第一篇:提高党员素质加强队伍建设
提高党员素质加强队伍建设
党员队伍建设是党的建设的重要组成部分,是党的组织建设的基础。增强党的阶级基础,扩大党的群众基础,就必须高度重视和切实加强新形势下的党员队伍建设,真正把社会各方面的先进分子吸收到党内来,不断为党的肌体注入新活力。
一、坚持党员标准,做好发展党员工作
无产阶级政党的力量和作用很大程度上取决于党员队伍的质量和党员先锋模范作用的发挥,取决于党员执行党的路线的坚定性和对共产主义事业的忠诚度。在发展党员工作中,要执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,严格把好“入口关”,以提高党员队伍的素质。
1.做好对入党积极分子的培训工作。要让入党积极分子在入党前就了解党的性质、指导思想、宗旨、最高纲领和现阶段的任务,让他们知道作为一名党员有哪些义务和权利。特别是要让他们懂得,共产党员同普通群众相比,在任何时候都必须以党、国家和人民的利益为重,自觉地牺牲个人利益,以维护党、国家和人民的利益。
2.严格履行党章规定的入党手续。不能把履行入党手续作为一种单纯的程序性工作,而应把它看做是从严治党、切实把好“入口关”的重要环节,看做是对入党积极分子进行党性教育和进一步考察的实际步骤。
3.加强对预备党员的培养和考察。党支部要尽快把预备党员编入党小组,让他们参加党的生活,得到党内生活的实际锻炼。在预备期内,党组织要继续对预备党员进行教育和考察,帮助他们进一步学习党的基本知识,加强党性修养。预备期满,支部要及时讨论他们的转正申请。
4.发展党员除了要“坚持标准,保证质量”外,还必须注意改善党员结构,包括年龄结构、文化结构和分布结构。
二、不断提高党员队伍的素质
新形势下,党员应该从品德修养、知识学习、实践创新和责任意识四个方面加强自身素质和能力的培养。
1.注重思想品德修养。作为一名共产党员,必须注重三种品德的培养,首先是政治品德的培养,必须牢固树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观,以及在此基础上形成的思想作风。其次是伦理道德的培养,要善于正确处理和把握社会关系中的行为准则,培养良好的思想情操。再次是品质的培养,干事创业有强烈的事业心,有坚忍不拔和锲而不舍的意志,有持之以恒的专注力以及勇于开拓创新的精神。总之,作为共产党员,时刻都要将加强思想道德修养摆在首位,努力使自己的思想得到陶冶、熔融、提炼和升华。
2.注重理论和业务知识的学习。当今世界,科学技术突飞猛进,社会发展日新月异,知识更新节奏不断加快,只有学习新知,探索未知,才能提高适应社会发展的素质和能力。一要加强对党章的学习。广大党员只有把党章学习好、遵守好、贯彻好、维护好,才能严格按照党员标准加强党性修养,提高自身素质。二要加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习。我们党之所以能由小到大、发展成为世界第一大党,离不开马克思主义科学理论的武装,熟悉掌握科学的理论,可以提高辨别是非的能力,找到前进的方向。作为一名党员,更要清醒认识到只有学好理论,才能将党的朴素感情和感性认识上升为理性认识,才能不断克服不正确的思想观念。三要认真学习和掌握党的纪律条款和规定、国家的法律和法规,在经济交往、政治活动、社会生活中始终坚持依法依纪办事的原则,自觉接受各方面的监督,能打破情面、排除干扰,维护党纪国法的尊严。四要加强业务知识的学习。学习与本职工作相关的业务知识和技能,学习先进的经营管理知识和市场经济知识,熟悉掌握计算机和办公自动化
操作系统,用过硬的业务本领,提高自身的号召力和感染力,也只有如此,才可能更好地践行为人民服务的宗旨。
