中共洱源县委党校2011年上半年工作总结和下半年工作要点

第一篇：中共洱源县委党校2011年上半年工作总结和下半年工作要点

中共洱源县委党校

2009年上半年工作总结和下半年工作要点

2009年上半年，县委党校在县委、县人民政府的正确领导下，结合开展学习实践科学发展观活动，认真执行《中国共产党党校工作条例》和《中共中央关于面向21世纪加强和改进党校工作的决定》，紧紧围绕县委、县人民政府的总体思路和工作部署，扎实开展党校的各项工作，为建设高素质的基层干部队伍，为思想理论建设作出新的贡献。现就2009年上半年的工作总结和下半年的工作计划安排如下。

一、2009年上半年工作回顾

（一）认真开展学习实践科学发展观活动

年初，党校作为参加第二批学习实践科学发展观活动的单位，认真开展各项工作。在制定实施方案的基础上，开展了第一阶段“学习调研”和第二阶段“分析检查”的工作。在开展第一阶段的工作中，牢牢把握“开好一次动员会”、“组织一次集中学习”、“开展一次专题调研”、“进行一次典型案例分析”、“开展一次主题实践活动”、“组织一次知识竞赛”和“组织一次科学发展大家谈”的工作重点，使每一步工作都落在了实处。4月8日，领导带队到本单位挂钩扶贫点茈碧湖镇巡检村委会进行民情恳谈，为基层做实事、办好事，为基层解决实际问题。党校充分发挥党校教师理论研究，理论教学的职能作用，积极选派四位有丰富教学经验的教师参加县委深入学习实践科学发展观领导小组组织的宣讲活动，为全县乡镇及党政机关159个基层党支部2400多人进行宣讲，为各单位认真开展学习实践科学发展观活动，打下了良好的基础。在召开专题民主生活会和组织生活会中，认真开展批评和自我批评，使第二阶段“分析检查”的工作开展得有声有色。5月20日，省委党校綦长青教授一行八人到洱源调研，县委党校、县农经管理站有关人员参与了调研活动。

（二）认真抓好函授学历教育

2009年上半年，党校完成了省函2006级法律本科班学员76人的毕业证书发放。4月组织了面授教学工作，5月组织了期末考试，6月进行毕业论文撰写辅导。目前在校的省函2006级经管专科班31人将进入毕业论文答辩阶段。

（三）认真抓好干部队伍建设

党校始终把干部队伍建设放在首位，坚持“内强素质，外树形象”，一是坚持每周一的政治理论学习，夯实干部队伍的理论基础；二是聘请州委党校教师到县委党校开展了为期一个星期的计算机基础知识培训，夯实干部队伍的业务基础，为党校开展电化教学作了准备；三是推荐年轻的优秀教师到省州参加业务知识培训；四是坚持让教师参加“云南省领导干部时代前沿知识讲座”和县里聘请省、州专家学者到洱源作专题报告的学习和听讲，拓宽了教师的视野。目前，党校教师队伍中有2名高级讲师，3名讲师，1名助讲。

（四）认真抓好基层党员干部的轮训、培训工作

轮训、培训基层党员干部是《中国共产党党校工作条例》赋予县委党校的神圣使命，也是县级党校的工作职责所在。县委党校始终把培训轮训基层党员干部作为自己的工作职责，积极与有关部门协调配合，扎实开展各项培训工作。一是举办十七届三中全会精神培训。去年年末，在九气台宾馆，分两期对全县基层党员干部进行了党的十七届三中全会精神培训，使基层党员干部对党的十七届三中全会精神有了全面、深刻的认识。二是开展“保护洱海——洁净、绿化家园”的巡回宣讲。1-2月份，党校和环保局协调配合，到全县九个乡镇开展“保护洱海——洁净、绿化家园”的巡回宣讲，为建设富裕民主文明开放和谐的生态文明示范县作出了积极贡献，这次宣讲参训的对象广泛，不仅有基层党员领导干部，还有村民小组长，村民代表，通过宣讲，使生态文明建设深入人心，提高了人民群众自觉参与生态文明建设的自觉性和主动性。三是开展了“深入学习科学发展观，促进洱源生态文明建设”的宣讲。在深入实践科学发展观活动中党校承担了学习实践活动的宣讲任务，选派了教学经验丰富的4名教师，深入到第二批学习实践科学发展观活动的107个单位159个党支部开展宣讲，通过广泛深入的宣讲，使科学发展观的理念深入人心，达到了“党员干部受教育，人民群众得实惠，科学发展上水平”的目标要求。同时更加坚定了全县人民建设生态文明示范县的信心和决心。四是为巡检村党总支部培训党员和村组干部。“

七、一”建党节期间，党校派出2名教师，为巡检村党员、村组干部共计70人上“党史党建”和“生态文明建设”两方面内容的党课。

（五）加强制度建设

加强制度建设，促进党校工作走上制度化、规范化、科学化轨道。在原有的工作制度基础上，健全和完善了支部书记、组织委员、宣传委员工作职责，行政办公室、财务室、理论教研室等工作职责。工作职责进一步明确，责任到人，用制度管人。

（六）深入基层开展调研活动

2009年上半年，县委党校结合开展学习实践科学发展观活动，切实转变工作作风，长期深入基层，开展调查研究工作，开展民情恳谈，问计于民，求智于民。按照县委年初安排的十二项重点项目，结合我县生态文明试点县建设的要求，县委党校克服缺少资金，缺乏公务用车等困难，深入全县9个乡镇开展调查研究活动，形成了《学习实践科学发展观，人人参与生态文明试点县建设》、《建设生态文明试点县要强化生态文明意识》、《学习实践科学发展观，促进党校工作上水平》、《洱源县党员领导干部教育培训工作的调研与思考》等四篇调研文章。深入基层调研，既锻炼了干部，又丰富了教师的社会实践经验。

