张坊中学实地调查分析报告(共5则范文)

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第一篇:张坊中学实地调查分析报告(共)

张坊中学实地调查分析报告

按照2017年学生体质健康影响因素暨教学与生活卫生设施调研工作部署,5月28日至6月4日,张坊中学监测站对辖区内学校教学和生活设施卫生情况开展实地调查。

一、本次调研的组织情况

1.各项工作的时间安排和进展情况

学校饮用水设施与管理:主管安全的副校长谢海英和总务主任李海平进行勘察,无异常。

学校食堂卫生与管理:总务主任李海平组织进行调查,无异常。学校厕所环境与管理:李海平、刘更、张水根共同进行检查,可以正常使用,无异常。

学校垃圾以及污水处理设施与管理:总务主任李海平每天进行检查,无异常。

教学和生活设施建设的环境卫生管理:校方由学校学生会值日学生,以及值日教师每天进行检查,无异常。

学校健康服务:组织各班班主任,思想品德老师以及校体育老师每个学期,进行宣传教育。

学校体育教学与管理:刘更、张水根、宋志宇、张寒每月检查

2.培训情况

张坊中学2017年学生体质健康影响因素暨教学与生活卫生设施调研培训会由主管张坊中学本部副校长魏裕鸣主持,与会人员:刘更、张水根、宋志宇、张寒。为保证此次调研工作的开展,魏校对工作做了详细的安排和周密的部署。

3.调查队伍的组成 组长:魏裕鸣

成员:谢海英 李海平刘更 张水根 宋志宇 张寒

二、实地调查的实施情况

我校由李海平、刘更、张水根、宋志宇、张寒五位老师组成调研小组,对学校饮用水设施与管理、学生宿舍设施与管理、学校食品卫生管理、学校厕所与管理、垃圾及污水处理设施与管理、教学和生活设施建设的环境卫生管理等方面进行实地考察,目前我校学生共818名,其中男生431名,女生387名。在学校健康服务、学校体育教学与管理方面,查阅了有关学生体质健康、体质评价以及体育教学等方面的相关资料和文章,进行充分的理论准备。以个人访谈的形式通过学校总务主任、事务长、体育教研组长等人得到相关数据。

三、调查中了解到的学校教学和生活设施卫生状况

四、实地调查中遇到的问题和困难、解决对策、成功经验和工作建议

通过数据统计的说明,近年来学生体质在明显下降,身体抵抗力弱,如学生流感等病例明显增多。

建议:

1、推行各种政策,确保增强中小学生体质健康,比如:在学生参与的体育竞赛中引入一些趣味性项目,以吸引更多的学生参与锻炼。

2、动员学校、学生、家庭、社会四方面力量,增强改善学生体质健康的紧迫感和责任感。

第二篇:砖窑厂实地调查与问题分析

砖窑厂实地调查与问题分析

2011年暑假,我到泗阳县高渡砖瓦厂进行访问学习。在实践期间,我受到了厂长的热情接待。厂长的责任感与工人的努力都让我倍受鼓舞。下面,我仅从学生的角度,谈谈调查结果以及对问题的不成熟的见解。

1工厂简介

泗阳县高渡砖瓦厂位于江苏省泗阳县高渡镇。该厂创办于上个世纪50年代,期间股东不断变换。现有股东六位,于2001年以一百二十万的总投资接任该厂,金正忠任厂长。工厂占地总面积180亩,设备较为齐全。窑场的年利润则差别较大,效益最好的时候能达到一百多万,效益差的时候则可能亏损。作为乡镇企业,工厂规模虽然不大,拥有的工人也只有一百余人,却对当地的经济发展做着重要的贡献。

2选择该厂原因

因为我平常比较关注社会新闻,媒体关于黑砖窑的报道不时闯入视线,这让我对砖窑厂产生了兴趣,很好奇砖窑厂是如何运作的,砖窑厂的工人境遇到底如何。今年暑假正好有一次社会实践的机会,但是对于我来说,只身潜入黑砖窑危险性太大,不现实。因此,我选择了本县的一家合法砖窑厂作为社会实践的地点,借此对砖窑厂的生产流程以及工人生存状况等问题做一次深入的调查。

