第一篇：商贸局机关工会工作职责
商贸局机关工会工作职责
商贸局机关工会工作职责
一、协助局党组、机关党委加强思想政治工作，以人为本，开展多种形式的教育活动，提高职工队伍整体素质，推进机关各项工作的开展。利用多种途径和手段，及时了解和反馈教职工思想动态，关心教职工政治上的进步和业务专长的发挥，在服务全局工作中发挥桥梁和纽带作用。
二、依
法维护职工的合法权益，原创：http://www.xiexiebang.com/切实关心教职工的物质和文化生活。从实际出发，尽可能帮助职工解决工作、学习、生活方面的困难。保障职工的生活福利，开展健康有益的文体活动，改善职工生活，努力为职工办实事。
三、建立健全机关民主制度，参与本单位民主管理和监督。深入职工群众，调查研究，了解反映职工的意见，保持和职工群众的密切联系。
四、加强工会组织建设。按照工会章程，定期改选工会委员会和基层工会组织。做好新会员的接收及会员的管理工作。开展评选表彰活动。
五、配合有关部门做好计划生育的宣传教育工作，保证基本国策的贯彻执行。
六、严格财务制度，收好、管好、用好工会经费。
七、完成局领导交办的其他工作。
第二篇：商贸局机关工会工作职责
商贸局机关工会工作职责
一、协助局党组、机关党委加强思想政治工作，以人为本，开展多种形式的教育活动，提高职工队伍整体素质，推进机关各项工作的开展。利用多种途径和手段，及时了解和反馈教职工思想动态，关心教职工政治上的进步和业务专长的发挥，在服务全局工作中发挥桥梁和纽带作用。
二、依法维护职工的合法权益，切实关心教职工的物质和文化生活。从实际出发，尽可能帮助职工解决工作、学习、生活方面的困难。保障职工的生活福利，开展健康有益的文体活动，改善职工生活，努力为职工办实事。
三、建立健全机关民主制度，参与本单位民主管理和监督。深入职工群众，调查研究，了解反映职工的意见，保持和职工群众的密切联系。
四、加强工会组织建设。按照工会章程，定期改选工会委员会和基层工会组织。做好新会员的接收及会员的管理工作。开展评选表彰活动。
五、配合有关部门做好计划生育的宣传教育工作，保证基本国策的贯彻执行。
六、严格财务制度，收好、管好、用好工会经费。
七、完成局领导交办的其他工作。
第三篇：局机关工会工作的指导思想
2009年局机关工会工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大精神，全面贯彻落实科学发展观，贯彻“组织起来，切实维权”工作方针，按照发展和谐劳动关系的要求，以建设职工之家活动为龙头，进一步深化维权机制建设、激发基层组织活力，全面推进工会各项工作创新发展，团结动员广大职工在构建和谐民政中充分发展主力军作用。贯彻落实这一指导思想，结合我局工会工作实际，今年重点做好三方面的工作：一是切实维护职工的合法权益，充分发挥工会组织的作用。二是开展创建职工之家活动，不断提高工会工作整体水平；三是加大工会干部培训力度，建设一支高素质的专兼职工会干部队伍。
(一)加强学习，统一思想，充分发挥工会组织的作用
深入学习贯彻党的十七大精神。切实提高工会工作围绕中心、服务大局的工作能力和水平。充分发挥广大职工在推动科学发展、构建和谐民政中的主力军作用，从而不断提高认识上的坚定性、增强行动上的自觉性、发挥实践上的创造性，在加快民政事业改革发展的新征程中展示新作为，做出新贡献。
局属各单位工会要把职工利益作为工会工作的出发点和落脚点，要坚持竭诚为职工群众服务的维权宗旨，切实维护好职工的合法权益，在推动解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益中切实体现工会的服务作用、桥梁纽带作用、民主参与和民主监督作用、协调劳动关系、调节社会矛盾的作用。这既是工会组织的职责所在，也是党组织和广大职工的期盼。
(二)以创建职工之家为基础，增强工会组织的活力和凝聚力
以建设职工之家活动为龙头，推动基层工会规范化建设。把坚持建设职工之家活动作为加强工会基层工作、服务会员职工的主要形式和载体。将建家活动与学习型机关、文明单位创建有机结合起来。通过建家推进和谐单位建设，通过建家实现对职工合法权益的维护，通过建家增强工会的活力和培育工会积极分子队伍，通过建家体现工会的作用，要争取党政的支持，努力形成党政工共建、职工广泛参与的氛围。要不断丰富建家活动内容，创新建家活动形式，使建家活动深入持久地开展下去。今年要努力完成局属单位基层工会100%达到合格职工之家的标准。
