第一篇：演讲稿4杨瑞月
尊敬的各位老师，亲爱的同学们：
大家好！今天我演讲的题目是：《勤俭节约，弘扬中华美德》。曾几何时，“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”的诗句常在耳边回响； 曾几何时，“一粥一饭，当思来之不易；一丝一缕，恒念物里维艰”的古训仍在心头环绕；曾几何时，伟大领袖毛泽东掷地有声的一句话：“浪费是极大的犯罪”指引着几代人艰苦创业、自力更生。勤俭节约”这个古老而又年轻的词语，如今又被赋予新的含义。
也许有人会问：“我能做什么？”
答案很简单：从我做起，从小事做起！
请记住：你与我，是浪花里的一滴水，无数滴水汇聚起来，会是澎湃汹涌的浪涛，才有波澜壮阔的大海！一个人的力量有限，但无数个有限组合起来，便是无限，便会有无坚不摧的力量！
回顾一下从身边流走的每滴水：在我们洗脸刷牙、洗发洗澡的时候，我们可曾想过，节约每一滴水？在我们使用电灯、电脑、饮水机的时候，我们做到节约了吗？我们还怎样生活呢！更不要说学习和理想了。
现在，国家正在号召把我国建设成节约型社会，我们学校也要建设成为一个节约型校园。而勤俭节约历来都是我们中华民族的传统美德，它不是一时的、而是永恒的话题。记得一句古话：“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢。”历史和现实告诉我们：一个没有勤俭节约精神作支撑的国家是难以繁荣昌盛的；一个没有勤俭节约精神作支撑的社会是难以长治久安的；
勤俭节约，从我做起，就要从思想上崇尚俭朴，以勤俭节约为荣，铺张浪费为耻，抛弃“家大业大，浪费点儿没啥”的思想。“千里之堤，溃于蚁穴，”有些看似点滴的浪费，就像“蚁穴”一样，侵蚀着坚固的根基。
勤俭节约，从我做起。在残酷的竞争中，我们是学习者，奋斗者，而不是享乐者，逍遥者，我们要舍得吃大苦、耐大劳，把艰苦奋斗当成战胜困难的助推器，把勤俭节约当成战胜困难的传家宝。
勤俭节约，从我做起，就要在学习上精益求精。蒲松龄说得好：“有志者事竟成，破釜沉舟百二秦关终属楚；苦心人天不负，卧薪尝胆三千越甲可吞吴。”作为一个有责任感、荣誉感的中学生，理应抓住点滴时间，刻苦钻研。只要付出辛勤的劳动，就一定会找到勤俭节约的途径。
同学们，只要我们从小事做起，从自身做起，严格要求自己。比如：在穿着打扮上不要追求新奇时髦，更不要互相攀比；生活中不乱花钱，平时不挑食，能节约的钱一定要节约；珍惜自己和别人的劳动成果，对家里、他人的财物都要爱护。吃饭时不乱倒饭菜，节约用水、用电、注意随手关灯，爱惜书本，爱护桌椅门窗、．．．．．．我们就一定能把中华民族的这一传统美德弘扬下去。
同学们，节约是一种美德，节约是一种品质，节约是一种习惯，节约是一种责任！让我们浸润在学校优质教育中，求真求善求美，实现人格升华！让我们携起手来，共同建设节约型社会，只要人人都奉献出一份爱，祖国的未来将是一片灿烂的明天。我的演讲完毕，谢谢大家！
第二篇：杨瑞辉事迹
杨瑞辉事迹
今天，我们在这里隆重召开授予杨瑞辉同志“白求恩精神奖”暨先进事迹报告会，号召全省卫生系统广大干部职工开展向杨瑞辉同志学习活动，这对于加强全省卫生系统精神文明建设，教育广大干部职工树立正确的人生观、价值观、荣辱观，促进全省基层医疗卫生单位学习实践科学发展观活动深入开展，努力实现医改各项目标任务具有十分重要的意义。在这里，我代表省卫生厅党组，对杨瑞辉同志表示崇高的敬意和热烈的祝贺！
杨瑞辉同志自参加工作以来，多次被评为“优秀护士”、“先进职工”，铜川市“巾帼十杰”、“巾帼建功”标兵和省、市卫生系统精神文明建设先进个人。她参加护理工作30年来，始终坚持全心全意为人民群众健康服务的宗旨，怀着对患者的无限热爱，立足本职，忘我工作，以实际行动履行了一名共产党员的神圣职责，塑造了医务工作者救死扶伤、全心全意为患者服务的光辉形象。尤其是1998年创办金华社区卫生服务中心托老部以来，她自强不息，艰苦创业，视患者如亲人，十几年如一日，在平凡的护理工作岗位上默默践行着“替天下儿女尽孝，给天下父母解难，为党和政府分忧”的铮铮诺言，她用爱心、细心、耐心、责任心诠释了一位护理工作者的博爱胸怀。她爱岗敬业，对工作精益求精，在实践中不断总结经验，提出护理人员要树立“五心”、“四勤”、“五周到”，并带头运用到护理工作当中。她舍小家，为大家，为了护理部的老人，她顾不上照顾患病的父母和年幼的儿子，一心扑在事业上。杨瑞辉同志的先进事迹蕴伟大于平凡之中，集中体现了新时期共产党人全心全意为人民服务的优秀品质，体现了白求恩同志“毫不利己、专门利人”的无私奉献精神，体现了当代知识分子自强不息、艰苦创业、精益求精的价值追求。是全省卫生系统的一面旗帜，是广大医护工作者学习的光辉榜样。
向杨瑞辉同志学习，就是要学习她艰苦创业、自强不息、勇于进取的精神追求。1997年，因原单位停业，杨瑞辉被迫下岗。她主动联系4名下岗女职工走艰苦创业之路，她们自筹经费，利用原单位闲置病房，毅然办起了老年护理中心，用自己所学的护理知识继续为群众热心服务。创业之初，她们两年几乎没领到工资。但她毫不气馁，凭着对护理工作的热爱和无私奉献精神，使老年护理中心越办越好，得到了群众认可。我们要学习她这种艰苦创业、自强不息、勇于进取的精神，努力开创卫生改革与发展的新局面。
向杨瑞辉同志学习，就是要学习她心系患者、无私奉献、牢记宗旨的优秀品质。杨瑞辉同志视患者如亲人，面对患有多种疾病的老人，她不怕苦，不怕脏，不怕累，精心护理，体贴入微，十多年来先后护理了480多位老年病人，其中时间最长的达11年之久，有80多位老人在这里辞世。她舍小家、顾大家，一心扑在工作上。我们要学习她以事业为重、顾全大局、乐于奉献的精神，学习她爱岗敬业、无私奉献、牢记宗旨的优秀品质，以高度的事业心和责任感，兢兢业业，任劳任怨，全身心地做好本职工作。
向杨瑞辉同志学习，就是要学习她爱岗敬业、善于钻研、精益求精的工作态度。创办托老院之初，杨瑞辉就提出了“替天下儿女尽孝、给天下父母解难、为党和政府分忧”的办院宗旨，制定了托老院各项管理制度和岗位职责。结合自己的实践经验，提出护理人员要树立“五心”，做到“四勤”、“五周到”，并处处发挥共产党员模范带头作用。我们要学习她积极探索、善于总结、精益求精的工作态度，不断改善服务态度，努力提高管理和服务水平，争创一流工作业绩。
杨瑞辉同志是全省基层医疗卫生单位学习实践科学发展观活动中涌现出来的又一个重大先进典型。省卫生厅党组决定，号召全省广大医务工作者认真开展向杨瑞辉同志学习活动。各级卫生行政部门和医疗卫生单位要切实加强领导，精心组织，广泛发动，采取多种形式，深入学习杨瑞辉同志的先进事迹，在全系统迅速掀起“学先进、找差距、创一流”的热潮。
第一，要把学习杨瑞辉同志先进事迹与正在开展的基层医疗卫生单位学习实践科学发展观活动相结合。医疗卫生行业贯彻落实科学发展观，核心是要树立以人为本的服务理念。杨瑞辉同志视病人为亲人，想病人之所想，急病人之所急，在她身上集中体现了以人为本的服务理念和共产党员的高尚情操。当前，全省基层医疗卫生单位正在深入开展学习实践科学发展观活动，各级一定要把学习杨瑞辉同志先进事迹与学习实践科学发展观活动相结合。要以杨瑞辉同志为榜样，学先进、找差距，深入查找在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，抓住薄弱点、找准突破口，着力在武装思想、扎实整改、务求实效上下功夫。
第二，要把学习杨瑞辉同志先进事迹与加强卫生系统精神文明建设相结合。加强卫生系统精神文明建设，弘扬高尚的医德医风，是深化医药卫生体制改革的重要内容。全省广大医务工作者要通过学习、宣传杨瑞辉同志先进事迹，认真查找个人思想、执业行为、敬业精神和人生观、价值观等方面的差距，立足本职岗位，切实转变思想作风和工作作风，恪尽职守、爱岗敬业、情系群众、廉洁行医，以实际行动争做人民满意的医务工作者。要认真开展以“提素质、比技能、讲奉献、树形象”为主题的全系统岗位大练兵、大比武竞赛活动。紧紧围绕解决群众看病难、看病贵问题，狠抓行业不正之风治理，建立健全教育、制度、监督、惩治并重的纠风工作长效机制，构建和谐的医患关系。努力推动全系统精神文明和医德医风建设迈上新的台阶。
第三，要把学习杨瑞辉同志先进事迹与深化医药卫生体制改革工作相结合。各级卫生行政部门和医疗卫生单位要充分利用广大干部职工在学习杨瑞辉同志活动中焕发出来的工作热情，集中力量做好深化医改各项工作。以建立覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度为总体目标，为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务，促进人人享有基本医疗卫生服务。着力抓好加快推进基本医疗保障制度建设、初步建立国家基本药物制度、健全基层医疗卫生服务体系、促进基本公共卫生服务逐步均等化和推进公立医院改革试点五项改革重点。努力缓解“看病难、看病贵”问题。