3原料来源及生产流程

金厂长告诉我,高渡砖窑厂生产的主要为粘土砖,粘土砖以粘土为主要原料,经泥料处理、成型、干燥和焙烧而成。粘土砖就地取材,价格便宜,经久耐用,还有防火、隔热、隔声、吸潮等特点,在土木建筑工程中使用广泛。

制造砖坯所用的粘土来自砖厂附近就地取材。由于取得的粘土大部分为块状,会经过三道粉碎的工序,成为粉状后与其他材料混合浸泡。浸泡好的原料会被运到生产地加入煤粉。然后送到传送带,经过传送带、一级搅拌机、二级搅拌机、真空挤出机、泥条切割机,之后送入切坯机制成符合质量要求的生坯,生坯码放整齐后要经过日晒风干。一段时间后用窑车送进砖窑烧制成成品的砖。砖烧制完成后由工人运出码放整齐准备出售。

4工人工作环境及待遇

虽然砖窑厂工人的工作有所不同,但他们的工作都是非常辛苦的。例如运送砖坯到砖窑里烧制的工人,他们不仅要负责运送,还要负责排砖坯。金厂长介绍说,别看现在工人运送砖坯用的是电动窑车,这都是刚换的设备,以前都是靠人力推的。到砖窑排砖坯则无法使用机械,只能人工完成。砖窑里的温度非常高,像我以前没有经过砖窑的人很快就吃不消了。又如添煤的工人,也是非常累的。工人用煤块粉碎机把大的煤块粉碎后运到窑顶,窑顶里有许多的小洞,添煤工人通过这些小洞把煤填入窑室。我刚接近窑顶的时候,就感觉一股巨大的热气铺面而来。窑顶是由厂长夫人带领我参观的,她半开玩笑地说,“住在窑场的人,冬天再厚的衣服洗完了都可以放在窑顶里烘干,很快就干了。”我进去的时候,正好有一名工人在添煤,他介绍说,烧一窑砖需要三到四个小时,等煤烧到窑顶的时候,砖就烧好了。另外,我注意到,砖窑厂的工人并不是以男性为主,除了排砖坯,其他的工作我都看到有女性工人在做。

大部分员工的工资为是按照时间计算的,每天的工资会在50到100元不等。而码砖坯的员工工资会按照码砖坯的数量来计算,最高的每个月工资可以达到5000元。由于厂长和工人都是地地道道的农村人,老板和员工的关系非常融洽。

5砖窑厂对当地经济发展的作用分析

作为一个乡镇企业,砖窑厂对于当地的经济发展起着重要的作用。首先,工厂增加了就业率,让农民能就近就业。其次,工厂创造的效益也使他在纳税中占有重要的地位。另外,高渡镇只有这一家砖窑厂,满足了本镇以及周边乡镇用砖需求的同时也降低了运输成本。

通过对工厂工人的调查,我发现工人对于目前的工作还是比较满意的。因为他们大多数都是工厂周边的农民,在工厂工作有两点好处:一是工作地点离家近,父母们还可以回家照顾孩子;二是与外出打工相比,实际收入要稍微高一点。因为在大城市里,作为农民工,基本工资并不比在砖窑厂高出多少,但是城市的物价比农村高很多。这样的话,在窑场工作是更优的选择。

6存在问题与解决方案

在调查过程中,我发现砖窑厂还有一些地方需要改进。

第一,该厂生产原料以粘土为主,而粘土就地取材,实际上就是在工厂附近取土。长此以往,必然造成土地资源的减少。而且,随着县里土地规划的逐渐完善,分散的农庄和土地将逐渐集中,如果工厂仍然以粘土为主要生产原料的话,就会陷入原料不足或原料成本过高的困境。要解决原料的问题,我的建议是采用新技术,在粘土中掺入垃圾等作为原料。

