关于晨辉工贸有限公司的企业计划5篇

第一篇：关于晨辉工贸有限公司的企业计划

阆中晨辉工贸有限公司

关于本公司的整合及企改策划

一、公司整合1、股东董事及经理调整

2、人力配置调整（依据现有生产力）

3、总结公司人力整合情况

二、分析公司现今资产债务、生产情况

1、依据现今债务情况需做有效调整（零资金投入）

2、依据现今公司生产产品及市场利润调整方案

3、制定应对策略（短线公司摆脱债务的基本条件）

三、依据公司现有资源——可配置自身资金链计划

1、公司产品建立“点对面”的销售渠道

2、公司可外租资源利润预算及配用

3、

第二篇：福建宏辉房地产开发有限公司企业文化建设计划

福建宏辉房地产开发有限公司

2006年企业文化建设计划

一、编制依据：

根据中国XXX集团公司《同心文化手册》编制。

二、指导思想：

《同心文化手册》是集团公司系统各企业优秀文化的高度凝炼和升华，是企业文化建设取得的重要成果，也是集团公司三年创业阶段形成的宝贵精神财富。以推广“同心文化”理念识别系统为重点，全面推进企业文化建设，为我厂的可持续发展和顺利实现全年安全生产目标提供强有力的文化支撑和精神力量。

三、编制原则：

1、适应和符合石泉水力发电厂工作重点、发展规划，具有可行性；

2、能指导我厂建设企业文化的实施，具有可操作性；

3、能反映和体现我厂企业文化的地域、行业、企业性等特点，具有独特个性、有效的创新性特征；

4、有助于指导和引导企业经营生产管理工作，具有先进性和前瞻性。

四、石泉水力发电厂企业文化建设的目标：

1、“同心”文化记于心：

《手册》语言富有个性，既简明准确、琅琅上口，又具有文化气息，有一定的感染力，易于传播和记忆。记的目的是使员工理解和接受。

2．“同心”文化践于行：

宣导是手段和途径，理解、执行是目的。各级领导要发挥主导作用和表率作用，员工要积极参与。营造全员“心气足、人气旺、风气正”的舆论氛围，达到提升员工政治素质、丰富员工文化理念、培养员工争先夺冠意识、促进中心工作的目的。

3、企业文化趋于细：

在集团公司允许范围内，结合我厂实际，对词条、词条的释义作进一步的细化、分解或补充；结合我厂实际作进一步地挖掘和延伸，积极培育个性化的子文化，使“同心”文化向纵深发展。

五、主要实施方案：

1、建立健全企业文化建设的领导机构和管理职能部门。

2、开展企业文化活动月系列活动。组织一次全员参与的动员仪式，一次深入广泛的宣传学习活动，一次研讨会，征集、筛选、提炼我厂的企业精神。营造浓厚的同心气氛，激发全厂干部职工活力，增加向心力、凝聚力、信任力。

