1208区人大机关迎接区委调研组汇报提纲1（定稿）

第一篇：1208区人大机关迎接区委调研组汇报提纲1（定稿）

区人大机关迎接区委调研组汇报提纲

人大常委会主任刘奇明

（2012年8月27日）

按照区委《关于对区直各部门总体工作情况进行调研的通知》要求，对年初以来人大班子思想政治建设、作风建设情况，各项指标任务完成及维稳工作情况进行了认真的总结和反思，现作如下汇报。

一、强化班子思想政治建设，不断增强履职能力

年初以来，我们始终把加强班子思想政治建设作为依法履职的第一前提，以建设“团结、创新、勤政、高效”的好班子为目标，突出大局意识和全局观念，完善内部机制，狠抓自身建设，取得较好成效。

一是完善理论学习制度。坚持周二下午理论学习制度，雷打不动，率先垂范，自觉加强政治理论学习。认真学习了党的十七届四中、五中、六中全会精神，市六次党代会和区八次党代会精神，对新形势下加强和改进党的建设的若干重大问题有了更加明确的认识，感受到作为一名党员领导干部保持和增强自身先进性的责任感和紧迫感，只有每一名党员常怀居安思危之心，常保忧国忧民之虑，敢于探索，勇于创新，永不僵化，永不停滞，才能确保党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列。对市六次党代会提出的“围绕五城联创，实现一个跨越、五个提升”、区八次党代会提出的“三区一线发展

1战略”深受鼓舞，决心在区委的正确领导下，充分发挥人大职能作用，为全区人民生活得更加幸福美好而努力奋斗。

二是坚持民主集中制。不断完善人大党组议事规则，健全民主决策程序，对事关全区经济社会发展的重大事项，坚持由人大党组集体讨论决定。凡需要集体决定的重大事项，领导班子成员会前必须深入研究、认真准备，会上集思广益、充分讨论，慎重决定。广泛听取各方面意见，提高民主决策、依法决策、科学决策的水平。进一步完善集体领导下的个人分工负责制，做到分工明确，各司其职，各负其责。坚持领导干部民主生活会制度，广泛开展批评与自我批评，统一思想、增进团结、互相监督、共同提高。

三是认真落实谈心谈话制度。做到人大主任每季度至少与班子成员谈心一次，各位副主任之间每季度也要相互谈心，并要做到经常与各委室干部职工谈心。在谈心中做到“三心”。一是诚心。不论是领导班子之间还是干部职工之间，都以平等的心态和诚恳的态度与对方交流、“拉家常”，以诚相待，开诚布公，畅所欲言。二是实心。坚持实事求是，实话实说，听取意见不怕“刺”，查找问题不怕丑。三是真心。领导班子带头说真话，真心与各委室干部职工进行交流，引导干部职工敞开心扉说真话、心里话。

二、依法履行职责，持续推进民主法制建设

年初以来，在区委的坚强领导下，常委会全面贯彻区第八次党代会精神，自觉坚持党的领导、人民当家作主、依法治国的有机统一，围绕全区大局，依法履行职责，为加强民主法制

建设，推进我区经济社会健康快速发展做出了积极贡献。目前，共召开常委会议5次，主任会议9次，听取审议“一府两院”专项工作报告7个，开展视察和调研活动5次，对1部法律法规的实施情况进行了执法检查，依法任免国家机关工作人员73人次。同时，按照区委的总体部署，较好地完成了招商引资、固定资产投资、总部经济等经济指标任务。

（一）坚持围绕中心，保障和促进经济平稳较快发展 常委会不断增强发展意识和责任意识，紧紧围绕区委的重大经济部署，着力破解影响和制约我区经济发展的突出问题，有效支持和促进了我区经济工作的健康快速发展。今年5月，常委会组织部分常委、人大代表、专业人士深入我区重点企业视察调研，听取区政府全区项目建设情况的报告，了解和掌握“4〃18”项目集中开工后我区重点项目建设情况，全面分析判断宏观经济运行状况，提出了坚定发展信心，加快自主创新，转变发展方式，努力完成全年经济社会发展任务的审议意见。

（二）坚持依法治国方略，全力促进社会和谐稳定3月，常委会组织部分常委、法律专家对区人民法院“执行工作情况进行了执法检查，并在区八届人大3次常委会中进行了审议。大家一致认为，区法院的执行工作能够坚持“公平与效率”的工作主题，努力践行“三个至上”的司法宗旨，为全区经济社会发展和“三区一线”建设做出了贡献。

5月，常委会听取审议了区人民政府关于依法行政工作情况的报告，大家充分肯定了区政府在制度建设、强化监督、行政审批权改革等方面所取得的成绩，并根据我区依法行政工作的进展情况，提出了建议。

同时，常委会始终把信访工作作为密切联系群众、倾听群众呼声和加强监督的重要内容，做到常抓不懈。年初以来，共受理群众来信来访35件52人次，市人大转交3件3人次，咨询9件9人次，使人民群众反映强烈的信访案件得到有效解决，维护了人民群众的利益。

（三）坚持尊重代表主体地位，充分发挥代表作用

一是精心组织闭会期间的代表活动。把专题调研和视察作为闭会期间代表活动的主要方式，围绕转变发展方式、调整经济结构、促进扩大就业等问题，组织我区省、市、区人大代表，深入厂矿企业、城乡社区，了解情况，听取意见。深入开展了人大代表“进社区（乡村）、送温暖、献爱心、树形象”和人大代表“办实事、做好事、解难事”等活动。

二是认真做好代表议案建议处理工作。常委会高度重视建议处理工作，坚持推行交办单位、承办单位和提建议代表“三见面”制度，及时将代表的建议及办理情况汇编成册，强化跟踪督办，使代表建议真正落到了实处。

三是努力为代表履职提供服务和保障。坚持向代表通报常委会重要工作和重大活动情况，组织政府和“两院”向代表通报经济社会发展和工作情况，邀请代表参加视察、执法检查和调研，为代表知情知政提供服务和帮助。

（四）出色完成中心工作

出色完成区委交办的中心工作任务，是做好本职工作的题中应有之义。在做好人大工作的同时，我们积极响应区委号召，对下达的各项中心工作，做到高度重视，迅速行动，亮点突出。一是招商引资。今年人大的招商引资任务为1亿元，现已完成9亿元，完成任务的900%。二是固定资产投资。固投任务为3亿元，现已完成3.5亿元，完成任务的117%。三是总部经济。任务为2000万元，目前已基本完成，项目为通成集团地热安装，该集团原总部在沈阳，在大连、长春、通辽、四平设有子公司，目前经我们的积极宣传和推介，决定将总部迁至我区，目前工商、税务等相关手续已办理完毕，且订单已签出1.2亿元，现在正在办理地热安装资质，待资质办完之后，即可投入运营，年可实现利税2000万元。