第四，要把开展向杨瑞辉同志学习同发现和树立本地区、本单位先进典型相结合。典型就是旗帜，榜样就是力量。在全省卫生队伍中，还有很多像杨瑞辉那样爱岗敬业、默默无闻、无私奉献的无名英雄。各地、各单位要结合学习实践科学发展观活动，注重挖掘典型、发现典型、树立典型，努力在全系统推出一批事迹突出、社会影响力较大的先进模范人物。通过先进典型的示范带头作用，激发干部职工的工作热情，促进各项工作全面落实。
同志们，学习先进，重在实践，贵在行动。全省卫生系统广大干部职工要以向杨瑞辉同志学习活动为契机，把学习先进典型转化为努力工作的自觉行动，立足本职、勤奋工作、积极进取，努力为维护全省人民健康做出新的更大的贡献。
第三篇：杨瑞珩事迹简介
杨瑞行同志先进事迹简介
杨瑞行，男，汉族，44岁。河北坤腾集团泵业有限公司车铣工技师、技术攻关小组组长。
自1989年参加工作起，他就立志干出一番事业，努力学习、扎实工作、勇于创新。多次被公司评为“先进工作者”、“技术标兵”、“革新能手”、2011年被县委县政府授予“金牌工人”，2012年被衡水市评为“劳动模范”荣誉称号。
一、精益求精、模具制作填补业界空白
2001年3月集团成立模具公司，自主研发食品机械。其中家庭汽水机项目为公司专利产品，在汽水机模具中，瓶盖模具一模多腔，是一种结构为大导程大螺距六头螺杆和螺母配合模具。产品设计思路新、技术含量高，加工难度大。当时公司无制作能力，需外协厂家加工。业界只有北京房山某军工单位可进行加工制作，但加工周期较长，无法在指定时间内完成。公司领导研究决定，由杨瑞行负责在本公司内加工制作，并要求在一个月内完成。他利用自己多年来积累的经验积极与设计人员沟通，并借鉴有关技术资料，向有关专家请教，经过三天三夜的努力，利用普通机床反复攻关改进终于做出了合格模具，达到了设计技术要求，通过了设计总工认可。经装配试生产，产品精度达到设计要求，确保了试生产一次成功。为产品提前上市赢得时间。获得模具业内知名专家、国务院特殊津贴
获得者李永信的高度赞扬。开创了业界先例，填补了此类模具加工的空白，该工艺成为业内工艺范例。
二、细心钻研、研制各类检验专用量具100余套
2003年公司承揽了洛阳发电设备厂部件的生产任务。其中多处部位无法用常规量具进行检测，造成装配过程中返修率高达50%，而洛阳发电设备厂也无检验设备，也只能靠装配进行验证。面对困难，杨瑞行决心自己设计制作，构思设计了圆弧尺寸的测量工具，经过多次实验，做到了不可测部位均有了专用检测工具，使装配一次合格率达到100%，取得了客户好评，也为公司增加了效益。此套测量工具被洛阳发电设备厂收购，成为他们的检测专用量具。
2007年，公司在加工建筑机械配套件过程中，设计锥面切削，尺寸严格、精度较高。为了提高测量准确性，他设计了新的可操作性强的专用检测卡板。当图纸设计完后，又面临新的加工难度。本厂磨床设备加工能力有限，不能满足需要，而具有加工设备的外协厂家，加工精度和手段又不能保证技术要求。为解决此项难题，他通过创新原加工工艺，增加新的辅助工装，在确保加工要求的前提下，制作出理想的卡板，大大方便了测量手段。提前了交货时间，杜绝了产品的返修，提高了产品质量和经济效益，也提高了公司信誉。近几年来，经他手设计制作的各种专用检测量具多达百件，全部通过了市质量监督局的检测，准确率达到了100%。
三、利用普通设备加工各类高难度复杂零件
2004年由于生产设备改造，需用一根CW61100C用加长丝杆。长径比超过100：1。外购需进行定做，且价格不菲，公司领导反复斟酌，决定由杨瑞行来承担制作。他精心设计，改革工夹、刀具，综合各家之长，一切从严入手，大胆革新。通过多次试验，终于获得成功。产品几何精度、表面粗糙度均达到或超过行业标准。近几年，公司成为荷兰IHC战略合作伙伴，生产船用疏浚设备，其中分支管技术特别复杂，为此公司专门成立由他牵头的工艺攻关组，立足现有条件，经过集思广益，解决了垂直坐标系保障空间尺寸的位置精度，自行设计制造专用组合夹具，使各工序转移保证基准统一而且薄壁件不致弹性变形。终于用普通的型号设备实现了一系列由高端数控机床才能制造的产品，为公司节省了固定资产投资近千万。
四、力求检验标准与国际接轨
2012年下半年，公司接到国外荷兰订单生产出口疏浚航道泵任务，而且生产工期较短，以前未有这方面生产经验，质量要求必须达到国外使用标准，经过四个月不分昼夜艰苦工作各方面搜集国内外行业标准四百余份，制定出本公司行业产品标准并全程跟踪指导监控制作产品8台/套现已投放市场运行，参数指标已全部达到用户使用标准，取得同行业上海航道局、天津航道局、中铁建等用户的认可和好评。
五、改革创新，使铸造、加工、产品性能完美统一
2013年下半年公司承接了风力发电设备的改进项目几个主要部件的制作合同，杨瑞行成为公司技术攻关部副部长，在总工的领导下积极对产品图纸进行研究消化，根据铸造及加工的实际能力评估，结合改进项目的目标，对产品部分结构提出了多项改进意见，使铸造、加工更好的保证了产品的性能目标，得到了发包方项目总工的高度认同，并全部采纳。为该项目产品的生产周期质量大幅度提高作出了贡献。
六、做好传、帮、带，努力为公司培养技术人才
为培养更多的业务能手，为企业做更大贡献，杨瑞行从1997年开始收徒传艺。为了便于学员学习和接受，他尽量用生活化的语言讲解、示范，力求多引申、多实践，二十年来，先后带出徒弟40多人，其中，有5人走上公司中层领导岗位，多数成为公司技术骨干，部分具备了自主创新能力，还带出了自己的徒弟。
七、崇尚培训，强调质量问题
面对市场竞争力日益激烈的现实，面对顾客的投诉、市场调查反馈，公司把矛头都指向了质检科。质检科全体感到真正的无辜和无奈。杨瑞行任质检科科长，他认识到了问题的严重性，他认为必须扎住根本才能解决问题
1、必须狠抓培训，他已认识到质检员检验能力的实际问题。公司没有相应的培训制度，积极组织质检科人员专业知识培训，对自己平时积累的小技巧都毫无保留的充分展示给人们，力求每个质检员都能互相
作业，各取所长，在锻炼了质检员自身能力的同时，也提高了整个公司的检验能力。每次组织培训他都亲自布置教室，发放培训通知。积极研究所接的合同验收标准，并及时向下级转达，经常加班加点到很晚。
2、狠盯质量。杨瑞行强调质量是盯出来的，客户水平提高了，我们就得提高自己产品的性能，才能在市场里立于不败之地，经过他查资料找标准，在他的提议下车间增加了序检，做到发现问题及时反馈，及时解决，降低不必要的消耗，减少不必要的工时，产品的制作成本大大降低了，产品质量也逐渐的上升了，客户投诉越来越少，经过将近一年的努力，客户已很少有投诉，年底经过对客户的回访，客户们都反应产品使用情况良好，杨瑞行心里的石头终于落了地，质检员们终于不用因为客户投诉而感到无辜和无奈。现在质检科已经成为坤腾独树一面的旗帜。
八、成就在于“勤”，而更在于“心”。
杨瑞行同志是那种干一行、精一行的工人。工作中，杨瑞行渐渐感到传统加工模式的局限，但要改变这种传统的加工方式，凭他现有的知识和技能是不可想象的。所以他买了大量的书籍，积极的向有经验的师傅请教。记得公司接到一批国外合同，工期紧任务重，验收标准相当严格。公司有这种操作技能的工人正在休假，车间负责人正在为难的手足无措之时，杨瑞行找到车间负责人，说：“让我试试吧”。车间负责人怀着怀疑的目光盯着他，考虑到工期紧也没有更好的办法，就勉强的同意
了。在众人疑惑的目光中，只见他沉着的接过图纸，经过一番计算、书写，编制好了程序，准备试车。手法如此的娴熟，工友们疑惑的眼光瞬间充满了佩服。经过他的努力，工期比合同提前了两天产品完全验收合格。车间负责人连连叫好，得到了公司领导的一致好评。学习文化、钻研技术、注重实践、学以致用，是杨瑞行技术水平迅速提高的前提。以学习为源，杨瑞行以饱满的热情始终站在岗位技术的前沿，实现了从操作型工人到知识型工人，进而成长为坤腾的技术骨干工人的转变。再难加工的零件，到他那儿都能按时保质保量地完成。
九、收获了荣光与自信，更增加了一份沉甸甸的责任
杨瑞行已在行业中小有名气，有些单位千方百计想挖他的“墙角”。面对众多丰厚的待遇，杨瑞行却十分淡然。因为他在与很多同行的交往中，逐渐清楚了自己优势。这些年，他的技能之所以能突飞猛进，一方面在于个人的刻苦勤奋，而另一个方面更重要的是坤腾给了他一个成长的平台。面对企业给予他的成长平台，面对各级组织授予他的一次次殊荣，杨瑞行感觉到了荣光与自信，他更对坤腾充满了无限感激。“孤木不成林”，下一步，杨瑞行希望能把自己积累的技能诀窍在公司内推广，也想在努力探寻更多的新工艺，为企业的发展做出新贡献已成为他心中根深蒂固的一份责任。
杨瑞行同志不怕困难，勇挑重担，勇破难题，力攻难关，在二十多年的生产实践中，他利用自己所长为公司攻克了一系
列技术难关，创造了巨大的经济效益。个人也获得了公司的广泛好评和高度认可。平凡之中见伟大，杨瑞行同志以自己的满腔热情和实际工作诠释着一个坤腾员工的光荣使命和无私奉献。阅尽征程好风光，更有胜景在前头。如今，杨瑞行同志正带领着全体公司职工，以更加饱满的热情，发扬艰苦奋斗和奉献精神，他会努力展现自己的才华，实现自己的抱负与理想。为坤腾泵业有限公司更好地发展贡献力量。
