第一篇:三月份的总结四月份的计划
三月份的总结四月份的计划
金三银四对我们美容行业来说:三月四月是最好的季节,但是今年我没能抓住金色的三月,使我倍感遗憾,工作我也干了不少,差也没少出,可是结果不太好,通过这一段的反思,我也想了很多,因为我清楚的知道,不能因失败找借口,只能为成功找方法,上个月我谈的单不在少,成功率不高,还是自己的意念不够坚定,说话的底气不够足,可能是现在的团队的素质比较高,出现不太好的就高姿态,有些想要,有些还不想要,通过对副总课程的学习,我深深感到自己的不足,副总说了,你把优秀人带优秀了不是你的优秀,你把不优秀的人带优秀了,那才是你的优秀,这一句点醒了我,让我从新结识了自己的不足。从新构思了自己工作的方法和态度。四月我一定要让自己成为银色的四月,四月份我的业绩目标是20万元。
上海学习的心得
当我听说要去上海学习时,我的心情特别激动,激动的原因,不是去学习,而是我能去号称东方明珠的大都市上海,不管是自费还是报销我都想去,我们来回坐的是飞机,因为我知道,这样可以让我早点到,一观上海的美景,可是事与愿违,下飞机后坐地铁的时间四小时,到宾馆天已经黑了,我太失望了,心里都有点不太舒服,遗憾的度过了一晚。
第二天在紧锣密鼓的排练中,我们进入了会场,第一堂副总的精神大,太实惠了,给我们讲了管理,管理首先是自我管理,我首先做了自我检讨,后来又说到了,因为我们“志同道合”所以我们走到了一起,不是你把优秀的人培养优秀了,是你的优秀而是不把不优秀的人培养优秀了才是你的优秀,所以我的感悟最深,我一定要沉下来,不管怎样的员工我一定要用心去对待她们,全力以赴去扶持她们,既然跟随了我,就是对我的信任和认可,我不能让她们失望,因为她们跟我们有共同目标,所以才跟我们走到了一起。通过副总的点播,我认识到了自己的不足,我永远认为公司就跟及时雨一样,当我迷茫的时候会给我方向,太感谢上司的用心良苦了,伟大的新生活公司,培养了这么多的优秀人才,永远为迷失的孩子找到正确的方向。
看到吴晓霞理事激情飞扬的状态,和李理事的状态,让我深深感到自己努力的太不够了,通过上海的学习,让我受益匪浅,让我打消了对上海美景的留恋,让我的归心似箭,让想尽快用到工作当中,虽然我的结果并不理想,但四月份我一定要突破,突破自己,让自己快速成长起来。
第二篇:学习部三月份总结和四月份计划
学习部三月份总结和下个月计划
日子过得真快啊!转眼间在学习部已经一个多学期了,想想过去的日子,我们在一起的时候,能够相互的配合,顺利的完成工作。我们在一起度过的每一天都是难忘的!而我们的学习部门之所以能够这么团结,我想不仅仅是我们每个人的努力,还有学姐的指导,每一次活动学姐都会亲自指挥!在学习部里,我们总像是慢慢成长的孩子,所有的事情都是由不会到会,由不懂到懂我们成长了许多!
这个月学习部的工作:
1、每个星期五下午批阅教学日志;
2、本月信息员反馈表的收集,并分类汇总电子稿交到院学习部及系老师;
3、每周将本周的出勤情况及向系老师反映;4每周二与部门成员开一次部门例会,会议内容部门一个代表记录并交到秘书部;
5、召开各班学习委员会议,传达学习方面的一些知识和相关的活动给他们,并配合学院工作;
我们部门还积极的配合院里的一些活动和系里各班门的活动:如阳光晨跑启动仪式、美化校园学习雷锋活动、植树节活动、图书馆有关征文活动闭幕式、心理健康部的有关活动。
春天是我们放飞梦想的时候,我希望我们每个人都会为你梦想而飞翔!希望我们也能突破自我!突破计算机二级,通过英语四级,为实现更远的目标打下基础!我们要学着自己成长,也要有自己的目标!所以,我们都在竭尽全力的在跑道上赛跑着,永远永远的大胆向前冲!
