明明白白做人,实实在在做事(第一人称)

第一篇：明明白白做人,实实在在做事(第一人称)

明明白白做人，实实在在做事

——2009学年工作汇报

尊敬的各位领导、评委老师们：

大家好！感谢上级组织对我的厚爱，让我有机会在年级主任的岗位上接受锻炼。回顾这一学年，我主要负责九年级管理工作，教务处部分工作并担任九年级两个班的数学教学工作。在学校领导的帮助和全体教职工支持下，尤其在九年级全体教师的大力协助下，九年级工作稳定、有序，积累了一定的经验，发现了一些问题。在此，我把自己一年来的工作情况向大家汇报一下，不妥之处敬请批评指正。

海尔集团总裁张瑞敏说过：“什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单；什么是不平凡？能把每一件平凡的事做好就是不平凡。”作为一名学校中层人员，我认为，不论是做人、做事、做管理，都应当踏踏实实，从实际出发，从大处着手，从小事做起，拒绝浮躁。

我觉得学校中层人员首先应该是一名教师，然后才是管理者。教师是我选择的职业，也许会伴我终身，而中层人员则是人生旅程中的一个站点。面对新课程，我总感觉自己仍是一个新教师，总担心不会教、教不好。在教学一线，我时常提醒自己：“你是个语文教师！你是个‘新’教师！在工作中首先必须把教学常规工作做到位。”因此，我怀着一颗惴惴不安的心，踏踏实实备好课，认认真真组织每一次教学活动，仔仔细细批改作业。幸运的是，在数学组同仁和班主任的大力协助下，本学年我顺利的完成教学任务。

作为学校的中枢部门，忙碌、琐碎成为年级主任工作的重要特点。作为年级负责人，我始终让自己保持健康乐观的工作心态，做到工作态度积极，工作情绪稳定。在管理工作中，我时常提醒自己：“做事不贪大，做人不计小。” 因此，工作上我始终秉着求真务实的工作原则，勤奋努力，踏实工作。作为年级主任，时刻注意身先士卒，以身作则，每天早出晚归，几乎无请假、迟到、早退、现象。年级组管理工作，事多繁杂，学生的事、老师的事、家长的事，事事要操心；政教处、教务处、教科室等各科室交待的任务，件件要落实；教育、教学、活动的开展，样样要抓好。我始终以极其认真的态度来对待每一件事，顾全大局，秉公办事，既亲力亲为，全身心扑在年级管理上，又充分调动学生干部和老师们的积极性，从严检查、督促、落实，协调好年级组方方面面的工作。本着对学校负责、对每一项工作负责、对每一位教职员工负责的态度，扎扎实实做好本职工作，并在实际工作中逐步提高年级组工作的质量。在日常管理工作中注重细节，每做一件事都尽量深思熟虑。

一、深入学习科学发展观、努力提高理论水平

作为一名学校中层干部，必须具备基本的政治素质和思想水平，加强政治理论学习，不断提高政治思想觉悟是本人对自己提出的基本要求。在思想上、行动上与学校保持高度一致，严于律己，团结同事，尽职守则，勤奋工作。学校全新的办学思想、校训和培养目标，使我明确了的工作的方向和目标，深刻领会了“自主学习，主动发展”的实质；认真参加政治学习，进一步增强了自己的理论修养。

二、摆正位置、做好服务工作

学校对年级主任工作的定位是“督导、服务、评估、协调”8个字，就我个人理解，我认为其核心就是服务。作为年级主任—教务处副主任，就是要竭尽所能为学生服务，为班主任服务，为领导服务。为此，我给自己和本年级教师提出了6字工作要求：热心、齐心、用心。制定了与班主任一起共同实践的工作准则：投入、艺术、高效；确立的培养目标是：规范、创新、全面。在工作中，尽量发挥自己的主观能动性，积极主动地想问题、办事情，同时注意做好经验总结，发现问题及时纠正。在贯彻领导旨意或在催办、督办工作时，我也总是从共同做好工作的良好愿望出发，尊重每个部门的每一位老师，切实做好协调工作，促进全校各项工作的顺利进行。

