【2003-7-2】关于本市工伤认定有关问题处理意见的通知【沪劳保福发(2003)35号】

第一篇：【2003-7-2】关于本市工伤认定有关问题处理意见的通知【沪劳保福发(2003)35号】

上海市劳动和社会保障局

关于本市工伤认定有关问题处理意见的通知

沪劳保福发（2003）35号

各委、办、局，控股（集团）公司，各区、县劳动保障局：

为规范工伤认定程序，维护劳动关系双方的合法权益，根据《上海市人民政府关于同意由劳动保障行政部门负责本市工伤认定工作的批复》（沪府[2003]57号），现就本市工伤认定有关问题的处理意见通知如下：

一、本市工伤认定适用的范围、对象为本市行政区域内城镇企业及与其建立劳动关系的职工。

二、上海市劳动和社会保障局（以下简称市劳动保障局）负责本市行政区域内的工伤认定工作，对区县的认定工作进行检查、监督和指导。

区县劳动保障部门负责住所地在本辖区内的企业的工伤认定工作。

三、职工劳动关系所在的企业（以下简称企业）应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，按属地原则向区县劳动保障行政部门书面提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。

四、企业未在规定的期限内提出工伤认定申请的，职工本人在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，按属地原则可以直接向区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

职工本人无法申请的，其直系亲属或者工会组织可按上述条款提出工伤认定申请。

五、提出工伤认定申请应当提交下列材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）职工本人身份证明；

（三）与企业存在劳动关系的证明材料；

（四）初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；职工本人无法申请、由其直系亲属或者工会组织提出工伤认定申请的，应同时提交申请人身份证明及申请人与伤亡职工关系的证明。

六、有下列情形之一并提出工伤认定申请的，除提供第五条要求的材料外，还应当同时提交相关部门出具的证据材料：

（一）属于交通事故的，提交公安交警管理部门确定的事故责任结论证明；

（二）从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公众利益活动的，提交市民政、公安部门出具的证明；

（三）因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，提交伤残证件及指定医院的旧伤复发诊断证明；

（四）因公外出期间失踪的，提交人民法院宣告死亡的证明；

（五）因履行职责遭致人身伤害的，提交公安机关或人民法院出具的证明；

（六）特殊情况需提交的其他证明材料。

七、申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应一次性书面告知申请人需要补正的全部申请材料。

八、工伤认定申请人提供的申请材料符合要求，并且在受理时效内的，劳动保障行政部门应当受理，并在7个工作日内发出受理通知书。

不符合上述受理条件的，劳动保障行政部门不予受理，并书面告知申请人。

九、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，可以根据需要采用下列方式进行调查核实，有关组织和个人应当予以协助：

（一）可以进入有关单位和事故现场进行调查；

（二）查阅或复制与工伤认定有关的资料，询问有关人员；

（三）其他必要的调查方式。

十、劳动保障行政部门对工伤认定进行调查时，应当由两名或者两名以上人员共同进行，坚持实事求是、客观公正的原则并保守有关单位的商业秘密及个人隐私。

十一、劳动保障行政部门工作人员在核实工伤认定材料过程中，可以要求企业和职工在规定时限提供补充证据。

十二、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并以工伤认定结论书形式通知企业、职工或者其它申请人。

十三、企业、职工或者其它申请人对工伤认定结论不服的，可以依照《中华人民共和国行政复议法》或《中华人民共和国行政诉讼法》申请行政复议或者提起行政诉讼。

十四、参加综合保险的用人单位及使用的外来从业人员参照本通知进行工伤认定。

十五、劳动保障行政部门可以接受有关部门的委托进行工伤认定。对同一事故的委托，劳动保障行政部门只接受一次。

十六、本市工伤保险办法出台后，工伤认定按本市工伤保险的规定执行。

十七、本通知自二○○三年七月二日起施行。

上海市劳动和社会保障局二ＯＯ三年七月十八日

第二篇：【2001-3-22】关于本市企业职工工伤认定工作若干问题处理意见的通知【沪劳保福发(2001)14号】

上海市劳动和社会保障局

沪劳保福发（2001）14号(已失效)