三、全面落实上级维稳工作要求，促进社会和谐稳定 全区信访维稳工作会议后，人大机关高度重视，迅速组织贯彻落实。于第二天上午，组织全体干部认真学习传达了会议精神。通过对区委副书记、区长侯川讲话的学习讨论，大家一致认为，全区信访维稳工作会议是在党的十八大召开前夕的关键时期召开的一次非常重要的会议，对于增强干部做好信访维稳工作的重要性和紧迫性的认识意义重大。全体干部表示，要用本次会议精神统一思想，提高认识，讲政治，顾大局，结合人大机关年初以来开展维稳工作的情况，进一步落实好维稳工作责任，细化工作措施，为党的十八大胜利召开营造和谐稳定的社会环境。下步工作，各委室将按照会议要求，密切关注全区维稳工作动态，加强工作配合，进一步拓宽工作渠道，依法加大监督力度，确保信息畅通，形成各负其责、齐抓共管、人人参与维稳工作的良好氛围；人大信访部门将充分发挥职能作

用，牢固树立“信访事件无小事”、“只要群众诉求合理，就要认真办理解决”的工作理念，认真排查问题，妥善化解矛盾，加强与“一府两院”及其职能部门的协调配合，研究解决问题的办法，切实履行好工作职责，全力维护全区稳定大局，为巩固和发展我区安定和谐的良好局面贡献力量。

四、找准问题症结，促进团结和谐班子建设

在理论素养的提升上仍需加强，表现在：对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统，对在新形势下谋划全局工作缺乏新举措、新方法。学习缺乏钻研精神，针对性不强，重点精读少，对政治理论的实质精神理解不够深刻。学用结合不紧，在理论联系实际、指导工作实践上还做得不够。

在与时俱进精神的弘扬上仍需加深，表现在：遵循各个方面、各项工作的规律来谋划发展研究和思考的不多，有时仍未摆脱旧观念、旧思维的影响，习惯于按老方式抓发展。分析新形势新观点、研究新情况新见解、拓展新观念新思路、解决新问题新办法不强。

在今后的工作中，我们将正视班子思想政治建设中存在的差距和不足，采取积极措施切实加以改进，不断提升人大工作影响力、执行力和创造力。

第二篇：向区人大未成年人保护调研组汇报提纲

强化职能 求真务实

努力为未成年人健康成长营造良好的学习环境

——在区人大未成年人保护调研工作汇报会上的发言

各位领导、各位代表、同志们：

近几年来，×××大队在区委、区政府的高度重视和有关单位的支持配合下，认真贯彻落实“两法一条例”，健全组织网络，完善工作机制，积极研究工作措施，努力探索新的工作思路，紧紧围绕未成年人保护工作，切实发挥城市管理职能，在保护未成年人合法权益和预防未成年人犯罪方面取得了一定的成效。下面我就×××大队二〇〇五年以来开展未成年人保护工作做一个简单汇报。

一、认清形势，提高认识，增强责任感和使命感

未成年人保护是一项社会系统工程，需要全社会的共同参与。×××部门作为这项工程的推动者，作为维护“两法一办法”的执法者，充分认识到使命所系、重任在肩和责无旁贷。

“少年兴则国兴，少年强则国强”。大队对未成年人保护工作，始终站在事关党和国家兴衰的高度去认识，充分认识做好未成年人保护工作的现实意义和战略意义，扫除一切认识上的障碍。未成年人是祖国的花朵，是国家的未来和民族的希望，未成年人的健康成长,关系到国家兴衰、民族复兴。保护未成年人既是促进经济发展、维护社会稳定的需要，又是培养接班人，建设祖国美好未来的需要。做好这项工作是事关千家万户广大人民群众切身利益的大事，也是贯彻落实十六大精神和践行“三个代表”重要思想的具体行动；做好这项工作是事关党和国家事业民心向背，是一项系统性的顺民意、重民生工程。把未成年人教育好、培养好，提高未成年人的综合素质，维护他们的合法权益，为他们的成长营造良好的社会环境，使他们健康成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义接班人，是关系到社会主义现代化建设全局的大事。要率先全面建设小康、率先实现现代化，必须进一步认识做好新时期未成年人保护工作的重要性和紧迫性。

保护未成年人是全社会的共同责任，但政府的责任尤为重大。大队对未成年人保护工作，始终站在建设和谐社会的高度去认识，充分认识做好未成年人保护工作就是促稳定、构和谐，全方位、多侧面地调动各种力量和资源做好未成年人保护。为未成年人营造良好的学习生活成长环境,是党和政府的重要职责。江泽民同志在《关于教育问题的谈话》中明确指出:“要切实加强对学生的思想政治教育、品德教育、纪律教育、法律教育,形成一种有利于青少年身心健康的社会环境”，胡锦涛同志在全国加强和改进未成年人思想道德建设工作会议上着重强调：“关心未成年人的成长，为他们身心健康发展创造良好的条件和社会环境，是党和国家义不容辞的职责，也是我们实现好、维护好、发展好最广大人民利益的重要方面”。大队把未成年人保护工作作为一项重要工作，纳入总体发展规划，不断开创未成年人保护工作的新局面。关注未成年人成长环境的优化，特别是关心未成年人的健康成长，给他们创造、提供一个良好的、健康的环境，是我们×××大队义不容辞的责任和义务。正是由于×××大队党委一班人和全体队员自单位成立以来对开展未成年人保护工作的认识是一致的，是统一的，进一步增强了未成年人保护工作的责任感和使命感，形成了统一的意志和行动，避免了工作的形式化，保证了工作的实际效果。

二、明确任务，把握重点，完善长效性管理机制

这些年，大队结合本区实际，借鉴外地经验，发挥职能优势，以竭诚为未成年人的健康成长提供优质高效服务作为工作的出发点和落脚点，以开展“校门清”等活动为载体和抓手，狠抓学校周边环境治理，拓宽活动领域，深化活动内容，完善考核机制，延伸服务触觉，齐抓共管，推进了校园周边环境的常态长效管理机制的建设，为保护未成年人作了大量的工作，主要体现在六个方面：

