六届一次工会工作报告

第一篇：六届一次工会工作报告

六届一次工会工作报告

付家店中心校 宋国君

各位代表：

我受第六届工会委员会委托，向大会作工作报告，请予审议。

第六届工会委员会在上级工会及学校党支部的正确领导下，在学校校委会的全力支持下，在教职工的共同配合下，在全体工会委员的通力协作下，以科学发展观为指导，紧紧围绕学校中心工作，充分发挥纽带和桥梁作用，以“办人民满意教育”为目标目标，以增强教职工的主人翁意识为抓手，以丰富多彩的工会活动为载体，恪尽职守、认真细心，积极配合学校领导，尽可能地将各方面的工作做细做实做好，做得让教职工满意。下面分七个方面向各位代表报告：

一、坚持学校办学理念，严格按《工会法》行事，履行工会职责

首先，完善工会组织建设，健全了工会委员会，完善了工会制度，规范了工会工作行为。其次，整理工会会员档案，加强会员管理，进行会员培训，提高会员素质。

二、加强民主管理，推进民主建设

进一步落实深化校务公开制度，在公开内容的热点性、实质性和连续性方面增加了民主监督的力度，提高了学校整体工作的透明度。几年来，依托校务公开栏，公布涉及学校重大决策、校舍维修、财务管理、职称评审、年度考核、评优评先、教职工奖惩、招生、计生管理等内容。

民主管理工作进一步得到加强。工会充分发挥民主监督作用，建立民主评议学校管理干部制度。我校每年召开一次教职工代表大会已成为制度，并日趋规范化。工会在学校党支部领导下，积极开展教代会提案工作，成立了提案工作小组，提案征集面达到90%以上。及时研究回复，解决落实。

三、加强师德建设，培养师资队伍

建设一支师德高、业务强的师资队伍是我们追求的目标。工会与政教处合作，积极动员广大教职工加强理论学习，以学高为师，德高为范为指导思想，铸造崇高师魂；与教务处配合，紧抓过程管理与校本培训，促进教师全面成长。

（一）加强师德教育，树立窗口形象

1、积极开展“廉政文化进校园”和“爱岗敬业、艰苦奋斗、开拓创新、敢为人先”为主题的师德教育活动，充分利用宣传栏、板报、等载体，广泛宣传先进事迹，让全体教职员工积极参与到师德建设中来。通过开展政治业务学习，倡导“教书育人、管理育人、服务育人”的理念，强调意识到位，弘扬崇高的师德风尚，优化育人环境，构建和谐校园，真正把“办人民满意学校，做人民满意教师”的承诺落到实处。

2、以校点为单位，利用周二的政治学习时间，认真组织教职工学习《工会法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、《未成年人保护法》、《义务教育法》、《公民道德建设实施纲要》等法律法规文件，采取形式多样的学习教育活动，使全体教职工前进有方向，奋斗有目标，行动有准则，增强了教书育人的自觉性和积极性，取得良好效果。

（二）以过程管理为抓手，提升教师整体水平，以校本培训为途径，促进教师专业成长。

（三）考核评议相结合，群体创优成效显著

工会在学校支部的支持下，开展群体创优活动，通过量化考核与群众评议相结合的方式，评选出优秀班主任、优秀教师、先进教师、学校骨干教师； 2013年教师节，吕亚军、权雪被评为县级优秀教师，杨东升 梁晓宇 王显刚 步秀英被评为校级优秀教师。通过一系列的活动，弘扬了身边的典型，营造出良好的校园氛围。

四、实施温暖工程，创建温馨“教职工之家” 主要做到“三抓”：

1、抓实事，感受温暖

“冬送温暖，夏送清凉”，工会积极主动地为教师办实事，办好事，关心教职工的生活。建立困难职工档案，积极开展为病困教职工“送温暖”活动。六月份，学校和工会看望了脚部受伤的王君信老师。教职工家中无论发生任何大小事，工会均积极参与。工会还依照学校相关制度，及时地落实“三八”、“五一”、“六一”、“教师节”、“重阳节”、“春节”等节假日对教职工的慰问活动。让教职工感受到学校的温暖，使教职工更加心系学校工作，自觉奉献于岗位。

2、抓沟通，构建和谐

学校工会坚持深入群众基础，及时掌握教职工的思想动态，了解教职工的要求，反映教职工的呼声。各类奖励机制均由教代会审议通过后才实施。学校没有出现过大的纠纷事件，现有的和谐、安定局面与工会的努力，与学校支部、行政会把群众利益放在重要的位置的思想是分不开的。

3、抓活动，体验快乐

开展文明、健康、向上的文体活动，丰富教职工的业余文化生活，提高教职工的文化素养，生活质量，增强团队的凝聚力，推进校园精神文明建设。

开展各种文体活动

为提高教师们的审美情趣，学校工会积极组织教职工参与各级各类的文体活动，5月16日6月12日两次同马营子乡学校进行篮球友谊赛，9月30日在付家店乡2013年“庆十一”文艺汇演中张颖老师的舞蹈、周子龙老师歌曲得到领导和广大群众的好评和认可。11月7日中心校召开了第二届教职工乒乓球赛，孙国旺、赵赛男等7名教工获得了比赛的名次。活动中教职工增进了友谊，促进了相互了解，身体得到锻炼，身心获得愉悦，集体的凝聚力更加饱满。

五、规范自身管理，提升工作能力

工会建立了学习、工作制度，制度切实可行，计划周密，总结实在。工会利用宣传橱窗，宣传《工会法》，宣传教职工权益保障制度，交流民主管理经验。工会档案建立规范详实，会员名册、会员入会登记表、工会会议记录等分项建档。工会工作过程，特别是对重大事情的处理过程都有详略记载。