关于本市企业职工工伤认定工作若干问题处理意见的通知

各区、县劳动局，各委、办、局、控股（集团）公司：

为做好工伤认定工作，按照《关于本市企业职工工伤保险待遇等若干问题规定的通知》[沪劳保（96）104号]，现就工伤的认定工作提出以下处理意见：

一、上海市劳动和社会保障局（以下简称市劳动保障局）负责职业病和部分企业职工的工伤认定工作（见附件一），并对区县的认定工作进行检查、监督和指导。

区县劳动保障部门按属地（企业所在地）管理的原则，负责辖区内除市劳动保障局受理以外的企业职工工伤认定工作。

区县因管辖发生异议，报市劳动保障局指定管辖。

二、企业自事故发生之日或职业病确诊之日起，十五日内向劳动保障部门提交《职工伤亡报告书》，作为工伤认定的申请；企业不提交《职工伤亡报告书》的，职工或其亲属应当从知道或者应当知道企业未在规定的期限内提出工伤认定申请之日起，十五日内向劳动保障部门提出工伤认定申请，并填写和提交《工伤认定申请书》。

下列情形的，工伤认定申请自取得相关材料之日起计算：

（一）属于《企业职工伤亡事故报告和处理规定》（以下简称《75号令》）统计范围的伤亡事故，自安全生产监督管理部门作出事故批复结案之日起；

（二）因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，自旧伤复发确定之日起；

（三）因公外出期间或者在抢险救灾中失踪的，自人民法院宣告死亡之日起；

（四）交通事故、道路交通机动车事故造成的伤亡，自公安交警管理部门出具事故责任认定证明之日起；

（五）因工作紧张或因公外出期间突发疾病丧失劳动能力的，自劳动能力鉴定机构作出鉴定结论之日起。

因不可抗力或者其他正当理由延误工伤认定申请期限，申请期限自障碍消除之日起继续计算。

三、工伤认定申请除应提交职工本人身份证明和指定或抢救的医院、医疗机构初次治疗的诊断书或职业病诊断证明外，还应提交下列相关证明材料：

（一）属于《75号令》统计范围的重伤以上的伤亡事故，提交安全生产监督管理部门的结案批复；

（二）因工作紧张突发疾病的，提交工作紧张的证明材料；

（三）从事抢险救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的，提交民政、公安部门出具的证明；

（四）因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的，提交伤残证件及指定医院的旧伤复发诊断证明；

（五）因公外出期间失踪的，提交因公外出和人民法院宣告死亡的证明；

（六）属于交通事故的，提交公安交警管理部门确定的事故责任结论证明；

（七）特殊情况需提交的其他证明材料。

四、劳动保障部门收到企业提交的《职工伤亡报告书》或者职工或其亲属提交的《工伤认定申请书》后，应当在五日内确认是否受理，对不符合受理条件的，不予受理，并书面告知申请人。

五、劳动保障部门自受理之日起，六十日内作出是否工伤的认定决定。情况复杂，不能在规定期限内作出工伤认定的，经行政机关负责批准，可以适当延长并告知申请人。

六、对工伤认定作出决定的，发给《工伤认定通知书》。

七、职工在生产工作的时间和区域内，由于工作紧张突发疾病可能导致严重后果的，按沪劳保发（96）104号文规定处理。

八、本通知自发文之日起实施。

附件一

一、上海石油化工股份有限公司

上海宝山钢铁集团公司

二、市交通、邮电系统的企业三、一批大型的、危险危害性较大的企业：

1． 天原集团公司（氯碱公司、天原化工厂）

2． 上海市太平洋化工（集团）公司（吴泾化工厂、焦化总厂）

3． 上海港务局港务公司

4． 上海市三维制药有限公司

5． 上海动力设备有限公司

6． 上沆轮胎橡胶集团公司（正泰橡胶厂、大中华橡胶厂、载重轮胎厂、乘用轮胎厂）

7． 彭浦机器厂

8． 上海电缆厂

9． 江南造船（集团）有限责任公司

10． 沪东造船集团

11． 上海外高桥发电厂

12． 上海吴泾热电厂

13． 上海石洞口发电厂

14． 上海高桥石油化工公司（上海炼油厂、高桥化工厂）

15． 上海市东供电局

16． 上海汽轮机厂

17． 上海电机厂

18． 上海大众汽车有限公司

19． 上海煤气制气（集团）有限公司（石洞口煤气厂、浦东煤气厂、吴淞煤气厂、杨浦煤气厂）

20． 上海水泥厂

21． 上海农药厂

22． 上海锅炉厂

23． 吴淞化工厂

24． 上海港口机械厂

25． 上海市环节局水运处

26． 上海重型机器厂

27． 上海桃浦化工厂

第三篇：关于新《工伤保险条例》实施后本市工伤保险有关问题处理意见的通知【沪人社福发(2011)20号】

关于新《工伤保险条例》实施后本市工伤保险有关问

题处理意见的通知

沪人社福发（2011）20号

各委、办、局，控股（集团）公司，各区县人力资源和社会保障局，市社会保险事业基金结算管理中心：

国务院新修订的《工伤保险条例》（以下称新《条例》）已从2011年1月1日起施行，为有利于做好贯彻实施工作，经市政府同意，现就新《条例》实施中有关问题的处理意见通知如下：