二、下半年工作要点 根据中共洱源县委党校洱校发【2008】19号《中共洱源县委党校2008年工作总结和2009年工作要点》的部署，党校下半年重点抓好以下工作。

（一）继续抓好党校深入学习实践科学发展观活动。深入贯彻落实科学发展观，继续完成学习实践科学发展观活动的第三阶段“整改落实”的工作，注重“制定整改方案、解决突出问题、完善体制机制、总结测评”等环节的工作，使学习实践科学发展观活动圆满结束，取得成效。

（二）继续抓好党的创新理论的宣传、培训工作。为我县生态文明试点县建设提供理论支持。

（三）围绕县委、政府中心工作，完成部门包村任务，完成好党员干部联系户的工作。

第二篇：中共旬邑县委党校2010年工作要点

2010年是全面完成“十一五”规划的最后一年，也是我校提高培训质量的启动年。我们工作的总体思路是：以十七大和十七届四中全会精神为指针，全面落实科学发展观，认真贯彻中、省、市党校工作会议和《中国共产党党校工作条例》对党校工作提出的新要求，围绕大规模培训干部这条主线主线，加快推进教学改革，大胆创新培训理念和培训模式，努力提升培训质量，强化党的建设和精神文明建设，积极创建一流县级党校和市级文明单位，以勇于创新的精神和实际行动来推动党校事业又好又快地发展。

一、加强政治理论学习，不断提高教职工的综合素质和业务能力。

今年，我们要以创建学习型党组织和学习型领导班子为目标，分层次抓好政治理论学习。一是以校委班子成员和党员领导干部为重点，以创建学习型领导班子为目标，认真学习十七届四中全会和各级党校工作会议精神及《中国共产党党校工作条例》，增强领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，提高领导班子执政能力；二是以理论教师为主，重点抓好业务学习。采取集中学与自学相结合，远程教育与示范教学相结合，在岗学习与外出培训相结合，不断提升教师执教水平。三是以党支部中心学习组学习为重点，抓好中国特色社会主义理论体系，党的路线、方针、政策等政治理论学习，全面提高教职工的综合素质。

二、突出工作重点，大规模培训干部，大幅度提高领导干部素质。

１、拓宽培训领域，完善大规模培训干部的新格局。把提高工作能力和增强综合素质作为培训重点。按照县干部教育培训工作计划，切实完成主体班次的培训、轮训任务。全力办好科级领导干部学习十七届四中全会精神培训班、副科级领导干部培训班、优秀中青年干部培训班、企业党务干部培训班和公务员轮训班。结合贯彻中央一号文件精神，举办农村党支部书记培训班。积极与县委组织部、宣传部、机关工委、人事局等部门加强联系，举办各类党员干部短期培训班9期，入党积极分子培训班1期，举办行业培训班5期，送课下基层党校办班14期。

2、用马克思主义中国化最新成果充实教学内容，完善教学布局。一要把中国特色社会主义理论体系尤其是科学发展观作为教学的中心内容，特别要扎实做好科学发展观进教材、进课堂、进头脑的工作，切实把党的方针政策贯穿到教学的各个环节中；二是教学内容的安排要紧紧围绕党委政府的中心工作，服务于县域经济发展；三是教学内容的安排要体现素质、能力教育相结合的党校教育目标，把能力培养放在更加突出的位置，切实提高各级干部分析问题的能力、战略思维能力、辩证思维能力、统筹协调能力、多谋善断能力。

3、深化教学改革，强化研究式教学理念，创新培训方式，增强培训效果。根据不同教学内容和学员特点的需要，选择不同的教学方法，努力实现“三个转变”，即使课堂教学由“讲授型”向“研究型”转变；由“单向型”向“双向型”转变；由“我讲你听”向“互动式”转变。积极尝试菜单式教学、课题式教学、案例式教学，开展学员论坛、参观考察、社会实践和异地培训等方式，逐步探索国际化干部教育培训路子，全面提高干部队伍综合素质。

三、强化管理，确保教学质量。规范学历教育管理制度的落实。学历班次要继续抓好省委党校本科函授班教学工作，加大管理工作力度，抓好教师授课和学员管理两个突出环节，重点抓好班主任考核、学员自学、考试考查、教学检查等环节，确保教学质量。同时要积极与西安交大网络教育学院协作办好网络教育，为打造我县西咸国际化大都市卫星城镇，将培养一大批国际化复合型人才。

四、大兴调查研究之风，搞好科研工作。党校教研、调研、科研工作必须为推进党的理论创新服务，为提高党校教学质量服务，为县委、县政府决策服务，为社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设服务，这既是我们党校教研、调研、科研工作的立足点，同时也是党校教研、调研、科研工作的最终目标。

1、科研工作要围绕产业结构调整这条主线，针对我县当前和未来发展的重大现实和战略问题，深入开展调查研究，总结经验，提出建议和对策。

2、从县情和党校工作实际出发，围绕县委、县政府的中心工作，通过实行多元化探究式教学，深入开展调查研究，积极撰写专题理论文章和调研报告，多出成果。

3、做好全省党校系统第24次理论研讨会和全市党校系统理论研讨会的征文工作。

五、切实加强队伍建设，努力提高教职工素质和能力。

1、加强目标责任管理，细化校内《目标责任考核办法》，健全完善考核机制，抓好参照人员管理工作。

2、教学人员根据专业技术岗位职责，实行绩效管理考核。

3、加强教师队伍建设。教师的水平就是这个党校的水平，党校教师自身的能力如何，将直接或间接对学员产生程度不等的影响。因此，要以教师队伍建设为重点，制定人才培养计划。在校内，采取集体备课、竞争上岗、教学竞赛、职称聘任等形式；在校外，通过外出培训、提高学历、社会调查、挂职锻炼等形式，努力提高教师的自身素质和理论联系实际的能力。