六、工作中存在的问题

一年来，工会工作虽然取得了一些成绩,但还存在不少的问题有待在以后的工作中加以解决：

1、教代会的督查职能有待进一步加强，特别是闭会期间的活动没有经常化、制度化，代表的参政议政意识不是很强。

2、受各种条件的限制，工会开展的大型活动不多，在教职工中开展学习教育活动做得不够，文体活动不经常、不广泛。

3、对广大教职工生活关心还不够，特别是精神生活过问不多。以上存在的问题，都需要我们今后在工作中认真予以改进。

七、今后努力的方向

1、学校工会要充分发挥工会组织的职能作用，进一步推进学校工作民主化、规范化、科学化管理。落实教职工的主人翁地位，增强大家的责任感。

2、维护女教工的特殊保护权益，充分发挥女教职工半边天在学校各项工作中的作用，继续做好学校的女工工作。

3、工会将做好组织发动工作，多开展一些适合老师丰富多彩的文体活动，不断地丰富校园生活，活跃教职工身心。增强学校的凝聚力，促进学校的和谐和校园的文明建设。

4、坚持开展工会调研工作，化解教职工的矛盾冲突。要及时把握广大教职工的思想动态，及时发现矛盾，解决问题，作好沟通疏导工作。及时将群众意见和合理化建议反馈给学校党支部，为学校领导班子工作布置和正确决策提供有效依据。

5、工会将进一步健全教职工档案，推行“文明家庭”、“知识型教职工”等评选活动，增强凝聚力，调动教职工的工作热情。

今后，我们将在上级党委、政府、工会的关心指导下，思想上再认识，目标上再定位，扎实做好工会工作，为实验小学的美好明天而努力奋斗。

第二篇：六届二次工会工作报告

进修附小六届二次教工大会

工 会 工 作 报告

各位领导、各位代表：

下午好！

刚刚过去的2009年，是我校的机遇之年、跨越之年、辉煌之年。本，我校工会在上级教育工会及学校党支部的领导下，深入学习科学发展观，坚持以十七大精神为指导，认真学习贯彻上级工会精神，围绕学校中心工作，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，突出维护、活跃教工生活，提高教职工队伍整体素质，为我校创建省实验小学贡献力量。现将2009年工会工作总结如下，请予以审议。

一、狠抓教师队伍建设，树立良好形象

教师是人类灵魂的工程师，教师要把学生的品行塑造好，自己要有高尚的人格精神。

首先，加强教工的政治理论学习。学校组织全体教职工认真学习了《教师法》、《义务教育法》、《“五严”规定》等法律法规，不仅如此，还学习了十七大报告，用法律法规武装头脑，指导自己的行动。学校教导处注重教职工的理论学习，定时定点学习，通过学习，不断提高教师的政治理论水平和道德修养。

其次，加强师德教育。在教工中大力提倡“依法治校，依法治教，敬业爱岗，为人师表”的师德规范，认真学习了《小学教师八不准行为规则》，《中小学教师职业道德规范》以及扬州市、江都市《有偿

1家教的办法意见》等各项规章制度。学校对师德提出了明确要求，成为教师约束自己行为，提高师德水平的有力措施。

同时，我们紧紧围绕学校“教书育人”的中心工作，不断培养全体教职工的主动性和积极性，为教育工作作出贡献。全体教工有强烈的责任心和使命感，在各自岗位上不断提高业务，树立校荣我荣、校衰我耻的观念，扎扎实实在平凡的工作岗位上为学校的发展贡献力量。在日常教学中结合有效教学，以有效教学公开课、送教下乡的方式不断提高我校的教育教学水平。

二、坚持校务公开，不断推进学校民主建设

坚持实行校务公开。学校工会全面贯彻、执行上级教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。设立校务公开栏，并通过各种形式向全校教职工公布各个方面的工作情况，倾听全体教职工对学校工作的意见和建议。使教职工对学校发展前途、工作的目标、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解，极大调动了广大教职工的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。工会积极参与到学校各项规章制度及考核方案的研究中，切实为教职工着想，体现了工会参与管理的民主权利。

三、积极配合各级部门工作，顺利完成各项任务

2009年是传染病毒较活跃的一年，春学期有腮腺炎、水痘，秋学期有流感病毒。在这些传染病来临时，我们积极配合疾控中心同志的工作，组织部分班级停课。根据国家要求，上半年防保部门为我校

学生免费接种麻疹疫苗，下半年为我校部分师生免费接种甲型流感疫苗。在这些工作中，得到了班主任老师的大力支持。

在这一年中，我们根据市教育工会的统一要求，分别于3月6日和5月20日举行了“爱心助学一日捐”、“5.19慈善捐款”活动，这些活动的顺利完成，离不开全体教职工的理解和支持。

四、开展丰富的文体活动，增强教职工的凝聚力

用积极向上的文体活动吸引凝聚教职工，是工会加强精神文明建设的有效途径。每学期我们都组织并开展了教职工趣味运动会，忘不了上半年那些精彩的画面：梅燕和张莉老师摔倒后继续比赛的执着；语文组接力赛中的速度；综合组蚂蚁搬家时的灵巧；幼儿组的精诚合作。同样也忘不了下半年全体教工在蒙蒙细雨中，在塑胶跑道上留下的那串串笑声。趣味运动会适时地缓解了教职工的工作压力、身心压力，同时极大地增强了教职工相互之间的情感和友谊。

