2014年课程实施和教学过程化管理检查自查报告

第一篇：2014年课程实施和教学过程化管理检查自查报告

**学校2013—2014学年度课程实施水平及教学过程化管理自查报告

一年来，在教体局的正确领导下，上下一心，积极落实课程理念，规范办学，对教学过程精细化管理，大量扎实有效的工作取得了良好的效果。现根据省教育厅《山东省普通中小学管理基本规范》和《关于在全省开展普通中小学课程实施水平评估的通知》的文件精神，对照《**市初中课程实施水平及教学过程化管理评价办法》的标准，对近一年来的工作进行了认真地自查，现将自查结果汇报如下：

第一方面 课程理念鲜明

认真学习、落实新课程教学理念，全面提高教师自身素养，教育教学中能体现先进的教育思想，促进了课程理念的全面实施。

1．请进来，走出去，加强理念学习，提高理念实践的水平。

一方面，多次邀请教体局初教室领导到我校听课指导，每次指导如同在我校进行一次新理念的讲座，全面提高我校教师对新课程理念的理解和执行。对抽签听课A级以下的教师学校进行追踪听课，直至达A标。

另一方面，学校先后组织教学干部，骨干教师奔„„等学校学习，带回经验与模式。然后各教研组积极探讨研究，学以致用，教师写反思，展示研讨课，将课堂改革推向新的高度，取得了很好的教学效果。

2.以校本培训为主导的理念学习扎实到位。

首先是岗位培训，通过培训使教师逐步树立正确的教育观、质量观、人才观，具有良好的职业道德，不断完善知识结构，掌握课程改革和教学改革的最新动态，适应新课程改革的要求，不断提高履行岗位职责的能力，岗位培训以集中培训和自学相结合，集中培训时间不少于4学时。

第二是新教师培训，学校实施“蓝青工程”，加强新教师职业道德规范，教育政策法规，学校规划，教师业务发展方向，学校规章制度，所担任的学科课程标准，教材教法分析及班主任工作等方面的培训，培训时间不少于10学时。

第三是远程资源培训，通过积极听取专家领导以及优秀教师的讲座、观看课改示范课录像、在线研讨评论、及时保质保量提交作业等方式，不断加深对新课程更深层次的理解，从理论和实践上都得到了充实和提升。

第四是现代教育技术培训，为让全体教师有效应用电子白板，学校多次组织全体教师进行了交互式电子白板应用培训。

为使教师培训工作落到实处，学校为每位教师下发了业务学习笔记、政治学习笔记、校本培训记录本等，教导处定期检查记录情况，每学期进行展评，并将教师的笔记、培训记录情况作为年度考核、职务聘任、晋升和评选优秀教师荣誉称号的必备条件。

3．理念体现科学先进。

面对学校师生的具体情况，学校提出了“以学为主，以生为本，全面发展，追求高效”的理念，学校各方面工作以学生为根本，为学生的全面发展、终身发展奠定坚实的基础。为此，学校全面落实山东省普通中小学课程方案，开全课程，开足课时，遵循教育规律和学生成长规律，以人为本，切实减轻了学生过重的课业负担，全面提高学生素质，真正办符合素质教育，让家长和社会满意的学校。

我校多年来一直非常注重校园文化建设，“做有品位的**人”这是对每一名**师生的要求。为营造课程实施的良好氛围，学校从每个细节着手，从励志警语的制定到宣传橱窗的文章，从每位教师教案编写的变化到学校整体办学思路的调整，从校园的自然环境和人文环境着手，打造了一个“以人为本、关注发展”的教学氛围。

第二方面 课程开设规范

1.课程计划规范，开齐课程，开足课时，课程开设确保了学生素质全面的提高。

加强管理，落实《规范》，增强落实课程方案的自觉性，严格按照《山东省普通中小学管理基本规范》和青岛市教育局《关于调整青岛市义务教育课程设置方案的通知》要求，规范办学行为，开齐课程，开足课时，配齐师资，坚持国家课程、地方课程及校本课程体系的有机整合。

2.音乐、美术、体育与健康、综合实践活动学科，课时数完全符合要求。

七年级至九年级的综合实践每周都是3课时，其中各年级1课时对学生进行劳动与技术教育；七年级和八年级1课时上信息技术。

七、八年级1课时，九年级2课时进行研究性学习，为保证研究性学习的有效进行，成立研究性学习备课组，群策群力，取得良好有成绩，学生们撰写的研究性学习小论文近30多篇在上级评选中获奖。

3.地校课程讲特色，求实效。

地校课程七年级共4课时，开设了地方课程《安全教育》、《环境教育》、《传统文化》；学校课程两课时，安排在每周二下午2、3节进行，实行走班制，教师人人有项目，学生人人有活动。教师设计的项目达25个，如摄影、航模、围棋、武术、剪纸、沙画、吟诵等。地校课程八年级3课时，开设了地方课程《安全教育》、《环境教育》、《传统文化》；学校课程1课时，安排《美丽和大沽河我可爱的家乡》、《中学生礼仪》；地校课程九年级2课时，开设了地方课程《人生规划》、《安全教育》；学校课程0.5课时，安排《规范书写钢笔字》和《毕业指导》。

加强心理健康教育，利用学校课程时间对学生进行集体授课，在课余时间对个别学生进行预约谈话，收到良好的效果。

4.积极开展社区服务与社会实践活动。

2014年秋教导处、团委先后两次组织学生利用课外时间对镇区街道进行白色垃圾活动清理、小广告清理活动，通过深入社区和劳动实践活动，学生养成了良好的卫生习惯、建立了环保意识。

教学过程中决不随意增减课程、增减课时和调整课程开设年级。平日能严格把关，及时掌握各学科的教学进度，按照上级下达的教学进度授课，各学科不得随意搞突击教学和提前结束课程，不准随意停课，落实情况较好。

第三方面 课程资源 1.教师队伍建设

教师年龄结构比较合理，思想水平高、业务能力强。结构合理、专业发展潜力大的教师队伍与先进的办学条件为课程的实施提供了丰富的资源，是第**学全面提升教育教学质量的有力保障。

①实施了“蓝青工程”。近几年先后二十多名新教师进入第**学,为了使他们及早的熟悉我校“以学为主，以生为本”的教学理念,掌握讲学稿应用的技巧，同时也为了充分发挥我校名师优势，发挥名师辐射作用，给更多的教师以勤练苦练教学技能的动力和支持，在近几年新教师培训的基础上我校制订了《****“蓝青工程”实施计划》，将“共同探索、无限交流、双赢合作、幸福人生”确定为我校青蓝工程的理念，着手实施“青蓝工程”、加快青年教师成长步伐，实现“一年打基础、两年上水平、三年成骨干”的预期目标。

②完善教师评价方案。本着规范民主、肯定优秀、科学激励的原则，依据几年来《**市第**学教职工考核评价办法》实施情况，办公室组织教代会、学术委员会对评价办法进行修订。新的评价方案充分体现了有利于促进教师职业道德和专业水平的提高，考试管理更加规范，不给学生排名次，不单纯以考试成绩作为教师奖惩的依据，调动了广大教职工工作的积极性，校园和谐，干劲十足。

③精心组织“主题教研活动”。充分发挥优秀教师的带头作用。每学期都组织“骨干教师示范课”“新教师过关课”“青年教师展示课”“模式课”“诊断课”“优质课”等活动。这样，进一步挖掘了校骨干教师所具备的潜质和实力，促进新老教师的交流、合作，督促青年教师更快成长，使师资整体水平得到了很大提高。④书香校园。在成功召开读书现场会的基础上，引导教师加强理论学习，继续“品读经典、感悟教育”，坚持实施“读书看报富脑工程”，打造学习型师资队伍，建设书香、墨香型校园。

⑤发挥“教代会”、“**市第**学学术委员会”的作用。倡导民主管理，开展思想交流活动，提高学校管理水平，促进学校教育事业又好又快的发展。

2.其他资源

①学校积极开发和应用家庭课程资源。学校每学期至少召开一次全体学生家长会，在家长会的召开形式上，学校实行了改革，根据学生自身的特点和班级学生的特点，有个别座谈、几人座谈或部分家长指导等形式，可以充分考虑学生家长的时间等各方面因素，因此很受学生家长的欢迎。学校成立家长委员会，不定期的组织家长委员会对学校工作进行会诊，一系列活动使学校工作深入人心。每学期开展至少一次的亲子活动，通过活动让学生体会浓浓的亲情，使学生端正了人生态度，学校风气正。

