2014.3.8三区站记者例会内容简述

第一篇：2014.3.8三区站记者例会内容简述

2014/3/8 13:00三区站记者例会内容简述

1.音频注意事项

(1)录音忌喷麦，将手机对着下巴的位置

(2)调整语速，问问题时，语气要自然

(3)若回答者答非所问，尽量拽回（亦可放弃）

(4)剪音不要太秃，要将口语部分剪掉（就是说 这个 那个 嗯…）

重复、有语病处要仔细听反复听，忌心急

2.音频保存注意

(1)配置→采样率44100

另存为（保存原件）→高级设置→采样率

也可做完后去格式工厂

(2)音频放桌面，随做随存

★ 每周一区站例会、每周四全委会、每周五记者例会

★ 稿件发至小组公共邮箱，节日专题稿提前三天完成★ 五月六日左右音乐学院技能大赛

★ 坚持、走心、别太拿自己当回事！

★ 有事与组长商量！（<(=￢_￢=)> 秒懂 不解释！）

第二篇：实践内容简述

一、实践内容简述：

针对恩施地区留守儿童多的情况，我们在假期建立爱心辅导班，免费招收那些家庭贫困的留守儿童。对这些孩子的教育，我们将有针对性的开设基础课、艺术课、实践课等，提高他们的学习成绩，接受艺术文化的熏陶，培养广泛的兴趣爱好，养成良好的心理品格。同时，我们还将与这些孩子建立长期的帮扶，促进其健康成长。

二、实践活动意义：

据调查，我国有近1.5亿的农民在外务工,打工者数量还在以每年超过500万的速度增长,他们的子女处在义务教育年龄段的约为2000万，其中超过1000万留在家乡,成为“留守儿童”。

而恩施作为西部崛起城市之一，此现象表现尤为突出：一方面，恩施每年都有大量农民工前往东部沿海较发达地区务工，将子女留给家中老人看管，或者托付给亲戚好友。另一方面，恩施近年经济发展迅速，吸纳了大批周边农民工进城务工。随之而来的是，农民工子女的数量与日俱增。父母忙于自己的工作，无力提供给孩子足够的关照，尤其是周末或假期，孩子多处于无人监护状态，孩子意外伤害事故频发。

虽然父母外出打工，使得子女的生活在经济上有些许改善，但留守生活带给他们更多的是教育上的缺陷。“ 留守儿童”由于家庭的缺陷在学校表现不积极，性格孤僻成绩较差。又由于基础教育师资薄弱，教师大多身兼数职，没有专门的心理教师、生活指导教师，所以只能实行大众化教育，不能给“留守儿童”更悉心的关怀。

利用假期时间我们组成留守儿童爱心辅导班，一方面帮助留守辅导功课，使其学习成绩能够提高；另一方面，我们与村委会合作，将孩子集中起来，避免孩子受到意外伤害，使孩子在集体活动中感受到童年的快乐，促进其健康的心理品格。

三、实践活动的预期目标：

1、将耿家坪周边的留守儿童都集中到爱心学校，开设基础课，提高其学习

成绩；

2、开设音乐、美术、书法等艺术课，使孩子受到艺术熏陶，培养其广泛的兴趣爱好；

3、多于孩子谈心，使其不再有孤独感，促进其健康心理品格；

4、建立与孩子及家长的长期联系，在以后的时间里对孩子进行长期帮扶；

5、将实践经验和成果整理，向妇联、民政等政府部门提出建议。

四、实践活动的保障：

（一）可行性

1、本团队由我校各个学院的热爱公益事业的同学组成，大多数同学具有半年以上支教经历，且很多同学是学生干部，有较强的组织协调能力和应急处理能力。

2、团队人员组成合理，有艺术学院的美术、音乐专业学生，文传院汉语言文学专业学生，通过国家心理咨询师的学生，也有业余的书法爱好者。使团队能够全面为留守儿童服务。

3、恩施公益网的大力支持。恩施公益网是恩施地区较大的一个公益性网站，该网站长期关注恩施地区的留守儿童，并长期帮扶了一批留守儿童。网站的提供教室等一系列资源，使我们团队在具体活动的开展，取得社会信任，与新闻媒体联系等方面具有很大优势。