3、有机开展培训工作，提高全员对“同心”文化的认识和理解：

（1）对厂级领导，主要开展领导在企业文化建设中的领导、示范作用、如何把同心文化建设同企业的经营生产管理活动相结合的观念和技能的培训；

（2）对全体员工的企业文化培训主要是同心文化的基本知识，加深对同心企业文化理念的理解和自觉履行文化理念。

（3）对具体企业文化职能部门的人员的培训，主要创新建设同心文化的技术和技能等方面的培训。

（4）有选择地组织或参加有关企业文化建设经验交流活动，互动交流和学习。

4．组织开展“同心创效”讨论活动。

各支部在充分学习和掌握同心文化理念的基础上，从本职岗位出发，围绕企业效益年中心工作，针对全年任务目标谈思路、谈措施、谈感想，以优秀的文化理念促进企业中心工作。

5．开展“同心”文化征文活动。

深挖掘，广延伸，广开言论，沟通信息。使企业文化更加丰富。

6．组织开展企业文化理念认知度调查问卷,下发调查问卷，就全体员工对 “文化”理念认知度进行调查分析，为今后党委开展工作提供依据。

7、“同心”文化的环境建设：

用醒目的标识，把同心文化手册中的主要词条在生产、生活区悬挂、张贴。做好生活区绿化工作，完善体育、娱乐设施、场所，强化“同一个家园，同一个家庭”意识。

8、利用好媒体，加强宣传：

利用厂报、电视媒体、网络等窗口，宣传报道企业文化建设中的重要事件、重点人物、典型事例。

9、企业文化规范和完善：

（1）梳理现有制度，规范性修编和完善。

（2）着手编制和启用《员工手册》、《企业文化手册》。

10、策划和实施特色型的主题活动：

（1）开展文化论坛、技能竞技、表彰先进等活动。规范性、创新性举办各类庆典活动；

（2）回报社会的公益活动（环境保护、植树活动、希望小学等）。

（3）联谊活动：与本地的单位联合举办体育比赛等活动，（4）文艺、体育活动。

本“计划”是我厂2006年企业文化建设的基本计划，完成这项工作是个宏大的系统工程，全体干部职工要积极行动起来，按照“计划”的安排，有组织、有步骤地全面落实本“计划”提出的各项任务，努力创造有“石电”特色的企业文化，推动两个文明建设的发展，为实现我厂全年生产任务的奠定坚实的基础。

第三篇：XX工贸有限公司章程

XX工贸有限公司章程

一、总

则

第一条 依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国公司登记管

理条例》及有关法律、法规的规定，制定本公司章程。本公司章程对公司股东、执行董事、监事、经理都具有约束力。

第二条 公司经公司登记机关核准登记并领取法人营业执照后即告成 立。

二、公司名称和住所

第三条 公司名称：XX天鸿工贸有限公司

第四条 公司住所：XXXXX

三、公司的经营范围

第五条 公司的经营范围：。（经营范围中涉及专项审批的按许可证经营）第六条 公司的宗旨：严格遵守《中华人民共和国公司法》的有关规定，诚实守信,科学管理,努力开拓市场;为云南的经济发展贡献力量。

第七条 公司的发展规划：坚持为国家、为社会大众服务的原则，积极 参与社会主义市场经济改革，力争在短期内树立公司良好的品牌形象，创造良好的经济效益和社会效益，为公司的全面发展奠定良好的基础。