第四篇：2010年工作总结---杨鸿瑞
工作总结
2010 年就快结束，回首2010年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的 2010年就伴随着新年伊始即将临近。在电气设备管理维护工作中，主要围绕保证电气设备安全稳定优质运行为中心，开展电气设备隐患综合治理工作，加强运行设备的点检 维护力度，落实各项管理制度。在过去的一年时间里，主要做了以下几个方面的工作：
一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！
（一）在2010年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。
（二）加强电气设备的检修巡检维护力度，确保设备的稳定运行。对电气设备出现的问题和故障，马上进行处理。对一些多次发生故障的设备，进行了认真的分析，力争彻底的解决设备存在的问题。
（三）爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用
二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实安全管理责任制。
（一）从9月份调到重卷参加调试，积极学习和消化设备功能说明书，电气接线图纸和设备原理图纸，并结合实际现场处理调试阶段实际存在的设备故障，从中吸取更多自己未考虑到的关键点，通过自身的不断学习和向外方专家请教，提高了个人处理问题的方法和思路。
（二）严格 学习厂安全科下发的电工安全作业标准，电工安全操作规程，危险辨识等安全作业文件，确保设备和人身安全顺行。
三、主要经验和收获
在冷轧 保障工作这一年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉现场设备，才能更好适应工作岗位。
（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
（三）只有树立保产意识，加强与操作沟通协调，才能把分内的工作做好。
（四）要加强与同事的交流，要与同事做好沟通，解决工作上的出现设备问题，要与同事进行技术交流。
四、加强自我检查，及时整改，在工作中正确认识自己。
（一）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要
（二）总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到专业技术水平和思想道德素质双提高。
五、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待解决的问题，主要表现在以下几个方面：
1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。、解决问题处理问题的能力还不够，专业技术知识掌握运用还不够。
六、下步的打算
针对2010年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
（一）加强专业技术知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；
（二）加强基础工作建设，强化设备管理的创新实践，促进设备管理水平的提升。
在今后的工作中要不断创新，及时与同事进行技术交流，提高自我安全防范意识。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，碳钢冷轧的明天更美好！
冷轧保障作业区
杨鸿瑞
2010-11-25
第五篇：杨瑞辉同志先进事迹
杨瑞辉同志先进事迹
杨瑞辉，女，汉族，1959年9月出生，中共党员，主管护师，现任铜川市金华社区卫生服务中心康复护理部主任。她三十年如一日，始终恪守“为天下儿女尽孝，为天下父母解难，为党和政府分忧”的理念，先后精心护理老人480多人，其中护理时间最长的达11年之久，有72位老人在这里辞世，在平凡的老年康复护理岗位上，把青春和汗水全部献给了自己钟爱的事业，忠实履行了一名医务工作者的神圣职责，谱写了一曲新时期共产党员全心全意为人民服务的奉献之歌。
自强不息
坚韧不拔
1979年2月，年仅20岁的她被组织调入铜川矿务局职业病防治院，成为一名令人羡慕的白衣天使。杨瑞辉从小生长在矿工家庭。父母的耳濡目染，使她自小就对煤矿工人产生了深厚的感情。从到医院工作的第一天起，她就喜欢上了看似平凡、却很重要的护理职业，把为患者解除病痛、搞好服务作为自己的神圣职责，工作认真负责、勤恳敬业、任劳任怨，很快成为医院的业务骨干，赢得了领导同事和众多患者的一致好评，多次被医院和铜川矿务局授予新长征突击手、“三八”红旗手、护理先进工作者等荣誉称号。
正当杨瑞辉全身心投入自己所钟爱的事业时，意想不到的事情发生了。1998年初，因煤炭行业效益大幅下滑，职防院被 1 迫停业，90多名职工内退的内退，下岗的下岗，在职防院工作了19年之久的杨瑞辉，也不得不下岗回家。面对这突如其来的变故，她一下子感到不知所措。当时有人曾劝她到大医院去应聘，也有人拉她一起做生意，但她舍不下这份心爱的护理职业，舍不下那些患有职业病的矿工，更舍不下那些年老体弱、生活不便、无依无靠的老人。经过反复思考，她萌发了利用职防院闲臵的病房开办一所托老院的想法，这样既能继续从事自己钟爱的护理职业，又能为社会养老事业做一点贡献。她的想法一提出，就得到了曾一起工作过的四位好姐妹的一致赞同。在家人反对、朋友不理解的情况下，她们毅然决然地开始了人生的第二次创业。
创办托老院，说起来容易，干起来难。对当时每月只有205元下岗补助金的杨瑞辉“五姐妹”来说，她们遇到的第一个难题就是没有开办资金。在杨瑞辉的提议下，经过大家商量，决定每人拿出1000元，共筹资5000元，做为先期创办托老院的启动资金。为了筹措资金，在父母长期有病、家境困难的情况下，杨瑞辉东拼西借，把家里能用得着的东西几乎都拿走了，甚至连最值钱的电视机也卖了。
为了节省办院开支，在杨瑞辉的带领下，她们买来了油漆、涂料，动员家人一起，对杂草丛生的院落进行了清理，将破旧不堪的职防院粉刷一新，配齐了病床等基本医疗设图备。照明线路不通自己修，上下水管道不能通自己改，缺少灶具就从自 2 己家里拿。在大家的齐心努力下，托老院终于开业了，杨瑞辉被大家一致推举为托老院负责人。
托老院的牌子挂出来半个多月，却没有一个老人入住。面对困境，杨瑞辉没有气馁。为了扩大宣传，她和姐妹们冒着高温酷暑，走街串巷，进村入户，宣传动员，足迹遍布“五七十里铺、北关到川口，南山和北山、前街后马路”的角角落落。为了节省每一分钱，她们出门舍不得坐车，几块钱一份的盒饭和矿泉水也舍不得买，饿了啃干馍，渴了喝凉水。功夫不负有心人，当年9月，托老院终于迎来了第一批集体入住的18位老人。杨瑞辉同几个姐妹既当医护员，又当勤杂员，自己买菜、做饭、烧锅炉，精心照料每位老人的衣食起居，让他们真正感受到了家的温暖。到年底，入住的老人已达到36位。
随着时间的推移和国家扶持力度的不断加大，杨瑞辉“五姐妹”创办的托老院影响不断扩大，入住老人越来越多，受到了社会的广泛产关注和一致好评。托老院的创办和发展，也为职业病防治院迎来了新的生机，这个曾被宣告破产的医疗单位，在经历改革的阵痛后重新开业，目前已发展成为铜川市最大、最权威的职业病防治机构。2008年，职业病防治院加挂了铜川市金华社区卫生服务中心的牌子，托老院也正式更名为康复护理部，杨瑞辉被任命为主任。面对创业的成功，许多人感慨地说：“如果没有当初杨瑞辉‘五姐妹’在困境中的坚持和拼搏，职业病防治院早已不存在了。”
恪尽职守
爱岗敬业
杨瑞辉虽是一名业务精通、作风优良的护士，但从事老年康复护理工作对她来说却是一个全新的考验。托老院收治的老人中，有瘫痪在床的，有老年痴呆的，有精神病患者，有高血压心脏病人，也有无人照管的孤寡老人。这些老人大多年老体弱、生活难以自理，加之缺少亲人照料，性情孤僻暴躁，照管起来很不容易。但杨瑞辉没有退缩，而是坚定信心，迎难而上，一步一个脚印地实践着一名医护工作者的崇高追求。
为了让老人们在康复护理中心过得舒心，安享晚年，杨瑞辉深入钻研，梳理归纳，在总结多年护理工作经验的基础上，大胆创新，明确提出了“为天下儿女尽孝、为天下父母解难、为党和政府分忧”的办院宗旨，和“让老人绽放欢笑，让老人享受舒适，让老人充满幸福”的服务理念，制定了护理中心各项管理制度和医护员、护理员、炊事员等工作职责。要求护理人员要树立诚心、爱心、耐心、细心、责任心“五心”，坚持勤问安问好、勤问饥问渴、勤换衣换帽、勤洗手洗脚“四勤”，真正做到随叫随到、便盆痰盂随有随倒、手脚指甲定期剪到、饮食菜肴搭配周到、送药喂药喂饭周到“五周到”。坚持每周一晨会制度，组织大家学习政治理论，学习医护知识，学习黎秀芳等护理战线模范人物的先进事迹，教育大家树立不怕脏不怕苦不怕累的精神，热爱和献身护理事业，像女儿对待亲生父母一样照顾好老人，让老人们真正感受到家庭和亲人般的温暖。
