滑县八里营乡初级中学教师师德师风积分方案

第一篇：滑县八里营乡初级中学教师师德师风积分方案

滑县八里营乡初级中学教师师德师风积分方案

（一）政治立场

1．教师要立场坚定，从思想上、行动上与组织保持一致，全面贯彻党的教育方针、遵守校纪校规，服从组织决议，在上级或学校安排的各项工作中（如监考、改卷、安全演练、学生学期初开学到校、学期末各年级离校、其它集会等），有失职行为的、未按要求完成工作的一次扣5分，拒不接受安排者一次扣10分，其中监考、改卷除扣分外，扣绩效工资或工资50元。

2．积极参加政治学习，作好笔记、不缺席、不迟到、不早退。迟到、早退一次扣1分，不作好笔记扣1分，无故缺席一次扣2分。

（二）职业道德

教师要爱岗敬业，团结协作，严谨治学，积极参加业务学习，树立良好的职业道德习惯，有下列行为之一者扣分。

1．阳光大课间、日常值班等不按时值周、值日，经查实一次扣1分。2．不尊重学生家长，训斥、指责学生家长，家长向上级反映或造成不良影响的，经查实一次扣1分。

3．教师不准私自安插学生；不准私自为学生调班。严格学生入班手续，首先校委会同意，经政教处把关，教导处安排入班否则一次扣当事人5分。

4．未经政教处批准，不准以任何理由停学生的课，否则扣责任人5分，且私自停课期间学生出现的所有安全责任由该教师完全承担。

5．在集体周会、教师例会、上课、听课、备课、监考等期间接打手机、玩手机、抽烟、干与当前工作无关的事的，一次扣1分。集体周会、教师例会、听课等不带凳子的，一次扣1分。不按指定位置落座的，一次扣1分。

6．工作时间内，在学校任何场所，禁止用任何电脑或手机浏览与工作无关的网页、看影视、听歌曲、玩游戏、炒股票、网上购物、聊天等，一经发现扣5分。7．在省定“一辅”之外，禁止向学生推荐或贩卖任何教辅资料及其它商品，否则一次扣5分，全校通报批评，造成的一切后果由个人承担。教师在对学生管理中进行罚款、摊派的，经查实除原数退还钱款外，一次扣5分。发放一补必须全额发放，不准以任何名目截留或挪用，否则经查实扣10分，责任教师承担全部责任。

8．教职工不得从事第二职业，不得参与举办补习班或有偿补课，否则经上级查实后扣10分，教师个人承担全部相关责任。如果受到公开批评，对学校造成恶劣影响，按照惩罚制度再次扣分。

9．教师工作时间内出门到教导处履行请假手续，在门卫管理处完整填写出门登记，否则一次扣1分。私自离开学校，查实后按空岗扣10分。门卫管理教师疏于管理的，按照后勤教师管理办法扣相应积分。

10．监考、改卷一律不准请假：迟到、早退一次扣1分；为学生点拨试卷经举报查实扣该教师10分；遗失试卷扣责任教师10分；试卷装订错乱、次序颠倒扣责任教师1分。改卷出现较大责任失误的一次扣10分。（巡视领导将违纪情况公示后教导处存档）

（三）为人师表

教师要注意个人修养、作学生的表率，处处严格要求自己，有下列行为之一者扣分。

1．教师要做到仪表端庄、举止大方，被举报有不端言行，查实一次扣5分；上课期间男教师不准穿拖鞋、背心；女教师不准穿短裙、过薄过小衣服，浓妆艳抹。发现一次扣1分。

2．工作时间内打扑克、打麻将及围观，一人扣5分。午休、晚上禁止在新初中打扑克、打麻将，参与者扣2分。

3．教师（邻居、夫妻）之间，闹矛盾影响正常工作的的，一次扣1分。搬弄是非、拉帮结派、破坏团结查实一次扣5分。

4．禁止酒后进入校园，教师（或家属）酒后进校园有损教师形象的，一次扣2分；教师酒后一律不准进入教室，否则一次扣5分。5．办公室按时打扫，人走灯熄，锁门关窗，关闭各种电器，否则扣通报批评值日教师或办公室负责人。

（四）师生关系

1．教师体罚或变相体罚学生的，导致家长上报，造成不良影响，一次扣3分。

2．不准以任何理由把学生赶出教室，否则一次扣2分，且学生出现的所有安全责任由该教师完全承担。

3．因教师工作方法不当，造成学生出走，导致辍学的，扣5分，导致发生意外的，一次扣10分，学生出现的所有安全责任由该教师完全承担。

4．每节上课后，责任堂教师必须落实学生是否到齐及请假情况。如果学生无故缺席，应安排值日班长马上通知班主任或政教处，否则扣1分。未及时上报导致出现严重后果的，由责任堂教师承担，并扣5分。

