彰显特色服务群众 唱响党群共建争创歌

第一篇：彰显特色服务群众 唱响党群共建争创歌

彰显特色服务群众 唱响党群共建争创歌

为深入推进党群共建创先争优，xxxx紧扣“创先争优促发展”为主题，紧紧把握“党建带工建团建妇建、工建团建妇建服务党建、党建工建团建妇建同步发展”，通过带思想、带班子、带队伍、带作风、带工作，深化党群共建内涵，创新党群共建方式，形成全社会创先争优的氛围，努力开创“工作同步推进、活动统筹开展、作用有效发挥”的党群共建创先争优新局面。

统筹部署，党群部门齐争共创。按照中央和省、市委部署，通过党建带工建、党建带团建、党建带妇建，将全县党群共建创先争优活动与基层党组织和党员的创先争优活动通盘研究，统一谋划，共同推进。制定下发实施意见，组织召开专题会议，增设党群共建指导小组，专项负责党群共建创先争优工作，找准切入点，寻求突破口，创新活动载体，充分发挥群团组织“载体、活动、协调、服务”功能和助手作用，夯实党的组织基础、群众基础和社会基础，强化舆论宣传，营造学习先进、赶超先进、争当先进的良好氛围，积极引导创先争优成为全社会共同的价值取向。

创新载体，提高党群共建工作水平。根据工青妇组织的工作性质和任务，结合工青妇组织发展情况，研究制定了党群共建创先争优活动方案，指导县总工会、团县委、县妇联 1

扎实开展创先争优活动。工、青、妇等群团组织也结合自身工作特点，精心提炼活动主题，制定具体共建工作方案，创新设计活动载体，以“工人先锋号”、职工维权帮扶、“巾帼建功”、妇女儿童维权、青年创业等活动为载体，推动创先争优活动深入开展。

培育典型，全力打造示范样板。围绕中心、紧扣主题、紧贴主体，在各个行业中确定了1—2个示范点，深度挖掘群团工作亮点，积极培育打造样板示范典型，推动“党群一体化建设”。分行业建立了党群共建创先争优领导联系点制度，对示范点培育单位进行跟踪指导，深入调研、督查、点评，把创先争优活动融入日常工作，激发基层党组织和党员的内在动力和活力，从而使创先争优活动保持持久性、持续性。

彰显特色，服务群众见实效

总工会：以“党建带工建、工建促和谐”为主题，在服务经济社会发展、维护职工队伍团结、强化维权保障工作中创先进、争优秀。开展维权帮扶活动。在广大职工中大力开展以“建功立业”为主要内容的“创争”活动和“创新”工程。开展系列维权行动，维护职工合法权益，调动职工的积极性。大力实施送温暖工程，多方筹措送温暖资金，积极开展“帮困助学”等活动，慰问困难职工，发放慰问金xx万元；组织开展了百万职工节能减排共建低碳家园活动，发放节能减排百题知识竞赛答题卡xxx份。

团委：注重工作创新，积极探索新思路、新方法，形成了“党团共建，带动引领”的工作新特色。从组织建设上带，增强团组织的战斗力。在建设基层团组织架构上下功夫，配好组织，配强、配实基层团组织领导班子队伍，全面推行公推直选；实施基层团组织规范化建设，从规范团的组织建设、团员教育、管理制度、阵地建设、团组织活动，提升共青团工作的运行机制。从队伍建设上带，提高团干部党性修养。定期组织团干部进行培训和交流学习，提高团干部的工作素质，并做好团组织推优工作。

妇联：围绕“巾帼创新业、岗位创一流”，极探索新的妇女工作方法和途径，推动创先争优活动在妇联组织中的开展，取得较好的成效。加强阵地建设，夯实组织基础。坚持党建带妇建，通过建立机制、搭建平台、创新载体等举措，形成“党建主导、联动妇建、帮带结合”的工作格局，为妇联组织更好地开展创先争优活动奠定组织基础。强化服务意识，创先争优活动见实效。各基层党组织带动妇联组织围绕“推动科学发展、服务妇女群众、加强基层组织”的目标要求，开展既符合妇联工作要求又彰显妇联特色的主题活动，使目标看得见、工作落得实、妇女群众能参与。深入组织实施“巾帼文明”创建活动，坚持服务基层、服务妇女，开展维护妇女儿童合法权益行动。注重典型示范，妇女工作添动力。做好先进典型的选树、培育工作，创建零家庭暴力示范社区