工会在学校财力允许的情况下，于3月20日和21日组织教职工走出江苏赴外地参观学习，饱览祖国的大好河山，领略不同的徽文化，陶冶教师的情操。

09年我们还度过了一个意义非凡的第25个教师节，年轻教师 “铸师德，树师魂”的激情演讲让人奋发，大运河的美丽夜景让人流连忘返。

五、你的事就是我们的事，热心为教职工办实事

学校工会是党支部领导下的群众组织，努力做教职工的有心人、知心人、贴心人，少说空话，注重实效，是工会履行职责的重要方面。

每当教师生病住院了，工会总不忘送去关心与问候，帮助他们解决遇到的困难。每当教师家人离去，工会和校长室都能及时给他们送去组织的温暖，同时为他们带去教职工的一份安慰。我们也分享着为人父母的喜悦，每当有教职工的宝贝们生日时，工会送去一份生日礼物并带上一份真诚地祝福。

各位领导、各位代表，赤橙黄绿青蓝紫，活力附小展风采。在新的一年里，工会将面临着创建星级基层工会的挑战，我们将积极筹备，同时我们也会继续发扬成绩，克服存在的问题，发挥好工会职能，积极主动地为学校办实事，为教职工办好事。

一年来，我们还存在很多的不足之处，请各位代表多提宝贵意见。谢谢大家！

2010.1

第三篇：六届全会一次会议社长工作报告

延安大学学生爱心社第六届第一次全体社员大会

社长工作报告

张元

延安大学爱心社全体社员、延大各媒体朋友：

你们好！

现在我代表延安大学学生爱心社第六届常委会向大会作报告。请予审议，并请各位与会人员提出意见。

一、第一学期社团工作、活动回顾

延安大学爱心社2009-2010学（第六届）第一学期是我社成立以来发展最为困难的一个阶段。甲流肆虐，我社部分社员感染甲流，被隔离，同时学校实行全封闭管理，停止了一切大型集会活动，致使我社活动不能像往年一样红红火火的开展，社员情绪低落，对社团产生怀疑，有的社员甚至退社，在一个月内我社人数陡然下降。

在异常困难的情况下，我社从容应对，全体社员出主意，想办法，充分发挥移动通讯及网络的优越性，紧急制定《延安大学学生爱心社防控甲型H1N1流感期间社团工作活动调整应急案》，将我社工作重点转移到加强社团内部建设上来。经过全社一学期的共同努力，我社内部建设工作再上一新的台阶。古诗云：沉舟侧畔千帆过，病树前头万木春。虽艰辛，却充实。一学期结束，社团工作、活动又取得了新的重大成就。

下面我将通过十组数字来展示我社一学期工作、活动成果：1

（一）爱心社第六届纳新224名社员，位居全校三十一家社团纳新人数之首；

（二）一学期我社共计开展工作、活动19大项130小项。如纳新工作、2009年寒冬送温暖活动；

（三）一学期内我社由延安电视台等校内外媒体共正面报道26次，无一负面报道；

（四）学期各部门整理成文策划、总结等材料1200份，累计15万余字；

（五）由社联会倡导的社团建立飞信群工作，我社建立两个社团飞信群，共计成员170人，社员加入率75.89%。位居延大所有社团飞信群会员数量之首；

（六）社团开展工作、活动，社员参与率达98%；

（七）整理出版《延安大学学生爱心社第六届工作活动志（上）（2009年9月-2010年1月）》，本册12万字。现第一版印制30套，用于社员学习交流。在延大社团中，首例自制交流手册，现已将《延安大学学生爱心社第五届工作活动志》、《延安大学学生爱心社工作活动手册》、《延安大学学生爱心社第六届工作活动志（上）（2009年9月-2010年1月）》第一版存入校团委和社联会档案；

（八）学期社团收到社员意见、建议稿和调查问卷150份，对社团的工作、活动提出意见和建议达1000余条，累计字数20万字；

（九）学期内共计收到社员感言50份，经整理后，编入《延安大学学生爱心社第六届工作活动志（上）（2009年9月-2010年1月）》13份；

（十）我社设立的两个爱心招领栏，一学期为全校同学及时找回丢失物品300余件，勤工助学部一学期为同学赚得兼职费5000余元。

一学期以来，我们立足社团宗旨，全面贯彻学校党委、学校团委和社联会的各项决议，积极应对甲流危机，踏实搞好社团工作。通过一学期的实践，我们领悟到：团结能够战胜一切困难，真诚终将赢得感动。

二、第二学期社团工作、活动规划

五年一个阶段，五年一次总结。是我社成立时定下的制度，爱心社第一个五年重点是：制定完善社团规章制度、完成社团合理的机构设置、形成自己独特的社团文化，将爱心社打造成延大第一大社团。五年过去了，我社在几届爱心社人的共同努力下，我们的第一阶段目标完全实现。

自2010年起，我们将着手实现爱心社的第二阶段目标：建立社团网站、加强与我校社团的交流与合作、走出延大，在延安周边开展一些大型的室外公益活动、成立爱心基金会，打算第一笔注入基金十万元、逐步与陕西高校加强联系，共同开展公益活动、同陕西高校一起联系国内高校的同性质社团，开展全国范围内有影响有意义的大型公益活动。

2010年是实现我社第二阶段目标的开局之年，本学期是我社实现第二阶段目标的第一个工作、活动阶段。我们要群策群力、不怕困难、敢于挑战。

本学期工作、活动规划如下：

第一，我们将按照学期制定的社团工作活动计划有序有效开展工作、活动；

第二，修改我社章程，以便更好的为社团发展服务；

第三，整理完善社团资料，开始着手筹备网站建立和开通各项工作；

第四，各部门做好内部建设工作，本学期全社材料存档预计1500份，合计18000万字；，第五，为了我社爱心招领 品牌活动更好的开展，学期内搜集建立全校至少7000名学生的电子名单；

