中国瑞祥纬创建筑装饰企业文化简介

第一篇：中国瑞祥纬创建筑装饰企业文化简介

中国瑞祥纬创建筑装饰企业文化简介

中国瑞祥纬创建筑装饰工程有限公司于1999成立，属建筑装饰工程设计专项甲级、专向承包甲级资质。公司自成立十几年以来，所施项目多次获得国家优质工程奖、全国建筑工程装饰奖、全国建筑装饰科技创新奖、北京市建筑装饰优质工程奖等荣誉。在发展的多年时间里，作为一家具有高度责任感的工程企业，中国瑞祥纬创建筑装饰一直致力于以优秀的设计、专业施工和星级服务，帮助人们实现享受高品质办公空间等的梦想...公司专业从事办公楼、酒店、商场、商业空间等各类公共建筑及企事业单位的建筑装饰设计和施工，公司自成立，始终坚持以“以口碑，铸品牌”作为企业的核心竞争力，经过高效的管理、强化培训、不断的引进设计施工人才，在施工质量和诚信服务树立起了一面不倒的口碑大旗，口碑的广为传送扩大了纬创装饰在中国装饰行业知名度。

依托香港、新加坡、乌克兰、资深设计师领衔的设计团队，形成分类设计概念，从功能、时尚、经营的不同角度，不断创新出极具震撼力的建筑装饰艺术作品。

凭借先进的“装饰产业化”施工工艺和自有综合加工企业管理优势，真正全面实现“过程工厂化、构件模数化、现场装配化”。提高了质量、缩短了工期、保证了安全、降低了造价。

配备完善的售后服务体系，提供快捷、专业、全程、全面的保修售后服务。依靠专业齐全、组织周密、配置合理的全方位管理人员和严格管理、训练有素、紧密合作的劳务队伍，提供全面、专业、科学、安全的工程服务。

按照质量、环保、安全三个认证体系程序的整体运行，配合先进的网络信息管理平台，使公司的运营更加科学、合理、完善和高效。

公司在2001年率先通过了ISO9001国际质量标准体系认证，ISO14000国际环保体系认证和OHSMS18000职业健康安全体系认证，成为建筑装饰行业中较早使用国际化标准进行管理和施工的企业，受到业主及社会各界的一致好评。公司多次受到政府和协会的奖励表彰，连续多年荣获中国建筑装饰行业百强企业称号、一直为中国建筑装饰行业A级信用企业、银建系统AAA级资信企业和北京市建筑行业诚信企业，连续十一年被评为北京市建委系统优秀企业，并多次被北京工商局评为守信企业。公司还荣获全国建筑装饰行业信息化建设优秀单位、北京市建筑装饰行业突出贡献单位、北京市十佳设计机构等多项荣誉称号，现为中国建筑装饰协会常务理事、北京市建筑装饰协会执行副会长单位和北京市建筑艺术专业委员主任单位。

作为装饰行业的诚信典范企业，中国瑞祥纬创建筑装饰一直把客户的满意度作为企业主要服务发展方向，形成了行业独树一帜的诚信企业。实现了真正靠性价比、靠口碑发展成为中国装饰界知名品牌企业，为无数的客户提供了满意的设计和施工服务。

企业制定了“以人为本、科学管理；文明施工，节能降耗；安全第一，预防为主”的企业方针和相应的管理目标，以“做一个工程，创一个优质；做一个工程，交一方朋友”为宗旨，为社会各界提供服务，为北京市的建筑装饰事业做出贡献，打造中国建筑行业顶尖品牌，引领全球建筑行业开创未来。

第二篇：王瑞祥：建设和谐企业文化

深入贯彻落实科学发展观大力推进企业和谐文化建设

——在“中外企业文化2007太原峰会”上的讲话

国资委副主任 王瑞祥

（2007年11月10日）

同志们、朋友们：

很高兴参加这次“中外企业文化2007太原峰会”。这次峰会以“坚持科学发展观，构建企业和谐文化”为主题，进行交流和研讨，对于我们深入学习贯彻党的十七大精神，落实科学发展观，深化我国企业文化建设，更好地推动企业科学发展、促进社会和谐具有重要的意义。在此，我首先对本次峰会的召开表示热烈祝贺，预祝本次峰会取得圆满成功！

