廉政风险个人排查分析材料(一大队四中队)

第一篇：廉政风险个人排查分析材料(一大队四中队)

廉政建设自查报告

一大队四中队（2011年10月）

大队根据支队及上级机关的部署，为深入扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，统一部署为期一个年的廉政风险排查工作。一大队四中队通过第一阶段的认真学习，深深地体会到反腐倡廉建设在队伍建设中的重要地位和作用。通过深入学习，进一步提高了对反腐倡廉建设重要性的认识，把思想统一到上级党委的精神和部署上来。现将中队整体情况汇报如下：

一、好的方面

加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。政治教育学习是大事，任何时候都不能放松。今后我不仅要学习法律、学习公安业务知识，更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性锻炼，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、强烈的事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，以百折不挠、知难而进和勇气完成党和人民交给的各项任务。

二、存在突出的问题和不足

1、公仆意识不强，存在特权思想。

在过去的执法过程中，一直以执法者的形象存在，和驾驶员之间的关系只是单纯的管理与被管理的关系。自然而然，驾驶员是违法者，我是执法者，执法者管违法者的意识，存在我的具体执法过程中。

2、执法管理水平有待提高，法纪意识有待加强。

由于近年来法律规定的完善工作不断，对于某些条款的理解不够，或多或少影响着我的执法工作水平及能力。然而，由于理论学习的不够深入，完善工作不够强化，所以执法水平体制不能与时俱进。

3、队伍管理不够严格。

不能以身作则，身先士卒抓好中队管理，与民警缺乏齐抓共管的精神，失之于宽，有问题不敢抓，不敢管。

二、存在问题的原因

分析以上存在的问题，按照具体情况具体分析的方法进行剖析，这其实是对自己要求不严格的结果。具体的学习计划不清晰，没有从自己的整体素质发展上考虑，没有从工作的整体发展去考虑。平时对自己的剖析不够，对事物认识不够深刻，没有挖到心灵深处，只是很肤浅地回想自己做了什么，这也说明了我在价值观方面，也存在一定的问题，使自己的思想和精神状态消极。同时，我也还存在毅力不够、行动不足，特别是没有能好好反思自己，及时调整好心态，从而造成了上进心、进取心比先前减弱，改造自我的力度不够。

三、整改措施和今后努力方向

1、强化公仆意识。首先，我们要摆正执法位置，认清手中权力的来源问题。我们是一名公安民警，“民警”的全意是“人民警察”，不难看出，我们是中国人民民主政权的警察，是人民群众的警察，是来源于人民群众之中的。我们作为警察行使的执法权力是人民所赋予的，是维护人民民主专政的工具，是维护国家安全稳定和人民群众合法权益的执法队伍。因此，我们必须时刻牢记“人民公安为人民”和“为党和人民行使好执法权”的意识，认真行使好手中的权力。

2、进一步加强学习，增强了拒腐防变能力。

一、通过学习,提高了思想政治素质,增强了拒腐防变能力,树立了正确的世界观、人生观、价值观、权利关。在物欲横流的当今社会,人们无利而不往,少数党员干部的放任自流,给国家和人民造成了巨大的财产流失,同时也带坏了一批干部,从而形成了不良的社会风气。在整个参观过程中,我认认真真的学,扎扎实实地学,并深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争地重要性,使自己有强烈地责任感和紧迫感。

二、在工作中,筑牢反腐防线,吸取他人地教训,防患于未然,坚持防微杜渐,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该做什么,不该做什么,俗话说:一失足成千古恨,然而真正品尝了其中的滋味,那后悔可就晚亦,所以,强化自律意识,构筑廉洁从政地警示防线,是对每个党员干部地考验。由于各方面因素地影响,使少数腐败分子有机可乘,这已经成为广大人民群众注目的一个焦点,在与时俱进的今天,我们有能力,有办法来铲除腐败的根源,党的十七大的召开,已经把反腐倡廉工作的力度加大,并达到了标本兼治的目的。通过这样反腐倡廉的警示教