3.注重将理论联系实践。党员干部要提高自身素质,除了加强学习以外,还要善于将学到的理论知识运用于实践。一要有发展的意识。要充分认识到发展是党执政兴国的第一要务,努力使自己的思想适应当今经济社会发展的形势,面对社会、工作、生活等方方面面的复杂问题和矛盾,能提出新的解决方法,将大事化小,小事化了。二要培养创新的勇气。能结合本地本单位的实际创造性地开展工作,提出新的工作思路,拿出新的工作措施,做到少走弯路而不怕走弯路,少担风险而不怕担风险。三要突出工作重点,注重实效。要面对现实、立足现实、服务现实,遵循客观规律,权衡各种因素,充分考虑社会环境和群众的承受能力,不做违背规律、脱离实际的事。四要牢记宗旨,服务群众。人民群众是历史的创造者,是推动历史前进的动力,广大党员无论是在什么岗位,都离不开人民群众的支持与拥护,要善于同群众打交道,关注群众呼声,帮助解决群众合理的诉求。
4.注重责任意识的培养。对于共产党人来说,责任是一种使命,责任是一种奉献。共产党员应该有着比一般群众更高的责任要求和责任境界。作为共产党员,应从以下三方面增强责任意识:一要增强忧患意识。忧患是责任的前提,是增强责任的内在动力。共产党员必须居安思危,戒骄戒躁,励精图治,不懈奋斗。二要做好本职工作。责任与任务是密不可分的,责任感是敬业的基石。共产党员要牢记党的历史使命,不负重托,勇担责任,立足岗位,以一流的业绩体现先进性,以实际的贡献走在群众的前列。三要敢于负责。有锐意进取的品格,敢担风险,敢负责任,是讲责任的基本要求;不怕困难,锐意进取,是履行责任的必备品格,共产党员既要置身于群众之中,作群众的贴心人,又要走在群众前面,做群众的带头人。在大是大非前,坚持真理,敢讲真话,敢说实话。在群众遇到困难时,能做群众的主心骨,想方设法排忧解难;在人民生命财产受到
严重威胁时,能挺身而出,倾力相助。
三、加强对党员的教育和管理
加强党员教育,提高素质,既要坚持从思想上建党,不断提高党员队伍思想觉悟和政治觉悟以保持党员队伍的先进性,同时还要加强对党员的严格考核和有效管理。
要经常对党员进行教育。要注重加强党员的党性和思想理论教育。经常对党员进行马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的教育,不断提高党员的共产主义觉悟,使党员能够明辨是非,站稳立场,抵制非无产阶级思想的侵蚀;经常对党员进行理想道德教育,使党员树立共产主义的世界观和人生观,培养起高尚的道德品质;经常对党员进行党的基本知识的教育,使党员牢记党的奋斗目标和全心全意为人民服务的宗旨,并贯彻到行动中去;经常对党员进行党的路线、方针、政策的教育,不断提高党员执行党的路线、方针、政策的自觉性,在各项工作中起模范作用;经常对党员进行国际国内形势教育,使党员保持清醒的头脑,胸怀祖国,放眼世界,增强历史的责任感,进一步做好自己承担的各项工作。
在加强党员教育的同时,还必须加强对党员的管理。应着重从四个方面入手:
1.适应市场经济和党员活动范围的变化,从实际情况出发,调整党的组织设置,使党员无论走到哪里,无论干什么工作都能参加党的活动。
2.基层党组织要经常给党员分配工作,提出具体要求。要督促党员汇报自己的思想和工作情况。同时,要关心党员,爱护党员,帮助他们解决工作生活中遇到的实际问题,使党员感到组织的关怀和温暖。
3.坚持“三会一课”、民主评议党员等制度,开展“创先争优”活动,严格党的组织生活,使每个党员时刻记住自己是一名共产党员,在组织生活中敢于揭露矛盾,触及思想,勇于开展批评与自我批评。
4.加强对党员特别是党员领导干部的监督,对党员领导干
部的要求应该更高一些,更严一些。