借此机会，我就企业和谐文化建设问题谈几点意见和体会，与大家交流。

一、顺应时代发展要求，建设企业和谐文化

前不久胜利召开的党的十七大，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，鲜明地回答了我们党举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么目标前进的重大问题，回答了党和国家事业发展的重大理论和实际问题，对于开创中国特色社会主义新局面，实现中华民族伟大复兴具有重大而深远的历史意义。胡锦涛总书记在报告中深刻指出，当今时代，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉，越来越成为综合国力的重要因素，丰富精神文化生活越来越成为我国人民的热切愿望。要坚持社会主义先进文化的前进方向，兴起社会主义文化建设新高潮，推动社会主义文化大发展大繁荣。这是胡锦涛总书记从全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的高度提出的重要论断，充分体现了我们党科学发展的战略思想。

在我们全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的道路上，始终有一种高度的文化自觉，始终重视建设中华民族共有精神家园，激发全民族文化创造活力，使人民精神面貌更加昂扬向上，是一项长期的重要战略任务。我们现在所处的是改革开放的年代，是全面建设的年代。这种全面建设就是要全面推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设，文化建设居于十分重要的地位。盛世崇文。政治清明、经济发展、社会稳定，必然会促进也必然会要求有一个文化的大发展大繁荣。我们适逢盛世，肩负重任，应当为实现社会主义文化的大发展大繁荣作出应有的贡献。纵观世界各民族发展史，民族培育了文化，文化凝聚了民族，文化的毁灭是一个民族致命的毁灭，文化的发展是一个民族生生不息、团结奋进的不竭动力。建设什么样的文化，是一个民族发展的重要特征和标志。一个国家、一个民族绝不能像随波逐流的漂浮物，要有扎实的深根，要有充满生机和活力的文化，只有这样，才能长成挺拔、雄伟、枝叶繁茂的参天大树，才能在强势的经济体文化冲击面前始终岿然屹立于世界民族之林。我觉得，正是从这层意义上，我们党提出要兴起社会主义文化建设新高潮，推动社会主义文化大发展大繁荣，可以说顺应了时代发展的要求，顺应了人民的愿望，体现了对中华民族厚重的历史责任感和使命感。企业是实现经济社会发展的重要经济组织，也是实现人们精神追求和体现价值的重要社会组织。我们要牢牢把握社会主义先进文化的前进方向，牢牢把握文化建设的主旋律，坚持社会主义核心价值体系为根本，用社会主义荣辱观引领风尚，同时体现时代特征和企业特色，培育企业和谐文化，激励进步，促进发展，凝聚人心，构建和谐。这是从社会发展、民族发展的层面来认识企业和谐文化建设问题。

从企业自身发展的角度看，中外企业的发展实践充分表明，建设企业和谐文化，构建和谐企业，是企业实现科学发展、和谐发展的内在要求，是企业增强竞争力的重要途径、实现良性发展的重要前提。建设和谐文化，处理好企业内外部各种关系，创造和谐的环境氛围，加强和谐文化建设，倡导和谐理念，培育和谐精神，形成共同的理想信念、道德规范和价值取向，创造良好的人文环境和文化生态，有利于增强广大职工搞好企业的信心决心，打牢团结奋斗的思想道德基础。和谐出创造力，和谐出生产力，和谐出凝聚力，和谐出竞争力。随着国企改革不断深化，企业利益格局深刻调整，干部职工思想观念不断更新，各种矛盾冲突日益凸现，随着我国市场经济和经济全球化的深入发展，企业面临的竞争日趋激烈，这就更加需要我们进一步加强和谐文化建设。因为，进一步处理化解各种矛盾，理顺思想情绪，融洽人际关系，迫切需要建设和谐文化；进一步统一干部职工思想，激发积极性、创造性，增强企业的凝聚力和竞争力，迫切需要建设和谐文化；进一步协调好各利益相关者的关系，实现企业发展与社会、环境的和谐统一，树立良好形象，打造企业品牌，也迫切需要建设和谐文化。因此，要实现企业科学发展、和谐发展，必须加强和谐文化建设，这是企业实现又好又快发展的有力支撑。

二、重视加强企业文化建设，推动了中央企业改革发展稳定

众所周知，国有企业是我国国民经济的支柱，中央企业是国有企业的骨干，也是构建社会主义和谐社会的重要力量。这几年来，国务院国资委和中央企业坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实科学发展等重大战略思想，从实现国有资产保值增值、发展壮大国有经济、促进和谐社会建设的历史使命和历史责任出发，大力推进企业文化建设，打造和谐企业，推动科学发展，促进社会和谐，取得了显著成绩。