4、充分利用中央党校远程教学资源和全省党校系统教学会议视频系统，发挥其在教研、科研、调研，特别是教师进修学习等方面的作用。

5、充分发挥图书资料（电子阅览）室作用，为教研、科研、调研工作提供更好的服务。

六、积极完成县委、县政府分配的中心工作。

1、按照县上对“创卫”工作统一要求，采取得力措施，细化职责分工，建立环境卫生、健康教育和资料收集整理的长效机制，实行门前“五包”制度，加大检查考核力度，巩固“创卫”工作成果，确保今年国家卫生县城复审顺利达标。

2、积极完成招商引资任务。进一步加大对教职工招商引资的激励力度。要动员组织好教职员工，发挥潜力和优势，采取多种方式，努力完成招商引资任务。

3、积极完成领导交办其他工作任务。

七、进一步抓好党支部建设和精神文明建设。机关党支部工作要坚持服务中心工作，以“坚持党校姓党、强化熔炉氛围”为核心，在发展中求创新，在创新中求提高，营造心往一处想、劲往一处使的团结协作氛围。一要按照政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调的要求，着力加强校委会班子建设，积极创建学习型领导班子；二要坚持以党支部中心组学习为抓手，带动与引领全校党员、教职工的理论学习，造就具有敬业精神、战略眼光、现代理念和创新思维的优秀教职工队伍；三要以党建带动群众工作，建设健康向上的校园文化，丰富教职工精神文化生活，积极开展争创市级文明单位活动；五要通过开展切实有效的党风廉政教育、完善廉政制度、建设廉政文化等，进一步加强党风廉政建设。

二○一○年一月十四日

第三篇：党校工作总结及工作要点

党校工作总结及工作要点

党校工作总结及工作要点

20xx年党校工作总结及20xx年工作要点

20xx年，学校在市委政府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会、《中国共产党党校工作条例》、省委《实施意见》、全国全省党校工作会议以及市委二届八次、九次全会精神，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕全市经济社会发展战略目标，深化教学改革，创新培训理念和方式，加强队伍建设，以改革创新的精神推动了干部教育培训工作又好又快发展。

一、主要做法

（一）加强党委班子建设，充分发挥党组织的作用

今年初，市委调整了我校领导班子，并批准成立市委党校党委。校党委按照构建学习、务实和开拓型领导班子的要求。通过狠抓班子建设，提高党委班子成员学习实践科学发展观推动学校发展的能力。一是以深入学习科学发展观活动为契机，全面加强领导班子建设，不断提高领导班子的凝聚力、创造力和战斗力。二是认真贯彻落实民主集中制原则，重大问题实行集体研究，分工合作。三是加强党风廉政建设工作，始终把贯彻落实党风廉政建设工作摆上重要议事日程，严格遵守中央、省、市关于领导干部廉洁从政的有关规定。为搞好学校党的建设，校党委制定了有力措施保证落实。一是健全了组织生活会、民主生活会、政治学习、理论中心组学习、廉政建设和民主评议党员制度。二是按照“征求意见要广、开展批评要诚、分析原因要透、解决问题要实”的要求，认真开好党员领导干部民主生活会，不断提高民主生活会的质量，达到统一思想、加强团结、改进工作、共同提高的目的。三是加强学习引导，提高党员干部思想政治素质。在培训工作中，坚持理论学习与工作实践相结合，形势教育与信念教育相结合，提高认识与改进作风相结合，组织党员干部认真学习贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，深入学习实践科学发展观，按照党章和上级组织的要求，规范党员行为，加强队伍建设。四是认真履行党员义务，按期向组织缴纳党费。通过以上工作，党员的纪律观念、组织观念、廉政观念进一步增强，党支部的战斗堡垒作用得到了发挥。

（二）组织全校教职工，认真开展深入学习实践科学发展观活动

按照市委的统一部署，把开展深入学习实践科学发展观活动、贯彻落实《中国共产党党校工作条例》、省委《实施意见》和市委二届八次、九次全会精神作为学校首要的政治任务，成立了以常务副校长为组长的市委党校深入学习实践科学发展观活动领导小组，抽调人员组成了学校学习实践活动领导小组办公室。认真制定了《中共××市委党校关于开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》，按照《实施方案》的要求，以党委班子成员和党员领导干部为重点，组织全校教职员工按照实施方案严肃认真地开展学习实践活动。经过周密部署谋划，扎实有效推进，学习实践活动较好地完成了学习调研、分析检查、整改落实工作，达到了预期目的。主要取得了以下成效：第一，通过深入学习科学发展观，形成了推进学校科学发展的共识。第二，通过调研和撰写分析检查报告，找准了影响和制约学校科学发展的突出问题。第三，通过发扬民主和广泛征求意见，理清了加快学校科学发展的思路。第四，通过集思广益，制定整改方案，确立了推进学校科学发展的举措。