3个，“巾帼创新业示范基地”2个，培树 “巾帼创新业示范带头人”3人。通过选树典型发挥了先进妇女典型的示范带动作用，以一个优秀带动一批优秀，用一个创新推动整体创新，使各级妇女组织和广大妇女学有榜样、干有方向、赶有目标，激励广大妇女立足岗位作奉献，履行职责争优秀。

xxxxx创先办

2011年12月24日

第二篇：[龙华成校]军地共建 特色彰显

龙华成校军地共建，特色彰显，硕果累累

深圳市龙华新区龙华街道成人文化技术学校成立于1992年，是一所集学历教育、职业能力培训、社区教育于一体的公办省级示范性成人文化技术学校。2012年学校扩建后乔迁至龙华人民路景华新村内，教学办公面积达2000平方米。

为进一步弦扬龙华街道拥军爱民的优良传统，促进军政、军地、军民的共同发展。在区、街道相关部门的关心和支持下，2008年3月，龙华市民学校部队营区分校成立后，拉开了“送教进军营，培养军地两用人才”的序幕。开设了2008级《物业管理》中专班注册学员247人，已于2009年12月完成全部课程，顺利毕业。现有2009级《计算机应用》中专班新生40人，2010级《物业管理》中专班65人；近几年官兵参加全国计算机等级考试超过400多人次；为广大官兵和部队随军家属举办公文写作、学习科学发展观专题报告、营养配餐员、2010年“两会“时事热点、会计从业资格证、寿司制作、家庭教育、女子礼仪素养、健康知识等讲座，培训官兵4000余人次，此举深受广大官兵和随军家属的喜爱。

75212部队作为龙华街道爱国主义教育的主阵地，为中小学校外教育提供了优越的校外爱国主义教育资源，部队也举办军事开放日等活动，为市民提供军事拓展训练，开展军民联谊活动。2010年7月有70多位市民和军嫂在部队一起学习月饼制作，并亲自制作月饼在中秋节慰问部队官兵，军民鱼水一家亲，2011至2012年分别为部队“军

转干”举办公务员考前培训班，取得良好效果。

在龙华部队成立市民学校营区分校，这不仅是龙华实施素质工程的新举措，也是开展社区教育的模式创新。期间得到了全国社区教育专业委员会陈乃林理事长、《中国社区教育》杂志主编朱卞和《中国农村教育》总编谢重、中山大学蒋卓勤教授、深圳大学国世平和鲍和平教授多位专家和学者的亲切关怀与指导，使我们的特色更彰显，成效显著，也得到各级领导和专家的充分肯定：“深圳市宝安区龙华街道将市民学校建到部队营区，把社区教育和培养军地两用人才结合起来，拓宽了官兵学习成才渠道，探索出一条军地携手、共育人才的新路子”写进了《中国社区教育发展报告》白皮书。2008年龙华街道以“军民共建、培育军地两用人才”的特色创新社区教育模式，被国家教育部授予首批“全国社区教育示范街道”光荣称号，2009年龙华75212部队获得全军“基层建设旅团级单位”和“先进团党委”光荣称号。