一是把建设和谐企业作为企业文化建设的重要目标，企业文化建设在企业发展中的战略地位已经确立。国资委始终把加强企业文化建设作为一项重点工作，摆在国有资产管理体制改革和中央企业改革发展的总体工作中加以谋划，通过召开企业文化建设研讨交流会、工作推进会、制定下发企业文化建设指导意见等一系列措施，推动中央企业企业文化建设。许多企业把企业文化建设作为增强企业核心竞争力、做强作大的重点工作，纳入发展战略，制定总体规划和推进计划，建立健全工作机制，形成了企业文化建设扎实推进的浓厚氛围和工作局面。

二是加强企业价值理念体系建设，职工与企业和谐发展的共同思想基础不断巩固。各中央企业坚持以人为本，把落实科学发展观的要求与建设和谐企业、促进企业发展有机结合起来，提炼形成了符合时代要求、体现企业特色、反映职工愿望、具有丰富管理内涵的企业精神、核心价值观和经营管理理念，国有企业爱国奉献的优良传统得到了弘扬，和谐理念、和谐精神得到了强化，职业道德和职业行为进一步改进规范，企业的凝聚力和竞争力不断增强。广大干部职工的思想观念和精神面貌得到改观，劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风深入人心，企业内部各项改革进一步深化，党建、思想政治工作得到改进加强，人际关系进一步和谐。崇尚和谐、追求和谐、致力发展、为国奉献的价值追求成为职工与企业和谐发展的不竭动力。

三是强化责任意识，关注相关者利益，正确履行社会责任的自觉性进一步增强。中央企业坚持立足科学发展、和谐发展，不断强化诚信经营、服务社会、报效国家的理念，强化回馈社会、回报股东、关爱职工的意识，努力创建资源节约型、环境友好型、本质安全型企业，构建股东满意、社会欢迎、企业发展、职工高兴的和谐企业，树立了富有责任感、道德感和正义感的企业形象，赢得了社会赞誉。在落实国家宏观调控政策、保证市场供应、为国民经济持续、快速、健康、协调发展方面发挥重要作用。石油石化企业在国内成品油与进口成品油价格倒挂较为严重的情况下，努力加强

管理，降低成本，确保供应；电力企业加强电网改造，加快发展农电事业，全面推进“户户通电”工程；电信企业实施“村村通”工程，在经济社会信息化建设中发挥重要作用。2004年，中国石油等6家中央企业在全社会率先倡议创建资源节约型企业，2005年17家中央企业带头向全社会作出节约资源的承诺，今年14家中央企业向全社会公开服务承诺，倡议开展“优质服务年”活动，以优质的产品和服务满足广大用户需求、提升人民生活品质。在节能减排、保护生态和环境方面，中央企业也起到了应有的表率作用。我国最大的油田――大庆油田面对改革发展中的新矛盾、新问题、新挑战，坚持国家利益最重要、企业利益最关键、职工利益最根本，切实履行政治责任、经济责任和社会责任，开创了科学发展、和谐发展的新局面，同时坚持发展共享、稳定共抓、城乡共建、责任共担，在建立和谐企地关系、促进当地社会和谐方面做出了榜样。一批中央企业相继发表社会责任报告，自觉接受社会监督，体现了正确的价值取向和发展追求，表明了切实打造负责任公司的信心和决心。节约资源、保护环境、扶贫帮困、赞助公益，已成为中央企业的自觉意识和行动。

四是和谐企业建设贯穿于生产经营管理全过程，中央企业的地位和作用进一步显现，经济效益不断提高。中央企业把和谐企业建设与企业文化建设有机结合起来，把以人为本、科学发展的价值取向融入到廉洁文化、安全文化、服务文化、质量文化、营销文化的建设之中，体现到规章制度、工作流程和行为规范的要求之中，把和谐理念、和谐精神贯彻落实到生产经营管理的各项工作和企业深化改革的全过程，不仅提升了企业管理水平，增强了企业软实力，也为企业一系列重大改革的顺利推进，创造了更加有利的条件。通过加强企业文化建设和各项工作的扎实推进，企业可持续发展的能力不断增强，经济效益不断提升。从全国看，2006年，全国国有企业共计11.9万户，比2003年减少3.1万户，但实现销售收入16.2万亿，比2003年增长50.9%，年均增长14.7%；实现利润1.2万亿，增长147.3%，年均增长35.2%；上缴税金1.4万亿，增长72%，年均增长19.8%；资产总额29万亿元，增长45.7%，年均增长13.4%。从中央企业看，2003年－2006年，中央企业资产总额平均每年增加1.3万亿元，年均增长13.6%；销售收入每年增加1.2万亿元，年均增长22.8%；利润每年增加1500亿元，年均增长36.7%；税收每年增加1000亿元，年均增长24.2%。至2006年底，资产总额达12.27万亿元，总资产报酬率7.9%；净资产5.35万亿元，净资产收益率10.1%，国有资产保值增值率达到144.7%。2006年，中央企业销售收入超过千亿元的有21家，利润超过百亿元的有13家，分别比2003年增加12家、7家，有16家中央企业进入2007年公布的世界500强，比2003年增加10家。今年，中央企业继续保持强劲的发展势头，前三季度，实现销售收入7.87万亿元，实现利润8391.5亿元，上缴税金8280.6亿元。中央企业在全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会中发挥着重要作用。