按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求，以解决广大教职工最关心、最直接、最现实的利益问题为切入点，扎实开展整改活动，取得了明显成效。一是紧密结合××经济社会发展实际，围绕建成大专体制的州市级先进党校的目标任务，以满足大规模培训轮训干部为目标，制定了市委党校校园基本建设方案，报市委政府有关领导审阅。二是在组织、人事部门的指导下，明确岗位职责，制定了学校参照公务员管理“三定方案”，学校参公管理工作圆满完成。三是按照有关部门的要求，结合党校实际，完成了离退休老干部住房补贴的审批和发放工作。四是抽调专门人员组成工作组，着力解决教职工在住房上的历史遗留问题，12户产权问题得到落实，6位教职工房改遗留问题通过努力有所进展。五是在校党委的领导和指导下，党支部和工、青、妇等组织积极发挥作用，组织、引导教职工开展了学校“五·一”、“七·一”、国庆庆祝活动，并提前对迎新年活动作出安排。同时关心、关怀有临时困难的教职员工，多形式地开展了帮扶和慰问活动。

（三）深化教学改革，干部教育培训工作成绩突出

1．围绕市委中心工作，圆满完成了干部培训轮训任务。以坚定理想信念，增强执政本领，提高领导科学发展能力为重点，把提高培训质量和效益摆在更加突出的位置，积极推进教育培训改革创新，坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则。在市委组织部、市人事局、市民宗局、市纪委等部门的支持配合下，全力以赴完成市委干部教育委员会下达的培训任务，共举办各级各类培训班17期，培训学员2480人。其中，在3月，举办了

第2期学习党的十七届三中全会精神培训班，培训学员143人；事业单位初聘人员培训班2期，培训学员537人；4月举办了公务员初任培训班3期，培训学员476人；4月全市党政机关及企事业单位信息和文秘工作人员培训班各1期，培训学员266人；6月和11月各举办民族宗教政策法律法规培训班1期，培训学员100人；7月举办了乡镇党政主要领导干部培训班1期，培训学员58人；8月为彝良县举办了副科级干部，村总支书记、主任“深入学习贯彻科学发展观，学习贯彻十七届三中全会精神专题培训班”各一期共100人；10月至11月举办第七期中青年干部培训班，培训学员54人；11月举办20xx年新提拔正科级领导干部和副处级以上领导干部培训班2期培训学员348人；11月中旬至12月初举办全市学习贯彻党的十七届四中全会精神培训班3期培训学员398人。

2．深化教学改革，突出教学的针对性和实效性。在干部教育培训中，按照党的十七大对干部教育的总体要求，根据全国全省党校工作会议精神和《条例》规定，结合市委党校的实际情况，我们重点抓了以下几项工作。一是深化教学改革，创新教学理念，进一步解决教学的针对性和实效性。树立“以人为本、按需培训”的理念，加强需求调研，把党的需求和干部的需求有机结合起来，使党校的教育培训贴近市委要求、贴近××实际、贴近学员需求。今年在中青年干部班开设《社交礼仪》、《领导干部与新闻传媒》等专题教学,得到了有关部门的肯定和学员的好评。二是充实和创新培训内容。把党的十七大和十七届三中、四中全会精神作为一条主线纳入主体班教学，突出以中国特色社会主义理论体系为中心的理论教育，用马克思主义中国化最新成果武装学员头脑；抓好科学发展观的学习和教育，使学员全面、系统地掌握科学发展观，不断地提高用科学发展观指导实践、推动工作的水平；着力抓好以坚定理想信念、增强宗旨观念和改进工作作风为重点的党性教育；切实抓好提高领导干部理论和业务素质的知识教育。三是创新培训方式。积极开展研究式教学，探索现代培训方法，采用案例式教学、情境模拟教学、专题研讨等方法，并取得一定成效。四是在授课教师安排上，实行党校教师、外聘专家教授与实际工作部门领导三结合。五是走出校门，到生产一线、工作一线考察学习。开拓视野，更新观念，先后组织乡镇党政主要领导干部培训班，第七期中青班学员，深入水富太平、盐津豆沙和华中一些地方考察学习。

（四）积极开展理论宣讲，努力推进马克思主义中国化、时代化和大众化工作有新突破

自3月以来，我校选派9位教师先后深入市直和县（区）80多家单位进行了科学发展观理论的宣讲和十七届四中全会精神专题辅导，在宣讲活动中，认真收集资料，精心备课，理论联系实际，一是坚持以理论宣讲为重点，发挥党校理论宣传教育阵地的作用；二是坚持联系各单位各部门实际进行宣讲，在理论与实践相结合上下功夫；三是要求教师制作课件，运用多媒体等现代化教育手段增强宣讲的感染力；四是树立市委党校教师是“执政者之师”的理念，严格要求自己。今年参加辅导的听众达1.5万多人次,宣讲活动受到干部、群众普遍欢迎。

（五）推进教学科研一体化，教学科研工作取得新进展

1．加强教师队伍建设。一是鼓励教师不断学习新知识，掌握新技能，适应新形势。全校教师以“大规模培训干部，大幅度提高干部素质”为己任，苦练内功，努力把学习成果转化为教研成果，在教学研讨和教学实践中创新教学方式和教学内容，理论联系实际，分类教学，分层指导，增强了教学的针对性和实效性。二是按照《中共××市委党校“十一五”期间教师队伍建设纲要》的要求，突出重点，有计划地抓好教师参加学历教育、社会实践和外出进修培训等工作。截至20xx年11月底，选派20多人次参加北京大学马列主义学院和省委党校等单位组织的进修培训和学历教育。3名同志分别前往巧家县东坪乡威宁村和昭阳区守望乡担任市委社会主义新农村建设指导员。4人次到市民委宗教局、政府办顶岗锻炼。10月组织了10名教职工赴四川省宜宾市委党校学习考察，进一步开阔视野，学习先进的办学理念。

