2011共青团工作总结上报五篇

第一篇：2011共青团工作总结上报

共青团天津市美术中等专业学校委员会

2011年共青团工作总结

2011年，我校团委在上级团委和学校党支部的指导帮助下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，认真学习实践科学发展观，坚持思想教育、组织建设、校园文化、志愿服务“四位一体”工作框架，扎实开展各项活动，带领、引导广大团员青年进一步爱校、兴校、荣校，在服务学校发展中作贡献、谋发展，为构建和谐校园作贡献，取得了一定成绩，2011年我校团委被上级团委评为“红旗团委”。现将一年来的工作总结如下：

一、加强思想组织建设，发挥共青团战斗堡垒作用

加强团员的思想教育、组织建设，围绕育人的根本目的，促进了学校德育工作的顺利开展。

（一）坚持以思想教育为核心，加强团组织的育人功能

利用学校各种宣传手段加强对青年学生的思想引导，创造良好的舆论氛围和导向，帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，努力为广大青年服务。一年来，我们充分运用团员大会、辅导讲座、团课学习、主题团日活动等手段，采取集中教育与自学并举，理论教育与实践教育并重的方式，对广大青年学生进行理想信念教育、爱国主义教育、传统美德教育等思想教育。在教育过程中，注重贴近时代，运用青年学生易于接受的方法，采取他们喜闻乐见的形式，教育活动取得了显著的效果。

（二）加强团支部建设，发挥团支部的作用

学校团委通过各项活动和各种渠道，经常了解班级团支部的工作情况，并经常参与和指导团支部的工作，以便更好地发挥团支部在班级建设中的作用。同时，从两个方面对团支部建设进行综合评估：一看团支部在班级整体工作中的地位和作用；二看支部团员在广大师生心目中的形象。并加强教工团支部的建设，教工团支部以加强师德建设为核心，以提高教育教学能力为重点，进一步号召青年教师在岗位上发挥青年人应有的主人翁精神和责任意识。积极联合相关处室，从思想、业务、生活等方面尽力给予青年教师关心和支持，丰富青

年教工的业余生活，促进青年教工健康成长。

（三）加强团的队伍建设，发挥榜样和示范作用

抓好团的队伍建设，发挥团员的榜样性和性，是团员队伍建设的重要工作，也是学校德育工作的重要方面。为了提高团干部的自身素质和工作能力，我们每月举办团干部培训，以便使他们明确自己肩负的责任，提高思想认识和工作能力，发挥榜样作用，更好地为团支部和班级服务。坚持团干部例会制度，通过听取团干部工作汇报，了解青年学生需求量与状况，进一步修订共青团的重点工作。一年来，经过不断地选拔和培养，使一大批热心团的工作、思想素质好、工作能力强，学习成绩优秀的团员担任团干部,他们经受了多种锻炼，综合素质不断提高。工作中注重调动他们工作的主动性和积极性，使之发挥能量，使团的工作具有生命力。

（四）加强对学生会的组织指导

规范学生会工作，加强指导，使其在学生中真正起到自我管理作用。一年来，经过不断地选拔和培养，使一批热心学生工作、思想素质好、工作能力强，学习成绩优秀的学生担任学生会干部,使我校学生干部的工作能力大大增强，很多干部都能独立组织大型活动，在学校各类活动中及各部门的工作中都少不了学生干部这一得力的助手。

（五）认真开展团员评议和团籍管理

完善团支部工作制度和团员量化评议办法，切实增强团员意识，发挥团员模范带头作用。今年，我们通过进行团员评议活动，团员们对自己有了新的评价和新的认识，在日常行为中，更加严于律已，发挥共青团员的模范带头作用。同时我们认真搞好团籍注册，做好组织关系转接工作，并进入微机管理，使团籍管理更加规范化、制度化。

（六）做好团员纳新及“推优入党”工作

不断壮大团员队伍，为团组织输送新鲜血液，是团组织的任务，学校团组织以“坚持标准、保证质量、加强培养、积极发展”为原则，今年以来，我们共发展团员 人，为团组织增添了新鲜血液。同时做好“推优入党”工作，采取多种形式对入党积极分子进行比较系统的党的基本知识教育，党支部尹书记亲自为入党积极分子讲党课，学习党的理论、党的知识、党的历史，引导入

党积极分子学党史、知党情、跟党走，并对青年学生展开答疑解惑、咨询党史等活动，促进入党积极分子提高政治素质，端正入党动机。定期考察和了解入党积极分子的思想和学习工作情况，鼓励他们发扬成绩，克服缺点，不断进步，并将考察情况及时向党组织汇报，履行“推优”程序，有计划向党组织推荐。今年向党组织 “推优”入党一名（青年教师：张维），一名“推优”入党的学生入党转正（12月10日）。