一是加强法制教育。把法制教育作为落实未成年人保护的重要内容，纳入单位普法规划和工作议事日程之中，通过法制教育课、专题讲座、报告会及结对帮扶等形式开展宣传教育。2005年以来，我们以区未成年人保护委员会组织开展的未成年人法制教育宣传月为契机，结合单位特点，制定未成年人法制宣传教育工作计划和活动方案，积极组织全体队员认真学习《中华人民共和国未成年人保护法》、《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》等有关法律、法规和上级有关决议、指示精神，以《××市未成年人保护条例》为重点，结合《条例》的诸多亮点、焦点问题开展学习，根据不同对象组织开展多种层面，富有实效的宣传教育活动，形成法制宣传教育强势，积极参与校园法制课堂，既提高了全体队员的法律素质，形成了关心未成年人成长的良好氛围；也提高未成年人受教育水平,增强了法律意识。

深入学校，积极协助配合学校开展法制宣传教育和主题活动，主动派队员、协管员与校方沟通，通过黑板报、广播等形式广泛宣传《××市未成年人保护条例》及禁毒、交通、消防等方面的法律、法规以及反邪教的相关知识，教育学生增强自我保护意识，不做违反交通规则的事，不吃校门口无证摊贩的食品，不购非法音像制品，消除隐患。

二是突出工作重点。把净化未成年人校门环境作为工作的重中之重，加强对学校周边各类无证经营场所和无证摊贩的打击力度，会同职能部门联合整治学校周边“三乱”现象。近年来，大队为力争每年解决一至两个未成年人成长成才过程中×××职能上存在的热点和难点问题，实现渐进的目标。充分结合自身特点，推出主题年活动，先后开展了以解决校园周边范围的乱设摊、乱堆物和“三乱”等违法违章行为为主要内容的系列整治行动。今年又开展了以落实区综治办今年安排的由大队牵头负责的实事项目为主的专项整治活动。年年有新举措，年年有新亮点，通过提高“校门清”系列活动的质量和信誉度，真正使“校门清”活动成为了维护青少年合法权益的品牌工程，有效促进了校园周边环境的不断改善。

不断拓展执法内容和范围。校园周边环境整治是一项系统工程，既需要相关责任单位齐抓共管，也需要多职能部门各项目齐头并进。随着城市管理领域相对集中行政处罚处工作的不断深入，我们大队人少、事多，任务重、压力大的矛盾特别突出，但对未成年保护工作尤其是校园周边环境整治工作不但不放松，还不断加大工作力度，以“落实、聚集、突破”为工作基调，加强调查研究，创新工作机制，按时间、节点要求整体稳步推进。在执法内容上，由整治无证设摊和“三乱”等为主的市容环境行为扩展到市政、绿化、环保等一切涉及到校园周边环境方面；在执法区域上，由以校园门口两侧50米管理范围延伸到100米，再延伸到现在的200米；在服务范围上，由单纯执法向执法、管理互动拓展。

2005年以来，我们×××大队在校园周边环境整治中共出动17015人次、5203车次，取缔违章设摊6489只，整治跨门营业754家和多个铝合金塑钢加工店，消除噪声扰学136起，处罚金额159630元；销毁不洁食品1780公斤；教育违章人员13858人次。通过宣传、执法和固守，消除了有碍市容环境等问题，美化了校园周边环境；消除了乱设摊引起的道路交通拥堵，保障了学生的人身安全；消除了设摊兜售不洁食品引起的卫生安全隐患，防止了疾病传染；消除了兜售盗版牒片、书籍等市场，确保了学生身心健康。

三是落实工作责任制。大队与分队积极联动，实行重心下移，按照属地化管理原则，结合“分级管理，分队为主”的管理体制，明确以分队为责任主体，全面负责辖区内校园周边环境治理工作。大队和中队分别配备专门人员负责“校门清”工作，加强对校园周边环境的管理和指导；落实校园周边环境治理第一责任人的制度，由一名队领导具体负责学校周边环境工作；明确队员在校园周边环境方面的职责，细化“谁主管，谁负责；谁在岗，谁负责”的要求，通过岗位责任制为核心的网格化管理勤务模式，增加巡查频率，使全体队员切实承担起了维护校园周边环境的责任；按照岗位要求，把队员履行校园周边环境责任的情况纳入工作考核内容和作为责任追究的依据。

四是注重监督实效，开展执法检查。由大队主管领导担任执法检查小组组长，组成精干的执法检查队伍，坚持突出重点、注重实效的原则，多次开展未成年人保护工作执法检查，每年春秋两季开学初分别对校园周边环境工作进行督导检查，通过改进检查方式，加强暗访工作，坚持一级抓一级，层层抓落实，把校园周边环境整治工作真正落到实处，并将督导检查结果要作为考核评价单位建设的一项重要指标。通过细化任务目标，辅以行之有效的监管方式，做到任务明确、责任到人、向上负责、向下监督，层层抓落实，确保了各项任务按时、高质完成。

五是努力构建常态长效管理机制，让校园周边“四季常清”。持之以恒地开展对全区校园周边环境的“校门清”阶段性专项整治，突击整治和日常固守相结合，以整治促巩固，以整治促管理，以整治促长效。不断规范×××执法操作程序，面上巡视定时进行，与执法监督相结合；点上管理落实人头，与奖罚相结合；有点有面，科学布局，使之合理、有序、规范、可操作。以“错时、加班”为内容，增加值班人员和班次，避免执法时间空档。各分队都建立了错时上班制，把巡查时间延长，保证学生上课时间内周边环境有人抓、有人管、有人查，消除了时间和空间盲点；针对校园周边乱设摊等行为普遍严重的现状，在一些易发地点设立了固定岗位和流动岗，做好重点地区的监察和固守，使不法摊贩不能落脚。充分发挥好骨干带头作用，调动协管员积极性。各中队队员和协管员相协作，采取定点布控，虚实相间等工作方法，确保了长效管理；部分分队在街道的支持下，在加强协管员考核管理的同时，积极运用物质奖励机制，提高了协管员工作热情和干劲。树立新观念，强化“以人为本”的理念，探索“校门清”长效管理新举措，不断提高了校园周边环境综合治理的质量和效果。加强机制建设，建立学校及周边环境问题发现机制、快速处理机制、常态长效管理机制，健全信息沟通平台，提高工作的针对性和有效性。

六、坚持开展特色活动，积极开展帮困助学活动。畅通与校园联络平台，建立工作联制度。定期通报校园周边环境状况，指导、帮助校园做好警示工作；与学校签订共建协议，组建×××小卫士自愿者队伍，与志愿者一起参加宣传《××市市容环境卫生管理条例》等社区活动；与中小学开展小型多样的素质教育，大力支持学生参加社会活动，为学生暑期生活提供实践基地和场所；积极开展宣传教育活动，与街道青保办开展“环境卫生从我做起”等宣传教育活动，通过座谈、家访等，引导青少年加入活动。