抗美援朝的老战士张明奇老人，是三里洞煤矿的退休工人，因患病脚趾感染，已经多年没有下床了。他被送到康复护理中心时，正值炎热的夏季。杨瑞辉对他进行了全面检查，当打开老人裹在脚上的纱布时，一阵恶臭扑面而来，患病的脚趾严重感染，疮口溃烂，脓血纱布粘连在一起，竟然还有蛆虫在蠕动，三个脚趾与脚面几乎分离，脓血不停外流。见此情景，周围的人一下子散开了，几位护士也跑到外面呕吐起来。从事护理工作20多年的杨瑞辉，对这种活人肢体生蛆的情况，也还是第一次遇到。看着老人疼的死去活来、痛不欲生的样子，她强忍着恶臭，为老人进行清疮处理，用止血钳把蛆虫一条一条地夹出来，足足用了两个多小时才处理完毕。经过多次精心治疗，老人的伤势逐步好转，终于可以下地走路了。
有一位姓李的老人，下肢瘫痪，骶尾部有块碗口大的褥疮，深可见骨、气味难闻，而且大小便失禁，曾被多家托老机构拒绝接收。当他被送到康复护理中心时，大家对是否收下这位老人犯难了。然而老人的病痛深深地刺痛了杨瑞辉，她不仅毅然决定接收，而且立即召集大家一起对他的病情进行分析，确定了“控制感染，恢复肌体”的特殊治疗护理方案，坚持药物治疗与人工按摩物理治疗相结合，使老人的伤痛逐步得到缓解。由于长期卧床，老人还出现了严重的便秘，打针吃药也不见好转。看着老人痛苦的样子，杨瑞辉忍着难闻的气味，用手指为老人一点一点地抠粪便。直感动地老人失声痛哭地说：“大爷遇 5 上好人了，就是亲闺女也不过如此呀！”
75岁的孤寡老人闫志成，是铜川新川水泥厂的退休职工，洗澡时不慎将左腿摔成骨折，由于所住医院护理不当，加之打钢针牵引时间过长，脚后跟肌肉坏死，形成褥疮，生活不能自理。被送到康复护理中心后，杨瑞辉看在眼里，疼在心上，专门为老人定做了一张褥疮病人睡的床，并和几位医护人员轮流陪护，为老人清疮换药，喂饭擦身，倒屎倒尿，定时按摩，每天搀扶老人锻炼。经过一年多的精心护理，闫志成老人终于能站起来了。他淌着热泪紧紧握着杨瑞辉的手说：“孩子，没有你，我可能就活不到今天了！”如今，老人在康复护理中心已经住了11年，他常给人说：“我有福气呀，有一帮闺女呢，我知足了”。在康复护理中心，一个老人就是一个故事，像这样的事，每个人都能讲上一大串。
以人为本
敬民为天
杨瑞辉是一个把工作、把事业看得重于一切的人。在她的心中，对医护事业、对康复护理中心的老人们有一种难以割舍的情感。她常给托老院的同事们说，“做好老人护理工作，关键是要有爱心，善待老人的今天，就是善待我们的明天。凡是到托老院的老人，不管个人性格、爱好、习惯和自理能力如何，我们都要像女儿一样对待他们。”
为了让老人吃上可口的饭菜，她因人而异，专门设臵了入住老人口味一览表，制定了多套食谱，坚持每周不重样，天天 6 都有新花样。有位叫杨介英的老人患有糖尿病，她就安排厨房买了专用粉，每天给她单独做饭吃。哪个老人病了，她就让给老人开小灶。哪个老人胃口不好，她就常常在自家做老人喜欢的饭食送给老人吃。有一次，有位老人看见院子里的槐花开了，触景生情，便向周围的人讲述蒸槐花是如何的好吃。杨瑞辉听到后，就趁着休班，找来梯子上树给老人摘槐花，整整忙了一上午，胳膊全被划伤了，摘了一大盆，老人们终于吃到了美味可口的槐花蒸饭。
杨瑞辉常说，“不仅要让老人吃好住好，还要照顾好老人的身心健康。她除定期给老人们讲解老年病的预防治疗知识外，还与他们谈心交流、心理疏导，经常组织开展保健操、健身操、太极拳、棋艺比赛等有益老人身心健康的文体活动，努力使老人们的晚年生活过得充实快乐。有一位叫周德录的老人，长期瘫痪在床，大小便失禁，觉得活着没意思，多次自寻短见，都被儿女发现抢救过来。送到康复护理中心后，起初，老人整日沉默寡言，还常常乱发脾气，别人都不愿接近他。为了让老人重新树立起生活信心，杨瑞辉把他列为重点护理对象，每天亲自给他洗脸、穿衣、服侍大小便，给他一口口地喂饭，坚持每两小时翻一次身，夏天给他擦澡、驱蚊子，冬天抱他到外面晒太阳，一有时间就陪着他拉家常。渐渐地，老人的脾气较前大有好转，话也多起来，并且能和周围的老人和睦相处。
从西安送到康复护理中心的孔红娣，患有严重的精神障碍、7 冠心病和妇科病，发病时不配合吃药治疗，杨瑞辉就把药片研成粉末放进甜稀饭里，一口一口地喂她吃。特别是妇科病发出的难闻刺鼻异味，别人都见而避之，而杨瑞辉从未退缩，帮她清洗会阴换药、清理虱子、洗澡、洗衣报，一直坚持到现在。在杨瑞辉的精心照顾下，孔红娣的精神和身体状况好了很多。前不久，孔红娣年近九旬的老母亲来看望女儿时，喜极而泣，紧紧拥抱着女儿说：“我的苦命女儿呀，只有在这里你才能享受到这样的照顾，你才能活到今天，你才能干干净净，你才能活得像个人样！”孔红娣的母亲临走时给杨瑞辉留下一封信和100元钱，信中写道：“我是一个不久将离开人世的母亲，这可能是最后一次看女儿，我在这里看到、听到、体会到了一个大家庭的温暖，女儿交给你们我就放心了，你们就是她最亲的人！”
以院为家
奉献社会
杨瑞辉的父亲是矿务局医院的医生，母亲是煤炭采掘工程师，丈夫是一名中学教师，还有一个十分可爱的儿子，原来家庭十分幸福。但从事医护工作30年来，杨瑞辉以院为家，舍小家为大家，心里时刻装着康复护理中心的老人，把自己的全部心血和汗水都献给了医疗护理事业，唯独没有她自己。
自康复护理中心成立以来，杨瑞辉天天早出晚归，很少按时回家，一忙起来，就干脆住在单位，几乎没有休过节假日，家里的大小事务都压在了丈夫肩上。丈夫既要教书，又要承担洗衣做饭、照料老人、管护孩子等家务。爱人的付出、理解和 8 支持，让杨瑞辉既感受到了家庭的温暖，又解除了后顾之忧，能够全身心地投入到康复护理工作之中。
杨瑞辉对儿子王哲疼爱有加，但为了心爱的护理事业，她几乎无暇照顾。2002年的冬天，杨瑞辉居住的老房子拆迁通知送来时，杨瑞辉忙着给瘫痪的老人洗澡，丈夫正在学校上课。年仅10岁的儿子等不及了，就借来一辆三轮车，叫了几个小伙伴一起搬家。由于家门口的坡道结着厚厚的冰，王哲一不小心，连人带车翻到了河里，好心人发现后拨打了120，叫来救护车，把孩子送进了医院。当看到头上包着纱布的儿子时，杨瑞辉哭了，她深深的内疚自己没有尽到一个做母亲的责任。
在康复护理中心工作最艰难的时候，杨瑞辉原幸福的家庭，不幸却接踵而至。先是父亲患脑溢血瘫痪在床，后是母亲被诊断为癌症晚期，家里还有90多岁的外婆和正在上小学的儿子需要照顾。但杨瑞辉由于忙于单位的事，没有精力照料家务。母亲去世后，杨瑞辉怀着深深的愧疚，把父亲接到康复护理中心，一边照料其他老人，一边照料父亲，直到老人离开人世。在照顾父亲的过程中，杨瑞辉更深刻地体会到了老年人生活的不易和艰辛，把对家人的愧疚全部投入到了工作之中，帮助那些没有时间照料老人的子女尽一份孝心，让在康复护理中心的老人和患者们能够安享晚年和幸福地度过每一天。
张祖清老人是新川水泥厂的一名矿工，早年离异，退休后又不幸患上食道癌。被送到托老院，病重弥留之际，他满含热 9 泪地把杨瑞辉叫到床前，有气无力地说：“我有一个上初中的女儿叫张红梅，我再没有能力管她了，只能把孩子交给您，因为您是我最信任的人”。随后亲自把一个密码为629289的存折交到了杨瑞辉的手里，大意是“留儿、救儿、爸走”。杨瑞辉被一幕父女亲情深深地打动了。三天后张祖清老人辞世火化后，杨瑞辉就把他的骨灰盒暂时安臵在康复护理部院落花园的过桥下面，并想方设法联系到张红梅的生母，母女终于团圆了。后又经过反复做工作，张祖清老人的骨灰终于被送到出生地四川绵阳。张红梅走时，杨瑞辉亲自把她送到西安火车站，买吃买喝，还给了零花钱，并把存折交给她。附近的一位大嫂误以为是一对亲生母女，当了解内情后，动情地说：“世上还是好人多啊！”
现年22岁的孙建成，是陕煤公司管件设备厂的一名普通职工，孤儿。由于经受不住未考上军校的打击，他精神一下子崩溃，患上严重的忧郁症、肺结核、乙肝、肝腹水等综合疾病，因疼痛难忍，曾多次割腕自杀，乱发脾气，不吃不喝，光着双脚走路，裤子耸拉在屁股，随地拉屎撒尿。在外地工作的母亲一看他是拖累，就弃之不管，从此他成了一名流浪儿。被送到康复护理部后，杨瑞辉不仅积极联系名医名师给他治疗，而且还不耐其烦、苦口婆心给他讲道理、谈人生。在杨瑞辉的精心护理下，目前孙建成的肺结核、肝腹水病已基本痊愈，精神病也较前大大减轻。孙建成逢人便讲：“杨瑞辉真胜过我的亲生父母啊！”
段灵仙，女，现年67岁，是铜川矿务局桃园煤矿的职工家属，没有工作，不仅双目失明，而且患有严重的精神分裂症，行为无常，精神烦躁，说打就打，说骂就骂，人见人怕，很难护理。被送到康复护理部后，由于没有洗澡的地方，杨瑞辉就不止一次地把段灵仙接到自己家中，烧热水、帮洗澡，端吃端喝。她感动地说：“你真是世上最好的人，真是我的亲闺女啊！”