二、开展各种主题教育，把握共青团工作的方向性

工作中，我们以共青团旗帜凝集广大团员，以正确的舆论导向引导团员青年，以重要纪念日和重大社会活动为契机，推动爱国主义教育的深化与发展。

（一）“五四”开展主题纪念活动和评先表彰活动

“五四”期间，校团委利用青年节的有利时机，进行了团员先进性教育，并组织团员青年进行了“红色精神代代传——寻访红色足迹”盘山一日游主题教育，通过看家乡变化，切身感受改革开放和现代化建设取得的巨大成就，激发学生的爱党爱国热情，进一步树立听党话、跟党走、献终身的坚定信念。同时，校团委为及时总结经验，树立典型，进一步在广大团员青年中形成创优争先的浓厚氛围，激励我校广大团员青年继承和发扬“五四”运动的光荣传统，增强建设和谐社会的历史责任感和使命感，五四期间，校团委对孙立东等25名优秀团员以及石晶等11名优秀团干部予以表彰。经校团委评议研究，1人获得二轻集团控股有限公司优秀团干部称号，3人荣获二轻集团控股有限公司优秀团员称号。

（二）开展庆祝建党九十周年系列主题教育

今年是建党九十周年，团委根据庆祝建党九十周年，开展了系列主题教育，效果显著。

一是学校团委组织在校学生开展“党在我心中”征文活动，同学们联系自己学习和生活实际，每人写出一篇征文，情感真挚，抒发了坚定跟党走、一生献给党的情怀。经过征文评委会评审，评选出一、二、三等奖及鼓励奖若干进行表彰并颁发了荣誉证书。

二是学校团委组织学生开展了《红色唱响》歌咏比赛，各班级积极报名参赛，通过经过比赛，最终决出红色达人一、二、三等奖，红色经典合唱前三名。

获奖的同学还参与了学校党支部组织开展的师生演讲红歌会，以“党在我心、红色唱响”为主题，在全校师生中开展歌咏、演讲比赛，歌颂党，歌颂祖国、歌颂美校的美好明天，进一步激发师生学习、工作热情，积极在本职岗位创先争优。

三是积极推荐青年教师参加二轻集团组织开展的庆祝建党九十周年演讲比赛和征文比赛，我校青年教师的演讲受到局有关部门的好评，征文也获得了好成绩。

四是我校师生参加二轻集团举办的迎建党九十周年书画作品展，所报送的作品全部获奖。其中团委推荐的学生王成功的书法作品获得三等奖，为学校争得了荣誉。

（三）开展了理想信念等主题教育

一是今年新生开学，不失时机组织了别开生面的入学教育活动，对新生开展理念信念教育、爱国主义教育和爱祖国爱家乡教育，组织新生参观了周邓纪念馆，浏览了津城名景，学生们在多彩的入学教育活动中增强了理念信念，同时增长了知识，提升了素质，收效显著。

二是以理想信念教育为核心、深入开展了“精彩三年、成就一生”主题教育，如，中专一年级重点开展了“适应中专生活，稳定专业思想”主题活动，二年级重点开展了“坚定理想信念，提高综合素质”主题活动，大专重点开展了“职业生涯设计”、“为建功立业做准备”等主题活动，引导青年学生树立正确的就业观、成才观为目标。

（四）教师节感谢师恩，懂得感恩

通过近几年学校团委开展的“感恩主题教育”，学生们学会了感恩。今年是第二十六教师节，在教师节来临之际，学生们自发地为各部室教师购买了鲜花，表达对老师的热爱。学生们深情地表示，教诲如春风，师恩似海深，要把对教师的崇敬化为自己努力学习的动力来回报老师的辛勤工作和殷切希望，教师们很欣慰。

（五）扎实开展“青年志愿者”等社会实践活动

不断开拓服务领域、丰富服务内容，创新服务形式，扩大服务影响，形成志愿服务活动新气象。教育、引导青年学生继承和发扬革命传统，参与各项文

明创建活动，立足校园，走出校门，开展形式多样、内容丰富的青年志愿者活动，树立我校师生的良好形象。

一是以“3.5”学雷锋活动为契机，大力开展青年志愿者活动及有关公益活动。广大青年志愿者在校团委组织下开展美化校园活动，各团支部的青年志愿者积极行动起来，大搞校园环境卫生和室内卫生，美化校园。团委还组织青年学生走出校门，为长江道部分路段的护栏进行清洁，让学生们懂得社会文明需要大家的维护。