2．提升科研水平。为着力提高科研水平和市情研究能力，服务干部教育事业，一是出台了《中共××市委党校关于科研课题管理办法》。年初立项11个课题，课题研究工作全面展开，现有5项等待发表和验收；二是组织教师参加省委宣传部纪念新中国成立60周年理论研讨征文活动，1篇论文入选；三是在中共云南省委党校行政学院组织的20xx—20xx科研成果评比中，我校选送的2篇论文获二等奖，1篇论文获三得奖。

3．确保函授教育善始善终。针对党校函授学历教育已接近尾声的实际情况，遵循善始善终的原则，继续抓好教学、考务、学籍、教材、电教、论文撰写、指导、答辩等管理工作，努力圆满完成函授教学任务，全年毕业专科学员174人，本科学员370人。

4．狠抓对外宣传和联络工作。一是为更好地开展工作经验交流，促进基层干部队伍建设，校刊《乌蒙论丛》优选刊载了“如何当好乡（镇）党委书记、乡（镇）长”征文27篇；二是组织教职工积极撰稿参加由市委宣传部组织的建国60周年征文活动和全体党员参加市委组织部、宣传部、党校组织的学习科学发展观知识竞赛活动；三是在学校开展深入学习科学发展观活动中，为及时反映活动情况，印发了《学习实践科学发展观简报》13期，得到有关部门和市委学习指导检查组领导的充分肯定；四是编辑《图资之窗》4期，出《时政资料》黑板报4期；五是结合学校实际搞好理论宣传，出科学发展观、“七·一”“十·一”黑板报各1期；六是以“西部党校论坛”为平台，与各省区市县党校加强联络与沟通，全年互换各种期刊1000多册，较好地满足了教职员工的学习需要；七是较好地完成了云南省委党校在××召开的“全省州市党校常务副校长座谈会”的相关会务工作。

5．加强和改进图书馆建设。图书馆担负着对教师和学员进行再教育、再学习的重任，是广大师生员工不断完善充实自己、进行思想教育的重要阵地。为更好地满足教学科研需要，校党委决定加强和改进图书馆建设。一是新装修教师参阅室一间，配备电脑5台，购置书柜和阅览桌椅，供教职工备课学习。二是新购各类图书514册（部），光盘1套。三是把工具书和重要参考文献专门陈列，进行专人管理。四是选派了一位对电脑软硬件较熟悉的同志在教师参阅室指导教师进行课件制作，提高教师课件制作能力和水平。

（六）健全规章制度，实行科学管理，后勤保障上了新水平

1．健全和完善规章制度，加强学校行政管理。我们不断健全和完善规章制度，严格制度管理，规范管理行为，不断提升学校管理水平。一是修定了《教职员工进修培训和学历教育管理规定》，促进教职员工队伍建设。二是制定了《中共××市委党校主体班次教学管理规程》及其相关制度，规范培训班的管理。三是制定了《××市行政学校公务员培训教学管理规程》、《××市民族干部学校主体班次教学管理规程》及有关配套管理规定。四是制定了《中共××市委党校科研课题管理办法》，调动教研人员的科研积极性。五是制定了《××市委党校差旅费报销规定》，严肃财经制度和明确办事程序。六是制定了《中共××市委党校图书资料采购规定》，规范图书资料采购工作。

2．讲求实效，强化后勤保障职能。一是本着务实、节俭、高效的原则，对后勤工作相应岗位职责作了重新的明确和调整。二是本着少花钱多办事的原则，不断改善办公环境和条件，美化校园环境，强化对培训工作的保障。三是为强化校内治安的综合治理，定期检查治安防范措施的落实，确保无重大治安案件发生。四是加强和改进档案工作，学校20xx档案工作在市档案局组织的检查评比中被评为优秀单位。

（七）按照市委政府部署，挂钩扶贫工作有了新进展

1．保持长期有人驻村帮扶。市委党校派出三名科级干部赴巧家和昭阳区担任社会主义新农村建设指导员，负责20xx年挂钩扶贫工作。

2．学校领导亲自到挂钩扶贫点调研。在学习实践科学发展观活动中，分管扶贫工作副校长前往东坪乡威宁村调研，与市委党校下派的新农村建设指导员和当地干部群众座谈，深入农户落实挂钩帮扶措施。

3．主动争取，积极协调。一是20xx年学校职工捐款4910元从民政渠道顺利到位，接济了挂钩扶贫点部分贫困户的生产生活。二是市委党校向民政局申请的30床新棉被已及时发给挂钩扶贫点的贫困户。三是积极向相关部门争取在挂钩扶贫点设立黄牛冻精改良点，有望今年底明年初解决。四是向市民委宗教局争取到3万元项目资金用于巧家县东坪乡威宁村作为挂钩扶贫资金。

二、存在问题和不足

20xx年，在市委、政府的正确领导下，在校党委的有力组织下，在各党支部、各科室、工青妇等群团组织和全体员工的努力下，各项工作取得了明显成效。但也还存在不少问题，一是办学体制，办学条件和队伍建设还不能适应大规模培训干部的要求；二是干部轮训培训方式和手段有待改进；三是校内部分科室和职工的作用没有最大发挥，工作的积极性，主动性有待增强。

三、20xx年工作要点

20xx年，市委党校将全面贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习科学发展观，紧紧围绕市委政府的中心工作和工作大局，以“大规模轮训干部，大幅度提高干部素质”为中心，认真贯彻落实全国、全省党校工作会议精神和《党校工作条例》，落实市委二届八次、九次全会和市委第29次常委会的各项任务，努力开创干部教育的新局面。