胡宝华老人是铜川矿务局铁路运输公司的职工家属，没有工作，因说不清道不明的家庭矛盾纠纷，曾多次到北京上访，居无定所，乞讨为生，甚是可怜。有关部门把她先后送到政府部门办的福利院、托老院、但情况仍没有得到根本好转。杨瑞辉得知情况后，多方相告，四处奔走。后在公安、信访等部门的协调下，胡宝华老人终于被安排到金华社区卫生服务中心康复护理部。杨瑞辉精心照料，反复做思想工作，入住5个月，一日三餐一分钱也没掏。不是母女胜似母女的真情，一下子打动了胡宝华老人。她眼含热泪地把三万元存折亲自递到杨瑞辉手中说：“住在这里我感到舒心，我真是找到新家了，把钱放在这里我放心啊！”
这么多年，杨瑞辉很少能够给丈夫做一顿可口的饭菜，给孩子辅导学业，陪孩子上街、逛公园，和家人一起享受天伦之乐。只因为康复护理中心的事情太忙，那么多老人需要照料，她实在是抽不开身呀！为了自己倾注了全部心血和汗水的康复护理事业，她把无私的爱毫无保留地献给了老人们，献给了社 11 会，让那些缺少子女关怀的老人们真切地感受到家庭般的温暖，感受到亲人般的关爱，让他们的晚年生活充满了爱的阳光。她在大爱与小爱、大家与小家之间，选择了奉献，选择了牺牲，用满腔的热情和平凡朴实的行动，践行了自己立下的“为天下儿女尽孝、为天下父母解难、为党和政府分忧”的誓言，在康复护理事业中做出了无愧于时代的骄人业绩，抒写了一名医护工作者、一名共产党员无私奉献的人生篇章。
在杨瑞辉的顽强拼搏和不懈努力下，如今，走进康复护理中心，花园亭台、小桥流水、松树竹林、鸟语花香，健身房、游艺室、图书室一应俱全，与当初创办时的面貌相比，发生了翻天覆地的变化。杨瑞辉常常感慨地说：“没有各级领导的重视和关心，没有有关部门的扶持和帮助，没有社会各界的理解和支持，没有医院同事们的精诚团结和奉献，就没有康复护理中心的今天。”
杨瑞辉的感人事迹受到了各级党组织的充分肯定和社会各界的高度关注。她先后被评为全省卫生系统精神文明建设先进个人，省、市“创佳评差”先进个人，铜川市“巾帼十杰”、“三八红旗手”、“巾帼建功标兵”、“十佳护士”、“十佳健康卫士”、“道德模范”等荣誉称号。2009年2月10日，铜川市卫生局工委作出《关于在全系统开展向杨瑞辉同志学习活动的决定》，铜川市委把宣传学习杨瑞辉活动作为深入学习实践科学发展观活动的重要内容，专门邀请省市12家新闻媒体集中进行采访报道。12 2009年10月28日，省卫生厅党组、省卫生厅作出《关于授予杨瑞辉同志“白求恩精神奖”并在全省卫生系统开展向杨瑞辉同志学习活动的决定》，并举办了杨瑞辉先进事迹报告会，在全省卫生系统广泛开展向杨瑞辉同志学习活动。2009年11月6日，中共铜川市委作出《关于开展向杨瑞辉同志学习的决定》，号召全市广大党员干部向杨瑞辉同志学习。
杨瑞辉同志是医务工作者的优秀代表，是广大党员干部学习的榜样，是忠实实践科学发展观的生动典型。在她的身上，集中体现了新时期共产党员自强不息、坚韧不拔的创业精神，恪尽职守、爱岗敬业的进取精神，以人为本、敬民为天的博爱精神，以院为家、竭诚奉献的崇高精神。总结推广杨瑞辉同志的先进事迹，必将有力推动全省第三批学习实践科学发展观活动的深入开展。
刘刚同志先进事迹
刘刚，男，延安市志丹县金丁镇芦子沟村人，1963年12月出生，1981年11月参加工作，1985年12月加入中国共产党，大学文化程度，现任志丹县杏河镇党委书记。
刘刚同志1981年11月至1984年10月，在兰州军区炮兵五十五团指挥连服兵役。因表现突出，多次受团、连通令嘉奖和师、教导队、中队奖励。1984年10月至1985年2月，退役后在家待业。1985年2月应聘到志丹县保安镇政府工作，此后20多年来一直在志丹县乡镇工作。其间，1985年2月至1988年1月在保安镇政府从事文书工作，1988年1月至1990年1月任顺宁乡人武部部长，1990年1月至1995年11月任顺宁乡副乡长（1991年9月至1993年7月在陕西省委党校党政管理专业学习并取得大专文凭），1995年11月至1998年4月任吴堡乡党委副书记，1998年4月至12月任吴堡乡人大主席，1998年12月至2002年1月任吴堡乡乡长，2002年1月至2003年9月任杏河镇镇长（2000年9月至2003年9月在中央党校函授学院经济管理专业学习取得本科学历），2003年9月至今任杏河镇党委书记。
近年来，因工作成绩突出，刘刚同志和杏河镇党委、政府多次受到上级的表彰奖励。其中，刘刚本人2004年至2008年连续5年被志丹县委授予党管武装好书记称号，2006年被授予全省全民健身运动先进个人称号，2008年6月被志丹县委授予优秀党委书记称号。杏河镇2004年至2007年连续四年被评为全县综合发展优秀奖，2006年获全国全民健身活动先进单位称号，2006年获全省卫生示范乡镇称号，2007年获全省文明村镇称号。
2009年5月18日，新华社《国内动态清样》（第1982期）以《沉下去 办实事 变角色——一位乡镇党委书记的农村工作口诀》为题，对刘刚同志的事迹进行了报道。省委主要领导对此非常重视，批示省委组织部对该同志的先进事迹进行了调查、给予充分肯定，并以各种形式作了宣传推广。
刘刚同志一直在农村基层工作，二十四年如一日，无怨无悔、扎根基层、一心为民、乐于奉献、求真务实、勇于创新，作风深入、一身正气，在平凡艰苦的岗位上干出了让人民群众满意的业绩，展示了一名优秀乡镇干部的良好形象，赢得了人民群众的敬重和爱戴。他的事迹集中体现在以下四个方面：
一、忠心耿耿，扎根基层，满腔赤城甘当人民公仆
刘刚出生在延安市志丹县金丁镇芦子沟的山村里，是民族英雄刘志丹的同祖堂侄。童年时期就受到刘志丹事迹的感染和教育，自立自强、百折不挠、锐意进取、顾全大局、为民忠心耿耿的刘志丹精神在他幼小的心灵中留下深深的印记。恶劣的自然条件和艰苦的农村生活的摔打，让刘刚从小就萌发出一种强烈地摆脱贫困命运、改变农村面貌的愿望。高中毕业后，他应征入伍，积极上进，在部队期间6次受到连团嘉奖，三年的军营生活磨练出了刘刚坚毅的品格和吃苦的精神。退伍返乡后，他把改变家乡落后面貌的愿望深埋在心底，逐步升华为扎根基层、服务群众的坚定信念，在乡镇一干就是24年。
刘刚从参加工作第一天起，就表现出对农村工作的执着和忠诚。在保安镇担任文书期间，工作认真负责，在做好本职工作的同时，他主动承担县上的民事纠纷调解，先后调解农村宅基地和婚姻纠纷50多起。由于表现优秀，三年后被提拔为顺宁乡人武部部长。在顺宁乡、吴堡乡任副乡长、副书记、人大主席、乡长期间，他一心扑在工作上，顾不上新婚妻子和年幼的儿子，经常在乡镇一干就是几十天。1998年秋季，在吴堡乡造林会战中，他担任6个村的总指挥，连续50多天吃住在村里，没有洗过一次澡，没有回过一次家。中途妻子因急性滑膜炎住进医院，家人几次催他回去，他没有听劝，始终坚守在造林工 16 地，带领大家提前10天超额完成了3000多亩高标准造林任务。刘刚的妻子常说：“我们家掌柜的就是一个过路的、住店的，家里的事根本指望不上他。”这句话道尽了妻子的无奈和苦衷。刘刚就是这么一个舍小家顾大家、常年坚守在工作岗位的人。他除了到县上开会才回几次家外，一般都住在镇上村上。有时在县上开会时间长了，回镇上时都要特意绕道去几个村检查工作。多年来，他几乎没有节假日和礼拜天，一年在家里呆不到四五十天。孩子从小学到高中，他只参加过两次家长会。他的叔父说：“刘刚很少能参加亲戚的红白喜事，许多亲戚说他工作忙得连亲戚都不认了。”刘刚自己却说：“进了公家门就是党的人，既然端了这碗饭就要干好。党和群众的利益就是我工作的根本。”
杏河镇地处贫穷落后的白于山区腹地，总面积达245平方公里，11125人。2001年农民人均纯收入只有1780元，全镇18个村有一半未通自来水，偏远的17个村民小组不通路，20%的村民小组不通电，人均基本农田不足2亩。面对困境，刘刚没有退缩。调任杏河镇镇长后的第一天，他就到全镇面积最大、位臵最偏远的狼岔咀村调研。这个村距乡镇驻地20多公里，13个村民小组260户散居在方圆24平方公里的三道岭四条沟里，自然条件恶略，群众生活艰苦，曾流传着“吃死肉，穿旧衣，17 春秋两季锅无米”的说法。如此贫困的情景，更加坚定了刘刚扎根基层、帮民解困的决心，增强了他改变当地群众贫穷落后面貌的责任感和使命感。在随后半个月里，他跑遍了全镇18个村91个村民小组，深入田间地头和农民家中，了解村情民意，倾听群众呼声，宣讲党的农村政策。八年来，他跑遍了杏河镇的山山峁峁、村村组组，对全镇各方面情况了如指掌，民情日记写了厚厚十几本。参加工作20多年来，与刘刚同时在乡镇工作的干部，有的早回了县城，有的向组织提出调离乡镇的要求，但他从未向组织提过任何个人要求。正如他在入党志愿书中写到的“我入党不图名、不求利，甘愿做老百姓的孺子牛”，他扎根基层，无怨无悔，苦干实干，甘当为民解忧、帮民致富的忠实公仆。
二、心系群众，守岗敬业，全心全意为群众谋福利