联系我们

联系地址：龙华成校（深圳市龙华新区人民路景龙社区服务中心内）

联系方式：0755-32920908 32920909

联系人：何老师 叶老师

网址：www.szlhcx.net/ www.lhjypx.net 乘车路线

公 交：M352、M211、M213、M244、M282、N22、380B、B648、B692、深惠3B到龙华地税站下车；

地 铁：龙华线---龙华站B出口，斜对面即为龙华成校。

第三篇：竭尽服务职能彰显办学特色

竭尽服务职能彰显办学特色

我镇位于市东部，东邻城区，宁启高速，公路穿境而过，具有得天独厚的区位优势，全镇30.5平方公里，现有人口3.20万人，辖9个行政村，1个居委会。全镇有280公顷的现代化工业集中区和占地10公顷的国家级农业高新科技园区，拥有各类企业118家，是苏中地区经济重镇，江苏省卫生镇。这个镇的教育事业发展与经济发展齐头并进，创建成江苏省教育现代化乡镇，中小学义务教育形成规范化、标准化格局，社区教育发展更是一步一个新台阶。

镇党委政府研究决定以我镇成人教育中心学校为依托，整合镇党校、镇科学技术协会、镇文化体育中心的资源，创办我镇社区教育中心，经过近1年多的建设和运作，社区教育中心的全体成员深入贯彻落实科学发展观，加快以改善民生为重点的社区建设，为繁荣社区文化，满足群众多样化学习需求，提高人民群众生活质量，做出了积极贡献，取得了很大成绩。5月，镇政府征地2.5亩，投资30多万元，建造篮球场，投入2万元，改善了社区教育中心图书阅览室。完善了机制，扩大了规模。

我镇社区教育中心创办以来，遵循“以服务为宗旨，以基本满足群众多样化学习需求为导向，以构建和谐社会倡导文明生活为立足点”，坚持面向市场、面向企业、面向农村，发挥自身优势，形成整体合力，紧紧围绕培训目标，瞄准抓住服务对象，巧妙安排培训时间，努力减少服务费用，全方位地开展了社区文明

建设服务工作，农村劳动力转移培训工作，科学技术的普及和传播工作，以及社区居民文体素质的提升工作。中心内部强化工作管理，优化工作环境，竭尽服务职能；外部树立公众形象，提高服务质量，彰显办学特色，收到了良好的社会效益和经济效益，提升了中心公众形象，拓宽了对外服务渠道，壮大了社区教育阵地。

一、为社区文明建设服务，大力推进学习型社会建设。社区教育中心十分重视加强社区精神文明建设和党建工作，并做好示范表率作用。社区教育中心是我镇委员会党校所在地，对辖区内的党员群众进行精神文明宣传具有义不容辞的责任，创办以来成功策划并导演了宣传建设社会主义新农村文艺调演、庆祝建国六十周年文艺演、出七·一红歌演唱比赛、深入解放思想推动科学发展演讲比赛等。全镇各支部和社区团体纷纷踊跃参加，活动气氛热烈，歌颂党，歌颂祖国，弘扬文明，讲荣辱、树正气的主题节目等使社区观众掌声雷动，受益匪浅。这些活动的组织和彩排均由社区教育中心负责，其公众形象以及参与社会活动的能力得到了社会的认可和赞同。社区教育中心还把土山村社区教育站作为服务社区精神文明建设试点村，与村支部一起组织进行“八荣八耻”宣传演讲，创建学习型社区示范点。尤其是社区教育中心组织该村老干部关心下一代的工作，取得了很大成绩，受到上级领导的首肯，收到了很好的社会效益。社区教育中心每年组织学习型家庭、学习型单位以及和谐家庭的评选，以此

激励和推进学习型社会的建设。

二、为农民增收致富服务，深入实施技能提升培训工程。我镇成人教育中心学校是省首批农村劳动力转移培训单位，农村劳动力转移培训是一项涉及面广、工作量大、意义深远的工程。整合后的镇社区教育中心在农村劳动力转移培训工作中取得了卓越的成绩。农村成人学校培训的对象是农民，幅射的层面是社会，随着市场经济的篷勃发展，农民工转移到城市务工越来越多，而大批粗放型的农民工与现代企业对人才的要求却不能很好的接轨。因此，对外出农民工的技术培训成为关键之重，而这负重担就责无旁贷地落在农村成人教育的肩上。我镇社区教育中心整合了全镇的教育阵地、设备、师资，由镇政府发文转发了学校的培训计划和培训任务分解表，启动劳动力转移培训的网络。通过内外联姻、校企挂钩、借机（鸡）生蛋、搭船下海等多种途经，本着为农民增收致富服务的精神，动员全镇各方面的力量，调动一切可以调动的因素，帮助农民就业增收，引导农民转岗致富。