②学校倡导班主任和任课教师经常交流学生的在校表现，对有变化的学生共同走进学生的家庭，实地了解学生的学习环境和学习情况，和家长做促膝探讨，不仅共同解决了学生的思想情况，同时对于学生的教育也达成了共识。

③学校积极开发和应用社区课程资源。我校还注重社会实践活动，精心设计组织每年的寒暑假社会实践活动，例如，母亲河徒步环保调查活动、白色污染清理活动、家乡水污染调查活动、走进小业主的一天等活动，既锻炼了学生的社会实践能力，又得到了社会的好评。

④与本镇消防中队建立合作关系，多批次到消防基地进行培训，对学生进行消防知识培训的同时，让学生对关注生命、热爱生命有了深刻的认识。

第四方面 课程实施有效

（一）教学研究

扎实开展教学研究，深入落实新课程理念，注重发挥学生的主体作用，课堂高效、和谐，教学质量不断提高。

1．积极开展“自主学习，愉悦课堂”的教学实践。

本学期进行以“自主学习，愉悦课堂”为主题的教研活动，活动按照 “学、研、讲、评、改”五步进行，各步任务明确又相对独立，在时间安排上有一定的重合。

学校本年度派出多人次的学习团队，加强校际交流，扎实推进我校“自主学习，愉悦课堂”教学模式改革。

2．主题教研活动

充分发挥教研组在教学研究、教学改革、教学管理中的职能。本学期，各教研组以实施“自主学习，愉悦课堂”为教研工作的重点，结合教学实际，确定活动内容，按计划认真组织学习，扎实开展校本教研活动，保证活动的针对性和实效性，让教师在活动中展示自己的能力，提高教科研理论水平和业务能力。进一步落实教研、集备制度，充分发挥教研组长和广大教师的主观能动性，不断规范教研活动记录、集备记录、教学案及学生作业的批改等教学常规，提高教学的精细化水平。

倡导“问题即课题，教学即教研，成长即成果”的理念，以实施“自主学习，愉悦课堂”为中心，以改变授课方式和学习方式为突破口，不断规范教学工作，每学期教导处每两周召开一个有专题的教学活动，先后开展了骨干教师示范课、青年教师展示课、新教师（新转岗教师）过关课、薄弱学科诊断课、讲学稿应用示范课、讲学稿应用复习模式课、新授模式课、讲评模式课、电子白板应用示范课、抽签听课B级教师约课研讨、“和谐互助”实施点课研讨等主题教学活动。通过主题教学活动，规范不同课型的上法，规范不同时间段的教学中注意问题，以一位教师的教学示范，组织全组教师进行研讨，形成适合本学科特点的适用的教学模式，改进教学手段，加强学生的有效调动，达到指导全组的教学工作目的。3.集体备课

加强集体备课的管理和指导，在发挥群体优势上求突破，在实施“以学为主，以生为本”教与学师生共用讲学稿的契机上，以促进教材研究和课堂教学研究的有机统一，提升教师的学科教学能力。为增强集体备课的实效，集体备课以讲学稿生成为主要内容，定时间、定地点、定主题、定主备人，级部主任每周检查开展情况，包组干部不定时的参与集备。

4.扎实推行推门听课制。

在校长带领下，学校中层干部依据不同阶段的教学情况，积极推门听课，要求听课时联系同组教师一起参与，课后对所听课进行认真点评，达到“一人带动、多人诊断、全组提高”的目标。各位干部听课都超过了60节；本学期初，组织全体中层干部，利用两天时间在九年级听课，诊断九年级讲评课注意的问题，与授课教师个别反馈后又与九年级级部主任集中反馈。九年级开始一轮复习后，又组织全体中层干部参加九年级复习课的诊断，对知识系统构建、知识点的适当延伸、讲学稿的合理应用、课堂的组织等提出了合理化建议，大大提高了老师们的授课水平。

5.强化科研兴校意识。

研究解决新课程改革过程中课堂教学遇到的新情况、新问题。学校每年都有一定数量的论文在上级教育主管部门主办的刊物上发表，并有大量论文获奖。

（二）教学活动精细化管理

1．我们在讲学稿生成和应用上提出“六到位”，确保生成高质量的“讲学稿”，构建“自主学习，愉悦课堂”。

①个人主备到位

按照备课组提前两周制订的集备计划之分工安排，认真研究课程目标，研读课程标准，深挖教材，析准学情，形成“教与学师生共用讲学稿”初稿。

②合作集备到位

还是依据集备计划，提前一周，由备课组长精心组织集备：按照课时教学进度，以及主备的先后顺序，由主备人口述或用电子白板呈现“教与学师生共用讲学稿初稿”，按照教与学的程序，逐一进行集体研讨，最终达成共识，形成“教与学师生共用讲学稿”通稿（定稿）。

③课前预习到位

至少提前1—2天将“教与学师共用讲学稿”定稿印刷并下发至学生，指导学生对照讲学稿进行充分的有针对性的课前预习，教师通过“一收一批”讲学稿，进一步明确课上教学重点、难点和疑点，有效预设，有的放矢。

④课上讲练到位

要求教师以“教与学师生共用讲学稿”为载体，实施精读精讲精练有效教学，同时注重过程和方法的指导，注重能力的培养和提升，通过大量精彩的生成，实现三维教学目标的有机统一，顺利完成课时教学任务，从而收到良好的教学效果。

⑤作业布置到位

课时教学任务的完成只是迈出了第一步，课后的及时复习巩固尤为重要，因此，针对课时教学内容，给学生布置适量、适度的作业，以达到学而时习之，温故而知新，甚至拓展延伸的目的。

⑥作业批改到位

有布置，就要有检查，更要有批改，还要有反馈，缺一不可，否则，我们的作业就会大打折扣，甚至等于零。

2.巡查课堂，规范有效。每天的值日校长不定期对课堂进行巡查，级部主任经常性对课堂进行检查，对课堂秩序差、师生活动不充分、白板闲置、讲学稿应用不及时的教师进行通报；长期以来教学有序进行，课堂和谐高效。

3.展评提质，抽查保量。

开学一开始进行了教师用讲学稿、作业设置及批改、听评记录等业务展评活动，通过展评，教师们了解自己业务存在的不足，学习了骨干教师们业务上的突出优点，教师的业务水平提高很大。各分管干部不定期对分管级部进行业务抽查，对个别教师业务进行指导和督促，保证广大教师教学业务高质足量完成。

4.一课一稿、一周一放、一月一结，优化学生学习过程，做到“节节清、周周清、月月清”。5.开展学期“2+1+1+1”达标活动。

学期初每名学生制定学期“2+1+1+1”达标计划（即：两项体育技能、一项音乐技能、一项美术技能、一项信息技术技能）；平时学习过程中学生我针对性的进行训练，教师进行专项指导；学期未学生进行达标，达标情况作为对学生该学科技能评价的依据。

（三）教育活动丰富多彩

1.班会是对学生进行教育的主阵地，一方面班主任对学生进行人生观、世界观的教育，学习方法、生活习惯的培养；另一方面就一段时间中学生出现的不良苗头进行纠正；第三结合时令特点组织进行集体活动，在活动中达到对学生教育的目的。

一些小的问题可以对学生进行个别谈话或在每天早晨预铃时间的晨会进行强调；对年级中学生生活和学习中的共性问题，级部主任每月都要召开级部学生会或分层次学生会，强调行为习惯的养成、思想品德问题，进行学习方法的指导。

2.用好各类宣传阵地。充分利用宣传橱窗、校园网、黑板报、报刊等宣传手段，宣传规范办学的内容以及先进的教育理念，使规范办学思想深入到师生心中。我校《绿荫》办得有声有色，每年刊登大量的学生的优秀作品，成为校园内最受欢迎的刊物。学校的广播让动听歌声唱响校园，让优美的散文飘荡在耳际，让时事新闻使学生随时感触。

3.加强学生的自主管理，成立学生会，负责学生平时纪律、礼仪、三操、卫生的监督、检查；教导处和团委加强学生会干部的培训和指导，提高学生自主管理的水平和质量；学生行为习惯的养成教育得到上级领导的好评。

