,不逃避监督,确保会计核算规范、完整。
第二十四条:原始凭证的取得:村委会、村民小组所发生的经济往来业务,能取得正规单据,不能用白条和自制凭证报账,没有正规单据的必须由收款人出据三联收据并注明支出项目,收款人必须签字并按手印,村委会主任、村民小组长签字方可报账。
第二十五条:报账员报账时:报账员必须填制民主理财小组审核意见表。
第二篇:设备室6S管理制度
设备室6S管理制度
1.目的:
为了塑造一个舒适,整洁,优美的工作环境,提升工作效率,树立班组良好形象,鼓励先进,特制定本制度。
2.适用范围:
本制度适用于钣金制造车间设备组办公室及维修现场,和相关设备
3.责任区分配:
3.1.个人责任区:
3.1.1办公室个人责任区是指个人的座椅,桌面,抽屉,工具柜(箱),以及个人座椅周围一平方米的地面;
3.1.2.现场个人责任区是指班组成员的个人工作现场;天车工的现场责任区是天车的清洁工作;
3.1.3.每位班组成员均有责任做好个人责任区内的6S工作。3.2.公共责任区:
3.2.1.办公室公共责任区是指除办公室个人责任区以外的其他地区,包括办公室墙面,玻璃窗,各类物品柜(箱),地面;
3.2.2.现场公共责任区是指班组成员的维修场所;
3.2.3.公共责任区由班组长指派人员进行6S工作。
4.管理制度及实施方法:
4.1.6S管理提倡全员参与。由班组长做起,班组内每位成员都必须无条件遵守班组6S管理制度。
4.2.组员每天下班离开办公室之前,均须整理个人桌面。桌面允许摆放的物品包括电话、文具架、资料框,其它物品一律不得保留;
4.3个人抽屉应每星期整理一次,对三个月内用不到的东西,应从抽屉里清理走,个人左边一个抽屉用于存放私人物品;
4.4工具柜(箱)要每个月整理一次,并按大小、类别、使用频率等进行分类建档,贴上标签;若有变动,标签应及时更新;
4.5.对舍弃的文件、资料,应遵照安全、保密的原则进行销毁。
4.6.个人跟工作无关的物品必须放置到个人抽屉里,如饭盒、雨具、食品,化妆品,与工作无关的报纸书籍等。
4.7.维修(电焊)作业现场工作结束后必须进行清理工作,做到无作业垃圾残留,并按规定将产生的垃圾投放入制定颜色的垃圾桶内。如因需要暂停作业,须将作业现场物品,工具整理整齐后方可离开,如暂停时间超过4个小时的,必须清理作业现场,清理工作又现场维修人员全体负责;
4.7.吸烟规定:公司提倡禁烟,任何人不得在办公室内吸烟。遇有客人来访,接待人员应注意提醒客人公司的吸烟规定。4.8.其它规定
4.8.1.组员应遵守公共责任区内的6S规定;
4.8.2.接听电话及接待来访客人时言行应大方得体;
4.8.3.工作时间提倡使用普通话;
4.8.4.注意仪表与形象,做到着装整齐,梳妆适宜,以饱满的精神投入工作。4.9.实施方法:
4.9.1.每日清扫。每日清扫又办公内成员按值日表轮流清扫,并检查记录当天办公室公共和个人区域的6S情况;
4.9.2.每周清扫。每周五进行班组大扫除,具体安排如下:坐在窗边的人员负责玻璃窗的清洁;其余四人中,一人负责地面清洁;一人负责办公桌,电脑桌及电脑,和放水杯的柜子的清洁工作;一人负责拖地;一人负责办公室内工具柜的清洁工作。
4.9.3.关于每周清扫注意事项。由于本班组工作特殊性,每周清扫的内容可在周五当天的任意工作时间内完成(8:50-16:00)
5.检查制度:
5.1.班组内设立6S巡检员,实行班组成员轮流制。巡检员向班组长负责。检查范围为个人责任区和公共责任区,并如实记录检查结果;
5.2.班组每周五检查6S检查记录本,并可随时抽查
6.奖惩制度:
6.1 班组6S检查结果直接与绩效分数挂钩;
6.2.每人每月6S检查总分为10分,实行递减制:
6.2.1.属于个人原因的,每人每条6S整改记录扣0.5分,重复犯错扣分翻倍。
