稳健创新求发展16年宏盛铸品牌宏盛发言稿

第一篇：稳健创新求发展16年宏盛铸品牌宏盛发言稿

尊敬的各位领导、各位嘉宾、亲爱的朋友们：

大家好！

值此岁末年初之际，今天我们欢聚在这里，隆重庆祝我们宏盛散热器制造有限公司迎来第16个生日及新厂房的落成典礼。16年来，在地方各级政府、广大朋友和客户的关心支持下，通过全体员工的艰苦奋斗和不懈努力，公司取得了长足发展，发生了巨大的变化，由一个名不见经传的小厂，逐步发展成为在皮革机械、印染机械行业内有一定影响力的生产环保设备的企业。

今天我承载着激情与喜悦，企盼与展望，怀着一颗感恩的心向在座的各位简单汇报一下公司16年来的发展情况：

16年来，我们始终坚持“诚信为本，追求卓越”的企业理念，贯彻实施“全方位适应和满足市场”的企业方针，大力弘扬“团结、敬业、创新、务实”的宏盛精神，努力打造皮革机械、印染机械的品牌。回顾16年来的奋斗历程，我们感到无比的欣慰和自豪，展望未来的光明前景，我们充满了必胜的信心和力量。过去的16年，是宏盛团结奋斗，努力拼搏、优化管理，提高素质的16年。公司95年11月20日创建之初，只有2万元的启动资金，5名职工，公司地域偏僻，交通不便，生产设备陈旧，设施简陋，作业环境很不理想，年产值才50万元，通过5年的努力，积累了一定的资金，在2000年购置了3亩土地，建起了1000平方米厂房，有了起码的硬件投入，公司上下齐心协力，克服种种困难，相继在04年、10年又分别购置了15亩和18亩土地，并建造了1万多平方米的标准厂房和办公大楼，及添置了生产设备。同时公司还不断深化质量管理，建立了较为完善的质量保证体系，公司还大力推进制度化建设，基本实现了管理制度化、业务流程化、工作标准化，使企业逐步走上了良性发展轨道。16年来，公司已经发展到职工150人，创造销售额近亿元的佳绩，为促进地方经济发展作出了应有的贡献。

过去的16年，是宏盛技术进步、持续创新、挑战市场、塑造品牌的16年。16年来，我们始终把技术进步作为公司的核心来抓，努力以技术开发带动产品开发、以产品开发推动市场开发，公司初期以制造单一的散热器、滚筒为主要产品，随着企业的发展，并顺应市场的需要，通过学习借鉴、改进创新，使产品结构发生了质的变化，在企业的发展过程中，开发了皮革机械、印染机械等行业的新兴环保设备，正是由于始终如一的推进技术进步，加快科技创新，才能使得公司不断保持同行领先的技术优势，成为行业的优秀品牌。通过抓好重点市场，推好重点产品，攻好重点客户，并积级拓展国际市场，不断扩大外贸业务，同时，公司还大力推进品牌建设，依法注册企业商标，积极参加展览会，并利用媒体杂志、行业网站等多种媒体加强对外品牌的宣传，使企业的知名度和影响力不断提升。

16年历练，16年硕果。过去的16年，是宏盛从无到有，从小到大，由弱变强的16年，是科学决策，把握机遇，开拓创新的16年，是我们全宏盛人经受各种严峻考验，不断壮大，不断开创企业新局面的16年。

回顾过去，成绩已成历史，展望未来，我们信心百倍。今天我们有这样的成果，首先感恩于默默奉献、任劳任怨，为企业发展为之奋斗而做出贡献的员工们，向你们致以亲切的问候和诚挚的谢意；感激我们的客户多年来对我们的关照、支持，因为有你们的信任，才有我们宏盛的今天；感谢各级政府及社会的方方面面一路来对我们企业的关心、关爱、因为有你们的扶持，宏盛才得到社会的认同。为了感谢社会各级人士的支持，我们宏盛公司已拿出100万元捐给了宏盛幼儿园，以支持教育事业。

未来宏盛的发展目标是：立足高附加值的环保设备的研发和生产，目前已经与德国艾森麦、台湾日鼎汽车涂装等世界知名企业洽谈合作事项，制造汽车环保涂装设备，不仅使企业有了新的生命力，更对企业发展带来了更好的前景。

同志们，朋友们：

让我们继续弘扬“团结、敬业、创新、务实”的企业精神，进一步统一思想，认清形势，切实增强紧迫感，危机感，以开拓的精神迎接挑战，以创新的理念锐意进取，以求真的态度扎实工作，为全面实现公司可持续发展面努力奋斗。