三、年级管理工作

1、统一思想、明确目标、加强年级组工作建设

年级管理首先是思想管理。如何统一思想，明确目标，形成一个有凝聚力的、求真务实、开拓进取的集体是年级管理工作的首要任务。我们首先加强学习，统一思想，老师结对拜师，边学习边实践。在学校领导指导下，在老师们的激烈讨论下，我着手制定了九年级工作计划，本着求真务实、开拓创新的原则，努力开创九年级工作的新局面，最终确定了九年级工作的“四十二字方针”，即“教学工作是中心，学生工作是根本；教学质量是龙头，学科教研是基础；年级管理是服务，自主提升是保障”；确立了九年级管理工作的总目标，即“努力使九年级管理工作制度化、规范化、信息化，努力提高工作效率，为师生提供良好的服务，高效优质地完成学校下达的各项任务，让师生满意，让领导放心”。积极推行三种意识：责任意识，过程意识，质量意识。我们要求九年级所有老师加强理论学习和业务学习，明确自己的工作职责，为做好教育教学工作奠定基础。

2、加强年级组教师教学过程管理

（1）深入开展课程改革研究，组织全组教师认真学习课改理念，落实素质教育的要求，促进全组教师教学思想的转变。同时加强同学科教研活动，把各科教学工作真正落到实处。同学科加强互相听课，互相学习，共同研究教学方法，达到了共同进步，共同提高的目的。所有老师都把认真备好、上好每一节课，充分利用多媒体教学手段，让学生自主学习，在提高效率上下功夫当作教育教学的抓手，取得了可喜的成绩。

（2）把教学管理落到实处，向45分钟的课堂要效益，作业的布置、批改及时，真正做到有布置有检查，积极落实堂堂清日日清工作，尤其下午的日日清注重了实效，提高了效益。

3、以学校工作计划的优质课评比为契机、努力提高教学质量。

教学工作是学校的中心工作，也是九年级的核心工作。我们努力按照学校的教学工作计划中“坚持质量立校 建设农村中学红旗学校”的目标的要求开展教学工作。以重视教学过程、改进教学方法、加强教学研究、互相督促提高、努力提高教学质量为目标组织教学工作，要求教师严谨治学。在优质课评选中九年级的王学光、曹立军、张惊涛等五位教师荣获一等奖，充分展示了九年级老师的实力。期末教学反馈中各科成绩都超过了参考学校，实现了教育教学的大丰收

4、俯下身子，细致耐心，以绣花的态度进行年级组学生管理工作。

教学的质量很大程度上取决于学生的管理。首先我们进行了学生日常行为习惯的养成教育，从家庭到学校，在学校的每时每刻，从待人接物到衣着穿戴都进行了系统的调整。通过系统的学习，学生的精神面貌焕然一新。

九年级学生管理工作还可用一句顺口溜来总结：“大事有板报，小事有活动，课前有布置，课后日日清，周末手抄报，双休过节联系卡，有事没事打个电话”。通过这些工作真正将学校教育教学与家庭的管理有效连接，同时适时召开家长会，将家长参与学校教育教学管理纳入了学校教育教学管理中来，开辟家庭教育的新阵地。有效的为提升教学成绩服务。

5、群策群力，共创九年级特色工作

创新是生存的关键，特色是立足的根本。（1）手抄报的制作张贴及优秀作品的评选，在复习了知识的同时，提高了学生的创造能力；（2）家校联系卡，有效对学生节假日双休日的时间进行调控；（3）鼓励学生放学后的千米长跑，提高了学生的身体素质，也提升了学生吃苦耐劳的品质，同时提高了体育成绩；（4）经典诵读，提升传统文化的感受力，文言文理解能力也得到了提高；（5）家长会请有经验的家长作报告，避免老师一言堂的现象，用家长的榜样的力量影响家长。（6）2009年9月九年级组被蓟县教育局评为县级先进集体。

四、本人业务工作

教学上承担了九年级两个班的数学教学工作。所教数学课采用“激情促趣”法，保证学生成绩的同时，努力提升学生学习的兴趣，收到很好的效果，任教班级成绩一直名列第一。在这一年里我还评上了天津市蓟县中小学骨干教师，荣获了蓟县教育局委员会颁发的百优教师的称号；撰写的论文《小纸条的故事》、《用爱心开启学生心灵之锁》分别荣获国家级一、三等奖；制作的课件《最美的点》在全国多媒体教学软件大赛中荣获县级三等奖。