第二,该厂生产的都是普通粘土砖块,这种砖块小、自重大、耗土多,为改进这些缺点应该向质轻、高强度、空心、大块的方向发展。

第三,春节前后工厂会因为气温过低而停产两个月。对于农民来说,春节是个很重要的节日,辛苦了一年,这两个月的休息是必要的,因此没有必要一定要把这两个月利用上。但是,因为制好的砖坯和成品砖都是露天放置的,对天气的要求很高。夏天雨季的时候就会经常停产,造成损失。我的建议是搭建简易棚,下雨的时候把雨布盖上,正常生产。

7收获和体会

经过八天的实践活动,我清楚了砖窑厂的生产流程。通过与厂长的交流,我了解到一个乡镇企业发展的艰辛;通过与工人的交流与亲身感受,我更了解到工人生活的艰辛。作为在校学生,平时离现实的社会生活太远,学习的也仅是书本上的知识。实践活动让我深入社会,深入到现实当中去,对生产实际以及人们的生活方式都有了全新的认识。

第三篇:张坊乡计生信息

“助学奖扶“情暖计生家庭

家住张坊乡高家村的张素芹,掩不住发自内心的喜悦来到计生办,为考取了青岛科技大学的儿子领取2000元得独生子女助学奖扶金。张素芹夫妇身体都有病,丧失部分劳动能力,是村里的低保户,儿子懂事上进,以优异的成绩考上了大学,夫妇两人又是高兴又是犯愁,现在好了,计划生育助学奖扶,真是雪中送炭啊

张坊乡计生办近年来以健全完善计划生育利益导向机制为出发点,在县计生委奖励扶持的基础上,每年拿出一定的资金作为独生子女上大学的补助金,此举得到了广大计划生育家庭人一致好评。2011年全乡共有15名考取本科或研究生独生子女领取了奖扶金。累计发放助学金3万余元。

(张坊乡 宋晓旭)

张坊乡计生办 2011.8.19

第四篇:张坊收费站内务管理制度

目录

第一节、站容站貌管理制度………………………………2 第二节、收费站卫生管理制度……………………………第三节、站务会管理制度…………………………………第四节、公共区域管理制度………………………………第五节、办公室管理制度…………………………………第六节、值班室管理制度…………………………………第七节、员工食堂管理制度………………………………第八节、宿舍卫生管理制度………………………………2

第一节 站容站貌管理制度

一.收费广场干净整洁,信号灯及各种标牌配置齐全; 二.收费亭内物品摆放规范、整齐,地净窗明,工作设备、桌面及各个角落无灰尘;

三.车道干净无杂物,船岛内不能存放除消防器材和卫生用具以外的其它物品;

四.收费广场的设施要齐全、完好无损,干净整洁无污渍、油渍; 五.站区无任何堆积的杂物,不能有卫生死角;

六.办公楼内、宿舍、值班室、厕所等要干净明亮,物品摆放整齐;

七.收费站、活动室、食堂、厕所、收费广场必须保持整洁、干净、卫生;

八.站的卫生情况进行定期检查和随时抽查; 十.全体人员要维护站内卫生,不准有意破坏;

第二节 收费站卫生管理制度

一.收费站区的卫生由各班组的班长负责,值班站长监督; 二.打扫卫生要认真,不能留死角;

三.收费亭要由收费员定向负责,以保证亭内的卫生;亭内无杂物、无灰尘,地面墙壁无污迹无蜘蛛网;收费亭外设备包括收费显示牌、提示牌、自动抬杆、手动栏杆、防撞柱保持清洁,无污迹,无灰尘、无纸屑等; 四.全体员工必须讲究卫生,遵守站区环境卫生秩序,不得乱丢,乱吐、乱放;

五.收费站、活动室、宿舍、食堂、厕所、收费广场必须保持整洁、干净、卫生;

六.监控室、收费亭、财务室室内严禁烟火和禁止吸烟;室内无杂物、无灰尘,地面墙壁无污迹无蜘蛛网;桌椅摆放整齐,七.必须坚持卫生清洁制度,每天由当班值班站长带领班组员工对站区所属的范围内进行卫生清洁,每周五由在站班组及管理人员对站区进行卫生大扫除;

八.管理人员对卫生情况随时检查,对不符合标准的及时予以清洁;

九.全站人员要严格遵守收费站卫生管理制度去落实执行;