第六，积极做好我社“爱心助学、兼职招聘”和“家教中心”工作，本学期计划为全校同学赚得兼职费10000元；

第七，为了社团发展的连续性和稳定性，本学期内将大力加强社员的考核和管理，为其提供尽可能的机会和条件，发挥社员的才能，使社员得到充分锻炼。进而，从中选拔优秀社员，计划培养下届社团骨干60名，为下届纳新工作做好关键的前奏工作，下届计划纳新人数，突破300人大关。

以上七点是我社本学期的工作、活动规划。

各位爱心社社员，我们所做的每一点都是在服务别人，我们尽可能的开展公益活动，目的就在于，希望我们一届又一届有志青年的付出和号召，能够呼唤更多的爱心和良知，让人类生活的地方更加温馨。看似我们的力量很弱小，但我们有恒心、有团结在一起的1000名爱心社人，虽然我们在座的只有百余人，但我们爱心社人现在已经遍及祖国的大江南北，大家都在呼唤爱心，都在支持着我们。我们要坚定信心、鼓足干劲，不断提高自身素质，提高开展公益事业的水平，提高奉献爱心的水准。

爱心社的发展思路是：我们社的社团根本是，所有工作活动必须围绕社团宗旨开展，社团原则是，保持“务实”风格永不变。积极策划精而美的活动，大力加强与校内外组织的联系、合作，进一步加强社团内部建设，形成独有的社团文化底蕴，以使延安大学学生爱心社将来能够走出陕西、走向全国，形成具有极大影响力的全国大学生公益性社团。

各位爱心社社员，我们要始终践行延安大学爱心社宗旨，牢记社团发展思路，为早一天实现我社的宏伟目标共同奋斗。我们走出去的爱心社人有个约定，将来要回到母校看望爱心社，投资建设爱心社。我们的明天美好而有盼头，我们的社团发展激情无限。

新的一年，新的希望，希望爱心社的社员能够积极锻炼，在爱心社快乐成长，能够学到对社会、对自己有用的知识，能够使自己为公益事业的发展做出贡献。

谢谢大家！

二〇一〇年三月二十日

第四篇：绍兴文理学院六届一次“双代会”学校工作报告

凝心聚力 精准服务

团结动员广大教职员工为建成绍兴大学而努力奋斗

—— 在六届一次教职工代表大会暨工会会员代表大会上的工作报告

校工会主席 高丽娟（2015年3月27日）

各位代表、同志们：

我受校第五届教代会执行委员会暨工会委员会委托，向大会报告工作，请予审议。一、三年来的主要工作

三年来，学校工会在校党委和上级工会的领导下，在校行政的关心支持下，秉承服务教学、服务教工、促进发展的理念，在提升学校民主管理水平、建设和谐校园文化、维护教职工合法权益等方面，积极履行维护、参与、教育和建设四项职能，有效发挥了工会组织的桥梁与纽带作用。三年来，先后荣获“职工互助保险全国先进集体”、“浙江省模范职工之家”、“浙江省校务公开民主管理示范单位”、“浙江省教育系统工会工作先进集体”、“浙江省工会财会工作先进集体”等5项荣誉称号。

（一）以深化民主管理为重点，推进学校的民主制度建设

夯实民主决策平台。坚持校党委领导下的“双代会”制度，积极推进校务公开、民主管理工作。坚持“双代会”常任制，落实“双代会”的审议权和监督权。期间，讨论通过了学校岗位设置与聘用管理实施办法及校内津贴分配实施办法，修订完成了《绍兴文理学院教职工代表大会实施细则》、《绍兴文理学院二级教职工代表大会实施细则》。发挥参政议政作用。工会高度重视提案工作，积极探索与完善提案征集办理规程。共征集、分类整理并跟踪落实提案与建议223条，还对教职工反映的137条意见、建议进行认真梳理，及时转有关部门整改落实。

提升履职服务能力。校工会组织开展了校、院两级系列专题培训，举办专题讲座，组织部分执委会委员下基层调研，向分工会发放教代会相关书籍资料等，着力提高教代会代表的履职能力。

（二）以提升师德师风为抓手，营造积极向上的校园文化

强化育人中心地位。围绕立德树人，制定具体工作方案，组织分工会主席和协会会长进行专题学习，研究落实相关工作举措，充分发挥各级工会组织及文体协会在培养学生、服务师生等方面的独特作用。创设育人有效载体。为提高青年教师教学能力与水平，与教务处联合组织开展青年教师说课比赛，共有近150位教师踊跃参与比赛，24位教师分获一、二等及优秀奖。推选青年教师参加省第七、第八届教学技能竞赛，有4位教师获省级奖项。

优化育人良好环境。会同宣传部通过校园网、校报、宣传窗等媒介对先进典型进行专题宣传报道，发挥了先进典型的激励引领作用。先后13次在全校教职工中组织评选、表彰和推荐了一批在育人等方面有突出业绩的先进集体和个人，共有4家单位和13位教师获省级先进荣誉，3家单位和6位教师获市级先进荣誉。

（三）以建设和谐校园为主线，发挥服务保障的职能作用

在走访调研中维护教职工合法权益。组织开展主题调研座谈活动，组织“两委”委员对相关分工会进行座谈和调研走访，收集整理有关学校发展、内部管理等方面的意见和建议62条，撰写专题调研报告3篇，实现了调研成果的转化和运用。目前，已有45条意见、建议被采纳或解决。

在倾情服务中兴办教职工各项实事。主办实事39项，服务教职工近6000人次，主要有协助引进人才办理教育绿卡、联办高考志愿填报说明会、联合校外单位举办联谊活动等。联合各分工会推出系列服务活动70余项，受益教职工近万人次。