4、村委会的大力支持，使我们能够准确联系到需要帮助的孩子，提高了我们的工作效率。

5、爱心辅导班距离我校不远，爱心老师可以在学校食宿，实践活动时间更长，效果更好。

（二）团队文化建设

1、制度建设。本团队设立了职位责任制度、财务制度、学生守则、老师行为规范、学生及老师安全责任书、奖惩制度等一系列制度，使团队工作有序运行。

2、团队原则：做实事，热心为孩子成长引路。

3、宣传口号：传递爱心，播撒良善。

4、工作理念：热情、专业、爱心、耐心。

五、实践活动的现有条件：

1、本团队有一批具有爱心、热爱公益、不同专业背景的教师队伍；

2、与恩施公益网、耿家坪居委会合作，得到他们的大力支持，工作场地有了保障，能很好联系到需要帮扶的孩子；

3、爱心辅导班距离我校不远，爱心老师假期可以在我校解决食宿问题。

六、实践活动具体安排

（一）准备期（6月30日——7月3日）

购买文体用具、布置教室、联系留守儿童、制定课表、老师备课等准备工作。

（二）教学时期（7月4日——8月4日）

严格按照正常的教学秩序进行教学

第三篇：护士长例会内容

护士长例会内容：

1）总结前期工作，传达上级精神，布置下一步护理工作；

（2）通报护理查房情况，反馈护理管理、护理质量存在的问题与解决办法； ①护理核心制度落实情况；

②护理技术操作考核结果与存在问题； ③护理交接班存在的问题与解决办法；

④护理质量管理中存在问题、质控中的薄弱环节、原因及改进措施； ⑤护理服务质量存在问题及整改措施；

⑥护士长夜查房（夜班岗位职责履行、护理人员仪表、危重患者护理及抢救情况、病区管理情况以及基础护理、消毒隔离、护理文书、标本留验、病区卫生状况等）存在问题及改进措施。

（3）进行专项护理质量督查信息反馈，公布护理质量检查评价结果、存在问题、原因分析、解决办法；

（4）通报护理不良事件、护理差错、安全隐患的整改措施及落实情况

（6）重点部门、重点护理环节护理管理情况；

（7）护士岗位职责履行情况，护理常规、操作规程实施情况；

（8）围手术期患者术前访视、术后支持服务制度落实情况；

（9）护理文书书写质量评价情况；

（10）危重患者护理措施落实情况；

（11）护理教学情况及存在问题；

第四篇：安全例会内容

安全例会内容

安全重要性：今天参加此次例会的都是家庭经济支柱。赡养老人、孩子上学、医疗买房都要钱，所以安全关系到每个人的家庭幸福、项目发展、社会稳定。安全和方方面面都戚戚相关。

安全定义：人不受伤害，物不受损坏，把在生产、环境中的不利因素，人的不安全行为，机械的不安全状态，有效的控制。让人、机械和环境和谐运作。

一、安全责任和意识

安全责任大于天，操作规章不违反，安全意识要提高，自我保护很重要，三违坚持不违反，三不伤害记心间，四不放过不能松，安全才能有保证。

二、木工

进工地要戴安全帽，上楼要有楼梯道。进工地要文明，物料不能随手扔、防护外架不乱翻，更不能在大板上下窜，卸料平台要装好，压环一个不能少，材料不能堆得多，钢绳一定要拉好、电锯要装防护板、专人操作保安全。