在省组织的农村劳动力培训券工作中，中心专兼职教职工认真做好宣传发动工作，使国家的优惠政策和转移培训的好处做到家喻户晓，在培训过程中，中心一班人不断探索培训新机制，增强广泛性和实用性，加强教学班级的管理，对培训班的学生给予了人性化的关怀和帮助，向培训要质量，为就业打基础。由于加强了培训质量管理，增强了学员的满意度和学校的知名度，培训工作做到了良性循环。整个培训过程由区劳保局、区农林局、区

财政局全程跟踪监管，虽然培训的人数不多，但实实在在的工作受到了各级领导的表扬，受到了社区居民的拥护和欢迎。

三、为普及科学技术服务，努力提升社区居民科学素质。向广大农民传授科技知识，这是富裕农民、建设社会主义新农村的一项重要战略决策。社区教育中心是镇科协所在地，中心主任兼任镇科协秘书长。在为普及科学技术服务过程中，社区教育中心紧紧依靠党委政府和科普志愿者，科普宣传进社区，传经送宝到农户，针对农村实际结合创建科普文明村镇工作，运用多种形式，广泛深入开展“信科学、讲文明”活动，以科学技术普及推进社会全面进步和人文素质的提高。社区教育中心聘请了农校专家，协同镇农科教的技术人员深入到双楼和孙李桥等村展示科普展板，赠送图书资料，跑田头、蹲池塘，替农户解难释疑，帮助种植结构调整。社区中小学开展了“学科学用科学”活动，组织中小学生利用双休日参加各类知识竞赛和培训活动。科普宣传周和全国科普日活动中，中心一班人配合区科协开展了防震抗震科普画展和科普电影放映活动，参观了省科普大篷车的科普画展。社区教育中心组织科普志愿者帮助各村定期更新科普画栏，科普图书室，组织农民经纪人搞好创业培训，帮助组建农民技术员队伍，提高农村实用人才的科学实践能力。这一系列工作的开展，深受广大社区居民的支持和喜爱，为农民群众科技致富奔小康，提升社区居民科学素质作出了贡献。镇社区教育中心连续两年被市科协评为争先创优先进集体，2008年又被省科协评为科

普宣传先进集体。

四、为提高居民文体素质服务，积极引导社区居民健康生活。镇社区教育中心贯彻落实科学发展观，提高居民文体素质，积极引导社区居民科学健康生活。中心内部建有居民健身房、乒乓球室、篮球场、棋牌室，为社区居民提供健身休闲服务；中心建有音乐灯光广场，每天晚上为居民辅导健身操、民族舞等群众喜闻乐见的舞蹈；为社区老干部辅导国家推荐的24式太极拳，镇社区教育中心所辖的十个社区教育站内均有远程教育设施，建有千册图书室、乒乓球室等健身健脑场所，镇社区教育中心人才库收录了全镇经过评选的十佳歌手、十佳舞蹈选手、十佳乒乓球选手、十佳社区教育志愿者。在镇社区教育中心的组织下，全镇每年都要开展歌咏比赛、乒乓球比赛、篮球、扑克、象棋比赛等，今年春节、元宵节期间开展的镇社区文体系列活动引起了社区居民浓厚兴趣，无论是镇领导干部而是社区居民，甚至外来打工人员都同时登台献艺，平等竞争。这些文体活动的开展不仅丰富了社区居民的文化、体育生活，而且融洽了干部和群众的关系，对创建和谐社会起到了积极作用。

我镇社区教育中心在为地方经济建设和居民文体生活上竭尽了服务职能，在提升办学理念，拓宽办学渠道方面彰显了办学特色，收到了很好的社会效益，得到了各级领导的赞扬，学校2005年被市教育局命名为“市特色乡镇成人学校”，2006年被市教育局、市社会和劳动保障局等七单位评定为“职业教育先进单