（五）爱岗敬业

1．学生周会、报告会、外出活动等，教师组织不力，造成学生乱跑，发现学生一人次扣责任教师1分。体育课统一在新操场上，学生在上课期间不准出操场，否则一人次扣2分。

2．领导查课查岗、学生考课、随机回放监控时，教师迟到、中离、早退一次扣1分，旷课扣10分；各年级、各学科必须严格遵守作息时间，按照铃声上、下课。如果学生提前出教室或操场，该班上课教师按早退扣1分。工作时间内，所有教师必须坚守自己的岗位，在办公室、寝室、门岗、图书室、仪器室、总务办公室等指定办公地点认真办公，确保做到随叫随到，否则按空岗扣10分。在民生楼住宿的教师，工作时间内请假后方能进入民生楼，否则一律按空岗扣10分。（此项扣分不折合直接从千分中扣除）（值班领导24小时巡查，做好记录，如有失职被校委会发现或被举报查实扣相应分值；各处室领导工作推诿不尽职一次扣3分。

3．工作时间内，在办公室不准闲聊，不准高声喧哗，不准吃零食，不准带孩子进入办公场所，否则扣1分。

第二篇：初级中学教师师德师风公开承诺书（推荐）

段家河初级中学

教师师德师风公开承诺书

为深入学习、贯彻党的十八大精神，践行社会主义“荣辱观”，加强师德师风建设，牢固树立“以人为本”的理念，努力办好“人民满意的学校”，争做“人民满意的教师”，根据上级和学校师德师风建设工作具体要求，我向上级领导、学校、学生及家长公开承诺，严格遵守《中小学教师职业道德规范》，并保证做到：

1、依法执教。认真学习和宣传邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神，坚决执行党的路线、方针、政策，不断提高政治素质。自觉遵守宪法和各项教育法规，规范教育行为，自觉抵制社会不良风气的影响，不传播违背法律和有害学生身心健康的思想和言论。

2爱岗敬业。勤奋刻苦，积极探索，善于实践，树立终身学习观念，努力提高学识水平和整体素质。认真备课、上课、批改作业，做好辅导、考核、评定工作，在教学中不出现科学性、知识性错误。严谨治教，恪尽职守，不敷衍塞责。

3、热爱学生。公正、平等地关心爱护善待每一个学生，杜绝体罚、变相体罚及其他侮辱学生的行为（如辱骂学生、作业罚抄等），不歧视学习差、家庭经济条件差的学生，不随意将学生撵出课堂或停课等。

4、因材施教。钻研业务，精益求精，不断改革教法和学法，向课堂教学要质量，注重学生个性特色发展，促进学生全面、主动、健康发展。

5、廉洁从教。不向学生家长谋私利，不向学生推销任何商品，不强制集体购买复习资料、教辅读物，不乱办或组织学生参加各种名目的补习班，不对本校学生进行有偿家教、有偿补课和其他带有营利

第三篇：卫子初级中学教师师德师风

卫子初级中学教师师德师风长效机制建设

实施方案

为进一步贯彻教育部《关于进一步加强和改进师德师风建设的意见》，落实上级提出的关于“加强教师队伍建设，提高教师的师德和业务水平”的要求，切实加强师德师风建设，强化行业管理，推进以德治校，提高育人水平，巩固师德建设年、提高年、巩固年活动成果和成效，深化开展“三育人”活动，努力提高我校全体教师的师德修养和从教素质，建设一支“政治坚定、思想过硬、知识渊博、品格高尚、潜心教书、静心育人”的高素质教师队伍，建立健全师德建设工作长效机制。依据区教育局《师德师风长效机制建设实施方案》，结合我校实际，特制定以下实施方案：

一、把握指导思想，明确目标任务

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以人为本，落实科学发展观，用社会主义荣辱观和教师职业道德教育为主要内容，提高全体教师依德从教，依法施教的水平。明确师德师风长效机制建设的目标与任务：健全机制，规范管理，创新方法，提高水平。改变不良师德的陈规陋习，规范师德行为，使师德建设工作向规范化和科学化方向发展。培养出一支师德高尚，师风纯正，业务精良的优秀教师队伍。认真学习，勤勉育人，努力培养出大量适应社会主义新农村建设的可用之材。

二、加强领导，成立组织

为了强化我校师德师风长效机制建设的组织和领导，经学校全体教师会议讨论通过，成立了我校师德师风长效机制建设领导小组：组长：姜荣武

副组长：范明国

成员：王正品肖开印王建华

三、方 法 措 施

1.建立教育学习制度。

继续坚持周末例会学习制度，学习的主要内容是：“三个代表”的重要思想；学习社会主义荣辱观；学习胡锦涛总书记在庆祝教师节全国优秀教师座谈会上的讲话；学习十七大文选；学习党和国家的各项方针政策；学习教育部门的各种法律、法规和文件，学习感动中国人