一、从2011年1月1日起，本市人力资源社会保障行政部门对用人单位招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员，在2010年9月14日以后因工作遭受事故伤害或患职业病提出的工伤认定申请不再受理。

二、按《上海市工伤保险实施办法》（以下称《实施办法》）规定参加工伤保险、2011年1月1日以后被认定为工伤的因工死亡职工，其供养亲属享受的一次性工亡补助金按国家统计局公布的2010全国城镇居民人均可支配收入的20倍发给。2010全国城镇居民人均可支配收入为19109元。

三、按《实施办法》规定参加工伤保险、2011年1月1日后被认定为工伤的职工，其享受的一次性伤残补助金、1—4级工伤职工享受的伤残津贴以及因工死亡职工的供养亲属享受的抚恤金先按本市现行《实施办法》的规定执行，待《实施办法》修订后，再对已支付的工伤保险待遇按新标准作相应调整。

四、按《实施办法》规定参加工伤保险、2011年1月1日后被认定为工伤的职工，其享受的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、住院伙食补助费以及到统筹地区以外就医的交通和食宿费用，由用人单位先按本市现行《实施办法》规定的标准和渠道支付，待《实施办法》修订后，再对已支付的工伤保险待遇按新标准作相应调整。其中应当由工伤保险基金支付的费用，由工伤保险基金与用人单位结算。

上海市人力资源和社会保障局

二○一一年二月二十二日

第四篇：上海市劳动和社会保障局关于调整本市工伤人员伤残津贴和生活护理费标准的通知- 沪劳保福发(2007)45号

上海市劳动和社会保障局关于调整本市工伤人员伤残津贴和生活护理费标准的通知

沪劳保福发（2007）45号

各委、办、局，控股（集团）公司，各区县劳动和社会保障局，市社会保险事业基金结算管理中心，各区县社会保险事业管理中心：

为保障工伤人员的基本生活，经市政府同意，现对2006年12月31日前发生工伤致残一级至四级工伤人员按《上海市工伤保险实施办法》规定享受的伤残津贴，或按《关于本市企业职工工伤保险待遇等若干问题规定的通知》规定享受的定期伤残抚恤金（以下统称伤残津贴）和经确认需生活护理的工伤人员享受的生活护理费标准作如下调整：

一、工伤人员的伤残津贴在目前享受标准的基础上调整，其中，致残一级增加208元/月，致残二级增加200元/月，致残三级增加192元/月，致残四级增加174元/月。调整后的最低伤残津贴标准为：致残一级2220元/月，致残二级2100元/月，致残三级1980元/月，致残四级1850元/月。

二、工伤人员的生活护理费标准调整为：生活完全不能自理的1240元/月、生活大部分不能自理的990元/月、生活部分不能自理的740元/月。

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三、按本通知规定调整后增加费用的支付结算按沪劳保福发[2007]6号文规定执行。

四、本通知自2007年7月1日起执行。

上海市劳动和社会保障局

二○○七年九月六日

颁布日期：2007-9-6 执行日期：2007-7-1

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第五篇：上海市劳动和社会保障局关于调整本市月最低工资标准的通知- 沪劳保综发(2008)23号

上海市劳动和社会保障局关于调整本市月最低工资标准的通知（2008）

沪劳保综发（2008）23号

市政府各委、办、局，各（控股）集团公司、企业（集团）公司，各区、县劳动保障局，各有关用人单位：

经市政府同意，从2008年4月1日起，本市月最低工资标准从840元调整为960元。下列项目不作为月最低工资的组成部分，单位应按规定另行支付：

一、个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。

二、延长法定工作时间的工资。

三、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。

四、伙食补贴（饭贴）、上下班交通费补贴、住房补贴。

上海市劳动和社会保障局

二○○八年三月二十四日 颁布日期：2008-3-24

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