二是组织团学干部配合招生部门做好招生咨询、服务、宣传、接待等志愿服务工作，在和学生与家长的沟通交流中，培养他们更加爱校、爱专业。

通过开展各种主题教育，培养青年学生进取精神，体会人生价值，展示青年风采，使青年学生真正在活动中接受教育、经受锻炼、提高素质，为学校的发展和广大学生的进步创造良好空间，使团的工作富有感召力、凝聚力、战斗力。

三、以校园文化活动为载体，增进团组织的凝聚力

（一）努力打造校园文化活动品牌

多年来，学校团委根据青年学生特点和需求，开展了很多学生们喜闻乐见的校园文化活动，营造文明向上的校园文化氛围，其中一些活动已经成为我校一年一度开展的校园文化品牌活动。

（1）《美校杯》书画大赛活动；（2）春季蓝球比赛；（3）秋季校园趣味运动会；（4）校园才艺展示大赛；（5）冬季棋类比赛；（6）动漫展演活动等

这些活动提高了广大学生的审美情趣和艺术鉴赏力以及充分发挥专业特色，给同学们一个表现自我，展示个人风采的舞台。同学们在参与中充分展示自我、锻炼自己，提高了学生的综合素质，受到同学们的普遍欢迎。广大学生积极参加各项活动中，取得了良好的教育效果，促进了我校精神文明建设及优良校风学风的形成和巩固。

（二）加强学生社团建设与发展

学生社团是展示学生才智的又一个广阔舞台。今年，抓好社团组织的建设，在成立和建设社团的同时，巩固社团组织的建设，并指导学校各社团开展形式多样、丰富多彩的活动使社团健康发展。我们在已有的“校园广播站”、“春泽

相声社”的基础上，又发展了 “腾龙武术队”、“达人动漫社”、“达人漫研社”、“子吟文学社”、“子吟舞蹈队”等，各社团都按部就班地开展活动，充分展示着学生的多才多艺和兴趣爱好。

（三）抓实校园广播站的建设与完善

校广播站每年推出新人，发掘新人，形式新颖，消息快捷，受到广大同学喜爱。校广播站及时报导国内外重大新闻事件以及学生们关注的热点问题，播放健康向上的歌曲，教育引导青年学生在正确的舆论导向中健康成长。

总之，一年来学校团委在上级团委和学校党支部的正确领导及大力支持下，共青团各项工作有条不紊，井然有序的开展，有力的推动了学校的整体工作向前发展。今后，我们将继续担负起共青团的光荣使命，改进工作中的不足，发挥特长，大胆创新、开拓进取，以更旺盛的斗志，更踏实的作风去开创学校团委工作的新局面，努力使团委的工作再上一个新的台阶。

天津市美术中等专业学校团委

2011年11月28日

第二篇：工作总结(上报)

工

作

总

结

——我在企业的挂职帮扶生活

雷池乡选派干部：陈更胜

自去年6月21日全县选派干部到企业帮助工作动员大会之后，24日，我来到了进入园区较早、省级龙头民营企业——安徽省联河米业有限公司，并于同日被公司正式认命为总经理助理兼技术中心主任一职。初到公司，即被这里舒适的办公环境、快节奏的工作作风、和谐进取的团队意识、永不言败的奋斗精神深深感动。在感谢上级组织给了我难得锻炼机会的同时，也深感压力巨大。转变角色，适应环境，将自身融入到市场经济的大潮，结合自身优势，“在游泳中学会游泳，在创业中学会创业”，做一名“多面手”，是组织对我的要求，也是自己为之努力的目标。下面我将一年来的工作及思想情况向大家作一简要汇报，不妥之处，敬请各位领导及同仁批评指正。

一、以当好“三员”为指导，切实履行职责

（一）当好政策宣传员

鉴于公司人事变动，10月初，对我所分管的工作作了调整，增加了安全和质量两项内容。对于这两大关乎企业生存和发展的重点工作，我深感压力大，担子重。为认真做好此类工作，每月15日（公司安全生产日）组织全体员工采取集中学习与分部门讨论相结合的方法，带领大家学习了《安全生产法》《产品质量与食品安全条例》以及《劳动合同法》《工伤管理条例》等法律法规，编写印发了相关学习材料，做到人手一册，通过大造舆论，营造良好的氛围，形成了“创平安企业，建和谐团队”“牢记安全，从我做起”“质量兴企，人人有责”等企业文化。同时，利用夜间休息时间，组织人员学习党的十七大精神和国家支农惠农政策，以信息、通讯等方式积极向县政府网站、报社投稿，宣传企业先进作法。去年12月6日，中央电视台1套新闻联播节目头条播放了国家经济发展“好”字优先的新闻，报道了联河米业作为当地龙头企业带动农民增收的先进事例，我有幸接受了中央电视台的采访。