三、存在的问题

1.由于本人才疏学浅，加之经验不足，所以工作中难免有这样那样的疏漏和不尽人意之处。一年来，我始终处于探寻、摸索中，竭力想为班主任服好务，但事实上服务不够，敬请原谅。

2.常规管理中，说教痕迹重，教育方法、模式上仍显陈旧。

3.学生管理上，表扬的少，批评的多，没有做到两手都硬。

4.工作中，本想抓两头，促中间（调研、布置、服务、总结、反馈），但总觉布置任务多，关心了解班主任工作过程中的难度不够。

5.在发挥学生会作用，调动学生干部积极性，参与学校管理、监督、检查等方面有待加强

6.工作预见性、前瞻性有待加强

7、工作不够大胆，创新能力亟待加强。

一年工作实践使我深切领悟到：平平淡淡、从从容容才是真。在工作中我觉得认真做事只是把事情做对，用心做事才能把事情做好。如果你热爱你的工作，你每天就会尽自己所能力求完美，而不久你周围的每一个人也会从你这里感染这种热情。只有从日常工作生活中的一件件有益的小事做起，才能真正成为一名合格的领导干部。我将努力做好每一件小事，争取今天比昨天做得好，明天比今天做得更好！

以上就是我2009学年的工作汇报，望领导、评委老师提出宝贵意见和合理建议。谢谢！

第二篇：实实在在做人,明明白白做事

實實在在做人，明明白白做事

投稿GA：陳福亮工號：CNK11060438

2誠乃信之本，信乃誠所依，誠使人敢信，信使人更誠，誠信像玻璃杯，是易碎品，對一個人一個企業都是一次性的。

公司最近在開展誠信宸鴻的招牌活動，我比較感觸還屬派生出來的“實在”二字，在公司運行到今天頂峰的時期，我們企業文化更需要它，需要秉承此種職業道德理念的廣大同仁的不懈努力與打拼。

縱觀這個世道，有那麼一些人在勞碌奔波，有那麼一些人在悠閒享受；有那麼一些人在認認真真的處事和處世，有那麼一些人在輕輕鬆松的躲事或者多事；有那麼一些人什麼“壞事”都能趕上，有那麼一些人什麼好事都能趕上……每個人的首要職責就是管好自己，只有自己才能收穫全部的自己，如果自己都管不住自己了，那所有的惡習臨近，得到的也就是一個不可救藥的軀殼。

一直以來人們都是注目於什麼是一分辛勞一分收穫，而當辛勞與收穫成反比的時候，思想的東西就開始上躥下跳，以致於慌不擇路了。於

是有了很多不實在的理由，有了很多無法挽救的行為在等待著自己去認知和改正。

不禁試問：在天平的兩端，可以容下辛勞和收穫各自把持一端而不偏不倚嗎？

答曰：可以，但前提是理想狀態，於是這種影響實在性的東西衍化成為理想與現實的矛盾。處理這樣的矛盾，需要正精進、正思維，需要的還是正面的能量，而不是抱怨不平的心理導致的行為偏差。

時間在行走，很多事情變得緊迫，人生非金石，豈能長壽考？奄忽隨物化，榮名以為寶。行走在時間的道路，也許每個人的初衷注重的都是名，可把持不住的終究是利的誘惑。心不正，劍則邪，控制自己的欲望，在於做好內心的主人。末了，個人愚見：實實在在，心中自有一片藍天，人生只是借過，為名生，為利生，盡心盡力，皆有道行，無愧於天地良心，是為真性情；實實在在做人，明明白白做事，共聚正面能量，企業也因此永葆基業常青，便可無往不利。

第三篇：明明白白做人 实实在在做事

明明白白做人 实实在在做事

我是去年7月中旬任办公室主任，办公室工作对于我来说既陌生又新奇，我从做具体业务工作到做行政管理工作，可以说是一个转折，如何当好办公室主任、做好办公室工作？这也是我一年多来一直思考的问题。经过一年的学习和摸索，有了一点工作体会，总结出两个字：‚人‛和‚事‛。其实无论做什么工作，都离不开人和事，关键是怎样做人、怎样做事？尤其在办公室，做人、做事有了更深一层的意义。