4.规范升国旗仪式，从出旗到升旗，做到严规范。国旗下讲话是我校强化学生教育的重要环节，政教处每周都要精心准备讲话稿，以“安全、卫生、守纪”为重点，从思想到品质、从安全到卫生、从守纪到常规等多方面加强对学生的教育。切实做到话题的针对性、及时性、教育性。开展法纪教育、心理教育、感恩教育、安全教育、环保教育、禁毒教育、崇尚科学系列教育等。通过这些活动教育学生树立科学的世界观、人生观、价值观，培养学生的创新精神、实践能力以及自我教育的能力。

5.学校在传统节日到来之际，都会向学生宣传相关的习俗，组织手抄展等活动，促使学生更多的了解我国的传统节日，增加学生的爱国主义情感。重大节日放假时间，学校总是把学生的安全放在第一位，每次在十一、寒假、暑假等假前，都会对学生进行安全教育，同时下发致家长一封信，以此引起家长的重视。6.学校开设了学生心理咨询室，重视对心理咨询教师的培养。使有思想忧虑的学生有人倾诉，使问题及时解决。

7.学校定期开展学生艺术节和体育节比赛，丰富学生的业余生活，陶冶学生的情操。成立了学科和艺体兴趣小组，由专业教师对学生进行指导指导，此项活动的开展开阔了学生的视野。

8.学校聘请了法律副校长，定期召开法律报告会。组织“法制宣传报告会”、“交通安全报告会”、“向不文明告别”、“远离网吧，拒绝污染”等系列活动，都收到了良好的效果。

9．周一晚，为住校的学生播放《每周播报》，让学生全面了解过去一周国内外发生的事件，做一名关 心时事的中学生。

（四）课业情况 1．作息时间

我校严格执行《省办学基本规范》对义务教育阶段学生作息时间的规定，我校是寄宿制学校，我们规定住校生早上起床时间不得早于7：00，走读生到校时间不得早于7：30，学生早上上课时间不早于8：00，晚自习结束时间不晚于21：00，走读生在校学习时间每天不超过8小时，确保9小时的睡眠。教师及班主任从爱护学生身心健康出发，教育学生科学作息，合理休息。

2．假期安排

严格按照《山东省普通中小学办学基本规范》等有关文件规定安排寒暑假和其他节假日，学校教师坚决不占用节假日、双休日和寒暑假组织学生上课和进行全班性集体补课，坚决不收费上课和进行有偿补课。尊重全体教职工的合法权益，不安排教职工加班加点工作，该休息时，使老师们得到充分的休息，以保证有充沛的精力做好正常的教育教学工作。

3.因科制宜，依托讲学稿创新学生作业。

本着量少、质优、效高原则，大幅度削减学科作业数量，变学科课堂常规作业本为“纠错本”。纠错本主要有二个功能：其一是讲学稿纠错，其二是典型题目（内容）积累。纠错本学校统一规定了纠错格式和要求，学生把每堂课课前自主学习讲学稿中出现的问题改正在“纠错本”上，并写出错因分析，然后交给学习组长或教师批阅。这样做，增强了知识巩固的针对性；“多错多纠，少错少纠，无错不纠”。

4.自主学习及作业量控制。

坚持把时间还给学生，不占用学生自习时间上课或补课，学生自习时间不分配到学科，提倡学生自主学习、合作学习、探究学习。作业量符合要求。我校严格控制作业总量，各年级学生家庭作业总量每天不超过1.5小时，由班主任和学习委员及课代表统一协调，其中政、史、地、生、美术、音乐、综合实践课等要强化课堂效果，当堂完成作业，不留课后书面作业,其他各学科均要有适宜的作业。教师精选作业内容，提高作业的质量，坚决杜绝布置大量机械性、重复性、惩罚性的作业，同时提倡布置探究性、实践性等具有弹性的作业。严格控制各学科家庭作业总量，做到双休日和节假日不加大作业量。同时，教导处不定期采取检查，问卷调查等形式了解学生作业量情况，及时进行调控。严禁教师把多留作业作为惩罚学生的手段。对布置的作业，教师要做到及时批改，提倡面批面改。教导处每学期对作业批改情况进行期中作业展评、期末作业检查和不定期抽查。

5．教辅资料

严格执行义务教育阶段教辅资料管理的有关规定，坚决服从学生自愿的原则，学校教师不组织不推荐征订教辅资料。

6．体育活动

（1）上好三操、两课，成立各种运动队，点面结合，积极开展群众性的体育运动，注重体育特长的发展和培养，定期开展年级男、女篮球比赛、排球比赛、乒乓球比赛，及时组织全校春、秋季田径运动会，按时开展队列广播操比赛、校园舞比赛等；在春季举行的体育艺术节活动中，学生在趣游戏中得到全面的发展。

（2）积极开展阳光体育冬季长跑等活动，确保学生每天锻炼一小时。认真执行国家课程标准，保质保量上好体育课，没有体育课的班级，当天下午，在学校的统一安排下，在班主任的组织下，在操场上充分开展各种体育活动，同学们或打监球、或打排球、或打乒乓球、或打羽毛球、或举行拔河比赛、或跑步、或跳绳、或踢毽子。全面实行大课间体育活动制度，每天上午课间操时间9：40——10：10统一安排25━30分钟的大课间体育活动，认真组织学生做好广播体操（天冷时跑操），住校生坚持每天出早操（7：10 —7：20）。

（3）切实减轻学生过重的课业负担。向课堂教学要效益，向课改要质量，使学生有更多的时间参加体育锻炼。

（4）举办多层次多形式的学生体育运动会，积极开展竞技性和群众性体育活动（每年举行校园体育节）。学校每年定期召开春、秋季运动会，因地制宜地经常开展以班级为单位的学生体育活动和竞赛，做到人人有体育项目、班班有体育活动。

第五部分 课程评价 1.学科课程

学校不组织学生参加未经市级以上教育行政部门批准的各种考试、联考或其他竞赛、考级等活动。学校每学期组织的统一考试不超过两次，成绩评定实行等级制。单元测试等平日质量检测主要用于反馈教与学的信息。各类测验题体现课标要求，密切联系实际，以考察能力为主，重视考察学生的创新精神和创造能力，控制机械记忆性题目的比例。

充分应用《青岛市初中学生综合素质发展评价手册》，认真完成对学生各方面的评估；制定了《****学学生学习常规》，进一步规范学生的行为，平时的学习情况与期中、期末质量检测相结合，为评估学生有了更具体的标准。学生检测的成绩以等级评定，对有音、体、美、微、学科等特长的学生建立专门评价档案，记录平时学生的学习态度、理论知识、技能三项结合来综合评定一个学生。

学业成绩评价实行日常评价与期末考试相结合的评价办法，成绩实行等级制，其中，日常评价所占比例不少于30％；从身体形态、身体机能、身体素质等方面综合评定学生体质健康状况的成绩齐全。学校每年结合学生的体质检查情况，将学生的体质做汇总表，并定期在全校开展视力、血压等各方面的健康普查。学校与班级不公布学生的考试成绩，不按学业成绩排列学生名次。不以考试成绩或升学率作为评价和奖惩师生的主要标准。

2.综合实践活动

为全面评价学生，学校为每位学生建立了《学生成长发展记录手册》，记录个人的成长档案，让学生在成长档案中看到自己成长的足迹。积极开展研究性学习，学校结合时事，从学生的兴趣出发，引导学生分组、选题，通过社会调查、访问亲朋好友、上网查阅资料等形式，完成学习报告，依据学生调查中的参与情况和对问题的认识的深度，进行评价。

组织学生进行植树、清理白色污染等社会实践活动，在活动中注意评价学生的参与积极性和对问题的处理能力、合作协调能力，进行多元评价。

3.地方课程与学校课程

地方课程和学校课程的教师从学习态度、创新探索、知识技能、应用能力四个方面对学生进行综合评价。

第六部分 学生培养 1.加强特长生培养

一方面各任课教师选择成绩突出的学生成立兴趣小组，每周利用下午第四节时间进行教师进行专题辅导，加大知识深度和广度，使优生更优，作文征文、学科研究性学习小论文、实验创新等多次获奖。

另一方面依据学生兴趣和师资情况学校成立了健美操队、合唱队、舞蹈队、器乐小组、信息技术小组、绘画小组、田径队、篮球队、排球队等特长小组，积极吸引有特长的学生进行训练，以特长生为骨干的田径队、排球队、合唱队、舞蹈队等在市教体局组织的比赛中多次获奖。