加强对社会弱势群体家庭学生的关心，先后出台了《关于进一步完善“双千”活动的实施意见》等指导性意见，制定实施了暑期执法工作计划，以志愿者行动为载体，教育与帮困并重，开展送温暧活动，关注困境未成年人的健康成长。大队积极开展“身边的希望工程”，大力实施“爱心资助”援助活动，截止到去年底，共资助106名下岗困难职工子女，共计发放助学金84800元。

三、加强领导，齐抓共管，提高工作质量和水平建立领导机构，明确责任主体是开展各项工作的前提。我们大队始终以大局为重，发扬团结协作精神，加强相互沟通，推进横向合作，加大净化未成年人成长社会环境的整体工作力度，不断提高未成年人保护工作的质量和水平。

一是加强领导，夯实基础。×××大队组建以来，大队党委、领导和全体队员对未保工作，真正做到了领导重视，组织健全，责任到人，切实把未保工作摆上重要位臵，纳入重要议事日程。各级都建立了未成年人保护组织，形成了自上而下的未保组织网络体系；为确保每一次学校周边专项整治取得成果，主要领导亲自进行安排部署，成立专项整治领导小组，由大队领导为组长，大队职能科室和各中队队长组成指挥协调办公室，统一协调部署专项整治工作，分队制定了切实可行的活动方案，指定专人具体负责实施，做到有安排、有部署、有检查、有汇报、有总结，在强有力的组织保障、管理体制和运行机制下，形成了周密组织、合理分工、多头联动的良好局面，使校园周边环境出现的问题能以最快的速度加以解决，从而保证了每次整治活动取得圆满成功，提高了开展未成年人保护的工作效率。

二是发挥优势，联手出击。积极发挥×××牵头协调作用，加强与相关职能部门的联系协作，执法和管理互助互补有效联动，形成合力。与交警、陆管处等部门联手对校园及周边道路乱停乱放、摆摊设点等问题进行综合治理，解决未成年人行路难的问题；与工商、卫生防疫等职能部门会同对校园及周边设摊销售食品的单位和个人进行清理整顿，消除食品卫生安全隐患；与市容、街道组织人员对校园及周边店面的门前责任制情况进行检查，进行市容环境综合整治，消除脏、乱、差现象；配合公安、文化等部门对校园周边网吧、娱乐场所、游戏机房等各类营业场所及租售非法出版物、音像制品的摊点进行系列整治，净化未成年人成长环境。

三是条块结合，整合资源。对未成年人保护工作，是职责范围内的，责无旁贷；不是职责范围内的，也尽心尽力地办好！我们×××系统内领导和单位对未成年人保护工作，虽有分工，但不分家；虽不分管，但不推诿；虽有矛盾，但不扯皮；能办理的事马上办理，不能办理的事耐心做好解释工作；努力创造相互理解、相互支持、团结协作、默契配合的良好氛围。需要分队共同整治的，相关分队精诚团结，密切配合，进行交叉执法，协同作战。指挥员亲临一线，具体指挥；工作人员默默奉献、任劳任怨；执法人员动真碰硬，依法办事。对不是自己职责（权）范围的事，主动帮助联系相关职能部门。本月初有几个学校向我们反映校门前有卖唱的，影响了学校正常教学秩序。按照法律法规，我们无法处理，可以一推了之。但学校反映到我们×××，说明学校对我们的信任，站在为人父母的角度思考、解决问题，设身处地为学校、学生设想，及时赶到现场做好对当事人耐心细致的解释工作，劝退围观群众，事后与相关职能部门联系，共同探讨根治方法。类似这种情况，我们每年要碰到很多，都做到了及时、有效处理，赢得了学校和学生的赞许。通过加强横向、纵向协调，建立和健全各项工作机制，积极发动社会广泛参与，形成了未保工作合力，让每一个未成年人都能健康成长。未成年人保护工作是一项光荣而艰巨的事业，也是一项极具开拓性的事业。我们大队在“未成年人权益保护，×××天天在行动”的理念下，扎实工作，未成年人保护工作取得了了一些成绩，有多家单位被评为区未成年人保护工作先进集体，多人被评为市、区保护未成年人先进个人，大队被评为04-05××唯一一家××市学校及周边环境综合治理先进单位。但我们的工作与党和政府的要求相比、与群众和未成年人的期望相比、与先进单位相比还有一定的差距，存在许多问题和困难，任重而道远。未成年人保护工作有压力，更要有动力，我们将以高度的社会责任感和使命感，投入更多的精力、采取更有力的措施，在区委、区政府的统一部署和领导下，增强信心，密切协作，共同努力，为促进全区未成年人的健康成长，加快构建和谐××做出新的更大的贡献！

谢谢大家！

第三篇：2006-12-14迎接人大视察汇报提纲

岚山区工作情况汇报提纲

（2006年12月14日）

今年以来，岚山区委、区政府在市委、市政府的正确领导下，在驻日照全国、省人大代表的监督和支持下，认真贯彻落实科学发展观和十六届六中全会精神，按照全市“十一五”发展规划总体部署，不断抢抓机遇，干事创业，狠抓落实，全区经济社会保持了又好又快发展的良好势头。前三季度，全区共完成地区生产总值51.25亿元、同比增长（下同）20.7%。1—10月份，全区实现农村经济总收入124.8亿元、增长11.2%，人均纯收入3281元、增长11.3 %；实现地方财政收入3.18亿元、增长96.27%。

一、今年以来全区经济社会发展情况

(一)临港工业经济稳步增长。1—10月份，全区工业生产在较高的平台上稳定增长，累计完成规模以上工业总产值138.5亿元、增长29.8%；实现利润总额21.5亿元、增长30.5%，利税合计27.56亿元、增长471.5%；工业用电量9.47亿千瓦时、增长48.4%；岚山港完成吞吐量2266.5万吨、增长36%，地方铁路货运量682.7万吨、增长15.53%。全区规模以上工业企业达到62家，比2005年新增6家，有12家企业销售收入过亿元，6家企业利润总额过千万元。一是深入开展“项目建设年”活动。对39个投资1000 万元以上的项目实施“四个一”机制，24项重点工程、项目建设累计完