四、公司的注册资本

第八条 公司的注册资金：本公司全体股东实际认缴的出资总额，人民 币：

万元。

第九条 公司注册资本的增加或减少，必须经代表三分之二表决权的股

东通过，增加或减少的比例、幅度必须符合国家有关法律、法规的规定。但不应影响公司的存在。

第十条 凡持有本公司所出具的认缴出资证明的为本公司的股东。股东 是法人的，由该法人或法定代表人的代理人代表法人行使股东权利。

五、股东名录

第十一条 公司在册股东共XX名，均为自然人股东。

1、股东姓名：

住 所：

出资额：

万元，占公司注册资本的% 认缴时间：

年 月 日

2、股东姓名：

住 所：

出资额：

万元，占公司注册资本的% 认缴时间：

****年**月**日

3、股东姓名：

住所：

出资额：

万元，占公司注册资本的% 认缴时间：

****年**月**日

4、股东姓名：

住所：

出资额：

万元，占公司注册资本的% 认缴时间：

****年**月**日

第十二条 公司置备股东名册，并记载下列事项：

（一）股东的姓名及住所；

（二）股东的出资额；

（三）出资证明书编号。

六、股东的权力和义务

第十三条 公司股东享有以下权利：

1、出席股东会，按出资比例行使表决权；

2、按出资比例分配公司红利；

3、有权查询公司章程，股东会会议记录、财务会计报表、有权监督公司的经营活动；

4、公司新增资本时，可优先认缴出资；

5、按规定转让出资；

6、其他股东转让出资时，在同等条件下，有优先购买权；

7、有权在公司解散清算时按出资比例分配剩余财产； 第十四条 公司股东承担以下义务

1、遵守公司章程；

2、按期缴足认购的出资；

3、以其出资额为限对公司债务承担责任；

4、出资额只能按规定转让，不得退资；

5、有责任保护公司的合法权益，不得参与危害公司利益的活动；

6、在公司登记后，不得抽回出资；

七、股东（出资人）的出资方式和出资额

第十五条 出资人以货币认缴出资额。

第十六条 出资人按规定期限于

年

月 日前缴足出资额，逾期 未缴足出资的股东，向己足额缴纳出资的股东承担违约责任。

第十七条 全体出资人缴纳出资额后，经会计师事务所和审计事务所验证

并出具验资证明，经公司登记机关登记后，公司对出资人签发出资证明书，出资人即成为公司股东。

八、股东转让出资的条件

第十八条 股东之间可以相互转让其部分或全部出资。

第十九条 股东向股东以外的人转让其出资额，必须经全体股东过半数同

意，不同意转让的股东应当购买该转让的出资，如果不购买该转让出资，视为同意转让。

第二十条 经股东同意转让的出资，在同等条件下，其他股东对该出资有 优先购买权。

第二十一条 股东依法转让其出资后，由公司将受让人的姓名或者全称、住所以及受让人的出资额记载于股东名册。

九、公司的机构及其产生办法、职权、议事规则

（一）股东会

第二十二条 股东会是公司的最高权力机构，股东会由公司全体在册股 东组成。

股东会成员名单：、、、。

第二十三条 公司股东会依法行使下列职权： 1.决定公司经营方针和投资计划；

2.选举和更换执行董事，决定有关执行董事的报酬事项；

3.选举和更换由股东代表出任的监事，决定有关监事的报酬事项； 4.审议批准执行董事报告； 5.审议批准监事报告；

6.审议批准公司财务预算方案，决算方案； 7.审议批准公司利润分配方案和弥补亏损方案； 8.对公司增、减注册资本做出决议；

9.对股东向股东外的人转让出资做出决议；

10.对公司合并、分立、变更公司形式，解散和清算等事项做出决 议；

11.对是否设立分公司做出决议； 12.修改公司章程。

第二十四条 股东会分为股东年会和临时股东会两种形式，年会每年召

开一次，在会计结算后一个月内召开；临时股东会由执行董事提议召开，代表四分之一表决权以上的股东或者监事也可提议召开。临时股东会不得决议通知未载明的事项。

第二十五条

股东会由执行董事召集（首次股东会由出资额最高的股 东召集、主持），执行董事于会前15日前，以书面方式通知所有股东，通知应载明召集事由、会议地点、会议日期等事项。（股东会由执行董事主持，执行董事缺席时由执行董事指定的股东主持）。

第二十六条

股东在股东会上按其出资比例行使表决权。

第二十七条

股东会决议有普通决议和特别决议两种形式；普通决议 经代表二分之一以上表决权的股东通过，特别决议经代表三分之二以上表决权的股东通过。

第二十八条

下列决议由特别决议通过：

1、增、减注册资本；

2、公司合并、分立、终止及清算，变更公司形式；

3、修改公司章程。

第二十九条 股东会应作记录，经出席股东（或代理人）签字由公司保 存。

（二）执行董事

第三十条 本公司暂不设董事会，设执行董事一人，执行董事对股东会负 责并行使董事会职权。执行董事由股东会选举产生。

本届执行董事为

第三十一条 执行董事每届任期三年，届满可连选连任。第三十二条

执行董事行使下列职权： 1.负责召集股东会，并向股东会报告工作； 2.执行股东会决议，检查决议实施情况； 3.决定公司经营计划和投资方案； 4.制订公司预算方案、决算方案； 5.制订公司利润分配方案、弥补亏损方案； 6.制订公司增、减注册资本方案；

7.拟订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案； 8.决定公司内部管理机构的设置；

9.聘任或解聘公司高级职员、并决定其报酬事项；

10.制定公司基本管理制度。11.签署出资证书。

（三）监事

第三十三条 根据本公司的实际情况，暂不设监事会，设监事一名，对 公司的执行董事及高级职员的活动进行监督。

第三十四条 监事每届任期三年，届满可连选连任。第三十五条 监事由股东会选举产生。

本届监事：

第三十六条 监事行使下列职权 1.检查公司财务；

2.对执行董事、经理执行公务时违反法律、法规、公司章程的行 为进行监督；

3.当执行董事和经理的行为损害公司利益时，要求执行董事和经 理予以纠正；

4.提议召开临时股东会。(四)公司经理及其它高级职员

第三十七条 公司的日常经营活动由经理负责，公司副经理及其它管理 人经公司经理提名由执行董事聘任或解聘。现任经理由

担任。第三十八条 经理行使下列职权：

1.主持公司日常生产经营管理工作，组织实施股东会决议； 2.组织实施公司经营计划和投资方案； 3.拟定公司内部管理机构的设置方案； 4.拟定公司基本管理制度； 5.制定公司具体规章；