最后，衷心祝愿各位领导、同志们身体健康！

工作顺利！

万事如意！

谢谢大家！

2011-12-4

第二篇：给宏盛承诺书

承 诺 函

福建宏盛建设集团有限公司：

贵司总承包我司分包的 融侨锦江悦府花园南区地下室基坑支护及场地排水工程，实际是我司与建设单位直接签订分包合同，因建设行政相关部门要求分包项目的内业技术资料（材料报验单、分部分项验收证书、施工方案等）和分包合同应加盖贵司的项目部章或法人公章。我司承诺以下：

1、贵司与我司签订的分包合同和在我司分包项目的所有内业技术资料

上盖章的文件仅作为办理备案检查手续使用。

2、该工程所产生的质量、安全、工期、保修问题及经济纠纷和相关法

律等均由我司负全责以及对所发生的第三方经济结算负全责。

3、我司自行负责向建设单位收取工程款，若建设单位未按约定支付工

程款，我司自愿放弃向贵司的追偿权。

4、在施工过程中若无按建设行政相关部门及有关规范的要求施工，给

贵司造成被有关部门停工、通报批评、重点监控、暂扣相关证书、不良记录及经济损失，我司保证赔偿贵司全部损失及费用。

5、如有发生现场配合费，我司将与该工程上部土建班组自行协商解决，贵司帮助协调。

特此承诺！

注：后附我司与建设单位签定的 香开新城会所室内装修工程 施工合同（复印件）

承诺人：公司

法人代表（签字或盖章）：

2012年月日

承 诺 函

福建宏盛建设集团有限公司： 我司开发贵司总承包的香开新城工程，其中 会所室内装修工程项目实

际是我司直接分包给福州联丰建筑装饰工程有限公司并与该公司签订了实质性的分包合同，因建设行政相关部门要求分包项目的内业

技术资料（材料报验单、分部分项验收证书、施工方案等）和分包合同应加

盖贵司的项目部章或法人公章。我司承诺：贵司与福州联丰建筑装饰工程有

限 公司签订的分包合同和在 香开新城会所室内装修 工程项目内业技术资

料上所有盖章的文件仅作为办理备案检查手续使用。该工程所产生的质量、安全、工期、保修问题、劳务纠纷、经济纠纷、审批手续等所有法律责任以

及所发生的第三方经济结算均由我司负全责，与贵司无关，并承担给贵司造

成的所有损失，且均由我司直接负责对福州联丰建筑装饰工程有限公司的前

述事宜追究经济及法律责任。如有产生现场配合费我司将帮助协调解决。

特此承诺！

承诺人（公章）：

代表：

2012年月日

第三篇：宏盛社区创先争优实施方案

关于深入开展“为民服务创先争优”活动

实施方案

为深入贯彻落实胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神，推动创先争优活动不断深化，根据南津渡办事处关于“为民服务创先争优”活动实施意见，深入开展 “为民服务创先争优”活动的实施方案要求，结合我社区实际，制定“为民服务创先争优”活动实施方案如下。

一、活动目标要求

深入开展“为民服务创先争优”活动，要坚持以人为本、执政为民的理念，以人民群众满意为导向，充分发挥社区的职能优势，把让人民群众满意、让人民群众得到实际利益作为出发点和落脚点，努力实现推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的目标。

（一）增强服务意识，推动科学发展。坚持党的根本宗旨，牢固树立群众观点，把让人民群众得到实际利益作为“为民服务创先争优”活动的出发点和落脚点，确立民生为重、服务为先导向。

（二）严格依法行政，促进社会和谐。牢固树立依法行政的理念，做到公正执法、公平服务、公开办事。坚持规范、便捷、高效、优质原则，全面深入推进行政指导，加强监管执法制度化、规范化、信息化建设。

（三）增强队伍素质，加强基层组织。增强广大党员干部的群众观念、宗旨意识，提高履职尽责服务群众的工作能力，改进服务态度和工作作风。

二、主要工作措施

开展“为民服务创先争优”活动，要坚持从实际出发，丰富

活动内容，坚持以社区为重点，服务经济促发展、服务群众惠民生、履职尽责树形象。

（一）大力提升干部素质。加强党组织和党员干部队伍建设。在广泛开展党的光辉历程、党的光荣传统、党性党风党纪“三项教育”的基础上，在社区人员中开展“比服务、比作风、比奉献、比创新、比业绩”活动，提高党性观念和宗旨意识，通过开展以“讲党性、重品行、作表率”为主题的信念教育活动，提高党性观念和宗旨意识；通过加大业务培训力度，提高行政执法能力；以工作成绩展现为民服务创先争优的实效。