四月份计划:
1、做好本部门的工作
2、与学习委员开一个交流会
3与宣传部搞一个“智多星’活动
部门工作规划:
1、坚持每周召开1次部门例会制度。有活动时则管理好本部门人员调动,分配工作,使本部门人尽其才。没有活动时则多一点部门成员间的沟通交流,总之尽可能的团结一心,努力把我们部门搞好。
2、配合好主席团工作,协调帮助本系学生会各部门工作,为提升学生会影响力而努力。
3、做好每月的教学信息联络工作,和院学生会、教务处保持密切来联系。
4、每两周召开各班学习委员会议,谈谈自己到这个学校之后的学习目标,学习的态度,班级学风等问题,以及传达一些有关的信息。
5、积极配合院学生会、院团委完成各项活动。
学习部:杜云云2012年3月29日
第三篇:2012年三月份总结及四月份计划
云鹏煤矿技术科2012年3月份总结及4月份计划截止2012年3月25日,技术科已经把所有在掘巷道测量完,共测量巷道约300m左右,其中21401残采工作面测量90m左右,东翼测量104m左右,一号排水井100m左右,并已完成上图,但是3月份技术科工作还是存在很多问题和不足,其中最为突出的问题是东翼探煤巷由于技术科测量及督促不到位,导致平巷打高进行返修,对此矿上也给予了我们技术科相关人员罚款处理。另外还有时还存在测量及上图不及时等问题,对此,技术科组织了技术科成员开了会议,4月份,技术科继续实行跟班制度,尽量保证每个班都有人跟踪督促并及时对巷道测量上图,另外,技术科各成员在工作上还要加强沟通交接,并且相互学习,弥补自身不足,提高技术工作水平。
我矿2012年三月份计划生产原煤为4300t左右,实际生产7571.70吨,完成计划产煤的176.1﹪;其中21401残采工作面产煤2700t,东翼探煤巷产煤3000t,一号排水井产煤1800t。计划掘进总和为160 m,实际掘进200m左右,其中东翼探煤巷掘进104m左右,一号排水井100m左右,完成计划掘进的125﹪;计划维修巷道总和为130m,实际维修巷道约220m左右,占计划维修的153﹪;各项任务全部完成。
根据我矿的生产任务及采区划分情况,四月份计划如下:
(一)、采煤计划
根据我矿的生产任务及采区划分情况,我矿2012年四月份计划生产原煤为5000t左右。(其中21401残采作业点计划采煤2000t
左右,东翼探煤巷继续掘进计划采煤1500t左右,一号排水井计划采煤1500t左右)
(二)、掘进计划
1、继续掘进东翼探煤巷,探煤巷若探水眼打完探煤不佳就迎煤沿走向掘进,计划掘进80米,煤量为1500吨。
2、一号排水井计划掘进100米。
(三)、矿井主要巷道的维修
1、一号排水井在四月份计划维修东巷巷道50米。该巷道采用木支护,规格:净断面(上宽1.6、下宽2.8米、净高2.2米)
2、副井计划维修巷道150米左右。
四、四月份采掘计划可行性分析及可能存在的问题
此计划是根据目前我矿井下采掘现状及我矿资源储量核实报告进行编写,如有变动再更改采掘计划。
云鹏煤矿技术科
2012年3月26日
第四篇:三月份工作总结及四月份计划
三月份工作总结及四月份计划
三月份主要从以下几个方面来总结:
一、思想素质方面
我认真学习公司的各种规章和制度,指导自已的工作,积极参加公司的各种活动,参与站点维修方面管理,以服务好站点为根本出发点,努力工作,做到公司员工应做的职责。
二、在节能降耗方面
在节能方面,我积极运用已学的知识,为站点的节能降耗方面做了不少努力。
1、如对44站的线路改造,对损坏的加油机主板,利用在厂家学习的机会,进行返厂维修,为公司节约3000元。同时又对站点的老旧设备,进行电气改造,使一些老设备重新焕发青春。
2、对20站的电源板进行维修,为公司节约500元,3、对3站的发电机与厂家进行沟通,顺利的进行更换,为站点节约了费用。
4、对公司的电灯进行改造,为公司节约费用。
三、服务意识方面
到站点对加油机的电气故障的查找和排除电气方面:
本月共到站点维修服务21次,全月解决隐患15 条,整改完21条。