一、做人

办公室承担着传递处理信息、辅助领导决策、协调内外关系、管理行政事务及保障后勤服务等方面的工作职责，是参与辅助决策、理顺各种关系、具体承担日常行政及提供服务的重要管理部门。因此，对于从事办公室工作的同志不仅要具备做人的基本素质，而且要敢于承担、甘于奉献，必须先做人后做事。

（一）诚实守信。诚信是中华民族的传统美德，是我们为人处事的基本原则。人与人交往靠的是真心换真心，诚心换诚心，切不可互相猜忌、互不信任。作为办公室人员，更要讲诚信，不能欺上瞒下，对职工讲真话，说到做到，不讲空话；对组织和领导忠诚，汇报讲实话，不隐瞒，不虚报，传达真实意图，反映真实民意，为领导决策提供正确的导向；对同事、朋友坦诚相处，以诚相待。

（二）忘我。忘我，不是忘乎所以，而是做什么事情都要全身心投入，在办公室工作可以说没有‚自我‛，一切都是为他人做嫁衣，8小时内紧紧张张，8小时外也会随时被‚召之即来‛，因此必须有舍小家、顾大家的精神。不看重名和利，不为名所累，不为利所缚，不为欲所惑，一切都是为了工作，工作做好了，我心自坦然。在忘我的状态中，还要有自己独到的见解、看问题的方法，不失去自我。

（三）胸怀宽广。做好办公室工作离不开方方面面的配合与支持，对人要宽厚仁爱。工作中难免会遇到磕磕绊绊，不尽人意之事，若一味的计较，必会陷入无尽的烦恼之中。古人云：‚退一步海阔天空、忍一时风平浪静‛，在非原则的问题上，以宽容之心对待他人之过，会得到化干戈为玉帛的喜悦。把别人的工作当做自己的工作，诚心实意提建议、当参谋，甘为人梯，就会使自己的工作得到更多的支持与合作。

（四）敢于负责。责任是每个人应该具备的基本而又崇高的品德。失去了责任的承载，再强的能力也只如沙滩上岌岌可危的阁楼，无论多么金碧辉煌，终会一击即溃。工作中容不得半点不负责任，相信没有做不好的工作，只有不负责任的人。要敢于担当，有了成绩，是大家共同的努力，有了过错，就是自己没有尽到责任，不论对领导还是下属，都要勇于担当，不讲条件，不讲困难，把责任担起来，把职责尽到。

（五）谦虚和感恩。处世唯‚谦‛字了得，若一味狂妄自负、骄傲自大，只会失去处世的根本。办公室涉及到方方面面的事，接触到各种各样的人，要知己所知、知己所不知、知己所长、知己所短，因为唯有自知之后方能虚心、不自满。

今天有了成绩，有了位臵，除了自己的努力，还要常怀一颗感恩的心，感谢单位、感谢领导、感谢周围的同事。是单位提供了有作为的平台，是领导给了施展才能的机会，是同事的帮助和合作成就了今天的我。懂得感恩，工作起来才会更积极主动，更好地做好工作。

这就是‚做人‛，讲奉献，不讲索取，淡泊名利，跳出自我。

被毛主席称为朴素唯物主义者的王夫之老先生把做人归集到‚六然‛：一是‚自处超然‛。自己独处的时候要非常超脱，什么名和利都要不去计较，特别是搞市场经济的今天更是如此。二是‚处人蔼然‛。与人相处的时候对人要很和蔼。三是‚无事澄然‛。就是宁静致远，没有事的时候就非常清静。四是‚处事断然‛。不像我们有的时候左右为难，拖拖拉拉，犹豫不决，决而不断，断而不行，这就不对，该下决心就要下决心。五是‚得意淡然‛。非常淡，被领导看中了，被上级看中了，委以重任，淡然处之，不要把它看得太重。六是‚失意泰然‛。人不可能天天得意，人生也有失意的时候，天天得意就没有李白，李白失意的时候发出感慨：‚天生我才必有用、千金散尽还复来‛，其实那时就是谁也不用他这个才，他仍坚信天生他这个才就必然有用，那么失意的时候就能泰然处之。