继续深入开展帮扶困难职工活动。局属各单位工会要把单位对口帮扶、党员干部帮扶等落到实处，继续抓深抓细。要多方筹集资金，重点组织好元旦春节期间的送温暖活动，使之成为见实效、得人心、叫得响的民心工程。
加强基层民主建设。工会要积极探索职工民主参与、民主监督的有效途径，推进民主政治建设。健全和完善以职代会(职工大会)为基本形式的民主管理制度，大力推行政务公开；保障职工在改革工作中的知情权、参与权、审议权；坚持改革方案提交职代会审议。加强职工代表培训，提高职工民主管理的意识，努力探索工会组织依照法律法规发挥作用的有效途径。
广泛开展多种形式的文体活动，营造健康向上的文化氛围。以党的十七大、奥运会召开等重大活动为契机，发挥工会组织有效的协调机制，进一步展示单位干部职工的精神风貌，丰富职工业余文化生活。
(三)强化自身建设，努力提高工会工作的整体水平
抓好工会干部的理论学习培训。工会要以党的十七大为契机，加强理论学习和技能培训，提高工会干部把握全局、服务全局的能力，动员、组织、凝聚、服务职工的能力，增强源头参与能力、民主管理能力、组建工会能力和依法维权能力。根据不同层次、不同类别，采取多形式、多渠道，开展工会干部培训，帮助工会干部提高政治理论和工会业务水平。做好女职工工作，认真开展女职工权益保护工作，努力为女职工多办好事实事，切实维护女职工合法权益和特殊利益。
继续加强工会财务工作。切实加强工会财务经审工作，收好、管好、用好每一分工会经
费。配齐、配好工会经审干部，真正把工会经费用于职工群众，用于工会活动，用于工会组织建设与发展上
第四篇：2022年局机关工会工作要点
2022年局机关工会工作要点
XX要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九届六中全会精神和市委、机关工委的部署，积极发挥局机关工会“桥梁纽带、凝心聚力、服务保障”作用，以“积极学习、快乐工作、健康生活、幸福人生”为工作理念，抓好全体工会会员广泛参与工会学习和活动，着力培育健康向上的局机关文化生活。
提升真本领，建设学习工会
1.入脑入心开展“二十大”精神学习。坚持把工会干部的思想政治教育摆在首位，原原本本、全面准确学习领会党的二十大精神，深刻学习领会新时代党的创新理论，坚持不懈用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，确保工会组织的政治性、先进性和群众性。
2.深入扎实开展业务学习。加强业务理论知识积淀，开设“今日产经”学习论坛，通过专家现场授课、云上课堂等形式，常态化组织数字经济、新动能、新经济、双碳经济等方面业务专题讲座，通过系统深入学习，引导干部深刻理解和把握习近平新时代中国特色社会主义经济思想的丰富内涵和实践要求，提升驾驭工作本领。
3.创新多样开展实践学习。加强工会交流互动,鼓励局工会小组深入基层，积极开展平台、行业工会间的联学联建活动。开设局工会“青年说”交流论坛，组织年轻干部围绕前沿领域、发展趋势、基层实践、工作创新等交流心得、分享体会，调动年轻干部学习的主动性和积极性。
弘扬正能量，建设奉献工会
4.围绕中心推动建功竞赛。充分激发干部爱岗敬业、勤于奉献的劳动热情和创造活力，开展“问计策”调研活动，发动全体干部积极为制造业转型提质、加快打造先进制造业基地等中心工作出谋划策。组织干部参与机关工委“建功新时代”建功竞赛活动，着力强队伍、提素质、优作风。
5.深入一线践行暖心服务。根据服务企业总体部署，发动干部职工结合业务工作深入企业一线，积极宣传讲解企业复工复产、稳定健康发展的一系列政策措施，热心、耐心、用心做好服务工作，着力破解发展中的难题，提振企业战胜疫情、加快发展的信心，让企业充分感受到温暖。
6.不畏艰险勇当志愿先锋。增强工会志愿服务意识，以局干部职工为主体，组建一支党性强、敢冲锋的局先锋志愿服务队，在关键时刻勇担疫情防控、救灾抢险等重任。精心组织，继续开展好“结对班级献爱心”“爱心献血”“结对帮困慰问”等志愿服务活动。
提升凝聚力，打造活力工会
7.积极踊跃参与机关运动会。深入贯彻实施《全民健身条例》，积极组织参加市直机关运动会。根据设置的运动项目，动员干部职工积极报名，主动参与，形成人人爱运动、个个重健身的活动氛围。
