计生档案[小编推荐]

第一篇：计生档案[小编推荐]

致全区各中小企业的一封信

全区各中小企业负责人：

您好！感谢您为我区经济繁荣做出积极贡献的同时，不忘坚持和维护计划生育基本国策。值此新春佳节来临之际，我区人口和计划生育系统的全体工作人员，向您及企业员工拜年了！真诚祝愿你们新春快乐、阖家幸福、财源滚滚、万事如意！

人口管理是加强社会管理的基础，人口和计划生育与您所在企业、生活密切相关。2011年2月19日和4月26日，胡锦涛总书记就加强创新社会管理明确提出，进一步加强和完善非公有制经济组织与社会组织的管理，明确非公有制经济组织服务管理员工的社会责任。同时要求全面加强人口工作，完善人口和计划生育目标管理责任制。您作为人口和计划生育工作第一责任人，请继续高度重视人口工作，亲自抓、负总责，全面履行好单位法定代表人人口和计划生育责任制。

人口问题与企业诚信、企业品牌、企业文化建设息息相关。您的员工国策观念、守法意识强，整体素质高，将更加有利于企业的长足发展。实践证明，员工出现违法生育，企业其他员工的思想就会产生波动，对企业正常发展产生影响。加强对员工的宣传、教育和培训，引导员工树立新型婚育观念，自觉实行计划生育，提高出生人口素质，将使企业实实在在受益。

请建立完善企业内部人口和计划生育目标责任制，明确

下属部门和人员职责，并将其履行人口和计划生育目标责任情况与企业内部评先选优、表彰奖励相挂钩。及时与驻地镇（街）人口和计划生育部门沟通，签订《人口和计划生育目标管理协议书》，定期交流企业员工变动和婚孕育信息，每年组织一次生殖健康查体，加强日常服务管理。对违法生育的员工按照规定进行降级、降职直至开除处分。落实好晚婚、晚育假和护理假待遇，及时足额兑现独生子女父母退休时一次性养老补助等法定的奖励待遇。请您重点关注流动人口服务管理工作，在聘用流动人口时查验相关的计生证件，并督促其接受属地的人口和计划生育服务管理，给予流动育龄员工与本地员工均等的服务或待遇，促进流动人口更好地融入当地社会生活。按照责任追究有关规定，假如企业出现了违法生育或履行法定代表人责任不到位，将被“一票否决”，并在新闻媒体上进行公示曝光。

新的一年，新的开始。为了我们共同居住的城阳更加美丽、和谐、幸福，希望您一如既往地重视、关注、理解和支持人口和计划生育工作，为“建设宜居城阳、打造幸福城市”创造良好的人口环境做出积极地努力！

此致

敬礼

城阳区人口与计划生育工作领导小组办公室

二〇一三年一月十日

第二篇：计生档案整理

三、信息化建设

(一)信息化建设：

1、信息化建设工作总结

2、信息化建设领导小组；

3、工作计划；

4、制度（机房管理制度、乡村PIS系统管理规范等）；

5、计算机上岗证（毕业证）复印件；

6、信息化培训材料；

7、信息化大练兵材料；

8、机房运行日志等；

(二)统计质量信得过活动：

1、统计质量信得过活动总结；

2、领导小组、活动方案；

2、督查通报；

3、抽查表、督查表；

4、与公安、民政、卫生、教育、综治等部门核对档案；

5、数据比对分析。

（三）PIS系统应用：

1、分月或分季装订变更表；

2、2011人口计生全年人口形势分析。

五、流动人口服务管理

1、流动人口服务管理工作总结；

2、流动人口服务管理领导小组；

3、工作计划；

4、制度；

5、流动人口服务管理宣传培训材料；

6、流动人口管理双向协议；

7、流动人口便民维权活动（小结、计划、活动记录）；

8、流动人口查、验证登记表、催办证通知；

9、流入流出人员登记表；

10、房屋租赁合同书、外出务工人员合同书；

11、流动人口免费技术服务花名册；

12、流动人口报表等（汇总表、报表等）。

第三篇：阳光计生档案管理制度

阳光计生档案管理制度

为确保“阳光计生”工作走向规范，特制订本制度：

一、对在政务公开、监督评议、便民服务、信访调处过程中形成的文字或音像资料，要及时归档，档案收集整理责任部门为局监察室。

二、档案管理要求案卷装订标准、规范。卷内必须材料齐全，排列顺序准确，随时立卷，及时归档。

三、信访案件档案要按 “谁办案、谁立卷”的原则实行责任制，案结卷成，一案一档。严格管理好信访档案。严禁私自借阅或将案卷资料带离办公室。需摘抄、复印的，须办理手续。

四、文书档案可组合装订立卷，注意分类组卷。在次年一月底前归档完毕。

五、每年要进行一次档案清理归档工作，原则上对上的办结案卷材料，要按要求归并到局办公室的综合档案内保管。并要做好防火、防盗、防潮等工作。

六、信访档案资料要实行专柜专人管理，防止泄密。

“阳光计生”制度汇编

林东镇人口和计划生育服务站

目 录

一、政务公开制度

二、服务承诺制度

三、评议监督及整改反馈制度

四、阳光计生档案管理制度

五、计划生育信息交流制度

六、有奖举报制度

七、行政过错追究制度

八、行政执法责任追究制度

九、巴林左旗村务公开规范

第四篇：计生协会档案管理制度

计生协会档案管理制度

为加强会文件、资料、档案的规范管理，提高工作效率，制定以下文件、资料、档案管理制度：

1、文件、资料、档案经办人员应建立各种文件、资料、档案库，完善文件、资料，档案的送阅、复印、外借登记手续，规范管理。

2、各类文件、资料应分类、按整理归档；档案应移交责任人验收入库。

3、外部人员借阅、复印有关文件、资料、档案必须经领导同意，并及时收回归档。

4、需销毁有关文件、资料、档案，经办人员应列出清单，经会领导批准后按有关规定予以销毁。

5、注意保密工作，加强文件、资料、档案管理。

第五篇：社区计生协会第一小组争先创优档案

以宣传为主题 以服务为宗旨

——社区计生协会第一小组

社区于年一月成立，计生协会第一小组的成员非常幸能够成为社区第一批计生协会会员。

由于社区刚刚成立，各项业务都在有条不紊的进行着。计生业多又杂。但计生协会第一小组成员参加计生协会后都很明白计生协会的重要及协会会员的责任和义务。

在她们包里，总是带着计生协会资料，不论走到哪，她们就把计生知识宣传到哪，她们认为条条框框还是很枯燥，不一定能起到很好的作用。于是就利用自身的实例，向育龄妇女言传身教，除此之外，她们还认真学习饮食、生活方式等各方面能够对宣传优生优育有帮助的相关知识。虽然第一小组成立时间不长，但在小组组员这几个月的努力下，她们已经深得育龄群众的信任好多育龄妇女都愿意与她们交流‘沟通。把她们当成了自己人。

前段时间，第一小组工作人员了解到下去有两个育龄妇女刚生完，不方便出来，领不了避孕药具，第一小组工作人员就把药具送到其家中。细致周到的服务感动着育龄群众。群众们好评如潮，面对这些评价，小组人员总是一笑置之。

第一小组从事计生协会会员工作时间不长，但他们为计生做了很多工作，做出了应有的贡献。谈到以后，大家都充满了信心，相信她们在将来还会取得很好的成绩。