在教育和管理党员中,要坚持理论联系实际,积极引导和帮助广大党员提高思想理论水平,进一步增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。坚持以正面教育为主,通过表彰先进,树立典型,使广大党员学有榜样,赶有目标,充分调动学习实践“三个代表”重要思想的积极性和主动性。还要坚持教育和管理相结合,适应新的形势探索党员管理工作的新机制、新方法,完善并落实党员管理的各项制度,在教育引导和管理约束中帮助广大党员增强党的观念,提高遵守党纪的意识。
第二篇:如何提高党员素质
如何提高党员的素质
提高党员素质,既有赖于党员自我努力,又需要外力推动促进,既要坚持传统做法,又要创新制度,以长效机制来保障。
一、健全学习教育机制,提高党员思想政治素质
(一)坚持党组理论学习中心组制度。制定切实可行的学习计划,保证足够的学习时间,并做好学习记录。中心组全年学习时间不少于X 天,中心组成员要做好学习笔记,每年至少应撰写一篇学习体会文章。
(二)坚持党员学习制度。各支部根据本单位工作实际制订和阶段性学习教育计划,建立支部学习档案。每月集中学习不少于两次。学习内容可根据上级党组织的统一安排确定,也可结合实际自行确定。学习方式应灵活多样,生动活泼,可采取专题辅导、读书交流会、研讨会、学习竞赛、观看录像等多种方式进行学习。大力提倡利用业余时间组织学习和活动。
(三)坚持党课制度。各单位党组的主要领导也要坚持为本单位党员上一次党课。各支部也可以采取请上级或党校
领导讲党课、组织看党课录像等形式,给党员上党课。
二、完善党员管理机制,加强对党员的日常管理工作
(一)坚持党费集中交纳日制度。确立每月15日为党员党费集中交纳时间,由党员本人向所在党小组或支部自觉足额交纳党费。因故不能按时交纳的应在一个月内补交;超过1个月以上不交党费的,要及时向党员予以提示,并做好帮助教育工作;超过半年不交党费的,按《党章》规定予以严肃处理。
(二)开展党员“亮身份”服务活动。各支部根据本单位和部门的特点,通过设置党员公示栏、佩带党员徽章或制作党员卡片等形式,公示党员身份,接受群众和社会监督。
(三)坚持党员谈心活动。党员之间定期或不定期开展谈心活动,交流思想,消除隔阂,增进团结。各级党组成员和支部书记要带头开展谈心活动,善于做思想工作,调动群众的积极性。
(四)坚持党员民主评议制度。党员评议活动每年开展一次,一般以下方法步骤进行:一是党员本人在充分征求主管领导、本部门和本支部党员干部以及部分直接服务管理的××意见的基础上,对照党章、新时期保持共产党员先进性的基本要求和本岗位的具体要求,从思想、工作、作风和廉洁自律等方面进行自我评议,形成书面思想汇报材料;二是思想汇报材料经主管领导和支部书记审阅后,党员在支部专题组织生活会上进行自我评议,开展互相评议;三是支部根据评议情况提出对党员个人的评议意见;四是党员个人根据党组织的评议意见,制定整改措施。
(五)严格党员奖惩制度。以各支部为单位定期不定期地总结和树立一批各种类型的优秀共产党员的典型,充分发挥先进典型的示范作用。大力宣传和表彰在工作中涌现出的优秀共产党员及先进事迹,并给予相应的奖励。对不履行党员义务,不完全具备党员条件的党员,要进行批评和教育,帮助其认识问题。问题严重的,应给予相应的组织处分。
三、建立党员联系群众机制,为永葆党员先进性提供制度保障
(一)建立党员领导干部联系点制度。各级党组成员要结合各自的分工确定一个基层单位作为联系点,定期深入联系点调查研究,了解基层实际情况,经常走访基层群众,认真听取群众意见,解惑释疑,帮助解决具体问题,密切党群、干群关系。
(二)广泛开展“双岗双责”活动。全体党员既要认真履行单位的岗位职责,又要履行社会义务岗位职责,通过“党员责任区”、“党员示范岗”等有效载体,制定具体的责任和工作目标,增强党员的服务意识,提高党员服务群众的能力和水平。