位”，江苏省社会和劳动保障厅任命学校为首批农村劳动力转移培训基地，2007年学校办学经验在中文核心期刊《中国成人教育》杂志上发表，2008年被评为“市农村劳动力转移先进集体”、江苏省科普宣传先进集体、区成人教育先进集体，2010年学校负责人被评为市社会教育为经济社会发展服务“双百”竞赛服务竞赛标兵。

岁月峥嵘，事业无限。我镇社区教育中心今后将以科学发展观为指导，牢牢把握服务于人的全面发展，服务于居民的健康生活，服务于社区经济建设这一主线，坚持内涵发展、自主发展战略，竭尽服务职能，彰显办学特色，全方位地为社区居民服务，脚踏实地地做大做强做好社区教育中心的各项工作。为我镇三个文明建设作出更大贡献。

第四篇：围绕群众第一 争创服务先锋

围绕群众第一

争创服务先锋

——亚吐尔乡开展干部赴基层转变作风服务群众活动典型材料

根据县委《关于在创先争优活动中扎实开展“基层组织建设年”和“为民服务年”的实施意见》和《拜城县开展各级干部赴基层转变作风服务群众活动实施方案》的文件精神，结合“知民情、解民忧、暖民心”和“长治久安”大宣教活动，亚吐尔乡加强组织领导、精心安排落实，将“民生优先、群众第一、基层重要，推进干部转变作风、服务群众”作为扎实开展各项工作的前提，确保各项活动有序开展、富有成效。

一、围绕创新载体，推动创先争优出特色

一是创建“党员先锋岗”、“党员示范窗口”。出台了《亚吐尔乡创建“党员先锋岗”和“党员示范窗口”活动实施细则》，每季度进行一次评比，凡达到“零距离”、“零时限”、“零投诉”，的党员，由本人申请、党支部推荐、群众测评、乡党委研究考评确定为“党员先锋岗”或“党员示范窗口”，给予表彰奖励。活动开展以来，评出“党员示范窗口”1个，“党员先锋岗”3个，通过示范岗和示范窗口带动单位整体服务质量的提升，全乡上下形成了比学习、比工作、比服务、比贡献的浓厚氛围。

二是启动“岗位明星”评比活动。为使创先争优活动进一步深化，实现党群共建目标，结合县委“双年”活动实施意见，制定了《亚吐尔乡“双年”活动主题实践活动方案》，设立学习星、敬业星、创新星、服务星、形象星、佳绩星、奉献星、示范星、进取星、帮带星等。活动开展以来，共开展评比活动3次，评出“明星”干部3名，在全乡干部职工大会上予以表彰，并在光荣 1

榜上进行公示，在支部、党员和群众中营造“比学赶帮超”氛围，激发全乡干部工作活力，确保效能优质化。

三是开展“佩戴党徽争先锋”活动。3月12日，亚吐尔乡机关、站所全体党员在乡党委的组织下开展“戴党徽、树形象、强宗旨”活动。结合去年全县开展的党员“佩带党徽、亮明身份”活动，全乡机关、站所78名党员统一佩带加上了“为人民服务”字样的党徽，更进一步明确了党员干部的义务，强化全心全意为人民服务的宗旨意识，把份内职责履行好，把承诺的事情办好，把党员的形象树好。在工作中积极践行“认真接听每一个电话、热情接待每一个来访者、耐心答复每一项政策、妥善处理每一件小事情”的“四个一”承诺服务，在人民群众中树立“为人民服务、甘当人民公仆”的形象，切实改善党群、干群关系，为干部赴基层转变作风服务群众工作奠定了基础。