三、始终把握正确方向，不断开创企业和谐文化建设新局面

通过几年来的实践，我们更加深刻体会到，进一步推进企业和谐文化建设，要注意把握以下几个方面：

一是要坚持科学发展观这个指导方针。科学发展观是对党的三代中央领导集体关于发展的重要思想的继承和发展，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针和发展中国特色社会主义必须坚持与贯彻的重大战略思想，也是我们推进企业改革发展、建设企业和谐文化必须坚持的指导方针。科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。这就要求我们在今后的工作中，更为自觉地牢牢把握发展这个第一要务，紧紧围绕促进企业发

展这个主题，着力把握发展规律、创新发展理念、转变发展方式，积极开展企业和谐文化建设，促进企业又好又快发展。要更为自觉地坚持以人为本，牢固树立职工群众主体地位的意识，把实现好、维护好、发展好职工群众的根本利益作为企业一切工作的出发点和落脚点，做到为了广大职工去发展，依靠广大职工去发展，发展成果由广大职工共享，凝聚职工群众的智慧和力量，为企业发展获得源源不竭的动力。要更为自觉地坚持生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展道路，正确处理好企业发展与节约能源资源、保护生态环境的关系，加快技术创新，增强可持续发展能力，努力实现企业发展与社会、环境的和谐一致。

二是要坚持社会主义核心价值体系这个根本。社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现，是社会主义制度的内在精神和生命之魂，是建设和谐文化的根本。要始终坚持以社会主义核心价值体系引领企业和谐文化建设，把社会主义核心价值体系融入企业和谐文化建设全过程，坚持用马克思主义中国化的最新成果武装干部职工，用中国特色社会主义共同理想教育、凝聚干部职工，用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神激励、鼓舞干部职工，用社会主义荣辱观塑造良好的道德风尚，确保企业和谐文化建设沿着先进文化的前进方向健康发展。

三是要把握树立和谐理念、培育和谐精神这个关键。建设和谐文化，关键是要树立和谐的理念、培育和谐的精神。要在坚持社会主义核心价值体系的引领和主导下，继承和弘扬我国传统文化中有利于和谐的内容，挖掘整合企业文化资源。我们传统文化注重民本，崇德尚群，维护统一，追求和谐，刚健自强，奋斗不息。这样的文化因素，我们要积极汲取和大力弘扬，注入新的内涵，培育新的理念。要通过注重倡导和树立和谐的理念、培育和谐的精神，大力倡导爱国、敬业、诚信、友善等道德规范，正确处理企业内部各种利益关系，推进企务公开和民主管理，维护职工的合法权益，消除不稳定因素，营造企业和谐的内部环境，努力实现职工发展与企业发展的和谐共进。