物事迹，学习双百人物事迹，如：《中小学教师职业道德规范》、《广元市中小学教师六不准》、《卫子中学教师“十要”“十不要”》、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年保护法》；学习有关社会主义新农村建设的文件和精神；学习国内国际重大政治事件。学习后组织讨论，写出心得体会。通过学习，使广大教师端正思想，明确方向，从而形成学校工作的合力。

2.建立反思总结制度

每学期召开两次师德反思会，教职工每学期开展一次师德反思活动，让每一位教师对自身的师德师风表现进行反思和总结，有组织有计划地开展批评和自我批评。

3.建立承诺督查制度。

学校每学期与全体教师签订“四个严禁”承诺书。即要求教师做到：严禁体罚、变相体罚学生；严禁违规征订或向学生推销教辅资料；严禁有偿家教；严禁参与邪教、赌博和封建迷信活动。学校师德领导小组定期和不定期检查督促教师执行情况。设立师德师风举报箱，与学生及家长建立长期的联系，及时收集反馈信息，及时发现问题，及时纠正。对存在问题的教师按照有关规定进行批评、教育、帮助，情节严重的上报 有关部门。

4.建立考核评价制度

我校在考核小组充分酝酿，全体教师会议讨论通过的基础上，制定了学校考核评价方案。考核的基本方法是,领导考核和群众考核相结合，定期考核与定期评估相结合，学期考核和日常考核相结合。

1)日常考核（100分）

学校师德考核人员按照“十要”、“十不要”的要求，对教师日常师德表现进行监督和检查，做好记录，发现有违反“十要”、“十不准”的现象，一次扣5分。有多次违反的，每次扣分累计相加。

2)期末考核

每学期期末对全体教师的职业道德情况进行全面考核，由本单位的领导、同事、学生、家长代表，对照《教师职业道德规范》的具体要求，分别对教师一学期的师德表现进行无记名测评。测评内容：“依法执教”、“爱岗敬业”、“热爱学生、尊敬家长”、“团结协作、严谨治学”、“廉洁从教”和“为人师表”六个方面。

教师职业道德考核无记名测评的总分为100分。其中“依法执教”，“爱岗敬业”，“廉洁从教”，“为人师表”四项各为15分；“热爱学生、尊

重家长”，“团结协作、严谨治学”各为20分。

某一类人员测评的分数相加，再除以参评人数，即为测评的平均分数。

领导、学生、同事、家长代表测评的平均分数，分别乘以40%、20%、30%、10%，然后累计相加，即为被考核教师学期的分数，学的分数由两个学期的分数平均取得。

学期考核得分与日常考核的分以70%、30%比例相加，即为被考核人师德考核最终得分。

3)等次的确定

总分在90分以上，方可定为优秀等次；在60分以上，方可定为合格等次；不满60分，定为不合格。

“优秀”控制在参评人数的30%以内。

5.严明奖惩制度

师德考核分数作为“德”的成绩纳入教师考核。考核的结果向本人反馈，并记入教师考核档案，作为教师奖罚的依据。

大力宣传和表彰师德师风建设表现优秀的教师，对违反师德师风建设规范的教师给予适当的处罚。

元坝区卫子初级中学

二0一一年五月十八日

第四篇：初级中学教师师德师风公开承诺书

导语：实行师德师风建设目标管理责任制，严格执行学校关于加强师德师风建设的各项规定，身正为范，以德立身。下面是小编帮大家整理的中学师德师风建设承诺书，希望大家喜欢。

为深入学习、贯彻党的十八大精神，践行社会主义“荣辱观”，加强师德师风建设，牢固树立“以人为本”的理念，努力办好“人民满意的学校”，争做“人民满意的教师”，根据上级和学校师德师风建设工作具体要求，我向上级领导、学校、学生及家长公开承诺，严格遵守《中小学教师职业道德规范》，并保证做到：

1、依法执教。认真学习和宣传邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神，坚决执行党的路线、方针、政策，不断提高政治素质。自觉遵守宪法和各项教育法规，规范教育行为，自觉抵制社会不良风气的影响，不传播违背法律和有害学生身心健康的思想和言论。

2爱岗敬业。勤奋刻苦，积极探索，善于实践，树立终身学习观念，努力提高学识水平和整体素质。认真备课、上课、批改作业，做好辅导、考核、评定工作，在教学中不出现科学性、知识性错误。严谨治教，恪尽职守，不敷衍塞责。

3、热爱学生。公正、平等地关心爱护善待每一个学生，杜绝体罚、变相体罚及其他侮辱学生的行为（如辱骂学生、作业罚抄等），不歧视学习差、家庭经济条件差的学生，不随意将学生撵出课堂或停课等。