二、围绕解决群众困难，深入开展“知民情、解民忧、暖民心”活动

按照县委“知民情、解民忧、暖民心”活动总体安排，结合推行现场工作法、民情流水线工程等工作，亚吐尔乡深入开展了机关干部“四同”(同吃、同住、同劳动、同学习)和“1234”（每月为村里为1件实事难事，交2户农民朋友，在村工作时间不少于3周，在农户家中住宿不少于4天）活动，领导干部带头，25名机关干部坚持每天在农村现场办公，与100余名群众同吃、同住、同劳动、同学习和谈心交友，广泛听取群众呼声，帮助群众解决困难，为群众办好事实事61件次。喀什“2.28”事件发生后，结合落实“四知四清四掌握”工作机制，机关干部对辖区村民进行错时入户走访“回炉”，了解社情、民意和群众诉求，每 2

周撰写“七个讲清”和走访“回炉”小结。乡党委在每周总结会上对干部错时入户走访收集的情况进行统计、汇总，并认真梳理、研究。对群众反映的发展畜牧养殖、办理低保、安居富民工程建设、村级道路建设和哈拉苏村村务公开不透明、塔格其村财务管理不规范等重要问题进行了认真解决，为133户计划发展畜牧养殖缺资金的农民协调办理了贴息贷款；为66户生活困难的农民办理了低保；为100户安居富民建房户协调捐赠了100套取暖锅炉；组织新建和修善村级道路40多公里；组织纪检委、农经站对哈拉苏村、塔格其村村务、财务进行了全面审计，受到了群众的好评，拉近了党群干群关系。

三、围绕维护社会稳定，扎实开展大接访和信访矛盾纠纷排查工作

根据县维稳工作会议和信访联席会议精神，亚吐尔乡结合工作实际，以“社会政治大局稳定”为前提，将维稳工作扎实开展。

一是建立完善督查制度。定期或不定期的对辖区内的流动人口、重点人口、出租房屋、宗教场所进行排查，对村级警务室值班、排查、“一把手”带班制度落实情况每日督查汇总，并定期进行通报，对执行不力的进行罚款，限当天整改。

二是建立完善一岗双责制度。要求县乡下派工作队完成业务工作的同时,必须肩负起查社情、摸动态、解矛盾等维护稳定的政治责任,对辖区内各类人群、各种组织、宗教场所、宗教活动、房屋出租等社情做到及时掌握,及时排查矛盾,将苗头性、倾向性问题解决在第一线。

三是建立完善领导联系点制度。机关13名领导干部联系12个行政村1个牧场，深入联系点进行检查和指导，及时了解、发 3

现和解决实际困难和问题。机关领导干部、村里的“一把手”同时开展大接访、下访、约访、回访活动，集中精力化解信访积案，最大限度地减少越级上访和非正常上访，主动、及时化解矛盾。

四是建立完善台帐管理制度。健全完善居民家庭基本情况台帐、流动人口管理台帐、出租房屋台帐、商业网点台帐、重点人口管理台帐、宗教场所管理台帐，对农民家庭情况进行详细的登记，做到一村一本，村干部人手一册，农民一户一页。

五是建立完善信息研判制度。乡、村分别建立联席会议制度，及时收集、上报维稳信息和群众关注的热点难点问题，对影响社会稳定的各种因素进行综合分析、研究判断和解决，同时建立领导24小时带班值班制度。

六是建立完善群防群治机制。进一步建立健全乡、村党组织、十户长、民情信息员、老党员、治保积极分子为骨干的“四级民情预测网”，实行“十户联防”工作机制和维稳联席会议制度，全面推行派出所领导和责任区警察兼顾领导村里的维稳工作，形成了全员参与、全面覆盖的群防群治体系。

截止日前，通过领导大接访和排查三农、贫困、社保等矛盾纠纷案件41件次，已化解24件，办结10件，7件正在办理中。

四、围绕民生第一，推动民生工程见实效

一是促进就业保民生。2012年亚吐尔乡党委、政府把转移农村富余劳动力作为促进农民增收和解决“三农”问题的关键环节来抓，乡党委政府本着做大做强劳务经济，增加农民收入、促进农村经济快速发展的目标为宗旨，通过转变观念、拓宽转移渠道，进一步加快农村富余劳动力转移步伐，通过多种措施对富余劳动力进行各项专业技能培训，以便为企业输送更多的有用人 4