—1— 成投资4.27亿元，五大临港工业产业规模进一步膨胀，冶金产业已形成年产400万吨能力，液体化工储运能力达到100余万方，粮油年加工能力达到60万吨，年进口加工木材100余万方，海产品年加工能力40万吨，岚山已成为亚洲地区最大的海洋仿生食品加工生产基地和长江以北最大的液化品集散地。二是着力发展高新技术产业。鼓励企业开展“产学研”联合，与中科院等大学院所成立研发中心8家，全区高新技术企业发展到9家，高新技术产业产值增幅居全市第一，企业申报专利实现了新突破，申请专利数量83件，比上年同期增加82件。三是积极发展循环经济。出台了加强清洁生产的意见和创建节约型企业的意见，以发展资源节约型工业为重点，大力发展循环经济，日钢集团高炉轴流风机综合控制优化系统、焦电公司利用余热和余压发电、三木集团家具制造废料和废末再利用等新工艺、新技术和新设备的应用，年可新增产值1.9亿元。四是大力开展临港产业招商活动。实施产业招商、专业招商和企业招商，1-10月份，全区共招引项目216个、增长103.8%，到位区外资金58.06亿元、增长178.7%，木材产业招商实现较大突破，争取设立国家级木材加工贸易示范基地、国家级木材检验检疫区和大型综合公用保税仓库等工作正在积极推进，一个国内重要的木材进口加工基地和木材产业集群将逐步在岚山形成。

（二）城市建设取得新成绩。一是加强城市规划与管理。进一步加强了城市规划编制和管理工作，完成了《岚山城市

—2—总体规划》报批，日照市建设市场交易中心岚山分中心挂牌运营。组建了城市建设投资公司，搭起了城市建设市场化投融资的新平台。二是大力实施城区绿化工程。投资300余万元，完成了轿顶山路和人民广场绿化升级改造。三是推进城市重点工程建设。完成城建总投资近9亿元，开工建筑面积21.2万平方米。旧城改造工程顺利推进，阿掖山公园、海上碑公园完成拆迁工作，环翠小区、秦海小区、童海小区等居民小区建设顺利。加强了城市基础设施建设，明珠路、绣针一路建成通车，204国道、342省道汾水十字路口路面升级改造工程全面竣工，疏港大道西段和园区一路、二路即将竣工通车。

（三）民营经济、外向型经济健康发展。不断强化组织领导和协调服务，民营经济运行质量进一步提高。到10月底，全区个体工商户发展到11464户，民营企业850家，1—10月份，全区民营经济完成总产值244.7亿元、增长34.8%，完成营业收入221亿元、增长33.7%，利润22.3亿元、增长439.6%，上交税金1.7亿元、增长72.3%；昌华牌鱼糜制品被评为中国名牌产品，三木牌家具等4个企业产品被评为山东名牌产品，全区目前拥有中国名牌产品2个、山东名牌产品11个、中国驰名商标1个，日钢集团入围中国企业集团竞争力500强。全区开放型经济持续活跃，出口贸易增势强劲，1-9月份，全区完成货物进出口总值9.59亿美元，增长115.5%，其中进口4.9亿美元、增长54.1%，出口

—3— 4.67亿美元、增长190.8%。实际利用外资1674万美元、增长8.8%。

（四）新农村建设开局良好。一是社会主义新农村建设规划编制、试点工作全面展开，巨峰镇、黄墩镇被确定为全市新农村试点镇。二是加快农业内部结构调整。全区夏、秋粮喜获丰收，双双实现面积增、产量增；新发展茶园面积8600亩，全区投产茶园面积达到6万亩，每亩茶园鲜叶平均产值4600元，总产值达到2.99亿元，茶叶加工企业发展到244家，实现加工增值10.6亿元，茶叶产业化日趋完善；新发展日本栗6000亩，全区达到5万多亩，平均亩产值3000元，总产量、总产值均比去年翻了一番；投产桑园1.6万亩，蚕茧总产量165.6万公斤；成片造林2.6万亩，绿化农村公路277公里，全区林木覆盖率达到33.84%；新增各类养殖小区50个、养殖大户300家，规模化饲养量占80%以上；实现水产品总产量6.52万吨、总产值2.87亿元，分别增长4.4%、8.4%。三是加大农村基础设施投资。继续实施村村通自来水工程，完成投资922万元，新增30个村、2.7万人吃上了自来水，全区农村自来水普及率达到93%，年内实现全区村村通自来水；大力实施村村通有线电视工程，完成投资2010万元，新增128个村3万有线电视用户，农村有线电视入村率达到90%，入户率达到52%；实施村村通农村客运建设工程，投资500万元，建设五个镇级客运站，年内实现全区村村通客车；山区流域土地整理工程完成投资1310万元，建

—4—成后可新增耕地3011亩。四是加快建设农村现代流通服务体系。岚山被列为“万村千乡”市场工程试点区，投资500余万元，建设新型农村综合超市、农家店92处。五是加强农村环境卫生整治。全面实施“文明健康新家园”工程，103家区直单位和规模企业与103个村结成对子，共完成投资200多万元，建设文明一条街82条，进一步美化了农村居民的生活环境。

（五）社会事业全面进步。一是高考、中考成绩再创历史新高，设立了危房改造基金和贫困生救助基金，六三学制改革稳步推进，实施了中小学布局调整工程，黄墩一中、安东卫街道明珠路小学教学楼建设正在加快建设。二是开展了非物质文化遗产普查保护工作，渔民号子、圣公山传说等12项非物质文化遗产列入全市第一批非物质文化遗产名录，其中2件入围全省非物质文化遗产名录。三是乡镇卫生院改貌进展顺利，推行了“镇村卫生一体化”管理，规范了乡村医生管理，为全区34万农民建立了家庭健康档案。顺利完成了第三周期新型农村合作医疗筹资工作，参合人数32.3万人，参合率达到91.68%。三是认真落实各项惠农政策，共发放政策补贴资金1050万元，基本完成了农村“两田制”清理整顿。落实了离退休人员发放生活补贴，进一步扩大城市最低生活保障范围，实现了应保尽保，乡镇敬老院改、扩建和农村贫困残疾人危房改造正在积极推进。启动了农村居民最低生活保障，正在日钢周边村进行试点示范。岚山区被确

—5— 定为全省20个县级统筹城乡就业试点城市之一，实施“万名农村劳动力培训”工程，建立了全区劳动力培训中心，新转移劳动力3000人，城镇登记失业率控制在2.5%。四是顺利完成第五轮复明工程，为257名患者免费进行了白内障摘除和晶体植入手术。