办公室是单位的形象窗口，办公室工作人员是领导和机关的一面镜子，言行举止反映出机关的作风和领导的为人风格。办公室人员都要有良好的职业道德和个人品质，要努力把个人的价值观融入到‚以德为本‛的企业文化中去。一句话‚明明白白做人‛。

二、做事

从事办公室工作的人都知道办公室的工作比较琐碎、繁杂和单调，而且很多都是一些鸡毛蒜皮的小事，但是小事不可小视，如果这些小事处理不好，就可能引发大事。

第一、办公室工作无小事。任何一件大事情，都是由一个又一个小事构成的，小事里面有大事，小事连着大局。小事做不好，往往就会误大事。某一个环节运转不灵，都有可能影响大局、影响决策。作为办公室主任，这一岗位更是提高自我素质的训练场，如何与上级、同级和下级之间的沟通协调需要艺术；如何参谋进谏、主持工作、用人、用权、讲话、公关则更需要工作艺术和技巧。就连值班、会议通知、次序安排、后勤服务、接待工作等所谓的‚小事‛，稍有不慎，也会引起麻烦、带来不便，甚至会捅出大漏子，出现大疏忽。

第二、做事讲规矩。没有规矩不成方圆，办公室的工作虽然琐碎，但每件事都有规定和制度的约束，比如盖公章，很简单的一个动作，也不是随随便便就可以盖的，也要经过一定的手续。无论是办文、办会，还是办事都必须按照严格的程序去办，在工作中，始终把各项规章制度记在心里，自觉执行，建立健全办公室职责范围、工作流程、工作标准、工作手段等制度，严肃各项工作程序和工作纪律，做到工作到位而不越位、移位、错位。

第三、准确定位。办公室是一个综合部门，不是权力部门；办公室人员经常跟领导在一起，不是领导；办公室人员经常传达领导的指示，不意味着自己可以发号施令。即当家不做主，正确摆对自己的位臵，做好分内事。

第四、做正确的事，正确地做事。这句话出自管理大师彼得〃德鲁克的《有效的主管》一书中：‚效率是‘以正确的方式做事’，而效能则是‘做正确的事’。效率和效能不应偏废，但这并不意味着效率和效能具有同样的重要性。我们当然希望同时提高效率和效能，但在效率与效能无法兼得时，我们首先应着眼于效能，然后再设法提高效率。‛ 作为办公室人员，理解这句话就是：做正确的事强调的是工作的准确定位和最终效果，其结果是更加确保目标的实现,做正确的事是解决做什么和不做什么的问题;正确地做事是一种最佳工作方法、手段，如何做的问题,是一个执行问题。也就是既要做正确的事，又要正确地做事，做到办事程序要严谨，办事效率要高效，办事方式要灵活，遇到问题要汇报，办完事情要反馈。

第五、团结协作。办公室是为领导决策和实施决策服务的综合部门，是领导工作的参谋和助手，担负着承上启下、协调左右、沟通内外的任务。为适应工作需要，要着力把握上情、吃透下情，做到认识统一、步调一致，把方方面面的思想统一起来，把上下左右的力量凝聚起来，把各个层次的积极性调动起来，根据工作需要做到有分有合，分工不分家，推动各项工作高效运转。充分依靠各职能部门，做好综合协调工作，发挥桥梁、枢纽作用。

第六、三思而后行。办公室事情多、事务杂，绝不能信口开河、信马由缰，稍有不慎，容易出差错。所以我们做各项工作必须多思多想。首先，多思工作怎样做效果最好，上传下达不能仅当‚传声筒‛，要认真体会，注意方法，对有疑问的地方，要问清楚再办。对基层部门报送的信息、反映的问题，要把握重点，理清思路，逐级汇报。对临时交办的紧急会议，要先远后近通知。其二，多思工作有无遗漏，养成良好的工作习惯，对各项工作按质按量逐一完成。其三，多思工作规律，办公室工作虽繁多杂，但也有规律可循，要善于分析这些工作的规律，总结各种问题的处理办法。在工作中，每完成一项工作，我都会做一次认真总结，看哪些环节做得不够好，哪些环节比较满意，做好备忘，以利下次完善。

