第一篇:关于2013年4月12日市食化所会议精神的通报
(中美合资)武汉和格生物技术有限公司
关于2013年4月12日市食化所会议精神的通报
各部门:
生产技术部于2013年4月12日下午参加了市食化所召开的保健食品的相关会议,会议精神如下:
保健食品宣传品的夸大宣传,重点查处,顺带说了下普通食品不能胡乱宣传。
(我们公司放在前台展示的产品宣传页,最好全部收起来,不然以后抽查一来我们公司就可以看见这些宣传页。)
对于保健食品的违法添加应绝对禁止,市食化所会抽样现场检查。关于原辅
料的出库入库记录、供应厂家信息,详细的生产批记录都会抽查,会查看出入库的差异情况检查是否有违法添加,总之违法添加是抽查的重中之重。 去年市局有抽检700件保健食品,全部送上海检测机构检测。今年会加大抽
检力度,全覆盖抽检,亲自到企业去抽检。
保健食品委托生产企业的审查。(企业自检→发现不合格→停止生产) 减肥、降血脂、抗疲劳为重点的检查产品。
今年会开展全市保健食品示范单位创建活动。武汉市保健食品生产企业实行
企业量化分级监督管理制度。(对企业进行分级,A级-D级,D级为不规范企业,重点监管。我们公司为委托生产企业,今年暂不参加企业量化分级。) 企业量化评分结果不对外公开。(但是并不是一直不公开,以后会有可能公
开。因为本着为企业着想的原则,为企业争取时间,希望不规范的企业尽快整改好。)
生产产品应该批批检验、留样。能自检的产品自检,不能自检的产品送检。
当抽检的产品不合格,可用留样的产品申请复检。
委托生产双方明确:1双方的责任 2生产的场所 3不能委托第三方生产 4
确保说明书的真实性
关于贴牌生产市食化所还在向省级了解是否可以贴牌,但是按照以前的规定
是绝对禁止的。
市食化妆所工作安排:3月摸底,4~5月企业自查,6~9月检查,最后会召开
表彰大会,对34家生产保健食品的生产企业进行量化分级。
开展诚信企业创建活动,建立黑名单,通过媒体向社会曝光。
希望各部门对以上会议精神进行学习、了解,做好相关的准备工作。
生 产 技 术 部
黄璟
2013-4-13
第二篇:食化所简介范文
宽甸满族自治县食品化妆品监督所简介
按照国家、省、市机构改革工作要求,县编制部门于2012年4月23日下文批准成立食品化妆品监督所。
2012年7月13日,宽甸满族自治县卫生监督所与食品药监督管理局相继开展餐饮业、化妆品、保健品等职能移交工作,拉开了宽甸满族自治县餐饮监管职能交接工作的序幕。
从今年起,原来由县卫生局卫生监督所承担的餐饮服务环节食品安全监管和保健食品、化妆品监督管理职责划转给县食品药品监督管理局来监管。宽甸县卫生局和县食品药品监督管理局主要负责人相互签署了备忘录,这标志着县卫生局正式将餐饮食品行政许可和保健食品、化妆品监管职能移交给食品药品监管局,食品药品监管局将食品安全综合监管、组织协调和依法查处食品安全重大事故的职责移交给卫生局。两部门于7月14日按照各自新职能开展相关工作。
2012年 9月18日上午,宽甸满族自治县食品化妆品监督所成立揭牌仪式。宽甸满族自治县政府副县长王瑞利出席仪式并为新成立的食品化妆品监督所揭牌,并作了重要讲话,对职能交接后的工作提出了明确要求,希望相关部门尽快进入角色,要从维护人民群众的饮食健康和生命安全的高度出发,履行好自身的职责,以更有力的措施、更扎实的工 作,为保障人民群众饮食安全和全县经济社会发展做出更大贡献。县卫生局和县食品药品监督管理局主要负责人分别作了表态发言。出席仪式的还有县人大、县政府办、县委组织部、县财政局的有关领导。
