第一篇:江苏分院2008年工作总结-中国科技开发院江苏分院
中国科技开发院江苏分院
2008年工作总结
2008年是我国政治、经济、社会发展不平常和不平凡的一年,是高举中国特色社会主义的旗帜,走中国特色社会主义道路,认真贯彻党的十七大会议精神,取得辉煌成绩的一年。我院在省政府和中国科技开发院的领导和关心支持下,坚持邓小平理论和“三个代表”的重要思想,遵循科学发展观、建立和谐社会和“又好又快”发展经济的要求,按照省委和省政府提出的2008年工作目标和中国科技开发院的部署,在科技开发、科技成果转化与推广以及科技咨询服务等方面取得了新成绩,较好的完成了全年的各项目标任务。
(一)、系统思考和系统决策
1、向省科技厅申报了“系统思考与系统动力学的国际合作研究”项目,已获批准立项,并签订了合同,开始实施。该项研究主要是为了充分利用国外智力和技术资源,进一步加强与美国有关研发单位的全面合作,跟踪国际系统思考和系统动力学的最新发展动态,深入推广应用系统思考和系统动力学的先进理论和方法。
2、省科技厅下达我院的研究项目“创新型人才培养的系统动力学”,按科技合同计划2009年完成,现已提前完成规定的任务。该研究以我省南京市教育系统为试点,应用系统动力学和系统思考新技术,指导中学生选择环境、生态、城市发展等课题,进行系统分析、建模技术和模拟试验的合作开发;提升学生创新精神和实践能力;组织、指导中国学生与美国学生联合组团参加在美举行国际中学生系统动力学挑战赛,测验学生的创新能力,取得显著效果;结合我国国情,将“系统思考和系统动力学”作为中学校本选修课程,为青年学生开发个人的思考、理解和洞察力,为培养创新型人才提出有效的方法和工具,并取得显著效果。
3、编写了国内第一部“系统思考和系统动力学培训教程”,即将由江苏科技出版社出版。这是国内第一部“系统思考和系统动力学培训教程”的普及读本。作为培训的指南,为国内应用人员的研究性学习和社会实践提供指导和帮助。
4、在国内率先建立系统思考和系统动力学网站。内容包括“网上课堂”、“知识系列讲座”、“对外交流”、“应用实例推介”、“互动与问题解答”等,现已构建基本雏型,用户可借助网站及时交流各自的研究动态成果,为国内推广应用系统思考和系统动力学架构一个学习研究、信息沟通、成果交流的交互平台,已受到国内用户的热情关注,并引来合作对象。
5、邀请台湾系统思考专家杨朝仲、林秋松、文柏等人来南京,就系统思考在政府企事业管理、避灾减灾中应用、就业能力培养与提升研究方面进行了技术交流。我院就有关方面报告了自己的研究成果。此次交流取得了积极的成果,为今后进一步合作奠定了基础,尤其是就业能力培养与提升研究,受到了社会广泛的关注。
与台湾系统思考专家杨朝仲、、林秋松、文柏进行技术交流
6、帮助和指导南京市几所中学教师编写“系统动力学和系统思考的校本选修课程”,作为南京市中学推广系统思考的校本选修课程教材。其目的是提高学生的实践和创新能力,并在更多的其他学科教育和课外学习中,进一步探索和推广系统思考和系统动力学的应用。
7、与中共天津市委党校签订“领导干部科学决策能力训练的计算机模拟系统”开发项目合作意向书,我院将提供技术支持。
8、为南京市教科所系统思考和学习力研修班讲授基础知识,为2009年与该单位建立合作项目奠定了基础。
(二)、信息管理系统
我院和南京农业大学信息学院共同承担的南京市科技局下达的科技计划项目《基于ISO27000的信息安全管理体系软件系统》,研究工作进展顺利,并取得阶段性成果。
1、通过对信息安全现状,现有软件工具等调研、分析,从而确定了本项目的软件设计方案。以《信息安全管理软件的比较研究》成果已在刊物上发表。