6.2.2.班组成员不得相互推诿扯皮公共责任区域的6S工作。该区域产生的6S整改记录将由全体班组成员共同承担,每条整改记录班组成员每人扣0.2分;
6.2.3班组成员一个月内累计扣分达8分和8分以上的,此人当月6S绩效分数为0分,并在车间班组建设分数中也将扣除1分。
6.2.4.班组成员的6S检查分数将如实反映到车间月度绩效分数中。
6.3.班组成员若有主动帮助班组内其他成员进行个人责任区和公共责任区6S工作的,可酌情奖励分数,一般为0.5分,该分数可抵消同等扣分。如本月奖励分数有多余,可计入下个月。
6.4.班组个人6S评分连续3个月为满分的,将被评为“班组6S季度之星”。并在班组学习看板上张贴个人照片;如有多人的,则为集体照。
6.例会制度:
6.1.每日班前会上安排当日的6S巡检员,并公布上个工作日的检查结果; 6.2.依据检查结果逐条分析原因,宣布处罚措施及整改措施;
6.3.每月底召开一次6S总结会议,公布分数,研究讨论6S推进工作,集思广益,为将6S工作做到更好而努力。
第三篇:茶艺室设施设备管理制度
茶艺室设施设备管理制度
一、茶艺室内茶具展示柜清洁要求无灰尘,按规定定时除尘。茶艺展品摆放要求端正、合理、美观。
二、茶桌上茶船和做茶用品摆放整齐,营造茶艺室应有的文化氛围。
三、实训前,认真听教师讲解实训目的、操作步骤、操作方法和注意事项、认真检查所需设施设备用品是否齐全、完好,如有缺损要及时报损。
四、进入茶艺室时必须保持安静,懂茶礼,要体现出茶艺专业学生应有的气质。
五、实训前学生应认真预习有关内容,明确实训目的和基本要求,掌握原理和方法,独立完成实训准备工作。
六、爱护实训室内的物品,非经任课老师允许,学生不得随意触摸或操作;有意损坏者,按学校的规定赔偿。
七、实训时应严肃认真、正确操作,仔细观察,要准确、真实记录,严格遵守有关操作规程。
八、实训完毕,在任课老师检查清点所用仪器、工具后,清洁好做茶用具方可离开茶艺室。离开茶艺室时,应关闭水源电源。严禁私自带走茶艺室的任何物品。
第四篇:血液透析室透析设备消毒管理制度
血液透析室透析设备维护管理制度
1、透析设备的操作和消毒严格执行《血液净化标准操作规程》和血液透析消毒隔离制度及措施。
2、每次透析结束后,对透析机外部进行擦拭消毒,如无肉眼可见污染时采用500mg/L的含氯消毒剂进行擦拭消毒。
3、机器外部如有血液污染时应立即用1500mg/L浓度含氯消毒剂的一次性消毒液擦布拭去血迹后再用500mg/L浓度含氯消毒剂擦拭消毒。
4、每做一人次后透析机进行消毒一次。每次透析结束后,对不同机型,根据透析机说明书对机器内部及管道进行化学消毒或热消毒。
5、透析时如发生破膜或动静传感器保护罩渗漏血液,在本次透析结束后对透析机内外应立即彻底消毒。
6、透析滤过设备在做透析滤过治疗前再进行一次消毒后方可进行透析滤过治疗。
7、每月对透析设备消毒液进行一次参与浓度和残余浓度检测。
8、透析水处理设备及全部管道每三个月消毒冲洗一次并做残余浓度检测。
9、透析液配制装置应每天冲洗,每周消毒一次并做残余消毒液检测。
10、每三个月对血液透析机、反渗水、透析液进行一次内毒素检测,并记录。
11、每次消毒及检测后要认真做好记录,有问题及时反馈、分析、改进、评价,并且追踪。
第五篇:村电教播放设备管理制度
村电教播放设备管理制度
一、专人保管。实行定岗、定人责任制,如人员变动要履行好交接手续。
二、专柜存放。党员电化教育设备不准外借或挪作它用。
三、专机专用。电教设备只用于党员电化教育,不准播放其它音像节目。
四、按设备使用程序操作。运行时要做到人不离机,精心操作,发现问题,立即停机,严禁设备带病工作。作业完毕关掉一切电源。
五、按周期和程序对设备进行保养和维修,保证正常运行。
六、每半年接受党委主管部门对电教站、播放网点的设备管理情况的检查,对作用发挥不好、管理工作不善的予以批评,问题严重的要严肃处理。