在健康保障中关注教职工身心健康。十分重视教职工暑期疗休养工作，及时做好各单位疗休养计划的协调、指导与经费的报销衔接工作。全校共有2500余人次参加了疗休养，投入费用近400万元。牵头组织协调有关部门并持续跟踪做好教职工体检工作，有力地保障了教职工的身心健康。

在帮扶关爱中解决教职工实际困难。先后修订出台《绍兴文理学院教职工及家属慰问办法》、《绍兴文理学院教职工互助会章程》等帮扶政策，共组织2229人次教职工参加市总工会的医疗保障活动。设立教职工互助会，提高对患重大疾病教职工的帮扶力度。慰问生病住院教职工52人次、困难教职工59人次、各级劳模25人次、寒暑假期间在岗教职工近2400余人次，为教职工及其未成年子女派送生日蛋糕卡，用于教职工福利和慰问的资金达180万元，充分体现了学校对教职工的关爱。

（四）以形式多样文体活动为载体，满足教职工的文化需求 关爱女教工和青年教工。为发挥女工委和青工委的联络联谊作用，先后组织开展各类主题活动22项，举办系列特色讲座及青年教师代表茶话会，开展微型党课比赛及师德师风为主题的演讲比赛，组织与兄弟高校青工委的交流联谊等系列活动，促进了交流，丰富了生活。开展健康快乐的文体活动。举办各类大型文体活动35项，累计参与15000余人次，主要组织了乒乓球赛、羽毛球赛、气排球赛、教工运动会、迎国庆歌唱比赛、师德师风演讲等活动。先后16次组队参加省、市有关比赛，分别获省、市级奖项3项和8项。

推进教工协会组织建设。依托协会组织开展了丰富多彩的教职工文体活动。目前已有协会11个，会员500余人，开展活动近400余次，在校内外形成了一定的影响力。

（五）以加强自身建设为己任，创新和优化工会工作方法

加强工会干部学习研讨。制定教育培训计划，组织实施各类研讨，学习党的十八大及十八届三中、四中全会、上级工会有关会议精神、教育部32号令和学校第二次党代会精神，提高工会干部的政治理论与工运理论素养，增强实际工作能力。

增强“教工小家”活力。通过开展“教工小家”培育创建活动，努力彰显“小家”特色。加大经费投入，全面实施第三轮“教工小家”建设，提升“教工小家”的整体水平。评选表彰了一批工会工作先进集体和先进个人，提高了分工会的凝聚力和影响力。完善工会网络平台。积极探寻和发挥网络的宣传与服务功能，及时上传并更新教代会资料、管理制度和动态服务信息。注重信息开发和利用，累计被上级工会录用81条,评选表彰了一批信息工作先进集体和先进个人。

各位代表，以上成绩的取得，离不开学校党委、上级工会的正确领导和学校行政的大力支持，也离不开各分党委、党总支和分工会的密切配合，更离不开广大教职工的无私奉献和辛勤付出。在此，我代表本届教代会执委会暨工会委员会向各位代表和全校教职工表示衷心的感谢！

在回顾成绩的同时，我们也必须清醒地看到，在新形势下工会工作的理念与手段有待进一步探索；主动依法维权机制还需进一步完善；服务教职工的内容与形式需进一步丰富；整合服务教职工的资源与渠道的能力有待提高。对此，我们将采取有效措施，努力加以解决。

二、今后三年的主要任务

今后三年是学校全面深化改革的重要时期，也是全面推进依法治校和建设绍兴大学的重要时期。今后三年工作的总体思路是：认真贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神以及省、市工会工作精神，按照校第二次党代会的部署和要求，以融发展，重创新，强保障，增活力为工作主线，提升民主监督力度，提升依法履职能力，提升服务工作效能，不断增强工会工作的精准度、参与度和工会运行的制度化、规范化，把我校工会建设成为一个民主型、服务型、活力型的工会。

（一）更加注重依法治校。以《绍兴文理学院章程》颁行为契机，加大制度执行的监督力度，全面实施《绍兴文理学院章程》，确保学校各项事业的规范运行。深化和完善校、院两级教代会制度，全面落实《绍兴文理学院教职工代表大会实施细则》和《绍兴文理学院二级教职工代表大会实施细则》，提高教职工参政议政的能力和水平。完善教代会年会制，深化校务、院务公开，拓宽教职工意见建议的收集渠道，提升提案办理水平。

（二）更加注重精准服务。工会工作只有把握自身定位，才能找到工会工作的价值所在。工作谋划上，坚持精准聚焦，围绕中心，助推学校发展大局，明确工作要点，细化工作任务。工作举措上，持续精准发力，从学校各项事业发展的问题导向、需求导向和实践导向出发，贴近教职工的现实和思想实际，设计活动载体，动员广泛参与，坚持协同推进，增强工会参与中心任务的功能。工作落实上，强化精准服务，围绕绍兴大学建设、师德师风和校园文化建设等重点工作，实施有效对接，整合各方力量，提高服务效能。

（三）更加注重协商民主。协商民主是民主政治建设的重要形式。要探索协商民主的制度体系，推进民主办学，强化民主管理，丰富民主监督的形式，提高协商民主的组织化程度，对重点提案和重要建议意见的办理开展跨部门协商。发挥四个专门委员会的作用，参与专题协商和议政监督等活动。增设权益保障工作委员会，最大限度地确保教职工的合法权益。建立经常性联系制度，充分调动“两委”委员、分工会主席及教代会代表积极性。