第三节 站务会管理制度

为进一步完善收费运营管理,强化管理层与一线的沟通交流,提升站务会的会议质量,经细致调研,结合我站的具体情况,归纳站务会好的模式及经验,拟对站务会进行统一规范,具体内容如下:

一、站务会时间安排:

1.站部以月为单位,在每月25日至下月5日召开站务会(站务会时间可以重叠,也可穿插进行)。

2.在春节、五一、十一、清明节等法定节假日,以及重要活动的前期,站部要根据工作需要及站内实际情况,临时加开专题站务会,有针对性地进行工作布署。

二、站务会参加范围:

1.收费站参加人员:站长、值班副站长、行管、票证、出纳(或根据会议其内容的必要性自行安排)。

三、站务会形式:

1.由值班站长按班组次序汇报班组月工作基本情况,包括: A、班组员工整体表现:差错率、病事假、投诉等。B、班组本月存在的突出问题。C、针对突出问题采取的措施。D、需要向上级反馈的问题意见。

2.由站长对本站全月工作进行汇总,结合本站特点安排下月工作重点,布署各项措施,传达上级指示等。

3.领导班子、相关各部门就班组反应的问题予以答复,能现场确定的要明确负责人、明确解决期限;站部不能解决的问题,要明确负责部门,由负责部门配合站领导向上级部门协调解决。