（二）当好联络服务员

1、发挥优势

重点突破

对于有着十余年农村工作经验的我来说，与农户打交道那是再熟悉不过的了。为进一步扩大基地规模，引导和调整农户种植结构，真正实现农民增收、农业增效的目标，公司采取“公司+中介+农户”的模式，发展订单农业，以每百公斤高于市场价6-12元的价格与农户签订订单。为认真做好这一源头工作，7月初我带领公司一班人与各地农技部门一道冒高温、战酷暑，深入鸦滩、长岭、凉泉、合成圩等地，直接涉及农户800余户，签订订单面积2万余亩。7月7日上午，公司邀请县农技推广中心的专家来到鸦滩镇花河村，举办了一场农技培训会，并现场签订富硒稻订单190余户（7月11日县电视台作了专访）。

2、立足自身

勇于创新

作为一家实行现代化管理的大型龙头企业，合同文书的拟定、管理显得尤为重要，根据公司分工安排，工作伊始，即对公司劳务、建安、购销等合同进行了认真整理归档。公司2006年被安庆市工商局授予“重合同守信用”企业称号，合同管理工作受到了各级领导的一致好评，为争取2008年申报省级“守重”企业称号，我与市、县工商局多次联系、协调，对原粮食订单合同文本做了认真修改，反复酝酿，出台了全新版本的“安徽省联河米业有限公司稻谷订单合同”样稿，并与市、县局领导一起赶赴省局，最终定稿，由省工商局监制印制了5万份，为今年的申报工作打下了良好的基础。

3、服从安排

尽职尽责

去年8月2日下午4时许，根据安排由我负责运送5吨大米远赴受到洪涝灾害侵袭的革命老区金寨县，次日凌晨1时许到达该县白塔畈乡。3日上午11时，在该乡会议室举行了简短的捐赠仪式，此次活动的组织者、省粮食局局长桂梅生作了重要讲话，作为捐赠企业代表，我在仪式上代表5家龙头企业做了发言，向灾区人民表示问候，为有能力、有机会加入这一扶贫济困的崇高事业感到无比光荣和自豪！并鼓励他们树立信心，重建家园。9月23日，为参加省“农交会”，凌晨3时许，我与同行的工作人员一道将参展物品送往合肥，认真布展，参展结束后连夜赶回。国庆期间，正值晚稻上市，订单稻谷回收的旺季，公司取消当月的所有休假，我被安排到麦元分公司协助工作。白天，顶着烈日负责现场指导收购、晒稻；晚上，大量稻谷晒在道路一侧需彻夜值班，由于线路较长，我又临时当起驾驶员，困了就睡在冰冷的车厢里直至天亮。

（三）当好党建指导员

联河米业支部共有党员11人，其中女性1人，大专以上文化5人，平均年龄31岁，是一个老中青三结合的结构。为积极响应县委组织部的号召，去年6月30日，我将组织关系转入鸦滩镇党委联河米业支部，参加了7月1日举行的庆祝党的86岁生日座谈会，应支部书记要求，带领全体党员重温了入党誓词，学习领会了胡总书记“八荣八耻”荣辱观，督促支部认真落实好“三会一课”和党员传、帮、带制度。10月15日，组织公司全体党员干部收看了十七大开幕式。29日，又专门召集党员干部、入党积极分子、公司业务骨干等共同学习领会十七大精神，在我的提议下，公司支部于11月11日成功举办了一场“我为企业做什么”专题演讲比赛。

二、以牢记“七不准”为要求，强化自我约束

望办发[2007]25号文件明确规定，所有下派挂职干部一律严格实行 “七不准”，在过去的一年多的时间里，除了报销正常的开支（差旅费等）外，没有在公司报销任何私人开支发票及领取任何报酬薪金。在我看来，此举不仅体现着个人的心态，更是关乎着政府部门的形象。对于公司考勤制度，也是本着“工作地点变了，制度不能变”的态度，与其他员工一样，严格考勤（每天早上8点签到，每月休假一天，无双休日），只是我的做法是只考勤，不发考勤补贴。