第七、五勤三管一严。办公室需要经常、大量、直接地协调各种关系，起草各种文件和做好宣传工作，要求办公室人员做到眼勤多看、手勤多记、腿勤多跑、嘴勤多问、脑勤多想，具备处理各种纷繁复杂事务的能力。同时做到要管好自己的嘴，不该说的不说；管好自己的手，不该拿的不拿；管好自己的腿，不该去的不去。由于办公室工作人员跟领导接触的频繁性，决定了办公室工作人员了解的秘密事情就比较多，以及一些不该泄露的机密文件等，就要做到严守秘密、免开尊口，真正体现沉默是金。

三、与时俱进，进一步做好办公室工作

办公室的工作就是在做人的基础上把事做好。面对今天地勘业的改革发展，出现了新情况、新问题，经济增长方式的转变、机制体制的改革，在战略目标、运行机制、管理方式、人才培养等方面都发生着深刻的变化，这对办公室辅助领导决策、提供综合服务也提出了越来越高的要求，使得办公室工作面临着严峻的挑战，因此，在今后工作中，要与时俱进，把工作做到家、做到位。

（一）关心时事、掌握政策。近几年，国家和省相继出台了一系列加强地勘工作和地勘改革的政策，今后要多了解、多学习相关的国家政策，关注地质工作发展趋势和我局的工作部署，从而认清形势、理清思路、把握大局，结合本单位实际，为领导决策提供政策支持。

（二）畅通信息渠道。信息是领导决策的重要依据，进行信息的采集、加工、整理和利用，及时准确地为领导和各部门提供有用的信息，是办公室人员必备的素质。地勘单位多在野外施工，我们要利用发文、简报、下基层、会议等载体把上级和大队的各项政策传达下去，同时及时准确地了解和掌握野外一线的信息，把生产经营状况、职工的意愿、建议进行反馈，为领导决策提供信息支持。

（三）做复合型人才。办公室的工作性质决定了我们要不断更新知识、积累知、充实自己，除了平常业务知识（文秘、法律法规、公共关系、计算机等）的学习，来提升自己的能力和水平，还要加强有关地质专业知识的学习，更好地为地勘经济服务。如平常的宣传报道，若不懂得有关的地质术语、专业名词，就不能起到很好的宣传效果。

（四）宣传推动地勘文化。地勘文化是地勘单位在长期的生产实践中积淀、提炼而成的，是地勘单位价值观的体现，是地勘人行为的指导思想。长期以来形成了‚以地质找矿为荣、以献身地质事业为荣、以艰苦奋斗为荣‛的‚三光荣‛精神和‚特别能吃苦、特别能奉献、特别能忍耐、特别能战斗‛的‚四特别‛精神，在地勘改革的进程中，我们要不断地赋予它新的内涵，如把加强地质找矿、大地质战略、‚走出去‛战略、和谐地质、创新地质等内容融入其中，通过报刊、媒体、网络、宣传栏、会议等各种宣传形式来推动地勘文化建设，增强职工凝聚力，提高竞争力，实现地勘文化与地勘单位发展战略的和谐统一。

（五）加强与地方政府的联系。地勘单位属地化后，社会认知度并不高，地方政府和社会各界并不清楚地质队具体是干什么的，地方经济发展急需我们提供什么服务，这就迫切需要增进与地方政府组织和公众的直接交流，增强地方政府对地质工作、地勘队伍的特殊地位和作用以及地质规律性、专业性的熟悉和了解，以争取地方政府对地质工作给予应有的重视和更多的政策支持。办公室就是宣传的载体、对外联络的窗口，平时注重与市委市政府办、市直工委、市团委、市电视台、市报社等部门的联系和交流，争取支持，扩大影响。