2.一生一策——加强学困生和思困生的转化。

依据阶段性检测的结果，每位教师确定所教班级中的学困生，制定辅导计划，定期进行有针对性的辅 导，定期抽查达标，学校将辅导情况和学生转化情况记入教师的考核量化中。

对各班级的思困生，以班主任为首的班级任课教师团队进行结对帮扶，确定对子、确定成长目标、确定帮扶活动时间，有计划的进行教育活动，使每一名学生全面发展，思想上进，学校将结对帮扶情况及效果记入教师的考核量化中。

3.实行全员管理制。

学校从纪律、礼仪、卫生、三操、学习、活动对班级管理进行量化，班级量化纳入班级每名任课教师的考核量化中，由此形成广大任课教师关注班级、关注每名学生的发展良好全员管理氛围；任课教师积极参与对学生的心理疏导、健康运动指导等，师生关系和谐。

第七部分 教学教研工作特色创建

多年来，围绕“实施讲学稿导学，构建‘以学为主，以生为本’高效课堂”这一特色，加强讲学稿的生成和应用管理，依托讲学稿实现有效学习、高效课堂。

1.一课一稿——堂堂清。讲学稿整理替代了传统意义的作业，学生在整理时把预习时的错误和达标中的错题用红色笔迹修改，形成“双色讲学稿”，突出了重点，实现了“堂堂清”。

2.一周一放——周周清。每周末，要求各备课组对出现问题较多的知识点和习题，精选加工，形成习题，以“精彩回放”布置给学生，学生在练习的过程中对重点知识、易错知识进行重新练习、回顾，加强了本周知识的掌握，达到“周周清”的目的。

3.一月一结——月月清。每月学习结束，各备课组对教学中的重点、考点、易错点汇编成检测题，通过检测学生对一月所学知识全面巩固，试题的讲评是学校教学中的重点，学校督促教师的讲评课要有针对性，有深度和广度，讲评后以作业的形式学生完成“满分卷”实现“月月清”。

4.一生一策——人人清。班主任组织班级教师团队举行协调会，准确定位关键生，教师有任务、有目标、有计划的对学生进行辅导，和谐了师生关系，鼓励了后进学生，学生整体提高。

5.一科一策——科科清。结合当前的“自主学习，愉悦课堂”，学校组织了“一科一策”评选，发挥集体备课的作用，力争在骨干教师的带动下，各备课组教师的教学提高一个层次，实现了“学科建模”，学科的教学有特点、有模式、有效果，学校对优秀的“一科一策”推荐参加上级“教学金点子”评选。

综合上述，对照《**市初中课程实施水平及教学过程化管理评价办法》，我校进行了全面自查和认真总结，自查的过程中，我们也发现很多不足之处，还特恳请各位专家提出宝贵意见和建议，我们将以此为契机，及时修正工作中存在的不足，把我校各方面的工作提到一个更高的水平。

第二篇：2010课程实施自查报告

淄博柳泉艺术学校 课程实施水平自评报告

（2010年4月）尊敬的各位评估团领导：

大家好！感谢各位在百忙之中前来我校指导课程实施工作。回顾过去几年来的课程实施，我们精心组织，扎实工作，积极开展新课程实施工作。根据上级教育部门的要求，现对我校的课程实施，进行了认真、细致的自查。向各位领导汇报如下：

一、加强领导，精心组织，确保课程理念落实到位。

根据教育局教研室的要求，围绕课程实施，我校按时召开学校领导班子和骨干教师会议，并将此纳入学校常规管理制度，每次会议都对我们如何扎实开展课程实施工作进行认真的部署、讨论、反思和交流。我们成立了以校长为组长，执行校长为常务组长的课程实施领导小组，制定相关制度和措施，组织指导开展工作。做到领导成员职责明确到位，分工合作。此外还成立了课改指导小组、校本课程研究小组、教研组、备课组等，从组织上保证了课程实施顺利推进。

二、课程设臵与管理。

1、为确保学校顺利且有效地实现课程实施，我校制定了明晰的新课程理念学习制度。我们以集体与自学相结合为学习方式，每周一的例会集体学习，每位老师做到学习有记录，并通过论文撰写及课堂实践等形式作为检查学习效果的主要方式。对于新出炉的课程理念，学校通过会议、网络等渠道进行宣传；在校园文化建设上，能够紧紧围绕先进的教学理念，使新建学校校园的自然和人文环境尽最大努力地体现新的教育理念。在新课程实施中，结合学校实际，确立了符合素质教育的办学思想，有学校规划、工作计划和总结。

2、严格按山东省义务教育课程设臵实验方案（综合）设臵课程。开齐开全了国家课程科目，根据我校的办学特色，地方课程每周开设了3节艺体课，教师个人课程表与学校总课程表、班级课程表安全一致；严格遵守统一的作息时间。一～三年级开设品德与生活，四～五年级开设品德与社会；在社会实践活动中针对不同年级开设外教口语课、信息技术课、英语实践活动课，综合实践活动课每周总课时数达到了要求。另外在一～五年级开设了英语课，也能够符合山东省义务教育地方课程设臵的要求。

在师资上，语文、数学、音乐、体育、美术、英语、信息技术及艺术课全部是专职教师，思品、科学和综合实践是兼职。不论是从课程设臵上还是从师资配备上，都为学生提供了学习过程中的空间选择和内容选择，体现了教学内容的多元性和选择性。

3、教师队伍建设上，努力发挥现有教师的作用，尽量使每位老师最多兼代一门课程，并保证开齐课程。教学设施的配臵上，新校建设以省级规范化的标准配备，并逐步完善，力争达到现代化的教学要求。

4、教学研究和教学活动中做到了教研组织健全、制度完善、有计划、有总结；定期开展主题明确、形式多样的教研活动，每学期每位老师撰写两篇教研论文，每人至少出示1节公开课，每月一篇教学反思。

5、教师上课，备课能准确把握课程标准，吃透教材，对重难点分析到位。教师在集体备课的基础上，结合学生的实际情况确定教学目标，合理的设计教学环节，练习安排适当，绝不增加学生的课业负担。教学中推广小组合作学习方式，以培养学生获取基础知识和基本能力为中心，运用灵活的方法引导学生主动参与，面向全体，因材施教。

备课中增加备板书、备作业设臵一项，做到及时批改，及时矫正。学校同时开展了常规教育和主题教育，有班会、校会、升国旗制度，利用重大节日开展各种主题活动，对学生进行爱国、爱家乡、安全、道德法制等活动，有效地落实素质教育目标。

三、学校的课时及作息时间安排

学校严格按照课程标准设臵课时。

一、二年级每周26节课，其他年级每周30节课。学生每天在校学习时间不超过6小时（早上8：10分预备到11：40下课吃午饭，一、二年级11：00下课吃午饭，3小时30分；下午1：40预备到4：00下课活动，共2小时20分），一、二年级不留书面家庭作业，其他年级只留有（适当）语文、数学书面家庭作业，作业总量不超过1小时。住校学生晚8：30熄灯，早6：30起床，保证学生每天至少有9到10小时的睡眠时间。

四、学校课程实施效果

课程实施，重要的着眼点是帮助学生形成一种对知识进行主动探求，并重视运用知识解决实际实际问题的学习方式。课程实施过程中，我们注重引导学生关注社会、关注自然、关注生活，注重小组合作自主有效学习，强调联系实际解决问题，并开发利用学校和本地区的各种教育资源，重视学生的学习过程、方法以及学生在学习过程中的收获和体会，兼顾结果，促进了学生的全面发展，取得了增强了学生学习的主动性、时效性。在教育活动中，我们组织孩子们进行社会实践，走向社会，学会理解，学会与人合作，让他们在体验失败、挫折、成功中得到锻炼；扩大了学生的知识面；培养学生科学探索、创新精神、及实践能力。

（一）提高教师队伍整体水平，构建自主有效课堂 教学改革的重点在课堂。我校按照“构建自主有效课堂”的要求，围绕“功在课前、利在课堂、注重训练、提高素质”的思路，努力形成“秩序严谨化、课堂研究化、效果目标化”的管理机制。