四是要牢固树立正确履行社会责任的思想观念。目前，企业履行社会责任已成为一种国际潮流。一个重视并切实履行社会责任的企业，同时也是对自己前途命运负责任的企业；企业履行社会责任的过程，同时也是树立自身良好公众形象、增强市场竞争力的过程。建设企业和谐文化，要加强企业社会责任研究，牢固树立社会责任理念，把履行社会责任与落实科学发展观、树立社会主义荣辱观、构建社会主义和谐社会有机结合起来，把促进企业发展与社会、资源、环境相协调纳入企业发展战略，更加注重能源资源节约，更加注重生态环境保护，更加注重本质安全，更加注重诚信规范，更加注重文明和谐，做一个守法纪、重伦理、行公益、促和谐的优秀企业公民。五是要广泛开展群众性和谐创建活动。企业和谐文化是职工群众共建、共享的文化，要重在建设，重在实践。要把和谐文化建设融入群众性精神文明创建活动之中，结合企业实际，广泛发动群众，积极开展和谐社区、和谐家庭、和谐车间、和谐班组等形式多样、内容丰富，职工群众乐于参与、便于参与、能够受益的群众性和谐创建活动，形成知荣辱、讲正气、促和谐的文明道德风尚。通过开展群众性和谐创建活动的生动实践，使和谐理念深入人心，使和谐精神得到弘扬，形成人人崇尚和谐、追求和谐、维护和谐、发展和谐的工作局面，努力打造和谐企业，为和谐社会建设贡献力量。同志们、朋友们，建设企业和谐文化，打造和谐企业，是深入贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的要求，也是企业又好又快发展的需要，既是一个现实的课题，也是一项长期的任务。让我们共同努力，不断推进企业和谐文化建设，为企业的改革发展，为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会作出新的贡献。（国资委）

第三篇：实创装饰总公司简介

实创装饰总公司简介

生活点亮灵感，灵感创意生活

实创装饰集团，前身为北京实创装饰工程有限公司，成立于1997年，是一家具备国家设计与施工资质，涉足家装、工装、木作系统生产、家具生产与销售的住宅精装设计与施工服务机构。实创总公司以“致力成为中国最有价值的住宅精装整体解决方案服务商”为使命，通过对上下游产业链的整合、配套产品的整合及相关服务的整合，不断打造最具性价比的住宅精装服务领域“品牌机”。

实创装饰是“套餐式装修”、“工厂化装修”、“一站式服务”、“全责环保”等行业新概念的领航者与实践者，其独创的“￥38800 精装搬回家”套餐已经成为家居行业的经典案例，并从2005年至今一直定义着行业的价格基准，为消费者和行业带来了实惠与风尚。

目前，实创装饰拥有八家分公司，占地2万平米的木作产品生产基地，超大家具、建材展示及流通卖场，及数十家营销网络，拥有近500名资深设计师、200多名专业工程管理人员及完善的服务与管理体系，构筑了一套全新的立体化交互式的集设计、施工与配套为一体的精装整体解决实现模式。

实创总公司地址：西城区黄寺大街23号北广大厦七层（北三环马甸国美对面福丽特商业街向南500米）

我们的行为准则

我们的核心价值观

服务客户求实创新

我们的宗旨

以人为本至诚服务

我们的理念

以致求胜诚信服务

我们的意识

客户意识服务意识

实创装饰公司荣誉

镶贴工比武大奖赛团体冠军-北京市建筑装饰协会

时尚家居品牌-精品购物指南

美好家居挑战设计师成功奖-美好家居.京城百姓最钟爱的家装品牌-北京市场协会家居分会

家装十年最具影响力的企业-北京市建筑装饰协会

家装十年最具突出贡献奖-北京市建筑装饰协会

实创装饰董事长孙威成为典藏人物专访-新京报

2010年北京实创装饰工程有限公司获最具品牌成就奖-精品购物指南

2010年北京实创装饰工程有限公司获最佳行业推动力奖-北京商报社

2010年北京实创装饰工程有限公司获中国木质门行业自律公约诚信联盟签约单位-中国林产工业协会 2010年北京实创装饰工程有限公司成为中国家居产业百强企业-中国装饰装修及材料指示系统 ★客户第一 公司第二 ★集体第一 个人第二 ★速度第一 完美第二 ★结果第一 理由第二我们的做事风格 认真严格主动高效 我们的目标 立足北京发展全国走向世界