2、该项目中软件各模块开发过程中,已完成①服务器端后台部分模块,包括客户管理模块、部门管理模块、密码管理模块等;②数据采集部分模块,包括卡巴斯基和symantec的病毒日志,数据存储格式分析等;③数据库设计已全部完成,包括各表的建立以及各表之间的映射关系。
(三)、软科学研究
从2007年年底开始的“推进我省科技诚信建设的对策”研究课题,经过一年多时间的努力,现已完成初稿。主要内容有:一是对科技诚信建设进行研究的必要性和重要意义;二是诚信和科学道德、科技诚信的关系;三是我国科技诚信存在的主要问题及原因分析;四是发达国家科技诚信建设的基本现状;五是国内外科技失信的典型案例分析;六是推进我省科技诚信建设的对策措施,共六个方面,约六万多字。对当今我国在社会主义市场经济条件下,科技界存在的不诚信行为进行了系统分析研究,提出改进和加强诚信建设的对策措施,对改进科技诚信方面有一定的现实意义和指导意义。
(四)、科技咨询服务和科技中介服务
为企业服务特别是为中小企业提供咨询服务和科技服务,这是总院交给我院的一项任务,在2005年正式开展工作基础上,又有新的进展。
1、为支持环保事业的发展,我院与南京国友环保科技有限公司本着团结协作,共同开拓,为社会作出应有贡献的原则,签订合作协议。我院同意该公司以“中国科技开发院江苏分院南京国友环保科技有限公司”名称挂靠,在环保科技、卫生、安全、技术监督、疾病控制等方面给予该公司指导,使该公司将环保工作做得更好。
2、与扬州辛普森新能源有限公司的“高效节能地源热泵全热回收三联供系统开发与产业化”项目签订了技术合作协议。
3、与金方圆数控机床公司的“MT—200数控转塔冲床”、扬州万能高压电器制造公司的“基于天线网络的大型建筑能源温控管理平台”等达成初步协议。
4、对通过科技咨询服务和科技中介服务的合作企业,我院对其方案和任务书进行大量的研讨、修改、定稿及有关技术和实施方面等工作,并及时跟踪服务,企业对我院服务质量和态度十分满意。
(五)、管理工作
1、我院管理制度一直比较规范,基本上做到科学管理,进一步明确了有关室组的职责、岗位分工和工作人员的职责任务,有效促进了科技开发、科技成果转化与推广、科技咨询服务与科技中介服务等工作的开展。
2、按照分院规定的“关于业务管理和奖惩办法(试行)”具体规定以及“关于年终奖金分配的原则”等规定,都得到具体落实,提高了职工争取科技项目、完成科技开发项目、积极创收的主动性和积极性。
3、为调动职工的积极性和创造精神,除落实有关规定外,给职工增发了一个月的目标管理和任务奖,还对生病职工进行慰问。
4、按照国家机关事业单位工资改革的方案,今年下半年对在职的职工提高工资,且幅度较大;同时考虑市场物价上涨的因素,增加了对困难职工的困难补助及重大节日的补贴,同时增加了劳保福利和用于职工教育的经费,预计比上年增长10%。
第二篇:中共江苏省委党校干部函授学院南通分院
中共江苏省委党校干部函授学院南通分院
崇川区委党校本科教学班
招 生 简 章
为贯彻落实中央、省、市、区人才工作会议精神,全面提升我区机关、社区及企事业单位干部的理论水平和业务素质,建设一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、作风优良的高层次、复合型、应用型专门人才队伍,更好地为我区经济和社会全面发展服务,经与有关方面协商,决定委托江苏省委党校在我区举办2007年公共管理专业(人力资源管理方向)崇川教学班,招收人数50名。
一、培养目标
培养忠诚于马克思主义、高举邓小平理论伟大旗帜、实践“三个代表”重要思想、坚定不移地走有中国特色社会主义道路、既有专业知识又有管理能力、具有本科、大专文化程度的党员干部和业务骨干。
二、招生的专业、学制和学历待遇
设公共管理专业(人力资源管理方向),学员学籍均自2007年9月起算,学制为二年半。