(三)继续深入开展“三下三服务”活动。各支部要结合××工作的实际,认真开展“下村屯、下企业、下社区,服务群众、服务基层、服务发展”活动,听民声,解民忧,动真情,办实事,下大力气解决基层和××反映强烈的突出问题,共同谋划发展思路和措施,树立××机关党员的良好社会形象。
四、健全党内民主参与机制,增强党的团结和活力
(一)完善党内情况通报和重大决策征求意见制度。各级党组和支部对党内生活中有关重大问题以用在各个时期准备研究实施的重大事项,要采取适当方式适时对党员公开,广泛征求党员意见和建议,积极组织党员参加党内重大问题的讨论,保障党员对党内事务的知情权、参与权、建议权、批评权和监督权。各支部每年至少向党员通报一次党组织主要工作情况。
(二)建立党员领导干部联系党员制度。各级党组成员、支部书记要经常和基层党员保持联系,倾听基层党员呼声,及时宣传党的路线、方针、政策;同时,要通过政治上重视、生活上关心和工作上支持,切实帮助党员解决一些实际问题,增强党组织对党员的凝聚力。
(三)完善专题组织生活会制度。各支部每年至少召开一次专题组织生活会。会前要选好议题,做好充分准备;会上党员要在自我批评的基础上,本着对同志高度负责的精神,开展坦诚严肃的互相批评;会后党组织和党员根据评议意见,制定并落实整改措施。
五、切实加强领导,保证永葆党员先进性的长效机制落到实处
(一)选准配强专、兼职党务干部。着力选拔优秀党员干部从事机关专、兼职党务工作。要根据党务干部队伍状况和党的工作实际需要,每年对专职党务干部进行一次集中培训,并通过参加上级召开的交流会、座谈会、汇报会和组织必要的参观考察,提高专、兼职党务干部的政治业务素质,充分发挥他们的作用。
(二)建立健全领导工作责任制。各级党组书记是党的先进性建设的第一责任人,要亲自抓、负总责。每半年要专门研究一次党的建设工作。把发展作为第一要务,立足于服务××工作大局,结合本单位、本部门的实际,精心设计党的活动,创造性地开展工作,充分调动全体党员参与党的活动的积极性,在工作中找准位置、发挥作用、做出贡献。
第三篇:提高党员素质001
提高党员素质,充分发挥党员的先锋模范作用
党的先进性关系到党的执政地位,而中国共产党是由千千万万个党员组成的,党的路线方针政策要靠这千千万万个党员去执行,党的主张要靠这千千万万个党员去实施,每一个党员的素质关系着党的整体素质,每一个党员的言行影响着党的整体形象,我们的党能不能保持先进性、有无吸引力、凝聚力、能不能稳固执政地位,就看能否充分发挥党员的先锋模范作用。
我村的党员队伍总体上是好的,但在当前社会各种思潮的冲击下,有的党员党性观念淡薄,把自己等同于一般群众,干工作怕吃苦,对好处斤斤计较。对错误、对歪风邪气不敢抵制和斗争。是非观念不强,感情用事,凭个人好恶、得失来看待和处理问题。把党的全心全意为人民服务的宗旨、无私奉献的精神弃之脑后,造成有的党员不能发挥先锋模范作用,影响党的先进性。
要充分发挥党员的先锋模范作用,保持党的先进性,主要还应从健全机制上下功夫。
1、建立党员教育机制。要提高党员的综合素质。一是要加强马克思主义理论教育,坚定党员的共产主义信念,提高党员的理论素质,使其能够用马克思主义的观点看问题,用马克思主义理论解释和解决问题;二是用毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想武装党员,坚定党员建设中国特色社会主义的信念。加强革命传统教育和反腐倡廉教育,增强党员抵抗腐朽思想侵蚀的能力。三是要加强法制教育,依法治国是我国的基本治国方略,党员肯定要带头学法、懂法、守法、用法,依法办事。四是健全党员学习监督机制。党员学习要制度化,要进行测评,要有奖惩,以督促党员的学习。
