2014年员工体检计划

第一篇：2014年员工体检计划

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行政人事文件

四川卫联锐达医药有限公司

2014年员工体检计划

员工身体健康是公司最大的财富，也是公司得以稳定发展的保证，为确保员工身体健康，同时体现公司对员工的关爱，保证药品安全，公司计划在月份对员工进行体检。具体方案如下：

一、体检时间：

二、体检地点;

三、体检项目：一般项目（身高、体重、血压、脉搏）、眼科（视力、行业规定的辨色力）、皮肤传染病、心脏及腹部脏器检查、胸透、乙肝两对半、肠道致病菌检查等项目。

四、其他：

1、本次体检公司全体员工参加；

2、对接触药品而体检不合格者公司将内部调动岗位。

四川卫联锐达医药有限公司

人力资源部

第二篇：2013年员工体检计划

企业员工体检工作计划

为了保护员工的身体健康，促进我公司全体员工的健康水平，以关心员工的角度出发，现决定于2013年6月对员工进行一次全面的体检，根据《卫生工作条例》、卫生部《卫生防疫工作规范》的要求，为切实做好我公司的员工健康检查工作，我公司决定于2013年6月8、9、10日将为全体员工进行体检，具体安排如下：

一、检查时间：2013年6月8日、6月9日、6月10日

二、检查时间安排：

6月8日上午：后勤全体员工

6月8日下午：压纹车间白班、前夜人员

6月9日上午：分切车间白班、前夜人员

6月9日下午：印刷车间白班、前夜人员

6月10日上午：压纹、分切、印刷后夜人员

三、检查地点安排：

餐厅门口

四、几个需要说明的问题：

1、由于检查日程安排较紧，体检顺序原则按安排顺序和部门进行体检，特殊情况由车间主任调度安排，所有体检人员必须随叫随到，不得因工作等理由影响体检进行。

2、正常情况下一般体检前静坐5-10分钟，按照监察室的序号依次检查内科、血压、五官、身高体重、视力，随后分男女检查外科。

3、体检卡由体检医生发放，并由各员工自带，每检查一项要让医生填卡，查完后将卡交还主治医生。

新乐华宝塑料薄膜有限公司办公室2013年6月6日

第三篇：员工职业健康体检计划

职业健康体检计划

为了做好2014年有害从业人员的健康体检工作，保证从业人员的身体健康，根据卫生部门的要求，拟从事在有害工作的人员必须1年进行一次职业性健康体检。2014年我单位尚有4人需进行职业健康体检，现将2014年健康体检工作安排如下：

一、体检对象

1、现从事噪音作业的工作人员；

二、体检单位

三、体检日期

从事有害作业的式作人员计划在2014年9月在，具体时间另行通知。

四、受检人员要求

受检者请务必携带本人身份证，并请当日早空腹。

五、体检报告及健康证明的发放

参加体检的有害从业人员，自健康体检结束后，由总经理向体检单位索取体检报告原件，并将原件移交给公司安全设备部，体检报告上应有医院出具的是否可以继续有害从业工意的意见。

2014.4.20

第四篇：员工体检制度

员工健康体检制度

一、目的：

为保护员工身心健康，有效预防疾病的发生，真正达到关爱员工的目的，特制订本制度。

二、适用范围：本制度适用公司所有在职职工。

三、体检组织部门：由公司人资部组织员工体检。

四、体检类别：

1、入职体检：面试合格的特种作业人员，入职前需到指定专业医院进行体检，持体检合格表办理入职手续。

2、体检：在职正式员工将每年进行一次健康体检。50岁以上员工每年两次体检。

3、特殊岗位体检：公司对在职特种作业人员每年进行一次职业健康体检。

五、体检项目：

1、入职体检：肝功、胸透、血常规、尿常规等；

2、体检：内科、外科、肝功、血常规、尿常规、胸透、B超、妇科等；

3、特殊岗位体检：肝功、血常规、胸透、内科、血压、肺活量、心电图等。

五、体检管理：

1、入职体检：体检合格员工体检报告与该员工入职材料等存入员工个人档案，由公司人资部负责管理。体检不合格员工，公司将不予录用。

2、体检：由人资行政部建立员工体检档案，每年体检报告备案保存。体检结束后，公司将体检结果告知员工本人；体检不合格者，员工治疗后复查；属于传染病的员工需要离岗治疗的，待完全康复后可继续上岗工作。

3、特殊体检：在职特种作业人员体检结果由人资部存入员工个人档案；体检合格的员工继续留在原岗位工作，不合格的进行调岗并进行治疗。

六、体检要求：

1、员工体检需在县级以上医疗机构或正规体检中心进行；

2、体检在每年7月或8月进行；50周岁以上员工体检在每年4月和10月进行。特种作业人员体检在每年7月进行。

七、体检预算：

1、入职体检：根据入职焊工及喷涂工人数：200元/人×10人=2000元入职满三月后报销体检费用）；

2、体检：在职正式员工：400元/人×400人=16000元

3、特殊岗位体检：在职一年的特种作业人员：200元/人×20人=4000元 员工体检预算共计约：22000元。

XX公司

XX年X月X日

第五篇：2013员工体检通知

2013员工体检通知

公司各部门：

为保障员工的身体健康，构建和谐的企业环境，充分体现公司对员工的关爱及以人为本的企业文化，公司决定为全体员工进行一次身体健康免费检查，现将有关具体事项通知如下：

一、参检人员：全体在职员工。

二、体检时间

2013年6月1日、2日、10日分三批，每批50人左右

三、体检地点：

北京市仁和医院（大兴黄村公园东侧）

四、体检注意事项：

1、体检前三天请保持正常饮食，勿饮酒，忌食油腻和鸡血鸭血等血制品。体检前一天晚餐后不再进食并注意休息，体检当日空腹，不进早餐和各种饮料。

2、进行各科检查时，请务必按预定项目逐科、逐项检查，不要轻易放弃体检项目。

3、体检当日请勿佩带金属饰品，衣着宽松，以便各种检查。

4、怀孕或可能已受孕的女性，请告知医护人员，勿做X光检查。

5、为了不影响公司的正常业务，请各部门领导安排好工作，组织部门人员按时体检，并请把本部门体检人员姓名和体检日期于2013年5月20日前发邮件至gelaimeihr2@163.com，如有不明之处请致电总部分机681。

北京东方格莱美墙纸有限公司

人力资源部