（六）依法行政水平有了新提高。认真贯彻落实公务员法，加强公务员队伍建设。进一步加强机关效能建设，出台了关于开展机关效能建设活动的意见，开展机关效能建设活动，进一步改善机关工作作风，完善运行程序，强化监督制约，努力实现机关角色定位准确化、行政行为规范化和管理效益最大化。认真贯彻行政许可法，严格依法行政。进一步深化和完善政务公开制度，出台了区直部门政务公开工作标准，认真办理市长公开电话，设立了区长公开信箱。制定实施了区政府工作规则，建立了突发公共事件应急预案，使区政府的各项工作更加规范化、制度化。

二、2007年工作打算

2007年，我们将围绕又快又好发展这个根本要求和尽早跨入全省经济发展第一方阵这个总目标，深入实施“港口带动、工业强区、开放兴岚”三大战略，做好“民营经济、外向型经济、海洋经济、特色农业”四篇文章，加快推进工业化、城市化、市场化、科技化、国际化进程，努力建设和谐社会和节约型社会，全面提升区域综合竞争力。

—6—

（一）突出抓好招商引资和重点项目建设，增强加快发展的后劲。一是做好应对国家宏观调控政策实施与招商引资、项目建设的结合文章，调整项目招引的重点，积极争引符合国家产业政策、科技含量高、辐射带动能力强的项目落户建设，全年确保实际利用外资2500万美元，吸引内资80亿元。二是继续强化“抓项目就是抓发展，抓发展必须抓项目”的意识，下大力气抓好重点工程项目建设，大力发展高新技术产业和品牌经济，提高区域经济的核心竞争力。

（二）全力加快镇域经济发展，扎实推进社会主义新农村建设。进一步健全完善经济强镇奖励政策，增强镇域经济发展活力；加强农村基础设施建设，抓好村村通油路建设和养护工作，加快实施村村通自来水工程，大力推进农村现代流通服务体系建设；大力发展农村社会事业，努力增加和保证农村义务教育的资金投入，落实好农村中小学危房改造资金，加强农村环境综合整治，加快村村通有线电视步伐，积极组织科技、文化、卫生“三下乡”活动，促进农村社会全面进步。

（三）全面提高城市规划、建设和管理水平。坚持以一流的规划指导建设，修订完善专项规划、分区规划和详细规划，搞好区域空间、环境和形象设计；坚持高标准建设，本着适度超前的原则，大力加强城市基础设施和公用设施建设，着力构筑城市交通体系、生态环保体系，不断彰显新兴滨海城市的后发优势。三是坚持高效能管理，加强城市环境

—7— 综合整治，加快城区鲜活水产批发市场、安东卫海货城、汾水综合批发市场改造，营造优美舒适的市容环境和人居环境。

（四）坚持以人为本，加快构建和谐社会。把关注民生作为政府工作的重中之重，切实解决好事关群众切身利益的问题。对为民办实事重点项目严格落实责任制，加大推进和落实力度；大力推进生态区建设，坚持以人为本、环境优先的发展理念，积极探索发展循环经济、建设环境友好型社会的新模式；统筹抓好科、教、文、卫、体等各项社会事业发展，大力吸引和培养人才，增强科技自主创新能力，努力建设创新型城市。深入开展精神文明创建活动，扎实推进民主法制建设，高度重视社会稳定和社会治安综合治理工作，认真抓好安全生产，努力建设“富裕岚山、文明岚山、平安岚山、生态岚山”。

—8—

第四篇：区委党风廉政建设汇报提纲

区委党风廉政建设汇报提纲

区委党风廉政建设汇报提纲

一年来，我们兴安区在市委的正确领导下，认真学习贯彻党的十六大精神，落实中纪委和省市纪委确定的党风廉政建设和反腐工作指导思想，基本原则，围绕加强领导干部廉洁自律、落实党风廉政建设责任制，学习贯彻落实“两个务必”和“三个代表”重要思想，强化教育监督，注重工

作落实，有效地促进了全区经济和社会各项事业快速健康发展；下面，按照这次市委党风巡视及廉政考核的内容和要求，向各位领导作以汇报。

一、开展领导干部廉洁自律工作情况

在党风廉政建设中，我们把领导干部廉洁自律作为一项重要工作来对待，认识明确，思路明确，责任明确，效果明显。

1、为了提高领导干部廉洁意识，增强拒腐防变能力。我们多次在党委理论中心组学习期间，安排学习中纪委全会精神和各项反腐倡廉的政策规定。参加学习的领导干部谈体会、谈认识，都有学习笔记。前一时期，在对党员干部进行警示教育中，我们重点安排领导干部集中学习了中纪委《关于绥化市原市委书记马德受贿案件的通报》和《关于刘方仁严重违纪违法案件的通报》，观看了《慕绥新、马向东腐败案》警示教育片。五大班子领导带头学习讨论，带头受教育，为全区开展警示教育活动做出了表率。按照市纪委的工作安排，我们协助建立了副处级以上领导干部廉政档案，提高了领导干部廉政建设规范化程度。在抓领导干部遵守廉洁自律各项规定方面，侧重抓了“四自律”。并且围绕这项工作开展了有效的监督。区委主要领导郑重的向全区职工群众做出以身作则、抓好廉政建设的承诺，接受党内群众和社会群众的监督。

2、按照市纪委的统一部署，6月份，我们对全区副处级以上领导干部的配偶、子女经商办企业问题进行了调查清理，每个领导干部自觉填报这方面的情况。最后根据调查的结果在机关办公大厅向大家公布。经过调查和本人的汇报到目前没有发现一名副处级干部的配偶子女经商办企业的问题。通过我们坚持不懈的加强党纪党规的宣传教育，尤其是抓了中央提出的“领导干部四不准”的规定。我区的领导干部都能基本做到廉洁自律要求。在实际工作中，不存在利用职权违反规定干预和插手建筑工程招投标，经营性土地使用权出让，房地产开发与经营等市场经济活动，以及为个人和亲友谋私利的问题；没有发现领导干部存在收受过有关单位和个人赠送的现金，有价证券的事情，也没有发生领导干部接受过可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请。尽管我区财政比较紧，但是，我们的领导干部没有一个到企业和其他单位为本人及其配偶、子女支付报销个人费用。由于我区的客观经济条件和领导干部廉政意识的增强，不存在领导干部用公款支付高消费娱乐和健身活动，也不存在用公款互相宴请、大吃大喝和安排私人旅游、高消费娱乐活动。领导干部家庭婚丧事都能主动向区纪委请示，从简节约、避免造成影响妥善地办理。今年有两个领导干部的子女和亲属考上大学自觉按照市纪委的通知要求没有摆宴席，职工群众反映良好。违反规定变相出国旅游的问题在我区也不存在，出国学习考察的活动也没有。