从2012年7月23日起宽甸满族自治县食品化妆品监督所向全县948户餐饮服务单位下达了《餐饮服务告知书》,说明了监管主体的转换。
9月25日至10月25 日,按照《中华人民共和国食品安全法》等相关餐饮服务食品安全法律法规、文件的规定,宽甸县食品药品监督管理局和食品化妆品监管所对镇内餐饮单位、保健品经营单位食品安全管理人员进行了三期的专门培训。此次参加培训餐饮服务单位459家,保健食品经营单位118家,系统讲授食品安全法律、法规和规章12部,针对餐饮服务过程中原料采购、索证、食品加工、消毒、食物中毒预防等餐饮服务关键环节和保健食品的采购、索证索票等进行了详细讲解。
现期工作为加强加快对餐饮服务单位进行量化分级工作。为进一步加强餐饮服务食品安全监管,落实餐饮服务单位食品安全主体责任,提高餐饮服务食品安全监管效能和水平,根据餐饮服务食品安全监督量化分级管理工作的要求,宽甸满族自治县食品药品监督管理局、食品化妆品监督 所以诚信经营和规范操作为重点,坚持日常监管与量化分级相结合,动态考评与考评相结合,全面加强餐饮服务食品安全监督量化分级管理。已完成餐饮服务单位量化分级总数207家,其中大中型餐饮单位28户,小型餐饮单位74户,其他类餐饮单位68家,学校食堂及托幼机构食堂37家。
今后我们将继续加强餐饮服务食品安全监管,保障全县人民群众饮食安全。
第三篇:食药所药化2020年工作总结
食药所药化2020年工作总结
X年以来街道食药所在区委、区政府及区市场监督管理局的正确领导下,以三城同创为总体目标,紧紧围绕服务民生、保障安全这一中心任务,始终坚持问题导向,深入开展综合治理和专项整治,扎实推进依法行政,全面履行各项职能职责,守住了辖区不发生重大药品、化妆品安全问题的底线,巩固了药品、化妆品安全形势稳定向好的局面。现将今年工作情况总结如下:
一.规范药化监管保障,进一步优化药化监管模式。(一)对照国家总局不合格防晒类化妆品开展进行依法查处的要求,对辖区内化妆品市场进行逐一、逐批次进行清查。按照区局关于对X批次不合格染发类化妆品、X批次不合格染发类化妆品、X批次不合格染发类化妆品进行依法查处的要求开展风险排查、自查自纠、强化监督检查等。我所化妆品监督检查共检查化妆品X家次,出动执法人员X人次。
(二)牢牢抓住药品质量监管这条主线,强化药品标准监管,大力巩固已认证过的企业药品GSP认证成果。
突出抓好药品流通领域集中整治,进一步规范药品市场秩序。一是深化药品流通监管。开展药品流通领域违法经营活动集中整治,督促各药店、医疗机构层层落实责任,确保整治效果。督导辖区X家医疗机构、X家零售连锁企业,对照十项问题逐一自查;X家零售连锁企业监督检查,全年共出动执法X人次,检查X家次,给予警告X家,给予X家当场行政处罚罚没款共计X元。二.是继续做好规范药房工作。一是开展药师在岗专项检查。所有药店负责人签署了驻店药师在岗保证声明书,郑重承诺因药师不正常在岗,违反有关法律、法规规定的,药店将自愿按有关规定接受相应的处罚。所有药店均上交了驻店药师在职在岗承诺书,保证其在职、在岗、在位、绝无挂职行为、不在其他单位兼职,保证其充分履行对顾客购药咨询、用药指导、处方审核、质量把关等工作职责。
二是以开展药品基础性大检查为契机,重点检查药械的质量、来源、贮存环境,积极宣传保持规范药房的意义及要求,目的是使他们认识到药品监管的重要性,加入到自觉执行药品法规,规范药品流通秩序上来,以确保药品质量和群众的用药安全。