才。自2月20日以来，亚吐尔乡已举办双语、农业技术、各类工匠培训420余人次，已自发输送人员520余人次。3月初，县域内八钢南疆钢铁公司人力资源部部长李亚军在县人事劳动和社会保障局等相关部门领导的陪同下，亲临亚吐尔乡调研劳务输出机构建设以及人员组织培训情况。3月中旬，金晖集团润滑煤矿张总一行来到亚吐尔乡对劳务输出人员进行面试，通过对培训人员个人信息、专业技术特长进行了解，初步确定招录第一批30余人，并在月底前上岗，第二批招聘工作于5月份开始。

二是强化畜牧养殖助民生。为全面加快畜牧业发展步伐，促进农民增收，彻底改变人多地少制约发展的被动局面。按照“抓村组、壮龙头、促发展、增效益”的工作思路，坚持“三原则”做好2012年畜牧养殖工作。一是坚持统筹兼顾与重点扶持相结合的原则。在全面推动全乡发展畜牧养殖的基础上，集中有限资金，扶持一批有实力、有才能的重点养殖对象，促进全乡的养殖业基础条件、规模、效益得到全面发展和提高，辐射带动全乡畜牧业发展。二是坚持抓大不放小的原则。按照“大畜强基础、家禽有突破”的工作思路，大力发展以“短、频、快”为主的家禽养殖业，严格按照“集中育雏、集中免疫、分散饲养”模式，提高饲养效益，增加农民收入。三是坚持国家扶持与自力更生相结合的原则。全面贯彻落实上级惠农、强农政策，坚持以群众自筹为基础、信贷资金为主、上级帮扶为辅，多渠道、多层次筹措资金，加大对畜牧养殖资金的投入力度。

三是加大扶贫帮困惠民生。在原先的“输血式”帮扶的基础上，从2012年起，在3至5年内逐步助民脱贫。通过结对帮扶、劳动力培训输出、享受扶贫政策等方式，使原先的“输血式”发 5

放抚恤金转变到“造血式”脱贫，彻底转变等、靠、要思想，把从要我怎么做转变成我要怎么做，使贫困家庭逐步走上富裕道路。

四是安居富民为民生。结合各村组整体规划，对道路、农户围墙、大门、庭院、用水、沼气池、厕所等直接关系农民生活的设施进行全面改造提升。按照安居富民工程建设标准，将需改造住房按照面积达标、布局合理、外形美观的要求，根据现有住房规格，在广泛征集各住户意见的基础上制定改造方案。由乡政府出面解决建房用料、联系施工单位、筹资筹劳等问题。同时结合我乡扶贫工作的开展，重点加大对住房改造贫困户的帮扶力度，协调县、乡、村各级扶贫机构，动员乡干部积极为贫困户筹集住房改造资金，有劳动力的贫困户积极出力以减轻经济负担，确保贫困户住房改造任务顺利完成。

作者姓名：祁丽

工作单位：拜城县亚吐尔乡人民政府 职 务：党建办秘书 联系电话：***

亚吐尔乡创先争优活动领导小组办公室

2012年3月22日

第五篇：街道转变作风服务群众高唱“一二三四”歌

新市区街道转变作风服务群众工作队高唱“一二三四”服务歌落实奔赴基层“一二一”亲民爱民“三

四三”作风强化新举措

新市区街道赴基层转变作风服务群众工作队在街道党工委的领导下始终坚持把服务基层、务求实效作为活动的核心价值取向,不断加强组织领导，不断丰富工作内容，不断创新工作方法，高唱“一二三四”服务歌，落实奔赴基层“一二一”亲民爱民“三四三”作风强化新举措。

一、赴基层解民意，高唱“一二三四”服务歌。唱好搭建一个民情民意反馈平台，做好排忧解难、便民暖心两项服务，记好意见建议收集、困难问题反馈、民情社情反映三项记录，发挥好民情民意收集站、愤气怨气泄气阀、忧烦情绪排忧岗、信访苗头拦洪坝四大作用这首“一二三四”歌，努力当好群众服务好标兵。