3、勤俭节约，以身作则。为了制止公款大吃大喝，节省行政开支，我们规定的公务招待用餐一律安排在机关食堂，除主管领导，其他领导不准座陪。这项规定实行以来，领导干部都能带头遵守，不搞特殊化。据估算全年各项招待费可控制在2万元左右。我区的领导干部同机关干部一样乘大客车上下班。全区只有党政主要领导各配备一台低标准的小车，其他领导没有专车，有时领导下基层都要自己掏腰包打车。仅这一项每年可节省开支十几万元。

一年来，我区各项改革和发展步伐较大，新办公楼的建成使用，街巷道路的修建改造，城市基础设施的增设，地方小煤矿的归属及生产安全验收等等，我们的领导干部都从自身做起，从小事做起，经得起诱惑，经得住考验，一心想着兴安发展，维护百姓利益，坚持把优良的品质，高尚的道德作为自己处事立业之本，以自己的良好形象赢得大家的认可和拥护。

二、贯彻落实党风廉政建设责任制情况

贯彻落实党风廉政建设责任制，是我们开展反腐倡廉的一项根本性措施，在工作中，我们坚持实际，不断完善，狠抓落实，注重实效。

1、分清责任，细化任务。这项工作我直接抓，全面负责。主管纪检工作的副书记具体抓，日常工作由纪委负责。今年我们在原有的基础上，进一步完善了党风廉政建设责任制，每个班子成员和战线的领导是分管部门廉政建设的第一责任人，他们敢抓敢管，不怕得罪人，不怕丢选票。坚持正义，身体力行，年终我们将对党风廉政责任制执行情况进行考核，兑现奖惩。

2、深化改革，治理源头。在落实党风廉政责任制工作中，我们抓源头，抓根本，抓监督、抓预防。为杜绝小金库问题，从去年以来，我们就严格控制机关财务，除保留民政局、财政局两家财务账目，机关其它部门一律取消财务账户。严格了行政执收执罚部门的收支两条线管理，资金

第五篇：区委党风廉政建设汇报提纲

区委党风廉政建设汇报提纲

一年来，我们兴安区在市委的正确领导下，认真学习贯彻党的十六大精神，落实中纪委和省市纪委确定的党风廉政建设和反腐工作指导思想，基本原则，围绕加强领导干部廉洁自律、落实党风廉政建设责任制，学习贯彻落实“两个务必”和“三个代表”重要思想，强化教育监督，注重工作落实，有效地促进了全区经济和社会各项事业快速健康发展；下面，按照这次市委党风巡视及廉政考核的内容和要求，向各位领导作以汇报。

一、开展领导干部廉洁自律工作情况

在党风廉政建设中，我们把领导干部廉洁自律作为一项重要工作来对待，认识明确，思路明确，责任明确，效果明显。

1、为了提高领导干部廉洁意识，增强拒腐防变能力。我们多次在党委理论中心组学习期间，安排学习中纪委全会精神和各项反腐倡廉的政策规定。参加学习的领导干部谈体会、谈认识，都有学习笔记。前一时期，在对党员干部进行警示教育中，我们重点安排领导干部集中学习了中纪委《关于绥化市原市委书记马德受贿案件的通报》和《关于刘方仁严重违纪违法案件的通报》，观看了《慕绥新、马向东～案》警示教育片。五大班子领导带头学习讨论，带头受教育，为全区开展警示教育活动做出了表率。按照市纪委的工作安排，我们协助建立了副处级以上领导干部廉政档案，提高了领导干部廉政建设规范化程度。在抓领导干部遵守廉洁自律各项规定方面，侧重抓了“四自律”。并且围绕这项工作开展了有效的监督。区委主要领导郑重的向全区职工群众做出以身作则、抓好廉政建设的承诺，接受党内群众和社会群众的监督。

2、按照市纪委的统一部署，6月份，我们对全区副处级以上领导干部的配偶、子女经商办企业问题进行了调查清理，每个领导干部自觉填报这方面的情况。最后根据调查的结果在机关办公大厅向大家公布。经过调查和本人的汇报到目前没有发现一名副处级干部的配偶子女经商办企业的问题。通过我们坚持不懈的加强党纪党规的宣传教育，尤其是抓了中央提出的“领导干部四不准”的规定。我区的领导干部都能基本做到廉洁自律要求。在实际工作中，不存在利用职权违反规定干预和插手建筑工程招投标，经营性土地使用权出让，房地产开发与经营等市场经济活动，以及为个人和亲友谋私利的问题；没有发现领导干部存在收受过有关单位和个人赠送的现金，有价证券的事情，也没有发生领导干部接受过可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请。尽管我区财政比较紧，但是，我们的领导干部没有一个到企业和其他单位为本人及其配偶、子女支付报销个人费用。由于我区的客观经济条件和领导干部廉政意识的增强，不存在领导干部用公款支付高消费娱乐和健身活动，也不存在用公款互相宴请、大吃大喝和安排私人旅游、高消费娱乐活动。领导干部家庭婚丧事都能主动向区纪委请示，从简节约、避免造成影响妥善地办理。今年有两个领导干部的子女和亲属考上大学自觉按照市纪委的通知要求没有摆宴席，职工群众反映良好。违反规定变相出国旅游的问题在我区也不存在，出国学习考察的活动也没有。

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3、勤俭节约，以身作则。为了制止公款大吃大喝，节省行政开支，我们规定的公务招待用餐一律安排在机关食堂，除主管领导，其他领导不准座陪。这项规定实行以来，领导干部都能带头遵守，不搞特殊化。据估算全年各项招待费可控制在2万元左右。我区的领导干部同机关干部一样乘大客车上下班。全区只有党政主要领导各配备一台低标准的小车，其他领导没有专车，有时领导下基层都要自己掏腰包打车。仅这一项每年可节省开支十几万元。

一年来，我区各项改革和发展步伐较大，新办公楼的建成使用，街巷道路的修建改造，城市基础设施的增设，地方小煤矿的归属及生产安全验收等等，我们的领导干部都从自身做起，从小事做起，经得起诱惑，经得住考验，一心想着兴安发展，维护百姓利益，坚持把优良的品质，高尚的道德作为自己处事立业之本，以自己的良好形象赢得大家的认可和拥护。