（四）更加注重载体创新。创新教育载体，紧紧围绕学校中心任务、重点工作来展开，进一步探索凝聚教职工的方法和途径。创新服务载体，进一步深化服务年活动，列出一批实事工程，整合校内外服务资源和渠道，认真加以落实。创新帮扶载体，构建学校、学院网格化帮扶体系，建立信息系统和工作台账。重点是加强政策宣传，扩大市总工会的住院医疗保障和绍兴文理学院教职工互助会的参保覆盖面。创新活动载体，工会举办的各类文体活动要提质扩面，坚持重心下移，使活动基层化、协会化、经常化。

(五)更加注重自身建设。加强工会基层组织建设，完善二级分工会的组织机构，不断推进“特色小家”建设。完善对分工会和工会干部的考评，激发分工会和工会干部干事创业的内在动力。健全学习培训制度，举办业务培训和理论研讨，推动工会工作思路、机制和方法创新，提升履职能力。

各位代表、同志们, 绍兴文理学院是我们实现梦想、成就事业的舞台，也是每一个文理人工作生活的家园。让我们在学校党委、上级工会的领导和学校行政的关心支持下，全体代表凝心聚力，开拓创新，有效履职，为全面推进学校转型发展、早日建成绍兴大学而努力奋斗。

第五篇：喇叭镇六届人大一次会议工作报告

强化监督职能 履行民主权利

为促进行政高效运行司法公平正义社会稳定和谐而努力奋斗--在喇叭镇第六届人民代表大会第一次会议上的报告

谢国东

（2011年11月2日）

各位代表：

我受喇叭镇第五届人民代表大会委托，向大会作工作报告，请予审议，并请列席代表提出宝贵的意见。

一、过去五年主要工作回顾

喇叭镇第五届人民代表大会第一次会议以来，镇人大在县人大常委会的关心指导下，在县委、镇党委的正确领导和镇政府的密切配合下，认真贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，按照县委“乘势而上谋突破，全面提升促跨越突”的要求，紧紧围绕全镇“创建平安喇叭、培育文明喇叭、打造生态喇叭、扮靓红色通道”的工作目标，把推进涉农项目建设和民生保障工作作为监督重点，认真履行宪法和法律赋予的职权，着力加强自身建设，着力提高监督水平，着力发挥代表作用，推动镇党委重大决策、重点工作有效落实，推动全镇经济社会发展再上新台阶。

（一）始终坚持党的领导，着力加强自身建设 自觉坚持党的领导，始终保持正确的政治方向。把加强 党的领导、人民当家作主和依法治镇有机结合起来，认真履行依法监督职能，不断改进监督形式和方法，正确认识和处理好加强党的领导与发挥国家权力机关作用的关系，确保党的基本路线和基本方针的贯彻实施，确保人大工作始终服从于党委的中心工作，服务于人民的利益。坚持重要情况及时向党委报告，重大事项决定取得党委的同意，做到不失职，不越权。

注重加强人大自身建设，围绕省委“创先争优”活动、“三个建设年”、四帮四促和市委“服务型党组织创建”活动，优化发展软环境，切实加强镇人大主席团成员及人大代表的思想政治、业务知识、工作作风、规章制度和廉政建设。

一是加强政治理论学习。镇人大主席团注重抓好思想政治建设，积极组织县、镇人大代表以会议学习、集体学习、个人学习和在线学习等形式，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻领会科学发展观内涵，学习党的路线、方针和政策，进一步提高代表的政治理论水平和依法履职意识。

二是加强业务知识学习。大力开展人大代表业务知识培训，重点学习了《宪法》、《组织法》、《选举法》、《代表法》和《监督法》等法律法规，学习了经济、科技、计算机等业务知识，有效增强了代表驾驭工作的能力和实践创新的本领。三是加强机关作风建设。认真落实岗位责任制，切实抓好廉洁自律，使主席团成员在政治上保持坚定性，生活上保持纯洁性，干群关系上保持紧密性，进一步规范工作行为，提高办事效率。

四是加强规章制度建设。健全和完善各项规章制度，为代表履行职责创造条件，使人大工作进一步制度化、规范化。

五是加强党风廉政建设。把党风廉政建设列入工作计划，认真执行领导干部定期报告制度，认真学习杨善洲、沈浩等模范人物先进事迹，通过开展警示教育活动，增强了人大代表的清正廉洁意识，提高了领导干部拒腐防变的能力。

（二）充分发挥人大职能，着力提高监督水平坚持以增强监督实效为核心，紧紧围绕全镇重点建设、重大事项和人民群众普遍关心的热点、难点问题，建言献策、专题调研、强化监督。

一是在干部任免上，坚持党的领导，充分发扬民主和严格依法办事相统一，把党管干部和人大依法任免干部有机结合起来，注重增强被提请任免干部的法律意识、责任意识、宗旨意识和接受人大监督的意识，注重加强人大依法任命干部的法制观念，为国家行政机关依法行政奠定坚实的基础。五年来，共依法选举产生了人大主席2名，人大副主席一名，镇政府镇长一名，副镇长三名。二是坚持把国民经济和社会发展计划，法律法规的实施和惠民政策的落实作为监督的重点，共组织召开主席团会议12次，参加上级人大执法检查14次，组织视察6次，作出决议15项，在促进农业和农村经济发展，落实各项惠民政策，促进依法行政和公正司法等方面，提出意见建议20条，有力促进了全镇经济发展、社会进步、农村和谐。

三是强化工作监督，促进依法行政。五年来，先后听取和审议了镇人民政府每的《政府工作报告》和《财政预决算报告》，通过听取和审议上述报告，提出了加强和改进政府工作的具体意见和建议，促进了各项工作的有序开展，收到了很好的成效。