刘刚始终把群众需求作为工作第一信号，坚持从群众最急迫、最渴望解决的事做起。吃水难、行路难、居住差，是困扰当地群众生产生活的头等大事。刘刚看在眼里，急在心上，多次跑县上市向有关部门反映情况，寻求支持。狼岔咀村寺壕沟村民小组流传着一个说法：“寺壕沟的娃娃，认不得爸爸。”32户150多口人吃水仅靠4公里外深山沟里的一处泉水，每家壮劳力天不亮就赶着毛驴去驮水，驮完水下地干活到天黑才回 18 家。在争取到寺壕沟村人饮水工程项目后，刘刚立即组织干部群众实施，他连天蹲守工地指挥，带领打井队勘探选点，协调架设电路，为村上打了2口500多米的深水井，使家家户户吃上了干净卫生的自来水。群众高兴地说：“这下可好了，不仅把人解放了，连毛驴也解放了！”在移民搬迁和新农村建设中，杏河镇不像有些地方，专门拣公路沿线的村子建，搞让人容易参观的所谓“政绩工程”。杏河镇最早的新农村建设布点全是在偏远、条件差、村民急需解决居住条件的穷村。被称为“悬崖上的村庄”的狼岔咀村民小组距镇上20多公里，村民人老几辈子住在距悬崖仅有四五米远的石窑里，一条不足两米宽的出村路紧贴在悬崖边上。多年来，曾先后有7人不慎坠崖仅有1人生还。刘刚看在眼里，急在心头，千方百计争取把全镇第一个移民搬迁项目放在没有通路的狼岔咀村。经过紧张、艰苦的的规划设计、施工建设，仅用半年时间全村29户108人就搬进了开阔、平坦、生产生活方便的新居。村民感激地说：“我们祖祖辈辈不敢想的事，刘书记给我们想到了，也做到了。”
在以刘刚为班长的镇党委的坚强领导下，杏河镇基础设施建设大大改善，吃水难、行路难、居住条件差的问题得到了根本解决。全镇共打深机井27眼、浅机井156眼，建集雨水窖41处，实现了户户通自来水，成为贫困的白于山区第一个全部解 19 决人畜饮水困难的乡镇。新修通村油路96公里，砂石路170公里，村组通达率达到100%。新修农田1.8万亩，由过去人均不足2亩达到3.4亩。架设高压电线30.8公里，低压配网20.5公里，实现了户户通电。退耕还林由原来4万多亩，增加到8.6万亩，人均长效补助面积6.5亩。用镇干部的话说，现在的杏河镇基本无一亩农田可修，无一亩林地可造。全镇11个村29个村民小组600多户2900多人，通过移民搬迁和新农村建设住上了新居，从根本上改变了农民的居住条件，为全县新农村建设树立了标杆。
刘刚带领镇干部积极转变角色，把工作定位在基层，把事业投身在农村，处处为农民着想，上门为农民服务，带着感情真正扑下身子为农民办实事，赢得了农民群众的信任和支持。在新农村建设中，他不惧上、不惟本本，充分尊重农民意愿，细致考虑项目建设标准与农民承受能力之间的平衡，做到求大同存小异。县委农工部统一制定了新农村建设方案，群众觉得县上的方案不符合当地实际不愿意选择。为此，刘刚与时任县委农工部部长的叔父还发生了分歧，两人因工作把关系闹僵了。刘刚认为农民用多年积蓄建房是人老几辈的大事，一定要站在农民的角度考虑问题，最大限度地把农民的血汗钱用好，把房建好。在不违背大政策的前提下，他积极进行上下对接，根据 20 村民意见，对县上的方案进行调整，亲自搞设计、做规划、为每一处建设点都确定了适合当地建设的方案。在中庄村新村建设中，刘刚带领镇上包片领导和驻村干部设定程序，民主议事，充分尊重村民意愿，先后召开30多次村民会议，从规划、平地、选料、选择工队的各个环节，都采取一事一议的办法，每次议定事项，做出会议记录，由村民签名按手印认可。在牛寨新农村建设中，为了给村民节约开支，刘刚和镇干部不辞劳苦，精打细算，带领村民代表三上银川、四下西安，购回价廉质优的建筑材料，平均为每户节省开支3000多元。在枣湾村移民搬迁中，他每天到村上检查工程质量和进度，亲自参与每一道工序，就连建设三圈一厕、沼气池和蔬菜弓棚的设计，行道旁绿化花木品种选择、栽植行距株距确定，他都亲力亲为，精益求精，高标准严要求。当他得知3户残疾人因生活困难无力建设新居时，主动多方协调资金，为每户资助2万元，各建一间新房。一些原来住在窑洞里几乎过着原始生活的村民，几辈人做梦都想不到一下过上了和城里人一样用太阳能洗澡、享用现代家电的好日子。他们感慨地说：“党和政府让我们实现了第二次翻身。”在建好新村解决群众的吃住困难后，刘刚又带领干部多方筹资为每家每户送去了100只鸡、2头猪，建起了棚菜。积极帮助群众发展产业。加长收益链，设法解决群众缺钱花的问题。
多年来，刘刚团结带领一班人践行党的宗旨，全心全意为群众办实事、办好事，树立了农村基层干部的良好形象，群众从心底里感激他、拥戴他，敲锣打鼓送来十面锦旗牌匾，上面写着“一心为民的好书记”、“群众信赖的贴心人”等话语。刘刚却说：“我没有多大能耐，只是把党对农村的好政策原原本本贯彻了、落实了。没想到群众给我们干部如此高评价。人说的成就感在我看来就是一种舒服感”。
三、求真务实，勇于创新，积极探索符合实际的科学发展路子
在农村基层的20多年里，刘刚认真学习领会中央各项农村政策，勤学善思，刻苦钻研，坚持向农民学习，向实践学，向书本学，解放思想，更新观念，不断研究新情况解决新问题，积累了丰富的农村工作经验，成为一位懂政策、有技术、知市场、行行通的复合型农村基层领导干部。一些涉农部门的领导说：“做农村工作刘刚是个好把式，不论放到哪个岗位上他都能胜任。”他用心工作，用脑干事，在实施退耕还林过程时，当发现部分地块苗木参差不齐，而且在随后的几年里出现反复。为弄清根源，刘刚将不同树种、不同树龄的死树苗和兔粪带回镇上，反复对比分析，终于查清瞎狯、兔子咬死幼树、栽植方法和部分树种选择不当等是造成苗木成活率低的主要原因，及时 22 在所有地块进行了补载适生树种、投药捕杀瞎狯、野兔，促使全镇退耕还林苗木成活率达到85%以上。在发展苹果产业时，他先成为行家，带领乡镇干部手把手地教农民如何栽植。为了保证每一颗树通风透光，他用“勾股定理”教农民定株定行。
在农村工作中，刘刚既严格按照政策规定办事，又能从实际出发，创造性的开展工作。在实施退耕还林工程之初，面积不实、虚报冒领、“活人栽死树”等问题相当普遍，严重困扰着退耕还林政策的落实，也在群众中造成矛盾，影响农村的安定团结。为破解这一难题，刘刚带领镇干部对全镇进行了一次退耕还林面积集中普查核实，创新方法，在全镇推行七人签字、层层把关的做法。为了确保造林面积准确无误，镇上规定，在农户造林面积核实单上，必须由户主、小组长、村支书、村主任、包村干部、包片领导、镇长逐人签字，以此作为兑现钱粮的依据，从源头上解决了退耕还林面积不实的问题，彻底消除了群众的疑虑和担心，为规范有序推进全县退耕还林工作创出了新路。在2005年实施移民搬迁工作中，他创新思路，超前谋划，把移民搬迁与新村建设紧密结合，提高标准，坚持山、水、田、林、路、住宅和产业综合配套，一步到位，不仅改善了农民的生产生活条件，也为山区农村的建设发展创造了宝贵经验。
刘刚在工作中处处透着一股子创优质、争第一的劲头，特 23 别是在他担任杏河镇党委书记后，坚持“商贸兴镇、产业富镇、生态名镇、科教强镇”的发展思路，杏河镇的经济建设和社会事业得到全面协调科学发展，许多工作都走在了全县前列。杏河镇在全县乡镇创造了十多个第一，如第一家购买洒水车和垃圾清运车，第一个建规范的集贸市场，第一个在镇街道划停车位，第一个在全镇新村建太阳能路灯等。近年来，全镇新建苹果园5548亩，老园改造800多亩，新建日光温棚172座，大弓棚558座，新建沼气557口，发展一村一品专业村10个。为鼓励扶持外出务工人员返乡创业、不断发展壮大非公有制经济，刘刚2003年千方百计协调征地26亩、贴息贷款180万元，全力扶持建起陕北地区规模最大、效益最好的集商品猪、种猪、培育养殖技术推广为一体的兴强生态养殖厂，并以此为基地，充分发挥辐射带动作用，大力推进“公司+农户”的产业发展模式，全镇新发展规模以上养猪户400多户3000多头。目前，全镇发展养殖、加工、运输、商贸等非公有制企业200多户，去年产值达3900多万元。2008年，全镇农民人均纯收入3853元。
四、以身作则，贴近群众，着力打造为民服务的过硬队伍
在乡镇工作的20多年里，刘刚与农民群众一起摸爬滚打，真真正正沉在人民群众中间、在新农村建设第一线实际指挥、24 带头苦干。杏河镇干部最明显的标志就是一身绿色迷彩工作服。刘刚介绍说，穿上迷彩服好处太多了，防雨、宽松、耐脏、便宜、好干活，好与农民打交道。刘刚从没有把自己当成高高在上的国家干部，而是和乡镇干部经常深入农民中间，工作在田间地头，风吹日晒一脸黑，一身土，与农民在一起没有两样。每次下村，群众对刘刚都很亲热，主动围绕过来说长道短，许多村的老人和孩子都认得这个皮肤粗糙、古铜脸色的刘书记，记住了随他跑村子的吉普车号。刘刚干工作很蛮，有时一天要跑好几个村，有的村子天天跑。在2005年退耕还林工作中，刘刚天天上山爬坡检查指导，对全镇上万亩退耕还林地块了如指掌。在开展新农村建设时，每一个示范点都派有干部蹲点，刘刚对每个施工环节都亲自把关，正是这种沉下去的扎实作风，是全镇11个新农村建设示范点没有一个烂尾工程，没有一个跨工程，没有抛下一个建不起房的贫困户，更没有一例上访。走进刘刚的办公室有一种居家的感觉，他的衣柜里塞满了一年四季穿的棉衣、毛衣、单衣，在他及镇长的带动下，其他干部也都把“家”安到了办公室，全镇机关没有一个走读干部。