三、钢筋工

钢筋机械安装好，一机一用离不了。调试验收在使用，操作安全有保证，定人定机定制度，非机人员不开动，钢筋绑扎要站牢，马蹬一定要支好，水平筋不能站，上面绑扎很危险。

四、砼

布料机注意稳定性、缆绳一点不能松，吊装一定要平衡。严格执行操作规程，振动棒要接好，漏了电可不得了、绝缘手套手上戴，脚上要穿防滑鞋，打板墙要注料，架板一定要铺好。

五、架子工

进工地要戴安全帽，登高要穿防滑鞋。酒后不能蹬高空，蹬高空要系安全带，连墙件不能少，预防架子内外倒，架底一定要铺满，剪刀撑一个都不能减，安全网要挂满，确保大家都安全。

六、临电防火

临时用电要规范，非电工严禁乱接线，如果电气着了火，坚决不能用水泼，设法赶快断电源，绝缘棍棒挑开线，灭火器配备好，防消结合很重要，如若用火要申请，部门审批才能动，宿舍坚决不做饭，人走一定关电源。

不偷盗不打架，服从管理人人夸，安全生产警钟鸣，安全牢牢记心中，安心全心把活干，一年挣他七八万，媳妇孩子把你盼，父母盼你把家还。

第五篇：团委书记例会内容整理

3月10日团委书记例会主要内容整理

李老师：

1、共青团基层组织数据采集系统，13日五点前。

2、大学生骨干培养院系计划可以着手开始进行。

3、团支部共进成长工程第五批申报，可以开始动员，做准备。具体时间和要求再通知各位书记。

金老师：

1、3月中旬启动爱心基金收取发放。原则：院系收取多少给院系发放多少。09年收取近8万元

2、统计06级是否有志愿服务新疆支教的同学。

王老师：

1、创新性项目未报的，周五前不报视为弃权。

2、素质拓展管理系统，有什么意见可以反馈，即将开始全面运行。（集中学习，大概半个月一次）

周书记：《共青团工作创新性、针对性和实效性》

一、创新性

核心：创新是做好我们学校共青团工作的生命。

1、创新是高校共青团工作对象发生变化带来的客观要求。

（1）推荐文章：中国教育报09年2月，田建国《面对90后高校教育如何更新换代》

（2）要努力和学生建立“共同的话语体系”；

（3）主题性活动要建立相应的分层体系；

（4）在学生的教育管理中，要“以学生为本”，少用管理的方式推进工作，要引导、要感染、要影响、要解放。

2、创新也是共青团组织自身发展的现实要求。

（1）团组织创新是观念的创新、方法的创新、管理和运行机制的创新，（2）要读懂传统、认清现实、摸透基层。

（3）陆昊书记在团的十六届三中全会的讲话中提出了共青团面临的三项挑战：（内容略）

推出：

a)原有单一化格局被打破，团干部上升渠道竞争激烈。

b)要重塑在学生心目中的形象，探索组织活力的新途径，发挥好基层团支

部的作用——五四评优的重点。

c)我校共青团工作机遇与挑战并存，在这个转型攻坚阶段，要求全体团干

部要认真将素质拓展学分化和团支部共进成长工程等工作落到实处。

二、针对性

“动物学校”的寓言。（网上有，略啦）

1、加强工作针对性的基础是把握规律性，要善于分析，抓住主要矛盾；

2、加强工作针对性的关键在于载体的设计，要充分利用资源，让载体很好的为主体和内容服务。

3、素质拓展学分化科研训练将在部分07、08级学生中展开科研训练的试点工作，团委书记可以与学院院长、书记、副书记沟通，有意院系可以和校团委反映，将给资金、给政策、给支持。

三、实效性

实效性是做好共青团工作的检验标准，实效性的落点是普遍性，关键是专职团干部的长期坚持。

陆昊：“一定要全身心投入工作，看起来是为组织工作，量变产生质变，导致个人素质提高……要钻研，一边学、一边干、一边思考问题、一边调查研究，努力将自己在工作中的实践转化为个人的素质”。

要真正的想事、干事、成事，对应的就是工作的创新性、针对性和时效性。