1、加强艺术课与文化课的整合。几年来，我校对原来的集体备课方式进行了调整，形成了稳定的集体备课常规，充分发挥每一位教师的主动性，让每一位教师都能积极地参与到文化课与艺术课整合的实验中来。根据不同学科，把握教材重点，确定美育的角度与方法，挖掘小学教材中蕴含美的因素，把理想美、人性美、语言文字美、思维美、意境美等多种形式的美作为本课题研究的主要任务。在这一思想的指导下，我们成立了

（1）语文教学中音乐美的欣赏与创造；（2）美术教学中如何创造性地体现文章中的美；（3）数学中思维美的发现与认识；

例如：在语文课上，根据课文的节奏美，诗歌的韵律美，通过音乐养孩子们插上理想的翅膀，培养他们的思维创造力。通过经典诵读，一年级的孩子们用黄梅戏选段演唱的《三字经》令人陶醉；在二年级贴画写话活动，孩子们在一节课内将自己的所见画成图画，再将所画用语言描述出来，他们的《小画册》让你眼花缭乱，那些精美的图片里显示出的不光是日记内容，更是孩子们在美术方面的创作能力；高年级学生背诵经典古诗文，并做成手抄报、电子书；在以去年以端午节为主题的活动中，孩子们查找了端午节的由来、民间习俗、屈原生平、诗歌等等，在手抄报中一一展示，并且他们的美术天赋不可小看，还用古筝弹奏诵离骚等等，这些课程实践拓展活动让孩子们兴趣盎然，培养了他们的创造能力、动手能力、写作能力，增加了审美趣味。他们兴趣高、学得快!

2、注重观摩交流。几年来我校教师有计划地进行了大量的课堂教学观摩交流活动，先后参加省、市级的文化艺术教学展示活动，定期开展教科研活动，积极参加区、市、省的教改教研活动或观摩课、专题讲座等，及时了解教育的新信息和新思想，加强教育的前瞻性研究，注重鼓励在职教师参加业余进修，加大了教职工的工作、业务考核力度，每年都邀请省、市专家对教师的业务进行考核，激发了教职工学业务的积极性。同时，作为艺术学校，我们要求，不仅专业教师具备专业技能与艺术内涵，文化课艺术可互相观摩交流，文化课老师也应具备一定的艺术技能与修养，“两书一画”是柳泉艺术学校的老师们的必修课。例如：要求文化课教师每人学习一项艺术特长，能欣赏名曲、鉴赏名画，语言与行为都能体现艺术学校教师的魅力。

3、落实教学反思。我校的课程设臵具有挑战性和开放性，教师必须具有反思的意识和能力。为促进教师对课堂教学进行研究和改进，我校对教师的教学反思提出了具体的要求和做法，例如：我们通过改进艺术教学中存在的问题与不足，结合学生特点，把各艺术专业的教学大纲、教学目的、教学要求及每学期、每学年学生应达到的程度系统规范地编写成册，让艺术教学过程透明地展示给家长，切实做到了艺术教学的科学化、规范化和系统化。同时，艺术教学作为一种独特的课堂教学模式实行了个性化教学，做到因材施教，因人而异。我们还创新地通过集体课、小组课、个别课做到了普及艺术教育与精品艺术教育的结合，达到了龙头专业的品牌效应。如：我们针对走艺术专业的学生实行单独辅导，并为他们提供锻炼的机会；而对艺术素质一般的孩子以培养其艺术修养、艺术情操、良好的学习习惯和自信心为主，学校每周都进行声乐训练课陶冶孩子情操，还在每天课间操舞蹈形体训练课，让学生们不仅锻炼身体，还提高修养，使他们在艺术的殿堂里启迪智慧，净化心灵。

（二）抓学科课题实施。

全面落实素质教育课程改革是一个探索的过程，问题很多，需要每个教师都参与研究，学校教师是课题实验的亲身参与者，也是课题实验的具体实施者，基于这一认识，学校提出了“人人都有课题，让课程改革课题化”的口号，每位教师都撰写了适合自己学科的课题方案，《多思教学研究》，《小组合作——构建有效课堂》等几项课题通过了专家论证，极大地提高了教师的理论水平。学校的《柳絮作文集》、《柳艺奇葩书画集》、《小画册》、《幼小衔接手册》等一系列校本教材出版，教师论文集《金声玉振》、关爱赏识文集《春风化雨》真实地反映出教师在课题研究过程中的探索、研究历程，科研支撑也很好地解决了课程改革中出现的各种具体问题。

（三）抓学习评价方式改革。

在实施素质教育中，我们已逐步认识到教学的目的不只是让学生掌握书本上的知识体系，而是要促进学生在知识技能、情感态度和个性方面的和谐发展，学习评价是一个促进学生发展的活动。学校多年来实行的多层次奖励机制，用多把尺子衡量学生，以个性化奖励为主，比如关心集体奖、学习进步奖、艺术新星奖、最佳创新奖等，基本达到100%的学生受到表彰奖励，重视了学生个性和特长的发展，重视了对学生创新意识和能力的培养，深化了素质教育，充分体现了赏识与关爱每一位学生。同时，艺术学习比一般的知识学习更强调个性化的特征，它不追求结果的一致，更关注学生在艺术活动过程中如何发挥自己的主动性、想像力、创造力和交流、合作的能力等，倡导个性化发展的评价。为此，我们尝试了新的艺术课程评价体系，建立了艺术能力与艺术实践相结合、教学与评价相结合的过程评价模式，每个孩子或独立、或合作（与家长、与伙伴）设计了富有个性的“难忘的艺术足迹”档案夹，随时记录孩子们参与艺术活动的态度和在艺术与生活、与文化、与科学等方面表现掌握情况，让孩子们自由选择艺术形式来表现艺术主题，充分发掘孩子们在艺术方面的潜能。评价也不再是教师的特权，孩子自己、同伴以至于他们的家长都参与到了评价活动中，测评活动在轻松活泼的气氛中进行，与其说是测评，倒不如说是给孩子们一个展示自我的机会，孩子们非常自豪与自信。

五、课程评价、考试、作业情况

围绕课程标准，我校在对学生评价上以激励性评价为核心，从知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观等几方面进行评价，内容上分成过程评价和期末评价两种。过程评价主要有课堂表现、作业、写字、学习态度等构成平时成绩，记录以A、B、C、D等级进行；期末以书面考查、口语表达构成期末综合成绩，记录以分数兑换成等级进行。班级不公布学生考试成绩，更不排名次。学生的成绩只是作为调整和改进教学的依据。学校为每个学生建立了学生评价手册，评价结果以等级形式表现，并写有老师给学生的操行评语。各学科的评价以激励性评价为核心，注意保护学生的自尊心和自信心，发挥评价促进学生的发展。学生课业完全依照省标准执行，学生每天在校学习时间不超过六小时，双休日与其他法定节假日从不安排上课。作业布臵，讲巩固也求实践，严格遵守按不同年级的不同要求来布臵作业。

六、教材与教辅资料使用

一切教材和教辅资料，均由上级主管部门批准后，为学生发放；学校不私自给学生订购资料，教师也不向学生摊派或强迫性地推销教辅资料，也不向学生集体推荐购买。

七、学校建立学生综合素质评价档案的情况

1、学生评价手册人手一本，建立学生综合素质评价档案。对学生的评价既要重视学生的学习成绩，也要重视学生的思想品德，以及多方面的发展，注重培养学生的思想创新精神和实践能力，满足学生发展的要求，帮助学生认识自我，建立自信。

2、每学期将学生的学习情况通知家长，注重过程性评价。为了协调学生与学校与家庭的一致性，设立了学校家庭联系栏，便于学校将学生在校表现通知家长，家庭把学生在家里的表现反映给学校，有利于共同协作。

3、对学生终结性评价，要全面反映学生综合运用所学知识的能力，考试内容加强与社会实际和学生生活经验的联系，体现学习过程，方法和情感态度目标，部分学科开卷考试。如音、体、美、科学、实践、信息技术、品德与社会和艺术等学科采取笔试加实践操作的考试方法；语文、数学、英语的学业水平检测，学校班级不公开学生的考试成绩，更不按考试成绩给教师排队，给学生排名次。

通过本次自查，我们清楚地看到，我们学校的新课程实施工作和其他兄弟学校一样，做了大量的工作，进行一系列大胆的尝试，并收到了一定的效果，为新课程的进一步深入打下了基础，积累了经验。同时，也发现了一些尚待解决的问题，如“新课改”所需的教育教学环境、教学设备、教育投入是否相匹配；自由、合作、探究等学习方式在课堂上运用是否实用有效，制订的教师、教学、学业评价方案是否合理可行，真正发挥评价的正确导向作用等等。需要我们在以后的实践中不断地探索、完善与总结。