2010年北京实创装饰工程有限公司成为消费者最喜爱的家居品牌-新浪家居

2010年北京实创装饰工程有限公司获上海世博会推荐商户-上海市商业投资有限公司世博项目办公室 2010年北京实创装饰工程有限公司获优秀合作伙伴-北京晨报

2010年北京实创装饰工程有限公司获美化家居设计大赛优秀奖-北京建筑装饰协会

2010年北京实创装饰工程有限公司获京派家居杰出品牌-北京晨报

2010年北京实创装饰工程有限公司成为京城百姓最钟爱家居建材品牌-京华时报

2010年北京实创装饰工程有限公司成为京城百姓最信賴的品牌家裝公司-北京晚报

2010年北京实创装饰工程有限公司获家居服务创新领袖-北京娱乐信报

2010年北京实创装饰工程有限公司获北京家居风云人物-北京晚报

2009年北京实创装饰工程有限公司获最佳品牌成长奖-精品购物指南

2009年北京实创装饰工程有限公司获中国木质门诚信企业三十强-中国林产工业协会

2009年北京实创装饰工程有限公司获新浪乐居网友喜爱的家居品牌-新浪网

2009年北京实创装饰工程有限公司获美化家居优质工程奖（领秀新硅谷）-北京市建筑装饰协会 2009年北京实创装饰工程有限公司获美化家居优质工程奖（达观别墅奖）-北京市建筑装饰协会 2009年北京实创装饰工程有限公司获美化家居优质工程奖（北一街8号）-北京市建筑装饰协会 2009年北京实创装饰工程有限公司获京派家居产业杰出品牌-北京晨报

2009年北京实创装饰工程有限公司获京派家居产业杰出品牌-北京晨报

2009年北京实创装饰工程有限公司获常务理事-北京市建筑装饰协会

2009年北京实创装饰工程有限公司获北京市建委系统优秀建筑装饰企业-北京市建筑装饰协会 2009年 北京实创装饰工程有限公司盛装绽放

北京实创装饰工程有限公司全新12000平米家具体验馆盛大开幕

北京实创装饰工程有限公司荣获北京市第十届美化家居“优质工程奖”

★北京实创装饰工程有限公司荣获2009京城白领装修调查“最佳品牌成长奖”

★北京实创装饰工程有限公司荣获北京市装饰装修技师（镶贴工种）比武大赛“两金一银”位居行业榜首

北京实创装饰工程有限公司推出“五心级”服务标准

北京实创装饰工程有限公司完成12项工艺升级

2008年12月北京实创装饰工程有限公司荣获“2008京城百姓信赖的十大品牌家装公司”！2008年12月北京实创装饰工程有限公司荣获“2008年京城百姓最钟爱的家装品牌”！

★2008年10月北京实创装饰工程有限公司获得中国室内装饰协会颁发的“室内装饰企业施工甲级资质证书”

★2008年10月北京实创装饰工程有限公司获得中国室内装饰协会颁发的“室内装饰企业设计甲级资质证书”

2008年6月北京实创装饰工程有限公司成为全国工商联家具装饰业商会家装专业委员会的“创始理事单位”

2008年1月北京实创装饰工程有限公司被评为“2007无私奉献团队”！

★2007年1月北京实创装饰工程有限公司荣膺“2006诚信品牌装饰公司”

2007年12月北京实创装饰工程有限公司荣获北京晚报及北京市场协会家居市场分会评选的“2007京城百姓信赖的十大品牌家装公司”

2007年12月北京实创装饰工程有限公司荣获搜房网家天下评选为“2007中国家居产业最具价值装饰品牌”

2007年12月北京实创装饰工程有限公司荣获2006中国建筑装饰协会授予“全国住宅装饰装修行业百强企业”

2007年12月北京实创装饰工程有限公司荣获精品购物指南举办的影响2007时尚盛典评选的“2007时尚家居品牌”

2007年11月北京实创装饰工程有限公司荣获精品购物指南评选的“最超值奖”

2007年11月北京实创装饰工程有限公司荣获北京市建筑装饰协会授予“北京市优秀建筑装饰企业”2007年10月北京实创装饰工程有限公司荣获竞报评选的“第一届首都家居产业杰出品牌”

2007年7月北京实创装饰工程有限公司荣获北京商报社评选的“2006-2007北京家居行业景气品牌”

★2007年1月北京实创装饰工程有限公司总经理孙威获得“2006中国装家居行业装饰行业杰出领袖奖” ★2007年1月北京实创装饰工程有限公司当选“2006中国著名装饰企业”

★2006年12月北京实创装饰工程有限公司当选“全国主流媒体信赖的家装公司品牌”

★2006年12月北京实创装饰工程有限公司获北京市建筑装饰协会颁发的“诚信达标企业”

2006年12月北京实创装饰工程有限公司荣获中国建筑装饰协会评选的“全国住宅装饰装修行业知名品牌企业”

2006年12月北京实创装饰工程有限公司荣获北京晨报评选的“2006最佳合作创新奖”

2006年9月北京实创装饰工程有限公司荣获北京市建筑装饰协会评选的“2005-2006年北京市建筑装饰行业诚信达标优秀企业”

2006年2月北京实创装饰工程有限公司荣获中国建筑装饰协会评选的“2006年第七届美化家居优良工程奖”