三、以实现学以致用为目的，不断学习提高

无论是“苦干、实干、干好”的务实作风，还是以厂为家的奉献精神以及奋发向上、团结协作的团队意识，人人思进取、个个谋发展的良好氛围，都给了我太多的学习内容。公司早在2003年就已通过了ISO9001、14001质量环境双标认证，通过参与去年12月6—8日的年检，又学到了许多现代化的管理理念。对比之下，方显不足。我想在企业除了尽绵薄之力做些力所能及的工作之外，学习他们先进的管理方法，全面提升自身驾驭市场经济的能力，积累经验，丰富阅历，也是县委下派干部锻炼的初衷。为此，我抓紧和利用一切时间，向老总求教、向工友学习，以期不断提高，学习以致用，做一个多面手。

四、几点感受

1、“制度大于总经理”

走进联河米业麦元分公司经理办公室，映入眼帘的就是这七个大字，在该公司，感受最深的也正是这七个字。这里我可以举一个例子。去年11月17（星期六）是我的休假日，18日是星期日，考虑到周末没有什么大事，我就晚去了半个多小时，结果挨了老总一顿批。一开始我很有想法，心想别的挂职人员根本就不到公司，而我每月要上29天的班，与他们比我算是很不错的了。一种与身俱来的优越感总让我想游离于管理之外，凌驾于制度之上。可老总语重心长地对我说：“不是我故意和你过不去，我没有理由得罪一个挂职干部。但制度大于总经理，作为助理，更 应身先士卒，率先垂范……”

记得《人民日报》登载的一篇关于制度落实的文章写道“有些地方以会议落实会议，以文件落实文件”。在我看来，“制度上墙，落实走样”的做法在企业根本行不通，就拿我在该企业分管的一块来说，安全管理及平安创建工作，我只召开了科室负责人会议，将拟定的相关制度文件一下发，检查总结时，名部门均能按要求做到，绝没有“但闻楼梯响，不见人下来”的现象。所以我想，只有“盯住不落实的事，追究不落实的人”，才能使各项工作任务有条不紊地顺利完成。

2、“亲商、扶商、一站式服务”

转变政府职能，变管理为服务，通过制定产业政策，实施宏观调控，改变以往政企不分，管理滞后的做法，带来了经济社会快速健康发展的良好局面。我县通过下派干部到企业帮助工作的这一做法却又充分体现了政企“亲如一家”，这一点在工业园区感受最为明显。想企业之所想，急企业之所急，处处体现出亲商、安商、扶商、富商的气息。这种前面有人拉，后面有人推，中间干劲足的良好发展氛围，企业想不发展都不行。“政府小了，企业大了”“官本位思想没了，干事业劲头足了”，对企业，对政府都是好事，是大势所趋。我想也只有这样，才是真正落实了科学发展观，从而实现经济社会又好又快发展。这一点，从党的十七大报告中就能读的出来。

细数走过的300多个日日夜夜，有过迷茫，有过付出，但更多的是有了很多的收获。在今后的工作和生活当中，我将继续保持“干中学、学中干”的态度，以更加昂扬的姿态，一如继往地努力工作，以更加优异的成绩回报和服务于我乡的经济建设工作，请领导放心，请组织放心！

二○○八年十月二十五日

第三篇：信息上报工作总结

信息上报工作总结

信息上报工作总结

一、领导重视，措施得力，是做好信息工作的基础

局领导历来重视水利法制的宣传工作，年初就印发了《平顶山市水利局XX年法制宣传工作要点》，工作要点明确了法制宣传的指导思想和宣传重点，指定专人负责法制宣传和法制信息上报工作。主管法制工作的局领导还多次了解信息报送工作进展情况，针对法制机构的工作人员少，信息渠道来源问题，局领导专门召开会议，要求局各科室和二级单位要予以配合，将本单位的阶段性工作及时形成信息报给法制机构，供我们筛选。同时，我们还对法制信息报送工作实行目标管理。在每年与各单位签订的《依法行政目标责任书》中明确提出，要做好依法行政信息交流工作。每季度至少向局建设“三型”政府机关领导小组办公室报送依法行政工作信息不少于1篇。没有完成任务的单位，将在年终的依法行政目标考核中，扣除相应的分值。这样就保证信息来源和信息的质量。