淄博柳泉艺术学校

2010-4-21

第三篇：课程实施自查报告

市南区实验小学2011年课程实施自查报告

一年来，我校秉承“为每一个学生可持续发展和人生幸福夯实基础”的教育理念，追求走向关怀生命的教育理想。学校通过三级课程开发、实施与管理，走内涵发展之路，努力实现“健康、文明、智慧”的培养目标。

学校不断强化三级课程的有效实施和规范管理，开齐开足各类课程，优化国家课程质量，深化地方课程研究，加大校本课程开发与实施，让学生在课程学习中成为身心健康品行优、基础扎实思维活、兴趣广泛能力强的社会人。

为落实三级课程的实施，学校定期进行自查，现将2011课程实施自查情况报告如下：

一、总体评价：

1、课程理念正确，宣传到位。

学校一直以来坚持国家课程、地方课程、学校课程并举的课程理念，在学校的三年规划中将地方课程、学校课程的开发与实施列入学校的重要发展项目。学校通过会议、校报、校刊、广播、网络等多种渠道和形式，及时全面地向师生和家长宣传新课程理念。校园的自然和人文环境充分体现先进的教育理念。

2、课程设置规范，不随意增减课时数

学校严格按照《义务教育课程设置实验方案》、山东省义务教育地方课程和学校课程设置指导意见设置国家课程、地方课程、学校课程，保证地方课程、学校课程课时数量足，不随意挤占、挪用课时。

3、科学配备师资，充分科学的利用资源。

学校按照课程方案要求配齐、配足各门课程专（兼）职教师;教师学历达标，年龄与职称，有科学合理的教师任用激励机制。

学校克服了生源多，班额大，可用空间少的困难，结合教学实际，及时配图书、实验器材、体育器械网络等设施等，充分利用好学校空间，满足教学的需要。2011年，共配图书6000余册，仅图书购置19万。学校能充分调动家长、社会力量，共同办好教育工作。

4、“学为基点”，实施有效教学，提高教学质量

学校确立了“学为基点让有效教学走进活力课堂”的教研主题，围绕主题开展各项教研活动。多位教师的论文、教学案例获奖。多位教师出市区公开课、研究课，优质课获奖，4位老师被评为区级教学能手。

在各学科教学过程中，教师能准确把握课程标准和教材，重点、难点分析准确，能面向全体，根据学生的实际情况，调动学生探究的积极性，教学目标恰当，教学环节设计合理，练习设计针对性强。结构合理，思路清晰，时间分配有利于学生自主学习、独立思考教学方法灵活、有效，参与面大。

5、积极开展教育活动，全面提升学生素养。

能利用班会、校会与升国旗等常规教育活动对学生进行爱祖国、爱家乡以及日常行为规范的教育。利用重大节庆日、传统节日，以及某些有着特殊意义的纪念日,开展心理、道德、法制、国情、安全等主题教育。培养学生良好的行为习惯和道德品质，提升学生素养。

6、规范教学行为，轻负高效。

定期进行教学常规检查，不断规范教师的教学行为。严格按照省教育厅相关规定，一、二年级不留书面家庭作业，其他年级每天家庭作业总量不超过1小时，进行作业改革，切实减轻学生负担。

选用符合省教育行政部门的有关规定教辅资料，无乱定教辅资料现象。坚持上好体育课，保证课堂教学优质高效。积极开展大课间活动，学生每天集体体育锻炼时间不少于1小时。

规范学生作息时间，学生每天在校学习时间不超过6小时，每天保证9小时睡眠时间。双休日与其他法定节假日不上课。

7、改革评价机制，科学使用考试结果。

在学生中实行等级评价，充分使用好综合实践、地方课程、学校课程评价档案。实行试卷调研制度，教师能够通过学科成绩反思、调整教学；引入增值性评价，科学分析教学质量，不以学生考试成绩作为评价或奖惩教师的唯一标准。

二、取得成绩

（一）优化国家课程

1、课题引领，走实常态教研。

●围绕学校研究主题“学为基点让有效教学走进活力课堂”，进行层层课题分解，每学期各学科教研组制定教研组研究课题，教师围绕教研组课题制定个人研究小课题，开展研究活动。

●开展专题研究。各教研组通过“个人学习——集体分享——尝试应用——网上交流——论坛提升”四步，丰厚教师研究底蕴，提高研究能力。

●通过传承课、主题课、同课异构等形式，开展课堂教学研究，促进学科学术交流。

2、项目推进，深化学术研究。

●推进教材研究，通过研究明确教材的重点、难点、切入点，建构教材的知识体系。语文学科完成了《阅读教学关键点初探》，数学学科完成《小学数学教材知识体系建构》 ●引入SPARK课程理论研究，在体育教学中，将儿童运动、游戏和娱乐活动融为一体，通过运动、玩耍和积极休息的方式进行体育教学改革、以提高学生的健康水平。

3、创新改革，深化提质减负。

●实施作业改革，语数学科加强了课堂训练，语文每一课设计了“课课清”练习，数学每一节课设计了“堂堂清”练习，英语加强了预习作业的设计与优化，实现轻负高效。●实施评价改革，运用增值性评价更加准确合理地进行教学质量的评价与考核。●创新课堂教学评价，使用《课堂教学观察表》对课堂教学进行科学的分析，提高课堂教学效果。

4、多元评价，强化质量监控

●教学常规评价，向每一个40分钟要质量。

学校将教学常规评价纳入教学质量监控体系中，通过按课表上课、按时下课不拖堂、学生学习习惯（读写习惯、阅读习惯、预习习惯等）的督查，体育活动、课外活动质量评价等，多角度关注课堂，保障每一个40分钟的优质高效。●增值评价，进行质量多维分析与反思。

继续使用增值评价，通过每个班级、每个学生学业水平的增幅科学分析，进行质量的评价，从横向看质量的均衡，从纵向看学生的进步和发展，多角度监控质量，改进教学。

●兴趣率评价，让每一门课程彰显魅力。

继续使用学生学科兴趣率评价，通过评价，强化每一门课程的功能，提高各学科教学质量。每学期一次的学科兴趣率调研，让每一位任课教师发现自己教育教学中存在的问题，指导教师有效改进教学。

（二）深化地方课程

1、“诵经典，传文化”——《传统文化》魅力无限

我校以地方课程《传统文化》为依托，实施读书工程“诵经典，传文化”，让传统文化浸润学生心灵，启迪学生智慧，构建高品质的学校文化。各年级选派优秀语文教师担任《传统文化》课程的教学，通过深入开展教学研究，每日“大声朗读”活动、“书香学子”的评选等举措巩固和提高课程质量。

2、有效整合，扎实推进蓝色海洋课程实施 ●教材内容的整合：

将学校课程《海洋科普教育》教材的知识性、科学性与地方课程《蓝色海洋教育》教材的趣味性、广泛性进行整合，两套教材相互补充，使教学内容更加充实。●课时的整合：

将学校课程与地方课程课时整合，增加了“蓝色海洋教育”，让学生有更多的时间进行探究、实践。同时，在学校走班课程中，五六年级开设“海洋教育”课，满足对海洋教育兴趣浓厚，有特长学生的需要。●教师资源的整合：

打破年级界限。选拔《海洋科普教育》教材编写教师执教“蓝色海洋教育”课程。●活动资源整合：

整合社会资源，在学校“实践课程”中，走近海洋，开展社会实践，进行研究性学习。

（三）丰富学校课程

1、完善了《学校校本课程开发与实施规划》，制定了学期的执行计划并有效实施。

2、落实“阶梯课程”、“特长社团课程”的基础上，开启了“兴趣走班课程”、“实践课程”。

学校建构了以“兴趣走班课程”、“特长社团课程”、“阶梯课程”、“实践课程”为主架的学校课程结构体系，制订了四个维度课程的课程目标，在目标指导下，开发了阶梯课程围棋 国象 折纸、葫芦丝、竹笛、英语外教 四大类，43小类；兴趣走班课程；13个社团，18个活动小组特长社团课程和“四走进” 实践课程。