以上是我的一点体会，如何做好办公室工作还有很多需要我们思考的事情，办公室工作既是一门艺术，又是一门学问，在办公室工作，有太多值得我们去学习、探索的问题，要真正做好办公室工作，不是一朝一夕就可以速成的。在今后工作中，我们还要不断学习、不断完善、端正态度、把握原则、注意方法、明明白白做人、实实在在做事，围绕单位中心开展工作，充分发挥办公室的职能作用，让领导放心，让职工满意。

第四篇：明明白白做人 实实在在做事

明明白白做人 实实在在做事－竞聘学校办公室主任的演讲辞竞职演讲

各位领导、各位老师：我首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。我叫万永春，现年３１岁，中共党员，大学本科学历，讲师职称。１９９６年８月担任谷城县成教中心办公室主任职务，１９９９年９月调谷城县第三高级中学工作。我竞聘的岗位是办公室主任。我之所以竞聘这个职位，是因为我具有以下四个优势：一是有较为扎实的专业知识。自参加工作以来，我始终不忘记读书，勤钻研，善思考，多研究，不断地丰富自己、提高自己，现在又参加了研究生课程班的学习。我先后承担过电大班、自考班、函授班、小教专科的《马克思主义哲学》《政治经济学》《邓小平理论》，中专班的政治、哲学、经济常识，干训班马克思主义理论、教育理论等课的教学任务，１９９５年获全市中师教学“五项全能”比赛二等奖，１９９７年获全省中师政治优质课一等奖，先后有３篇教学教研论文在省市级杂志公开发表，参加过省《中师政治试题精选》一书的编写工作。二是有较为丰富的实践经验。从１９９６年开始一直从事学校办公室工作，深知办公室在学校工作中的地位、作用，知道办公室的职责、任务和规范，明白办公室工作人员所必备的素质和要求，悟出了一些搞好办公室工作的方法策略，在宣传学校、参谋决策、日常服务、沟通协调、信息传递等方面做了一些力所能及的工作，取得了一定的成绩。如：原教师进修学校党建方面的经验刊登在《党员生活》党建专集上，干训、继教方面的经验材料在省市都产生过一定的影响，学校档案建设获省二级先进。三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，言行与各级党委保持高度一致，踏实干事，诚实待人。经过多年学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、领导部署能力都有了很大提高，能够胜任办公室工作。四是有较好的年龄优势。我正值而立之年，身体健康，精力旺盛，敬业精神强，能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。假若我能够竞争上岗，我打算从以下

几个方面改进办公室工作，提高办公室工作档次。(一)科学规范地做好日常事务工作。学校办公室承担着党务、文秘、人事、宣传报道、档案管理、文件、接待、车辆管理等工作，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的窗口，是为学校教学工作起辅助作用的综合部门，既要承担琐的事务，又要参与政务。我将根据实际情况，进行合理分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。(二)搞好综合协调，确保学校政令畅通。及时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。认真、科学地搞好领导与领导、处室与处室之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推委，出现工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成建校大业。

(三)当好参谋助手，服务校长决策。及时准确地掌握学校各方面的工作动态，及时地向学校领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策，对各种情况进行科学的分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传学校，提高知名度，树立良好形象。

(四)加强个人修养，练好基本功。从事办公室工作光荣而辛苦，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作能力和工作艺术。我将不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，言行与各级党委保持高度一致，自觉讲学习、讲政治、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护学校班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作人员的积极性，团结办公室人员一道共同搞好工作，提高服务质量，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。领导、老师们，我有信心、有决心搞好学校办公室工作，愿与大家共创美好的未来，迎接谷城三中辉煌灿烂的明天。谢谢大家！

明明白白做人 实实在在做事－竞聘学校办公室主任的演讲辞

第五篇：明明白白做事干干净净做人

明明白白做事干干净净做人

**县公路管理局***

近日，市局组织副科级以上党员干部到市检察院反腐倡廉教育基地接受警示教育。观看了腐败分子的犯罪案例案例及警示教育片。通过参观学习，我深刻体会到开展廉政教育的重要性、紧迫性，有些领导干部的蜕变教训，再一次为我们敲响了警钟，下面，我结合个人的学习情况谈几点体会：