二、拓宽渠道，勤于挖掘是做好信息工作的保障

为了多上报信息文章，上报质量比较高的信息，我们在上报信息的广度和深度上下功夫，拓宽渠道，勤于挖掘。工作中做到了“三个结合”：一是将信息与贯彻国家法律法规，上级文件、会议精神相结合。如《河南省取水许可和水资源费征收管理办法》于XX年7月1日起实施，该《办法》是与国务院颁布的《取谁许可和水资源费征收管理条例》相配套的一部本省水利方面重要的政府规章。汝州市在全市率先开展了该《办法》的专题宣传活动，捕捉到这一信息后，我们就及时派人前往汝州，采写了一条《汝州市水利局认真宣传贯彻新修订的》的信息上报市政府法制办，此信息被省政府法制网采用；为贯彻落实《平顶山市委办公室、市政府办公室关于建立人民调解、司法调解、行政调解“三调联动”工作机制的意见》和《平顶山市人民政府法制办公室关于加强行政调解化解行政争议工作的通知》精神，我局按照文件要求成立了“平顶山市水利局行政调解工作室”，很多部门都是这样做的，但我们认为“成立行政调解工作室”是政府法制工作中的一个新生事物，所以我们及时将这一工作写了一篇信息，题目就是《平顶山市水利局成立行政调解工作室》，此信息也被省市政府法制网站采用。二是将信息工作与本职工作相结合。如我们上报的《市水利局认真贯彻》、《市水利局对水行政执法人员进行培训》和《市水利局举行宣传活动纪念世界水日和国务院全面推进依法行政实施纲要颁布五周年》等信息被省、市政府法制网站采用，并被国务院法制办网站采用。三是将信息工作与我局实际工作相结合。白龟山水库的非法采砂非常严重，从市领导到普通市民都非常关注，在治理过程中也有很多的困难，负责法制信息报送的同志，主动要求深入到一线，亲自感受治理工作的艰难和治理工作是如何在法律的框架内进行的，并连续上报了三篇关于治理非法采砂的工作信息。都被省、市网站采用。

三、注重效果，确保质量是信息工作的根本

法制信息工作，具有传递信息，交流经验，探讨问题，指导工作的作用，来不得半点虚假，必须注重实际，讲究实效，确保质量。为此，我们在实际工作中做到了以下几点：一是时效性。当一条有价值的信息出现后，我们负责信息工作的人员不等不靠，主动掌握第一手资料，能自己编写的就不等所在单位报送，从而提高了信息的时效性。XX年6月29日在局通知会议的的黑板上写着这样一条通知，“今天上午9点，局全体工作人员到鹰城广场参加《水保法》颁布十八周年的纪念活动”我们的工作人员看到这样的通知后，就提前来到宣传的现场，收集资料，现场的纪念活动刚刚结束不久，一篇题为《市水利局隆重举行水土保持法颁布十八周年纪念活动》的信息就发到了市法制办的电子信箱里。二是准确性。我局的每一篇信息，力求做到准确，不夸大，不缩小。如有不清楚的地方，不搞闭门造车，随意捏造，而是深入实际，深入现场，将事实调查了解清楚。在报送《我市采取专项行动打击白龟山水库非法采砂活动》中，有很多数据，如炸毁的船只的数量、被拘留的人员的数量等。都是工作人员通过了各方面的调查，并得到了参与行动的各单位的认可。三是真实性。真实，是信息的生命。如果搞假、大、空，就会出现欺上瞒下，贻误事业的后果。对此，在工作中我们坚持主管领导审稿制度，层层把关，从而确保了上报信息的真实可靠。

我局法制信息工作虽然取得了一定成绩，但与上级要求和兄弟单位相比还存在不少差距。今后，我们将认真总结经验，克服不足，加大工作力度，进一步地做好法制信息工作，为推进我局依法行政和法制诚信服务型政府机关建设作出积极的贡献。

信息上报工作总结

信息是科学管理的前提，是“上情下达、下情上报”的重要途径，也是领导科学决策的基础和依据。一年来，县委办信息科在努力做好“三服务”的同时，紧紧围绕县委中心工作，围绕参政议政主题，围绕经济社会发展的重点难点，从加强信息工作规范化建设入手，加强领导、完善制度、强化队伍建设，努力提高信息工作质量和水平，为领导决策发挥了积极作用，具体做了以下几个方面的工作：

一、加强学习，提高认识，不断提高信息业务工作能力

做好信息工作学习是基础，创新是关键。一年来，信息科把建设一支高水平的信息工作人员队伍摆在重要位置，利用办公室政治理论学习、参加会议培训、自学等方式，加强了对政治理论和业务知识的学习，重点学习了党的十六大和十六届五中、六中全会精神及省、市、县各级党代会精神，用先进的理论武装头脑;对党委信息工作的有关材料和文件进行了全面学习，提高了信息业务能力和水平。通过理论学习和业务实践，强化了信息意识，增强了信息敏感性，在政治理论素养、信息业务能力等方面均有所提高。