3、挖掘整合资源，保障了课程有效实施

学校加大投入，增设物质资源；地校课时，合理整合使用；课程师资，家校社会共用。

三、存在的问题及改进措施：

问题一：

师资队伍现状与学校的发展目标还存在差距，有67%的课堂教学存在教师关注不同层次学生的发展做的不够。改进措施：

1、深化校本研修，加强教师梯队建设，提升团队专业化水平。●深化教师读书工程，提升教师教育智慧。

●实施学校“名师工程”和“师徒结对”工作，发挥名师、骨干的引领辐射作用。●引入优质教育资源，深化教师发展校学术活动，促进教师内涵发展。

2、深化教学研究，优化课堂教学，提高教育教学质量。

●加强“学为基点、有效教学”研究，提高教师课堂教学水平。●实施“项目推进”，提升校本研究实效。

●开展“教学改革”，引领教师关注不同层次学生的发展。问题二：

学校空间的发展不能适应当前学生的需要，专用教室、学生活动空间受限。改进措施：

1、对学校有限空间进行统筹规划，科学调配，提高空间使用效率。

2、加强教学常规管理，强化问题的及时性解决，提高工作的执行力。

第四篇：课程实施自查报告

第四部分 课程实施（自评得分145分）教育教学研究深入扎实，教育教学活动丰富高效，课程实施严谨规范。

1、教学研究深入扎实。（自评得分35分）

新课程方案如何有效的实施，这向我们每一位教育工作者提出了严峻的挑战，在这一问题上，我校认识到位，行动积极。教研机构健全，建立健全了“校长室——分管校长——教导处——教研组——备课组”的教研机构，并成立了督导室，分工明确，各教研组每学期都有具体的教研计划，教研计划针对性强，符合学校实际。

在教研活动方面，学校教导处积极开展工作，学期之初制定周密的教研计划，学期末教导处及时进行总结。为把课程方案的实施落在实处，更加扎实有效，学校又进行了很多不拘形式的教1 研活动，如派教师外出学习汇报课、骨干教师示范课、青年教师研究课，学校还组织新聘教师入门课、青年教师过关课，全体教师撰写课例和教学反思等，这些活动都以解决具体问题为主题，实用性和可操作性强，学校还对搞得好的备课组、教研组以及个人进行表彰。

在浓厚的教研氛围中，我校的教研工作取得了一定的成果，目前学校已经制作课件达3000多个，有70多个课件在省市比赛中获奖，先后有27名教师在省市级优质课比赛中获奖，200多篇论文在市级以上评比中获奖或省级以上刊物发表，6人获得全国模范教师、全国百名教书育人先进个人等国家级荣誉称号，12人获得山东省优秀教师、山东省教学能手等省级荣誉称号，72人获得东营市优秀教师、东营市教学能手等市级荣誉称号。

2、教学活动灵动高效。（自评得分50分）

课堂是教学的主阵地，只有构建高效率的课堂教学机制，才能在质量竞争中取得最终和最大的优势。我校认真研究省市下发的《关于深化高中课堂教学改革的意见》。老师备课根据学情在知识、能力、价值观方面进行充分备课，摒弃满堂灌、填鸭式等低效教学方式，突出学生的主体地位，最大限度地调动学生的学习热情，积极思考，主动参与，大胆探究。努力实践启发式、探究式教学，引导学生进行合作学习。开展了丰富多彩的说课，磨课，青年教师基本功入门课、过关课，中年教师研究课、汇报课以及课堂教学大比武等活动，在这些活动中，要求每节课的理念都按照新课程实施方案中对课堂教学的要求进行，课堂教学符合“五个转变”和探究性教学的要求，教学目标既体现课程标准要求，又符合学生实际，教学过程思路清晰，注重师生互动；教学2 内容科学、严谨、完整，体现思想性和时代性，注重突出重点、突破难点，适应学生的接受能力。根据教学实际，恰当选用不同的教学手段，充分发挥各种媒体在教学中的辅助作用。学生的学科素养、学习能力、实践能力和创新意识，以及良好学习习惯得到培养与发展，学校每学期的课堂教学调研活动以及推门听课制度，有效地推动了教师教学方式的转变。在学校精心组织和老师们的努力下，我校老师在论文、优质课和教研方面取得了许多成果。

学校在积极开展课堂教学研究与深化的过程中，也非常重视第二课堂和特长生的培养，各学科都成立了课外兴趣小组，定期开展活动，学校每学期都有丰富多彩的课外活动，如各种演讲比赛和辩论赛、书法比赛、英语短剧表演、英语晚会、元旦文艺晚 会、篮球比赛、越野赛、拔河比赛、运动会、各种报告会、诗歌朗诵会、校园歌手大赛、大合唱比赛等，这些活动丰富活跃了校园生活，培养了学生兴趣和能力，使学生身心得到了锻炼和熏陶。我校艺体教学连续多年在全市高考中取得优异成绩，多名学生在市县运动会、艺术大赛中获得第一名。每个年级都成立了研究性学习组织，制定了完善的规章制度、实施方案和评价制度，定期安排学生参加社会实践活动，社会反映良好。

学校建立了研究性学习管理制度，成立了以校长为组长的研究性学习课程领导小组，明确了学校各部门职责，制定了研究性学习课程实施方案，并且认真组织实施。同时学校积极组织学生参加社会实践，搞好社区服务，如到宜坤和金冠两家化工企业参加社会实践，到福利院为孤寡老人服务，清扫大街，协助社区清扫厕所、清除杂草垃圾等。通过广泛参加社会实践和社区服务，3 丰富了教育资源，拓宽了育人天地，促进了学生综合素质的提高。

3、教育活动丰富多彩。（自评得分20分）

学校在积极开展课堂教学的研究与深化的过程中，也非常重视常规教育活动的开展。从学生日常行为规范养成教育开始，政教处通过班级督导报等形式每周通报各班常规管理情况，团委通过升旗仪式、校会、广播、每周一的大典等形式开展了感恩教育、惜时教育和自信心培养等一系列活动。各班都在班主任的指导下定期召开班会，班会主题大多根据每个年级学生特点和本班实际情况制定，班会效果显著。

在主题教育中，我校以正确的人才观和教育价值观为指导，严谨务实、措施得力，坚持德、智、体、美并举，学校先后获得“山东省教书育人先进单位”、“山东省德育工作先进集体”、“省文明单位”、“山东省绿色学校”等荣誉称号。学校聘请三 名法律副校长，定期召开法律报告会。学校还组织了“法制宣传报告会”、“交通安全报告会”、“向不文明告别”、“18岁成人宣誓仪式”、“远离网吧，拒绝污染”、“崇尚科学，反对邪教”等系列活动，都收到了良好的效果。校团委组织的以“收集废纸，保护环境，奉献爱心”为内容的“青春暖流”助学活动已集资近6万元，救助贫困生近300人次，在社会上产生了良好反响，成为全县团委学习的典型，事迹被《大众日报》《中国环境报》报道。为培养学生的爱心和责任意识，学校团委组织各班向四川灾区捐款近7万元，为本校学生李元鹏和外校生周东亮兄弟捐款共计近5万多元，为他们家庭解决了很大困难。

为培养学生感恩意识激发学生学习的积极性，让学生养成良好的学习习惯和生活习惯，学校先后邀请李阳疯狂英语讲师蔡睿、清华大学教授蒋正荣、激励大师赵一博和广西教授黄耀全到学校进行讲座和演讲。

4、课业负担轻，严格执行省规范要求。（自评得分40分）

在课程实施中，学校严格遵守上级的有关办学规范的要求，学校把“山东省高中办学规范40条”印发给每个班级和办公室，对每个班、每位教师都进行了严格的规范。走读生每天到校时间不早于7点，晚自习自愿到校学习且可以提前一节自习离校，寄宿生晚自习结束时间不到晚22点，每天保证学生有8个小时以上的睡眠时间，双休日和其他国家法定节假日严格执行上级的有关规定。

为减轻学生课业负担，教导处出台了《作业管理规定》，对作业布置进行了规范，布置作业涵盖所有学习领域且总量不超过2小时，并分层次布置作业。不定期通过学评教等形式了解教师布置作业情况，对不按要求布置作业的的老师及时提出批评。在内容上体现实践性、探究性。

教辅资料的选用完全符合省教育主管部门的有关规定，各任课教师只能选用完全符合省教育主管部门要求的教学资料。学校不定期对老师选用资料情况进行调查，彻底杜绝了教师滥用资料的现象发生。