一、权力是一把双刃剑，要不断强化廉洁意识

权力既可以用来为人民做好事，也可以用来为个人或少数人谋私利；既可使人生更有价值，也能使人走向人民的对立面，成为千古罪人。也因为权力是人民赋予的，只有心底无私、一心为民，手中的权力才能有牢固的基础。作为公路人，我们虽然没有很大的行政权力，却有庄严的执法权，这也是人民赋予的一项重要权力。我们可以用之保护人民的合法权益、维护正义，但如有一点私心杂念，它就会变成伤害民心、伤害公路威信、伤害党的事业的利刃。所以，执法者必须正确运用权力、常怀自警之心。在实际工作生活中，一要耐得住清贫，树立正确的利益观。公路人的收入比上不足、比下有余，但还算不上是富裕阶层。社会发展总有个过程，总要经过从少数人富裕到共同富裕的阶段。这个阶段的领导干部绝不能利用职权谋取私利而先富起来，这是党的宗旨和执政地位所决定的。二要抗得住诱惑。要严格坚持自重、自警、自省、自励，要坚持原则、秉公执法、公私分明。认真处理好党性与亲情的关系。还要慎重交友、慎重用权，尊重自己的人格，珍惜是自己的声誉。

二、加强党性修养，提升三种力量

增强党性修养就是要努力提升信仰的力量、知识的力量和人格的力量，不断修正和完善自己。一是提升信仰力量，培养过硬的政治素质。人没有信仰，生活就会变得庸碌，只有不断加强党性修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀，才能从思想源头上解决好“为谁掌权，为谁执法，为谁服务”这个根本性的问题，才能在公路工作中减少执法的随意性，避免执法违法现象的发生。河北巨贪李真等一大批贪官把敛财作为自己的精神支柱，正是没有信仰的结果。二是提升知识的力量。要增强忧患意识、居安思危，增强依法正确履责内驱动力。多在学习新知识，掌握新本领，创造新业绩上下功夫。要常思贪欲之害，常怀律己之心，踏踏实实做事，把心思放在全年工作的开展，工作的创新，追求力度、效率、质量的结合上来。着力修炼坚定的党性，培育职业道德、家庭美德和过硬的执法水平，更新法律知识的基本功、处理复杂问题的基本功和团结协作的基本功。三是提升人格力量。法律的权威不仅来自权力，更多是来自非权力的因素，也就是执法人的人

格力量。高尚的人格来源于理论的修养、政治的坚定，道德的高尚，胸襟的开阔。人格的提升，就会具有凝聚力、向心力和感染力，才能成为加强党性修养的催化剂，才是一名公路人必备的内在涵养。

二、明晰底线，依法履行法律监督职责

要在纷繁复杂的社会生活中做到慎独、慎微、慎权、慎欲。一是划清公、私的底线。权力犹如一把“双刃剑”，作为党员干部，加强党性锻炼，一定要立足本职岗位，无论遇到什么样的情况下，手中的权力都远离金钱，远离美色，做到为民执法、公正执法。在执法中，不掺杂个人的私欲，以公为大、以公为重、以公为先。二是消除分界线。人民利益无小事，要在日常工作中要把人民“拥护不拥护”、“赞成不赞成”、“满意不满意”作为工作的根本出发点。丢掉霸气，放下架子，深入基层，思想上尊重群众，感情上贴近群众，执法上贴近民生，以务实的作风，纯正的党性，抓好工作落实。三是远离情与法、权与法的“高压线”。清正廉洁是基本要求和起码的道德品质。要经得住情与法、权与法的考验，树立正确的权力观、地位观、利益观，懂得权为民所用，利为民所谋；做到居上而不骄，处下而不忧；不为名所累，不为利所缚，不为人情关系所扰，坚持立检为公、执政为民；筑牢思想道德防线，提高拒腐防变的能力，克服各类不良风气，消除陈旧观念，突破陈规陋习，抵制各种各样的诱惑和腐蚀，进一

步严明办案纪律，充分发挥党员的先锋模范带头作用，做公正执法、清正廉洁的楷模和表率，用社会主义荣辱观来修身正已，为公路事业作出更大的贡献。

我深刻认识到，必须常思贪欲之害，常怀律己之心，保持政治上的清醒，干干净净地为公路事业勤奋工作，踏踏实实做事，自觉献身于公路事业。