二、贯彻落实党风廉政建设责任制情况

贯彻落实党风廉政建设责任制，是我们开展反腐倡廉的一项根本性措施，在工作中，我们坚持实际，不断完善，狠抓落实，注重实效。

1、分清责任，细化任务。这项工作我直接抓，全面负责。主管纪检工作的副书记具体抓，日常工作由纪委负责。今年我们在原有的基础上，进一步完善了党风廉政建设责任制，每个班子成员和战线的领导是分管部门廉政建设的第一责任人，他们敢抓敢管，不怕得罪人，不怕丢选票。坚持正义，身体力行，年终我们将对党风廉政责任制执行情况进行考核，兑现奖惩。

2、深化改革，治理源头。在落实党风廉政责任制工作中，我们抓源头，抓根本，抓监督、抓预防。为杜绝小金库问题，从去年以来，我们就严格控制机关财务，除保留民政局、财政局两家财务账目，机关其它部门一律取消财务账户。严格了行政执收执罚部门的收支两条线管理，资金支出严格审批。各部门请款和支出，战线主管领导和财政局长负责把关，区长一支笔审批。

为了防止干部工作中的不正之风，我们实行了“五公开制度”。即建立了推荐公开、政绩公议、考核公布、任前公示、廉政公告。同时，还制定了《兴安区贯彻落实党政领导干部选拔任用工作条例的实施办法》，坚持用好的作风，选作风好的人和用好的机制，选有本事的人。今年，我们对12个岗位实行了竟争上岗，坚持做到了“五公开”。有政绩、有本事、群众公认的干部得到了提拔重用。

社会低保工作，大家十分关注，也容易出现问题。负责这项工作的主要领导和民政局以及各办事处，都把它列为党风廉政建设的主要内容，坚持做到低保标准、低保人员、办理手续几个公开，接受社会群众监督，主管领导和民政局的同志经常下到基层和贫困家庭了解情况，严防在这项工作中存在以权谋私和侵害百姓利益问题。

3、推行政务超市措施，树立廉洁高效政府形象。我们推行了“政务超市”措施，把民政、计生、劳动、防疫等八个社会窗口部门设在一楼办公大厅，实行一站式办公。推行“六公开、二承诺、三监督”制度，六

公开就是岗位职责公开；服务内容公开；执收标准公开；办事程序公开；办事结果公开；社会关注的重大事项随时进行公开。经过收集整理，把政府窗口部门需要公开内容逐一登记造册，制定出具体的工作细则，并且输入到每个政府部门的微机里。同时还利用图板，把政务公开的主要项目、内容进行公布。二承诺就是：办理时限承诺；需要联合办公的牵头部门负责落实承诺。对没有正当理由不在规定时限办理结果和不负责推诿扯皮的，视为违规查办。三监督就是：强化政府监察机关的效能监督，扩大社会监督，主动征求新闻媒体的监督。为拓宽监督渠道，设立了意见簿。成立了监督组，区人大代表、政协委员、离退休老同志，企业界代表参加。如果发现社会群众反映有关政府机关干部对工作不负责任以及以权谋私进行勒卡问题，要认真调查核实，尽快给予答复，及时改进和提高服务质量。同时，我们设立了“四条热线”，即区长办公热线、监督举报热线、批评建议热线、政策咨询热线。

4、加强监督，发挥纪检部门职能作用。我们注重发挥纪委在党风廉政工作中的作用，年初，区纪委按照上级党委有关党风廉政建设的工作安排和区委工作思路印发了《～年兴安区党风廉政建设和纪检监察工作要点》，区政府制定了《～年政府廉政建设重点工作推进落实方案》。围绕改善发展环境，区纪委还制定和实施了《兴安区推行“六项制度”优化服务环境工作方案》，在强化党员干部教育监督上制定了《关于“三必谈”、“三必做”制度的实施意见》。市人事局在我区搞试点，对机关工作人员量化考核，纪委建议增加了廉政考核内容。今年纪委监察部门还同区教育局、卫生局在学校开学之际和医院门诊高峰期到区两所小学、区医院、妇幼保健站监督防止

学校乱收费和医药采购搞回扣问题的发生。按照“三必谈、三必做”的规定，纪委书记先后对新提拔的12名科级干部进行了廉政教育谈话，增强他们廉洁自律，勤政为民的意识。今年高考成绩下来后，纪委的领导分别与子女录取的机关干部打招呼，提前防止相互摆学子宴。在工作中，区纪委都能针对每个时期廉政建设的特点，及时开展事前监督，进行警示教育，防止出现马后炮问题。此外，还建立了科级干部廉政档案，提高了党员干部廉政建设的规范化程度。到目前为止，我区机关干部没有发现一名违纪的，除去年遗留的二个案件，今年没发现一起案件线索，也没有收到一封群众揭发检举信。

三、学习贯彻落实“两个务必”和“三个代表”重要思想情况。

我们把贯彻落实“两个务必”、“三个代表”重要思想作为一切工作的出发点和落脚点，统一思想、振奋精神、突出重点、真抓实干。

1、提高认识，增强责任。年初由区委宣传部周密安排了全区党员干部的学习计划，把江泽民有关“三个代表”重要思想的论述和胡锦涛总书记在西柏坡时强调的牢记“两个务必”的讲话作为学习教育的重点，组织讨论，提高认识，在“两风”建设期间，党委理论中心组集中一个月左右时间学习，区五大班子还围绕这个主题分别召开了民主生活会，谈体会、谈认识、班子成员都写出了上万字的学习笔记和二篇心得体会。通过学习大家一致认为贯彻落实好“两个务必”和“三个代表”重要思想，就必须艰苦奋斗，加快发展，时时处处做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系，努力把我们经济比较落后的城区建设成大区、富区、强区。基于这样认识，我们进一步确定了发展思路，提出了发展目标，加快了改革发展步伐。

2、抓住要务、发展经济。坚持两个“务必”落实“三个代表”主要靠发展，经济长期落后，或停止不前，实践“三个代表”就是一句空话。为了抓好我区经济工作，主管工业的副区长同经贸局的同志与个体私营企业建立了密切的联系，跑资金、跑项目，指导生产经营。在税收困难时期，纪委书记亲自挂帅，深入利税大户搞清税。为了保证企业安全生产，杜绝煤矿事故再次发生，le=”MARGIN: 0cm 0cm 0pt;TEXT-INDENT: 18pt;mso-char-indent-count: 2.0;mso-char-indent-size: 9.0pt”>实事求是地讲，虽然我们在党风廉政建设方面做了很多工作，但是，还存在许多不足，我们将在今后的工作中认真学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想、按照中纪委和上级党委的工作部署，抓好我区的党风廉政建设，确保我区各项事业跨越式发展。

二○○四年十月二十一日

《区委党风廉政建设汇报提纲》