4、因材施教。钻研业务，精益求精，不断改革教法和学法，向课堂教学要质量，注重学生个性特色发展，促进学生全面、主动、健康发展。

5、廉洁从教。不向学生家长谋私利，不向学生推销任何商品，不强制集体购买复习资料、教辅读物，不乱办或组织学生参加各种名目的补习班，不对本校学生进行有偿家教、有偿补课和其他带有营利性质的活动。

6、为人师表。模范遵守社会公德，维护教师良好形象，衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌，在教育教学工作中使用规范的职业语言，诚实、守信、公正、严格，处处做学生表率。

7、遵章守纪。自觉遵守校规校纪，做到有令必行，有禁必止。上课不迟到、不早退、不拖堂，不随地吐痰，不在上课时间使用手机等通讯工具，不在上班期间从事与教育教学无关的活动。不赌博，不酒后驾车或骑车。

8、尊重家长。虚心听取学生家长合理的意见和正确的建议，密切保持家校联系，认真做好家访，努力做好家校合作教育工作。妥善处理家长与学校、家长与教师、家长与学生之间的各种关系。积极向家长宣传科学的教育思想和方法，决不训斥、变相指责家长。

9、团结协作。谦虚谨慎，尊重同事，相互学习，相互帮助，维护其他教师在学生中的威信。与同事和睦相处，不说不利于同事团结的话，不做有损于集体团结的事。

10、热爱学校。关心集体，维护学校荣誉，与学校同心同德，以主人翁姿态参与学校民主管理，为实现学校发展目标积极献计献策、贡献力量。

以上十条，特向社会作出公开承诺，如有违反，本人愿接受学校批评、警告、师德师风和教育教学工作考核细则有关规定的处罚以及报请上级部门处分等处罚措施，同时敬请学生、家长、社会予以监督。

本承诺书一式二份，学校存一份，承诺人存一份。

学校（签章）： 承诺人（签名）：

二0XX年三月

第五篇：黄营中学教师师德师风责任书

黄营中学教师师德师风责任书

为加强师德师风建设，不断提高教师师德修养，营造优良师德师风氛围，树立人民教师的新形象，增强教书育人的责任感，争创人民满意的教育，特与我校教师签订如下师德师风责任书：

l、热爱祖国，热爱中国共产党，拥护党的路线、方针、政策，忠诚人民的教育事业，关爱学生，爱岗敬业，尽职尽责为办好我校教育多做贡献；不传播违背党和国家方针政策的错误言论以及有害学生身心健康的思想文化。

2、认真学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《新中小学教师职业道德规范》等有关法律法规，做到学法、知法、懂法、守法，切实提高自身的法制意识，依法施教，依法治校。

3、全面贯彻党的教育方针，爱护学生，全面关心学生思想品德、学习、生活、健康。尊重每个学生的人格，坚持正面教育，严禁体罚与变相体罚学生，或讥讽、歧视、侮辱学生。不搞第二职业，杜绝有偿补课。

4、关心学校，处处维护学校集体荣誉，事事为学校着想，爱护公物，关心学校一草一木。认真工作，勇挑工作重担，乐做平凡小事，努力完成本职工作。不在工作时间内从事与教育教学无关的活动，不无故迟到、早退、缺课、擅自调课或请人代课。

5、加强自身修养，说话和气，以礼待人，尊重别人，热情接待来访，言行举止文明，衣着整洁大方。在思想境界、文化修养、道德情操方面言传身教，为人师表，凡要求学生做到的，自己首先做好，事事处处做学生的表率；努力提高自身心理素质。

6、勤奋学习，锐意进取。努力学习政治，学习业务，学习文化，提高自身政治理论水平、业务素质和综合能力，完成规定的教育教学任务，使自身整体素质不断得到提升。

7、严格遵守国家政策法令，遵守社会公共秩序，遵守学校各项规章制度，服从集体，顾全大局。不参加有损国家和人民利益的活动；不参与迷信、赌博等不健康活动；不向学生推销、代购教辅用书和其他商品；不收取学生及学生家长赠送的钱、物和有价证券。

8、加强团结，严以律己，宽以待人，从学校整体利益考虑问题，待人诚恳不虚伪，不说不利于团结的话，不散布不负责任的言论，杜绝有损于同志的言行，光明正大，坚持团结，勇于开展批评与自我批评。

9、按教学工作要求，认真制订教学计划，认真备课，认真上课，认真布置和批改作业，认真辅导学生，认真组织课外活动，认真进行考试评价。积极推进素质教育，努力减轻学生负担，全面提高教学质量。

10、教师的师德表现和师风状况纳入学校目标管理重要内容，作为教师聘任、职称评定、评先评优和考核奖惩的重要依据之一。

责任教师（签字）：

责任领导（签字）：

涟水县黄营中学

2014年2月16日