三.广泛开展宣传动员,进一步完善社会共治机制。坚持把行业自律、群众参与与部门监管紧密结合起来,注重发挥各类市场主体、消费人群在药品、化妆品监管工作中的积极作用,深入开展宣传引导,推动形成全社会共同参与的监管工作新格局。一是提高投诉举报办理效能。二是强化新闻宣传引导。三是及时回应社会关切。
四.统一思想转变作风。按照区委区政府、区市场监督管理局的部署要求,认真开展决胜全面建成小康社会夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的精神,坚持以党建促自建,积极加强作风建设,着力打造一支思想过硬、业务过硬、作风过硬、清正廉洁的“三过硬一清廉”干部队伍。
围绕做合格党员干部、建设高素质监管队伍目标,严格落实组织生活制度,加强党规党纪、法律法规、业务知识学习。不断强化责任担当意识,真抓实干务求实效,不断提高干部职工党性觉悟和监管履职能力。
五.扎实开展不合格药品监督检查。加强药品流通领域的监管力度,加强特殊药品专项整治。开展不合格药品监督检查,对照文件要求,在辖区药品经营和使用单位全面开展不合格药品的清查下架工作。
尽管取得了一些成绩,但工作中仍然存在着很多问题:一是大多数化妆品进货票据无法落实,厂家资质索要不全等问题。二是中药材和中药饮装清斗记录不完善问题比较突出,温湿度记录不规范,部分药品经营企业药柜内药品摆放混乱,部分药品经营企业无处方销售处方药等问题。
六.下一步工作计划。下一步,我们将按照区委、区政府及区市场监督管理局的要求,围绕市民关注的热点和药品、化妆品安全工作的重点,重点抓好六个方面的工作:
一是坚持严厉打击,保持高压态势;
二是坚持关口前移,搞好风险防控;三是坚持发动群众,加强社会共治;四是坚持创新监管,落实监管责任;五是坚持“一岗双责”,落实主体责任,不断加强党风廉政建设。六是坚持教育培训,建设一支高素质的干部队伍。第四篇:食药所2020年药化工作总结
2020年以来街道食药所在区委、区政府及区市场监督管理局的正确领导下,以三城同创为总体目标,紧紧围绕服务民生、保障安全这一中心任务,始终坚持问题导向,深入开展综合治理和专项整治,扎实推进依法行政,全面履行各项职能职责,守住了辖区不发生重大药品、化妆品安全问题的底线,巩固了药品、化妆品安全形势稳定向好的局面。辖区内药店共21家,医疗机构16家,化妆品68家。现将今年工作情况总结如下:
一.规范药化监管保障,进一步优化药化监管模式
(一)牢牢抓住药品质量监管这条主线,强化药品标准监管,大力巩固已认证过的企业药品gsp认证成果。突出抓好药品流通领域集中整治,进一步规范药品市场秩序。一是深化药品流通监管。开展药品流通领域违法经营活动集中整治,督促各药店、医疗机构层层落实责任,确保整治效果。督导辖区16家医疗机构、21家零售连锁企业,对照十项问题逐一自查;
21家零售连锁企业监督检查,全年共出动执法185人次,检查74家次,给予警告1家,给予1家当场行政处罚罚没款共计1000元。
(二)对照国家总局不合格防晒类化妆品开展进行依法查处的要求,对辖区内化妆品市场进行逐一、逐批次进行清查。按照区局关于对92批次不合格染发类化妆品、104批次不合格染发类化妆品、88批次不合格染发类化妆品进行依法查处的要求开展风险排查、自查自纠、强化监督检查等。我所化妆品监督检查共检查化妆品136家次,出动执法人员288人次。
二.广泛开展宣传动员,进一步完善社会共治机制