学校上午和下午各有30分钟开展两操活动，每天下午课外活动半小时，外加每周的体育课，学生每天集体体育锻炼时间在1小时以上。学校还通过组织越野赛、运动会、篮球赛、足球赛、乒乓球比赛等多种形式的比赛让学生养成锻炼身体的良好习惯。各年级被每学期两次对学生进行体育达标测试，每年组织学生到县二院进行体检。在学校领导和老师们的共同努力下，我校被评为“国家体育锻炼标准施行办法”先进单位和“山东省体育传统项目”学校。

第五篇：课程实施自查报告

东都镇初级中学开全课程开足课时自查报告

新课程的实施是中国教育史上一次全方位的、重大的变革，既包含了思想理念的转变，也包含了教学行为、学习方式的转变。新课程实施以来，我校统一思想，坚持“研训结合，以生为本”的原则，认真实施新课程，使我校的课程实施逐步走上健康发展的轨道。为了进一步推动新课程实施进程，提高新课程实施水平，现将课程实施情况作如下自查汇报：

一、实施新课程的基本做法

（一）加强学习培训，转变教学理念。

我校首先从转变教师观念入手，对教务主任、学科骨干及任课教师进行多层次、多形式的各种培训及学习。学校不仅制订了学习制度，而且设立了教师专业成长档案，启动了教师读书成长工程，要求每一位教师都有读书笔记，都会写教育随笔及教学反思报告，时时记录自己的教育教学行为，并进行得与失的评价及反思。不仅如此，我校还充分利用网络及远程教育资源，听取专家讲座及观摩国家级、省级优秀教师的课堂实录，为一线教师解读新课程，传递新理念。老师们通过学习培训、实践反思，消除了新课程课堂教学的一些认识误区，更新了教育观念，改善了教学行为，推动了新课程的健康发展。

（二）开足开全课程，创出自己的学校特色。

1、我校严格落实国家课程规划，规范办学行为。对于语、数、外、理、化、政、史、地、生等传统文化科目开足课时，但一定不让

任何学科超课时，当然也不能减课时。对于音、体、美，学校不仅召开了专门会议，而且配备了足够的师资力量并进行了专业培训，保证开齐、开好这三门课程。值得一提的是，本学期我们对全校地方课程与综合实践课进行录像，并组织教师进行研讨评教，集思广益，努力探讨地方课程课的授课方式及思路，提高兼课教师的综合素质，让他们快速向“复合型、专家型”教师过渡。

2、创新与特色永远是一个学校的立校之本，本学期我们立足学校实际，新开设了文学鉴赏课，让学生通过对名篇美文的赏析，提高文学素养，接受艺术熏陶，同时对语文成绩的提高也有直接的推动作用。此外，我们还成立了专业骨干教师课程开发团队，确定研究课题，开发校本教材。今年我校确立的课题《课堂教学中发展学生主体性策略研究》已在泰安立项；校本教材《我的家乡》、《新目标英语阅读》获新泰市一等奖，其中《新目标英语阅读》已被推荐参评泰安市优秀校本教材评选。

（三）加强师资管理，提高办学条件，丰富教育资源。

1、一支有良好精神风貌、业务精良的教师队伍是教育教学改革的关键。我们不仅鼓励教师学历达标，更要业务达标。根据每位教师的专业特长及兴趣爱好，对每门课程进行合理的教师配备。为科学评价教师的专业劳动，提高教师的工作积极性，我校根据市下发的《新泰市初中教师考评方案》以及我校实际，制订出了科学、全面而又便于操作的教师考评方案，可以多维度地评价教师的劳动，促进他们的思想及专业成长。

2、为改善办学条件，丰富教育资源，我们对实验室、阅览室、多媒体、微机室、语音室进行硬件设施建设，新增一批仪器及设施，以逐渐满足课程开发的需要。大部分教师能充分利用多媒体及校园网信息快捷、容量巨大的优点进行课程整合及开发，以开阔学生视野，启迪学生思维。

3、我们不仅注重校内教育资源的开发与利用，而且注重家庭及社会教育资源的开发与利用。我们印发了《致家长的一封信》对家长进行新课程理念宣传及家庭教育宣传。通过举办家长会、教师走访、以及学生周末活动反馈表等措施，实行家校沟通，以形成教育合力。此外我们还鼓励学生走出去，组织了“汶川地震募捐义演”、“九九老人节献爱心”以及暑期社会调查等，不仅培养了学生的爱心及社会责任感，而且提高了学生的综合实践能力。

（四）以活动为载体，狠抓课程实施。

1、建立健全教研制度，如建立听评课制度、集体备课制度、领导包学科制度等，通过以上制度的制订和实施，可以有效地督促教师进行教研改革，创造浓厚的教研氛围，提高教师的专业素质。

2、继续借助“三层三步”进行课堂教学研究，通过教师的自评及互评，发现问题，认真讨论，逐渐改进自己的授课方式及技能，形成富有实效、充满活力的课堂教学模式。通过此活动的开展，一大批教学理念先进、教学手段多样、教学方法灵活的青年教师迅速成长起来。学生的创新精神、实践能力以及良好的学习习惯，都得以培养和发展。

3、继续依据“五个一”活动，促进教师专业成长。

为有效实施新课程，促进教师的专业成长，坚持组织开展教师“五个一”活动。即（1）读一本理论书籍；（2）上一节校级公开课；（3）写一篇教学反思或案例；（4）选一个研究课题；（5）写一份中考研究说明。通过此活动，引领教师向研究型迈进。

4、通过开展常规教育及丰富多彩的主题教育，对学生进行爱国教育、法制教育、安全教育、道德教育以及行为习惯养成教育。

5、开展阳光体育运动，减轻学生课业负担。

每天的两个大课间、第八节活动课以及每周的三节体育课，可以充分保证学生的体育活动时间。为减轻学生的课外负担，每天作业总量不超过1.5小时。其作业形式及数量都有明确规定。

（五）关注学生全面发展，多维度实行课程评价。

1、建立学生综合发展档案，对学生各个方面进行发展性评价，实行教师、学生、家长三级评价。

2、对学生的学业成绩进行等级评价，每学期统一考试不超过两次，平时的单元测试只用于反馈学生的学习情况，不排列学生名次。对于各个层次的学生以激励性评价为主。

3、对于学生的综合实践活动及地方课程评价主要通过等级、标志性成果以及描述性评语等形式表达，建立健全评价方案。

二、课程实施中存在的不足

在听课调研中也发现了新课程实施过程中存在的许多问题。如：

1、部分教师的教材观还需改进，教师的综合素质还需要进一步提高。实施新课程后，对教师的素质要求太高，如教师的课程理念、课程整合能力、多媒体课件制作、能否自如组织教学资源等无一不制约着新课程实施的水平。

2、一些教学手段的实施还限于表层化。比如小组合作学习，一些学生没有学会分工协作，有的学生把持着整个操作过程，而有的学生则处于观望状态。有的课堂上小组合作仅仅成为了个别教师眼中的评价环节。所有以上这些都说明部分教师对课改实施的标准、理念和技术要领还没有真正把握。

三、改进的措施

针对课程实施过程中出现的问题及存在的不足我校领导班子及业务骨干多次召开会议，为深入开展课程改革献计献策并逐渐达成共识，为提高教育教学质量指明了方向。

措施一：继续深入了解新课程理念，全面掌握新课程标准。

利用“教师读书工程”及教师例会继续深入学习《走进新课程》、《新课程标准》、《课程标准解读》、《义务教育阶段课程规划》等，督促教师尽快深入了解新课程要求，对各学科教师进行新课程知识检测并计入量化。

措施二：专家讲座、骨干送培

为加速教师新课程背景下观念的彻底改变，学校准备邀请一些课程专家及省、地、市优秀教师来我校开设讲座、送课下乡。为我校一线教师开阔思路，传递教育及授课新理念。同时选派思想先进、技术过硬的业务骨干出去学习培训，以期实现专业引领、骨干带动的目的。

措施三：立足校本，扎实教研

鼓励教师开展课题研究，提升“校本教研”档次，开展丰富多彩的教研竞赛，以赛促训练本领。同时注意关注中考，开展多层次培训指导。

课程教育改革任重而道远，我校全体师生将继续在上级领导的正确领导下，进一步解放思想，开拓创新，为新泰教育事业添砖加瓦，再立新功！

东都镇初级中学

2010年6月