根据中共中央[2000]10号文件和江苏省委[2000]9号文件关于党校学历及其待遇的规定,省委党校函授本科班的学员,学完规定课程,经考试、考核成绩合格者,由省委党校干部函授学院
颁发毕业证书,享受国民教育相应学历的有关待遇。
三、招生对象和报名条件
招生对象为党政机关、社区及企事业单位以及其它单位中的党员、干部和其他工作人员。
凡大专毕业者,均可报本科、并可免试入学。
四、学费书费
学费每生每学年1500元,教材资料费300元,代办费100元,按学年收取。江苏省委党校选派优秀教师全面负责教育教学管理,采取集中面授和指导自学相结合的教学形式,集中面授一般安排在双休日进行。
五、报名时间、地点和方法
1、报名时间:自9月中旬开始至10月底结束。
2、报名地点:崇川区委党校(跃龙南路36号,崇川区老政府内)。
3、联系人:何老师、魏老师,联系电话:85128730、85128793、85128781、85532493。
4、报名手续:提交身份证复印件两份;学历证书原件及复印件两份;报名登记表一式两份,一村寸免冠彩色照片4张、二寸3张;报名费及第一学期学费书费1050元,由本校将统一办理入学手续。
崇川区委党校
2007年9月
第三篇:人民医院分院工作总结
人民医院分院工作总结及工作计划
在总院的正确领导与大力支持下,虽分别取得了一定的成绩,但仍有较大差距,现将 工作总结汇报如下:
一、各项业务数据。
截止x月x日,业务总收入xxx万元,较去年增涨xx万元,同比增幅xx%;收入住院患者累计xxx人次,较去年减少xx人,同比降低xxx%,人均医疗费用xxx元,较去年增涨xxx元,同比增幅xxx%,日均医疗费用xxx元,较去年增涨xxx元,同比增幅xxx;门诊诊疗累计xxx人次,较去年增涨xxx人次,同比增幅xxx%,次均医疗费用xxx元,较去年减少xxx元,同比降低xxx%;完成手术xxx台,较去年减少xxx台,同比降低xxx%;药占比xxx%(除去门诊慢病、离休药占比xxx%),较去年降低了xxx个百分点。
二、认真做好党务建设工作。
为深入学习贯彻党的十九大会议精神,结合上级党务工作指导思想,组织召开“学习贯彻党的十九大会议精神”与“主题党日”等专题会议,通过学习总书记《治国理政新举措》、《党章》,观看《筑梦路上》教育视频等系列活动,使全体党员进一步增强了“四个意识”,坚定了理想信念;认真完成总院党委交办的各项任务,做好党费的收缴工作。
三、全面推进医院规范化建设。
8月下旬,领导工作调整由xxx同志担任院长,主持全面工作并作出工作部署,一是为了规范慢病、传染、食源性疾病的管理建立公共卫生科;二是严把安全生产关,进一步规范了医疗垃圾暂存处及工作分工,改造手术室线路及排查其它用电安全隐患,下步准备建设医疗废水处理站;三是为规范慢性病人用药管理,安装管理 软件,从疾病、药品种类,用药用量等方面进行管理;四是为了保证医疗技术的正常开展及应急设备的保障工作,分批分次采购了蓝光治疗仪、手术显微镜、心电图机、洗胃机、内镜消洗设备、肾镜、除颤仪、四维(彩超)系统等,现已陆续安装到位,并对部分设备进行维修(如腹腔镜);五是根据医院实际情况,鼓励手足显微外、骨科、腹腔镜等业务开展,同时建立肛肠疾病治疗小组,逐步发展成为专科,实现小综合大专科工作部署计划;为规避风险,严格按照总院工作要求建立科室理财小组;六是根据《关于纠正医药购销和医疗服务不正之风专项治理实施方案》的要求,分别停用部分药品,药占比降低约X%,对检验试剂进行阳光招标,有效降低试剂成本X%,计划逐渐对卫材进行公开招标,达到规范管理的要求,同时增设发光检验项目;七是规范了请销假、公休、排班,双休日办公室值班,总值班及夜间值班制度;八是无偿捐赠的设备:电子胃镜(奥林巴斯奥辉)X台,GE心电图机X台