育,使自己的党纪法规明显增强,廉洁自律意识明显提高,把廉洁自律贯穿于整个工作中。

三、通过学习,我更深切体会到了立党为公,执政为民的必要性,把三个代表的重要思想做为自己的工作实践,时刻跟人民群众联系在一起,结合自己的工作实际,做谦虚朴实,严于律己,廉洁奉公的表率,在生活中,我的人生格言是:老老实实做人,踏踏实实做事,快快乐乐生活。而顺应形式的发展,强化保廉意识也是我作为一名党员义不容辞的责任,从而在错综复杂的社会中找准自己的人生航标,始终保持奋发进取的精神状态,真 正筑牢拒腐防变的思想道德防线。

第二篇：2012年中队廉政风险排查工作汇报

二中队廉政风险排查情况汇报

二中队现有警力8名，其中中队领导2名，民警6名，管辖约50公里路段，两个收费站，一个服务区，主要承担各类交通违法行为查处，简易程序交通事故处理及一般程序以上交通事故、治安、刑事等案件的先期处置。

在大队开展廉洁履职教育整顿和廉政风险排查工作动员部署后，二中队也召开了全体民警、协警会议，集中学习了胡总书记在庆祝建党90周年大会上的讲话精神，全国公安机关反腐倡廉建设电视电话会议精神，《公安机关人民警察纪律条令》，《廉政准则》，《公安机关人民警察职业道德规范》等，并围绕各自岗位职责排查廉政风险，以下是排查出的各类风险点： 一是思想观念存在风险：表现理想信念不够坚定，政治责任感和使命感不强。有的对理想的追求提不起精神，认为这些都是空的，与个人的工作和生活毫不相干，放松了对自己主观改造的要求和标准，有的对参加各类政治教育学习活动有厌倦情绪，思想没有得到足够重视，即使参加了也是敷衍了事，走走过场，有的对警察职责的认识不高，视野狭隘，没有从交警履行的职责任务高度来看待，认识自己的职业，仅认为交警这个职业的程度上是自己谋生养家的手段，对

工作缺乏必要的热情和执着精神。

二是路面执法风险点：在查纠违法车辆时，有的当事人为了减免处罚，会故意把钱夹在驾驶证和行驶证之间，或是直接要求民警代收现金不用开罚单；可能擅自变更法律文书降低处罚标准；查处客货车超员、超载可能会存在仅开具法律文书而没有按规定卸载、转运；查处酒驾时，在罪与非罪之间，如果没有按规范操作及时送医院抽血检验，固定证据，可能会使本该入罪的驾驶人由于证据不足，程序不当而免于处罚；除此之外，与“停车场”联手分取“停车费”； 涉案车辆未妥善保管；与“说情”放车“黄牛”收取好处费，逢年过节非法甚至合法“中介”送上的“过节费”，导致出现执法不公的现象。

三是事故处理“风险点”：一起交通事故通常必须经过现场勘察、调查取证、责任认定和文书制作等程序。现场勘察不细容易使责任走“偏”，调查笔录不真也使责任认定失“实”，除去工作责任心不强，工作马虎，粗枝大叶之外，存在人情案，关系案，上述工作若有“私”情责任认定就可能“走样”，全责可变主责，主责可变次责，由大变小，由小化无，有的甚至全“改”过来，形成冤假错案；出警不及时、调解显失公平公正；事故证明开具也是相当的关键，现在车辆都有保

险，一个假证明出去，保险公司便要赔；指定车辆的维修地点而收取一定利益的返点；与检验鉴定机构联手要求鉴定事故车辆而从中收取好处费；还有与停车场挂钩分取停车费；可能挪用、非法占有扣留车辆。

四是“八小时”外风险难于自律，突出表现为交友不慎，八小时外失控。有的民警“社交圈”关系复杂，哥们义气严重。“生活圈”过“散”，吃吃喝喝，庸俗无度，“八小时”外自由散漫，寻求刺激，在饭桌、牌桌上虚度光阴，有的夜不归宿，干出各类违法违纪事情，结果是领导：“事前不知道，事后吓一跳”。

中队两位领导“一岗双责”，在日常管理中还负责勤务督导，交通事故及一般行政案件的法律监督、审核把关。不仅存在以上风险，可能还存在案件把关不严；管理监督不到位发生民警违反五条禁令等违法违纪行为。