6.提名聘任和解聘公司副经理、财务负责人，聘任和解聘其他管理 人员；

7.决定职权范围内所管员工的报酬待遇。

（五）公司执行董事、监事、经理的条件、义务

第三十九条 下列人员不得担任公司的执行董事、监事、经理： 1.无民事行为能力或者限制民事行为能力者；

2.因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会秩序罪、被判处刑罚、执行期满未逾五年者；或者因犯罪被剥夺政治权利、执行期满未逾五年者；

3.担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事或厂长、经理、并

对该公司、企业的破产负有个人责任者，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年者；

4.担任因违法被吊销营业执照的公司、企业法定代表人、并负有个 人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年者； 5.个人所负数额较大的债务到期未清偿者； 6.国家公务员而未脱离原职者。

第四十条 执行董事、监事、经理应承担下列义务；

1.执行董事、监事、经理应当遵守公司章程，忠实履行职务，维 护公司利益，不得利用在公司的地位和职权为自己谋取私利； 2.执行董事、监事、经理不得利用职权收受贿赂或者获取其它非 法收入，不得侵占公司的财产；

3.执行懂事、经理不得挪用公司资金或者将公司资金借贷给他 人；

4.执行董事、经理不得将公司财产以其个人或者以其他个人名义 开立账户存储；

5.执行董事、经理不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人 债务提供担保；

6.执行董事、经理不得自营或者为他人经营与其所任职公司同类 的营业或者从事损害本公司利益的活动；

7.执行董事、经理除公司章程规定或者股东会同意外，不得同本 公司订立合同或者进行交易；

8.执行董事、监事、经理除依照法律规定或者经股东会同意外，不得泄露公司秘密；

9.执行董事、监事、经理执行公司职务时违反法律、行政法规或 者公司章程的规定，给公司造成损害的，应当承担赔偿责任。

第四十一条 公司经理及其他由执行董事聘任的高级职员不得违背股东 会的决议，不得超越执行董事的授权，若因此而给公司造成损失的应负赔偿责任。第四十二条 公司由执行董事聘任的高级职员请求辞职，应提前30天报 告执行董事，执行董事在接到申请起7日内做出决定。在批准辞职前公司高级职员必须继续履行其职责。若违反此条规定给公司造成损失的应负赔偿责任。

十、公司的法定代表人

第四十三条 公司的法定代表人由公司执行董事担任。法定代表人代表 公司参与诉讼活动。法定代表人应全力维护公司的利益。现任法定代表人为。

十、公司财务、会计

第四十四条 公司应当依照法律、行政法规和国务院财政主管部门的规 定建立本公司财务、会计制度。

第四十五条 公司应当在每—会计终了时制作财务会计报告，并依 法经审查验证。财务会计报告应当包括下列财务会计报表及附属明细表：(一)资产负债表；(二)损益表；

(三)财务状况变动表；(四)财务情况说明书；(五)利润分配表； 第四十六条 公司应在每年召开下半年股东会20天前将财务会计报告 送交各股东；

第四十七条 公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入 公司法定公积金，并提取利润的百分之五至百分之十列入公司法定公益金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上时，可不再提取。

公司的法定公积金不足以弥补上—公司亏损的，在依照前款规定提取法定公积金和法定公益金之前，应当先用当年利润弥补亏损。

公司在从税后利润中提取法定公积金后，经股东会决议可以提取任意公积金。

公司弥补亏损和提取公积金、法定公益金后所余利润，可按照股东的出资比例分配。

股东会或者执行董事违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金、法定公益金之前向股东分配利润的，必须将违反规定分配利润退还公司。第四十八条 公司的公积金，用于弥补公司亏损，扩大公司生产经营或 者转为增加公司资本。