1、检查电线的绝缘是否完好,电动机是否过热,查其接线是否正确;
2、检查加油机是否存在安全问题。机器内部是否存在安全隐患;
3、在处理完站点的问题后,和站点的家人们进行技术上的交流,共同进步。
四、培训学习方面
三月份,我积极参加各种学习和培训,并十分珍惜公司给我到加油机厂家学习的机会,努力学习加油机知识,加油机电气系统等有关知识。通过自已不断的学习,我学到一些新的理论,并用来指导工作实践,运用到工作中来。
不足方面:
1.本月对加油机的维修方面 ,因为之前未进行过相关方面的学习,造成工作很被动,只能根据领导的指示去完成而不能发挥自己的主动性.下一步改正。
2.对于自己的工作,考虑不够全面,想问题太过于简单化,以自己目前的能力,在工作中也存在不少不足.针对这方面的缺陷,我要多动脑,多思考,争取把问题处理好,并及时和领导进行沟通,以提升自己的处理问题的能力.3、对站点出现的问题,不能使站点有良好的处理能力,需要下步努力解决。在四月份的工作中做好以下几个方面:
第一、通过加强培训、座谈、交流等方式向站点家人宣传用电知识的重要性,提高站点员工的安全意识和安全操作技能,掌握基本的用电安全知识,使员工能够检查和消除基本的用电安全隐患,并在出现小问题时能排查、能解决。
第二、对每个站点的电器和加油机等用电设备展开全面的巡查并解决问题。对电器老化、距离远、任务重的站点实时跟踪,对站点的用电、防窃电、加油机保养等问题进行解决,并利用现场、电话、网络等方面进行普查。务必要落实好公司、部门的要求,变被动为主动。
第三、加强对站点的服务意识,当站点遇到问题时要及时给予解决。
第四、协助经理制定加油机、电器维修的各种制度,特别是对加油机、发电机必须制定严格的使用制度、保养规程,并在四月份中报部门经理审批后严格实施,防止出现因电力设备出现大的损失,把问题解决在萌芽状态。
第五、协助经理对站点报废物资的把关工作,做到能使用的我们尽量使用,减少成本费用。
以上是我在三月份的工作和下个月的计划,请领导在工作中看我的实际行动。
第五篇:物业科三月份总结与四月份计划
物业科三月份工作总结及四月份工作计划
在集团公司各级组织和办公室领导的关心和帮助下、在分支机构的理解和支持下,物业科全体员工经过不懈的努力,尽职尽责完成了各项任务。现将物业科三月份工作总结及四月份工作计划总结如下: 一、三月份完成主要工作:
1、进行了多功能厅卫生清扫,对检查出的问题进行全面排除与整改;
2、配合工会完成了公司领导换届选举及工作劳模表彰大会、“三八”妇女节会议的后勤保障工作;
3、对食堂饭菜的质量、进行了改善价格、数量进行了调整,保证了职工的放心食用;
4、为了各处室财、物的安全,对新办公楼的门卡密码进行修改,使其正常运行;
5、对各处室的电脑、网络进行维护,保障工作能够正常运行;
6、对树木、草坪进行了春季养护工作,并且新栽有造型的油松20余株;
7、保洁员按时对办公楼、公寓楼进行清扫,保证办公、生活区域的清洁度;
8、调整公寓楼客房四间,并更换了门锁,保证来客住宿的舒适;安排了南山职工宿舍;
9、保证了水、电、暖的正常运行,发现问题,及时解决;
10、修复部分文件柜、办公桌椅、床及旧用品;
11、积极完成了领导交办的各项临时性任务。
二、存在的不足与整改措施:
办公电脑频繁出现故障,水、电的配件配备不齐全,要及时请购,确保工作正常运行。三、四月份工作计划:
1、对各处室电脑网络进行维护,保证电脑、网络、电话畅通;
2、保洁员按时对办公楼、公寓楼清扫,保证办公生活区域卫生整洁,搞好公司区域环境卫生工作;
3、建立完善财产台账,按规定合理调配,做到帐物相符;
4、对公司辖区树木进行春季修剪,创建美好工作环境;
5、计划4月份听送暖气,检修锅炉;、司炉工退下来安排春季植树及苗木花卉养护,创建和谐文明的工作环境;
7、按照统一购进的原则,保障全公司食品购进分配,保证价格合理、质量可靠、购进及时;
8、进一步提高食堂饭菜质量,做到饭菜花样、可口。
三月份工作总结暨四月份工作计划
二〇一一年三月二十五日物业科