二、抓住重点、制定计划，不断加大信息报送工作力度

一是把握领导思路，找准上报信息的切入点。

强化信息服务意识，提高信息工作的主动性。克服了“坐等信息”和“二传手”的作法，时刻注意决策活动的动向，自觉主动地掌握上级对信息需求的情况;提高信息工作与决策思维的贴近度;主动向领导了解各项工作的进展情况、主动掌握基层各项工作的部署、落实情况，提高信息的准确度。做到了信息工作思路能超前，决策会追踪，经验会总结，问题会分析。在收集、选编信息的过程中，努力扩大视野，从全局出发，根据领导的要求和工作需要，观察思考问题，掌握领导最关心的问题，努力使上报的信息适用对路，对推进工作，促进发展起到了积极的作用。

二是探索信息工作规律，抓住上报信息的着重点。针对上报信息具有的宏观性、政策性等显著特点，侧重于从四个方面着手挖掘上报信息的内涵，力求上报信息符合上级党委的要求，提高信息的参考价值。

1、围绕上级党委、政府的方针、政策和重大决策反馈信息，吃透上级精神。经常组织信息人员学习和研究上级党委、政府方针政策，从上级文件和会议精神中抓住领导的关注点，从上级政策与**县情的结合点上找准突破口。尤其是注意及时报送基层贯彻上级决策的具体部署和做法，跟踪反馈决策落实中存在的问题和建议，充分体现信息为领导服务公文写作的职能。

2、围绕县内一段时期的工作重点反馈信息。认真阅读分析县委书记及其他领导的重要言论、讲话文件，寻找华宁县工作的闪光点，找准切入点，从发展工业经济、对外招商引资、社会主义新农村建设、下派干部等方面破题立意，进行综合提炼，撰写出一批推介华宁县先进经验的信息。

3、围绕群众关心的难点、热点问题反馈信息。针对一段时期内群众关心的难点、热点问题展开调研，深入基层了解动态，了解民众对上级决策的反映，紧紧围绕焦点、热点问题和群众关注问题采编信息，提高信息报送的对路性、实用性，针对基层群众所思所想所盼，为上级党委提供重要情况。

4、围绕县委、政府出台的相关政策措施编报信息。信息工作是下情上报的重要途径，为此，信息科及时收集整理县委、政府出台的相关政策措施，挖掘其中的亮点，先后分类上报了**县就工农业生产、新农村建设、下岗职工再就业等方面的新思路、新举措，引起了上级党委的关注，上报的采用率也大大提高。

三是进一步增强信息意识，把握上报信息的时间点。

对重大突发性事件、紧急灾情疫情、重大交通事故、重要社会动态等重大紧急信息，做到反映敏捷，采编迅速，报送及时，并针对采编信息的内容，跟踪调研，及时上报相关信息续报，受到了领导的一致好评。

一年来，县委办信息科在分管领导及办公室主任的大力关心下，通过科室成员的不懈努力，共编辑上报**信息470期，市级采用77期，在全市*县*区非直报点中排名第一。

三、存在的问题

1、在写作方法、内容组织、文体格式等方面没有实质性突破，缺乏创新性，编辑信息仍然靠旧有思路、老的手法。

2、乡镇、部门信息工作以动态性、新闻性居多，高质量的综合性信息偏少，给编辑上报高质量的信息造成了一定难度。

3、满足于完成上级信息考核任务，在上级考核与为县委、为基层服务的关系处理上有待进一步改进。

4、办公室其它科室人员动手写作报送的信息不多，“全员做好信息工作，人人都是信息员”的良好工作氛围不够浓厚。

第四篇：禁毒工作总结(上报)

2011年上半年禁毒

工

作

总

结

水 暖 车 间

二○一一年六月二十八日

2011年上半年禁毒工作总结

今年以来，水暖车间认真贯彻厂党委和行政的指示精神，按照厂保卫科的安排部署认真工作，加强了对禁毒工作及领导责任制的具体落实，开展了“无毒车间”、“无毒岗位”创建活动，现将有关情况总结汇报如下：

一、明确思路，全面落实禁毒责任制。

一是落实领导责任。我们结合本车间实际状况，与厂党政签订了《煤气厂创建无毒害单位责任书》，并由厂保卫科的监督执行。在具体工作中，专门成立了车间禁毒工作领导小组，党政负责人为禁毒工作的第一责任人，明确了指导思想，确定了工作目标，将禁毒工作纳入主要议事日程，制订了《水暖车间禁毒工作实施方案》，并与各工段签订了《水暖车间创建无毒害岗位责任书》，在年终业绩考核及评优评先中实行“一票否决”，使考核、追究真正落到实处。二是严格考核奖惩。按照全厂禁毒工作总体目标和落实各项具体工作任务的要求及奖惩细则严格执行。工作开展正常的进行表扬，并在年终进行奖励。工作不到位，工段中出现涉毒人员的，给以严重的处理。由于实行责、权、利三挂钩，全车间禁毒工作责任落实，措施到位，效果较好。