雷厉风行、立说立办、工作起来不要命，是刘刚的显著特点。刘刚是个急性子，干工作不过夜。他经常利用晚上开会，腾出白天时间抓落实。凡是定下的事一抓到底、抓出结果、抓 25 出质量，从不拖拉、不敷衍。年初确定的工作任务，他一一制定措施，明确完成时限，逐项落实到人‘亲自跟踪督查。镇村干部和群众说：“刘书记是个拼命三郎，工作起来不要命。”2008年在镇区街道拓宽改造中，拆迁工作阻力很大，为加快工程进度，刘刚忙里忙外累得病倒了，但他还是连续几天打着吊针召开协调会，带领群众深夜挨家逐户做群众的思想工作，几个晚上到凌晨一两点才回到办公室。生活无规律，不能按时吃饭，使刘刚患上严重的胃病，有时疼得在床上打滚，镇干部忙拉他到县城治疗，但病大紧一过，他又返回镇上投入工作。
熟悉刘刚的干部都知道，他敢于碰硬，敢于下茬，从不回避矛盾和问题。在多年的农村工作中，刘刚身上依然保持着善打硬仗，敢于攻坚的军人作风，下属说他是“狮子的吼声，黄牛的作风”，各项工作以身作则，强力推进，真正做到了高标准、快节奏、高效率。2005年，针对部分村财务混乱、石油征地款兑现不及时引起的群众上访问题，他带领镇干部全面清理了18个村的财务，先后对5名挪用征地款的村党支部书记进行了纪律处分甚至撤职处理。这件事情，在全镇和全县震动很大，既教育了村镇干部，又规范了村级财务管理。
“作为班长，我必须抓好班子、带好队伍。”刘刚是这样说，也是这样做的。多年来，刘刚总是甘当标杆，要求他人做到的，26 自己首先做到，坚持用自己的实际行动带动和感染别人。他对班子成员既严格要求、严格管理，又让他们放手干事，工作中遇到的问题大力支持。在刘刚的影响带动下，班子成员之间形成了思想上合力、工作上分工、行动上合拍的良好作风。对待干部，刘刚做到了生活上关心，政治上关怀，工作上支持。他经常和干部谈心，了解干部的思想工作生活情况，逢年过节他自己值班，让副职和其他干部回家休息。刘刚十分注重在日常生活实践中锻炼培养干部，给他们压担子、教方法。他任杏河镇党委书记以来，先后向县委推荐使用干部23名。县上其他乡镇与机关的年轻干部认为杏河镇是干部干事成才的平台，争相要来这里工作。为了给干部职工创造高效方便的工作条件，使他们安心乡镇工作，在刘刚的提议下，镇上给每个副职配备了一台电脑、一辆摩托车、一架照相机；办好镇机关职工灶，迎来送往全在机关灶上吃，机关干部每顿饭只收一元钱；在镇机关院内安上健身器材、乒乓球台，搞好干部健身娱乐活动。去年他从延安参加培训回来，自己掏钱给班子成员每人买了一双布鞋。他说，“镇干部常年穿军用胶鞋下村捂脚，回到镇上穿舒服。”刘刚对下属到位的关心，让下属感到无比。他还召开班子成员家属廉政会，教育家属人人争做“廉内助”。2007年乡镇换届中，他的堂弟当时既是镇党委文书又是后备干部，但在党委 27 上报填写意见中，在同等条件下他竭力优先推荐其他3名干部。刘刚对干部的关心、激励，凝聚了人心，这个团队成为群众认可的有活力、能干事、能干成事的最佳团队。
刘刚同志是党的宗旨的忠实践行者，是党的优良传统和作风的真实体现者，是新时期农村基层干部实践科学发展观的先进典范。在他身上，充分体现了一个农村基层干部对党的忠诚、信念坚定的政治品质，无怨无悔、扎根基层的奉献精神，心系群众、一切为民的公仆本色，求真务实、真抓实干的优良作风，勇于创新、敢为人先的精神面貌，权为民用、廉洁从政的高尚情操。通过调查了解，县、镇、村干部及群众对刘刚这个先进典型公认度高。大家一致认为，刘刚同志的先进事迹真实感人，典型生动，具有共产党员的先进性和鲜明的时代性。学习、宣传刘刚同志，对于深入学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委十七届三次全会重要讲话精神，促进我省第三批学习实践活动深入开展，教育和引导广大党员干部特别是农村基层干部进一步转变作风，重塑形象，密切党同人民群众的血肉联系，推动社会主义新农村建设，加快建设西部强省、构建和谐陕西步伐具有重要的现实意义。
白秀兰同志先进事迹
白秀兰，女，回族，1942年11月出生，中共党员，现任西安市莲湖区北院门街道学习巷社区党支部书记兼主任。她所领导的学习巷社区地处西安闹市中心回坊聚集区，是一个典型的少数民族聚居地区，2001年社区成立后，白秀兰就工作在这个平凡的岗位上，历经八年的磨练与艰辛，将一个昔日封闭、落后、基础设施差、群众生活困难多的地区，改变为如今环境优美、街区整洁，市场繁荣、安居乐业、团结进步、安定和谐的新型民族社区，成为闻名全国的先进社区，先后获得全国先进基础党组织，省、市民族团结进步先进示范社区、文明社区等荣誉。白秀兰同志也被树立为国家、省、市级先进典型，当选为党的十七大代表，荣获全国三八红旗手、全国十佳人民调解员、全国计划生育先进个人等称号。中央首长及省、市领导多次到社区视察和指导工作。在白秀兰同志的带领下，今年社区被列为学习实践科学发展观活动试点单位，白秀兰同志更是以百倍的努力和突出的表现，将社区工作推向一个更新更高的层次。
为社区发展奔波
八年多来，白秀兰同志为了全力促进社区的发展，坚持以社区为家，千方百计建设办公用房，亲自添臵桌椅设备，将自己所领导的社区建设成为北院门地区第一个规范化社区，建立 29 了覆盖整个辖区的“社区网站”、“社区无线广播站”等；新建扩大了“社区图书阅览室”和“残疾人康复训练工作室”；在有关部门的资助下，为社区购臵了10台电脑和配套桌椅，建立了社区“微机房电教室”，软硬件设施都达到了较高水平。白秀兰同志不仅关心社区办公场所建设，而且将如何使辖区群众生活更加方便放在心上。开展了辖区绿化美化活动，购买了大量的花卉和绿化植物，摆放在辖区主要街道，维修了背街小巷的路灯；加强了“党员义务巡逻队”力量，佩戴红袖章，坚持全天候在整个辖区巡逻，确保了社区的一方平安。正是在这一件件、一桩桩的小事上，显现出了白秀兰同志全身心推进社区发展的优秀品质。
心系社区群众冷暖
居住在学习巷社区的3607户，10708人中，80%以上是回族居民。白秀兰同志上任之初就深深认识到，在社区这个大家庭中，民族团结进步是这个大家和谐稳定的基石。她除抓好社区日常工作外，充分利用少数民族干部的优势，加强与少数民族群众的沟通，积极宣传党的民族政策和法律法规，扩大与社区民族及各界的广泛联系，协助上级部门解决了许多热难点问题。配合街办等有关部门，完成对大麦市场沿西大街口的违章建筑拆除，取缔了占道经营，建成了休闲广场，并安臵了8名停车收费员；完成了对大学习巷的立体改造，庙后街一线的改造顺利推进，大学习巷口的“民族商品及小吃市场”正在装修 30 之中。在白秀兰同志的积极呼吁下，“社区青干果市场”已开业，共安臵了30余户经营户和8名市场管理人员，解决了100余名下岗失业人员的再就业和生活问题。为了帮助辖区困难群众，白秀兰同志除积极落实国家及各级政府的救济政策外，还多方奔走，充分挖掘社会资源，动员辖区内的人大代表、政协委员和民族企业家，开展心系社区扶贫帮困活动，募集善款和实物；坚持政府救助和民间救助相结合，为双残户梁建平、张秀改、惠文清、安兰娃及低保户马健等申请救助金1万余元，不同程度地解决了他们的生活难题。
全身心投入社区工作
白秀兰同志率先垂范，以身作则，带领社区干部不断改善工作作风，努力提高服务质量和工作效率，全力推进社区的各项工作。她在学习巷社区率先完成了“一站式”便民服务的“社务大厅”建设，实现了社区工作科学化、规范化和阳光服务。社区“爱心超市”已筹建完毕即将开业，社区残疾人“阳光家园”和“老年人日间托管中心”也正在积极筹办中。低保、医保办理力度加大，廉租房、小额贷款、临时救助等相关惠民政策办理及时到位，学习巷社区全年新增低保9人，医保3310人。白秀兰同志十分重视把党和政府的温暖送到群众中间，通过各种渠道推进再就业工程，仅今年就为78名群众解决了就业问题，通过建立市场安臵无业下岗人员200余人。在今年创建计划生育省级优秀社区工作以及计生普查工作中，面对时间紧、任务 31 重的情况，她带领全体社区干部昼夜加班连续工作，不仅按时完成了社区的日常工作，还超额完成计生输录名额表册近万份，完成采集信息登记10717人，得到了领导和群众的一致好评。
尽力实现社区安定和谐
白秀兰同志通过举办讲座、制作展板，开展邻里互助、回汉互访等方式，在学习巷社区积极开展创建“四和社区”活动，在群众中产生了强烈的反响，营造了亲和的氛围。学习巷社区因“民族团结进社区”活动开展出色被评为省级先进示范单位；积极开展“平安西安”、“三率先”等创建工作，充分利用社区广播站宣传阵地，每天早、中、晚三个时段播放创建活动内容，增加人员，加强巡逻队工作，切实保证辖区的安全。她十分重视加强人民调解工作，采取多种措施排解矛盾，消除和化解不安定因素，今年共调处各类民间纠纷22起。在人民调解工作中，白秀兰同志通过积极探索、梳理分析，总结出一套行之有效的方法，对民族地区的和谐稳定起到了非常积极的作用，被评为“全国十佳人民调解员”，参加了全省的巡回讲演。在白秀兰同志果断、耐心地调停下，还成功地处理了“非法运营三轮车堵断大麦市场街南口”和“甘南外来男子突然病故”两起突发事件，有力地维护了地区的和谐与稳定。