四是加强对全镇重点工程项目的监督。先后对喇叭—新河、喇叭—高山、白岩—大坪公路改造，龙井、板桥、瓦水、高溪水库治理，高山、瓦屋、小泽、龙堰、湘江等人饮工程建设进行检查和调研，提出意见、建议，确保各项建设工程公正、公开、透明和规范操作。开展定向视察活动，采取听、看、访相结合的方式，调查了解了计生、安全、交通、农业、林业和水利等工作的开展情况和有关政策的落实情况。

（三）不断加强代表工作，着力发挥代表作用 坚持把做好代表工作作为一项基础性工作，努力拓展代表活动的广度和深度，较好地发挥了代表作用，进一步密切了代表与人民群众的联系。一是坚持主席团成员联系代表制度，不断加大代表联络力度。通过定期和不定期的联系、走访代表，为代表履职提供信息，通过代表了解情况，反映群众呼声，鼓励和引导代表为加快经济社会发展建言献策。

二是认真督办代表建议和意见。2006年以来共收到代表建议190件，任中志、廖光学、谢水等代表提出的涉及交通、水利、电力等基础设施建设的85条；由樊华、刘体煌、周琼芳等代表提出的涉及民生保障的共47条；由冯发常、赵贤、何跃等代表提出的涉及社会事业建设的共33条；由冯树光、陈厚容、徐敬敏等代表提出的涉及产业结构调整的共17条；其他意见建议8条。这些意见建议，通过专题讨论和研究，进行分类整理后，分解落实到各分管领导和职能部门。在办理过程中，涉及到镇政府职权范围的，镇人大及时督促职能部门抓紧办理，实行限时办结;不属于本镇职权范围的，及时通过县人大代表向上级部门反映。

三是认真做好人民群众来信来访工作，努力为群众办实事。认真受理群众来信来访，五年来共督办群众来信来访26件（次），本着对人民群众负责任的思想，为人民群众办实事、办好事、解难事的态度，多渠道了解群众思想状态，做到热情接待，不拒绝、不推诿，对政策、法律认识不足的群众耐心地做好说服、解释、疏导和引导工作。通过来访接待和处理，为群众解决了一些热点、难点问题，化解了一些社 会矛盾，维护了全镇社会稳定。

（四）依法行使职权，推动镇党委、政府各项工作有效落实

坚持以“围绕中心，服务发展”的理念来研究部署人大工作，紧紧围绕镇党委各项中心工作来行使法定职权，努力提高依法决策、民主决策、科学决策水平。

行使好监督权。综合运用工作评议、听取专项工作报告、执法检查、专题调研、集中视察等多种形式，坚持履行好计划、预算、监督职能，促进全镇经济发展、民生改善、社会和谐。

行使好重大事项决定权。及时对全镇经济社会发展以及人民群众切身利益的重大事项依法进行讨论，适时作出决议决定，保证党委的意图和决策真正得到落实，体现党的领导，实现人民当家作主。

在依法行使好监督权、重大事项决定权的同时，按照镇党委的安排，积极支持配合镇人民政府做好各项重点工作。按照《中华人民共和国村民组织法》、《贵州省<中华人民共和国村民委员会组织法>实施办法》，对村“两委”换届工作进行监督指导；加强对全镇交通、水利、土地开发等涉农项目的监管力度；认真参与各类矛盾纠纷排查工作；监督指导全镇开展第六次全国人口普查；积极响应县委、政府号召，实施“黔北民居”改造和新农村建设工作，并超额完成 我镇农村茅危房改造任务；对镇文化站办公楼、畜牧站办公楼、客车站、幼儿园等工程进行监督；积极配合指导农村社会事业、基础设施建设和基层党建等各项工作，努力完成党委交办的其他工作任务。

各位代表：回顾过去五年的工作，镇人大始终坚持求真务实、与时俱进，勇于创新、不断探索，呈现了依法履职的能力进一步提高，依法监督的实效进一步增强，围绕中心、服务大局的成效更加显著的良好局面。我们深深体会到，所取得的各项成绩，离不开县人大和镇党委的正确领导，离不开全镇广大人民群众、党员干部、公安干部警、人民教师、医务工作者支持，特别是全体代表的大力支持和在座各位的共同努力。在此，我代表镇第六届人民代表大会，向全体人大代表、向关心、支持并为人大工作付出艰辛努力的单位、部门和社会各界表示崇高的敬意和衷心的感谢！

在肯定成绩的同时，也应清醒看到，我们的工作对照宪法和法律赋予的职责，对照党和人民的期望，对照经济发展和社会全面进步的新形势、新任务，仍然存在不少差距。主要表现在：一是主席团的议事、履职能力有待进一步提高，工作思路有待进一步拓展;二是监督实效、监督力度有待进一步增强;三是自身建设有待进一步提高；四是代表建议意见的督办工作还有待进一步加强；五是人民代表大会制度和相关法律法规的宣传力度还有待进一步加大。这些问题我们 将高度重视，在今后的工作中深入调查研究，切实采取措施，认真加以解决。

二、今后五年的主要工作思路

各位代表：今后五年，是“十二五”规划全面实施的五年，也是我镇抢抓机遇、加快发展、奋勇争先的关键五年。喇叭镇是纯农业镇，但也有着独特的优势，一方面中央的强农惠农政策落实力度逐年加大，需要做好项目库建设和对接好落实好涉农项目；另一方面，市区二环公路紧邻我镇，交通优势逐渐凸显，虾子辣椒食品工业园、龙坪冶金建材工业园紧贴我镇，为我们承接零配件加工和配套产品生产提供了便利条件；再就是喇叭到市区和县城均为35公里，使我镇蔬菜产业和旅游业都蕴藏着巨大的商机。为此，做好今后五年的工作，具有十分重要的意义。