（一）继续认真抓好政治理论和党的路线、方针政策的学习，开展创建学习型党组织活动。深入学习党的十七大，十七届四中全会和市委二届八次、九次全会精神，推进学校各项工作，增强做好新形势下党校工作的主动性和创造性。学习贯彻全省党校工作会议精神和《中国共产党党校工作条例》，增强做好新形势下党校工作的责任感和使命感，在新的起点上发展党校、建设党校。（党委办公室负责）

（二）继续开展好深入学习实践科学发展观活动，按照学校整改实施方案，进一步抓好整改落实工作，促进市委党校科学发展。（学习实践办负责）

（三）制定和完善《中共××市委党校党委工作规则》，指导学校党的建设，加强党支部工作，充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用。（党委办公室负责）

（四）精心组织好市委干部教育委员会下达的各级各类班次的培训工作。（培训科、民干科、政治处、公务员培训科负责）

（五）抓好函授学历教育收尾工作，保证函授教育质量。

严格按函授教育办学各环节的要求加强管理，认真执行各项管理制度，保证函授教育办学善始善终。（教务处负责）

（六）切实按照《教职员工进修培训和学历教育管理规定》抓好职工队伍建设工作。突出重点，有计划地抓好教师参加学历教育、社会实践和外出进修培训等工作。进一步组织教师学习、借鉴先进的教学方法，使用先进的教学手段，不断改进课堂教学方法，努力提高培训质量。（教研处、科研办、市情研究中心负责）

（七）努力推进教学科研一体化，进一步完善教学科研各项制度和措施。加强对外宣传联络工作，办好校刊《乌蒙论丛》，努力推出一批有价值的理论成果，认真组织教师开展教研活动，不断提高教师科研水平。（科研办、教研处、市情研究中心负责）

（八）按照分类管理的要求，进一步制定和完善参公人员、专业技术人员、机关工勤人员有关管理规定和措施，抓好参公人员、专业技术人员、机关工勤人员的日常管理和教育工作。按照精简高效、务实创新的要求，改进工作作风，提高工作效率，保证学校各项工作的正常开展。（政治处负责）

（九）认真搞好学校挂钩扶贫工作。按照市委政府的要求，抓好学校挂钩扶贫管理办法和工作计划的落实，按时完成挂钩扶贫整村推进任务。（民干科负责）

中共××市委党校

××市行政学校××市民族干部学校

第四篇：中共微山县委党校2010年上半年工作总结及下半年工作要点

2010年1—8月工作总结

2010年1—8月，学校工作坚持以科学发展观为指导，认真学习贯彻落实党的十七大精神、党的十七届四中全会精神、《党校工作条例》，巩固和扩大学习实践科学发展观成果，深入开展创先争优活动，以“推动科学发展、构建和谐校园、强化宗旨意识、加强党建工作、强化教学改革”为核心,坚持从严治校、从严施教、从严管理的办学方针和人才强校的战略，狠抓教学科研和师资队伍建设。加强党建工作，强化学习型党组织的建设。狠抓思想政治工作和行政后勤管理，完善规章制度。现总结如下：

一、贯彻落实科学发展观，深入开展创先争优活动，以创先争优活动促进党校大发展。

（一）校党委高度重视，及时传达学习。

5月18日，学校召开校党委会议,专题学习县委在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动动员部署会议精神，并对党校深入学习贯彻会议精神和开展创先争优活动进行安排部署。校党委要求，全校教职工要在巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的基础上，深刻认识在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的重要性和必要性，增强危机感和紧迫感。责成学校办公室细化学习措施，要把传达、学习好会议精神和开展好创先争优活动，作为当前的首要任务抓紧抓好，迅速将会议精神传达到广大党员干部和全体教职工中。紧扣主题，真正做到“五好”、“五带头”。以党诞辰90周年和向十八大献礼为契机，把智慧和力量凝聚到富民强县跨越发展的新局面上来。

（二）制定实施方案，加强组织领导，抓好贯彻落实，确保创先争优活动扎实有效开展。

学校在广泛听取和征求意见的基础上，根据县委的要求，结合实际，制定了《中共微山县委党校关于在全校深入开展创先争优活动实施方案》，明确了开展创先争优活动的指导思想、目标要求、主要内容、总体安排和方法步骤，对学校的创先争优活动作出了详细安排部署。要求全校教职工务必高度重视这

次实践活动，切实增强责任感和使命感，确保我校的创先争优活动扎实有效开展，真正实现“推动科学发展、构建和谐校园、强化宗旨意识、加强党建工作、深化教学改革”。同时成立了以常务副校长为组长，分管副校长为副组长，校党委成员和党支部负责人为成员的创先争优活动领导小组。领导小组下设办公室，负责创先争优活动的各项具体工作。

（三）及时召开教职工大会，抓好动员部署，确保创先争优活动取得实效。5月18日下午，学校召开全校教职工大会，全文传达学习会议精神和县委关于开展创先争优活动的实施方案，进一步统一思想，提高认识，正式启动了党校的创先争优活动。会议要求广大党员干部和教职工要围绕创先争优活动，进一步完善发展思路，明确工作重点，细化目标任务，抓好检查督促，采取措施，克服困难，全力做好各项工作。