第四十九条 公司提取的法定公益金用于本公司职工的集体福利。

第五十条 公司除法定的会计账册外，不得另立会计账册。对公司资产，不得以任何个人名义开立账户存储。

十一、公司的解散事由与清算办法

第五十一条 公司营业期限为壹拾年，自营业执照签发之日算起。第五十二条 公司出现下述情况时，应予解散；

1、公司章程规定的营业期限届满时，股东会认为不再继续存在的；

2、合并或全部资产转让；

3、股东人数或注册资本达不到《公司法》要求时；

4、因资不抵债被宣告破产；

5、违反法律、法规、危害公共利益，被执法部门撤销；

6、股东会特别决议决定解散；

第五十三条 公司依照前条1、2、3、6项规定解散的，应在15日内成 立清算组，清算组由股东组成。

第五十四条 公司清算组成立后10日内通知债权人，在60日内在报纸 上公告三次，债权人应在90日内向清算小组申报债权。第五十五条 清算组在清算期间行使下列职权；

1、清理公司财产，编制资产负债表及财产清单；

2、告知和公告债权人；

3、处理与清算有关公司未了结的业务

4、清缴所欠税款；

5、清理债权、债务；

6、处理公司清偿债务后的剩余财产；

7、代表公司参与民事诉讼活动。

第五十六条 清算组在公司债权人债权申报期间不得对公司债权人进行 清偿。

第五十七条 清算期间公司不得开展新的经营活动。

第五十八条 清算组在出现第五十二条4、5款之情况时，必须立即停止 清算，按有关程序申报人民法院申请破产。

第五十九条 公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应将清算事务移 交给人民法院。

第六十条 公司财产优先拨付清算费，剩余按下列顺序清偿：

1、职工工资、奖金、劳动保险费用；

2、税款；

3、公司债务。

第六十一条 公司清偿债务后，将剩余财产按股东出资比例分配给股东。第六十二条 清算结束后，清算组提交清算报告，并编制清算期内收支

报表和各种财务账目，经会计师事务所(审计事务所)验证，向原登记机关办理注销手续，公告公司终止。

十二、附

则

第六十三条 本章程经公司登记后生效。

第六十四条 本章程依照法定程序修改后未涉及登记事项的公司应将修

改后的公司章程或公司章程修正案送公司登记机关备案。涉及登记事项变更的，应向公司登记机关申请变更登记。

第六十五条 本章程的订立日期为

年 月 日

全体股东签字盖章：

****年**月**日

第四篇：晨辉影视文化传播有限公司简介与业务简介

晨辉影视文化传播有限公司文案

公司简介：

服务项目：

企业形象宣传片：

企业宣传片：成千上万的企业介绍似乎总是千篇一律，没有新意，而一部优秀的企业宣传片就像一部精彩难忘的电影，让丰富繁多的企业信息从全新的视觉画面中一跃而出，使企业的产品和服务变得生动立体主动，并有效把企业形象提升到一个新的层次，轻易拉近了企业和客户、合作伙伴之间的距离，因为从这部难忘的“电影”中散发出来的文化气息、精神理念和发展历史已经足以让您的客户或即将成为您的客户的人知道“您”是一个“什么样的企业”？“您是做什么的”？

企业专题片

企业专题片就像一篇高度浓缩的企业文化发展史诗，它承载着企业过去的历史足迹和现在的发展状况，运用过去时或现在时的摄影纪实手法对企业的某种文化理念或企业生产中的某一方面进行集中、深入的报道，内容较为专一，针对性比较强，但表现形式多种多样的，因为其直接准确、生动形象的把企业理念和对企业的视觉感受以及企业本身实际行动结合在一起，使公众对企业有了一种特殊统一、良好的形象感，在社会经济生活中，好的企业专题片就是一张设计有自我风格、但不失沉稳大方又有内涵的企业名片。