二、大力宣传，努力营造全员拒毒的企业作业环境

（一）加强禁毒宣传，营建禁毒氛围，是禁毒严打整治斗争的一项基础性工作。我们注重层层宣传发动。自全厂创安工作会议召开以后，车间及时召开了班子会议，研究部署全车间禁毒工作，利用车

间工作会、班组长会、班前会等多种形式和渠道进行了了声势浩大的宣传活动，在6月20日召开了车间禁毒工作会，出了6.26禁毒宣传栏1期，形成了良好的禁毒态势，同时也加深了干部员工对毒品危害的认识，形成了珍爱生命、拒绝毒品的浓厚氛围，提高了全车间对毒品问题的认识，拒毒、防毒、反毒意识空前高涨。

（二）开展禁毒宣传教育是打好禁毒战争的根本举措。我车间把禁毒宣传教育纳入精神文明的重要内容，利用今年开展“6.26”禁毒宣传活动、班级建设、企业文化建设等活动，对禁毒知识进行广泛宣传。同时组织全体干部员工加强对禁毒法律、法规的学习，加强对毒品预防的宣传教育，要求全车间干部员工通过宣传教育活动，积极向家庭成员、向广大群众宣传贯彻国家有关禁毒的方针、政策，使大家认识到毒品的严重危害性，认识到禁毒工作的紧迫性、艰巨性和长期性，使毒品预防宣传教育深入人心。提高拒绝毒品诱惑的技巧和能力，增强毒品预防教育活动的有效性。同时要求全车间员工及其家属遵纪守法，积极营造净化无毒的企业和家庭氛围。

三、齐抓共管，综合治理，确保禁毒工作取得实效

我车间禁毒工作领导小组成员经常深入各岗位，深入员工中调研，及时掌握第一手信息，确保防患于未然，将涉毒苗头消灭于萌芽状态。教育引导员工认识毒品的危害，自觉远离毒品，增强拒毒、防毒的意识和能力。积极动员全体员工共同参与、共同防治，大家齐抓共管，开展以班组为单位的“无毒岗位”创建活动。在员工中形成浓厚的禁毒氛围，大力宣传举报毒品犯罪有奖的规定，进一步激发全体员工参

与禁毒人民战争的积极性和主动性。同时，积极配合厂保卫科做好开展以“远离毒品，不让毒品进我家”为主题系列宣传教育活动，使禁毒工作取得实效。

水暖车间今年的禁毒工作虽然保持了无涉毒行为和现象的良好成绩，但还存在很多不足，今后我们一定在厂禁毒工作委员会的正确领导下，积极与涉毒行为作斗争，为构建“和谐煤气厂”作出应有的贡献。

水暖车间 二○一一年六月二十八日

第五篇：信息上报工作总结

上半年信息报送工作汇报

2013年上半年共上报信息71条，根据信息内容经常上报的单位有9个：市委秘书科、市委信息科、市长效办、荥阳学习、荥阳手机报、荥阳网管办、荥阳信息办、荥阳政府信息科、荥阳组工信息。

根据上半年情况统计，整体报送的信息数量不多，质量也不高，导致信息的报送和采用率都不高。总结原因主要是在思想上对信息报送的重视程度不够，特别是对紧急信息的报送，在时间上比较滞后，影响信息的时效性，对信息的灵敏度不够，不能及时发现有价值和时效的信息。同时在信息写作上存在问题，经验的积累和写作能力上有待提高。

针对以上问题，2013年下半年我们将进一步改进和明确信息的报送要求、方式、内容和写作的规范性。紧紧围绕镇中心工作，高度重视紧急信息，及时发现具有特色和时效性的素材，同时根据采用单位的性质有针对性的对信息进行调整，在增加信息上报量的同时，也提高信息的采用率。加强与上级部门的沟通，学习网上信息报送的相关知识，注重信息上报人员自身对于信息的发现和写作能力，同时在信息的采写过程中除了与加强横向学习，也要经常与各部门沟通交流，更多的发现素材，以及时反映镇各项工作情况，使信息报送工作得到改善。

在今后的信息报送工作中，我们将进一步提高认识，及时开展好信息报送工作，确保信息报送率和采用率都得到很大提高，保证在年终考核中取得更好成绩。