2、提高党员主体意识。就党员个体而言,党员发挥先锋模范作用需要有一种内在的动力,这种动力来自何处呢?从根本上讲,来自党员的主体意识,即来自党员对党的事业的自觉认同,自觉参与,自觉奋斗。建立党员的参与机制、议事机制、联系党员机制等。疏通党员民主监督的渠道,使党员的意见、批评、检举、质疑、评议等等,能够有顺畅上达,应认识到,切实保障党员的权利是党内民主制度建设的基础。我们看到,现在在党内能够充分地行使党章赋予党员权利的情况还不多,漠视或侵犯党员权利的行为还时有发生。
3、完善党的用人机制。江泽民指出,用什么人不用什么人,对党的作风建设乃至整个党的建设具有重要的影响和导向作用。被提拔的人,无形中会成为不是典型的“典型”,被提拔者是什么样的人,是因什么被提拔的,人们都会向他看齐。如果被提拔的都是起先锋模范作用的优秀党员,那么其他党员就会朝这个方向努力,处处发挥先锋模范作用。如果被提拔者是靠投机钻营、跑官买官、拉关系走后门被提拔的,那么,比较落后的党员就会向其学,弄坏风气,而那些本身比较先进的党员也会寒心,积极性受打击而变落后。所以,一定要健全完善用人机制,把人选准用准,确保被提拔之人都是德才兼备者,能够起先锋模范作用的人,这样才能确保正确的导向。
4、提高党员管理水平。随着改革开放的深入,党员流动大幅上升,他们游离于组织之外。这就向党组织如何具体地为党员发挥作用提出要求、创造条件、搭建平台。缺乏党组织的力量,党员个人要发挥作用往往是很难的。所以,对流动党员实行“流动党员联系卡”管理,使每一个党员不管在哪里都不会游离于组织之外,都有一个“家”,或都能找到一个“家”,都能依靠组织发挥作用。
加强发展党员的计划性,严格把好“入口关”,要善于培养和吸收年富力强、文化层次高、威望较高的村民入党。
5、建立考评机制。党员的先进性和先锋模范作用必须得到肯定和鼓励,才能保持下去。要对党员进行合理的评价,作出明确的定性要求,尽量做到客观刚性、公平合理,使每一个党员都信服考评结果,信服被考评出来的先进,形成人人争创先进的良好氛围,使每一个党员都自觉地发挥先锋模范作用。
只要每一个共产党员都能充分发挥先锋模范作用,中国共产党就能永远保持先进性。
第四篇:加强党章学习提高党员素质
加强党章学习提高党员素质
为深入学习贯彻党的十八大精神,安义工程分院于11月30日上午在工程楼104举行了党章学习讲座,讲座由党支部副书记吴光平同志主讲。支部全体正式党员、预备党员、发展对象、入党积极分子、部分教职工以及各班班长、团支书等共70余人参加了本次学习。
整个讲座内容丰富,气氛热烈,给大家营造了浓厚的学习氛围,塑造了积极向上精神风貌。与会同志纷纷表示,坚决以党员的标准严格要求自己,努力工作,勤奋学习,以实际行动践行党的十八大精神。(安义工程分院叶秀丽)
第五篇:用谈心活动提高党员素质
用谈心活动提高党员素质
开展谈心活动,能够促进党员与党员之间思想沟通,增进了解和团结,形成共识,是增强党员自我教育、自我提高内在动力的良好形式,谈心活动能提高党员素质,因此学校认真开展“党员谈心”活动。我和李静教师就是参加到谈心活动中的一对。在谈心活动中,我们党员从团结的愿望出发,坚持诚恳和互相信任的态度,在谈心前作好充分的准备,明确自己要通过谈心达到什么目的;在谈心时,采取先进行自我剖析,再听取谈心对象意见的方法,通过自己的坦诚营造良好的思想交流氛围。我和李静教师在同一学年组,同样的工作任务使我俩交流的话题格外多,如:谈谈某课的教学方法、重难点的确立;谈谈班级管理方面的方法、技巧等。通过谈心活动化解矛盾、解决问题,相互学习、沟通思想、消除误解、增进理解,提升了能力。此次“党员谈心”活动,让兆麟小学的全体党员做到了“谈心、交心”的深入交流,对彼此间存在的问题交换了看法,提升了每个党员的素质,为学校的和谐发展营造了良好氛围、打下了坚实的思想基础。