把科学发展观融入居民心田
科学发展观活动开始以来，白秀兰同志带领社区党员干部、积极分子、志愿者和驻地单位代表，坚持集中学习制度，认真 32 做好笔记，确保了学习活动的经常化、制度化。为了使学习活动更深入人心，她想了很多办法，把学习巷社区的科学发展观活动搞得有声有色。她积极联络、精心组织了多次会议和讲座，邀请市党校周丰教授来社区做专题报告，虚心接受省、市、区学习督导组的检查和辅导；通过开展调查问卷、召开征求民意座谈会等方式，广泛征求各方民意，千方百计地为社区发展谋求良策；共向群众发放“爱心服务卡”、“党员联系卡”、“邻里互助卡”1800余张，为社区党员家庭全部挂上“党员示范户”铭牌。为了开拓眼界，她还组织举办了“走出社区看发展”、“社区老人大家团聚会共同聚餐”和赴“重庆红色旅游区参观革命先烈事迹”活动，组织社区干部前往苏、杭、沪等地参观学习。社区的“老年大学、科普大学、广电大学”等各类学校如期开课，还特聘市防灾中心警官来社区举办两期消防专题知识讲座。通过一次次活动，凝聚了人心，提高了社区工作者的综合素质。
白秀兰同志兢兢业业地工作，坦坦荡荡地做人，把党和人民的利益始终摆在第一位，全心全意为人民服务，真心实意地为群众排忧解难，将自己的全部心血和汗水奉献给了社区的发展事业，是科学发展观的忠实实践者。面对成绩和荣誉，在她的带领下，学习巷社区一班人不满足、不停步、团结一心、迎难而上、锐意进取，正在迈着争创全国一流先进社区的矫健步伐，坚定前行。
冯雪红同志先进事迹
冯雪红，女，1972年9月出生，1996年加入中国共产党，户县纸房学校中教一级物理教师，校长兼党支部书记。扎根山区教育18年来，她用爱事业、爱学生、爱学校的坚定信念，诠释着一个共产党员对党的教育事业的无限忠诚。她先后荣获优秀教师、户县十大杰出青年、西安市模范教师、全国模范教师、全国教育系统巾帼建功标兵等荣誉称号。2009年教师节前夕，她代表陕西省出席了在北京人民大会堂举行的表彰大会、受到了胡锦涛、温家宝等党和国家领导人的亲切接见。
爱事业
铸就了执着的信念
有人把教书当作一种谋生的职业，有人把教书当作一种奉献的事业，她选择了后者。2002年8月，高龄怀孕的她剖腹生下了女儿，本来按照政策应该休假135天，但为了眼巴巴盼着老师的一百多名学生，她说服家人，“狠心”地给出生刚刚40天的女儿断了奶，把孩子扔在离自己学校70多里路的婆家，拖着虚弱的身子来到学校。但是动完手术的身体，并没有因为她的固执和坚强而支持她，好几次昏倒在教室，好几次都让学生哭着抬回了宿舍。由于伤口还没有痊愈，学生们搀扶着她上下讲台，“老师，您休息一会再讲吧”，“老师，我们不会捣乱的，你放心吧”！几个平时很调皮的学生这时都这样对她说，看着这些可爱懂事的山里孩子，她心里充满了欣慰，她对教育的热爱更加义无反顾。
为了挚爱着的事业，她冷落了家庭，疏远了孩子，由于两周休一次假，有时要值班，有时要补课，所以一两个月才能回一次家。迫不及待跨进家门的她，多么希望把女儿那幼小温热的身体紧紧地搂住，来倾诉那压抑已久的思念和期盼，多么希望看到她的女儿也像别的孩子一样，对母亲依恋和亲热，可是孩子却总是躲在奶奶的身后，怯生生地看着她，怎么也不肯走到她跟前叫一声妈妈。如今已经7岁的女儿经常一本正经的问爸爸：“为什么很少看到妈妈，妈妈为什么不喜欢我？”。山区恶劣的自然条件使很多人望而却步，冬天，凛冽的寒风吹到脸上就象刀割一样，一天能晒到太阳的时间不到四个小时；夏天，突如其来的泥石流迫使交通中断的现象几乎年年都有。由于离县城比较远，采买很不方便，老师和学生一年大部分时间都吃的是便于储存的土豆和大白菜，生活的艰苦是很多人难以想象的。她曾经动摇过，可是想到培养一个能够胜任的物理老师起码需要两年，而这两年就要耽搁两届学生，最终还是在好多人的不解中放弃了一次又一次的机会，和这些山里孩子一呆就是18年。
爱学生
化作春泥更护花
别林斯基说过，“教育的全部奥秘在于关爱”。在她们学校十天休息一天，学生大部分来自五、六十里路远的沟沟岔岔，食宿在校，学生的日常生活就全靠老师，于是她的宿舍就成了学生的开水房、煎药房。初三假期补课，为了不影响学生上课，她就成了学生们的炊事员，买菜劈柴，烧火做饭。学前班有单 35 亲家庭兄弟两个，一个弱智、一个年龄太小，生活不能自理，给自己孩子都很少洗衣服的她，经常给这两个兄弟洗脸洗头洗衣服，每当洗完那沾满粪便的衣服，她就会一整天吃不下饭。两个还不喑世事的孩子见到她总是傻傻地笑着缠着她不愿离开。现在已经是大学生的胡瑞同学说，如果没有冯老师的关爱，他早就辍学了。胡瑞父亲多病，靠母亲给别人做饭来贴补家用，困难的家境使他濒临失学，得悉情况的冯雪红，翻山越岭来到胡瑞家，面对家徒四壁的窘况和胡瑞妈妈一脸的凄苦，毅然拉着胡瑞回到学校，替他交了所有费用。争气的胡瑞当年就以478分的优异成绩考上了高中。新学年开学时，带着土特产的胡瑞妈妈紧紧地拉着她的手，泪流满面，久久不愿放开。
2008年“5.12”地震期间，为了确保全校师生的安全，整整一个月里，冯雪红仅抽出两个小时，回县城的家里洗了个澡就又立刻回到学校，这一个月里没有睡过一个囫囵觉，没有见过一次孩子和爱人的面。爱人工作也很忙，上幼儿园的女儿时常让别人顺路接送，本来很漂亮的女儿由于没有专人照看，经常衣服脏兮兮、头发乱糟糟的去幼儿园。每每想到这些，她的心里就像刀割般难受，但是只要一走进学校，她就又会充满激情地去工作，去细心呵护那些从五六岁到十五六岁的学生们。
爱学校
引得百花芳满园
冯雪红在家被父母娇惯、爱人宠着，但在这个女性占百分之八十的小学校里却像是撑着一片天的男人。挖土搬石，装车卸车，检修电路，到处都有她忙碌的身影；学校举行活动，为 36 了做好几百人的后勤工作，她就像一个卖苦力的，买菜送菜，一整天下来脚肿的连鞋子都穿不进去。2004年的一个星期天，凌晨2点钟左右，狂风暴雨突然呼啸而来，正在值班的冯雪红，想到学校的财产可能会受到损失，冒着倾盆大雨冲进漆黑的夜里：检查教室的门窗，捅低洼地段教师宿舍门道的下水道。回到宿舍时，已经凌晨3点多了，而她却因为女人的特殊时期淋大雨，落下了至今不能痊愈的病根。为了证明山里的老师水平并不差，她承担物理教学工作后，悉心钻研，研究学生物理学习心理，把物理知识编成易于记诵的口决，极大地提高了物理教学效果，她教的物理课也成为学校的品牌课，受到上级领导的称赞。2009年她所带的物理课名列全县第五名，受到质量分析会的表彰。对经验欠缺的年轻教师，她耐心指导，倾囊相授。2008年前，她始终坚持带毕业班的课，对初三学生的辅导，除了正常的课程规定外，她还在早操前二十分钟或是课外活动时间对学生进行分类辅导，即使是在5.12地震后人心慌慌的那段时间里，也从没间断过。2009年虽然没有带初三毕业班，但是晚上她仍跟班陪学生上晚自习一个半小时，为了让其他的初三老师仍有足够的精力教学，她又承担起了午休后的自习跟班。
她始终心怀感恩，不等、不靠、不要，积极探索、创新工作，利用网络培训等多种途径，认真学习有关知识，从校园文化的角角落落到宿舍布臵的点点滴滴，从学生的一食一餐到学生的一动一跳，无不渗透着她的心血。两年来，在工作中学，在学生中工作，逐步形成了寄宿学生安全管理无缝链接化、综 37 合素质培养创新多样化、宿舍管理亲情人性化、学习辅导科学定时化、系统化的管理模式和“分年龄段开展主题活动”的管理特色。为了进一步追求细化管理，追求寄宿制管理从实践操作到理论指导的升华更加完美的表现，她不知熬了多少个夜晚、也不知多少个礼拜天没有休息，一本可以给教师、校长、学生三个层面提供指导的校本读本《寄宿学生成长指南》在她的主持下，即将成形。在寄宿制管理中先走一步，受到市县级领导的肯定与支持，国家和省市县领导的莅临指导，外省外县兄弟单位的参观学习，各种荣誉的获得，充分肯定了她们寄宿制管理中所取得的成果。在她的带动下，她们这个平凡的集体，硬是把一个山区小校办成了户县教育的一道亮丽风景。3名教师获得市级先进称号，11名教师分别获得教学先进个人、教学成绩先进个人、教学质量奖，“双百”活动、班管工作、先进教师等荣誉；学校先后荣获“感动户县”、绿色学校、青年文明号、教学质量先进集体、特色学校、成人教育先进集体、目标考核先进单位、体育道德风尚奖和教研工作先进集体等多项荣誉。她们建设寄宿制学校的做法先后在《华商报》、《西安晚报》、西安电视台的《直播西安》、《关注》栏目，户县电视台《教苑风景线》栏目专题报道，她的个人事迹也被中国教师报、西安日报、西安电视台、户县电视台等多家媒体宣传报道。
这就是冯雪红，一名普通的共产党员，她时刻牢记吃苦在前、享乐在后，用自己18年如花的青春、用自己对教育事业无限的热爱和赤诚之心，诠释着教书育人的真谛。虽然获得了诸 38 多的荣誉，但她仍一如既往的在平凡的岗位上，努力践行科学发展观，全身心为山区教育事业的发展贡献自己的力量，创造着愈来愈多的人生辉煌。
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