如何有效堵控“风险点”的源头，关键在掌控、监督和防范

一是强化日常教育，打牢风险防范思想基础，坚持以廉政教育、人文关怀为主要措施，坚持对民警的

思想教育，着力廉洁思想基础，倡导积极向上的生活情趣，创造良好的廉政文化氛围。

二是警务公开，增加执勤执法工作透明度，大力推行“阳光作业”机制，坚持有法必依，执法必严，违法必究的依法行政理念，坚决抵制执法的随意性，坚决抵制外界的诱惑和压力，不断提高执法水平，做到文明规范执法，秉公办案。

三是进一步完善了内部检查考核制度，加大对民警履行防范承诺、执行各项规章制度的日常监督力度，严格考核奖惩，强化责任落实。

第三篇：个人廉政风险点排查情况

个人廉政风险排查报告

根据市分行文件要求，本人采取“自己查、群众提、领导帮”的方式，对个人在廉洁履职方面的风险点进行深入的排查，未出现个人在廉洁自律方面存在的违纪问题，但存在影响个人廉洁的一些风险点，现将排查情况报告如下：

一、廉政风险点：

在政治思想方面：政治理论学习不够，政治理论水平不高，可能产生重业务、轻政治的倾向，政治素质下降等情况，同时，日常工作中，怕得罪人，可能产生工作态度不端正，不思进取、导致工作一般化。

在制度机制方面：在制度执行过程中，存在一定的教条，缺乏变通、灵活性，可能导致制度不能得到有效落实，不能充分发挥出应有的作用根据党风廉政建设和反腐败工作的需要及时制定和有效实施各项制度，对制度的执行、落实缺乏制约力和监督力。

在岗位工作方面：可能出现原则性差，思想放松，廉政意识不强，接受好友、服务对象影响单位形象的吃请,可能导致不廉洁情况发生。

二、防范措施

1、主动加强政治理论学习，加强世界观改造；学习先进，树立人民公仆意识，吸取反面典型教训，警钟长鸣。筑牢拒腐防变的思想防线。

2、完善和遵守上级行的各项规章制度，需进一步完善监察考核工作规范，强化制度执行力度，以制度管人、用人。

3、努力提高自己的工作责任心，事业心，树立全心全意为人民服务的思想,规范办事程序，自觉接受群众监督，秉公办事，不徇私情，不断反思，知错就改。

4、坚持以人为本，始终不渝地做到立党为公，服务为民，转变工作作风，认真听取群众和顾客的意见，提高自己的工作水平。

针对上述风险点，我力争在今后的工作中，做到认真、负责，自我约束、自我监督、自我管理，不断加强政治和思想教育的学习，努力建立预防腐败、工作高效、廉洁办事的规章制度和长效机制。