★2006年1月北京实创装饰工程有限公司当选为京华时报TOP30“2005北京最信赖家装公司” ★2005年12月北京实创装饰工程有限公司当选为北京晚报与北京建筑装饰协会家装委员会“京城百姓信赖的十大诚信家装公司”

★2005 年12月北京实创装饰工程有限公司在中国居家论坛上被评为“2005年中国十大著名装饰企业”2005年12月年北京实创装饰工程有限公司被京华时报评为“2005北京最信赖家装公司”

★2004年10月北京实创装饰工程有限公司获北京市建筑装饰行业２００３家庭装饰装修优秀公司奖。

★2004年9月北京实创装饰工程有限公司全国住宅装饰装修行业自律诚信宣言５００家发起单位之一 ★2004年3月1日北京实创装饰工程有限公司被北京市工商行政管理局公示为２００３守信公司 ★2004年3月北京实创装饰工程有限公司获北京市装饰协会百家“诚信?维权”承诺公司荣誉证书

★2004年2月北京实创装饰工程有限公司获2004“北京第五届美化家居展“星光纳米涂料杯”优质工程奖 ★2004年2月北京实创装饰工程有限公司获2004"北京第五届美化家居展“星光纳米涂料杯”设计大赛优秀奖

★2002年5月10日北京实创装饰工程有限公司被北京市质量技术监督局评为“质量服务信得过公司” ★2002年6月北京实创装饰工程有限公司被中国建筑装饰协会评为全国住宅装饰行业服务诚信公司 ★2002年5月16日北京实创装饰工程有限公司在北京市第三届建筑装饰成就展览会上被评为优秀家居装饰公司

★2001年3月北京实创装饰工程有限公司荣获北京市第二届美化家居展览会被评为“优秀家装工程奖” ★2001年3月北京实创装饰工程有限公司被认证为全国家装装行业质量服务信得过公司

★2001年北京实创装饰工程有限公司在中国国际住宅与建筑科技展示交易会上被评为“优秀住宅设计奖”

★2000年6月北京实创装饰工程有限公司被北京市建筑装饰协会正式吸收为会员

★1999年1月6日北京实创装饰工程有限公司获北京市劳动局“施工公司安全资格审查认可证”

第四篇：建筑装饰设计师专业简介

建筑装饰设计师专业简介

在我国经济社会迅猛发展的今天,建筑装饰行业的迅速崛起取得了令人瞩目的巨大成就.随着城市化建设的加快,住宅业的兴旺,国内外市场的进一步开放,为建筑装饰行业带来了更为广阔的发展空间.目前已形成市场需求旺,服务领域广泛等新的消费热点和新的经济增长点,且每年装饰工程量都在以惊人速度递增.发展前景极为看好,装饰人才极为紧俏.建筑装饰设计师专业,被评为未来十大热门专业之一,是根据装饰行业的发展和需求而设立的专业,总学期为一年.此专业采用分阶段培训,使学员毕业可具备选进的设计理念和丰富的专业知识以及熟练的制作技术.并具备装饰设计师的能力.课程设置:

1:计算机基础课程

掌握计算机基础知识及高级办公自动化,电脑组装与维护的常备知识.2:建筑装饰行业基础课程

掌握装饰设计概论,客户服务业业务流程及现代商务知识,使你迅速提高设计理念,客户勾通,装饰业务和自己的财商.3:专业基础课程

掌握室内设计实务,装饰材料与施工工艺及手绘,重点培养学员创造思维能力和分析解决问题的能力.使学员能够独立进行空间规划与创意设计.4:电脑辅助设计课程

掌握相关的电脑设计软件和预算报价及项目投资,并通过电脑美术设计实战,使学员能够熟练运用现代设计软件,独立完成全套施工图及效果图等制作.5:工程实战

模拟装饰设计经典案例演练,使学员运用所学专业知识进系统化操练,并做好学员综合素质的训练,为学员进入装饰行业作好准备.就业岗位:

建筑公司和房产公司建筑效果图设计师

装饰公司装饰装修效果图设计师

装饰公司室内外效果图设计师

家具家装公司家具效果图设计师

展示展览公司展示效果图设计师

广告公司三维设计师

第五篇：成都市建筑装饰协会简介

成都市建筑装饰协会简介

协会简介

成都市建筑装饰协会（以下简称“本会”）是在成都地区从事建筑装饰设计、施工、装饰材料生产、营销和科研、教育的企（事）业单位及个人自愿组成的具有独立法人资格的非营利性全市行业性社会团体。本会的业务主管单位是成都市建设委员会，并接受其领导；注册登记机关是成都市民政局，接受其监督管理；本会接受同业上级协会的指导。