4.与会领导讲评。

5.站部安排专人做好会议记录,会后形成会议纪要(长沙管理处统一格式)。

第四节 公共区域管理制度

一.院内整洁,绿化地随时清理,保证无残留废物。二.楼道内严禁摆放任何杂物。三.楼梯及扶手每日擦拭,保证无尘土。

四.公用垃圾桶一律放置在办公楼后适宜位置,清洁员负责适时更换垃圾袋,定期对垃圾桶进行刷洗和消毒,适时清理垃圾,杜绝垃圾长时间堆积。

五.电工负责根据季节适时开关公共区域照明,以减少节约用电,并定期清理照明卫生。

六.会议室桌椅布局合理、摆放整齐,定期清洁,无残留杂物、尘土。

七.卫生间定时清洁,地面干净无积水,台面整洁,洗手盆、便池无污渍,纸篓垃圾袋及时更换,镜子无印迹。

八.公共区域严禁随地吐痰。

九.公共区域及附属设施划分卫生责任区,落实到人,并做出明显标注。

第五节 办公室管理制度

一.办公室内每日清扫,保持适当的空气流通。二.办公家具布局科学合理,以助于提高办公效率。

三.办公桌上文具摆放整齐,严禁摆放任何与工作无关的物品。四.办公椅上不允许挂衣物、毛巾等杂物。

五.任何与工作无关的生活用品一律禁止摆放在办公室明处。

六.文件、书籍应整齐的摆放在文件柜中,文件柜随时整理,严禁存放食品,文件柜顶上不得堆置物品。

七.办公电脑定期擦拭、维护,保证设备正常使用,严禁私自在电脑中安装游戏,长时间离开办公室前要确保关机。

八.传真机定期清洁,保证自动接收,由专人随时检查色带、纸张存量等情况,并及时更换或添加,确保收发传真正常。

九.报刊及时上架,定期整理、妥善存放和处理。十.纸篓适时清理,杜绝杂物堆积。

十一.长时间离开办公室前,一律将桌面摆放的文件收拾整齐存放进文件柜,关闭照明、电器设备及电源。

第六节 值班室管理制度

一.值班室注意保持环境卫生整洁,不允许见明火,不放置贵重物品,注意防火防盗。

二.摆放公用垃圾桶,设定适宜位置,清洁员负责适时更换垃圾袋,并对垃圾桶进行洗刷和消毒,杜绝垃圾长时间堆积。

三.清洁员每天打扫卫生,保证卫生整洁及适当的空气流通。四.值班站长交接班记录本、机电日常维护信息记录要妥善保管,整齐放置。

五.物品放置整齐,无蜘蛛网。六.值班站长外出随手锁门。第七节 员工食堂管理制度

一.就餐人员一律在食堂用餐。

二.个人餐具保证卫生清洁,并统一存放在食堂餐具柜内。三.用餐时保持餐桌、餐椅卫生,用餐完毕将剩余饭菜倒入潲水桶内。

四.非工作人员,禁止进入食堂操作间。五.用餐要本着节约的原则,坚决杜绝浪费。

六.遵守站内统一规定的用餐时间,不得私自在食堂或擅用灶具开小灶。

第八节 宿舍卫生管理规定

一.铺面干净平整,被褥摆放整齐,床铺不允许堆放其他物品,枕头放置位置、方向一致。

二.宿舍内鞋子摆放一致,鞋尖朝内。

三.牙缸、皂盒等洗漱工具放于洗漱台统一位置,毛巾两折挂放齐整,脸盆、水桶应整齐摆放于洗漱台下方。

四.窗台、灯门干净、无尘土。

五.室内墙壁不准张贴字画。

六.宿舍不得随意挂放衣物,宿舍内衣物要统一挂到衣柜或者晾衣铁链上。

七.床头柜上不允许放置物品。八.要保持个人物品的清洁卫生,保持空气畅通。

九.各宿舍必须认真清扫宿舍、厕所地面等,及时清除蜘蛛网。

十.站内实行不定期检查,检查人员由站长、值班副站长、票证、出纳、行管组成,同时公布检查结果。

十一.对于优秀的,视情况适当奖励,并记录。

十二.对于的内务较差的,进行适当处罚,并纠正。

第五篇:张坊镇2011年统战工作汇报提纲

张坊镇2011年统战工作汇报提纲

2011年,在上级统战部门的指导帮助下,张坊镇统战工作紧紧围绕镇党委、政府确定的中心工作,以“团结一心保稳定,务实创新促发展”为目标,认真学习贯彻区委关于做好统战工作的一系列文件和会议精神,调动社会各方面积极因素,助力全镇经济建设和社会各项事业发展,较好地发挥了统战工作的重要作用。一、一年来主要工作回顾

面对新的发展形势要求,我镇切实增强做好统战工作的使命感和责任感,坚持“围绕经济抓统战,抓好统战保发展”的方针,不断加大统战工作力度,开创了发展的新局面。

(一)高度重视,明确责任,切实加强统战工作的组织领导。

我镇历来重视统战工作,并把统战工作纳入计划和党委重要议事日程,强化领导体系和制度建设,为统战工作顺利开展打下坚实基础。

一是强化组织体系建设。完善和充实了统战工作领导小组,建立了由党委副书记牵头负责的领导体制,责成专人负责抓统战工作,并建立了党外人士联系信息库,充分掌握镇内各方面统战对象基本信息,组织开展了党外代表人士座谈会,及时进行党内外情况沟通,为全镇科学发展营造良好的人文环境和人脉优势。

二是健全完善工作制度。按照新时期统战工作特点,镇党委结合镇情实际,建立了一年一度的游子联谊会制度,并以此为平台保持与党外 1

各界人士的经常性联系,积极开展统战工作,组织和发动他们为家乡发展作贡献,积聚更多的有利发展要素,加速我镇“三镇一新”、“两轴六区”建设进程。

三是主动征询意见、建议。镇党委在做出重大决策前,积极主动听取统战人士的心声和建议,组织不少于两次的统战人士座谈会,并及时将合理化意见、建议,充实完善到工作实践当中,认真研究并加以解决。

四是加强统战理论学习。把统战理论作为学习型党组织建设的一个重点,深刻认识新时期做好统战工作的重要性,加大统战理论的学习培训和头脑灌输力度,切实提高政策理论指导统战工作实践的水平。

(二)抓住重点,开拓创新,切实发挥好统战工作的重要作用。

一方面,以统战工作为平台,牵线招商引资。今年,按照镇党委、政府确定的“两轴六区”产业发展布局,我镇编织了招商引资重点项目资料,建立了招商引资项目库,并组织统战对象加大对外联系,成功引进西格玛集团等两家企业,签约红酒文化旅游区建设项目,协议资金上亿元,有力助推了全镇经济社会发展。