二、入基层献力量，完善服务群众“一二一”工作机制 街道转变作风服务群众工作队队员，努力发挥自身优势，在街道党工委的指导和要求下奉献力量，不断完善服务群众工作机制。一是建立一个专项领导小组和工作组。建立转变作风服务群众工作专项领导小组，由街道党工委书记任组长，实行党政一把手亲自抓、负总责；设立综合协调组、指导推进组、督导检查组、宣传报道组四个专项工作组，形成专项工作齐上阵、专题活动齐动员的工作氛围。二是建立两项专项制度。建立《新市区街道转变作风服务群众工作队实施方案》和《新市区街道转变作风服务群众工作监督检查通报制度》，确保工作落到实处。三是建立一月一小节工作反馈机制。街道转变作风服务群众工作队每月向街道党工委做一次工作开展情况汇报，在街道党工委的指导下总结

工作经验教训，做好下月工作计划，确保工作发挥实效。

三、融基层暖民心，开展亲民爱民“三四三”服务活动。街道转变作风服务群众工作队，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，把握真心实意为群众服务的准则，不断提高服务水平。一是提出服务群众三项要求。记好民情日记，做好暖心服务。街道要求所有工作队队员深入基层，结合“四清四知四掌握”工作机制，认真为民办事，千方百计解决群众反映的困难和诉求，认真记录好民情日记，提高群众满意度。严格服务程序，规范工作行为。街道要求队员们在工作过程中，要切实转变作风、端正态度、用语规范、办事得体、调处公正。畅通沟通渠道，加强民意收集整理。街道明确要求工作队队员要通过走访入户主动开展“三问”于民活动，畅通民意沟通渠道，做好群众意愿和诉求的收集整理，及时妥善处理各类群众意见。二是开展亲民爱民四项服务。针对老、病、残群体开展“牢记一支队伍 实行一条龙服务”活动，街道转变作风服务群众工作队为老、病、残群众开展“一条龙”服务，只需一个电话我队队员便可提供上门服务，让您足不出户即可满足需求；针对贫困家庭开展政策帮助、干部捐助、“金点子”扶助工程，力助其脱离贫困，走向富裕；针对失足青年开展法律援助、心理辅助、融情感化、动情接纳拯救计划，使其认识到错误、感受到温暖，真正起到教育感化的作用；针对群众不断增长的精神需求开展环境美化和趣味文体服务，街道转变作风服务群众工作队队员，上街道、进小区、入巷道对乱涂乱画、乱贴小广告、乱扔果皮纸屑等现象进行了制止和清理，对卫生死角进行了整治，有效的美化了辖区环境。开展庆“三八”、社区“睦邻日”、民族团结一家亲、社区运动会、“挂乡儿童拥护党 爱党

爱国爱家乡”少儿书画大赛、趣味亲子游戏等各类文艺演出、文体活动，极大丰富了居民群众的文化生活，得到了居民群众的好评。截止目前，工作队开展各类亲民爱民服务150余项，办理各类好事实事397件。三是开展做好基层工作、做好便民服务、记好民情日记“三个好”服务基层活动。

1、街道转变作风服务群众工作队队员同基层工作者一起做好宣传党的各项惠民政策，向居民群众提供各项便利服务，加强值班、巡逻维护稳定等各项工作，使基层工作的质量和效率都得到了提高。

2、积极开展看望空巢老人、扶助困难家庭、捐助贫困学生、办理发送80岁以上老人生活补贴、接送高考学生、开展各类就业培训等便民服务120余项，办理各类好事实事968件。

3、严格落实“三个三”活动要求，积极进行入户走访，通过耐心倾听、悉心交流，了解居民群众的困难，体会他们的疾苦，做好民情记录，解决好各类问题。截止目前，走访23166户，收集意见建议134条，解决实际困难96件。

新市区街道：程晨