二0一二年七月十六日

第四篇：个人廉政风险排查报告

个人廉政风险排查报告

通过会议精神我会后认真查找，根据自己的职责范围，主要查出三类风险点及措施：

（一）思想道德和制度机制类： 风险点：

1、政治理论学习不够，可能产生重业务、轻政治的倾向，政治素质下降等情况；

2、在日常工作中，怕得罪人，可能产生工作态度不端正，不思进取、导致工作一般化；

3、思想放松，廉政意识不强，可能导致吃拿卡的不廉洁情况发生；

4、在制度执行过程中，存在一定的教条，缺乏变通、灵活性，可能导致制度不能得到有效落实，不能充分发挥出应有的作用。

防控措施：

1、应当提高民警的工作责任心，事业心，树立全心全意为人民服务的思想；

2、在全支队范围内开展思想大交流活动，让干部职工相互查找对方优缺点，提出好的防范措施和改进办法，并学习对方的长处和优点；

3、坚持以人为本，始终不渝地做到立党为公，执政为民，转变工作作风，多开展“走出去、请进来”的廉政教育活动。

4、建立综合性廉政规章制度，需进一步完善监察考核工作规范，强化制度执行力度，以制度管人、用人。

（二）外部环境类 风险点：

可能出现原则性不强，接受亲友、服务对象影响公正执行公务的吃请、娱乐、请托等。

防控措施：

要加强自身法律意识学习，抵制各种外界腐朽思想的浸入，严于律已，管好自已的手和嘴。

（三）岗位职责及业务流程类

1、查验车方面风险点：

（1）手续检查：包括机动车登记证书、车辆行驶证、购置附加税、车辆保险、交易票据等，手续检查不认真，不齐全等。

（2）车况查看：如，检查左右大灯罩、转向灯罩、雾灯罩以及车罩前面的新旧程度，外壳颜色是否一致，如果不一致，说明这些零件曾因撞车而更换过；检查车身(注意看车门、车窗镶条、轮毂、排气管等)是否重新喷过漆；在罩内侧、发动机两则的喷漆颜色是否与车身颜色不一致；打开发动机盖，检查前端及前桥是否有变形地方和碰撞痕迹；检查前轮前束，如果前轮定位已变形，说明可能发生过严重碰撞事故。因各类错综复杂的社会关系或存在私心，不按规定执行等情况。防控措施：

（1）加强事业心、责任心，严把资料审核关，不能马虎，做到准确无误；

（2）在查验过程中，在资料齐全、手续完善、程序到位的情况下，根据规定进行办理；

（3）在检验车况过程中，一定做到细心，不因各类错综复杂的社会关系或存在私心，不按规定执行等。

针对上述风险点，我力争在今后的工作中，做到认真、负责，自我约束、自我监督、自我管理，不断加强政治和思想教育的学习。自己做到预防腐败、便民高效、廉洁办事的规章制度和长效机制。

第五篇：个人廉政风险排查与承诺

个人廉政风险点排查及防范措施

廉政风险点排查：

一、在监察执法中利用职权谋取私利；在行政处罚时，接受别人的说情，轻罚或者不罚；在事故调查、安全设施审查、竣工验收中接受企业礼金、礼品和吃请。

二、接受亲戚朋友的请托，违反相关规定为其办理私事。

三、在工作中，不严格履行监察职责，可能出现失职渎职行为。

四、在婚丧嫁娶时宴请监察对象，收受礼品礼金。

五、在驻村扶贫工作中吃拿卡要，干涉当地政府决策，违反相关规定在贫困户建档立卡过程中，接受别人的请托而优亲厚友。防范措施：

一、加强学习，提高理论水平，提高思想觉悟；自觉遵守各项规章制度，对自己高标准严要求；严格执行“双汇报”及廉政监督回执卡制度。

二、慎独慎行，严格按规章制度办事，坚持个人重大事项报告，自觉接受领导、同事及的监督。

三、在监察工作中坚持按规章制度办事，依法依规，科学、规范、公正、公开执法。

四、加强相关规定的学习，在婚丧嫁娶中严格按规定执行，杜绝违规收受礼品礼金。

五、在驻村扶贫工作中，加强思想作风建设，遇到问题及时与驻村队长沟通。

个人廉政承诺书

为进一步加强自身建设，严格要求自己，发挥党员干部的模范带头作用，自觉增强廉政意识，我郑重做出如下承诺：

一、加强党风廉政建设理论知识的学习，不断提升理论水平，提高思想觉悟，严格要求自己，自觉遵守各项规章制度，对自己高标准严要求，树立良好的廉洁自律意识。

二、生活中能够做到慎独慎行，严格执行工作程序及规定，严格要求自己的亲属及身边工作人员，坚持个人重大事项报告，自觉接受领导及同事的监督。

三、在监察执法工作中，严格遵守中央“八项规定”精神、《安全生产执法人员履职行为“四个零”规定》等相关规定和要求，做到廉洁执法，公正执法，严格执行“双汇报”制度和廉政监督回执卡的使用。

四、不利用职务和工作之便，向服务对象私自索要钱财、接受吃请等；在婚丧嫁娶中严格按执行相关规定，杜绝违规收受礼品礼金。

五、在驻村扶贫工作中，加强自身思想作风建设，切实做到不干涉当地政府决策，不谋取不正当利益，遇到重大问题及时与驻村队长沟通、向单位领导汇报。

承诺人：

2016年3月3日