,磁振热治疗仪X台,微波治疗仪X台,中频治疗仪X台;根据捐赠设备建立胃镜室(人员均已培训,具备开展能力);九是要求药剂科建立临床用药目录,逐步规范药剂科、药房管理工作;十是紧密结合总院质控,逐步提高分院职能科室管理能力,目前已对接的科室有医务科、护理部、药剂科、总务科、保卫科、院感办,下步做到全部职能科室对接,对接科室已明显认识到与总院管理方面的差距,下步以总院指导带动职能科室的管理,要求对被指导的职能科室X个月内必须见有成效,计划购买各系统的管理方面书籍(如山东省病历书写规范,二甲评审标准实施细则等)加强理论学习运用于管理中去。
四、逐步提升医疗管理质量与医护技术水平。
分院总质控师由院长委托副院级领导担任,每月质控内容分为专项检查、随机检查、集中检查与院外检查,重点围绕核心制度与 岗位职责、安全生产等内容质控,对存在问题在每月中层会中由当月总质控师通报,通过检查、督导、整改逐步提升医护质量整体水平。
坚持多层次多渠道医护人员培训,组织临床医疗、医技、护理业务骨干人员进行集中授课,提升院内业务知识学习氛围。组织护士长到总院参观、学习提升管理水平,扩大知识面。参加总院组织护士长培训4场,并总结心得体会运用于工作中,组织全院护理人员参加全科培训8场并考核。共选派4名主治、住院医师分别到X省立医院、X附属医院、X市立医院进修学习;选派X名执业医师到市立医院规培,通过院外进修学习的方式提升医护人员技术水平。
五、好人好事与各项荣誉。
收到患者表扬信X余封,锦旗X面。医院组织的服务质量调查病人满意率X%。提名表扬服务态度多达X人次。通过不断努力。
六、弘扬中华传统美德筹募慈善资金。
为发扬人道主义精神,弘扬中华民族传统美德,全院职工积极响应“扶贫济困、情暖万家”与“慈心一日捐”号召,两次共筹募慈善资金xxxx元,并对捐款人员及资金予以公示。
七、保质保量完成查体任务。
组织查体人员历时XX天,对XX所中小学校XX余名学生进行体检,录入学生查体信息共计XXX余人,得到上级领导的充分肯定。
八、存在问题
回顾一年来的工作,在肯定成绩的同时,也存在一些问题和不足,主要是:一是发展受空间制约,分院存在严重消防安全隐患,不能满足患者就医要求。二是学术交流活动少,重点专科建设需进一步加强。三是分院管理模式与总院要求的精细化管理差距很大。四是学习风气不够浓厚,开展新项目、引进新技术不够。五是医院 整体医疗技术水平不高,就医环境简陋,医疗市场竞争力低。六是个别科室责任意识差,存在一定安全隐患,存在应付工作现象,医疗质量需进一步提高。
2018年工作计划
1、完成分院规划征收并尽快改造,最大限度的改善就医环境,合理规划科室布局。
2、完成电子信息化建设,规范医院财务、药品、卫材、病历书写等各项工作。
3、严格按照二甲综合医院评审标准实施细则;逐步建立健全相应科室,规划建设分院ICU病房。
4、对污水处理进行科学改建,确保达到环保排放标准。
5、逐步建立健全分院质控纠风工作,在下一的医疗质量管理工作中,要吸取教训,总结经验,以基础质量、环节质量检查为重点,狠抓问题的改进与制度的落实,切实提高医疗质量,保障医疗安全;同时彻底杜绝医务工作人员生、冷、硬服务现象的发生。
6、重点发展肛肠外科、微创外科、胃镜室等,力争在一年内发展成为区域性肛肠诊治中心;选取个别科室实行主诊医生负责制,并分组管理。
7、为保证医疗质量与安全,进一步规范18项核心制度的落实;督导临床科室开展新技术新业务,并加强医疗设备投入及短平快项目建设。
8、规范抗菌药物的临床应用;制定输血流程,以便更好的服务于临床。
9、根据医院发展需求有计划选派医务工作人员或团队外出学习。
10、加强护理质量与安全管理,充分发挥质控小组的作用;做好分层培训,把院科两级培训相结合,建立机动护士库,培养全科护理人才;结合临床逐步开展院感病历监测工作。