企业年会

企业年会有各种不同的类型，有的是答谢客户的，以此更进一步拉进彼此间的关系促使未来再次合作，有的是员工总结大会，表彰总结一年来公司的员工所做的工作效绩或企业所取得的成效，以激发员工成就感，凝聚企业向心力。召开企业年会总要达到一定的目的和目标，所以不同的会议需要不同的拍摄环境，晨辉影视专注于了解您的企业需要什么样的年会拍摄风格，并因此提供多种可执行的拍摄方案，力求让您的年会更加多姿精彩，鼓舞人心，达到事半功倍的效果。

产品介绍片：也许您有过这样的体会，当您向不同的客户或是投资商介绍你的产品时，经过反复讲解或是介绍了很多次，可对方仍然觉得不够详细，直观，甚至还有些困惑，这时你需要一则能对产品定位清晰准确，以视频手段为主结合各种多媒体，融合电子音乐，三维动画等诸多影视手法的功能型影视片，它能从全方位的视角展示产品的外形、功能和用途，再配和恰到好处的视听讲解，您的客户可在最短时间内接受领会产品所涵盖的良性信息。

影视广告：根据您的企业和企业产品的特点、形象和广告主题的需求进行影视广告的拍摄，在充分的市场调研背景基础上和对消费者需求导向的客观把握上采用不同形式的拍摄制作手法，将创意拍摄与产品市场需求热点相结合，力求促使您的产品得到热化销售，使企业获得最大化利润拓展空间。

电视广告片：电视广告的最大特点就是在一定时间内使信息高度集中、高度浓缩，这是由电视广告兼有报纸、广播和电影的各种视听特色所决定的，加上其生动活泼的特质，能赋

予产品很深情感、文化、品味等非物质特征，使产品更具亲和力，在一定程度上塑造品牌形象，达到快速推广产品的最终目的。

医药广告片：

电视直销片：企业或厂家选择电视直销片最大的原因是因为可由他们直接操作，以电视节目形式的方式直接在电视中宣传售卖自己的产品，新鲜出厂，直接售卖，不经过任何代理商，省略某些中间环节，大大降低销售成本，减少了企业成本开支，每场成功的直销片上市前我们都可提供专业的影视制作技术对其精心设计和包装，并有资深的策划人进行精心策划和有力执行，其较强的高信息性、真实直观行、欣赏娱乐性往往可吸引一批特定性格的、忠实的消费者。

电视频道包装：电视频道包装最重要的意义和最基本的目的便是有效地显示包装频道和其它频道的区别，使观众易于区分并长期记住，提升对包装频道的品牌认知感，提高频道收视率，从而增加频道的广告投放量，有深度有艺术有内涵有观众缘的频道包装设计就像万绿丛中独特的一抹红，不仅夺人“眼球”，更赢得“远求”。

电视栏目包装：电视栏目包装相对于电视频道包装更加的细化，电视栏目是电视频道的下属单位，对栏目标识、宣传语、片头片尾、主持人形象、演播室装饰、声画造型、音乐节奏、色彩、色调、字形等的内容包装定位应和频道整体包装相融合，达到基调吻合，风格一致，互相能给予有效补充，从而使栏目效益得到最大化。

电视栏目制做：电视栏目制作大体流程是这样——栏目策划、通过、成立栏目组、栏目前期拍摄和后期制作，而最关键的是策划，因为只确定了栏目定位和选题策划，具体操作才能得以实施。拥有丰富经验的晨辉电视栏目制作专业团队为您的栏目策划提供各种策划方案，从根本上解决您的栏目策划是“做什么”，应“怎样做”，应“如何提升”并且“如何持久”。

婚礼MV：让静态的影像凝固每个甜蜜瞬间

让跳动的影像记录每段幸福的时光

如果说生活是一场五光十色的秀

那么：彼此相爱的（他她）+美妙的音乐（MUSIC）+完美摄制（VIDEO）=一支真正属于你们的婚礼MV钻石秀。

婚礼纪实片：好的婚礼纪实片,绝不是简单的流程记录,而是记实与艺术的完美结合,是对细节和真情流露的敏锐捕捉，是新人一生一次的幸福婚礼的唯美记忆。几十年后，当你再品味这些影像时，心裡一定是感动的。婚纱照拍的不美可以重拍，生活照拍的不美也可以重来，可是婚礼呢？一生一次的幸福时刻，我们愿为你和你的那个她（他）捕捉幸福瞬间，记录永恒时刻。