1、认真学习领会。

2、切实抓好结合。把学校实际和本职工作结合起来，围绕主题，争做五好五带头的示范。

3、明确目标，落实责任。

4、紧扣主题，把握关键。

5、注重实践，搞好载体，突出特色，推进工作。

6、务求实效，突出“实”字。通过扎实开展创先争优活动，真正实现组织创先进，党员争优秀，群众得实惠，推动学校工作跨越式发展。

（四）加大宣传力度，营造氛围。

学校积极组织力量，围绕县委提出的有关要求开展活动，结合党校实际，多形式、多渠道宣传会议精神，全力宣传好创先争优活动的各项部署和及时反馈我校学习贯彻落实情况。

（五）围绕主题，创新载体。

6月—7月，结合党校实际，充分发挥“阵地”和“熔炉”作用，在进行理论研讨和理论宣讲的同时，以建党89周年为载体，加强党建工作和组织发展工作。7月1日，学校通过召开党员大会听党课；各支部学习《中国共产党章程》，谈心得体会； 全体党员重温入党誓词等一系列活动，把党建工作与创先争优活动有机结合起来。

二、加强党建工作，强化学习型党组织的建设。

校党委按照构建学习、务实和开拓型领导班子的要求。通过狠抓班子建设，提高党委班子成员学习实践科学发展观，推动学校发展的能力。一是以深入学习科学发展观活动和创先争优活动为契机，全面加强领导班子建设，不断提高领导班子的凝聚力、创造力和战斗力。二是认真贯彻落实民主集中制原则，重大问题实行集体研究，分工合作。三是加强党风廉政建设工作，始终把贯彻落实党风廉政建设工作摆上重要议事日程，严格遵守省、市、县关于领导干部廉洁从政的有关规定。

（一）制定学习制度。为推进党校党委理论学习制度化、规范化建设，根据县委的有关要求和规定，我校制定了《中共微山县委党校党委理论学习制度》。

（二）坚持开展“四个一”活动和坚持做到“四个不能代替”。我校党委理论学习始终坚持开展“四个一”活动，即每天学习1小时，每月阅读1本书，每季度交流1次学习体会，每学期撰写1篇读书心得。坚持做到“四个不能代替”，即传达文件和会议精神不能代替理论学习，汇报讨论工作不能代替学习讨论，学习参阅资料不能代替学习原着，领导讲话和报告不能代替中心发言。

（三）注重实效，突出“五个围绕”。我校党委班子在学习过程中着力突出“五个围绕”，使校党委学习更具针对性。一是围绕解放思想、提高认识、增强团结、坚定共产主义信念来展开学习；二是围绕加快党校改革、发展来展开学习；三是围绕教学科研和干部教育培训来展开学习；四是围绕解决领导班子和领导干部作风方面的突出问题来展开学习；五是围绕解决教职工最关心的问题来展开学习。

2010年1—8月我校党委理论学习开展了2次学习活动，分别围绕学习型党组织建设、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等专题进行学习讨论。

三、切实开展理论研讨和理论宣讲工作

2010年1—8月，围绕我县创先争优活动开展，积极深入宣传创先争优活动的重大意义、总体要求、目标内容。

四、认真贯彻执行规章制度，实行科学化、规范化管理，不断提升后勤服务保障水平。

（一）严格执行规章制度，加强学校行政管理

半年来，我校不断健全和完善规章制度，加强学校行政管理。严格制度管理，规范管理行为，不断提升学校管理水平。

（二）讲求实效，强化后勤服务保障职能

一是本着务实、节俭、高效的原则，对后勤工作相应岗位职责作了重新的明确和调整；二是本着少花钱多办事的原则，对办公楼墙壁惊醒了粉刷，改善了办公环境和条件，美化校园环境；三是为强化校内安全的综合管理，统一更换了防盗门窗。

五、明确目标，落实责任，帮扶工作力求实效。

（一）保持长期有人驻村帮扶。按照县委、县政府的部署，县委党校派出三名干部赴付村镇程元村和夏镇街道李谷堆村分别担任社会主义新农村建设指导员及支部联建联络员，保持长期有人驻村帮扶。

（二）学校领导亲自到帮扶村和联建支部调研。4月，校党委班子一行4人到付村镇程元村，与我校下派的新农村建设指导员和当地干部群众座谈，深入农户走访调研，落实帮扶措施。努力帮助解决群众实际困难。

六、继续推进教学科研一体化改革，教学科研工作取得新进展。

（一）加强教师队伍建设

鼓励教师不断学习新知识，掌握新技能，适应新形势。全校教师以“大规模培训干部，大幅度提高干部素质”为己任，苦练内功，努力把学习成果转化为教研成果，在教学研讨和教学实践中创新教学方式和教学内容，理论联系实际，分类教学，分层指导，增强教学的针对性和实效性。

（二）不断提升科研水平

为着力提高科研水平和县情研究能力，服务干部教育事业，组织动员教职工积极申报课题。

（三）继续抓好函授学历教育管理工作，确保函授教育善始善终。针对党校函授学历教育已接近尾声的实际情况，继续抓好教学、学籍、论文撰写、指导、答辩等管理工作，圆满完成函授教学任务。2010年春季学期共毕业大专学员87人。

中共微山县委党校 二〇一〇年九月五日

第五篇：中共区委组织部年工作要点

中共区委组织部年工作要点

年全区组织工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届四中、五中全会和区委七届四次全会精神，以科学的发展观统领工作全局，狠抓领导班子和干部、党员、人才队伍建设，不断夯实基层组织基础。进一步探索建立长效机制，力促各项工作争先进位，为贯彻实施我区“十一五”规划、打造

北方滨海名区提供坚强的组织保证。

一、以加强领导班子和领导干部执政能力建设为核心，努力打造强班子、硬队伍

1、进一步开展“干部培训工程”。指导区委党校，着力办好

“一把手”、新提拔干部和中青年干部等主体班次；统筹安排全区师资力量，为全区开展大规模干部培训提供教学保证。

2、进一步强化科级领导班子建设。按照市委的要求和安排，协助完成区委换届工作。在调优配强科级领导班子基础上，在全区深入开展优秀领导班子创建活动，全面提高科级领导班子的执政能力，高扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律，为加快全区全面建设小康社会步伐提供有力保证。