（二）努力优化服务环境。以提升效能为目标，开展“创一流队伍、创一流服务、创一流成绩、创一流形象”活动，不断提高科学发展水平。通过开展微笑服务、“零距离”服务、阳光服务、廉洁服务、优质服务，改善为民服务态度、改进工作作风； 强化政策服务，强化效率服务，提升服务能力和效能。

（三）树立良好的工作形象。在为民服务中转作风、提效能、创先进树形象，进一步提高为民服务水平，为人民群众提供高效便捷的服务。

（五）抓好评议，提升满意度。建立基层联系点制度，以群众满意为标尺，开展“个人自评、党员互评、支部讲评、领导点评、群众测评”活动，不断强化执政为民意识，着力抓好“形象亮化工程”。开展“为民服务创先争优”活动，要以群众满意为导向，始终关切群众想什么、盼什么、需要我们做什么，以群众满意为标尺，让群众描绘社区干部的形象。要结合党员自身特点和岗位实际进行“五评”，10月31日前，要以党支部为单位，通过召开组织生活会等形式，在个人自评的基础上，组织党员进行互评，相互鼓励、比学赶超。召开支部党员大会，对自评和互评情况进行讲评和总结，同时社区领导要点评社区工作人员，肯定

成绩、指出问题，提出改进意见，并督促整改落实。

三、切实加强领导，建立长效工作机制

（一）加强组织领导，明确责任分工。社区成立以主任盛和平为组长、其他成员为成员的领导小组，紧密结合工作实际，制定实施方案，明确目标任务、活动载体和工作要求，了解活动进展情况，研究解决问题。

（二）坚持党群共建，实现整体联动。坚持党内带党外、党员带群众，共同推进“为民服务创先争优”活动。

（三）加大宣传力度，营造浓厚氛围。充分利用横幅、黑板报、宣传栏等，广泛宣传为民服务，使“为民服务创先争优”成为社区党员群众的自觉行动。

（四）坚持分类指导，确保实效。领导小组要强化督导检查，及时了解开展情况，紧密结合日常工作实际，通过现场检查、明察暗访、群众评议等方法，加强督促检查，使为民服务创先争优成为党员群众的自觉行动。对思想不重视、措施不得力、成效不明显的，要及时指出问题，提出改正意见，限期整改，确保活动取得实效。

宏盛社区

二○一一年十月二十七日

第四篇：宏盛用心标志设计说明

本标识设计采用了传统与现代相结合的形式，色调明快，图案简洁大方，蕴含了包装设计公司的丰富内涵。

宏盛永兴包装设计公司标识是由三个具有透视矩形组合而成的立体图形，代表着企业的所属的性质，矩形同时也象征着企业的真诚和信誉。

标识的核心内容以“H、S、Y、X”演变而成，更加有效地体现了标识的专属性。“H”的左竖采用了传统的装订方式而成书，象征着企业有着悠久的历史文化，书面的条形以渐变的方式呈现，寓意着企业一路走来，不断地在追求完美；“S”与“H”巧妙的融合，体现了标识的时代感和科技感；“Y”成为了贯穿整个标识的链条，有着承上启下的作用，进一步展现了企业的有着较强的设计能力和运作能力；“X”独居一角，以方块的变化来迎合整个标识，它不但具有专属性，而且还体现了行业的科技感，象征着企业科学发展，与时俱进，以科技和创新来赢得消费者青睐。掀起的纸张一角，成为了标识的亮点，它展现了企业的活跃性，同时意味着企业的服务态度。

标识在色彩上，以蓝色为主，红、黄、白为辅。蓝色代表沉稳和智慧，象征企业稳中求进；红色代表着热情和吉祥；黄色代表庄重、典雅，且具有合作性；白色象征朴实、大方。整个标识的色彩对比鲜明，突出重心，能较全面地传达企业的理念。整个设计形象生动，内涵丰富，寓意深刻，以简捷明快的图形化语言与社会大众沟通，使企业信息得以快速传递，并形成品牌信息文化的沉淀，真实有效地反映了企业的宗旨。

第五篇：宏盛公司2015清明节放假通知（推荐）

宏盛公司2015清明节放假通知

总公司各部门及分公司和工程处；

根据二0一五年国务院假日办清明节放假的相关规定和我公司的实际情况，现将本公司二0 一五年清明节放假安排如下： 1.放假时间为四月五日-四月七日（四月四日不休息）总计3天；四月八日（星期三）正常上班；

2.放假期间各部门因工作需要安排加班的，按部门安排执行。请各部门将加班人员名单于二0一五年四月二日前交公司办公室。3.放假期间，公司大食堂不供应伙食，小食堂和宾馆正常上班。

请各部门提前做好节前工作安排。

江苏宏盛烟塔工程有限公司

2015年3月28日