人民医院 xxxx年xx月xx日
第四篇:分院上半年工作总结
分院上半年工作总结
从前段时间的生产和工作来看,分院整体状况不怎么好,主要存在的问题体现在以下几个方面:
一、分院计划实施的执行力不高
产生这个问题的原因主要是分院在制定生产计划时,没有充分征求各外业室主任的意见,计划的可行性不高,同时又没有进行必要的调整。这样做直接导致2个严重的后果,一是具体的作业员为了保证计划而放弃产品质量,分院的整体质量出现比较严重的下滑;二是多次这种情况发生后,不管是室主任还是作业员对分院制定的生产计划都抱着无所谓的态度,大家对自己近期的工作任务和工作目标心里没底。
二、分院整体工作氛围不好,职工思想状态不稳
由于前面因素的影响,加上分院对职工尤其是年轻一代职工思想工作没有及时跟上,没有及时跟职工进行思想交流和沟通,致使部分职工对分院的管理措施及方法产生误解,影响了部分职工的工作积极性及工作情绪。
三、专业技术人才的严重不足
从分院上半年承接的生产任务来看,除了基础测绘任务外,很大一块是属于数字城市建设方面,而目前分院在这一块勉强能用的总共也就两个人,如果分院要朝这方面发展的话应积极引进专业技术人才。
第五篇:工程技术分院个人工作总结
工程技术分院学生会生活部部员个人工作总结我们一步一步的走着,每一步都脚踏实地,每一步都带着艰辛和汗水。在挫折中探索,在繁忙中前进。我们收获着,成长着,虽有不足,但我们勇于承认,不断改进!
2013年10月我加入到了学生会生活部,我和其他人一样,参加了学生会竞选,虽然我未能成功竞选,但是我对学生会的向往,想在大学里做一些事,使我鼓足了勇气,有个强烈的愿望加入学生会,服务他人,最终得到了孙书记的同意,我心里一直感激着孙书记,因为我在学生会工作中,我很快乐,这种快乐是源于我的工作热情,这种快乐是同学们对我的认可,这种快乐是源于我的收获。
作为工程技术分院学生会生活部的一员,起码要做到发自内心地去为学生会工作,为老师,同学服务,而不是被动地去工作,而且时时刻刻要铭记自己是学生会成员,是一名学生干部,所以,做事要全力维护学生会的利益,要想做好工作,正确的思想态度是基础,是保障。
上学期我们作为新生加入到了工程分院学生会,所以,学长们都把工作重点放在了我们新生上,刚开始我们对分院的规章制度,卫生要求都不了解,而我们新生的集体荣誉感特强,劳动积极性高,所以,我们很快融入学生会的这个大家庭中。
本学期在在学生科领导的指挥下,各位主席部长的带领下,我们
逐步走向了成熟。对于生活部日常工作,除了每天早晚要检查各班班级内卫生及分担区外,生活部每周三晚上对各班进行一次大检查。还有工程的外单,每周一个班级,虽然这些都是一件件简简单单的工作,但是把每一件工作做好就是不简单,每周外单是生活部排岗制,虽然每天早上起来的很早,很困难,但是我坚持了下来,几个月下来,工程外单受到了多次表扬,从中我收获到了身在学生会这个大家庭中真的很荣幸,我可以为工程奉献我的一份力量而高兴。
生活部,可以说是学生会中十分重要的组成部分,我们每天都做着一些看似琐碎的工作,但是把每一个每天加起来,他们完成的确实一项十分艰巨的光荣任务。
为同学服务,我们无怨无悔,为学院工作,我们心甘情愿,扣分不是目的,为老师,同学们营造出良好的工作,学习环境才是生活部成员奋斗的目标。我相信,凭借着我们的共同努力,生活部一定会步步高升,为分院做出更多的贡献。
在勤勤恳恳干工作的同时,还是缺少新想法,创新意识差。在以后的工作中我应该注重积累,总结经验,敢想,敢做,但不蛮干,争取在下学期做出更多创新。
我告诉自己要记住:只有不停地交流才能不断的提升自己,学生会才会不断的壮大。
工程技术分院
学生会生活部
部员:王佳鑫
2014年6月23日