今后五年，镇人大工作的指导思想是：在镇党委的坚强领导下，全面贯彻党的十七届四中、五中、六中、七中全会和县十二次党代会精神，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕镇党代会提出的按照“未雨绸缪谋发展，真抓实干创一流”的总体要求，突出“农业兴镇、基础突破、构建和谐”三大主攻方向，抓好“现代农业、畜牧养殖、项目建设、劳务经济、新农村建设、民生保障”六大工作重点，打造“一园二产业三设施四条带”经济发展之路，不断加强民主法制建设，认真履行宪法和法律赋予的职责，以人为本、求真务实、开 拓创新、扎实工作，围绕经济建设中心，努力开创人大工作新局面，为推动全镇经济社会科学发展，构建和谐喇叭作出新的贡献。今后五年，我们将着重抓好以下四个方面的工作。

（一）注重突出实效，继续加大监督力度

继续加强监督工作，行使好监督权。紧紧围绕增强监督实效这一中心环节，开展有力度、有深度、有成效的监督。

一是做好对全镇经济和社会运行情况的监督，促进各项工作正常开展和全镇经济社会平稳运行。立足全局，突出重点，严格按照《贵州省预算审查监督条例》的规定，督促本级政府规范财政开支，随时了解本级财政的运行情况，对资金投入较大的建设项目，行使好重大事项决定权。

二是做好对重点工程、惠农政策落实情况的监督。重点工程、惠农政策与群众切身利益息息相关，要继续在全镇范围内加大对项目工程实施情况和惠农政策专项资金落实情况的专项检查力度。

三是以信访工作为载体，充分发挥主席团的监督作用,认真对待人大代表和人民群众的来信来访，对反映的问题进行调查研究，并协助党委、政府及时给予办理和答复，维护好广大人民群众的切身利益，努力促进社会和谐稳定。

（二）注重科学发展，促进党委决策落实

始终按照市委关于实施“新型工业化、新型城市化、新型农业产业化、做强旅游业”、县委关于实施“项目建设、园区发展、现代农业、商贸物流、招商引资、民生保障”的战略发展思路和镇党委关于“一园二产业三设施四条带”发展思路。不断加强调查研究，强化监督检查，为确保我镇“十二五”规划顺利实施提供保障。

紧紧围绕“现代农业、畜牧养殖、项目建设、劳务经济、新农村建设、民生保障”等重点工作，服从和服务于经济建设这个中心，在全局中谋划推进人大工作，进一步加强对全镇重大经济决策的落实情况和重大事项的调查研究，及时了解和发现阻碍经济社会发展的突出问题，提出促进经济社会发展的意见建议，努力推进全镇经济、社会、文化和民主政治建设。

依法行使好重大事项决定权，认真讨论决定镇党委建议的重大事项和镇人民政府提出的相关议案。正确处理好监督和支持人民政府依法开展工作的关系，在监督中支持，在支持中进一步强化监督，为进一步推动全镇加快发展、科学发展奠定坚实基础。

（三）注重突出特色，积极开展代表工作

按照“三个代表”重要思想的要求，积极探索指导人大代表履职尽责的方法，注重突出特色，不断改进和加强代表工作。

一是在解决代表和群众反映的问题上要有新举措。对代表和群众反映的问题，提出的要求和愿望，及时与政府联系 沟通，尽可能帮助人民群众解决在生产、生活中的热点、难点问题，化解出现的矛盾，促进社会和谐和稳定。

二是在督办代表建议、批评和意见的落实上有新突破。切实提高办复率、满意率和落实率，确保代表履行职权到位。

三是积极发挥桥梁作用，抓好代表的视察、评议和调研活动，不断创新活动方式，丰富活动内容，通过开展活动，让政府更多地了解民情。各代表小组要每季度组织人大代表开展一次活动，镇人大每半年组织人大代表活动小组组长汇报情况，及时将反映的意见综合起来，反馈给有关部门，促进我镇各项工作顺利开展。

（四）注重提高素质，加强人大自身建设

人民代表大会作为国家权力机关，权利和地位是人民赋予的，而权威则来源于过硬的机关作风和良好的机关形象。因此必须切实加强自身建设，努力维护人大权威形象。

进一步加强代表学习培训工作。采取集中学习、座谈讨论、外出参观学习、自学等多种形式，认真学习政治理论、法律法规和业务知识，坚持学以致用，不断提高代表的工作能力和履职意识。

进一步加强思想作风建设。认真落实党风廉政建设责任制，切实增强人大代表和机关干部廉洁从政和反腐倡廉意识，大力弘扬求真务实精神，努力在改进作风中推进工作，不断密切与人民群众的联系，做到察实情、讲实话、办实事、求实效，为镇人大履行各项工作职能打好基础，提供保障。

进一步健全和完善学习制度、工作制度、活动制度和内部管理制度，推进各项制度规范化、法制化和程序化，不断创新工作方式。

各位代表：充满机遇和挑战的“十二五”已经向我们走来，新的形势赋予了我们新的使命，让我们在镇党委的坚强领导下，坚定信心，锐意进取，凝心聚力，扎实工作，以科学发展观为统领，进一步解放思想、把握大局、与时俱进、开拓创新，努力做到履行职责有新举措，发挥作用有新突破，自身建设有新面貌，工作水平有新提高，全力开创人大工作新局面，强化监督职能，履行民主权利，努力促进行政高效运行、司法公平正义、社会稳定和谐，为促进喇叭经济社会又好又快发展，推进社会主义民主法制建设进程作出新的更大的贡献！