另一方面,以统战工作为纽带,加强与非公有经济企业的密切联系。镇党委确定了党委联系点制度,每名党委委员联系1-2个非公有制企业,主动上门为企业发展排忧解难,提供服务,促进了企业的健康发展。今年,我镇磨盘柿深加工企业,北京得立青农业科技发展有限公司,因经营问题面临困难,镇党委主要领导亲自过问,并积极组织协调,在不到半个月的时间内,成功完成了企业重组。

(三)积极稳妥地做好宗教工作。

在宗教工作方面,我镇把民族宗教作为统战工作的重中之重来抓。目前,全镇镇内有少数民族2个176人,信教人员119人。其中,信奉基督教人员85人,4个聚会点(南2西1张1)。镇内除了法轮功练习者外,无其它邪教组织,有法轮功练习者121人,不稳定人员7人。根据民族政策和上级民族宗教工作会议精神,我镇不断强化各项民族政策的落实,建立健全了民族宗教管理相关工作制度,成立了以党委书记任组长的民族宗教工作领导小组,与各村签订了民族宗教工作考核责任书,并由党委副书记主抓,成立宗教稳定安全检查小组,定期开展对宗教活动场所的检查,确保宗教活动和谐有序,社会稳定。

(四)加强统战部门自身建设。

按照镇党委整体工作安排,我镇把统战工作纳入镇村两级目标管理,建立健全了统战工作机制和舆情信息网络,提高了统战工作的动态管理水平。同时,结合深入开展“创先争优”活动,在统战系统中开展了“亮党员身份,助科学发展”活动,鼓励统战干部在本职岗位上当模范、创一流,不断提高统战工作的整体水平。

二、2012年工作安排

回顾我镇2011年统战工作,切实取得了一定工作成效,我们认为有两点经验值得进一步总结:

一是必须找准统战工作的立足点。实践证明,只有把统战工作纳入全局发展体系当中,围绕中心,服务大局,站在新的历史高度、新的发 3

展起点,统筹考虑新时期统战工作,才能做到有的放矢,真正发挥好统战工作服务经济社会发展的重要作用。

二是统战工作必须适应新形势发展要求。要紧紧把统战工作与发展大气候联系起来,以创新驱动发展为手段,努力提高统战工作服务全局的本领和水平,才能使统战工作更加富有成效。

同时,对照先进乡镇和上级更高的要求,我镇统战工作还有很大差距,表现为:抓手不多,创新不多、亮点不多。在新的一年里,我们将虚心向先进乡镇学习经验,扬长避短,弥补不足,努力开创统战工作的新局面。

2012年,我镇统战工作,主要围绕以下几个方面来开展: 一是以加强学习为先导,进一步推进统战工作思想体系建设。结合学习型社会建设,重点开展以党的十七届四中全会和十八大等会议文件精神的学习贯彻活动,以学习研讨、专家讲座、组织培训等方式,把统战干部和统战对象的思想,引导到贯彻落实党的方针、理论、政策中来,引导到“三个北京”、“三化两区”建设中来,着力提高统一战线广大成员的认识,坚定正确的政治方向。

二是以服务发展为主题,引导广大统战对象建功立业。大力组织开展统战对象座谈会、游子联谊等活动,强化对非公有制企业的密切联系和服务力度,积极引导他们参政议政、关注家乡、支援建设,参与全镇经济和社会事业发展,并通过统战工作平台,以联谊为纽带,加强镇内外的交流与合作,推动引资引智引才工作,为全镇科学发展广聚人心、4

广聚人脉。

三、妥善做好民族宗教工作。认真贯彻落实国务院《宗教事务条例》,联合民政部门开展好《条例》的学习宣传活动,积极配合有关部门推进宗教事务依法管理,抵御境外渗透,维护宗教界的合法权益;继续加大民族宗教管理工作,强化指导检查,建立长效机制,做到常抓不懈;进一步加强爱国爱教力量的培养,鼓励和支持宗教团体发挥爱国爱教、团结进步、服务社会的优良传统,维护安定和谐的社会发展环境。

以上,是我镇统战工作的简要汇报,不妥之处,请在座的各位领导批评指正!

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