8.深化各类兴趣小组建设。以现有健步跑、篮球等小组为基础，发动全体干部职工热情，横向鼓励组织新建兴趣小组，纵向吸收、接纳更多有兴趣的干部加入团队，让每个工会会员都参与到适合自己的文体活动中，丰富干部职工文化生活。按照规范化的要求，完善制度落实，进一步为小组建设提供经费保障。
9.精心组织局工会活动。采取干部职工喜闻乐见的形式,开展多样化、普及化的工会活动。选取民俗节日开展联谊交流、走访参观等，感受传统文化，游览家乡发展新貌。组织趣味竞赛、户外拓展等团队活动，不断提升全局干部职工队伍的凝聚力。定期组织会员观看电影、文艺演出、体育比赛。力争做到季季有活动，传递关爱情，打造温暖工会
10.开展好职工关爱慰问。依据工会政策规范，持续做好会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗、逢年过节的慰问工作。适时看望住院干部和孕产期女职工，体现组织关怀。积极组织开展干部职工帮扶行动，及时了解并积极协助解决干部职工工作生活中的实际问题。在新冠疫情防控常态化情况下，督促干部职工做好个人防护，配足防护保障用品。
11.精心组织疗休养工作。根据省、市总工会关于开展疗休养工作的意见，高度重视干部职工疗休养工作，以联合组织方式，合理安排人员和时间，结合全市疫情防控工作要求,科学设置线路，确保疗休养活动安全开展，切实提升干部职工的满意度。
12.关注干部职工权益保障。贯彻落实《工会法》要求，积极探索干部职工对局内部事务的民主参与、民主管理和民主监督的途径和方式,充分发挥职工在单位高质量发展过程中的主人翁作用，营造和谐氛围。协助做好干部职工健康体检、出行险购买等工作。加强女职工工作，切实维护女职工合法权益和特殊利益。
五、做好工会建设，提升服务能力
1.提升工会队伍建设。抓好《工会法》等学习贯彻，提升全局工会干部依法建会、依法管会、依法履职的能力。积极组织工会干部参加上岗培训、业务轮训，全面提升工会干部的业务水平。
2.完善工会制度建设。按照制度化、规范化的要求，进一步健全工会财务管理、资产管理制度，设立局工会专户，做好经费划转，明确审批权限，规范经费使用，提高经费的使用效率。
3.定期开展学习交流。加强与市直机关工委的联系，积极融入全市工会治理架构，定期参加片组学习、交流活动，到工会工作成效突出的兄弟单位学习交流，提高工会干部能力素质。
第五篇：工会工作职责
工会工作职责
工会的四项社会职能：维护职工的合法权益和民主权利：动员和组织职工积极参加建设和改革，完成经济和发展任务；代表和组织职工参与国家和社会事务管理，参与企业、事业和机关的民主管理；教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质，建设有理想、有文化、有纪律的职工队伍。
一、各级工会组织要认真执行会员（代表）大会的决议和上级工会的决定，完成各项工作任务。
二、代表和组织职工依照法律规定，通过职工（代表）大会和其他形式，参加本单位民主管理和民主监督。企业、事业单位工会委员会是职工（代表）大会工作机构，负责其日常工作，检查、督促决议的执行。
三、参与协调劳动关系和调解劳动争议，与企业、事业单位行政方面建立协商制度，协商解决涉及职工切身利益问题。帮助和指导职工与企业、事业单位行政签订劳动合同，代表职工与企业、事业单位行政方面签订集体合同或其他协议，并执行监督。
四、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验。做好先进生产（工作）组合劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。
五、对职工进行思想政治教育，鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识，开展积极向上的文体活动。
六、监督有关法律、法规的贯彻执行。协助督促行政方面做好劳动保险、劳动保护工作，办好职工集体福利事业，改善职工生活。
七、维护女职工的特殊利益，同歧视、虐待、摧残、迫害女职工现象做斗争。
八、搞好工会组织建设，做好新会员的吸纳、接收、管理、教育工作。
九、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产和工会的企业、事业。
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