3、进一步加强后备干部队伍建设。继续壮大后备干部好范文版权所有队伍，注意选备一批政治素质高、业务能力强、懂经济、善管理的专业知识人才充实到后备干部队伍；加大对后备干部的培养锻炼力度，采取“上挂下派”等形式，选派一批优秀后备干部到艰苦的岗位工作或到上级部门学习，使之在实践中磨炼意志，增长本领；大胆提拔实绩突出、潜能明显、群众公认的优秀后备干部，实现备用结合。

4、进一步发挥组织部门牵头抓总作用，强化对人才工作的宏观指导。加强对各部门承担的重点人才工作的统筹协调，建立工作联系制度、情况通报制度，及时掌握人才工作动态；建立拔尖人才定期学习交流制度，并加强与驻区高层次人才的联系，为我区经济和社会发展提供智力支撑。

二、以科学发展观和正确政绩观为导向，狠抓干部监督管理和考核工作

5、不断完善考核办法，提高考核工作的规范化和科学化水平。认真总结近几年考核工作实践，进一步改进和完善我区领导班子和领导干部实绩考核办法，逐步形成符合科学发展观和正确政绩观的考核评价体系；加大对领导干部实绩考核的研究，通过建立个人业绩档案，开展任期考核等办法，增强领导干部考核的科学性、可操作性；建立考核结果运用制度，使之制度化、规范化。

6、不断强化对领导干部的日常监督。建立领导干部重大问题报告、回复组织函询等管理制度，加强干部日常监督管理；探索研究绩效审计的有效模式，积极开展绩效审计试点工作；建立组织部门审计跟踪制，对重点审计项目全程介入，并对审计对象进行分析评价；进一步总结经济责任审计经验，逐步推广审计结果公告制度。

三、以建设“素质提高年”为契机，全面提升基层组织建设水平

7、进一步加强农村基层组织建设。在抓好镇党委换届工作的基础上，继续开展镇党委书记党建工作专项述职制度，增强党委书记抓基层党建工作的责任感和紧迫感；继续加大对“强村”培育对象的支持力度，确保年内全部完成创建任务；继续采取联村、驻村、包村等帮扶措施，确保后进村党组织及时转化提高；结合农村“两委”换届，选好配强农村“两委”班子；抓好《××区农村干部规范化管理暂行办法》的组织实施，不断促进农村干部管理的规范化、制度化和科学化；深化农村干部“素质工程”，不断提高农村干部素质。

8、进一步加强社区党建工作。明确社区党务干部经济待遇，进一步激发社区干部的工作热情；适时召开全区争创党建示范社区经验交流大会，在全区形成社区党建争先创优的浓厚氛围；继续开展“在职党员进社区”活动，促进社区各项建设的快速发展。

9、进一步加强

“两新”党组织建设。培树“两新”组织党建先进典型作为联系点，并进行重点管理，使之成为全区“两新”组织党建示范点；深入开展以“四新”（新时期、新岗位、新形象、新奉献）为主要内容的党员主题教育，大力提升“两新”组织党员素质和形象。

10、进一步加强机关、学校和其它领域党建工作。研究制定机关党建工作考核办法，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，着力打造一支为民、务实、清廉的机关党员干部队伍；认真做好学校及其他领域的党建工作。

11、进一步加强党员教育管理，加大发展党员力度。着力解决好农村发展党员难问题，重点引导优秀青年农民加入党组织；严格落实“一票两制三公”制度，确保新发展党员的质量；制发《加强党费收缴使用和管理的通知》，加大对基层党费收缴的指导和检查力度，不断提高全区党费管理水平；适时开设党建论坛，采取专家谈、大家讲等形式，增强基层党务工作者的理论水平和业务能力；不断巩固和扩大先进性教育活动成果，采取灵活多样的学习教育形式，提高党员的政治理论素质，“七一”期间召开一次大

规模先进性教育活动和“两优一先”的表彰大会。

12、进一步加强党员电化教育。抓好制片和播放两个环节，通过制发典型电教片和开展星级电教点创建、优秀电教片展播等活动，提高全区党员电教水平；继续加强“××党建网站”建设，积极开展网上交流和讨论，切实使党建网站成为广大党员、干部、人才学习交流的阵地和平台。

四、以提升“

三种能力”和公道正派形象为目标，大力加强组织部门自身建设

13、继续加强队伍建设。按照上级组织部门的统一部署，深入开展“坚持公道正派，加强能力建设，永葆共产党员先进性”主题实践活动，着力提高组工干部知人善任、整合组织资源、抵制和纠正用人上不正之风的“三种能力”。好范文版权所有

14、继续加强“学习型机关”、“节约型机关”建设。认真落实组工干部“每天一条新知识、每周一篇好文章、每月一次相互讲、每季一次专家讲、半年一次述学会、全年一篇大调研”的“六个一”学习制度，采取多种形式强化对组工干部的业务学习和能力培训，不断提高组工干部自身素质；强化节约型机关各项制度的贯彻落实，提倡开短会、说短话、写短文。继续加强制度建设和办公规范化建设，不断提高工作效能。

15、继续加强调研和信息工作。围绕推动工作创新和任务落实，深入基层，加强对组织工作中重点、难点和热点问题的调查研究，促进工作水平的不断提高；继续抓好组工信息工作，坚持组工信息交流会制度，加强组织系统信息员队伍建设，不断提高信息数量和质量，努力为领导决策服务。