坚持把行业自律、群众参与与部门监管紧密结合起来,注重发挥各类市场主体、消费人群在药品、化妆品监管工作中的积极作用,深入开展宣传引导,推动形成全社会共同参与的监管工作新格局。一是提高投诉举报办理效能。二是强化新闻宣传引导。三是及时回应社会关切。
三.是继续做好规范药房工作
一是以开展药品基础性大检查为契机,重点检查药械的质量、来源、贮存环境,积极宣传保持规范药房的意义及要求,目的是使他们认识到药品监管的重要性,加入到自觉执行药品法规,规范药品流通秩序上来,以确保药品质量和群众的用药安全。二是开展药师在岗专项检查。所有药店负责人签署了驻店药师在岗保证声明书,郑重承诺因药师不正常在岗,违反有关法律、法规规定的,药店将自愿按有关规定接受相应的处罚。所有药店均上交了驻店药师在职在岗承诺书,保证其在职、在岗、在位、绝无挂职行为、不在其他单位兼职,保证其充分履行对顾客购药咨询、用药指导、处方审核、质量把关等工作职责。
四.扎实开展不合格药品监督检查
加强药品流通领域的监管力度,加强特殊药品专项整治。开展不合格药品监督检查,对照文件要求,在辖区药品经营和使用单位全面开展不合格药品的清查下架工作。
五.统一思想转变作风
按照区委区政府、区市场监督管理局的部署要求,认真开展决胜全面建成小康社会夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的精神,坚持以党建促自建,积极加强作风建设,着力打造一支思想过硬、业务过硬、作风过硬、清正廉洁的“三过硬一清廉”干部队伍。围绕做合格党员干部、建设高素质监管队伍目标,严格落实组织生活制度,加强党规党纪、法律法规、业务知识学习。不断强化责任担当意识,真抓实干务求实效,不断提高干部职工党性觉悟和监管履职能力。
尽管取得了一些成绩,但工作中仍然存在着很多问题:一是中药材和中药饮装清斗记录不完善问题比较突出,温湿度记录不规范,部分药品经营企业药柜内药品摆放混乱,部分药品经营企业无处方销售处方药等问题。二是大多数化妆品进货票据无法落实,厂家资质索要不全等问题。
六.下一步工作计划
下一步,我们将按照区委、区政府及区市场监督管理局的要求,围绕市民关注的热点和药品、化妆品安全工作的重点,重点抓好六个方面的工作:一是坚持关口前移,搞好风险防控;
二是坚持严厉打击,保持高压态势;
三是坚持创新监管,落实监管责任;
四是坚持发动群众,加强社会共治;
五是坚持教育培训,建设一支高素质的干部队伍;
六是坚持“一岗双责”,落实主体责任,不断加强党风廉政建设。进一步提升全区药品、化妆品监管水平,捍卫群众“用药安全”、“用化安全”。
第五篇:食药所所长职责
食药所所长职责
一、领导全所人员认真贯彻执行党的路线方针、政策和食品药品监督管理的各项法律、法规、规章,正确行使工作职责和法定权限。
二、制定全所工作计划,落实网格化监管责任,合理调配本所人力资源、布置、督查、考核全所人员工作,促使各项任务的 完成。
三、组织落实对本辖区各类食品药品经营主体各类行为的监督管理职责。
四、组织安排对本辖区内各类食品药品违法违规案件的查处工作。
五、组织落实辖区内食品药品法律、法规宣传,信息报送,投诉处理、应急处置等工作。
六、负责落实对辖区协管员的监督管理、培训教育、业务指导等工作,安排落实对辖区内集体聚餐、重大活动接待餐饮的备案、监督和管理。
七、负责对行政许可现场核查的审查工作。
八、负责落实对本所固定资产、财务票据、各项经费、罚没收入的监督检查。
九、建立健全所内考勤、考核、奖惩制度,抓好全所绩效考评工作。
十、加强同相关联系部门的协调沟通和相互配合,切实履行好食药所各项职责。
十一、完成上级交办的其他任务。