本会地址：成都市东城根上街 78 号 6 楼

电话：028—86273166、86278599、86273832 86270593 传真：028—86643697

网址：www.xiexiebang.com办公室主任：廖芸

通用网址：成都市建筑装饰协会/成都装协

本会的最高权力机构是会员代表大会，会员代表大会民主选举产生理事会，再由理事会民主选举产生常务理事、秘书长、副会长、会长。本会会长或秘书长为本会法定代表人。本会常务理事会下设秘书处，作为本会办事机构负责处理日常工作。本会内设设计分会、住宅装饰装修专业委员会、材料分会三个专业二级分会，分类指导行业健康发展。

协会组织

1989年12月27日成立，1992年1月经市民政局登记注册，成为具有独立法人资格的市级行业社团组织，1992年3月6日在第一届第三次会员大会上，通过了《成都市建筑装饰协会章程》。章程规定：每届理事会任期四年，理事会闭会期间，协会日常事务由协会秘书处具体负责处理。

本届理事会（第五届）于2008年4月16日在马家花园酒店三楼会议室由五届一次会员大会选举产生，选举名誉会长陈先龙、会长陈小龙、秘书长张代莹（兼法人）、副会长11人、常务理事53人、理事105人，聘请顾问5人、专家成员7人。

协会从成立以来已连续5次被中装协评为“优秀地方协

会”，2004年12月被国家民政部评为“全国先进民间组织”，现本会为中装协常务理事单位，省装协的副会长单位。

协会家装咨询窗口

成都市建筑装饰协会在成都市后子门房地产交易中心开设了家装咨询窗口，其主要职能是为广大市民提供家装设计、施工、咨询、维权及投诉等服务。

成都市建筑装饰协会家装咨询窗口（以下简称窗口）是成都市建筑装饰协会的对外服务工作窗口。主要拥有以下职能：

1、家装公益知识咨询

广大市民可以在本窗口向设计师、专家和管理人员进行家装公益知识咨询，参加窗口举办的各类家装公益讲座，了解成都市家装市场情况、家装行业管理情况，咨询协会家装会员名录及其业绩、诚信情况等信息；

2、家装咨询、设计

成都市建筑装饰协会推荐成都地区八家管理规范、注重诚信的正规品牌企业入驻本窗口。各企业派出资深设计师和业务人员入驻窗口，为广大群众提供优质咨询服务和设计服务。

3、家装维权、投诉

成都市建筑装饰协会在本窗口开展家装维权工作，协助政府部门维护家装市场秩序，促进行业自律，引导业主选择正规家装公司，切实保护自身权益。窗口接受广大群众对家装行业市场的监督，受理业主对会员企业的投诉并进行协调、调解；凡在本窗口签定的家装合同，经协会认定业主权益受到损害的，协会督促窗口实行先行赔付，以确保业主的合法权益得到保障。

4、举办其他公益家装活动

成都市建筑装饰协会将在窗口定点开展各类家装公益活动，开设家装公益讲座，举办家装作品展示，介绍家装基础知识及环保家装科普知识等，介绍国内外家装动态，采取多种形式开展互动活动，欢迎广大群众参加。

地址：成都市后子门房产大厦负一楼

电话：028-66712097QQ群：64291183

家装帮扶热线：028—86279933

成都市建筑装饰协会领导班子

名誉会长：陈先龙

会长：陈小龙

执行会长：樊睿

副 会 长：赵平张代莹龙韬杨先蓉黄彦张灿刘云华汪注柳荣春

秘 书 长：张代莹（兼法人）

设计分会领导班子

理 事 长： 张晓莹

副理事长：蒲斌张灿吴 旋陈卫东赵建国田浩肖波李剑王峰张国强唐翔

秘 书 长： 王建荣

副秘书长： 孙晓波赵学强郑昆刘成英马非彭鸿陈维鑫徐进陈施言

住宅装饰装修专业委员会领导班子

理 事 长：黄彦

常务副理事长： 严静

副理事长：龙韬聂鑫陈海何英 办公室主任：廖芸

材料分会领导班子

理 事 长： 汪注

副理事长： 刘云华黄桥曾振孝王建荣 秘 书 长： 王建荣

副秘书长： 朱玲英黄立彬王有治吴邦羽