爱情小电影：相爱的人说，爱情的味道有酸涩、微甜、浓甜、咸涩、辛辣、平淡、幸福···相爱的人说，我们是这样相遇相爱的：一件钟情，二见钟情，三件钟情，日久生情，不管你们的爱情是什么味道，不管你们到底是第几次钟的情，爱情小电影正悄悄对你们说：和我说说吧！

个人写真MV：这个项目服务于谁尼？我们只服务那些有魅力或是有才华的人，那么哪些人是有魅力的哪些人又是有才华的尼?答案就是：你自己！你不必要求自己貌若范冰冰身材像林志玲，歌声像王菲舞蹈像杨丽萍，钢琴弹得要和朗朗不相上下，摄像机后面的我们平凡得

就是普通人，可我们却像热爱平凡生活一样热衷于寻找你的美···也许你已经发现了你的魅力，让我们定格它；也许你还没有发现自己的魅力，让我们把他召唤出来吧！

我们为个人写真MV提供前期策划、艺术摄像、后期剪辑制作、专业调色、配乐、特技处理等可商量的专业技术，只为能使您满意的你。

第五篇：江西银佳工贸有限公司企业价值观和企业文化吸引各界人才加盟

江西银佳工贸有限公司企业价值观和企业文化吸引各界人才加盟

江西银佳工贸有限公司自成立以来，“江西银佳人”以“脚实志远、敢创担责、奉献厚德”的企业精神，团结敬业，以国际贸易为基础，江西银佳工贸有限公司矢志致力于推动中国新能源产业的发展，打造世界一流的动力电池制造基地，不断为客户提供高性能、高品质、高性价比的各类安全、环保电池产品，我公司具有多年物流设备的生产经验，产品结构、性能先进、外形美观、质量可靠、性价比优越、售后服务周到，深受广大客户青睐，产品遍布全国各地。本公司还可根据用户需求为用户专门设计定制产品，从而进一步更好的满足广大用户需要。

江西银佳工贸有限公司是一家成立于南昌, 成长于中国, 正在走向世界的现代化的贸易公司。独特的创业背景, 多元的文化交融使江西银佳形成了自己独特的企业价值观和企业文化, 吸引了国内外大量优秀人才的加盟.经营理念：商者无域 经营无边

商者无域--企业只有打破区域观念，实施“走出去”发展战略，坚持开放式办企业，才能拓展发展空间；经营无边--企业在突出储能电源主业的同时，积极开拓新的领域，发展壮大产业，把企业经营好、经营强。同时，寓意企业不断探索经营方式，提升经营水平。

管理理念

(1)以人为本 市场为纲

以人为本——“人”是管理中的主体，处于企业的核心位置，只有做到“以人为本”，才能充分调动员工的积极性和创造性。市场为纲--企业的所有经营管理活动必须紧紧围绕市场这个“晴雨表”来进行，以市场为纲目确定企业的管理理念和发展战略。

(2)制度决定管理 细节决定成败 建立科学、严格的制度是提高管理水平的重要保证。而管理水平的高低往往体现在细节上。特别是对我们工贸企业来讲，用制度管好企业，管理细化到位，更具有针对性。

质量理念：质量在我手中 满意在你心中

质量是企业的生命，产品代表员工的人品，要让顾客满意，企业必须提供无可挑剔的产品和服务。

文化理念：企业是我家 家和万事兴

“企业是我家，家和万事兴”的文化理念意味着，在企业内部，没有任何沟通障碍，江西银佳工贸有限公司就像一个大家庭，每一个人都是这个家庭中的一员，企业只有具备亲如一家人的良好氛围，才能兴旺发达。

江西银佳工贸有限公司在过去的发展道路上，经过公司上下的共同努力，我们将继续发扬 “ 团结、求实、开拓、向上 ” 的精神，遵奉 “ 质量第一、顾客至上 ” 的宗旨，以更优质的产品和服务，造福社会大众。热忱欢迎四海宾客与本公司精诚合作，共创美好明天。